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部委述职报告

作者:cwfighting时间:2020-11-25 下载本文

第1篇:部委借调感谢信

部委借调感谢信

篇1:感谢信借调期间

致借调人员的一封信 尊敬的借调老师:

每次当您回到校园的时候,您是否欣喜地发现,蓬勃发展的十七中都会以一幅更新、更

高、更自信的姿态展现在您的面前。是的,诚如您的所见、所闻,转型中的十七中学正在新

一届领导班子的带领下,在各级领导的高度重视和社会各界的关注支持中重教研、促教学、强管理、抓建设,凝聚各方正能量,昂首阔步地前行在城市优质学校的快车道中。然而,机遇与困难相伴、成功和挑战相随,十七中在跨越式发展的同时,同样面临着一

系列亟待解决的难题,其中最为突出的就是“人”的问题:今年暑假十七中将毕业7个班级,同时七年级计划招收600名新生、12个班级,新学期将存在5个班级任课教师的缺口,34

个教学班中可供选择的一线任课教师仅74名,出现“有生无师”的尴尬局面,教师短缺问题

已成为制约十七中学进一步发展的瓶颈。目前,中心学校领导班子正在积极思考,多方筹措解决问题的新方法。同时呼吁借调人

员能以大局为重,积极返校代课,以此解决一线教师一再反映的中心学校借调人员“占本校

编不在本校岗”的焦点问题。目前,由于占编,十七中有15名中一教师不能晋级高级职称,有6名中学一级教师的聘用问题久悬未决,积压有近30名中学二级的教师不能晋级中一职称,此种现象已 严重挫伤一线教师的工作积极性,迟滞了学校的进一步发展。另外,新一轮的设岗聘任工作即将展开,考虑到十七中的发展和全体教职员工的集体利

益,“占本校编不在本校岗”的难题已提到紧急议事日程。对于你们工作关系中存在的历史原

因,中心学校深表理解,同时提前郑重提醒您考虑好下一步自身的工作安排,否则,新一轮的设岗问题和绩效工资问题,中心学校将从全局考虑,无法再保障借调人员的个人利益。相信,在我们的共同努力下,学校的发展和个人的进步都能取得更大的成绩。再次欢迎您回校工作!颍西中心学校

20XX年4月16日 阅后请本人签字:篇2:在某某机关借调期间的工作体会在**机关借调期间的工作体会*** ****年**月**日,我有幸借调至****机关工作,转眼间,我在****机关已经工作、生活

了整整一年,在这段宝贵的时间里,我积极努力地融入到部门工作中去,不断改进自身不足,学习感悟到了很多有价值、有意义的工作方法、管理理念和工作经验,开拓了视野,增长了

见识,积累了经验,提高了能力。在此,我要感谢各位领导对我的信任和培养,感谢同志们

对我的帮助和支持。

一、工作基本情况

工作期间,我始终保持谦虚好学的态度,注意发现学习领导、同事的工作方法和经验。

一是认真学习****以及****相关工作内容和业务知识,虚心向领导、同事请教问题,通过不

断自我加压,督促自己尽快掌握业务知识,进入工作角色。二是加强自我充电学习,认真学习文件档案资料,掌握行文特点规律,在钦慕之余认真学习总结****等领导、前辈的公文写

作经验、方法,虚心接受指点,及时消化吸收,不断增强写作水平。三是服从领导指挥,在办事、办会、协调工作中注意学习领导、同事们的处事经验,尤其是对细节上的把握和处理

问题的摆位。通过不断学习,踏实工作,认真的完成了领导交办的每一项工作,积累了宝贵的工作经验。

二、工作体会

一年来,通过领导、同事的教导和经验传授,我感受至深,受益颇多,总结起来四个字,就是“高、严、实、切”。一是站位高,****和其他领导们在日常工作以及协调处理问题时始终与县委、县政府保

持高度一致,从长远大局角度出发处理具体事务,协调化解矛盾纠纷。二是态度严谨,上报、下发的文件材料,无论大小,领导、同志们都会以严谨的态度去认真推敲修改,确保不出现

低级错误。三是工作务实,****、****、****等工作,都是为全县保驾护航、为民谋利、维

护全县和谐稳定的大事、实事。四是领导、同事关切,领导十分关心同志,经常关心过问同

志“工作、生活上是否有困难需要帮助”,同事们也互相帮助,单位内部关系十分和谐。

三、工作不足

一年来,虽然在工作中取得了一定的进步,但对照工作的要求、领导的期望、自己的定

位仍有很大差距,存在很多不足,主要包括,一是行文能力不够强,今后要加强学习,进一

步提升公文写作水平,做到独当一面。二是,工作方法不够灵活,今后要不断积累经验,掌

握工作方法,做到让领导少操心。三是专业知识匮乏,今后要加强法律法规等专业知识学习,做一个真正合格的政法机关工作人员。回顾一年来的工作经历,用一句简单的话概括,就是“在忙碌中充实并快乐着”。我将在今后的工作中,继续向各位领导、同志们虚心学习,扎实苦干,积累经验,以更加优异的工

作业绩回报领导、同志们对我的关心与帮助。20XX年*月**日篇3:感谢信感谢信 各位领导、同事们: 感谢龙川法院的老领导老同事还能记起我们这些离开多年的游子在亚运圣火点燃之际,让我们能有机会回法院见面聊天,畅叙友情。时间过得很快,从85年参加法院工作至今过去

整整二十五周年了,可我永远记得我第一次戴上镶嵌着国徽的警帽和穿着法官制服时的激动。

那时我还年轻,刚走出校门不久,在接到法院的录用通知书后我是一夜难眠,既有刚参加工

作的兴奋,也有身负神圣使命的激动和自豪。非常感谢我们龙川法院的领导和同事们,是他

们认真工作的态度培养了我,造就了我,给了我机会,把我从学生培养成受人尊重的人民法

官。

因为工作原因,1996年我借调到深圳福田法院办案,没

想到竟从此离开了法院战线。很

幸运,在借调深圳期间,我又得到了从我们龙川法院调入深圳各级法院和其他单位的老领导

老前辈的大力提携。在骆春和院长的支持和关心下,我很顺利调往深圳工作。也借这个机会

衷心感谢从龙川法院外调到深圳的各位老领导老前辈。在深圳工作期间,我先后在银行和创办企业,但不管在哪里,我始终难忘当年在法院工

作时的一帮老同事。那时我们都还年轻,工作时大家齐心协力,互相支持;玩闹时大家无拘

无束,坦荡开心。我们的领导也经常与民同乐,闲暇之时的拖拉机一直是我们最好的娱乐。

每次和老朋友老同事谈起这些我总是兴奋不已。只可惜时过境迁,我是再也回不到当年那种

充满激情和欢乐的时光了。在后来的工作和生活中,年轻时候的法院工作经历给了我很大的帮助,可以说没有早年当法官的自豪感和荣誉感就不可能有今天的我。感谢各位领导老同事,也衷心祝愿我们龙川法院在工作中取得更大更好的成绩和荣誉。

谢谢大家!八五届外调干警

骆毅锋

20XX年11月13日篇4:借调期间对个人的工作鉴定关于对xx同志的综合鉴定 xx同志于xxxx年xx月借调到xxxx,主要负责处室行政事务、行业分析和科研项目管理

工作。在其工作的一年里,很好的完成领导交办的所有工作,体现了较强的组织能力、协调

沟通能力,成绩卓著贡献突出。细节入手抓重点,总结提高掌握快。面对全新的工作环境从行业现状分析入手,撰写xxxx

上半年xxx分析报告提升宏观认知;抽样备份各类公文规范行文格式;统计相关企业信息了

解行业现状,这种积极主动的工作态度获得了我处室同事的一致好评。积极主动责任心强,组织协同配合好。协助推动我处资金扶持项目的筛选审核、监督、验收等各项工作中相关手续、布置工作会议事务安排和各项目单位通力合作的重点工作等。

积极向领导谏言献策,为内部管理、信息产业周等大型活动推进尽了一份力量。务实肯干贡献多,细致谨慎无差错。用心草拟处室文件和相关材料,协助同事完成领导

讲话、工作总结等其他材料的草拟撰写工作。草拟、协助草拟的文件30余篇,材料数10余

份。同时协助处室领导完成项目资料的领取与发放、报表的收集与上报工作。工作期间,未曾出现无故缺勤和迟到早退等违纪现象,并能与同事和睦相处,交流融洽,受到我处及其他处室一致好评。xxxxx

xxxx年xx月xx日篇5:感谢信感 谢 信 尊敬的来祥新科公司张老师及全体志愿者: 你们好!自贵公司来我县推广电动治疗仪之后,我慕名携带脑中风瘫痪多年的丈夫前往接受张老

师利用电动治疗仪进行康复治疗,通过2天时间的治疗,我丈夫的症状显著好转,肢体功能

明显改善,精神状态发生了很大转变,行动变的自如利落,对于这一行动变化我激动不已。

这是因为我丈夫身患脑中风瘫痪多年,生活不能自理,给家庭和我身心造成了很大的负担和

痛苦,在我丈夫患病之后,也曾在多家医院进行多次治疗,效果不显,丈夫和我自己也感到

十分无望,通过利用贵公司生产的电动治疗仪和张老师的治疗,在较短的时间内就取得了明

显的疗效,可见贵公司生产的电动治疗仪有多么神奇,张老师的治疗方法有多么精湛,同时,在治疗期间,各位志愿者热情有加,给我们提供了无微不致的服务,对此,我携全家表示衷

心的感谢。篇2:借调人员感谢信

篇1:致借调人员一封信

致借调人员的一封信

尊敬的借调老师:

每次当您回到校园的时候,您是否欣喜地发现,蓬勃发展的十七中都会以一幅更新、更高、更自信的姿态展现在您的面前。是的,诚如您的所见、所闻,转型中的十七中学正在新一届领导班子的带领下,在各级领导的高度重视和社会各界的关注支持中重教研、促教学、强管理、抓建设,凝聚各方正能量,昂首阔步地前行在城市优质学校的快车道中。

然而,机遇与困难相伴、成功和挑战相随,十七中在跨越式发展的同时,同样面临着一系列亟待解决的难题,其中最为突出的就是“人”的问题:今年暑假十七中将毕业7个班级,同时七年级计划招收600名新生、12个班级,新学期将存在5个班级任课教师的缺口,34个教学班中可供选择的一线任课教师仅74名,出现“有生无师”的尴尬局面,教师短缺问题已成为制约十七中学进一步发展的瓶颈。

目前,中心学校领导班子正在积极思考,多方筹措解决问题的新方法。同时呼吁借调人员能以大局为重,积极返校代课,以此解决一线教师一再反映的中心学校借调人员“占本校编不在本校岗”的焦点问题。目前,由于占编,十七中有15名中一教师不能晋级高级职称,有6名中学一级教师的聘用问题久悬未决,积压有近30名中学二级的教师不能晋级中一职称,此种现象已严重挫伤一线教师的工作积极

性,迟滞了学校的进一步发展。

另外,新一轮的设岗聘任工作即将展开,考虑到十七中的发展和全体教职员工的集体利益,“占本校编不在本校岗”的难题已提到紧急议事日程。对于你们工作关系中存在的历史原因,中心学校深表理解,同时提前郑重提醒您考虑好下一步自身的工作安排,否则,新一轮的设岗问题和绩效工资问题,中心学校将从全局考虑,无法再保障借调人员的个人利益。相信,在我们的共同努力下,学校的发展和个人的进步都能取得更大的成绩。

再次欢迎您回校工作!

颍西中心学校

20XX年4月16日

阅后请本人签字:篇2:借调人员工作鉴定

借调人员工作鉴定

借调人员工作鉴定一:

xxx同志,于20XX年11月借调至xxxxx,在为期两个月的借调中,该同志以积极主动的工作作风、良好的个人素质水平、较强的学习能力和较高的组织协调能力,圆满完成了各项工作任务,体现出了较强的工作能力和良好的素质修养,得到了领导和同事们的一致肯定。现对该同志工作鉴定如下:

一、政治思想xx

注重政治理论学习,努力提高政治理论修养,积极参加法制处各项政治学习活动,思想上、行动上始终与组织保持一致,自觉维护单位和个人良好形象,思想进步,具有较强的政治敏感性和牢固的为人民群众服务的宗旨意识。

二、工作作风xx

严格遵守法制处各项工作制度,爱岗敬业,工作责任心强;具有大局意识和全局观念,凡事以工作为重,尽心尽力地做好服务;工作中尊敬领导,团结同志,吃苦耐劳,讲求工作效率,具有较强的敬业精神和奉献精神。

三、工作能力xx

积极进取,勤奋好学,接受新事物较快,能准确地领会领导和组织意图;思路清晰,思维宽阔,文字表述能力较强;组织纪律性强,保密意识好,具有较好的组织协调能力。

四、完成工作xx

1.完成xxx各项内容资料收集、整理工作,及时将更新成果上传至办公内网和各成员邮箱,方便了解工作进程,完成职责分工,为工作取得阶段性成果打下基础。

2.完成xxxxx等项目的研提意见和修订工作,并与xxx合作,形成初定稿。

3.负责xxx通知发布和意见反馈收集工作,通过整理各单位反馈意见,为xxx进一步修订完善起到积极作用,从而使内容更加贴近一线实际。

4.负责xxx联络工作,约定时间,筹备会议,并在会后收集整理成果,及时录入存档。

5.协助领导完成其他事务性工作,做好来人接待,上传下达,内外联系,起到了领导参谋助手作用,得到了领导和同事们的一致认可。

xxx

20XX年x月x日

借调人员工作鉴定二:

该同志在工作中态度端正,服从组织安排,听从领导指挥,不讲价钱不推诿。办公室工作时间紧、任务重,为保证完成工作,该同志能端正认识,做到加班加点而毫无怨言;能自觉坚持原则,正确履行秘书工作职责,做到“不该说的不说,不该做的不做”;能熟悉业务工作,主动学习并熟练掌握秘书工作的技能,善于听取意见;独立完成各类材料80余篇,撰写信息78篇,其中被国务院办公厅采用1篇、市政府采用23篇、市委办公厅采用16篇;积极参与《××××》、《××××》采编等工作,反复修改内容,认真核对相关数据。工作期间未出现过责任事故。

生活中,该同志能自觉遵守各项规章制度和纪律要求;集体荣誉感较强,能积极参加集体活动;团结同事,坦诚待人,乐于助人,受到同事们的一致好评。

本人是从今年8月15日借调到市委政策研究室工作的。三个月来,我深受市委领导的关心和爱戴,得到了市委办全体同事们的大力支持和帮助,较好地完成了领导交办的各项工作任务,使我在思想、政治、学习和工作上有了很大的提高。现自我鉴定如下:

思想政治方面:思想积极进步,政治觉悟较高,始终保持共产-党员的先进性和纯洁性;敢于同各种反动思想作斗争,大事大非面前始终保持清醒的头脑;热爱祖国,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共产-党的领导,积极响应党的号召,对党的事业充满信心,学习方面:坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参加市委办组织的各种学习活动,又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外,还涉及历史、经济、科技以及各项业务知识。

生活作风方面:能尊重领导,团结同事;严格遵守单位的有关规定,坚持做到按时上班,根据工作需要加班加点;积极整理办公室内务;妥善处理单位与家庭、工作与私事的关系,在此出现矛盾时,坚持单位、工作第一的原则。

工作方面:为能尽快转变角色,使工作能快速上手。我能虚心请教领导和同事,从了解全市的基本情况、发展战略和工作思路入手,重点了解全市近期开展的重大活动情况,使自己的思维在最短时间从乡镇拓宽到全市的高度。为此,我翻阅了大量的资料和文件,认真学习各类文体格式,较快

地掌握了各类文体的写作方法。

三个月来,我共起草领导讲话搞,会议记要4期,信息2期,工作通报3期,参与综合材料撰写×××次,拟通知×××份,并积极参与政研室的日常工作,使我的写作水平和工作能力有了很大的提高,也使我较快进入了现在的工作角色。

在借调的三个月时间里,虽然自己在各方面都有所进步,但是本人也还存在一些缺点和不足,在许多方面还有待进一步提高。在今后的工作生活中,我一定发扬并继承市委办同事间互帮互助、工作兢兢业业的优良传统,克服各种困难,不断自我完善和提高,把本职工作做得更好。本人愿意继续在市委政研室工作,也希望我这三个月借期间的工作能得到领导的肯定,正式办理调动事宜。

人员借调协议

甲方(借调单位):

地址:

法定代表人:

乙方(借出单位):

地址:

法定代表人:

甲乙双方因工作开展需要,经协商一致,借调乙方员工(身份证)至甲方从事 工作。借调员工劳动关系及社会保险和公积金等人事关系仍保留在乙方。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。

一、借调期限

从_____年____月____日起到_____年__ __月__ _日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。

二、甲方权利和义务

1、负责借调人员的日常管理,按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定,甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪,甲方可将其退回乙方,由乙方进行处理。

2、根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。

3、承担借调人员借调期间的各项管理费用,包括工资、社会保险和公积金及其他补贴费用等。

三、乙方权利和义务

1、按照甲方要求向甲方提供借调人员的准确人事信息和劳动合同、工资、福利信息。2、负责借调人员社会保险和公积金费用代缴。

3、负责对借调人员工作情况的了解,配合甲方管理借

调人员,如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的,应提前告知甲方。

四、费用及结算

1、借调人员的各项待遇,包括薪资、社会保险、公积金、差旅及其他福利,均按照甲方相关管理制度执行;

2、借调人员社会保险和公积金企业缴纳部分,由甲方承担,个人缴纳部分,由借调人员自行承担,并由乙方代为办理缴纳手续。企业缴纳部分的相关费用,由甲乙双方定期结算。

五、其他

1、借调期间,甲方需与借调员工签订《顾问合同》,明确工作内容、待遇等相关信息。

2、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。

3、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。

甲方(盖章): 乙方:(盖章):

法定代表人 : 法定代表人:

或委托代理人(签章): 或委托代理人(签章):

日期:年月日 日期:年 月 日 篇3:借调,感谢信

篇1:感谢信

感谢信

各位领导、同事们:

感谢龙川法院的老领导老同事还能记起我们这些离开多年的游子在亚运圣火点燃之际,让我们能有机会回法院见面聊天,畅叙友情。时间过得很快,从85年参加法院工作至今过去整整二十五周年了,可我永远记得我第一次戴上镶嵌着国徽的警帽和穿着法官制服时的激动。那时我还年轻,刚走出校门不久,在接到法院的录用通知书后我是一夜难眠,既有刚参加工作的兴奋,也有身负神圣使命的激动和自豪。非常感谢我们龙川法院的领导和同事们,是他们认真工作的态度培养了我,造就了我,给了我机会,把我从学生培养成受人尊重的人民法官。因为工作原因,1996年我借调到深圳福田法院办案,没想到竟从此离开了法院战线。很幸运,在借调深圳期间,我又得到了从我们龙川法院调入深圳各级法院和其他单位的老领导老前辈的大力提携。在骆春和院长的支持和关心下,我很顺利调往深圳工作。也借这个机会衷心感谢从龙川法院外调到深圳的各位老领导老前辈。

感谢各位领导老同事,也衷心祝愿我们龙川法院在工作中取得更大更好的成绩和荣誉。谢谢大家!

八五届外调干警

骆毅锋

20XX年11月13日篇2:感谢信

感谢信

xxxxxxxx公司:

xxxx年xx月xxxx日,我公司炼油厂连续重整装置突然出现异常,造成生产波动,急需在二十四小时内紧急装填一吨xxxx催化剂xxxx,否则将发生装置非计划停工的严重事故,造成重大损失。

紧急情况发生后,我公司采购部接到生产调度指令联系货源,在其他渠道均无法满足时限的情况下,得知贵公司有此物资。此时,我公司决定向贵公司求援。xxxx年xx月xx日,贵公司在得知我公司实际情况后,急我公司生产之所急,在贵公司也即将使用该物资的情况下,决定先借调给我公司使用。

在安全稳定生产受到严重威胁的时刻,xx分公司给予了xx分公司最及时、最真诚的帮助,真正体现了兄弟企业间的深情厚谊,映射出xx分公司渤海般的广阔胸襟。海河儿女甘于奉献、乐于助人,xx分公司各级领导及职工作为海河儿女的杰出代表,对xx分公司给予的紧急援助,值得我们共同记忆。

目前,我公司顺利使用了紧急调配而来的xxxx催化剂xxxx,装置生产趋于稳定,避免了事故、避免了损失。在此,xx分公司采购部谨向xx分公司的帮助与支持表示衷心的感谢;向在此紧急事件中,对我公司给予关注、指明方向、提供帮助的xx分公司各级领导及职工表示由衷的敬意!

再次表示诚挚的感谢!

xx分公司采购部

xxxx年xx月xx日篇3:档案借调函

档案借调函

乌鲁木齐城建档案馆:

我分局因工作需要,遣 同志到贵管借用 年 居民档案,存放地点袋(盒)号工作完成后立即归还。感谢贵管对我分局工作的大力支持!

年月日

档案借调函

乌鲁木齐城建档案馆:

我分局因工作需要,遣 同志到贵管借用 年 居民档案,存放地点袋(盒)号工作完成后立即归还。感谢贵管对我分局工作的大力支持!

年月日

档案借调函

乌鲁木齐城建档案馆:

我分局因工作需要,遣 同志到贵管借用 年 居民档案,存放地点袋(盒)号工作完成后立即归还。感谢贵管对我分局工作的大力支持!

年月日

第2篇:国家部委名单

国家部委名单

国务院所属各部委(28个)外交部国防部发展改革委教育部科技部国防科工委国家民委公安部 国家安全部监察部民政部司法部财政部人事部 劳动保障部国土资源部建设部铁道部交通部信息产业部水利部农业部商务部文化部卫生部人口计生委人民银行审计署

国务院直属特设机构(1个)国资委

国务院直属机构(18个)海关总署税务总局工商总局质检总局环保总局民航总局广电总局新闻出版总署(版权局)体育总局统计局林业局食品药品监管局安全监管总局(国家煤矿安全监察局)知识产权局旅游局参事室国管局 宗教局

国务院办事机构(6个)侨办港澳办 法制办国研室国务院台湾事务办公室 国务院新闻办公室

国务院直属事业单位(14个)新华社中科院社科院工程院发展研究中心行政学院地震局气象局电监会银监会证监会保监会社保基金会自然科学基金会

国务院部委管理的国家局(12个)信访局粮食局烟草局外专局海洋局测绘局邮政局 文物局 中医药局 外汇局档案局国家保密局

第3篇:13部委 文件

北京市市政市容管理委员会、市发展和改革委员会、市规划委员会、市国土资源局、市住房和城乡建设委员会、市交通委员会、市商务委员会、市工商行政管理局、市质量技术监督局、市环境保护局、市安全生产监督管理局、市公安局消防局、市公安局公安交通管理局关于印发北京市加油站审批管理程序规定的通知

(京政容发〔2010〕132号)

市加油(气)站管理办各成员单位:

为规范本市新建、迁建及改造加油站的建设审批管理程序,经市加油(气)站管理办成员单位多次研究,制定了《北京市加油站审批管理程序的规定》,现印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。特此通知。

附件:北京市加油站审批管理程序的规定

北京市市政市容管理委员会

北京市发展和改革委员会 北京市规划委员会北京市国土资源局 北京市住房和城乡建设委员会

北京市交通委员会北京市商务委员会 北京市工商行政管理局北京市质量技术监督局 北京市环境保护局北京市安全生产监督管理局 北京市公安局消防局北京市公安局公安交通管理局

二〇一〇年十二月一日 附件:

北京市加油站审批管理程序的规定

第一条 为规范我市加油站审批管理程序,确保加油站行业健康发展,使加油站建设和经营管理更加符合北京城市发展的需要,根据《北京市加油站行业发展规划》制定本规定。

第二条 本规定适用新建、迁建和改造的加油站。第三条 新建加油站审批管理程序。

(一)市加油(气)站管理办牵头会同各成员单位,根据《北京市加油站行业发展规划》以及土地、道路交通和环境保护的要求,确定加油站年度发展计划。

(二)市、区县国有土地储备机构或经过批准的实施单位完成征地、拆迁等土地一级开发工作。

(三)市国土局制定加油站土地使用权出让招标、拍卖、挂牌方案。

(四)市国土局凭市商务委关于加油站的规划确认文件组织加油站用地的招标、拍卖、挂牌,投标申请人或竞买人经市商务委同意并取得预核准文件参加投标、竞买。

(五)竞得人或中标人与市国土局签订国有建设用地使用权出让合同。

(六)加油站建设与经营需办理的手续。

1、项目开工建设前办理下列手续。

市发展改革委根据市规划委《规划意见函复》、市国土局《国有建设用地使用权(招拍挂)出让成交确认书》和《国有建设用地使用权出让合同》、市交通委《交通影响评价审查意见的函》、市环保局《加油站项目环境影响报告表的批复》进行项目核准。市规划委办理《建设用地规划许可证》、《建设工程规划许可证》;

市国土局办理《国有土地使用权证》;

市公安局消防局办理《建设工程消防设计审核意见书》;

市安全监管局办理《危险化学品建设项目设立安全审查意见书》;

市公安局交通管理局办理《影响交通安全占道施工许可证》;

市住房城乡建设委办理《建筑工程施工许可证》。

2、项目开工建设,竣工验收后办理下列手续。

市规划委办理《建设工程规划核验(验收)意见》;

市住房城乡建设委办理《建设工程竣工验收备案表》;

市公安局消防局办理《建设工程消防验收意见书》;

市安全监管局办理《危险化学品经营许可证》;

市环保局办理《加油站项目竣工环境保护验收申请表批复》;

质量监督部门办理加油机《检定证书》、《计量员上岗证》;

市交通委办理加油站开设道口占掘路行政许可手续;

市商务委办理《成品油零售经营批准证书》;

市工商局办理《营业执照》;

办理其它相关手续。

第四条 迁建加油站审批管理程序。

(一)加油站迁建项目必须符合《北京市加油站行业发展规划》和加油站布局规划。

(二)被拆迁加油站用地属于国有土地,建设、经营手续齐全,确有必要还建的,应在各项条件允许的情况下,实施“拆一还一”原则。被拆迁单位提出申请,各成员单位以联席会或会签形式上报市政府,由市政府采取“一事一议”的方式推进。

被拆迁加油站用地属于租赁集体土地,应以货币补偿方式完成拆除,被拆除单位按规定参加加油站用地的招标、拍卖、挂牌活动。

办理其它手续同新建加油站。

(三)加油站迁建用地由市、区县土地储备中心或经过批准的实施单位,根据规划、商务部门意见实施土地储备。

(四)对拆迁加油站土地已进行补偿的,不再进行加油站还建。原单位可参加新建加油站项目的招、拍、挂竞买,办理程序同新建加油站。

(五)加油站拆迁由拆迁主体对补偿或还建问题提出意见。处理意见涉及还建的,报市加油(气)站管理办协调还建事宜。

第五条 改造加油站审批管理程序。

(一)手续完善的加油站建筑类(站房、罩棚等)改造,直接办理规划、土地、立项等前期建设手续。房建工程投资额30万元(含)以上或者建筑面积300平方米(含)以上的,开工前要办理建筑工程施工许可证。经安监、消防、质监部门验收合格,市商务委备案后即可运营。

手续完善的加油站设施、设备类(油罐、管线等)改造,经环保、安监、消防、质监部门审批、验收合格,市商务委备案后即可运营。

(二)手续不完善的加油站,原则上只能进行设施、设备涉及安全、环保的项目改造,并经环保、安监、消防、质监部门审批、验收后到市商务委备案。

手续不完善的加油站,其它项目确需改造,按照“一事一议”原则,报请市政府研究决定。

第六条 本规定自2011年1月1日起实施。

发布部门:北京市其他机构 发布日期:2010年12月01日

实施日期:2011年01月01日(地方法规)

第4篇:部委三公经费

国务院“三公经费”出炉 四大部支出占五成(主稿)

香港文汇报讯(记者 刘坤领 北京报道)截至8月2日,在国务院27个内阁部门中,已有24个部门公布2010年财政拨款开支的因公出国(境)经费、公务用车购置及运行费、公务接待费(以下简称“三公经费”)决算支出,仍有外交部、国防部、国家安全部未见动作。本报记者统计发现,24部委决算支出总额121519万元,农业部、公安部、水利部、交通部“三公经费”总计64362.9万元,占24部委总支出的52.88%。

即便各部委公布的“三公经费”不够详细,然而此举有望成为中央部门政务公开的一项制度,受到广泛肯定。此外,农业部、公安部等在职员工人数多、直属机构多的大部委开支较高,计生委、环保部等则呈现总数少却人均高的格局。数据显示,农业部“三公经费”开销高达23649.56万元,遥遥领先其他部委;计生委和住房建设部最低,分别为927.2万元和708.16万元。公车费用占大头

近年来,内地公务用车改革进展缓慢,公车费用占全部支出超五成已成惯例。据记者统计,24部委公车费用达到65527.3万元,约占总额的53.9%;农业部、公安部等12部委公务用车购置及运营费用占其总支出的50%或更高,其中农业部、公安部分别高达15140.2万元和13077.44万元。

对此,公安部在情况说明中表示,公安部预算中财政拨款开支单位众多,包括部机关,九城市出入境边防检查总站及下属58个检查站,公安大学等30个执法、科研、教学单位。

农业部同样引人关注,情况说明显示,农业部2011年在职人员93041人,按在职人员数计算,年人均“三公经费”为2500元。

各部委口径不一 结构出奇

各部委统计口径不一,情况说明也不够详细。此次公布的“三公经费”多是雾里看花,没有太多可比性。本报记者统计发现,24部委中仅有5家可查人均数据,其中环保部以年人均“三公经费”6530元居首,最低的卫生部仅为467元,相差14倍之多。

另外,一些部委的“三公经费”比例呈现某一项占比畸高或者畸低的格局,比如商务部2010年“三公经费”财政拨款决算为6171.41万元,其中出国(境)经费为5798.39万元,占比93.96%;水利部决算12021.88万元,公车费用9994万元,占比83.13%;而住建部决算为708.16万元,公务招待费仅26.07万元,占比3.68%。##

专家解读:“三公经费”不公开当问责 民间倒逼政府转型(配稿)

香港文汇报讯(记者 刘坤领 北京报道)中国政务公开呼吁多年,“三公经费”饱受公众期待,如今中央单位首次公开去年数据,着实“千呼万唤始出来”。然而,细细审视,却多是只言片语,专家建言“犹抱琵琶半遮面”的“三公经费”亟待细化,对于至今仍不公开、不回应的部门当启动问责机制。中国行政体制改革研究会副会长、国家行政学院教授汪玉凯对本报记者表示,从本次“三公经费”社会反响来看,社会力量在倒逼政府转型。

汪玉凯指出,中国政府公开“三公经费”是政务公开很大的进步,“开弓没有回头箭”,今后此项制度将会更加完善,社会公众也将发挥更大的监督作用,相信明后年将会比今年更加细化、透明,这也是未来的方向和目标。

谈及此次“三公经费”暴露出不少部门公车费用居高不下,汪玉凯认为,20多年前就已启动的公车改革决策遇到了很多阻力,公车消费依然没有得到很好的控制。表现在三个方面:一方面,制度执行不严格,实际配备公车的人数远远高于相关规定,是消费居高不下的主要原因;另一方面,追求车辆豪华度,违规高配;此外,存在管理上的漏洞,诸如公车修理不定点、公车私用等。

“社会公众存在质疑最多的就是公车使用,各部门公布的数据也恰恰印证了这一点。”汪玉凯说,“另外数据过于简单,没有细化到人均上,各部门间由于口径不一,统计范围不一,花费多少不具有可比性,老百姓看不懂。”

国家行政学院教授竹立家也表示,为避免“三公经费”公布流于形式,真正起到实效,首先,要进一步强化全国人大常委会作为预算审批机构的作用,建议形成第三方审议机制;其次,效仿国外经验,每笔款项细化到“目”一级,在“类、款、项、目”中,只有“目”才能体现使用是否合理;第三,对于中央三令五申的政令不闻不问、得过且过的部门,强烈呼吁启动对主要领导的问责机制,维护政策权威性。##

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