第1篇：客运管理员岗位职责
客运管理员岗位职责
（1）宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策；
（2）参与起草客运管理制度及相关规定，参与客运市场调研，对客运运力、车型结构等量化指标提出具体建议；
（3）负责客运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作；
（4）完成指令性客运任务；
（5）对客运站（场）的合理布置、使用提出建议；
（6）负责客运运价、票证管理工作；
（7）参加客运监督检查，对违反客运法律法规及相关规定的行为，适用简易程序的案件可当场作出处理决定；对适用一般程序的案件，负责立案和调查取证，提出处理意见；
（9）负责客运统计数据的汇总上报工作；
（10）参与听证、行政复议及应诉；
（11）其他职责。
第2篇：库管理员岗位职责
库管理员岗位职责
一、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。 二、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物料分类排列，存放整齐，数量准确。 四、熟悉相应物料品种、规格、型号、批次及性能，填写分明。
五、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 六、制表登记;分类建帐;型号不同;单独码放;进货需签认;出库有凭据;缺货及时申报;每月进行盘库;设计几种表格;建立相应制度。七、仓库管理程序
仓库管理员要严格遵守 安全、请购、验收、出库、保管、台账、盘点六个宗旨。(1)安全
1、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。
2.每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向上级报告。
3.合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。
（2）请购
由仓管部根据库存物资的储备量情况向上级提出请购；确保半成品原材料或成品能及时补仓。
（3）验收、出库
1.入库物料严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现不良物料应及时向上级汇报，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变异。
2.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、领料单核准出入物品的名称、型号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。
3.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量、批次与货品实物应完全一致。
4.坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。（4）保管
1.电器属易碎品，所有电器必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。
2.收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。 3.仓管员保管的单据，帐本应妥为保管，平时应上锁，节假日加封条。
（5）台账
1.按时做好库存报告，保留原始凭证或草稿,不跨月记账，按时向上级主管递交。 2.所有出入库物料的单据都要仓库主管审核并签名后才能入仓及发放。（6）完成上级的临时工作安排；在生产繁忙季应配合生产。仓库管理员岗位职责
1.严格执行入库手续，物料或成品进仓时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单一致。 2.入库的半成品和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素;并设物料卡，标识清楚。3.存货入库后应及时入账，准确登记。
4.领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
5.成品库须按发货单发货，手续不全不与发货；如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后方可发货，事后应补齐发货单方可发货。
6.领用半成品或成品后应及时登记有关账卡。
7.仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。
8.为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。
9.随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。
10.定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。
11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止货物滞压。
12.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。
13.先进先出原则：下料或出库时，对比其入库时间，按先进先出原则把物料放在正位，该批物料全部（生产完）发完后，才能（生产）或出库下一个批次。
14.单个货单同批出仓，必须保证独立单的“天花板”是同一批号，在无色差的情况下或老板特批除外。
15.产品不同批次的尾货，必须详细记录产品名称、数量、批号；并报告上级。若遇数据极接近发货数时，需请示上级，可否出仓。
16.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。
17.仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。
18.仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。
18.仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。 17.仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任；对厂情况严重的，应追究其法律责任。
19.仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。
第3篇：小区库管理员岗位职责
小区库管理员岗位职责
1、建立库房台帐，并清明明了，每周一报帐，每月一盘存，并报台帐给管理部主任。
2、对入库的物品做好入库手续并严格检查，入进次品而未查出，须负责任。
3、对所管理物品，要妥善保管，严禁损害和丢失。
4、对于消耗量大而库房存量小的物品，应及时提出，通知物管部管理人员。
第4篇：自行车库管理员岗位职责
自行车库管理员岗位职责
直接上级：车管领班 直接下属：无
1.维护地下车场的正常秩序，热情礼貌待客，及时阻止乱停乱放现象，如有不服从管理情况要及时上报并做好相关详细登记。
2.对停放在自行车库的车辆做到勤检查，勤码放，保持自行车库内车辆的整齐有序。
3.确保自行车干道畅通，排放整齐。
4.合理收费，按时上交临时停车费用，认真记录收费情况，不得私自截留停车费，一旦发生，分公司将严格处理。
5.主动提醒车主是否有遗留物品，发现有遗留物品应妥善保存，交保安部查找，待物主领取（手续按失物招领程序办理）。
6.发现有未锁车情况，应及时上报，登记，并采取相应的措施，防止发生车辆失窃情况。如发生偷窃破坏行为应保护好现场，及时上报领导。7.做好车库内的防火工作，消除火灾隐患，确保车库安全。
8.按时交接班，交班时应主动将当班情况向接班人员交接清楚，在确认无误的情况下，正常完成交接手续。
9.严禁在车库内吸烟或乱扔垃圾，严禁携带危险品进入。 10.严禁大声喧哗，或与闲杂人员闲聊，不得擅自脱岗，离岗。11.严守公司的各项机密资料，严禁外泄他人。12.无条件遵守公司一切合理的工作安排。
第5篇：配件库管理员岗位职责
配件库管理员岗位职责
1、负责按照配件业务流程执行出、入库管理，自觉遵守仓库各项管理制度。严禁无关人员进入仓库，严禁在仓库内堆放杂物体、废品、存放私人物品。
2、对备件的安全库存进行管理，根据备件的采购周期和库存情况对备件的采购数量进行统计汇总，发采购进行购买。
3、为了确保库存准确，保证帐物相符，配件管理员按照财务要求应对库存物资进行定期盘点。盘点过程中如发现盈余、短少、残损或变质，必须查明原因，分清责任，及时写出书面报告，报主管领导。
4、随时了解库存配件的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。
5、负责接收、整理、保管配件的业务单据、入库清单、出库清单并归类存档及系统账目清晰。
6、负责车间维修设备、工具的登记管理工作,维修车间共用工具应妥善保管以免发生遗失。
7、执行仓库5S管理标准，保持仓库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止存货变质，对需要进行保养得备件进行保养。
8、负责做好仓库防火、防潮、防盗等安全防范的工作，并学会使用灭火器等工具，每天下班前必须检查各种电器电源等安全情况。
9、仓库管理员应责任心强，监守岗位，无故不能离岗。对突发事件能及时处理和协调，保证生产的顺利进行。
10、配合上级领导做好仓库的相关工作，并及时完成领导下达的工作计划。
