第1篇：基层党建工作总结报告
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基层党建工作总结报告范文3篇
无论你从事的是什么工作，什么岗位，都需要对自己的工作做一个总结，对未来有一个好的计划，今天小编就给大家带来了一些关于基层党建工作总结报告的范文模板，有需要的朋友可以参考一下哦！
01
20XX年，公司党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为核心，以思想建设、制度落实和工作推进为重点，以党员干部思想到位、行动对标为关键，聚焦问题、狠抓落实，为公司科学和谐发展提供坚强政治保证。
一、以深化理论学习为主线，坚定理想信念
（一）深入学习贯彻十九大精神。20XX年，是全面学习贯彻党的十九大精神的开局之年。为此，支部高度重视，始终将学习摆在首位，强化党的政治建设，牢固树立“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。紧紧围绕“十个深刻领会”“六个聚焦”要求，组织全体党员深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，在学思践悟中融会贯通，切实做到学懂弄通做实。坚持以学促思、以学促干，联系思想和工作实际，运用学习成果破解发展难题、指导实践、推动工作，上半年组织集体学习15次，座谈讨论6次，受到党员一致好评。
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织生活会。采取座谈讨论和个别咨询等方式，广泛听取了公司党员、干部和群众的意见，支部成员之间相互开展谈心交心，交流思想动态、沟通工作情况，旗帜鲜明的指出对方的缺点和不足，查找了班子6类14个问题，及时制定了整改措施，有效提升了支部战斗力。
（二）推进党支部规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日等党支部7项组织生活制度，围绕党建工作实际，带领全体党员重温入党誓词，为预备党员佩戴了党徽，组织学习了《新党章》，集中观看了《厉害了，我的国》，引导大家畅谈观影体会；以“解决实际问题、提升工作业绩”为目标导向，以加强党支部建设和党员队伍建设为落脚点，深入开展了党支部与党小组“结对共建”工作，促进了支部规范化抓建效果。
（三）大力提升党支部战斗力。强化支部责任落实和分工协作，进一步明确职责任务，强化绩效考核，坚持融入业务经营不偏离，形成“载体鲜活、组织科学、评价有效”的闭环管理体系，在增强组织凝聚力、提升党员战斗力、扩大服务影响力、积聚核心竞争力等方面出成效、树标杆。深化党建带团建，定期听取团青工作汇报，对团青工作重点问题给予指导意见，完成基层团组织换届选举，深化青工“关怀·成长”和青年创新创意工作，激励青年立足岗位，为企业发展注入鲜活生命力。
三、以党员队伍建设为核心，打牢人才基础
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一是开展“党团员身边无违章”活动。广泛开展“安全生产我当先”、“党员身边无事故”等活动，组织党团员认真查找身边不安全的现象、因素和隐患，提高全员安全生产技能。广泛开展“提质增效我担当”、“党员身边无投诉”等活动，引导广大党员把“合格党员”标准落实到实际工作中。通过党员佩戴党徽，在党员连心卡中公布姓名、电话、责任区，签订并公示党员承诺书等形式，使“四讲四有”在党员中养成习惯、形成自觉、成为常态。
二是深化党员“XXXXXX”先锋工程。党支部结合单位工作实际，通过“XX”查找破解一线难题，通过“XX”提升队伍素质，通过“XX”落实党建责任。融入岗位实际开展“XX”活动，加强安全素质和安全管控能力建设，落实本质安全要求。支部对党员“XXXXXX”先锋工程的认识理解更加深刻，活动开展与单位业务结合更加紧密，党员服务生产经营的作用发挥更加充分。
三是深化支部品牌建设。以创建“先锋党支部”工作为契机，切实找准党建思想政治工作促进企业中心工作的结合点和着力点，科学分解任务，制定工作措施，以党支部为主体，引导党员结合岗位工作践行党员承诺，不断提升工作质量和服务水平。同时，结合绩效管理，强化目标责任考核和日常量化管理，层层传递压力，增进动力，激发活力，促使广大党员以良好的精神状态、实干的工作作风，投入到各自的工作中。
五、以加强作风建设为重点，营造良好氛围
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02
市发改委党组
一、基层党建工作总体情况
（一）狠抓学习教育，提高党员干部能力素质。20XX年来，我们创新建立了“周安排、月方案、季督办”工作机制，即坚持每周制定一份周四学习安排，每月结合实际制定当月的支部主题党日活动方案，每季度结合上级部门的安排部署、委党组的重点批示及各支部的工作完成情况认真进行查漏补缺全面总结，跟踪督办各支部的落实情况。同时，我们以党组中心组学习、周四政治学习日、支部主题党日活动等为有效载体，以习总书记系列重点讲话、十九大精神、省市党代会精神、党规党纪为学习重点，通过采取集中学习、辅导报告、专题党课、参观考察、专题研讨、心得交流等学习形式，使“两学一做”学习教育在我委形成常态化制度化。上半年共组织集中学习15次，各支部累计开展主题党日活动28次，先后邀请了2名专家来我委授课，委县级领导干部讲党课25场次，观看了《红海行动》、《厉害了，我的国》等10部教育片，组织外出参观学习3次。
（二）强化责任意识，压实党建工作责任。委党组研究制定了《20XX年市发改委机关党建工作项目清单》，进一步明确委党组、党组班子成员、机关党委书记、各党支部书记的责任项目，细化和明晰“两个
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征程、新思考”建言献策活动和以“抓发展、争做项目建设主力军；抓改革、争做创新转型领航员；抓作风、争做履职尽责排头兵”为主题的“三抓三争”机关创建活动，通过活动的开展，进一步压紧压实了“两个责任”，让干部真正把心思用在推动工作上，功夫下在履职尽责上。三是开展专项整治。认真落实市委市政府安排的“省委巡视回头看专项整治、不担当不作为、工作不实弄虚作假”等六个专项整治工作。我们坚持以问题为导向，扎实推进督办整改，做到督有重点、改有实效。
二、基层党建重点任务完成情况
（一）认真学习宣传贯彻十九大精神。我们结合工作实际，制定了具体的学习宣传贯彻十九大精神的实施方案，开展了学习贯彻“十个一”系列活动，在单位上下营造良好的学习氛围。通过党组中心组专题学习研讨、专家辅导、心得交流、专题党课、主题演讲、知识测试等形式，掀起了学习十九大精神的高潮，促使党员干部深刻领会十九大精神实质和思想内涵。
（二）规范开展支部主题党日活动。从20XX年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照机关工委安排的内容，开展支部主题党日活动，做到了活动月月有主题，上半年机关所属各支部累计开展主题党日活动38期，并且做到了做了学习活动有方案、有总结、有实效。党组班子成员均能以普通党员身份参加所在支部的活动，为所在支部党员讲授党课，以上率下。
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内容较为单一的问题，要求各支部在做好“规定动作”的基础上，拓展“支部主题党日活动+”的内涵，上半年来，各支部利用支部主题党日活动组织了参观东沟红色教育基地、到市儿童福利院开展爱心慰问、参观重大项目建设、主题演讲比赛、心得体会交流等活动，积极创新活动形式，各支部在半年述职评议大会和年度述职评议中展示工作亮点。
二是强化基础管理，增强工作规范性。针对少数支部不重视痕迹化管理、档案整理不够规范等问题，一方面，委党组加强指导，制定了《“不忘初心牢记使命”主题教育档案资料整理目录》《支部主题党日活动指导书》《发展党员流程》等指导性文件，对各支部的档案工作进行规范管理；另一方面，委党组加大对各支部的督促指导，不定期地检查各支部“三会一课”执行情况和党建基础档案，促进党建工作台账式管理，举办“晒档案、晾台账”活动，加强支部之间的交流沟通，相互学习，共同提高。
三是强化典型培植，发挥党员先进性。针对少数党员先锋模范作用发挥不够的问题。今年，我们注重通过挖掘身边的先进典型来发挥示范效应，有效调动干部职工的工作热情，进一步强化党员干部的进取意识和看齐意识。
四、存在问题
一是由于是发改委业务工作涉及的领域多，覆盖面广，党务干部在谋
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20XX年以来，我县以“强化党的领导，推动县域发展”为目标，以“优作风、提效能、作表率”为主题，结合全市党建“四化”标准要求，通过建好阵地、建强支部、建活载体、建硬队伍、建亮品牌的“五建”措施，推动机关党建水平全面提升、全面过硬。
一、聚焦“高标”，推进活动阵地整体提升
以“一室三区三保障”建设为重点，将每一项工作标准和具体要求定量定型。一室，明确县级部门党委至少建立50平方米的党员活动室，支部至少配备25平方米的党员活动室，统一上墙党建制度清单、积分管理牌等9项内容，规定PVC、亚克力2种牌匾材质，列出投影仪、电视机等12个必备设施。三区，就楼层布局图、干部去向告知栏、承诺公示牌、问题墙+回音壁、党务公开栏等内容在门厅建立服务公示区，就党史国史、机关文化、党建知识等内容在楼道建立文化氛围区，就党建思路、基本情况、具体成效等内容在院落建立固定展示区。三保障，党委配备2名专职党务干部，支部1名，负责做好日常党务工作；健全班子成员包抓党建联系点、包抓党建重点项目和任务制度，落实“三单两函一榜”、双述双评、目标责任考核等机制，将党建责任下沉压实；按照县委“优先保障党建经费”的要求，将党建经费优先纳入财政预算。
二、聚焦“核心”，推进支部功能整体提升
通过严肃党内政治生活，强化支部领导作用，丰富党建管理措施3个
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一是深化“两包一联”机制。由机关党组织牵头为村组定规划、定项目、定产业，每周至少组织党员进1次村入1次户，通过宣传政策、走访慰问、精准扶贫、代办服务等措施提升群众的满意度。通过光伏发电、农产加工、特色种植等产业保障脱贫成效，通过改善基础设施、美化人居环境、组织文化活动等工作让群众生活更舒心。
二是开展“党员进社区、奉献双岗位”活动。机关党组织与社区党组织签订城市党建共建协议，将机关党员纳入双重管理，将机关单位资源逐步向社会开放，将“党员进社区、奉献双岗位”和“小岗位、大形象，共产党员在身边”活动作为参与城市党建的直接载体，定期组织机关党员进社区参与公益行动，定期举办文艺娱乐等活动，实现组织联建、党员联管、资源联享、活动联办。
三是创新“三亮三比三评”活动。要求机关党员立足本职岗位，在单位公示区、晾岗台公开亮标准、亮身份、亮承诺，相互比技能、比作风、比业绩，每季度举办一次“PK”赛，评选1次“党员示范岗”，通过领导点评、党员互评、群众评议的办法，结合党员积分制进行评分，把评分成绩作为年终评优评先、创建“党员先锋号”、岗位选拔等方面的关键条件。
四、聚焦“活力”，推进党员素质整体提升
坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，着力建设一支政治过硬、素
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一是打造示范亮点。坚持“主题突出、特点鲜明、措施务实、氛围浓厚”的原则，采取“党委书记包抓支部、党务干部蹲点指导”的办法，从“软硬件”2个方面着手提升示范点党建水平。每个示范点达到“1本图册、1名讲解员、1个PPT、1个宣传片”的硬性要求。同时逐党委制定示范点建设计划，用2年时间实现全县所有机关支部全部达到示范点建设标准。
二是创新特色制度。县委设立党建创新成果奖，年终集中评选，对获奖单位给予物质和精神层面双重奖励，鼓励各党委、支部围绕党员管理、提高效率、提升效能、推动发展等方面创新党建特色制度或载体。
三是强化宣传力度。县委组织部建立《组工系统宣传奖励办法》《责任追究办法》，在明确奖励范围、标准的同时落实投稿的底线任务、划定责任追究范畴，实现奖罚对等、权责统一。同时指导各党委建立内部党建期刊，宣传报道工作动态、经验做法等，树好重党建、抓党建的鲜明导向。
第2篇：基层党建工作报告
2011 69
中共农兴乡委员会 2011年基层党建工作报告
2011年度我乡基层党建工作始终坚持邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大、十七届五中、六中全会和中央一号文件精神,紧紧围绕落实胡锦涛总书记"情为民所系,权为民所用,利为民所谋"的重要指示,始终把解决"三农"问题作为基层党委和各党支部的首要问题。我们切实抓好了基层组织建设和党员干部的教育管理,广泛深入持久开展保持共产党员先进性教育活动。按照"五个好"乡镇党委"和"五个好"村党支部的要求,深入开展"五民五送五评"争当人民满意乡村干部,"三个一流"、"三级 联创"、"党员先锋工程"、"三村建设"和争创"十佳"基层组织的活动,努力培养和造就了一支"勤政、廉洁、高效"的党员干部队伍,进一步巩固了基层党组织这个战斗保垒,增强了党组织的凝聚力、向心力、战斗力,促进了我乡经济建设和社会各项事业健康的发展。
一、继续深λ开展保持共产党员先进性教育活动为契机,切实加强基层组织建设和党员队伍建设。
l.扎实开展保持共产党员先进性教育活动。将争先创优活动作为今年工作的重中之重,并以此为契机,积极推进农村党建工作。一是搞好宣传发动。广泛宣传争先创优活动的重大意义,进一步增强基层党组织和广大党员开展好争先创优活动的自觉性。二是全面落实争先创优活动的各环节。坚持密切联系实际,务求实
效，认真开展批评与自我批评，发扬党内民主,走群众路线，领导干部带头,发挥表率作用。三是认真落实领导责任制、群众评价机制,确保活动收到实效。四是要把争先创优活动与推进工作结合起来,做到两不误、两促进。
2、广泛开展" 1210"手"、"十四千"活动。
扎实推进争先创优活动深入开展,认真组织开展好县委决定的今年在抓大事、办好实事的基础上,动员开展开展"1210"和"十百千"活动,高标准打造基层组织示范典型,树立宣扬各个方面的优秀党员,进一步密切党群干群关系,充分展示共产党员先进性 和时代风采。
3、推行党务公开。
坚持定期向乡公开党务工作的重大决策和举措,提高党内事务的开放度、透明度,使广大党员、干部、群众更好地 了解和参与党内事务,接受全乡党组织和党员干部监督。
二、切实加强了对党员干部的教育管理,努力提高了干部队伍的整体素质。
乡党委始终把抓好党员干部的培训、教育管理放在首位。我们抓好了党委的中心学习,采取每月集中两天时间,学习了党的基本路线、基本理论和基本知识。各党支部每月也定期召开了支部大会、党员大会,认真开展了"三会一课"工作,乡村两级定期召开了民主生会,针对个别干部存在的问题也进行了批评，增进了班子的团结。同时我们也认真抓好了党员干部的业务知识和业务技能的培
训,每一个干部都掌握了1-2门科学实用技术,进一步提高了党员干部的思想政治素质,提高了领导干部的工作方法、领导艺术和驾驭市场经济能力,对新到领导岗位的村干部进行了岗位培训,让
他们尽快掌握了党的基本路线、基本理论和基本知识和工作方法。对个别党员干部存在的学习风气不浓,工作作风飘浮, 纪律观念松懈,狠抓工作落实不够等方面突出问题,认真开展学习和讨论,做到了边学习,边讨论,边整改,边提高。通过对党员干部的教育管理,努力提高了干部队伍的整体素质,进一步提高了各级干部的战斗力。
三、按照"五个好"乡镇党委、村党支部的要求,我们深入开展了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个一”、“一加9”、"五民五送五评"争当人民满意乡村干部等活动。
我们采取集中时间,集中精力,集中人员的办法,在全乡党员干部中深入扎实地开展了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个一”、“一加9”、"五民五送五评"争当人民满意乡村干部沾动,取得了阶段性的成果。乡党委对开展活动进行了安排部署,通过深入农村,深入群众,与群众同吃同住同劳动,与他们谈心交朋友,弄清了民怨,了解了民意。在活动中,有67名乡村干部分别对1户贫困户进行帮扶,为他们捐资金2100 元,捐物201件(套),乡村组织资金6300余元,为3名失学儿童解决了读书难的问题,为三户危房户,为受灾户维修了住房16问,为33户特、贫困户购买了种子和 农用物资,为他们解决了生产、生活上的暂时困难。为农村解决了"五争"纠纷和群众关心的具体问题28件,为农民送科技资料4034份(册),开展了法律、法规讲座、咨询78 场次,组织了乡村干部568人次,帮贫助耕243户,为农民送去了扶持种养业大户的政策和农村致富项目。通过活动，激发了广大党员干部工作热情,调动了广大党员干部解决问题的积极性,切实转变了干部的工作作风,进一步增强了与农民群众的感情,增强了党和人民群众的血肉联系,提高了干
部的思想素质和业务能力,增强了班子的团结,提高了党组织的凝聚力、向心力、战斗力。
四、积极开展了争创"三个一流"活动,切实加强了领导班子和干部队伍建设,进一步提高了基层党组织的执政能力。
按照"建一流班子,带一流队伍,创二流业绩"的要求, 我们在乡级班子中认真开展了创"五好"班子活动,切实抓好了领导班子的理论学习和党委中心学习,树立了良好的学习风尚,在工作中注重实际、实效,真正为人民群众谋利益, 不搞不切合实际,不受人民群众欢迎的政绩工程、花架子工程,做到了把好事办好,把实事办实。党政一班人精诚团结, 上下齐心,廉洁自律。在党员干部中认真开展了教育培训,开展了党课、党的宗旨、党的基本理论和政策方面的教育,保持了党员的先进性。切实抓好了"四向培养"工作,全乡有6名优秀致富能子被培养成了党员,12名党员被培养成了致富能子,有6名优秀党员、致富能于被培养成了村干部。认真抓好了白鹤村为具体示范村的规划、实施工作,落实了示范户,充分发挥了先进典型示范的作用。着力体现了党组织的爱民形象、工作形象和组织、形象。切实加强和完善了各项规章制度,进一步提高了党干部的服务忘识,办事效率和工作水平。努力推进了农村党建与经济建设协调发展。按照"班子队伍带村,人才科教兴村,民主法制管村" 的要求,按照"五个好"党支部的标准,切实加强了村级班子建设,重点抓好了村干部的理论学习,农村实用技术培训, 加强了宗旨教育和党性教育,切实抓好了党员先锋模范示范工作,落实了党员结对帮扶对象,做好了帮扶工作,做到了村务公开。对村干部、村委会职责具体化,做到了各施其职,各尽其责,统筹兼顾,减少了内耗,推动了工作。切实抓好了"支部+协会"工作,全乡成立了养猪、青花椒、养兔等协会,并充分发挥了协会的作用。在村 支部中认真开展了"爱民"、"亲民"活动,进一步密切了党群、干群关系。切实加强了农
村乡士人才的管理,摸清情况,建立了档案案。乡党委对这些人才认真开展了思想教育、政策法规教育、技能专项培训,丰富了他们的知识,充分发挥了他们的专业技术水平,调动了他们的积极性,加快 了农村致富步伐。同时,认真开展了" 六五"普法的宣传教育活动,以村民小组为单位召开了学习会议,通过学法,进一步提高了全民的法制观念,法制意识,提高了村干部的依法管村,依法治村的能力。
六、切实抓好了党员的发展工作,不断为党组织输送了新鲜血液。
党员的发展工作,是党组织建设的基础工作,乡党委对此非常重视,切实抓好了党员后备力量的选拨和培养,重点培养了一批农村致富能子、思想觉悟高的党员后备力量,全乡今年有26名被列入入党积极分子。按照"坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的方针,我们把20名同志吸收进入党的队伍,成为预备党员,为党组织输送了新鲜血液,不断壮大了党的组织。
总之,过去的一年,在县委的领导下,我乡基层组织工作建设较好地完成了各项目标任务。我们也洁醒地认识到,组织工作实际上好坏,直接关系到党在人民群众的形象,影响着党群关系、干群关系,直接影响着多方面工作开展和经济建设的向前发展。我们在来年,一定要下最大力气，尽最大努力把组织工作做好,为振兴农兴的经济服务。
2011年12月20日
主题词：组织工作 报告
抄送：存档.（共印5份）
6 中共农兴乡委员会办公室 2011年12月20日 印
第3篇：基层党建工作报告
******党组
2010年度党建工作报告
2010年，******党组在区委的领导下，认真贯彻党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强党的执政力建设和党的先进性建设为主线，以“服务***发展，建设生态**”为要求，以改革创新为动力，深入组织开展“创先争优”活动和创建“学习型党组织活动”，切实加强党的思想政治、领导班子、党员干部和党风廉政建设，为加快***工作发展提供了有力的思想组织保证。
一、加强组织领导，全面落实党建工作责任制
******始终坚持把加强基层党建工作作为一项重要基础性工作来抓，认真学习贯彻全区党建工作会议精神，切实把党建工作纳入党组工作议事日程，与业务工作同研究、同部署、同谋划。一是局党组把机关党务工作列入党组重要工作议程，全面贯彻执行区委关于基层党建工作的决定和指示，认真研究制定《******2010年党建工作计划》，明确年度工作目标和要点，并组织实施。二是认真贯彻落实“一岗双责”制度，党组书记是党建工作第一责任人，局党组明确分管党建工作领导和工作人员，保证党建工作有人管、有人抓、有人做。三是层层签订《******党建工作目标责任书》，将责任书内容层层分解、级级落实、责任到人，保证目标落实到位，形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。
二、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平
以深入开展创先争优活动为载体，以创建学习型党组织为目
1标，不断加强对党员的经常性教育引导，提高党员队伍的整体素质。
一是加强对党员教育培训，不断加强党员队伍建设。以《关于加强党员经常性教育的意见》指导，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党章、构建和谐社会为重点，组织党员系统研读，深刻领会精神实质的同时，针对党员队伍中存在的问题，加强了党性、党规、党纪教育和任务、形势、能力教育，提高了党员的组织纪律性和党性观念，增强了党员的综合能力。
二是改进方式，注重灵活性。坚持学用结合，注重实效，采取集中学习、小组学习、自学、交流心得、领导干部上党课等方式，深化了学习效果。坚持送出去培、请进来教等形式，对干部职工进行岗位技能培训，积极参加省市举办的各种业务培训，提高了干部职工的实际操作能力。
三是丰富学习内容和载体。在加强党的理论学习教育的同时，还组织开展向全国及省、市、区党员先锋模范的学习活动，组织开展建党89周年纪念活动，用先进事迹来激励、鼓舞党员干部职工树立爱岗敬业、无私奉献的精神，切实发挥每一名党员的模范先锋带头作用。同时，认真组织全体党员参加全市干部在线学习，按时完成了学习任务目标，取得了较好的学习效果。
四是健全局党组中心组学习和党支部“三会一课”制度。进一步完善了局党组中心组学习制度、“三会一课”、党员学习制度、党员活动日等党员学习制度，制定了局党组学习计划和党员学习教育培训计划，使学习培训纳入制度化轨道，确保了广大党员干部及时、长期、经常、有效地接受教育。坚持和完善学习教育培训成果的运用制度，建立起党员学习档案，把党员参加学习的情况和学习成果的运用作为考核党员的重要依据，与群众评议、先进评比挂钩，进一步提高了党员的学习意识和效果。
三、加强组织建设，构筑坚强的战斗堡垒。
一是加强局党组班子建设。***把加强局党组班子的思想政治建设摆在突出位置，充分发挥领导班子核心作用。党组一班人凝心聚力、团结共事，能够以大局为重，经常开展谈心交流活动，坚持批评与自我批评，带头树立正气，保持了一种既讲原则、又讲和谐的良好氛围。同时，根据班子成员的特点和专长，进行科学合理分工，既充分发挥班子成员的聪明才智，又使干部在各项工作领域得到全方位锻炼，促进了领导干部的成长。
二是加强对党支部的领导。***局党支部在工作中认真贯彻落实“三会一课”制度，按时开好“三会”，上好“一课”，党员领导干部坚持做到参加双重组织生活制度，局党组书记亲自给全体党员上党课，宣讲党的理论知识，进一步提高了全体党员的思想政治水平。同时，坚持民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，改进不足，提升思想认识和工作水平。
三是加强对党员的教育管理。坚持加强和改进党员的教育管理和监督，局党组领导班子定期分析党员队伍的思想情况，开展谈心活动，了解和关心党员干部的思想情绪的实际问题，及时化解矛盾、改正缺点、增强团结。同时，以党员星级化管理为载体，建立党员星级管理台帐，将星级评定情况作为党员评先树优、党员干部提拔使用的重要依据，切实调动了党员工作的积极性。
四是关心退休党员干部。每年都组织召开退休党员干部座谈会，虚心听取老党员干部对***工作的意见建议，及时帮助他们解决生活中的困难。老人节来临时，***都会购置慰问品，到每户退休干部职工家中进行走访慰问，了解退休党员干部职工的生活状况。同时，邀请老党员干部参与物业管理、安全保卫等工作，发挥他们的工作优势，促进了工作顺利开展。
四、加强作风建设，增强服务的能力
一是认真开展专题调研。在今年全区组织开展的****年活动中，***按照活动安排开展了**工作专题调研，围绕保持经济平稳
较快发展、大力推进***工作创新、加快***发展等重要内容，党员领导干部深入基层调研，了解民情、民意，写出一篇高质量的调研报告，并制定了工作品牌年实施方案和活动规划，积极打造特色***工作品牌，提高工作水平。
二是扎实做好结对帮扶。根据区委的安排部署，***认真组织开展了对建国前老党员进行终身式结对帮扶工作，成立了以局长***同志为组长，分管副局长、办公室主任为成员的帮扶工作小组，明确目标、落实责任、强化措施，定期对包靠的建国前老党员开展走访慰问，让老党员真正感受到党组织的关怀和温暖。
三是积极开展送服务活动。参加了全区组织开展的“科普宣传月”活动，制定“送科技下乡活动方案”，在各镇街举办“美国白蛾防控知识培训班”5场，赶大集10余场次，发放宣传资料2000多份，现场为群众解决***生产中遇到问题，受到群众的欢迎。
四是邀请职工代表、党员代表、服务对象召开民主恳谈会。充分发扬民主，广开言路，听取各方面的意见和建议。在广泛征求意见的基础上，认真进行对照检查，聚焦提炼出影响制约***科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题和影响社会和谐稳定的突出问题，并加以整改，促进了各项工作的顺利开展。
五是广泛开展机关文化建设。打造健康、科学、向上的机关文化是加强机关党建的一项重要内容。今年，***在全局组织开展了“和谐机关”、“六型机关”创建活动，以加强和谐创建活动为契机，大力加强机关工作作风建设，改善服务质量，提高服务水平，牢牢把握“创新强区、创业富民”这个主旋律，建立起“科学发展、共创和谐”的长效机制。
五、加强制度建设，进一步提高党建工作水平
一是修订完善各项制度。修订完善了党员学习教育培训制度、党员联系和服务群众工作制度、党建工作责任制、民主评议党员
制度、党务公开制度等。二是建立党员意愿表达机制。认真落实区委组织部下发的《关于建立党员意愿表达机制 推动党内基层民主建设的意见》要求，集合部门实际建立以“八项制度”为主要内容的党员意愿表达机制，调动广大党员参与党内事务的积极性、性，保证党员的合理化意见和建议得到及时反映和落实。
六、加强党风廉政建设，把反腐倡廉工作落到实处
一是落实反腐倡廉的责任机制。成立了以主要负责同志为组长、纪检组长为副组长的党风廉政建设和软环境建设工作领导小组，制订了《2010年党风廉政建设和软环境建设工作计划》，明确目标责任。每名党员干部都与***局签订《党风廉政建设和软环境建设责任书》，落实监督考核，建立起了严格的工作制度和运行机制，形成了正职抓副职，副职抓中层，中层抓职工这样一种层层监督、互相制约的工作网络，对每一级、每个人都提出了明确的目标管理、制订了监督检查、责任考核和责任追究措施，做到落实到位，管理到位。
二是加强党员干部反腐倡廉教育。开展理论教育。认真开展学习十七大、十七届三中全会、十七届四中全会精神、《党章》、科学发展观等学习教育活动。全区纪委会议召开以后，及时组织传达学习会议精神，把会议精神转化为激励奋发进取、努力工作的强大动力，不断推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。开展廉政教育。组织党员干部观看反腐倡廉电教片，通过反面教育切实提高全体党员的廉政意识，促使他们不断警惕腐败，增强立党为公、执政为民意识。开展法规教育。借助支部会、班子会、专题会、干部理论学习会等有利时机，学习《两个条例》、《实施纲要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规。
三是认真落实党内监督的各项制度。工作中，***认真贯彻落实《中国共产党党内监督（试行）》，把它列为领导班子和全
体党员学习的重要内容，切实提高领导班子对贯彻执行《党内监督条例》重要性的认识，促进领导人员廉洁从政。根据条例精神，***进一步健全完善了各项工作制度，严格单位财务管理、严肃财经纪律，进一步规范接待、用车、财务管理、支出审批等一系列容易滋生腐败现象的行为，以严格的制度实施有效的监督约束，促进了治本抓源工作，预防了违纪违法现象的发生。
通过抓基层党建工作，有效提高了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，实现了党的建设与***工作的互相促动。
2009年***局的党建工作，虽然取得了一些成绩，但与先进单位比还有一定的差距。2010 年，我们要继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习实践科学发展观，全面构建社会主义和谐社会，紧密结合开展开放型经济的工作实际，与日俱进，开拓创新，努力提高机关党建工作水平，为生态**的发展做出新的贡献。
二OO九年十二月十五日
第4篇：基层党建工作报告
201169
中共农兴乡委员会
2011年基层党建工作报告
2011年度我乡基层党建工作始终坚持邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大、十七届五中、六中全会和中央一号文件精神,紧紧围绕落实胡锦涛总书记"情为民所系,权为民所用,利为民所谋"的重要指示,始终把解决"三农"问题作为基层党委和各党支部的首要问题。我们切实抓好了基层组织建设和党员干部的教育管理,广泛深入持久开展保持共产党员先进性教育活动。按照"五个好"乡镇党委"和"五个好"村党支部的要求,深入开展"五民五送五评"争当人民满意乡村干部,"三个一流"、"三级联创"、"党员先锋工程"、"三村建设"和争创"十佳"基层组织的活动,努力培养和造就了一支"勤政、廉洁、高效"的党员干部队伍,进一步巩固了基层党组织这个战斗保垒,增强了党组织的凝聚力、向心力、战斗力,促进了我乡经济建设和社会各项事业健康的发展。
一、继续深λ开展保持共产党员先进性教育活动为契机,切实加强基层组织建设和党员队伍建设。
l.扎实开展保持共产党员先进性教育活动。将争先创优活动作
为今年工作的重中之重,并以此为契机,积极推进农村党建工作。一
是搞好宣传发动。广泛宣传争先创优活动的重大意义,进一步增强
基层党组织和广大党员开展好争先创优活动的自觉性。二是全面落
实争先创优活动的各环节。坚持密切联系实际,务求实效，认真开
展批评与自我批评，发扬党内民主,走群众路线，领导干部带头,发
挥表率作用。三是认真落实领导责任制、群众评价机制,确保活动
收到实效。四是要把争先创优活动与推进工作结合起来,做到两不
误、两促进。
2、广泛开展" 1210"手"、"十四千"活动。
扎实推进争先创优活动深入开展,认真组织开展好县委决定的今年在抓大事、办好实事的基础上,动员开展开展"1210"和"十百千
"活动,高标准打造基层组织示范典型,树立宣扬各个方面的优秀党
员,进一步密切党群干群关系,充分展示共产党员先进性 和时代风
采。
3、推行党务公开。
坚持定期向乡公开党务工作的重大决策和举措,提高党内事务的开放度、透明度,使广大党员、干部、群众更好地 了解和参与
党内事务,接受全乡党组织和党员干部监督。
二、切实加强了对党员干部的教育管理,努力提高了干部队伍的整体素质。
乡党委始终把抓好党员干部的培训、教育管理放在首位。我们
抓好了党委的中心学习,采取每月集中两天时间,学习了党的基本
路线、基本理论和基本知识。各党支部每月也定期召开了支部大
会、党员大会,认真开展了"三会一课"工作,乡村两级定期召开了
民主生会,针对个别干部存在的问题也进行了批评，增进了班子的团结。同时我们也认真抓好了党员干部的业务知识和业务技能的培
训,每一个干部都掌握了1-2门科学实用技术,进一步提高了党员干
部的思想政治素质,提高了领导干部的工作方法、领导艺术和驾驭
市场经济能力,对新到领导岗位的村干部进行了岗位培训,让他们
尽快掌握了党的基本路线、基本理论和基本知识和工作方法。对个
别党员干部存在的学习风气不浓,工作作风飘浮,纪律观念松懈，狠抓工作落实不够等方面突出问题,认真开展学习和讨论,做到了
边学习,边讨论,边整改,边提高。通过对党员干部的教育管理,努力
提高了干部队伍的整体素质,进一步提高了各级干部的战斗力。
三、按照"五个好"乡镇党委、村党支部的要求,我们深入开展
了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个一”、“一加9”、"五
民五送五评"争当人民满意乡村干部等活动。
我们采取集中时间,集中精力,集中人员的办法,在全乡党员干
部中深入扎实地开展了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个
一”、“一加9”、"五民五送五评"争当人民满意乡村干部沾动,取得
了阶段性的成果。乡党委对开展活动进行了安排部署,通过深入农
村,深入群众,与群众同吃同住同劳动,与他们谈心交朋友,弄清了
民怨,了解了民意。在活动中,有67名乡村干部分别对1户贫困户
进行帮扶,为他们捐资金2100 元,捐物201件(套),乡村组织资金
6300余元,为3名失学儿童解决了读书难的问题,为三户危房户,为
受灾户维修了住房16问,为33户特、贫困户购买了种子和 农用物
资,为他们解决了生产、生活上的暂时困难。为农村解决了"五争"
纠纷和群众关心的具体问题28件,为农民送科技资料4034份(册)，开展了法律、法规讲座、咨询78场次,组织了乡村干部568人次，帮贫助耕243户,为农民送去了扶持种养业大户的政策和农村致富
项目。通过活动，激发了广大党员干部工作热情,调动了广大党员
干部解决问题的积极性,切实转变了干部的工作作风,进一步增强
了与农民群众的感情,增强了党和人民群众的血肉联系,提高了干
部的思想素质和业务能力,增强了班子的团结,提高了党组织的凝
聚力、向心力、战斗力。
四、积极开展了争创"三个一流"活动,切实加强了领导班子和
干部队伍建设,进一步提高了基层党组织的执政能力。
按照"建一流班子,带一流队伍,创二流业绩"的要求, 我们在乡级班子中认真开展了创"五好"班子活动,切实抓好了领导班子的理论学习和党委中心学习,树立了良好的学习风尚,在工作中注重
实际、实效,真正为人民群众谋利益,不搞不切合实际,不受人
民群众欢迎的政绩工程、花架子工程,做到了把好事办好,把实事办
实。党政一班人精诚团结, 上下齐心,廉洁自律。在党员干部中认真
开展了教育培训,开展了党课、党的宗旨、党的基本理论和政策方
面的教育,保持了党员的先进性。切实抓好了"四向培养"工作,全乡
有6名优秀致富能子被培养成了党员,12名党员被培养成了致富能
子,有6名优秀党员、致富能于被培养成了村干部。认真抓好了白
鹤村为具体示范村的规划、实施工作,落实了示范户,充分发挥了先
进典型示范的作用。着力体现了党组织的爱民形象、工作形象和组
织、形象。切实加强和完善了各项规章制度,进一步提高了党干部的服务忘识,办事效率和工作水平。努力推进了农村党建与经济建
设协调发展。按照"班子队伍带村,人才科教兴村,民主法制管村"的要求,按照"五个好"党支部的标准,切实加强了村级班子建设,重
点抓好了村干部的理论学习,农村实用技术培训, 加强了宗旨教育
和党性教育,切实抓好了党员先锋模范示范工作,落实了党员结对
帮扶对象,做好了帮扶工作,做到了村务公开。对村干部、村委会职
责具体化,做到了各施其职,各尽其责,统筹兼顾,减少了内耗,推动
了工作。切实抓好了"支部+协会"工作,全乡成立了养猪、青花椒、养兔等协会,并充分发挥了协会的作用。在村 支部中认真开展了"
爱民"、"亲民"活动,进一步密切了党群、干群关系。切实加强了农
村乡士人才的管理,摸清情况,建立了档案案。乡党委对这些人才认
真开展了思想教育、政策法规教育、技能专项培训,丰富了他们的知识,充分发挥了他们的专业技术水平,调动了他们的积极性,加快
了农村致富步伐。同时,认真开展了" 六五"普法的宣传教育活动，以村民小组为单位召开了学习会议,通过学法,进一步提高了全民的法制观念,法制意识,提高了村干部的依法管村,依法治村的能
力。
六、切实抓好了党员的发展工作,不断为党组织输送了新鲜血
液。
党员的发展工作,是党组织建设的基础工作,乡党委对此非常
重视,切实抓好了党员后备力量的选拨和培养,重点培养了一批农
村致富能子、思想觉悟高的党员后备力量,全乡今年有26名被列入
入党积极分子。按照"坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的方针,我们把20名同志吸收进入党的队伍,成为预备党员,为党组织
输送了新鲜血液,不断壮大了党的组织。
总之,过去的一年,在县委的领导下,我乡基层组织工作建设较
好地完成了各项目标任务。我们也洁醒地认识到,组织工作实际上
好坏,直接关系到党在人民群众的形象,影响着党群关系、干群关系，直接影响着多方面工作开展和经济建设的向前发展。我们在来年，一定要下最大力气，尽最大努力把组织工作做好,为振兴农兴的经
济服务。
2011年12月20日
主题词：组织工作报告
抄送：存档.（共印5份）
中共农兴乡委员会办公室2011年12月20日 印
第5篇：基层党建工作报告
解放思想夯实基础
努力开创基层党建工作新局面
xxx镇党委书记
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
2011年，在县委、县政府的正确领导下，我们按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，全力推进基层党建工作，为构筑我镇发展、稳定、和谐的良好局面，提供了强有力的思想、政治和组织保障。主要是加强四个“建设”：
一、加强思想道德建设。一是不断解放思想。深入开展“解放思想，再创辉煌”大讨论活动，带头学习《细节决定成败》、《没有借口》、《复命》和《狼图腾》四本书，组织全体机关干部赴湖南考察学习，干部队伍的视野不断开阔，现代文明理念、沿海意识和开放意识不断增强。立足确立“青龙门户”的发展定位，重新审视镇情，提出了：创建国家级生态城镇、旅游文化名镇，打造河北经济强镇、现代农业示范镇四大目标，明确了“环境立镇、产业强镇、开放兴镇、和谐安镇”发展战略，xxx发展思路和方向更加切合明晰。二是抓好理论武装。坚持以马克思主义中国化最新理论成果武装头脑，建立周一周五机关干部例会学习制度，采取原原本本学、突出重点学、结合实际学、带领群众学的“四学”方法，对党的十七届六中全会和省市县三级党代会等上级精神进行深入学习。围绕庆祝建党90周年，我们机关干部通过参观花厂峪革命纪念馆、瞻仰烈士陵园、重温入党誓词，干部队伍的思想和心灵受到了洗涤。1
三是抓好风尚引领道德教化。采取张贴标语、下乡宣讲、政策引导、树立典型等多种方式，教育引导广大党员群众树立宽容心态、增强规则意识。特别是弘扬孝敬父母、尊老爱幼的传统美德。在山神庙拆迁中我们发现村民不赡养老人成风，为此在办理低保等工作必须父母签字否则不予办理。从小事抓手，润物无声，全镇上下人心思进，民风向好。在重大项目征山占地，局面复杂，敏感背景下，拆迁前后总体稳定和谐。
二、加强干部队伍建设。一是以担当树威信、以民主增合力。认真履行党委书记“第一责任人”职责，既做到敢抓敢管，又注意方式方法。始终坚持民主集中原则，认真执行党委议事规则，坚持班子成员周一周五议事、两周一次碰头会制度，打造团结干事的一流团队。二是以管理塑造队伍，以干事锤炼作风。加强日常管理，坚持实施指纹录入考勤、干部绩效考核、各村千分考核。以“博识、明责、多思、实干、慎独”十字标准要求干部队伍，所站负责人任用上坚持重能力、重实绩，树立正确导向，激发全镇机关干部的工作热情。我镇先后获得国家级荣誉4项“国家级依法行政示范乡镇”、“省级优美城镇”、省级2项、市级21项。“预备役先进集体”、“信息工作先进单位”、“建设工作十佳先进单位”等市级以上荣誉二十五项。全镇12个所站被主管部门作为示范点和展示窗口，其中镇林业站被评为国家先进林业站、农经站连续三年被评为全市农经工作先进单位、财政所被评为市级“财务审计先进单位”、信息中心连续三年被评为市级政务信息先进单位、劳动保障所被评为市级窗口单位，但这些站所在xxx镇不一定是最优秀的。注重在项目建设中锻炼队伍。2011年新上项目11个，太阳电池项目在全市较
具影响，在七月份项目拉练中名列全县第一，并获得了年度项目建设优胜杯三等奖。注重在维护稳定等重点工作中锤炼队伍，探索和创立了“解决问题、感情融入、矛盾疏导”三结合矛盾化解体系，使信访案件和矛盾纠纷都在镇内得以有效解决。特别在解决山神庙村失地群众等信访问题时，我们不回避、讲谋略、勇担当，使信访人的思想逐渐趋于理性，化解矛盾的方式和渠道逐步规范。三是以机关文化凝聚人心，以xxx精神汇聚力量。以落实十二次党代会精神，构建文化建设新格局为着眼点，积极推动机关文化建设，把xxx有代表性、有深远影响，包括主要领导视察xxx等影像资料、图片筛选荟萃上墙，设置星级评比台和光荣榜，按季度评比先进站所和先进党员及优秀个人，让大家工作在积极向上的文化氛围之中。在各项工作中我们发扬坚持精神，树立能行思维，强化复命意识，形成了“崇尚荣誉、追求卓越”的xxx精神。在抚宁4.12特大山火xxx保卫战中，我镇党员干部群众始终冲在一线，连续奋战12天，不叫苦，不喊累，表现出极强的凝聚力和战斗力。牢固树立执政为民理念，深入开展“双千双进”和加强基层建设年活动，以“四问四必访”等活动载体，深入企业、深入农村，到联系的困难户家中走访慰问，先后送去慰问金2万多元。
三、加强村级组织建设。一是圆满完成村“两委”换届。制定了切实可行的实施方案，将16个村分成四类，实行一日一调度，一日一总结，一日一安排的“三个一”工作法，统一制作了换届纪律提醒卡，先后召开20多次班子扩大会，研究相关问题，圆满完成了全镇16个村的换届工作，书记主任一人兼的5人，交叉任职的24人，村“两委”班子的整体素质进一步增强。二是规范村级
组织管理。认真贯彻落实“一定三有”、“五议三备两公示一测评”等工作机制，健全《村级干部任期目标责任制度》，关爱农村基层干部，实现了村级组织民主自治管理的科学化和规范化。结合党员“双育”工程和一村一名大学生计划，加强党员素质教育，提升整体素质。三是发挥示范引领作用。镇党委、政府带领各村党支部，立足实际，积极调整优化农业产业结构。总投资2600万元的xxx千亩有机农业生态示范园健康发展，优质苹果、错季菜、野生平榛和英武山大灵枣四大基地渐成规模。以牛心山、陆杖子、三间房为中心的肉鸡养殖基地、桑柞蚕养殖等在发展壮大。年内成立各类农业专业合作组织40个，带动农户1000户。
四、加强制度机制建设。一是严格规范党内生活。制定实施了《xxx镇重大事项请示报告制度》，征山占地、矿产资源交易、集体大额资金使用等重大事项需请示镇党委、政府批准后方可实施，确保镇党委、政府及时准确掌握动态，科学决策，总揽全局。在安门口选厂和矿权转让中，镇党委政府及时得村里汇报，主动介入，并协调税务部门，纳税120万元。有效避免了矿产交易失控，税源流失现象。二是健全创先争优机制。突出“六抓”：即抓谋划，聚焦发展重点和目标，大手笔启动了满族风情一条街建设，邀请北京绿维创景规划设计院的知名专家为我镇设计规划，力争通过改造沿街环境和建筑，形成美观、大方、协调的满族街道风格。抓推进，组织全镇600多名党员对标山海关区石河镇学习考察，找准6个对标点提质提速。抓氛围，充分利用橱窗、党务公开栏、文化墙等平台，向广大群众展示发展成果，引导全镇群众更加关心支持发展。抓创新，在抚宁“4.12”特大山火xxx保卫战扑救前线成立临时党
支部，组织11名干部群众火线入党，为党组织补充力量。抓典型，创设星级评比台和光荣榜，展示先进典型，在全镇形成鞭策后进、激励先进的浓厚氛围。抓载体，开展访贫问苦大走访活动，走访慰问建国前入党老党员、生活困难党员，让他们感受党的温暖；定期组织全镇780余名党员进行卫生大扫除，镇容村貌焕然一新。三是严格落实党风廉政建设责任制。完善教育、制度、监督三位一体工作机制，突出抓好领导干部廉洁自律、行风评议、专项资金综合治理等各项工作，实现了党风政风的根本好转，营造了风清气正的良好环境。
一年来，我镇基层党建工作虽然取得了一定成绩，但对照县委、县政府的要求和人民群众的期待，还存在一定的差距。下一步，我们将严格按照县委、县政府的安排部署，凝神聚力，奋发进取，重点做好以下几方面工作：一是狠抓学习，转变作风，切实加强领导班子和干部队伍建设。切实加强镇机关干部和新当选两委班子成员的教育培训，全面争创十佳型学习型党组织建设。二是创新载体，突出特色，推进创先争优活动的深入开展。三是跟上节拍，主动而为，在八个新格局建设中担当先锋。四是防微杜渐，标本兼治，党风廉政建设常抓不懈。五是提质增效，突出特色，文化建设再上新台阶。将满族风情街建设作为全镇的一号工程全力推动。六是加强基层，强化基础，全面推动基层建设年活动深入开展。通过全镇干部、群众的共同努力，致力发展，力保稳定，不断开创我镇党建工作新局面，为打造生产发展、生活富裕、和谐稳定、环境秀美、文明开放的“青龙门户”提供坚实保障，为全面建设生态型、现代化、民族特色新青龙做出新的贡献！
谢谢大家！
