第1篇：交通工程监管局党建工作总结
交通工程监管局2018年党建工作总结
2018年上半年，局党委在厅直机关党委的正确领导下，按照年初印发的《省交通工程监管局2018年党建工作要点》要求，围绕我局中心工作，以全面从严治党为抓手，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，现将有关工作汇报如下：
一、提升党员干部政治理论素养
加强理论学习。充分发挥局党委中心组龙头带动作用，重点聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记对交通运输工作作出的系列重要部署，每月开展党委理论中心组专题学习会，强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。充分激发全体党员理论学习热情，围绕中央、浙江省委和交通运输系统重要会议精神，每月制定学习计划，设立“固定学习日”，完善党员活动室，采取“组织导学、专家讲学、集体研学、业余自学”等多种形式开展专题学习活动，在提升广大党员理论素养的同时，加强了党组织的凝聚力和战斗力。
丰富学习载体。开展“两学一做”、“三严三实”等各类学习活动，使党性教育入脑入心，使教育成果见行见效。组织全省质监行业政治理论学习会、支部书记上微型党课、全体党员撰写学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会等活动让支部书记领学，党员互学，深化了对全体党员加强党纪、党规、党章、党史、党性教育，同时引导广大党员和各基层组织在“深学”、“实做”上下工夫，将学习教育活动融入实际业务工作中，以学习教育之力推动交通质监业务提升之功。
强化成效督导。党委每季度督查党支部每月学习计划落实情况及党支部工作记事簿记录情况，对存在的问题及时报局党委会审议并通报。开展了上半年支部党员学习教育工作总结，对存在的短板及时落实整改，对整改结果开展复查。通过加强对学习教育工作的监督考核力度，优化了学风建设，提高了学习教育实效。
二、发挥基层组织战斗堡垒作用
规范组织建设。党员是党组织的细胞，是党联系群众的纽带，严格把好入党关、教育关、日常管理关。对全体党员的党团档案开展查缺补漏工作并补齐资料，各支部按照发展党员计划发展入党积极分子，壮大党员干部队伍。落实党费收缴制度，确保上缴党费按期到户。
突出组织优势。加强组织领导，严格落实党的组织生活制度，规范党员学习管理。各支部年初制定年度党建目标计划，每月制定学习计划，组织开展“三会一课”，在每周“支部学习日”集中学习党章党情和中央省委省厅重要会议及文件精神。同时，对各支部党内政治生活情况进行跟踪检查，严格学习教育痕迹化管理，做好党支部工作记事簿记录工作，使组织生活凝心聚力。
激发组织活力。为构建“自愿共享、优势互补、相互促进、共同提高”的党建促业务、党建促发展的工作新格局，7月份与国家铁路局工程质量监督中心在建党97周年之际开展共建联学活动，使业务工作和党建工作互促互进，推动了地方铁路城际轨道建设工程质量安全的新成效、新发展。深化群团关系。以共青团和工会活动为载体，积极办好工会“合格职工之家”、职工书屋，成功举办“三八”节交流、省交通质监系统第十届职工运动会、美丽杭州手机随手拍摄影等活动，维护全体职工的合法权益，创造温馨和谐的工作环境，充分发挥工会、共青团组织在党和群众之间的桥梁和纽带作用，促进了工作效率的提升，增强了全体职工的“主人翁”意识。
三、提升党建工作的规范化水平
推进支部制度规范化。根据局《2018年党建工作要点》文件要求，落实主体责任制，任务分解到各党支部，坚持局党委抓支部、支部抓落实的工作格局，严格执行支部书记“一岗双责”制度，形成下级对上级负责、一级抓一级党建工作合力。落实党员固定活动日、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，强化领导干部“双重组织生活”制度，切实把从严要求落实到支部“最后一公里”，增强组织生活仪式感和时效性。推进组织活动规范化。根据省直机关工委全面推行党支部主题党日活动，推进“两学一做”学习教育常态化制度工作要求，局党委编撰了《党支部主题党日活动口袋手册》，进一步明确党日活动的意义、活动方式、活动要求、工作流程，促进党支部活动阵地标准化规范化。根据局党委党建工作要求，各支部每月召开支委会落实工作任务和学习要求，围绕“两学一做”深入学习党章、党规，贯彻中央、省委和省厅重大决策部署，通过明确任务，落实责任，细化任务时间节点，实行“一月一提示，一季一督查、半年一汇报”制度，把学习、工作抓紧抓好，抓出成效，通过学习型党组织的成果转化推动本职工作。
推进成果转化规范化。以活动为载体，强化制度执行和成果转化，在开展活动中落实党建制度，在狠抓制度执行力的过程中，抓好党建活动，服务基层发展。以开展大学习大调研大抓落实活动为契机，各支部真正学进去、沉下去，提高政治站位，注重工作实效，组织“不忘初心 牢记使命”主题教育，开展“向习近平总书记看齐”专题党课活动，全体党员干部撰写习近平新时代中国特色社会主义思想、推进“最多跑一次”改革等专题学习体会61篇，撰写率达100%。
四、加强党员干部队伍廉政建设
落实党风廉政责任制。年初对党风廉政建设和反腐倡廉工作作总体部署，制定了党风廉政建设责任分工，具体责任落实到各支部及各业务处室，明确处室主要负责人为廉政建设第一责任人，由局领导班子与各处室负责人签订了《党风廉政建设约谈提醒书》，要求处室负责人对部门违规违纪责任作出书面承诺。同时，与各市质监站签订年度工作目标责任书，将廉政建设和反腐倡廉列入年度目标考核的重要内容，形成各部门各司其职，各地各尽其职的工作格局。
深化廉政风险防控机制。完善权力运行监督，将“简政放权”落到实处。全面梳理权力清单，简政放权、重心下移，省级质监机构仅保留权力事项14项，精简率达到58.3%，大大降低了企业办理事项的工作负担。同时，在细化梳理工作的基础上，印发了《浙江省交通建设工程监督管理局廉政风险防控手册》，对各处室公务工作的具体流程和廉政风险点进行了再一次梳理完善。
强化日常监督管理。落实日常纪律抽查通报制度，将日常纪律抽查通报作为职工年终绩效考核依据。上半年，由6个处室牵头进行24次明查暗访，着力从源头上遏制“四风”问题，大力提振干部精气神。规范经费和公务接待、公务用车、办公用房管理，严格执行差旅费、培训费、因公出国培训考察费等使用标准，抓好员工作息用餐管理，将防微杜渐的日常管理做在纪律处分的前面。在元旦、春节和端午等重要时间节点向全体党员干部下发廉政警示通知，加大对党章党规党纪执行情况的督查力度。2018年下半年党建工作计划：
一、进一步督促党员日常学习管理
以八八战略实施15周年为抓手，以推进“两学一做”学习教育为核心，以“不忘初心、牢记使命”为主题，制定支部学习教育计划，尤其是学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到真正领会思想实质。明确学习内容、时间安排、学习方式，以“三会一课”、“固定学习日”为依托，在集中学习党章、研学党规党情、落实组织生活、开展民主议事、实行民主公开等规定动作的基础上，开展领导讲形势、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会等活动，努力实现理论学习与业务工作双促进。
二、进一步推进支部规范化建设
坚持一切工作到支部的鲜明导向，强化支部书记“一岗双责”，按照“领导班子强、组织生活严、基础工作实、党员队伍优、作用发挥好、群众评价高”的标准，深化星级评定，组织开展“先锋支部”创建活动。严格落实“三会一课”等基本制度，制定《党支部工作手册》，促进基层组织“工作规范化、活动制度化、阵地标准化、服务常态化”。在党委下发的党建工作通知中明确当月支部党建工作重点和工作要求，推进党建各项工作落实到位。
三、进一步深化支部走基层工作
根据 “大学习、大调研、大抓落实”的要求，大兴调查研究之风，落实支部走基层工作。各党支部根据制定的走基层结对帮扶方案，积极开展形式多样的结对共建活动，完成兰溪青珠山村结对帮扶项目调研工作。通过上门走访、共同研讨，了解扶贫村低收入农户现状，在政策咨询、资源共享、搭建平台等方面，主动帮扶困难群众和困难党员，提升他们的自我发展能力；党员领导干部要带头深入基层帮扶联系点、党建联系点、工程项目联系点调研指导工作；加强在职党员进社区日常管理，组织党员开展各类志愿服务活动，不断提升党员志愿服务的专业化、精准化水平；赴交通建设工程现场高温慰问一线产业工人等，让一线工人体会党的温暖。通过各项帮扶和慰问工作，着力发挥党支部在建设美丽乡村、帮扶脱贫攻坚、服务基层一线中的引导作用。
第2篇：食品药品监管局党建工作总结
****年党建工作总结
（*****年，在机关工委和局党组的正确指导下，经过全体党员干部共同努力，圆满完成了上级党组织交办的和我局年初确定的各项工作目标及任务要求，现将开展的重点党建工作汇报如下。
1、加强学习，不断提高政治理论水平。按照局2011年政治理论学习内容安排，局理论中心组和全体党员干部认真践行社会主义理论体系，在规定时限内，每位党员完成240多学时的政治理论学习，并做了笔记，大家丰富了知识，武装了头脑。
2、积极开展建党90周年纪念活动。组织全体党员学习、研读、讨论胡总书记在“七一”重要讲话精神；开展党史学习，建立党员信息数据库，成立5个党支部，发展预备党员2名，转正2名；积极开展“创先争优”活动，围绕“五个好”目标加强基层党组织建设，“五带头”目标加强党员队伍建设，“五个强”目标加强党务工作者队伍建设，共撰写征文20多篇，对“创先争优”先进支部（第一支部、第二支部）、优秀党员、优秀党务工作者给予表扬；开展丰富多彩的文化娱乐活动，组织全体党员干部唱红歌、走红路、观红
1 色影片，并开展了登山、书法、绘画、摄影、体育比赛、文艺演出等活动，不断调动机关党员干部的工作热情和爱国情操。另外，田军川同志获得“新区享受政府特殊津贴暨优秀人才”称号，***同志、****同志报考大连理工大学MPA笔试已通过，***同志获得中国国民党革命委员会大连市委员会“学习践行社会主义核心价值体系先进个人”称号，在此给予鼓励和表扬。
3、办好“三会一课”，充分发挥大家建言献策的智慧。全局召开3次民主生活会，各党支部每月召开1次组织生活会，每季度组织1次党课学习并召开党员会议，围绕局中心工作和企业、百姓提出的难点热点问题各抒己见，进行讨论，达成共识，形成整改措施，予以改进。
4、积极开展“深入贯彻落实科学发展观，凝心聚力建设富庶美丽文明大连”大讨论活动。按照活动要求，全局统一思想、提高认识、立即行动，起草了工作方案，发放4万份“民意调查表”，了解民意，领导干部还深入基层和联系群众，“面对面”倾听企业、百姓的呼声，解决他们提出的难点、疑点、热点问题。在“三联两包”活动中，解决了包户上访问题，并对扶持的项目进行定期跟踪，对
2 承包的10户困难户进行定期走访，送去慰问金1万多元，并帮助他们解决了一些家庭困难。
5、加强行政效能建设，提升办事效率。结合新区开展行政效能建设，局里印发了《开展行政权力运行制度建设工作实施方案》、《政风行风建设和行政效能建设责任制度》、《机关工作人员行为规范》和《机关文明用语》等规范性文件，清理确认行政权力94项，并编制了我局《行政权力职权目录手册》、《行政权力流程图公开手册》和《行政权力廉政风险点及防范措施内部公开手册》，全局上下有条不紊的按照执行，大大提高了办事效率。
6、抓好党风廉政建设，提高党员干部反腐倡廉的自觉性。召开了全局党员干部职工“加强政风行风廉政建设，树立药监新形象”的会议和“加强廉政建设，遵守劳动纪律”的会议，局党组***书记还在中层以上干部进行了廉政党课教育，组织全局处以上领导干部参加区纪工委组织的警示教育廉政大会，印发了《*****食品药品监督管理局2011年纠风工作实施方案》、《******食品药品监督管理局行政问责暂行办法》。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，使每个党员、干部提高反腐倡廉的自觉性，做到了
3 不跑偏、不掉队，全年局系统没有1名同志有违纪违法现象。
存在的问题与不足：
一是政治理论学习的还不够深入、透彻。 二是工作纪律和劳动纪律抓的还不是太强。这些问题在以后的工作中要加以改进。
第3篇：5月份龙场煤矿监管工作总结
2011年10月份龙场片煤矿
监管工作总结
一、基本情况：
龙场共15对矿井，14对井批准整改方案（只有宏来的方案未批），14对井认真地开展了整改，已有13对矿井（利乐、大箐坡、花椒冲、高卷槽、马房、联锋、煤炭冲、煤炭山、阿直、得所、花山、学元、沙松田）通过复产验收。
二、监管工作：
1、认真入井监理，共入井监管12井次，查出各类隐患146条：通风瓦斯36条、机电13条、防排水3条、提升运输15条、支护22条、其他37条、防灭火14条、采掘7条。均按原则进行完善或整改，就隐患的角度分析，目前没有重大危险源。
2、督促各矿认真做好雨季三防工作，全镇各矿均组建了三防机构，制定了方案。对防洪沟渠、防洪挡墙、地表裂隙、排水设备、水仓、防洪物资、防雷设备、防洪值班等方面的工作都进行了安排。
3、救护装备有12个矿签了合同，9月30日前装配结束。
4、人员定位系统目前只有五个矿安装，有7个矿9月30日前安装结束。
三、下步工作：
1、对已复产的矿井及时进行跟踪监管，确保已复产的12对矿井进一步完善生产条件，加强现场管理，确保各矿井安全高效生产。
2、对正在整改中的2对矿井认真进行督促和指导，确保其安全整改，尽快验收复产。
3、对未整改的1对矿井，尽快督促其达到整改准入条件。
龙场片组：时元统 孙应松
2011年9月19日
第4篇：马场湖村党建工作总结
马场湖村2008年党建工作总结
马场湖村在镇党委政府的正确领导下，在镇组织部门的具体指导下，坚持以邓小平理论和党的十七大精神、“三个代表”的重要思想为指导，牢牢抓住党的思想、组织、作风建设这根主线，全面加强和推进党的建设，密切党群、干群关系，增强村干部解决各种矛盾的能力，提高执政水平和管理能力，努力把基层大党的组织建设成为带领各族人民群众发展经济奔小康的领导核心。现将今年的党建工作总结如下：
一、严格按照程序，积极稳妥做好村“两委”换届选举工作。及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织，自2008年元月中旬开始村党支部在镇党委政府的安排下，成立了第七届村委会换届选举领导小组，并根据选举法的规定，确定提名、预选和正式选举三个法定时间，精心设置6个秘密写票处，既透明公开，又保证了选民的选举权充分发挥，从而顺利选出马场湖村新一届村“两委”班子，为构建马场湖的和谐发展，提供了坚强有力的组织保证。
二、以“五个好”为目标，继续强化村党支部的领导核心作用。 强化村党支部的领导核心作用，进一步理顺“两委”关系，始终坚持学习制度，不断强化教育，提高思想认识，认真做好学习笔记和心得，切实提高自身素质，12月9日—13日对村党员干部进行半年民主评议，认真开展批评与自我批评，在提高民主生活会的质量和注重实效上下功夫，有效增强了党的凝聚力、战斗力，认真实行民主集中制原则。
三、加强党员队伍建设，提高党员队伍素质。
严格落实“三会一课”制度，进一步健全完善党员学习制度，制定年度学习计划，做到学习有计划、有安排、有落实。坚持每月13日例会学习，在学习的方式上，采取个人自学和支部领学的方式，除学习政治理论外，根据本村实际运用远程教育丰富的教学资源，加大了政策法规、市场经济知识、实用技术及新农村建设方面的学习，增强学习的实效性。在5月12日汶川发生8级地震，全村的党员干部群众心系灾区，积极捐款达5千多元，其中党员缴纳特殊党费3250元。
四、抓好阵地建设，加强阵地的辐射作用。
抓好以党团活动室为主体的村政治经济文化阵地的管理使用，使村文化室真正成为宣传党的方针政策的阵地。科普宣传和为民服务的窗口。
五、抓好“两委”班子建设，积极完成“两委”班子承诺事项。加强村级民主建设、密切党群干群关系，制定本村“两村”班子年度承诺工作目标，采取措施，加以落实。
六、坚持“四民主、两公开”取得实效。
定期召开“民主日”活动，及时解决村民关心的问题。并把活动真正落实实处，充分发扬“民主”解决好村各项问题。
七、抓好后备干部建设和发展党员工作。
2008年我村配合镇党校对后备干部进行教育培训，给他们压担子、交任务，充分发挥后备干部的“生力军”作用，效果明显；同时
抓好党员发展工作，本者成熟一个发展一个的原则，牢把“入口关”，把优秀的、激进的人员纳入到党员队伍中来，上半年纳新党员4名，转正党员4名，确定入党积极分子3名。
第5篇：全房地产场监管工作要点
2015年全省房地产市场监管工作要点
2015年全省房地产市场监管工作总体思路是：认真贯彻全省城镇化工作会议和全省住房城乡建设工作会议精神，进一步深化改革，主动适应经济发展新常态，紧紧围绕建立市场配置和政府保障相结合的住房制度，加强市场监测，强化市场监管，加快形成统一透明、有序规范的市场环境，提升住宅建设品质，保持房地产市场平稳健康发展。
一、积极推进房地产领域改革
（一）进一步落实房地产市场“去行政化”措施。强化分类指导，落实地方的主体责任。加强房地产市场监测分析，准确把握市场运行中出现的新情况、新问题，跟踪市场走势。健全完善市场供应体系，促进房地产市场平稳健康发展。全省力争完成房地产开发投资4800亿元。
（二）稳定住房消费，加大“去库存”力度。大力推进危旧房棚户区改造货币化安置，力争全年货币化安置比例提高到40%。积极引导购置普通商品住房用于棚户区危旧房改造和保障住房安置。举办形式多样的房地产交易展示会、推介会，进一步活跃市场交易。
（三）加快推进住宅产业化。制定《加快推进住宅产业化工作的指导意见》，开展住宅产业化试点，在政府投资的保障性安居工程和公共建筑中率先推广应用产业化建造方
1 式。培育住宅产业现代化龙头企业，创建住宅产业化基地。以推广全装修成品住宅为切入点，实施有效的激励引导，推动住宅产业结构调整和住宅建造方式转变。
（四）推进既有建筑增设电梯工作。宣贯《四川省既有建筑电梯增设及改造技术规程》，制定《四川省既有建筑增设电梯指导意见》，结合老旧住宅小区改扩建（综合整治）改造，积极推进电梯增设工作，完善住房功能。
（五）积极推进物业服务标准化工作。引导物业服务行业拓展服务空间和领域，实现物业管理业态和内容的转型升级，制定出台《四川省住宅物业服务等级标准》。规范前期物业招投标活动，制定相关规范性文本。开展《四川省物业管理条例》贯彻实施情况大检查。
（六）全面贯彻实施《四川省白蚁防治技术规程》。建立工程质量抽样检测和竣工验收制度，及时发现和处理质量事故，提高白蚁预防工程质量。制定全省白蚁预防工程收费标准，规范收费行为。
二、加强房地产市场监管
（七）规范商品房买卖合同管理。修订发布《四川省商品房预（销）售合同示范文本》，切实保障交易当事人的合法权益。全面推行合同网上签约制度，有效规范交易合同签订行为。加强商品房预售许可管理，建立完善商品房预售资金监管制度，制定《四川省商品房预售资金监管暂行办法》。
（八）加强存量房交易管理。建立健全存量房交易服务平台，探索存量房交易资金监管，推行存量房合同网签备案制度。简化二手房交易流程，缩短登记办证时限，降低交易收费，活跃交易市场。
（九）大力发展房屋租赁市场。鼓励有实力的专营房屋租赁机构开展房屋租赁专业化、规模化经营，完善租赁市场体系建设，提升房屋租赁管理水平。加强房地产经纪机构管理，严格实行机构备案制度。继续深入开展房地产中介市场专项治理，严厉打击房地产中介市场违法违规行为。
（十）完善住宅专项维修资金应急使用管理。确保物业管理区域内发生危及房屋使用及人身财产安全紧急情况时，依法依规充分利用住宅专项维修资金对工程项目进行紧急维修、更新、改造。开展住宅专项维修资金使用情况检查。
（十一）做好房地产交易与不动产登记有序衔接。以方便群众办事、保证交易安全为原则，确保房地产交易与不动产登记有序衔接。建立房地产交易与不动产登记信息共享平台，通过信息化平台，实现房地产交易与不动产登记信息共享。
（十二）全面开展农村房屋确权登记工作。制定出台《四川省农村房屋确权登记工作指导意见》和有关配套政策文件。加强开展农村房屋登记工作的政策宣传，组织各地农村
3 房屋登记工作人员培训。在农村房屋登记工作有序开展的基础上，稳慎推进农村住房抵押、担保等流转工作。
（十三）全面推进住房信息系统建设。按照《四川省房地产市场信息平台建设技术导则》要求，指导各地进一步完善系统建设方案，开展信息系统管理人员技术培训。加强系统建设监督考核，确保年底前各市州住房信息系统与省级信息平台互联互通。
（十四）大力推进行业信用体系建设。制定《四川省房地产开发企业信用信息管理办法》，规范开发企业经营行为。全面启用物业服务企业管理信息系统，规范物业服务市场行为，及时记录企业不良行为信息并向社会公布。
三、依法推进国有土地上房屋征收与补偿工作
（十五）认真宣传贯彻《四川省国有土地上房屋征收与补偿条例》。不断提升做好新形势下房屋征收工作的能力和水平，推动征收工作依法深入开展。深入推进国有土地上房屋征收与补偿信息公开工作，依法向社会公开房屋征收与补偿相关信息，加大主动公开工作力度，全面坚持阳光征收，促进房屋征收与补偿工作公开、公平、公正。
（十六）进一步完善监督考评体系。研究制定《四川省国有土地上房屋征收与补偿工作考评办法》，建立健全征收工作考核考评机制，明确考核原则、内容、标准、程序和方式，通过监督考评，确保《四川省国有土地上房屋征收与补
4 偿条例》各项规定落到实处。
（十七）建立房屋征收矛盾纠纷化解长效机制。加强与相关部门工作联动协调，建立有利于预防和解决房屋征收与补偿纠纷的工作机制，运用协商、调解等方法，依法、合理、及时处理被征收人反映的诉求。制定应急预案，努力防止矛盾积累激化，切实把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。
四、加强作风建设
（十八）深化学习型机关创建活动。不断总结经验、完善制度、增添措施，创新学习方法，拓展学习内容，转化学习成果，通过政策、业务知识学习，切实提高干部职工队伍的素质和能力。
（十九）巩固党的群众路线教育实践活动成果。认真落实从严治党、从严治政各项规定，扎实推进房管系统政风行风建设，建立健全密切联系群众、改进作风常态化制度，持续治理“庸懒散浮拖”等不良现象。
（二十）健全房地产市场监管廉政风险防控体系。严格落实党风廉政建设责任制，抓住重点岗位和权力运行的关键环节，建立廉政风险防控机制，积极推进构建权责清晰、流程规范、风险明确、管控有力、防范有效的房地产市场监管廉政风险防控机制，有效制约权力运行，促进廉洁从政。
第6篇：全房地产场监管工作要点
2016年全省房地产市场监管工作要点
2016年是十三五规划的起始之年，是全面建成小康社会决胜阶段开局之年。全省房地产市场监管工作要认真贯彻落实十八届
三、四、五中全会精神，根据中央经济工作会议关于化解房地产库存的决策部署以及全国、全省住房城乡建设工作会议要求，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，按照“去库存、稳投资、防风险、促发展”的基本思路，正确处理好政府引导与市场配置的关系、长效机制与短期措施的关系、去库存与市场预期的关系、大城市与中小城市分类施策的关系，巩固房地产市场向好态势。加强应对政策研究储备，健全政策法规体系，提升信息化监管与服务水平，保持全省房地产市场平稳发展。
一、全力做好房地产去库存工作
1、用足用好国家已经出台的各项调控政策，研究制定我省化解房地产库存的政策措施。根据《湖北省统筹推进“三去一降一补”五大任务初步安排》的工作部署，制定我省化解房地产库存专项行动方案。
2、建立房地产去库存工作机制，开展房地产库存专项调查，梳理已供地未开工、已开工未批准预售、已批准预售未售出的项目信息，建立全省房地产项目库。
3、指导各地按照“两端发力、分类指导、综合施策、远近结合”的思路，以“棚改货币化安置、用足用好公积金、引导农民进城购房”为主要途径，开展房地产库存专项调查，摸清库存底数，出台化解房地产库存、稳定房地产市场的政策措施和行动方案，确保房地产库存在年内明显下降。
二、培育和发展房屋租赁市场
4、在武汉等城市开展房屋规模化、专业化租赁试点，争取配套的土地、规划、财税、金融等政策支持，鼓励自然人、各类机构投资者等组建专业化经纪机构，通过长期租赁或购买库存商品房，开展规模化、专业化的租赁经营；鼓励房地产开发企业，将一定比例的库存房源作为公租房、共有产权住房、先租后售住房经营，推进建立购租并举的住房制度。
-2通过兼并重组等手段，促进项目建成销售，化解风险。
9、认真组织编制湖北省房地产业“十三五”发展规划，确定“十三五”期间房地产业发展的基本思路、主要目标、重点任务和实施举措，推进全省房地产业持续平稳健康发展。
四、加强和改进房地产市场监管
10、进一步加强房地产市场监测、分析研判和风险提示。加强房地产市场监测日报、月报工作，建立房地产市场监测分析定期报告制度。开展房地产统计工作培训，提高监测和统计质量。
11、进一步完善预售资金监管制度，开展房地产行业非法集资风险排查，加强对商品房预售方案执行的监管，开展房地产交易市场专项整治行动，强化市场巡查，防范市场风险。
12、加快解决历史遗留房屋办证问题。解决好办证前期手续与政策问题，各地要出台分类解决历史遗留办证问题的办法。加强商品房买卖合同和交付管理，采取有效措施，减少房屋交付问题引起的矛盾纠纷。
-4全省城镇个人住房信息系统，实现省、市、县互联互通。
17、继续做好领导干部个人有关事项报告房产信息查核工作，加强查询人员管理和培训，上半年组织一期新查核系统培训班，确保查核信息及时、准确、安全。
七、规范管理房屋征收工作
18、全面规范依法征收，各地要进一步贯彻《湖北省国有土地上房屋征收与补偿实施办法》，落实市、县级人民政府主体责任，发挥房屋征收部门的职能作用。加强国有土地上房屋征收与补偿的信息公开力度，上半年组织开展房屋征收信息公开知识的专题讲座培训，推行房屋征收项目信息公开的规范化管理。
19、全省各地要全面实施房屋征收项目的合法性、合理性、可行性和可控性社会稳定风险评估，制定相应的风险防范、化解、处置措施和应急预案，切实做好房屋征收领域的信访维稳工作。
八、加强物业管理和房屋安全排查整治工作
20、做好《湖北省物业管理条例（草案）》修改完善和
-6企业发展，不断提升全省物业管理服务水平。
第7篇：某年林业局贮木场党建工作总结
XX年林业局贮木场党建工作总结
贮木场XX年党建工作总结
XX年．在林业局党委的正确领导下，贮木场党总支按“围绕发展抓党建，抓好党建促发展” 党建工作思路，围绕宣传贯彻落实党的“十八大”精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，以为贮木生产经营管理工作提供思想、政治和组织保证为前提，扎实开展党建工作，取得了较好的成绩，现总结如下：
一、以“学习型”领导班子建设为重点，不断加强班子自身建设
场领导班子成员按林业局党委的总体要求，以 “学习型”领导班子建设为重点，以提高领导班子思想政治水平为目标，在日常工作中，充分利用中心组学习、党员学习和自学相结合的方法，深入党的“十八大”精神及群众路线教育实践活动相关文献。积极参加林业局纪委开展的《廉政准则》、普法、安全等答卷活动。严格执行中央“八项规定”、森工集团“五项规定”及公司“十不准”规定。通过学习教育，全面提高了班子的整体工作能力和水平。形成了顾大局、识大体，团结协作、强化沟通和相互配合的工作局面，切实处理好了党建与行政、业务工作的关系，从而使工作效率大大提高。
二、加强组织建设，不断增强党组织的凝聚力和战斗力
1、深入开展党的群众路线教育实践活动。
按照森工公司党委关于党的群众路线教育实践活动的统一部署和要求，结合我场实际，开展了以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，共组织了8次不同内容的党的群众路线教育实践活动专题学习。召开了三次征求职工意见座谈会，发放征求意见表40份，征求到职工意见和建议梳理汇总共计 12条。建立了《党的群众路线教育实践活动征求意见建议台账》。
为推动党的群众路线在我场的深入开展，我场又在全场党员领导干部中开展了“走出机关、扎根队段、服务基层”主题实践活动。全场科级领导干部、机关党员及队段党员领导干部走出办公室，主动与各队段建立起联系点，在贯彻执行党的政策上、生产难题上、技术攻关上、增加职工收入上，为职工解决最现实的困难和难题。结合“百千万”活动，开展了“股段领导干部入户联系职工”活动。即每名股级干部结合工作，至少联系深入职工户数不少于两户，从而在贮木场形成了两级领导干部深入职工家中与职工及家庭成员面对面听取意见，查找问题，解决问题的工作格局。确保了联系群众服务群众工作落到实处，密切了党群、干群关系。
2、加强党组织标准化建设，提升党建工作水平。按照林业局党 委党组织标准化建设要求，积极推进场党总支和队段党支部科学化、标准化、规范化建设。健全了“三卷三簿四册”内容；按照党组织晋位升级及党员承诺践诺长效机制要求，组织完成了对基层党支部的考核，履行了党员提诺、承诺、履诺、评诺工作，保持了创先争优长效机制。
3、以作风转变年为依托，促进“大走访”活动开展。以“下基层、转作风、问民计、暖民心、促和谐、谋发展”为主要内容，让党员领导干部到职工群众中去，关心职工群众，倾听职工群众呼声。密切了党群、干群关系，提高了党员为职工服务的本领，激发了职工干事创业的积极性和创造性。
4、开展十八大学习贯彻活动。全场党员围绕胡锦涛在党的十八上做的报告及十八届三中全会精神，开展了学习活动，统一了思想、转变了观念、坚定了信心、这一活动正在深入开展中。5.群团创争活动深入开展，为贮木发展提供力量保证。今年党总支带领工会在各队段开展了以“创建学习型组织、争做知识型职工”为主题的创争活动，带动队段工会组织从“急队段所想、办职工之需、尽工会所能”的职责出发，努力“创建先进职工小家、争做优秀职工”。
三、加强制度建设和党风廉政建设
1.开展廉政宣传教育活动。按林业局纪委《XX年党风廉政建设宣传教育工作安排》要求，我场党总支今年开展了“规范从政行为，带头廉洁勤政”宣传教育活动，通过组织党员 干部观看电教片、案例图片展、典型案例教育、身边违法违纪案例、向党员干部发廉政短信、党课教育、科级干部签订家庭廉政承诺书、检验员廉洁承诺书、领导干部民主生活会等宣传教育形式，使全场党员干部时刻牢记中央“八项规定”、森工集团“五项规定”及公司“十不准”等廉政法规，让党员干部爱国、爱家、爱自己，廉洁从政；创新廉政宣教方式，在全场创办了“廉政文化专刊”，通过“廉政警句、廉政故事、廉政漫画”等寓教于乐的形式，使党员干部对廉洁意识入脑、入心。
2.完善各项管理制度。场党总支按“十化”标准对《党务公开制度》等原有的廉政管理制度进行健全完善，建立了《党风廉政建设制度卷》，做到了关键岗位有制度、关键部门有制度，形成了较为完善的贮木场管理制度。做到靠制度管人，以制度管事，用制度推动工作的落实。并在单位醒目位置设立了永久性举报标识接受广大职工群众监督。
3、严肃工作纪律，整顿工作作风。
按《阿龙山森工公司开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案》在全场开展了专项活动，解决了责任意识不强，廉洁自律不严，组织纪律涣散的问题，打牢了纪律作风建设的思想基础。
四、加强精神文明建设，营造良好场区文化
按上级党委、部门对精神文明建设要求，今年，我场的 精神文明建设工作立足本单位的实际并结合生态林区建设，开展了理想、信念教育和行为举止教育。积极营造场区环境整洁优美、办公环境改善、思想道德素质提高、职工文明程度进步为目标，进一步开展了对场区的美化、绿化、净化工作，规划和整治了环境建设及生产作业现场的物放秩序，进一步改善了职工办公环境，顺利完成文明单位复检工作。参与“梦美兴安”务林人和林区道德模范评选活动。
五、发挥工会、共青团组织的作用，为发展提供力量保证
按林业局党委关于党建带工建、带团建的工作机制和上级工团组织的工作要求，带动工会开展工作，在各队段开展了以“创建学习型组织、争做知识型职工”为主题的岗位创争活动，工会组织从“急队段所想、办职工之需、尽工会所能”的职责出发，创建先进职工小家，推选优秀职工。
青团组织在工作中充分发挥青年突击队的作用，服务于中心工作，建立了规范的“青年人才信息库”，把各条战线有一技之长的各类青年人才全部吸纳到人才库中，为今年我场在岗位能手流动上、业务骨干选拔任用上和在文艺汇演、演讲比赛、漫画宣传等活动中提供了及时的人才保证。并以岗位文明、岗位技能、岗位效益为内容，突出开展了“青年安全生产示范岗”和“青年岗位能手”活动。建立了共青团+青年组织工作模式，巩固和扩大了检验队“青年文明号” 集体的工作成果，影响和带动其它队段争创“新林区青年文明岗”的工作热情。
六、扎实落实好信访维稳工作和计生工作
我场在信访维稳工作和计生工作中，严格按上级对我们的要求，党政领导亲自抓，分管领导具体抓，形成一级抓一级，层层抓落实，做了大量凿有成效的工作，为服务全局的和谐稳定尽了努力。
在信访工作中，严格执行《信访工作条例》和我局《关于领导干部定期接待群众来访的实施意见》，并建立了《信访工作领导责任追究办法》，依法按政策解决来访者合法利益诉求和化解积案，本着关注民生、服务大局的思想，对来访者合法的利益诉求，能解决的立即解决，解决有困难的，能解决多少先解决多少，并做好安抚和政策解释工作，对重点信访人群的重点问题进行密切跟踪并排查化解。做到了信访无积案、矛盾不积聚、不上缴。并坚持适时向上级信访部门汇报情况。
计划生育工作围绕稳定的低生育水平、提高人口素质这个中心，党政工青齐抓共管，计生员具体负责的工作机制，制定考核目标管理办法，落实责任制，运用有效手段，深入宣传计划生育基本国策，开展了计生知识抽奖答题活动，我场XX年人口自然增长率为-1.5%，多胎率为零。
七、社会治安综合治理、民兵武装工作进一步得到加 强
按上级主管部门的工作要求，我场的社会治安综合治理、民兵武装工作得到了进一步的加强，完善了机构设置，制定了防控预案措施，结合民兵整组工作的开展和国防教育宣传，民兵组织加大了对场区的巡护力度和对突发性事件的应急处理能力，在我场的生产中起到了维护稳定促进发展的作用。
八、存在不足
XX年党建工作，虽然做了一些工作，但按新时期党建工作对我们要求，还有很多不足之处，一是学习上要经常化、制度化，增进党的理论知识基础和党建创新意识，进一步增强思想能力基础；二是进一步加强党员队伍建设，增强党建工作的组织基础；三是进一步转变作风，保持党的群众路线长效机制，夯实作风和群众基础等。这几方面还有待在今后的工作中努力加以完善和改进。
九、XX年党建工作思路
XX年的总体思路是继续以“邓小平理论”、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十八大精神，进一步强化党建工作，深入开展党员纯洁性和先进性教育。
1.进一步深入学习贯彻党的十八大精神，广泛开展党的群众路线教育实践活动，促进长效机制的建立。
2.把党风廉政教育贯穿各项工作中，抓好惩治和预防腐 败工作规划的落实，突出抓好抓实木材销售领域预防腐败工作。
3.抓好生态建设和精神文明建设各项工作。
4.按林业局党委XX年度工作部署和各部委办的工作要求，扎实做好党建各项工作。
贮木场党总支
XX年11月30日
第8篇：自治区药品化妆品场监管工作要点
2018年自治区药品化妆品市场监管工作要点
一、工作思路和基本要求
（一）坚持底线思维。根据实际，把工作基点放在风险隐患大的区域、企业和环节，守住不发生药品安全事件的底线。
（二）坚持从严要求。按照“四个最严”要求，树立以检查为中心的现代监管理念，从检查方式严起来，更多采用飞行检查方式；从处理结果严起来，对严重违法情节的企业一律依法撤证吊证；从信息公开严起来，将问题、结果等信息全面公开，同时监督企业开展信息公开；从追根溯源严起来，对现场检查发现的问题，开展上下游延伸检查，一查到底；从追责问责严起来，更多地把责任落实到人头。
（三）坚持问题导向。主动排查风险隐患和问题，从中寻找规律，进而查找和排除区域性、系统性风险，让监管跑在风险前面。
（四）坚持事后监管。切实从“重审批轻监管”向“加强事中事后监管”转变，增强责任意识和担当精神，让主动出击、发现问题、解决问题成为药化流通监管新常态。
（五）坚持放管结合。正确处理放、管、服三者的关系，让企业和群众更多感受到放管服改革成效。
二、主要任务
（一）排查风险。结合检查、抽检、投诉举报、稽查等信息，开展企业风险研判工作。根据风险大小，将药品经营企业划分为三种形态：第一种形态为管理规范企业，风险相对较小，占比：10—20%；第二种形态为一般企业，存在一定的风险，占比：60—70%；第三类企业为管理不规范企业，存在较大风险，有的甚至存在违法经营行为，占比：10—30%。通过分析研判，梳理出第三种形态企业，把监管重点放到此类企业上。
（二）严格检查。一是各地要认真落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》（厅字〔2017〕42号）提出的“药品医疗器械经营过程和经营质量管理规范执行情况，由市县两级食品药品监管部门负责检查”的要求，制定并上报检查计划，组织对辖区内药品经营企业开展飞行检查，提高问题发现率，持续保持高压态势。检查药品批发企业、零售连锁企业总部、零售企业的数量不少于辖区企业总数量的15%（分别统计）。凡通过飞行检查，吊销《药品经营许可证》、撤销《药品经营质量管理规范认证证书》的，在年度工作考核中将予以加分。二是自治区局将组织对各地工作开展情况进行督查指导，强化属地监管责任落实。三是组织对薄弱环节开展整治。继续保持药品批发环节、城乡结合部小药店小诊所整治力度，巩固专项整治成果，严防不法行为死灰复燃。重点开展以含可待因口服液体制剂为主的第二类精神药品流通专项检查，强化疫苗、血液制品、中药饮片流通环节监管，严厉打击挂靠走票等违法经营行为。组织开展化妆品经营环节综合整治，督促化妆品经营企业落实索证索票管理要求，加大网络销售化妆品监管，进一步打击非法添加和假冒伪劣。
（三）完善制度。修订新开办药品批发企业验收实施标准。研究提出创新推动药化市场监管工作的政策意见，重点解决好创新发展药品流通新理念、新技术、新模式的政策支持问题。
（四）强化培训。配合国家总局组织做好援疆培训，提升药品化妆品监管
骨干人员业务素质；组织开展药品批发企业负责人质量负责人培训班，通报风险问题，统一思想认识，推动主体责任落实。
（五）促进医改。一是配合做好医改相关工作。二是根据国家总局拟出台的《医药代表登记备案管理办法》等，提出具体贯彻落实意见。三是配合做好药品集中采购相关工作。
（六）积极推进《放射性药品使用许可证》换发工作。
