第1篇：成人职业教育教案
成人职业教育教案
课题：日常公务类应用文写作
-----报告和请示的写法
姓
名：曹雪山 联系电话：***
单
位：范县龙王庄乡成人学校
日常公务类应用文写作
-----报告和请示的写法
一、教学目的：
掌握日常公务类应用文报告和请示的写作基本方法
二、教学重点：
掌握报告与请示的格式及写法
三、教学难点：
掌握报告与请示的格式及写法
四、授课方式：
公共基础课教学方法案例分析法等
五、教学手段：
多媒体课件教学
六、教学过程设计及内容:
（一）日常生活中，我们在工作过程中发生某些意外情况或者突发事件时，总喜欢说快向上级打个报告吧；在遇到不能解决的问题时，总喜欢说向上级请示下再做吧。可见我们对报告和请示并不陌生，并且在一定程度上对报告和请示在某些方面有了了解，那么报告和请示的究竟该怎么写呢，这就是今天要讲的内容。
（二）报告的写法
1.报告的含义
报告是行政机关、企业、团体等都广泛采用的重要上行文。适用于向上级机关汇报工作，反映情况，提出意见和建议，答复上级机关的询问。
2.结合报告范文掌握报告特点
（1）单向性
报告是下级机关向上级机关行文,是为上级机关进行宏观领导提供依据, 一般不需要受文机关的批复, 属单项行文。
（2）陈述性
因为报告是向上级讲述做了什么工作，或工作是怎样做的，有什么情况、经验、体会，存在什么问题，今后有什么打算，对领导有什么意见、建议，所以行文上一般都使用叙述方法，即陈述其事。
（3）事后性
多数报告都是在事情做完或发生后, 向上级机关作出汇报, 是事后或事中行文。
3、报告的分类
按照报告的内容可以分为：
（1）工作报告
是向上级机关或者重要会议汇报工作情况的报
告。反映某一阶段、某个方面贯彻落实政策方面的有关情 况。
（2）情况报告
向上级机关反映工作中出现的重大情况，特殊
情况和最新动态等报告。便于上级根据情况及时做出指导 和制定相应措施。
（3）答复报告
针对上级机关提出的询问和要求，经过调查和研究做出的陈述情况或回答问题的报告。
（4）建议报告
是根据工作中的情况动向和存在问题向上级机关提出具体建议、方案、办法的报告。
4、根据报告范文，掌握报告的结构、内容和写法
（1）报告一般由标题、主送机关、正文、发文机关署名、成文日期组成（2）报告的内容：
标题：一般有两级标题，但标题的形式有几种。第一种形式：
主标题由报告内容涉及的范围、时间与“工作报告”组成；副标 题由破折号加会名(在x x会议上)组成；再下一行标注报告人 的职务与姓名。第二种形式：主标题由会名(在x x会上)、报 告的主题与“报告”组成。标题之下居中标注报告人姓名。这个 报告在会议上通过之后，在标题之下、报告人姓名之上标注作 报告的时间和会议通过的时间。
正文：由开头、主体、结尾三个部分组成。开头部分，概括
地说明全文的主旨，即把本地区本单位各个方面的工作情况，包括工作依据、目的、总的情况和对整个工作的评价等，实事 求是地作一个概述。反映成绩和问题，都要实事求是，有喜报 喜，有忧报忧，喜忧兼报。主体部分，是报告的核心，就各方 面的工作进展情况、主要做法、所取得的成绩和经验及存在的 问题，一一陈述。在结构安排上，层次要分明，有主有次，可 分条（项）陈述，也可分层次陈述；尽量使用综合性的材料和 数字说明，做到言简意赅。结尾，写出工作中存在的主要问题，提出下一步工作意见。写问题，不宜太多；提出下一步工作意 见可以具体一点。最后另起一段，以“专此报告”或“以上报告 如无不妥，请指示”结束全文
5、结合报告范文，掌握报告写作的注意事项
1）、要注意结构、层次的合理安排
2）、要善于抓住事物的本质
3）、注重时效，情况真实
4）、语言简洁，篇幅
（三）请示的写法
1、请示的含义;
适用于向上级机关请示指示、批准的请示性公文。
2、与相近文种的区别
1）与报告的异同：主要在于是否需要回复和时间先后。
2）与函的异同：主要在于收文单位和发文单位的关系及内容的重要程度等。
3）请示的独特行文规则
（1）主送机关一般只有一个，即本单位的直属上级机关。
（2）一般不得越级请示。非不得已时，应抄送被越过的上级机关。
（3）受双重领导的机关向上级机关行文，应一主送一抄送，由主送机关负责答复。
（4）除领导直接交办的事项外，请示不得直接送领导者个人。
（5）请示应当事前行文，要求一文一事。
3、结合请示范文，掌握请示的结构和写法
1）、标题的处理：发文机关+关于××事+“的请示”
2）、正文的处理
（1）、请示原由
这是请示的重点所在。注意请示理由应力戒空洞，应该借助具体材料去说明问题。
（2）、请示事项
要求清楚写出请示的具体内容。
（3）、请示的相关要求（结语）
一般两种写法：以上请示，当（妥）否，请批示
以上请示，如无不当，请批准
4、结合请示范文，掌握请示写作中的注意事项
1）、行文目的要明确。
2）、要严格遵守请示的独特行文规则。
3）、请示，不能只提问题，应有自己的处理意见，请上级审核批示
4）、请示理由要充分，要言之成理。
5)、言辞要得体。如不用“决定”，用“拟定”；不宜有诸如“否则后果自负”等过于强硬的言辞。
七、课堂小结
教师总结全课知识，学生就不懂问题提问，教师逐一解答。
八、实践作业
写一篇报告或者请示。
附：报告范文一
2011年春季农资打假工作报告
2011年，是“十二五”规划开局之年，为了搞好春季农资打假，维护农民合法权益，我局早部署、找安排、早行动，把春季农资打假纳入了重要议式日程。现将春季农资打假情况汇报如下：
一、加强农资经营人员培训，规范农资经营秩序
为进一步规范农资市场管理，提高农资经营者的法制意识，保障农民合法权益和农产品质量安全。2011年2月13日农业局举办了全县农资经营人员培训会，来自全县87名农资经营人员参加了培训。在培训会上，农业局党组书记作了动员讲话，政策法规股股长、种子管理站站长、执法大队队长等就《种子法》、《农药管理条例》及《农产品质量安全法》等相关的农业法律法规进行了授课。此次培训共87人，经考试，均已合格。通过培训，进一步提高了农资经营人员的素质。依法经营的自觉性，增强了质量安全和法律意识，对规范我县农资市场经营秩序营造了良好氛围，为今年大春备耕和农业生产打下坚实基础。
二、搞好农业法规宣传，坚持为“三农”服务
充分利用“12315”、“12316”消费者权益保护、“三农”服务及乡镇逢场日在金山镇、略坪镇、新盛镇、县城宇隆广场广泛宣传《中华人民共和国种子法》、《中华人民共和国农产品质量安全法》等法律法规，在现场向农民宣讲真假伪劣种子识别和购买散装杂交水稻种子的危害性。此次活动共出动宣传人员近50次；出动宣传车辆20余台次。
三、加强种子备案审查，规范种子经营行为
把种子备案审查，纳入了重要议事日程。成立了由局长任组长、分管局长任副组长、种子站长、政策法规股股长、执法大队队长、植保站站长为成员的种子备案审查小组，在2010年12月我局将进入我县销售的杂交玉米、杂交水稻种子进行严格的审核备案。到我县备案的经营公司有10家，申报备案杂交玉米种子78个，杂交水稻种子89个。经审核，德阳鑫丰种业有限公司辽单527（辽审玉2007010）杂交玉米种子，无四川省引种文件，给予不备案。
四、加强农资市场执法检查，严厉打击假劣农资产品
一是我局精心研究部署，制定检查方案，采取合理措施，从源头上有效地控制了假冒伪劣农业投入品的销售使用，进一步整顿和规范了农资市场秩序。1月中旬由县政府副县长白光裕亲自带领农业综合执法大队人员开展了农资市场专项执法检查。在检查中，未发现高毒高残留及违禁鼠药销售。
二是灵活采取重点检查与专项抽查、随机抽查与定点检查、群众举报与突击检查相结合的检查方式，突出重点，严厉打击假冒伪劣坑农害农行为。对销售散装种子的人员进行了批评和现场教育，并责令停止销售；对个别销售没有备案的种子的门市责令立即停止销售，并按规定申报备案。
三是组织综合执法大队开展农资经营市场执法大检查，对种子经营网点和乡镇农贸市场进行执法检查，共出动执法车辆20台次，执法人员60人次，检查种子市场10个次，检查种子经营门市80个次，依法收缴散装杂交水稻种子40余公斤，查处违规销售种子门市1个，销售过期农药门市1个。
四是为确保农民买到称心合格的农机产品，加强打击假冒伪劣农机产品的力度，进一步净化和规范农机销售、维修市场，保证春耕期间农机生产安全顺利进行，XX县农业局抽调精干力量组成检查组，深入农机经营销售市场、农机维修网点，开展“3.15”全县农机打假专项执法行动。在整个行动中，分别深入到全县10个镇，对16家农机维修网点和8家农机及配件销售点，4家农机销售门市开展突击检查，同时对农机维修设施、维修人员技术资质，零配件质量等进行了逐一核查。
在检查中，先后对2家不具备维修资格、维修人员无技术资质、无经营许可证的“三无”农机维修点进行了依法取蹄，对6家个别项目达不到技术要求，问题较轻的农机维修网点，下达了限期整改通知书。并对两家出售“三无”零配件、涉嫌经营“假冒伪劣”产品的销售点，下达停业整顿通知，按相关规定做了相应处罚，并依法扣押封存了有质量问题的零配件13件（套）。
五、存在的问题及建议
1、种子价差太大;农户制种交公司才10元一公斤，卖出来都在45-60元一公斤；
2、XX杂交水稻制种面积大，加之周边市、县都有杂交水稻制种。农户自留种较多，到市场自行销售，监管难度较大；
3、种子限价太晚，经销商反应：以前买的，不退款，必将引发社会矛盾；
4、农药品名多、乱、杂，抽样送检难、费用高。
建议：
种子价格进、销差，由国家规定比例提前采取限价措施。农药经营实行许可，便于监管。
报告范文二：
xx学校森林防火教育工作报告
依据教育局关于《在中小学开展“森林防火安全防范教育工作”通知》，我校立即组织师生学习并认真贯彻落实通知精神，积极开展好“五个一”活动，把“五不准”内容宣传给每个学生，知晓率达100%。现将我校开展“森林防火千秋业，生态安全万代兴”为主题的各项教育活动汇报如下。
一、全体教师利用星期一下午政治学习的机会认真学《在中小学开展“森林防火安全防范教育工作”通知》的精神和指示，让大家从思想上对森林防火有一个高度认识。校长要求各教师都把森林防火知识教育列入教学计划，每周利用班队课对学生进行森林防火知识教育。
二、德育主任刘主任利用升旗仪式的机会向学生宣讲森林防火知识。信息技术教师利用信息技术课让学生观看森林防火的碟片和录像。加强学生的防火意识和安全意识。
三、班级宣传。班主任要利用晨会课对学生进行教育，利用班队课，给学生上一堂有关森林防火知识的主题班会。
四、让中高年级的学生做好森林防火宣传员，开展小手拉大手的活动，让他们把森林防火知识，宣传到户，宣传到人。宣传的主要内容是“五不准”，即不准在林区内吸烟；不准在林区内玩火；不准在林区内上坟烧香、点蜡烛及燃放炮竹；不准在林区内野炊和烧火取暖；不准在林区内狩猎和烧火驱兽。
五、让学生对社会进行宣传。通过E校通向家长宣传森林防火教育工作，张贴森林防火标语，利用标语、图片这些宣传工具对村民，对社会进行防火宣传。
六、在学校明显部位悬挂森林防火的布标。
七、班主任、少先队辅导员、负责安全教育的教师每周还要不厌其烦地做好以下工作：
1、利用每天的晨会课，每周的升旗仪式，放学前最后3分钟等等点滴时间，对学生进行安全教育。
2、进行森林防火图片宣传或影视宣传。
3、在“
六、一”文娱汇演时，安排有关防火宣传的节目。
4、“安全带回家”——进行放清明节假前的防火安全教育，尤其是放鞭炮的安全。
“森林防火，人人有责”做好森林防火的教育活动，加强学生的防火意识，是教师义不容辞的责任。森林是人类生存环境不可缺少的组成部分。保护森林，造福子孙、有益当代的千秋大业。然而，森林火灾有是森林最凶恶的敌人。春暖的四月，是人们回乡奠祖的四月，是农民们开始播种希望的四月。这就使得四月成为绿色森林的黑暗四月。为了保护好宝贵是森林资源，我校认真开展的森林防火“五个一”活动，增强学生防火意识，取到了良好的效果。因为森林防火具有长期性、艰巨性、复杂性、突发性强、危害大的特点。我们将坚持不懈的做好此项工作 请示范文一：
ＸＸ市经贸委：
为了扩大我ＸＸ商品的知名度，向全国推广，繁荣市场，满足消费者需求，拟于今年Ｘ年Ｘ月Ｘ日至Ｘ月Ｘ日在ＸＸ市举办"ＸＸ洽谈会"。洽谈会摊位共ＸＸＸ平方米，展团由我公司及生产厂家派人组成，经费自理。
妥否，请批示。
ＸＸＸ公司
Ｘ年Ｘ月Ｘ日
请示范文二： 校务办公室：
为了切实加强本校后勤内部管理工作，增强争创省一级重点中学内部管理工作的后劲，经后勤组全体人员商讨拟定，利用本周双休日xx中学参观考察。
具体工作安排如下：
xx同志负责本次活动的具体组织工作 xx同志负责本次活动的后勤保障工作 xx同志负责本次考察学校的联系工作
本着厉行节约为原则，本次活动经费由学校、个人各负一半 外出时间：4月7日上午6：00——4 月8日下午6：00（7日上午6：00于校门口集中上车）
外出人员：本校全体后勤组人员及部分有关同志 敬请批复
xx后勤组 xx年xx月xx日 不规范请示范文： xxxx公司财务部：
xxx机关（含物业公司机关）现有青年xx人，为顺利开展xx年 青年工作，切实加强青年交流，促进青年发展，维护青年职工队伍的 稳定，特申请xx年青年活动经费。特此报告。
xxxx部 xxx年x月xxx日
第2篇：职业与成人教育责任书
职业与成人教育责任书
单位：央摩租乡村
为进一步巩固“两基”成果，组织落实，分工明确，责任到人，有利于开展农村职业与成人教育工作，特签订本责任书：
一、任务
1、扫盲班学生人，脱盲人。
2、农村实用技术培训期，参加培训人员达人。
3、巩固提高班个班，参加学员达人。
4、学历补偿教育班个班，学员达人。
二、保障机制
1、责任人（校长、职成专职教师、村长）交责任金元。
2、年底按照完成任务的比例进行考核评估，并给予适当奖励或惩罚。
3、签字乡村，校长职成专职教师村长，本责任书自签字之日起生效，一式三份，各留一份，乡政府、学校及各村各留一份。
央摩租乡人民政府年月日
第3篇：无为县教育局职业与成人教育股(民办教育管理办公室)职责
安徽教师招聘网为您提供：无为县教育局职业与成人教育股（民办教育管理办公室）职责，欢迎加入安徽事业单位QQ群：165609482。更多信息请关注安徽人事考试网
1、负责制订并实施职业教育、民办教育、成人教育、社区教育发展规划。
2、负责民办教育机构审批和管理。
3、负责中等职业教育招生计划、教育教学管理和学生学籍管理。
4、负责中小学教师培训和“双师型”教师培养工作。
5、负责职业技术培训和创业富民工作。
6、完成局负责人交办的其他事务。
联系电话：0553-63221
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第4篇：益阳市职业教育和成人教育工作要点
益阳市职业教育和成人教育2010年工作要点
一、指导思想
以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以服务为宗旨，以就业为导向，以改革为动力，以提高职业学校办学水平和质量为核心，以增强职业学校的办学活力和整体实力为目标，进一步调整结构，扩大规模，强化基础，提高质量，促进职业教育又好又快发展。
二、重点工作
（一）全面落实国家、省发展职业教育的各项政策 1.努力争取市委、市政府的重视，出台益阳市2010-2015年职业教育发展规划、中共益阳市委市人民政府大力发展职业教育的决定。
2.根据省教育厅的统一安排，开展对县市区政府职业教育工作的专项督导评估，把职业教育的发展列入县级政府教育督导的重要内容。
3.充分发挥职业教育联席会议的作用，认真落实各职能部门、职教成员单位发展职业教育的责任，年内召开1-2次职业教育联席会议，研究大力发展我市职业教育的办法和措施。 4.加强职教宣传工作的力度，充分发挥新闻媒体的作用，形成强大的宣传声势,在全社会营造有利于职业教育发展的良好氛围，提高全社会特别是各级政府对大力发展职业教育重要性、必要性的认识。
（二）紧紧围绕经济社会发展，调整优化职业教育结构 一是要进一步调整职业教育的布局结构。进一步加强中心城区职业教育资源统筹整合，积极支持益阳职业学院、益阳电子工业学校、益阳高级技工学校等学校发展。其它县市要以省级示范性职业学校牵头办好县级职教中心，对具备条件的其它职业学校要规范发展，办出特色，对不具备基本办学条件的学校要通过政策引导、教学评估等手段逐步撤并。
二是要调整专业结构，形成品牌效应。要重点围绕本市新兴产业及传统产业、支柱产业，调整专业设置，优化专业结构，建设一批示范专业和品牌特色专业，使职业教育的培养目标与企业、地方发展需求同步，力争形成电子信息、机械制造、现代农业、旅游服务、新能源新材料等特色专业。要注重差别化发展和错位竞争，形成不同学校各具特色的专业品牌，以质量求生存，以特色求发展。启动中等职业学校专业建设评估。
（三）巩固职业教育的发展成果，继续扩大中等职业教育的招生规模
1.把职教招生工作当做今年工作的重中之重，在认真总结2009年职教招生工作的基础上，谋划好2010年的招生工作，通过资源整合、改革挖潜等措施，继续扩大招生规模，完成省下达我市的招生任务。
2.实行中等职业教育招生工作目标责任制。加大教育行政部门的行政干预力度，进一步完善高中阶段招生统筹管理制度和相应的工作机制，提高中等职业教育在整个高中段所占比例，力争普职比大体相当。
3.进一步拓宽中等职业学校的招生渠道，除下大力做好应届初中毕业生的招生外，把城乡未就业的劳动力、返乡农民工、下岗职工、往届初中毕业生、复退军人纳入职业学校招生范围，特别是要把未升学的应往届高中毕业生作为今年中职招生的重点来抓。
（四）切实加强中等职业教育基础能力建设，不断改善职业学校办学条件
1.全面加强职业学校的基础能力建设。根据国家、省的统一部署，启动并实施国家中等职业教育基础能力建设（第二期）计划，支持有关职业学校增加投入、改善条件、加强实训基地建设，力争有6所职业学校进入国家项目
2.加强职业教育“十一五”省级重点项目建设和管理。根据省的统一安排，组织开展2007年度立项项目合格验收，研究制定“十二五”职业教育基础能力建设计划方案。进一步推动县市区、职业学校加强本级重点项目建设。
（五）进一步加强职业学校校长和师资队伍建设，努力提高校长管理水平和教师执教能力
1.加强校长培训工作，积极组织部分骨干职业学校的校长参加国家、省组织的校长培训班。举办一期职业学校校长培训研讨班。
2.实施职业学校师资队伍建设计划。一是组织好教师参加国家举办的“中等职业学校教师素质提高计划”；二是根据省教育厅的统一部署，启动并实施专业课教师的专业技能培训和专业技能教学水平认证考核工作；二是各职业学校开展好校本培训。
3.加强“双师素质”师资队伍建设，建立职业学校教师到企业或实训基地锻炼实训的制度。开展对教师现代化职业教育理念和现代化信息技术应用的培训工作，开展职业学校教师优秀课件评选和示范公开课评比活动。
（六）进一步深化职业教育教学改革，提高教育教学质量
1.在全市职业学校推进素质教育，培养职业学校学生具备良好的职业道德、必要的文化知识和熟练的职业技能，为学生的高质量就业和一生的发展负责、服务。
2.深化课程体系和课程内容的改革，增强学生的职业能力。重视和加强职业学校职业技能和学生的实践动手能力的培养，注重实践教学，鼓励和支持学校在当地企业建立实习、实训基地，在职业院校全面实行毕业证书与职业资格证书并重制度。
3.加强职业学校教学质量监控制度建设。启动并实施职业学校专业技能抽查考试，从今年开始对职业学校二年级学生进行专业技能抽查，作为评价学校教学质量的重要依据；继续开展职业学校技能竞赛。
三、主要活动安排
1.推进中心城区职业教育资源整合（全年）
2.全市职业教育论文评审 （4月）3.县级人民政府职业教育督导评估（3月）4.职业院校春、冬两季技能竞赛（5月、10月）5.全市职业学校学生专业技能抽查试点（5月）6.全市职业学校专业课教师专业技能培训（8月）7.全市职业学校专业建设评估（4月）
8.职业学校学生职业能力考试（两次）（6月、12月）9.招生工作督查（6月）
10.职业教育省级重点建设项目评估年检（3月）11.职业学校教材征订发行（6月、11月）12.高等教育函授站年检（11月）
13.中职学校三好学生、优秀学生干部评选（4月）14.全市职业教育年度工作会议（12月）
第5篇：黑龙江省职业教育与成人教育工作要点
黑龙江省职业教育与成人教育2011年工作要点
2011年全省职成教育工作思路和要求是：在科学发展观指导下，贯彻实施国家和省《教育规划纲要》，稳步实施中等职业教育改草创新行动计划和教育体制改革试点项目。按照《省教育厅2011年工作要点》的统一部署，围绕提高质量，改革创新，完善政策，强化管理，巩固规模，抓实基础能力建设和现代职教体系构建。大力发展面向农村的职业教育，提高职成教育服务我省经济社会发展的能力和水平。
一、以科学发展观为指导，贯彻落实《规划纲要》
1、推进教育规划纲要的贯彻落实。组织职成教战线广大教职工学习宣传、贯彻落实国家和省《规划纲要》，增强为“八大经济区”，“十大工程”建设的责任感和使命感。制定全省《职业教育规划纲要实施意见》。
2、继续推动中等职业学校开展创先争优活动。指导全省职教战线以增强改革发展能力、提高人才培养质量和提升办学服务内涵为重点，深入开展创先争优活动，形成职教科学发展的长效工作机制。
3、启动国家和省职教改革创新重点项目。实施千亿斤粮食产能工程人才支撑、职业教育集团化办学、职业教育实训基地建设、中职示范学校建设、专业规范化建设、课程改革、“双师型”教师队伍建设、信息化建设等8项改革创新重点项目，开展职业教育体制改革试点工作。
二、在稳定规模基础上，探索构建现代职业教育体系
4、优化职业教育结构。推动各市（地）科学调整职普比例，巩固中职招生规模，实现全省2011年中职招生17万人的目标。统筹规划高中阶段教育，使高中阶段教育学校招生的增量部分主要用于发展中等职业教育。拓宽生源渠道，广泛招收应往届初中毕业生、未升学普高毕业生、退役士兵、青年农民、农民工、企业职工等接受中等职业教育。加强非全日制中等职业学历教育指导政策的研究。
5、推进中职、高职相互衔接、协调发展。探索中、高等职业教育衔接的课程体系和模式，支持有条件的学校开展中高职课程衔接试点。探索优秀中职毕业生保送进入高职院校继续学习政策和实现途径。探索职业教育与终身教育对接办法。鼓励各级各类教育机构开设职业教育课程，鼓励职业教育实训基地、课程向各级各类教育和社会开放。
三、以国家职业教育制度为指导，强化政策制度建设
6、加强中职制度建设。配合国家和相关部门做好《职教法》和《职教条例》修订工作。推进落实国家基本办学、专业设置、德育工作、助学工作、社区教育等方面制度。加强职业教育政策研究。开展中职教师职务评聘、教职工编制、职业学校生均拨款标准的专题调研。健全中职教育督导评估机制。稳步推进学生实习实训责任保险工作。探索职业教育
2 面向人人、面向社会的招生制度和教学模式。为全国中等职业教育管理工作会议的召开做好准备工作。
7、规范管理国家助学金、免学费政策落实。完善工作机制，保证学生基木信息完整准确，做好年度助学金发放和迎检准备。
四、加快完善职业教育办学机制
8、建立健全政府主导、行业指导、企业参与的办学机制。强化全省职业教育工作部门联席会议制度，引导形成各级政府职责明确、各部门密切配合、社会多方参与的管理新机制。明确各市、（区）县政府在发展职业教育中的统筹规划、综合协调、和宏观管理职责。强化行业在人才预测、教育培训规划、职业技能鉴定、参与相关专业课程教材建设和教师培训等方面的指导作用。
9、促进教产合作，校企一体。筹建黑龙江省职业教育改革发展咨询委员会。建立8—10个黑龙江省职业教育行业教学改草创新委员会、建立省职业教育教学专家库，开展教育教学改革创新研究。筹备建立产教结合、校企一体化工作指导小组，总结各地校企合作经验，推进产教结合一体化办学进程。推进职业教育集团化办学，加快组建动漫、装备制造、畜牧、旅游、煤炭、农垦等职教集团。
五、创新职业教育人才培养模式
10、更新人才培养观念，积极推行工学结合、校企合作、3 顶岗实习的人才培养模式，把教育教学过程与产业发展和社会实践紧密结合，着力培养学生熟练的职业技能。倡导职业学校与企事业单位合作建设资源共享的实训基地，鼓励实行更加灵活的教学组织形式，扩大委托培养、定向培养、和订单培养。
11、扎实推进职业教育教学改革工作。筹备召开全省职业教育教学改革创新工作会议，出台《黑龙江省中等职业教育教学改革创新指导意见》。制定《黑龙江省省级重点专业建设原则意见》组织开展省级重点专业评估工作。制定《中等职业学校专业建设规范化建设实施意见》完成10个中等职业学校专业设置标准制定工作。加强中等职业学校教材使用管理。制定中等职业教育精品课程评审标准，启动20门精品课程评选工作。开展教育教学改革成果评选。
12、加强、改进学校德育和学生工作。成立黑龙江省职业院校学会德盲工作委员会。制定下发《黑龙江省关于加强和改进中等职业学校学生思想道德教育的实施意见》。制定 《黑龙江省中等职业学校德育工作先进集体、先进个人评选办法》。组织中职学校学生文明风采大赛。做好中职学校省级三好学生、优秀学生干部和优秀班主任评选工作。
13、修订《黑龙江省中等职业学校学生学籍管理规定》，加强和规范学籍管理。制定下发《黑龙江省中等职业学校毕业生对口升学技能鉴定（考试）管理办法》，加强中职毕业
4 生对口升学考试的管理。规范技能考试工作，对技能鉴定(考试)进行抽查。
六、加快发展面向农村的职业教育
14、组织参加国家“加快发展面向农村的职业教育工作会议”，做好会前准备和成果展示。开展农职教育专项调研，筹备召开全省面向农村的职业教育工作会议。结合省域特点，加强农业类学校和专业建设，探索服务“三农”的有效途径和模式。推进职业教育城乡、区域合作，探索建立农业类高校和科研机构支援农业职业教育、城市职业学校支援农村职业学校的机制。按国家要求启动创建农村职成教育示范县活动。扶持农村优质特色学校建设。制定《乡镇综合中学或农村成人文化技术学校建设标准》，促进农村职业学校学历教育与职业培训同步发展。不断完善覆盖全省县、乡、村职成教育培训网络。深入开展农村实用技术培训、农村劳动力转移培训，继续实施农村致富带头人培训工程。
七、强化基础能力建设，落实发展职业教育保障措施
15、加大基础能力建设力度。继续落实好中等职业教育基础能力建设（二期）项目，重点支持一批优质特色学校建设。制定《“十二五”期间黑龙江省职业教育实训基地建设规划》和《黑龙江省职业教育实训基地管理办法》，提升实训基地管理水平。继续推进哈尔滨、齐齐哈尔2个综合性实训基地建设。加快职业教育信息化建设进程。推进现代信息
5 技术在职业学校教育教学、管理和科研中的应用水平，强化信息化基础设施建设和数字校园建设。
16、认真做好2010年国家改革和发展示范学校的立项、建设等工作，启动2011年度国家改革和发展示范学校建设计划第二批立项学校的申报遴选评审工作，力争使8所中职学校进入国家改革和发展示范学校行列。制定下发《黑龙江省中等职业学校改革和发展示范学校建设意见》，启动省级示范中等职业学校建设项目。转发教育部中等职业学校设置标准，开展合格办学水平评估，对达不到设置标准的，限期整改、停止招生、直至取消其办学资质。
八、加强“双师型”教师队伍建设
17、组织实施国家中职学校教师素质提高计划（二期），启动实施 "十二五"期间全省 "双师型》教师队伍建设计划、中职学校校长素质提升计划和中职教研员素质提高计划。研究制订中职学校兼职教师管理办法和教职工编制标准、中职教师培训基地评审标准、中等职业学校“双师型”教师认定评审管理办法等。开展“双师型”教师评审、中职专业带头人评审和骨干教师、校长培训，继续实施中等职业学校紧缺专业特聘教师资助工作。完善师资培训基地建设。开发培训课程和教材。制定中职教师培训基地设置标准，启动职教师资培训基地评估工作。倡导学校建立教师到企业实践制度，鼓励职教师资培训基地与企业合作。做好全国中等职业教育
6 师资工作会议准备工作。
九、积极发展成人继续教育
18、制定《黑龙江省推进社区教育工作的若干意见》和《黑龙江省社区教育示范区评估标准》，重点支持一批省级社区教育示范区建设和国家社区教育实验区建设。组织承办东北内蒙四省区成人教育协作会议暨社区教育专题论坛。
十、优化职成教发展环境
19、组织好全国、省职业院校技能大赛及信息化教学大赛。宣传展示改革发展成就，加强职成教育改革发展成功案例和经验、制度的总结推广，宣传毕业生成才就业典型事例。加强职业教育情况宣传报导。加强国际合作与交流，引进优质教育资源。
20、加强职成教育宏观管理。推行依法治教，强化科学管理，全面提高职成教育工作的整体水平。建立健全各项规章制度，坚持用制度管人、以制度管事，通过制度规范办学行为，提高学校管理水平。加强教师管理，强化师德师风建设。在扶优、扶强、扶特色的原则下，切实加强职教资金和国家资助资金的监督管理。杜绝挤占挪用和胡支乱花，确保通过科学管理，切实发挥资金使用效益。加强对职教考试的监督管理，严密制度、严格操作、严肃纪律，建立公开透明的招生工作体系，全面推进 “阳光工程”。
21、加强机关作风建设。深入实际调查研究，问政于民、7 问需于民。制定对各市(地)职成教育综合质量年度评价标准，建立以促进工作质量提高为重点的争先创优导向评价机制。加强处内思想建设和政策综合指导工作，提高宏观决策水平和能力。切实转变工作作风，增强服务意识，坚持反腐倡廉。落实《久室建设制度》，规范权力运行，提高工作效率。
第6篇：职业教育与成人教育工作视频会议召开
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2013年度职业教育与成人教育工作视频会议召开
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来源：《天津教育》2013年第06期
教育部不久前在北京召开2013年度职业教育与成人教育（以下简称“职成教”）工作视频会议，总结2012年的工作成果，进一步明确职成教战线参与“中国梦建设”、学习贯彻党的十八大精神的思路和举措，部署2013年的重点工作。教育部副部长鲁昕出席并讲话。
会议认为，职成教战线上一年在科学认识现代职业教育内涵、全面推进体系建设顶层设计、整体规划设计中高职衔接等10个方面取得了重要进展。
