第1篇：学校领导班子落实党风廉政建设责任制工作总结
领导班子廉政述职报告
2012年我校领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，学习贯彻十八大及中央纪委会精神，以建立健全惩治和预防腐败各项制度为重点，以强有力的措施促进我校各项工作的顺利开展。现将我校领导班子一年来的廉政情况报告如下。
一、加强领导，健全机构
（一）建立健全领导机构，完善工作职责和领导干部岗位职责
根据工作需要，及时成立了以戴建国校长为组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，领导小组把反腐倡廉工作融入党的建设之中，有完善工作职责和领导干部岗位职责。
（二）制定廉政工作计划，推进党风廉政建设工作
根据《2012年度党风廉政建设目标管理责任状》要求，领导班子通过深入学习，反复酝酿，领会其精神实质，制订了《2012年党风廉政建设工作计划》，坚持把党风廉政建设和反腐败工作与安监的各项业务工作一起部署、落实，稳步推进党风廉政建设和反腐败工作。
二、加强领导班子廉政建设
校领导班子通过认真学习，深刻认识到只有不断加强自身建设，提高班子素质，才能不负县局的信任和重托，才能更好地完成县局交给我们的各项任务。
（一）加强学习，提高政治素养
1、组织专题学习。一是校领导班子组织专题学习中央纪委会精神，认真学习党代会的精神。通过学习深刻理解、全面把握以人为本、执政为民的基本要求和精神内涵，切实增强了贯彻落实以人为本、执政为民的自觉性、坚定性。二是校党组中心组开展反腐倡廉专题学习，围绕“以人为本、执政为民”上廉政党课，结合校党员干部的思想和工作实际，针对在廉洁自律、作风方面存在的突出问题，教育引导全体党员干部切实增强党性，清廉务实。
-1领导班子成员严格执行党的路线、方针、政策，领导干部做到不编造、不传播政治谣言，不参与各种非法组织和非法活动。认真贯彻执行上级指示、部署和决定以及县委县政府决策，努力完成县委、县纪委的部署的各项工作任务。
（四）严格执行党内监督条例
严格执行党内监督条例，在工作中，严格执行民主集中制，2012年事关招生、收费、大宗物资采购等问题，都召开校长办公会议，通过集体研究、集体讨论决定。在日常工作中，上下团结一致。在日常生活中，同事间互相关心，互相爱护、互相帮助，并经常开展批评与自我批评，不断增强班子的凝聚力和战斗力。
（五）遵守廉洁自律规定
领导班子成员自觉遵守廉洁自律规定，坚持做到严于律己，清正廉洁，树立为人民服务、为群众着想的公仆意识。无论是在工作上还是在生活中，以一个党员的标准严格要求自己，以实际行动为干部职工作出表率。一是没有出现利用职务上的便利谋取不正当权益、“跑官要官”、“买官卖官”等违反廉政规定的行为。二是无利用职务之便敛财行为；三是没有利用公款大吃大喝铺张消费。
三、开展纠风工作，规范执法
2012年，我校以科学发展观为指导，不断加强党风政风行风建设，采取措施进一步强化干部职工责任意识。
（一）加强领导，严格落实纠风工作责任制
我校高度重视纠风工作，把纠风工作摆上了重要议事日程。一是将纠风工作与党风廉政建设和反腐败工作任务纳入目标管理，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党政领导班子、领导干部目标管理中，与行政管理、业务工作同布置、同落实、同考核。二是积极转变工作作风，努力遏制行业不正之风，为有效强化自我约束和社会监督，对外公布监督电话，主动接受群众监督。
（二）严格廉洁自律各项规定，保证纠风工作落到实处
第2篇：落实党风廉政建设工作总结。
2011年落实党风廉政建设工作总结
2011年12月
一年来，在县委、县人民政府和上级业务主管部门的正确领导下，我局以胡锦涛总书记“七一”讲话精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七届六中全会、中央纪委十七届六次全会、自治区第十次党代会和县第十三次党代会的工作部署，不断加强党风廉政建设，深入开展创先争优活动，充分发挥审计监督职责，严格执行党风廉政建设责任制，努力塑造文明审计、依法行政、诚实守信的审计机关形象。在局班子领导的带领下，全局干部职工政治坚定，爱岗敬业，团结协作，廉洁从审，审计业务工作成绩显著，为促进全县经济社会健康发展发挥了积极作用。现将一年来党风廉政建设情况总结如下：
一、注重加强理论学习，促进各项工作有效开展
根据审计工作特点，我局有针对性组织党员干部认真学习《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，把干部职工自学与局机关集中学习有机结合起来，进一步增强服务党委政府工作大局的意识。在工作中，始终以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，把党风廉政建设与精神文明建设、审计业务工作紧密结合，做好部署落实工作，严格检查考核制度，使“学习强素质、审计促发展”得到进一步体现。
二、明确任务，扎实做好反腐倡廉各项工作
（一）深入开展反腐倡廉教育，切实抓好领导班子及审计人员廉洁从审工作。坚持把反腐倡廉教育融入当前开展的创先争优活动之中，引导党员干部做到讲党性、重品行、做表率。一是进一步加强党内监督，努力从源头上预防和治理腐败，认真开展党风廉政建设宣传教育工作，以《廉政准则》、《党风廉政教材》等主要教材，组织干部职工进行学习，坚持廉政教育与职业教育相结合，经常教育与集中教育相结合的方式，有计划地开展党员干部廉洁教育工作，使全局党员干部牢固树立终身学习的思想，增强党性原则，增强道德修养和廉洁自律意识。同时通过上党课、召开民生生活会等多种形式，认真开展对党员的廉政教育工作，促进党员干部遵纪守法，廉洁履职。二是运用先进典型正面引导示范教育和反面典型事例开展警示教育。主要是通过观看“人民健康好卫士”蓝云同志等模范人物先进事迹片和听取先进事迹报告会等形式进行教育，用榜样的力量感化干部，教育干部；同时还通过观看警示教育片，开展警示教育；主要是观看全国审计业知识培训视频会由区检察院预防职务犯罪科张坚处长所上的预防职务犯罪警示教育课，并邀请县检察院和县纪委领导到本局作“筑牢防线，廉洁从审”的廉政辅导课，使全局干部职工的警示性、辨别力、自控力和拒腐防变的能力都得到了极大地增强。此外，我们还与开展治理“小金库”和规范公务员津贴补贴工作结合起来，并安排到具体的审计项目中进行检查，做到发现问题及时督促被审单位纠正和整改。
（二）开展创先争优活动成效显著。 按照县委的统一部署，我局认真组织开展创先争优活动，把这项工作列为一项重要同党风廉政建设工作有机地结合起来。通过加强领导，精心组织，制定和完善工作方案，认真贯彻落实各阶段规定的工作目标，明确创先争优活动各个环节规定的动作，结合审计工作实际，注重在审计业务工作中树立典型，并开展一系列活动，取得了良好的效果。一是在中国共产党成立90周年之际，组织全局职工认真学习胡锦涛总书记的“七一”讲话精神，不断提高全局职工的政治思想觉悟，牢固树立全心全意为人服务的思想，保持党和人民群众的血肉联系，同时局班子领导带领全体党员深入隘洞镇悍洞村农村联系点开展“七一”慰问和结对子活动，给困难村干、党员、群众及“五保户”、特困户送去慰问金、慰问品总计4000多元，为困难党员群众送去节日的祝福和党的温暖；二是组织开展捐资助学的“一日捐”献爱心活动，全局干部职工为贫困生助学捐款2,050元。三是开展审计法规及审计业务知识测试竞赛活动，由市审计局业务股室出题，本局全体职工参加考试，经三个小时的考试，最终有6名同志获奖，成为全市先例，并得市级领导的高度肯定。四是开展走基层、搞调研、抓项目、促发展活动。通过走基层，查民情，为民办实事，先后为悍洞村拉供屯群众联系5万元资金修建1.5公里的屯级路，解决该片群众行路难的问题。五是开展建国62周年革命歌曲歌咏比赛。六是组织全体职工开开展重走红军路，接受革命传统教育和业务交流活动，先后组织职工到田东县红军村，龙洲县龙洲纪念馆等地进行参观考察，重温入党誓词，接受革命传统教育。七是开展军民共建活动，“八一”其间，组织全体职工到县武装部、消防大队、武警中队进行慰问。
通过开展创先争优活动，充分调动了党员干部的主动性、积极性和创造性，促进了审计各项工作的扎实开展。
（三）坚持“谁主管，谁负责”的原则，细化责任分解，落实一岗双责，落实班子成员廉政建设责任制，局主要领导分别与各股室、中心签订《党风廉政建设责任书》和《审计组长（主审）目标责任书》等，实行“一级抓一级，一级对一级负责，一级考核一级”的廉政目标管理机制。
（四）领导班子成员率先垂范，带头遵守《廉政准则》规定的“八大”禁止、“五十二个”不准和我局制定的审计工作“十不准”的具体内容，自觉遵纪守法，依法行政。班子成员模范遵守审计机关各项管理制度，从小事做起，坚持党性、坚持原则，严格要求自己，较好地发挥了模范带头作用。
三、加强制度建设，构建党风廉政建设体系
为加强党风廉政建设，健全和完善考核监督机制，提高工作效率，我局结合审计工作实际，进一步完善相关管理措施。认真贯彻落实中纪委第三、第四次全会精神，忠诚履行审计监督职责，切实抓好《东兰县审计局落实党风廉政建设岗位职责》的落实。通过制度建设来严肃党员干部的纪律，规范党员干部的日常行为，做到警钟常鸣，自觉维护审计机关的良好形象。在加强党政班子和机关的廉政建设方面，我们建立和完善了一系列预防和制约的管理制度并严格执行，取得了良好效果。
四、严格执行党风廉政建设的有关规定
（一）严格执行民主集中制原则，坚持在重大问题特别是干部推荐提拔、重要审计项目安排、重要审计项目的处理和大额度
资金的使用方面等，实行民主科学决策，由局领导班子集体讨论决定。
（二）坚持民主生活会和党员年度民主评议制度。定期开好党员专题民主生活会，认真开展批评与自我批评，切实增强班子的凝聚力，营造廉洁、和谐的审计工作环境。
（三）严格执行政府采购有关规定，逐步完善内部采购制度。
（四）进一步规范和完善单位各项管理制度，确保机关工作正常运转。
（五）把廉洁从审的要求始终贯穿于审计工作全过程。我局严格执行《东兰县审计局审计组长（主审）目标管理责任书》的规定，在审计组开展业务工作中，指定一名组员为廉政监督员，同时执行审计组廉政情况反馈制度，即采取审前将廉政规定、审计组执行审计纪律调查问卷、审计局派出审计组廉政情况反馈表随同审计通知书一并送达被审计单位；审计结束后开展审计回访；执行审计公告制度等。廉政工作责任制的落实与严格的管理工作相结合，收到了良好的效果。
五、审计工作成绩突出，不断取得新成就
在全局职的共同努力下，全年审计工作取得较好的成绩。年
初计划审计及审计调查项目22个，2011年1-11月已完成审计及审计调查项目26个，完成年初计划的108%，其中：财政审计1
个，延伸审计2个，固定资产投资审计13个、专项资金审计6个、审计调查4个。查出违规资金349万元，管理不规范资金5,263万元，上缴财政348万元，核减工程造价从而节约财政拨款420
万元，督促被审计单位自行纠正5,263万元。出具审计报告26篇，提出审计建议53条，被审计单位采纳53条。此外，还完成县委县政府临时安排的基建项目竣工决算审核项目9个，在审项目5个。审计质量和精神文明建设得到较大的提高，在2011年全市审计工作质量评比中，我局送评的审计项目获得二等奖；固定资产投资审计股荣获“先进集体”称号，有二人荣获“先进个人”称号；2011年荣获自治区文明单位荣誉称号，并于7月举行文明单位挂牌仪式。2011年11月参加河池市审计机关首届“审计杯”运动会，我局荣获气排球比赛才体第三名、田径4×100米项目团体第二名；荣获扑克比赛个人三等奖一名。
总之，一年来，我局全体干部职工在局班子的带领下，以胡锦涛总书记“七一”讲话精神和“三个代表”为指导，按照中纪委十七届六中全会工作布置和县纪委工作要求，扎实开展党风廉政建设各项工作，严格遵守廉政纪律，并取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一这的差距，比如一些工作制度还不够完善，工作效率还还够高，干部的思想建设还有待提高等等，我们在今后的工作中还要不断地改正和加强：一是加强制度建设，积极探索审计机关党风廉政建设长效机制。二是健全责任体系，进一步深化党风廉政建设责任制。坚持把落实责任制作为工作主线，认真把握责任分解、责任考核、责任追究三个重点环节，在细化、深化、强化上下功夫。三是加强审计廉政文化建设，营造廉洁从审的良好氛围。为全局干部廉洁从审，为维护全县社会经济健康发展作出更大的贡献。
二○一一年十一月二十五日
第3篇：学校党风廉政工作总结
xx中xx年度领导班子党风廉政建设
工 作 总 结
党风廉政建设是维护学校稳定、推动学校发展的有力保证，其成效直接影响到党的声誉和学校的办学水平。一年来，我校党支部高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在市教育局党组的正确领导下，紧紧围绕教育教学这一中心工作，深入开展党风廉政建设的组织落实和监督检查工作，全面加强班子建设，切实改进工作作风，积极开展校务公开和廉政文化进校园活动，为我校教育教学的改革和发展提供了强大的动力源泉。现就我校党支部开展党风廉政建设的主要工作总结如下：
一、加强领导，统一认识，构筑牢固的思想防线。
1、建立完善的领导管理机制
一是健全组织机构。我们建立健全了党支部统一领导，各年级、各处室齐抓共管，广大干部师生共同参与的领导体制和工作机制，立足学校实际，成立由校长、党支部书记组成的廉政建设领导小组，定期专门研究校园廉政文化建设。制定了党风廉政建设工作方案，修订了学校的各项管理制度，完善了党内民主生活会制度，保证了学校党风廉政建设工作的顺利开展。
二是硬化制度约束。我们把校园廉政文化建设纳入学校制度建设的重要内容，与学校物质文明、精神文明、政治文明建设相结合，同教育教学工作同部署、同落实、同检查、同考核。强化责任分解，严格责任考核和责任追究，确保校园廉政文化建设与学校其他工作同步发展，相互促进。
三是创新工作方法。我们坚持与时俱进，求真务实的工作作风，按照贴近实际、贴近生活、贴近学生的原则，体现正面引导、反面警示，不断创新校园廉政文化建设的方式方法，确保校园廉政文化建设的深入和长效。
2．统一党员干部的思想认识水平
意识是行动的先导。要提高思想认识，首先必须开展学习。一年来，我校按领导班子、党员、教师三个层次分别组织大家认真学习，组织全体党员学习了党的十七大和十七届三中、四中全会精神、中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、新党章及党员条例等文件。按照中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中共xx市委、市人民政府关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》的要求，班子成员集中学习了中共中央下发的《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，以及中央纪委第三次全体会议强调的四大纪律和八项注意。组织全体教工学习了《义务教育法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》，中小学教师职业道德和市委、市教育局关于教师职业道德“十不准”“十条禁令”的有关规定，通过学习，进一步提高了全体党员干部的思想认识和理论水平，提高了全体教师的师德师风水平，使全体教师树立了正确的世界观、人生观和价值观，构建了廉洁从教的良好风尚。
二、明确目标，强化学习，发挥班子成员的表率意识
我校党支部始终把加强班子建设作为支部工作的头等大事，始终围绕“高效、务实、廉洁”这个目标来建设领导班子。
一是认真抓班子的理论学习。坚持每周一次的校行政会制度和每月一次的班子集体学习制度。通过学习党的十七大精神，学新党章及与教育相关的法律法规；学先进的教育理论和经验，对班子成员进行党风党纪教育，理想信念教育、廉洁奉公教育。从而使班子成员的政治、业务素质不断提高，爱岗敬业的自觉性不断增强，在思想上牢固树立法制观念，做到依法治校，依法执教。
二是在工作中坚持民主集中制。凡学校重大问题，如人事分工、评先进、大额度资金使用，学校工作计划都需领导班子集体讨论决定，必要的需经职代会讨论通过方可执行。我们经常深入群众，倾听群众的意见要求，每学期工会都要在职工中征集合理化建议，对正确的意见积极采纳，不断改进工作。另外学校还制定了党政班子议事规则，加强了制度保证，这些都促进了民主集中制的有效实施。三是加强对党员干部的党性教育。我们认真对党员干部进行党风、党纪，理想信念、廉洁奉公、爱岗敬业教育，增强党员干部尤其是领导干部的党性修养，充分发挥他们在日常工作中的先锋模范作用，使他们常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉接受广大教工的监督。党政一把手做到“心地清净，正道直行”，为全面落实党风廉政建设责任营造了良好氛围。
三、围绕大局，细化责任，认真履行党风廉政建设责任制
一年来，学校党支部十分重视党风廉政建设工作，始终把它摆在全局的重要议事日程，根据班子成员的分工，健全和完善了《党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，加强对党风廉政建设工作的管理力度，具体做到了三个到位：
一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求，及时建立了以学校党支部书记、校长为组长，副书记、副校长为副组长，其它处室干部为成员的局党风廉政建设领导小组，并下设办公室，定期研究党风廉政建设现状，专题分析在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题成了议事日程的常事，专题研究分析会议也先后组织召开多次，为在全局全面开展的党风廉政建设奠定了扎实的思想基础。
二是分工落实到位。根据责任制分工，明确校领导班子成员按照各自职责分工，在抓好片、线各项工作的基础上，对党风廉政建设负主要责任。同时，针对具体的党风廉政建设工作，专门落实了具体主管人、参与人，做到分工明确，责任落实，为切实抓好责任制的落实奠定组织保证。三是考核监督到位。一年来，全校上下始终把党风廉政建设与学习的其他各项工作结合起来，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，做到统筹兼顾，两手抓，两不误。首先是将党风廉政建设责任制考核结果与学校干部考核相结合，与述职评议挂钩。其次是认真开好民主生活会，要求每个班子成员对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定，进行对照检查，在民主生活会上进行专题汇报，落实整改措施，并且在班子内部坚持开展批评和自我批评，帮助纠正存在问题。再次是以学校校务、党务公开的形式公开党政班子的廉洁从政承诺，自觉接受广大干部职工的监督。
四、坚持民主，强化法制，大力筑牢拒腐防线。
1、科学决策，提高民主意识。公开透明，接受监督，是促进党风廉政建设的重要保证之一。我们坚持民主科学决策，强调任何人不能凭兴趣喜好决策，拍脑门子决策，小圈子小团体决策。凡涉及学校发展的重大问题，比如学校布局调整，重大建设项目的招标，职工福利待遇，教职工评优晋级、入党、提干等，都坚持“主流民意”，公开事项，公开过程，公开结果，不搞暗箱操作。集中教职工的集体智慧，减少决策的失误，顺应民心，合乎民意。依据 “民主产生、民主选举、民主管理、民主监督”的管理原则，我们认真实施党务公开、校务公开，在校内和学校网站上都设置校务公开栏，把教职工关心的热点、难点、焦点问题，把学校的重要决策、财务收支、干部聘用、教职工考核奖励、职称评审、评优评先、学生管理、招生工作等内容公开，自觉接受群众的监督，增加学校管理的透明度，真正做到阳光作业。
2．加大监督，提高自律意识。认真开好每年一次的教职工代表大会，在会上，校长汇报一年的工作，认真听取教职工的意见和建议，接受教工代表的问责，保证学校决策的正确性。学校领导班子成员和党员干部每学期实行述职报告制度，从德、能、勤、绩、廉等方面公开述职自己一学期来的工作情况，自觉接受广大教师的监督，不断规范自己的行为，严防腐败现象的滋生。
3、依法治校，提高法制意识。学校认真组织进行普法教育，加强对教职工进行职业道德、社会公德、家庭美德的教育，进行集体主义，遵纪守法教育，根据国家的有关法律法规且结合我校的实际制定了《党风廉政建设目标责任制》，在工作过程中以法律为准绳，遵纪守法，廉洁奉公，时时刻刻严格要求自己，形成“以法治教、依法治校、以德治校”的良好局面。
五、创设环境、营造氛围，大力推进廉政文化进校园活动 我校按照上级党组的要求，积极开展廉政文化进校园活动，把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来，大力推进廉政文化进学校、进课堂活动，为学校营造出浓厚的廉政文化氛围。1．加强廉洁文化宣传，使之深入人心。一是创设廉洁的文化环境。我们以廉政文化宣传标语、宣传画、警示教育牌、廉政文化宣传橱窗等为载体，营造廉政文化的立体声势，设立了“廉政文化宣传廊”、“廉政文化小标牌”，开辟了师生廉政作品专栏，悬挂著名科学家、学者、廉官的画像，著名的治学、治教、反腐倡廉名言警句，书写催人奋进的廉政标语等。大力宣传廉政文化。二是创设优雅的校园环境。如对学校道路、文化活动场所以及绿化区要进行统一规划，做到“春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿”，时时处处见廉洁。三是在广大党员中开展了以“说廉正、赞廉正、明廉正、做廉正”为主题的教育活动，使每个党员都形成尊廉崇廉的共识，进而引导党员做有正气，重气节的人。
2．积极开辟第二课堂。德育是我校的传统优势。我们重视课堂的主渠道渗透作用，积极开辟第二课堂，加强对学生的思想品德教育，在思品课中穿插安排了廉洁文化的内容，如“八荣八耻”、《廉洁修身》等内容，把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来，教育学生迎难而上、百折不挠，培养学生勤俭节约、艰苦奋斗的精神，培养学生树立崇高理想和高尚的道德情操。
六、纠风治乱，规范行为，大力加强学校财务管理。
1．中小学校收费问题一直是社会的热点和焦点问题，它关系到千家万户的切身利益，也是教育形象良好与否的集中体现。为规范收费行为，我校设立固定的收费公示栏，对收费标准进行永久性公示，并设立举报箱、公示举报电话，积极接受群众监督。
2．学校财务开支严格实行收支两条线制度，学校的各项重大开支，必须经教代会讨论通过，然后经学校一把手签字后，方可执行。每学期都做好经费预算方案，期末进行财务审计，并把结果予以公示。这样，增强了学校理财的透明度，使学校有限的资金都用在为教学服务这一中心上来，提高了资金的使用效率，消除了领导和群众的隔阂，消除了广大教师的疑虑，也防止了腐败现象的滋生。
3．针对当今社会上热衷的有偿家教问题，为了防范于未然，我们狠抓纠风治乱工作，首先对教师进行思想教育，及时传达上级有关纠风治乱的文件，经常在重大节日前对教师进行行风教育，教育教师不接受学生家长吃请，廉洁从教，打好预防针。在职工中广泛开展职业道德，社会公德，家庭美德教育，进行集体主义，遵纪守法教育，开展禁止有偿补课、禁止体罚和变相体罚学生、禁止教师参与有偿招生等专项行动，同时在校门口张贴致家长一封公开信，明确我校在这一问题上的坚定立场，并设立举报箱和举报电话，严防教师不廉洁现象的滋生。收到了良好的社会效果。
总之，我校的党风廉政建设工作在教育局党组的正确领导下，取得了一定的成绩。今后，我校党支部全体党员干部一定要以高标准严格要求自己，廉洁自律，勇当反腐倡廉排头兵，力争使我校的党风廉政建设工作再上一个新台阶。
