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镇政府班子述职述廉报告

作者:莹志雅时间:2020-11-12 12:18:40

第1篇:镇政府班子述职述廉报告

**镇人民政府领导班子共有5人组成,其中镇长1名,副镇长4名。今年以来,镇人民政府在县委县政府和镇党委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中、四中、五中全会精神为指导,以产业结构调整为主线,以促进农民增收为主题,以农村小康建设为目标,深入贯彻落实中央、省、市、县农业农村工作会议精神,不断加强政府班子成员的依法行政意识和党风廉政建设,推动了全镇经济持续快速健康发展。现简要述职如下:

一、坚持党员先进性要求,努力加强政府班子成员的依法行政能力,创新发展能力和管理服务能力

今年以来,镇政府紧密结合先进性教育活动,不断加强和深化理论学习,政府班子成员除坚持参加正常的先进性教育理论学习安排外,还坚持每周三晚上、周五下午理论学习雷打不动,从未间断。在学习中领导班子成员按照党员先进性要求,并结合自身工作实际,运用科学的理论来阐述工作方法与思路,从而做到有感而发,有的放矢。通过学习积极撰写心得体会和调研文章。在分析评议阶段以及每月一次专门召开的民主生活会上畅所欲言,交流谈心,从而达到了在学习中进步,在交流中领悟,在撰写中条理,在辩论中提高之目的,有效地提高了政子成员理论素质和明辩是非的能力,增强了成员的政治敏锐性和坚定性,提高了自己解决问题的领导能力和水平,使自己始终站在时代的前列,成为先进生产力发展要求的忠实代表。

二、坚持正确的政绩观,努力转变思想作风、工作作风,牢固树立镇政府机关立党为公、执政为民的良好形象

为了进一步规范政府机关工作人员的从政行为,党委政府年初出台了《四条禁令》,彻底杜绝了班中搞娱乐活动,工作日中午饮酒等不良现象,针对机关干部中存在的工作作风漂浮,不深入群众,不体贴群众疾苦等问题,深入开展了“三比三看”活动,认真执行“工作查岗考勤制”“重点工作跟踪检查制”“工作考核末位淘汰制”等六项制度,有效地遏制了机关干部“走读风”,提高了工作效率。同时我们要求每位工作人员认真填写工作日志,从下乡包村人员到机关内勤人员,从党政领导到一般干部人手一册,每月底集体调阅一次,综合评比下乡干部工作。这项工作的开展,很大程度上改进了以往机关干部存在的思想上“懒”,作风上“散”,工作上“拖”等不良表现。

三、不断加强机制体制制度创新,努力提高源头治理腐败能力,全面推进和深化党风廉政建设工作

通过实行领导干部职务消费定期公示制度,上级来客机关食堂接待制度,招商引资定额消费制度,办公用品集中采购制度,农村公务零招待制度,公款吃喝歪风得到基本根治。逐步完善和全面深化农村财务管理体制改革,镇农村财会中心对全镇46个行政村的财务实行托管并按“一报帐、二审核、三统

一、四检查”方式运作后,进一步扩大了村民群众对村级财务的知情权、决策权、参与权和监督权,推进了农村干部的廉洁自律和社会稳定。不断加强和深化村务公开工作,坚持每季进行一次村务公开,并严格做到公开内容真实、准确,真正使村务公开成为约束干部行为、增强工作透明度,避免出现违法乱纪行为的重要载体。与此同时,各村还加强了民主理财工作,成立了民主理财小组,民主监督小组,党员议事和村民代表议事会,实行还权于民,民主治村,重要工程项目必须通过党员议事和群众代表议事会决定,真正做到领导干部的权力行使到哪里,村民群众的监督就跟踪到哪里。

四、扎实开展行风政风评议和专项治理工作,努力为加快镇域经济发展和社会事业进步,创造良好和宽松的外部环境

为了进一步创优经济发展软环境,我们根据县委、县政府的统一安排部署,把对驻镇28家单位和职能部门开展的“树立行业新风、优化发展环境”工作落实情况作为一项重点任务监督检查。专门成立了领导组和办公室,制定了工作实施方案,并抽调6名离退休老干部组成行风评议工作督导组,通过一系列扎扎实实的工作,目前全部28家参评单位都较好地完成了宣传发动和自评阶段各项工作,转入整改提高阶段。绝大部分参评单位和部门服务意识强烈,行政行为规范,工作机制创新,工作作风扎实,敬业精神良好,服务水平上乘,社会评价较高。针对今年以来我镇私挖滥采现象明显反弹的严峻形势,特别是少数党员干部参与其中的实际情况,我们制定出台了《严禁党员干部参与私挖滥采的规定》,在进一步加大打击力度的同时,积极组织纪检部门对党员干部私挖滥采现象进行重点监督查处,对群众反映的难点、焦点、热点问题进行了集中处理,对在煤矿安全生产中出现的违纪事件进行了严肃查处,并对有关责任人进行了责任追究。

五、立足镇情实际,科学决策发展战略,努力为加快农村发展,提升农业效益,增加农民收入提供强有力的产业支撑

我镇以冶炼铸造业为主的工业基础较好,以畜牧业最具优势的农业产业结构调整初具规模。今年我镇经济发展的最大亮点之一,就是民营经济发展既快又好。截止到11月份,全镇共引进外资近3000万元,新增民营企业22个,年总产值预计将达到26719万元。我镇民营企业发展在进一步延伸传统优势项目的同时,一批较大规模,带动性强且有一定资源优势的龙头企业也迅速发展成长起来,如投资总额2000多万元的*

*久盛冶炼厂、**轻质碳酸钙厂等,而且在种植养殖业方面也有较大突破,如**村赵**等3户农民联合投资50万元新建的养猪园区,目前已完成主体工程建设,建成圈舍80间。该猪场投入运营后,每年可出栏优质生猪4000头,收入320万元。1—11月份,乡镇及民营企业总产值完成42640万元,占年度目标的91.7%;增加值完成13950万元,占年度目标的91.6%;销售收入完成32875万元,占年度目标的91.7%;实现利润1773万元,占年度目标的91.7%;工商税收入完成500万元,占年度目标的71.4%。

其次在深化农业结构调整方面成效也比较明显,一是认真贯彻落实中央一系列惠农政策,强化良种示范推广,不断加强农田水利基本建设,全镇农业综合生产能力进一步增强。全镇共兑现粮食直补资金24.8469万元元、良种补贴30000元。陵丰2号玉米新品种种植面积达2万亩,采取订单形式建成优质脱毒马铃薯基地4000亩,优质新品种的普及推广,使我镇粮食产量增幅达到15%左右。二是突出畜牧养殖。继续实施“千户农民养殖增收工程”。至11月底,全镇生猪养殖存栏6054头,出栏7253头;羊存栏15375只,出栏6800只,养殖业收入达1150万元。三是创新中药材开发模式。结合镇情实际,采取荒山绿化、林药间作、流域治理“三位一体”模式,充分调动了农民种植中药材的积极性,四荒药材种植面积新增1000亩。四是农民养蚕热情不减。秋蚕养殖达到800张,与春蚕养殖规模持平,全年蚕茧产量达60吨。此外,我们还积极推广苹果套袋新技术,完成苹果套袋40万袋,广大果农经营效益进一步提高。

六、始终坚持以人为本的发展理念,重点解决事关人民群众切身利益的实事难事,努力为构建社会主义和谐新**奠定坚实基础

基础设施建设方面,党委政府牢固树立科学的发展观,坚持以人为本谋发展,立足于改善人民群众生产生活条件和经济发展软、硬环境,科学安排了六大基础建设工程项目。大部分工程已经完工或接近完成。一是小城镇建设工程。集镇西街改造、接轨路商贸区开发和**中心寄宿制学校三项工程总投资1700万元,目前西街二期改造和**完全小学两项工程已经完成,明年开春即可全部交付使用,接轨路高贸开发区完成了工程量的一半以上。二是饮水解困工程。镇域北部山区**、**、**三村联合实施的引磨河入附城工程,惠及400余户1500多人,今冬自来水入户可全部完成;***、***两村自来水入户工程已全部完成,彻底解决了两村154户、566口人的饮水难问题,饮水解困两项工程总投资120万元。三是“村村通”扫尾工程。全镇最后一村——***村通水泥路工程概算总投资140万元,目前已完成水泥路铺设5公里。四是兴教希望工程。**、***两所中心小学和**、*村两所小学已全部完工。同时,投资20万元为镇办中学改造道路500米,明显改善了该校的交通状况。五是村通电话、户通光缆电视工程。东南部山区**等11村“村村通”程控电话已完成10村;光缆电视入户工程完成6村400余户,两项工程总投资达260万元。六是投资20万元完成了集镇总体利用规划编制,为加快建设社会主义新农村奠定了坚实基础。

安全生产工作方面,我镇将安全工作特别是煤矿企业安全生产作为构筑和谐社会的重要内容,以人民群众的生命财产安全为第一目标,以强化安全生产管理措施为重点,强化煤碳安全监督管理办法,逐步形成了一套可操作的安全生产预防体系,有效地杜绝了煤矿安全事故和安全隐患,取得了全年安全生产无事故的优异成绩。

今年以来,我们的工作虽然取得了不小的成绩,但也还存在着一些不容忽视的矛盾和问题:一是工业企业结构型性矛盾和体制性障碍还比较突出,企业生存和发展空间有限,工业经济后续发展能力不足。二是农业调产尚未形成对农民增收有较强拉动和影响的支柱产业,农民增收的基础不稳;三是人才匮乏、观念滞后影响到产业的发展壮大。四是部分农村基层干部思想不解放,工作缺少创新能力,面对农业农村工作日益发展的新形势,日益突出的新矛盾特别是费改税后,村级集体经济难以发展的新情况更是显得无所适从。对此,我们决心在今后的工作中努力克服,扎实解决,以全新的工作状态和进取精神,在明年各项工作中再立新功再创佳绩。

第2篇:镇政府班子述职述廉报告

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镇政府班子述职述廉报告

导读:本文镇政府班子述职述廉报告,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

**镇人民政府领导班子共有5人组成,其中镇长1名,副镇长4名。今年以来,镇人民政府在县委县政府和镇党委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中、四中、五中全会精神为指导,以产业结构调整为主线,以促进农民增收为主题,以农村小康建设为目标,深入贯彻落实中央、省、市、县农业农村工作会议精神,不断加强政府班子成员的依法行政意识和党风廉政建设,推动了全镇经济持续快速健康发展。现简要述职如下:

一、坚持党员先进性要求,努力加强政府班子成员的依法行政能力,创新发展能力和管理服务能力

今年以来,镇政府紧密结合先进性教育活动,不断加强和深化理论学习,政府班子成员除坚持参加正常的先进性教育理论学习安排外,还坚持每周三晚上、周五下午理论学习雷打不动,从未间断。在学习中领导班子成员按照党员先进性要求,并结合自身工作实际,运用科学的理论来阐述工作方法与思路,从而做到有感而发,有的放矢。通过学习积极撰写心得体会和调研文章。在分析评议阶段以及每月一次专门召开的民主生活会上畅所欲言,交流谈心,从而达到了在学习中进步,在交流中领悟,在撰写中条理,在辩论中提高之目的,有效地提高了政子成员理论素质和明辩是非的能力,增强了成员的政治敏

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锐性和坚定性,提高了自己解决问题的领导能力和水平,使自己始终站在时代的前列,成为先进生产力发展要求的忠实代表。

二、坚持正确的政绩观,努力转变思想作风、工作作风,牢固树立镇政府机关立党为公、执政为民的良好形象

为了进一步规范政府机关工作人员的从政行为,党委政府年初出台了《四条禁令》,彻底杜绝了班中搞娱乐活动,工作日中午饮酒等不良现象,针对机关干部中存在的工作作风漂浮,不深入群众,不体贴群众疾苦等问题,深入开展了“三比三看”活动,认真执行“工作查岗考勤制”“重点工作跟踪检查制”“工作考核末位淘汰制”等六项制度,有效地遏制了机关干部“走读风”,提高了工作效率。同时我们要求每位工作人员认真填写工作日志,从下乡包村人员到机关内勤人员,从党政领导到一般干部人手一册,每月底集体调阅一次,综合评比下乡干部工作。这项工作的开展,很大程度上改进了以往机关干部存在的思想上“懒”,作风上“散”,工作上“拖”等不良表现。

三、不断加强机制体制制度创新,努力提高源头治理腐败能力,全面推进和深化党风廉政建设工作

通过实行领导干部职务消费定期公示制度,上级来客机关食堂接待制度,招商引资定额消费制度,办公用品集中采购制度,农村公务零招待制度,公款吃喝歪风得到基本根治。逐步完善和全面深化农村财务管理体制改革,镇农村财会中心对全镇46个行政村的财务实行托管并按“一报帐、二审核、三统一、四检查”方式运作后,进一

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步扩大了村民群众对村级财务的知情权、决策权、参与权和监督权,推进了农村干部的廉洁自律和社会稳定。不断加强和深化村务公开工作,坚持每季进行一次村务公开,并严格做到公开内容真实、准确,真正使村务公开成为约束干部行为、增强工作透明度,避免出现违法乱纪行为的重要载体。与此同时,各村还加强了民主理财工作,成立了民主理财小组,民主监督小组,党员议事和村民代表议事会,实行还权于民,民主治村,重要工程项目必须通过党员议事和群众代表议事会决定,真正做到领导干部的权力行使到哪里,村民群众的监督就跟踪到哪里。

四、扎实开展行风政风评议和专项治理工作,努力为加快镇域经济发展和社会事业进步,创造良好和宽松的外部环境

为了进一步创优经济发展软环境,我们根据县委、县政府的统一安排部署,把对驻镇28家单位和职能部门开展的“树立行业新风、优化发展环境”工作落实情况作为一项重点任务监督检查。专门成立了领导组和办公室,制定了工作实施方案,并抽调6名离退休老干部组成行风评议工作督导组,通过一系列扎扎实实的工作,目前全部28家参评单位都较好地完成了宣传发动和自评阶段各项工作,转入整改提高阶段。绝大部分参评单位和部门服务意识强烈,行政行为规范,工作机制创新,工作作风扎实,敬业精神良好,服务水平上乘,社会评价较高。针对今年以来我镇私挖滥采现象明显反弹的严峻形势,特别是少数党员干部参与其中的实际情况,我们制定出台了《严禁党员干部参与私挖滥采的规定》,在进一步加大打击力度的同时,积极

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组织纪检部门对党员干部私挖滥采现象进行重点监督查处,对群众反映的难点、焦点、热点问题进行了集中处理,对在煤矿安全生产中出现的违纪事件进行了严肃查处,并对有关责任人进行了责任追究。

五、立足镇情实际,科学决策发展战略,努力为加快农村发展,提升农业效益,增加农民收入提供强有力的产业支撑

我镇以冶炼铸造业为主的工业基础较好,以畜牧业最具优势的农业产业结构调整初具规模。今年我镇经济发展的最大亮点之一,就是民营经济发展既快又好。截止到11月份,全镇共引进外资近3000万元,新增民营企业22个,年总产值预计将达到26719万元。我镇民营企业发展在进一步延伸传统优势项目的同时,一批较大规模,带动性强且有一定资源优势的龙头企业也迅速发展成长起来,如投资总额2000多万元的**久盛冶炼厂、**轻质碳酸钙厂等,而且在种植养殖业方面也有较大突破,如**村赵**等3户农民联合投资50万元新建的养猪园区,目前已完成主体工程建设,建成圈舍80间。该猪场投入运营后,每年可出栏优质生猪4000头,收入320万元。1—11月份,乡镇及民营企业总产值完成42640万元,占年度目标的91.7%;增加值完成13950万元,占年度目标的91.6%;销售收入完成32875万元,占年度目标的91.7%;实现利润1773万元,占年度目标的91.7%;工商税收入完成500万元,占年度目标的71.4%。

其次在深化农业结构调整方面成效也比较明显,一是认真贯彻落实中央一系列惠农政策,强化良种示范推广,不断加强农田水利基

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本建设,全镇农业综合生产能力进一步增强。全镇共兑现粮食直补资金24.8469万元元、良种补贴30000元。陵丰2号玉米新品种种植面积达2万亩,采取订单形式建成优质脱毒马铃薯基地4000亩,优质新品种的普及推广,使我镇粮食产量增幅达到15%左右。二是突出畜牧养殖。继续实施“千户农民养殖增收工程”。至11月底,全镇生猪养殖存栏6054头,出栏7253头;羊存栏15375只,出栏6800只,养殖业收入达1150万元。三是创新中药材开发模式。结合镇情实际,采取荒山绿化、林药间作、流域治理“三位一体”模式,充分调动了农民种植中药材的积极性,四荒药材种植面积新增1000亩。四是农民养蚕热情不减。秋蚕养殖达到800张,与春蚕养殖规模持平,全年蚕茧产量达60吨。此外,我们还积极推广苹果套袋新技术,完成苹果套袋40万袋,广大果农经营效益进一步提高。

六、始终坚持以人为本的发展理念,重点解决事关人民群众切身利益的实事难事,努力为构建社会主义和谐新**奠定坚实基础

基础设施建设方面,党委政府牢固树立科学的发展观,坚持以人为本谋发展,立足于改善人民群众生产生活条件和经济发展软、硬环境,科学安排了六大基础建设工程项目。大部分工程已经完工或接近完成。一是小城镇建设工程。集镇西街改造、接轨路商贸区开发和**中心寄宿制学校三项工程总投资1700万元,目前西街二期改造和**完全小学两项工程已经完成,明年开春即可全部交付使用,接轨路高贸开发区完成了工程量的一半以上。二是饮水解困工程。镇域北部山区**、**、**三村联合实施的引磨河入附城工程,惠及400余户

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1500多人,今冬自来水入户可全部完成;***、***两村自来水入户工程已全部完成,彻底解决了两村154户、566口人的饮水难问题,饮水解困两项工程总投资120万元。三是“村村通”扫尾工程。全镇最后一村——***村通水泥路工程概算总投资140万元,目前已完成水泥路铺设5公里。四是兴教希望工程。**、***两所中心小学和**、*村两所小学已全部完工。同时,投资20万元为镇办中学改造道路500米,明显改善了该校的交通状况。五是村通电话、户通光缆电视工程。东南部山区**等11村“村村通”程控电话已完成10村;光缆电视入户工程完成6村400余户,两项工程总投资达260万元。六是投资20万元完成了集镇总体利用规划编制,为加快建设社会主义新农村奠定了坚实基础。

安全生产工作方面,我镇将安全工作特别是煤矿企业安全生产作为构筑和谐社会的重要内容,以人民群众的生命财产安全为第一目标,以强化安全生产管理措施为重点,强化煤碳安全监督管理办法,逐步形成了一套可操作的安全生产预防体系,有效地杜绝了煤矿安全事故和安全隐患,取得了全年安全生产无事故的优异成绩。

今年以来,我们的工作虽然取得了不小的成绩,但也还存在着一些不容忽视的矛盾和问题:一是工业企业结构型性矛盾和体制性障碍还比较突出,企业生存和发展空间有限,工业经济后续发展能力不足。二是农业调产尚未形成对农民增收有较强拉动和影响的支柱产业,农民增收的基础不稳;三是人才匮乏、观念滞后影响到产业的发展壮大。四是部分农村基层干部思想不解放,工作缺少创新能力,面对农

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业农村工作日益发展的新形势,日益突出的新矛盾特别是费改税后,村级集体经济难以发展的新情况更是显得无所适从。对此,我们决心在今后的工作中努力克服,扎实解决,以全新的工作状态和进取精神,在明年各项工作中再立新功再创佳绩。

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第3篇:巴伦台镇政府班子述职述廉报告

巴伦台镇政府班子述职述廉报告

巴依尔 二〇一〇年十二月

今年以来,在县委、县人民政府的正确领导下,在和静县富民强县战略的正确指引下,镇人民政府团结带领广大党干部员和各族群众,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚定不移地贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,加快推进全镇经济建设和谐社会建设,较好地完成了年初确定的各项工作任务,实现了经济和社会各项事业又好又快发展。政府班子自身廉政建设和作风建设在工作实践中也得到加强和改进。现将2010年度镇政府班子履行职责情况和廉政建设情况报告如下:

一、坚持把发展作为第一要务,统筹经济社会协调发展

集中精力抓好优势产业和重点项目建设、农牧民增收、科技教育、安全生产、富裕劳动力转移等一系列事关我镇长远发展的重要工作,使全镇经济发展呈现良好态势,内生增长活力进一步增强。预计2010年末,实现农村经济总收入 万元,农牧民人均纯收入实现5605元,比上年增加1291元。。

(一)发挥畜牧业优势,加快产业结构调整步伐 以提高农牧民收入和实现农村经济的可持续发展为目标,充分发挥区域特色畜牧产品优势,强力推进以农牧民增收为核心的结构调整和产业化建设。坚持政策促进、市场引领、企业带动,大力调整优化农业产业结构,千方百计增加农牧民收入。畜牧业通过狠抓农区育肥、接羔育幼、品种改良、疫病防治等工作,加快了传统畜牧业向现代畜牧业的转变。全年共产仔畜31829头(只),出栏牲畜72584头(只);预计年末牲畜存栏72584头(只),畜牧业收入2134万元。劳务输出收入再创新高,在农牧民增收中比重不断增大,年内实现劳务创收202万元,转移农村劳动力960人,其中长期就业490人,农牧民人均创收1147.05元,集体经济造血功能显著增强,夏尔才克村集体经济收入达10万元,其它各村集体经济收入达5万元以上。

(二)招商引资和项目工作取得积极进展

全年可引进外资3000万元。南北桥社区大桥现已基本竣工。严格落实牧民搬迁政策,牧民搬迁房58套现已竣工。加大项目资金争取力度,修建引水渠6.5公里,配套建筑物9座,有效解决了该村牧民用水难的问题。投资50万元生活垃圾填埋场建设项目,铁尔曼南桥至黄庙路口路灯建设项目及镇主街道路灯建设项目,投资20多万元配种站建设项目,投资420万元的包格旦郭楞村巴音沟15公里道路建设项目,新疆青少年基金会希望工程项目在铁尔曼建设双语幼儿园一所,投资30万元的敬老院建设项目,以及投资30万元的农贸市场建设项目,这些项目的建成,加快了我真社会经济的发展,也使民生问题得到了本质上的转变。

(三)社会主义新农村建设整体推进

包格旦郭楞村人畜饮水工程现已竣工,该工程总投资30万元,争取项目资金10万元,修建引水渠6.5公里,配套建筑物9座,有效解决了该村牧民用水难的问题。本着人畜下山来、绿色留高原的思路,年内有望实现牧民搬迁58户。蔬菜种植形式喜人,今年我镇200亩白菜种植喜获丰收,平均亩均纯收入达2300元。依托镇综合性科技文化中心,广泛开展科普宣传、科技之冬培训等活动,使广大农牧民学科技、用科技意识明显增强。围绕劳动力转移培训工程,狠抓农牧民技能培训,举办各类技能培训班4期,培训农牧民197人。教育事业健康发展,镇村两级齐抓共管,国家“两免一补”政策得到很好落实,全镇学龄儿童入学率大幅度提高,其中小学适龄儿童入学率99.68 %,初中适龄学生毛入学率96.47 %,“两基”成果得到进一步巩固。卫生工作得到加强,村卫生室开展便民服务,有效的解决了广大农牧民群众看病难的问题;环境面貌大为改善,新建垃圾填埋场1个。农村药品“两网”监督机制逐步完善,食品安全综合监管力度加大。农村合作医疗保险人数达2099人,参合率99%;城镇居民基本医保覆盖面得到拓展,参加保险居民达135人。今年低保款全部按时发放;为贫困户、特困户、残疾人、三老人员等特殊群体送去价值10000元的大米、面粉、清油和燃料等生活必需品;城镇低保实现了动态管理下的“应保尽保”,全镇享受城镇最低生活保障金115户118人,共发放保障金334830元,补助金6900元。发放“五七”工生活补助金29人47850元。1至11月份共给农村低保户93户254人发放低保金152685元,补助金2540元;救灾、救济支出126523元。计划生育优质服务县创建工作扎实推进,计划生育工作扎实推进,出生人口上报准确率100%,长效节育率75.3%,综合节育率86.2%,PIS系统基础信息采集率达99%。妇女、儿童、残疾人合法权益得到保护。保密、统计工作得到进一步重视和加强。

(四)社会政治大局保持稳定

综合治理工作以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,深入开展平安站所、平安校园、平安家庭、平安村组及平安市场等不同层次的创建活动,严厉打击各种违法犯罪及扰乱社会治安秩序活动,全力维护社会政治大局稳定。努力扩大“红袖标”队伍,积极调动社会各方力量,加大治安分队巡逻力度,做到严防死守,打好主动仗,未给非法分子任何可乘之机。安全生产工作围绕安全生产指标控制这一核心,突出责任制落实这一主线,认真落实各项安全措施,扎实开展安全大检查及专项整治活动,切实清除事故隐患,遏制各类安全生产事故的发生,有效维护了国家和人民群众生命财产安全。在自治州安全生产示范镇创建工作中,我镇代表和静县通过了检查验收,安全生产示范村创建率达100%。民族宗教工作调整充实了民族宗教领导机构,落实了领导干部包联清真寺和定期检查谈话制度,坚持宗教人士定期学习制度,将召开宗教例会和学习培训结合起来,要求各清真寺主持充分利用主麻日”礼拜和各种仪式,按照书本规定内容向广大信教群众进行宣传教育。扎实开展制止零散朝觐专项治理活动,加大对新疆籍流动人口的清查登记力度,对每个新疆籍流动人口建档立卷加强管理,全年未发生1例零散朝觐活动。

二、加强班子自身建设,提高依法执政能力

(一)加强学习,提高政治理论水平和业务能力。一年来,镇政府班子始终坚持把学习作为工作的一部分,把理论学习与工作方法的改进提高结合起来,推进学习制度化、经常化。深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断坚定理想信念,提高政治敏锐性、鉴别力,提高践行“三个代表”的自觉性;深入学习党的路线、方针、政策,学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神,牢固树立和落实科学发展观,坚持正确的政绩观,紧密联系和静改革和建设的实践,紧扣全面建设小康社会的主题,加强对市场经济知识以及财税、金融、科技等方面知识的学习,不断拓宽视野和知识面,提高驾驭市场经济的能力;不断增强对新疆反分裂斗争重要性、长期性、紧迫性的认识,主动地站在反分裂斗争的第一线。在反对民族分裂和非法宗教活动这样的大是大非问题上,始终做到了认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇,旗帜十分鲜明,立场十分坚定。同时,把学习与研究解决和静实际问题结合起来,增强理论与实践的结合。

(二)认真落实民主集中制,维护团结,增强合力。坚持集体领导下的民主集中制,自觉服从镇党委的领导,积极维护镇党委的权威,认真执行镇党委的决策部署。加强政府领导班子团结与协作,充分发挥班子每个成员的才智胆识,增进团结。坚持重大事项集体决策制度,重要事项通过政府全体会议、常务会议、办公会议和例会集体研究,对事关全镇经济与社会发展的重大问题,始终坚持在广泛征求各方面意见的基础上,召开相应会议集体研究,集体决策。

(三)积极推进依法行政,增强依法执政和依法办事的能力。加强与镇人大的联系,积极主动接受人大的法律监督,认真听取和采纳专家的建议和意见,增强决策的科学性。认真办理人大议案,做到件件有答复。切实增强政府系统依法行政的自觉性和能力。建立健全各项工作制度,促进政府工作进一步向制度化、法制化、规范化方向转变。进一步规范政府行为,推动政府执法部门从严治政、依法行政,提高了政务水平。

三、加强廉政建设和作风建设,树立政府良好形象 认真对照《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》提出的八个坚持、八个反对,贯彻落实各级纪委会议精神,以建立教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系为目标,继续深化反腐败三项工作,不断加大从源头上预防和治理腐败的力度。

深入推进领导干部廉洁自律工作。认真落实领导干部不准收受现金、有价证券、支付凭证以及领导干部配偶、子女从业等方面廉洁自律规定,营造良好的廉政氛围。一是坚持按已有的制度和规定办事,认真执行礼品登记、重大事项报告等党内监督制度;二是通过政府有关会议加强警示教育和廉政教育,坚持做到自重、自省、自警、自励;三是认真执行制止奢侈浪费行为各项规定,控制车辆购置,严格控制政府运转支出;四是严格控制会议数量,对会议出勤情况及执行会议纪律情况定期进行通报,并作为单位领导年度考核的重要依据。

从创新发展环境的高度认真开展纠风工作,针对群众反映强烈的问题抓好专项治理,加大从源头上铲除滋生不正之风土壤的力度。

今年以来,在上级党委、政府和镇党委的正确领导下,镇政府班子在学习、工作和作风建设等方面都取得了一些进步,但在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,政府班子自身还存在着理论学习不够扎实、调查研究不够深入、干部队伍素质有待于提高等一些问题,这些都需要认真加以解决和改进。今后的工作中,政府班子将继续认真贯彻落实十七大、十七届四中全会精神,按照科学发展观的具体要求和总体目标,进一步解放思想,转变观念,求真务实,开拓进取,为巴伦台镇的发展和稳定努力工作。

第4篇:述职述学述廉报告(镇政府)

二OO八年述学述职述廉

工 作 报 告

二○○八年,在市委、市政府及镇党委的正确领导下,我们马村镇人民政府认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,全面落实科学发展观,深入推进党风廉政建设责任制,坚持改革创新,着力改善民生,大力推进社会主义新农村建设,各项工作都取得新进展、新成绩,有力地推动了全镇经济社会科学发展、和谐发展、又好又快发展。主要表现在以下几个方面:

一、加强学习,坚持以科学发展观统领党风廉政建设工作。科学发展观是推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设和社会建设全面发展的指导方针,也是推进反腐倡廉工作的根本指针。我们在全镇广大党员干部中开展了以贯彻科学发展观为统领,以落实党风廉政建设责任制为主线,以学习党章、坚定信念、实践宗旨、转变作风、遵守纪律为主题的纪律作风教育活动,真正做到思想上高度重视,行动上高度自觉,落实上坚决有力。全镇各级党组织从加强各级领导班子和干部队伍建设出发,通过专题讲座、党员培训等多种形式,对全体党员干部特别是领导干部进行了《党章》、两个《条例》及《实施纲要》等党纪条规教育,参学人数达1000余人。进一步增强了以科学发展观统领党风廉政建设和反腐败工作的自觉性、坚定性和积极性。

二、稳步推进,坚持以科学发展观促进经济社会全面发展。 今年以来,镇政府把经济工作与科学发展观有机结合起1

来,有力地促进了全镇经济持续快速发展和社会全面进步。

一是综合实力显著提升。2008年,全镇农村社会总产值完成28亿元,比上年增长18%,其中:企业总产值完成27.68亿元,比上年增长21%;农村经济总收入完成21.10亿元,比上年增长21 %。财政收总收入达到25011万元,占年计划的112%,比上年增长40%,其中:国税完成17437万元,地税完成7574万元,分别比去年增长41%和40%;农民人均纯收入5524元。

二是农业基础不断巩固。2008年,全镇粮食总产量达1535.3万公斤,其中小麦总产达到11175公斤,秋粮总产4179公斤。积极推广小麦良种,播种数量达到68039.75公斤,面积6000余亩。完成饮马河综合治理一期工程“双清”砌坝任务,修建防冲河带60余条;投资48万元,对掌握水库、东宅水库、柳沟塘坝进行了初险加固、溢洪道、卧管维修及坝体防渗漏工程,使水库达到了国家防洪标准。同时,针对张家庄等村的饮水困难,投入250万元,开工建设了550米深水井及蓄水池、管道铺装等配套工程,缓解了我镇水资源紧缺矛盾。

三是企业发展步伐加快。全镇共完成原煤产量85万吨,实现税收9800万元。兴高能源完成焦炭产量29.4万吨,发电量1亿KWh;丹峰化工完成甲醇产量8.01万吨,税收1300万元;厦普赛尔产量6.3万吨,税收1200万元。

四是八大工程发展顺利。维高水泥制造有限公司日产4800吨干法水泥项目奠基开工;兴高焦化年产60万吨机焦及2×1.5WM余热发电项目已经省政府批准立项;丹峰化工

10万吨甲醇合成精馏扩能项目正在制作安装过程中;龙马煤业45万吨技改项目已报省国土厅审批;马村顺昌洗煤厂建设工程已基本建成,各种设备正在安装中;龙马煤业新型墙体材料项目工程,走出煤---矸---砖的路子;古寨3万头养猪场建设工程正在建设中;西牛庄新型墙体材料项目工程,现已经完成厂房、炉窑建设。

五是新农村建设强势推进。大力实施了富民工程。东宅、西周、马村、沟头等连片规模养殖不断扩大;抓住厦普赛尔年产3万吨果汁机遇,大力推广了钙果、草莓种植业。大力实施了健康工程。推进乡村卫生所建设,启动了阳光浴室工程,完成了马村计生服务大楼的的选址、设计等前期工作;建成健身广场15个,让群众有了锻炼场所。大力实施了希望工程。累计投入700余万元,完成了今年教育目标基础设施建设。大力实施了户通工程。开工建设了永安至阁老、沟头至马村、陈村至康营三条公路,对东周村837米主街道进行了铺装硬化,总里程达到10多公里,并按照“四化四改”对马村至东周段公路进行路灯亮化。大力实施了生态工程。以“绿色马村”建设为重点,完成荒山造林绿化基地100亩,栽植油松1500余株;完成50亩的连片育苗任务;完成马村进出口三角地带景观绿化6.7亩;完成饮马河两侧绿化1000余米,栽植各种树木5000余株;完成退耕还林补栽任务60亩,栽植树苗4000余株。大力实施了创建工程。完成全镇25各村的村庄规划,启动大周、西牛庄等村的旧村改造工程;建成马村文化活动中心;《关注马村》刊物6月份开始出版,覆盖全镇每户家庭,成为镇党委、政府与广大人民群众之间

的桥梁。大力实施了平安工程。拨款20万元,派出所购臵巡逻车2辆、摩托车3架,并组建巡逻队一支,着力解决了治安管理中的突出问题;同时狠抓了各村“两会一队”建设,扎实推进了“九校一村”平安建设工作。大力实施了强基工程。强化了阵地建设,完成了全镇25个村的支村两委办公、活动场所的维修改造工程;制定出台了第八节村民委员会实施方案,使此次换届选举工作顺利推进。

六是各项社会事业全面进步。加快了农村社会保障体系建设,市财政和镇财政分别补贴每人每年50元,完成了6131人的养老保险,参保金额为223.59万元,使广大农民群众“老来有保障”。投资50万元,抓好了马村卫生院的配套建设。新型农村合作医疗覆盖面进一步扩大,全镇参合总人数达29236人,参合率达99.9%,实际筹资总额584720元。进一步稳定了低生育水平,人口出生率为6.96‰,人口自增率为0.72%,综合节育率为87.54%。镇政府抽出专人、拨出专款组建了马村通讯组,创办了马村历史上第一份内部报刊《关注马村》,随着刊物逐步走进千家万户,人民群众的素质在不断的提高。积极组队参加了高平市“迎奥运,促和谐”首届全民运动会,我镇代表团共取得16金、7银、4铜,总分188分的优异成绩,取得了金牌和总分的双第一,以实际行动支持了北京奥运会。

三、履职尽责,坚持以科学发展观规范领导干部从政行为。 推动贯彻落实科学发展观是党风廉政建设的重要内容。要以能否推动贯彻落实科学发展观作为党风廉政建设是否取得成效的重要标志。今年以来,我们主要抓了以下四个方

面:一是讲政治,增强步调的一致性。政府班子成员自觉摆正自己位臵,坚持把政府工作臵于镇党委的直接领导下,坚持重大事项请示报告制度,坚决执行镇党委的决定和工作部署。自觉接受人大的监督,认真贯彻人大的决定决议。二是讲团结,增强班子的向心力。坚持镇长负责和分管副镇长分工负责相结合,严于律己、宽于待人,分工不分家。坚持民主集中制原则,凡是重大问题的决策,一律提交镇党政联席会议研究讨论,集思广益,广泛听取各方面的意见,充分发挥集体的智慧和力量。三是讲效率,增强工作的务实性。进一步完善了政府工作各项规章制度,对各项制度按上级要求进行了规范、完善和明确,推进政府各项工作规范化、制度化。加强督促检查,对工作不落实、政令不畅通的单位和个人严肃查处,对工作做得好的进行表扬奖励。四是讲正气,增强廉政的自律性。镇政府班子成员都时刻注重表率和示范作用。在工作生活中,严格遵守中央、省委、市委关于领导干部廉洁自律的各项规定,按照“自重、自省、自警、自励”的要求,做到从小事做起,从点滴抓起,管住自己,管好亲友,管好身边的工作人员,不拿党和人民赋予的权力做交易、谋私利,清清白白为官,堂堂正正做人。

总之,今年以来,我们的各项工作都取得了一些新的进展和成效,但在肯定成绩的同时,必须清醒地认识到,我们的工作还存在许多不足和薄弱环节。工作作风有待于进一步改善,干部的整体素质还有待于进一步提高,党风廉政建设任务仍很艰巨。这些问题,都需要在今后的工作中切实采取有效措施,逐步加以改进和解决。

以上是我代表镇政府所作的述学述职述廉报告,下面就我个人的工作情况简要概述如下:

一是认真坚持民主集中制原则,维护了班子的民主与团结。一年来,我始终坚持涉及全局的大事和敏感的问题都要上会集体研究讨论决定,充分接受每位班子成员的意见和建议,努力做到了全面、周到,避免了决策失误。形成了班子内部的科学、民主决策氛围,从而维护了班子的稳定与团结。

二是始终坚持廉洁从政的有关规定和要求,严格约束和规范自己的行为。在工作中,我始终坚持要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。并且对自己家属和身边工作人员也进行了经常性的教育和约束。努力形成了廉政、勤政、求真务实的工作作风。

这就是我作为马村镇人民政府镇长一年来所做的一些工作。虽然取得了一些成绩,但还有许多问题有待于在今后的工作中不断地努力解决和完善,从而为推动全镇经济社会又好又快发展做出本人应有的贡献。

二OO九年元月八日

第5篇:班子述职述廉报告

市委考核组及参评的全体同志:

2012年是实施“xxx”规划的关键之年。平顶山高新区工委、管委在市委、市政府的正确领导下,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真学习贯彻“xx大”精神,贯彻落实省八次党代会、市七次党代会、市纪委二次全会精神,围绕加强党的执政能力建设,进一步加强领导班子廉洁自律工作,从抓自律、抓制度、抓源头入手,把党风廉政建设贯穿于高新区的各项工作之中,从而为全区各项工作的健康发展提供了坚强的政治保障。根据市委、市政府党风廉政建设责任制考核工作要求,下面我代表高新区领导班子作述职述廉报告,请予评议。

一、突出重点,全面落实党风廉政建设责任制

党风廉政建设责任制统揽全区党风廉政建设和反腐败工作。为此,我们建立了一把手负总责,班子成员分工负责,各部、室、中心负责人为第一责任人的党风廉政建设制度。并重点抓了以下几项工作:

1、落实“一岗双责”,实行分级负责制

要求班子成员既要管好自己,又要对分管单位的党风廉政建设负责,既要抓业务工作,又要抓分管单位人员的思想教育和廉政建设,从而形成了一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的工作机制。做到了党风廉政建设和经济业务工作一起部署,一起检查,一起落实。

2、坚持目标长效机制

XX年初,召开了全区职工大会,分别对党风廉政建设和反腐败工作进行了安排,下发了《高新区XX年党风廉政建设和反腐败工作意见》,将党风廉政建设和反腐败工作分解到各有关责任单位,明确工作目标和工作标准,狠抓工作落实,工委第一责任人先后与19个部、室、中心等有关单位签订了党风廉政建设责任书。主管领导对分管部门的党风廉政建设工作进行了具体安排。

3、加强督导检查,实行责任追究

工委领导班子坚持每半年听取一次党风廉政建设情况汇报,加强督促指导。纪工委、监察室每季度到各单位、各部门检查党风廉政建设责任制落实情况,并及时提出指导性意见。进入12月份,工委要求纪工委、监察室对各单位全年执行党风廉政建设责任制情况进行全面考核,并对各单位领导班子进行了**测评,完善了中层党员干部个人廉政档案。

二、强化监督,从源头上预防和治理腐败

强化监督,建立行之有效的监督机制,是我们预防和治理腐败工作的重中之重,XX年高新区领导班子从三个方面入手,做到关口前移,加强从源头上预防和治理腐败工作。

1、加强对政府采购的监督

为进一步加强高新区政府采购工作,规范政府采购行为,提高财政资金使用效益,工委、管委要求对大宗办公机具的购置实行统一采购和监管。XX年全区办公机具及车辆购置资金131万多元,相关单位按照《政府采购法》的要求,采取招标、议标等形式,坚持公平、公正、透明的原则,节约资金22万多元。

2、加强对建设工程项目的监督

为建立完善的高新区建设工程项目监督约束机制,保证建设工程项目工作公开、公平、公正地开展,根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国招标法》、《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规和要求,我们进一步强化了对高新区建设工程项目的招投标管理,并组织纪检、财政、规划等相关部门负责人到外地学习工程招投标及政府采购的先进经验和做法。一年来,高新区领导班子始终坚持依法依纪办事的原则,凡达到公开招标的建设工程项目及招标采购限额标准的采购项目,必须实行公开招标,采购部门不得将应当公开招标的项目化整为零或者以其他任何方式规避公开招标采购。纪工委、监察室对发布公告、招标、投标到开标、评标及中标等环节实施全程监督。一年来,整个建设工程项目未发现违法违纪行为。

3、加强和改进政风行风工作

XX年,我区在深入学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的基础上,结合高新区实际,从创新制度,建立长效机制入手,制订了《平顶山高新区行政效能告诫暂行办法》,在全区推行廉能问责制。廉能问责的“廉”指的是干部的廉洁自律,“能”是指行政效能。廉能问责制就是纪工委、监察室根据对工作监察、明察暗访、群众投诉等渠道获得的线索,对反映存在的工作作风差、效能低下、不遵守廉洁自律要求、影响投资环境、违反党纪政纪的责任单位和个人发出“问廉问责书”,要求被问责单位或个人限期作出解释、表态和进行整改,并接受纪工委、监察室检查的制度。廉能问责制将重点解决工作人员各种违纪行为和缺乏责任意识、服务意识,在工作中得过且过,不作为、乱作为、慢作为,习惯于“吃、拿、卡、要”,对群众“冷、硬、横、推”,造成效能低下等问题。纪工委、监察室结合全区“讲正气、树新风”主题教育的开展,多次对各单位考勤、午间饮酒等情况进行明查暗访,发现和纠正了存在的问题和不足,进一步加强和改进了党员干部作风建设。

4、狠刹铺张浪费、公款吃喝等歪风

铺张浪费、公款吃喝是当前腐败的一大根源,群众对此深恶痛绝,它败坏了党风,损害了干部形象,破坏了干群关系,在社会上产生了极坏的影响。为进一

步制止铺张浪费用公款吃喝行为,促进高新区党风廉政建设,使市委、市政府《进一步改进接待工作制止奢侈浪费的通知》和《关于实行招待费等费用公示制度的通知》精神落到实处,高新区领导班子带头执行各项规定,自八月份开始在全区各部门实行了招待费、会议费、车辆维修费等费用逐月公示制度,接受群众监督。并逐步规范了公示时间、内容、地点、方式。每月初纪工委对各部门落实招待费、会议费、车辆维修费等费用公示情况进行督促检查,确保了公示制度的全面落实。据统计,截止XX年12月底,管委会招待费与去年同期相比下降15%。各部、室、中心招待费开支也比去年同期有较大幅度的降低。

三、加强教育,提高班子成员及全体党员干部廉洁从政意识

1、加强政治理论学习,自觉维护党的形象

一年来,高新区领导班子比较系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx”重要思想,深入学习了党的xx大精神和xx在中纪委七次全会上的讲话、以及“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政的有关规定。通过深入细致的学习,加深了对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本任务和基本经验的认识和理解,并在实践中自觉做到:一是执行党的路线方针政策不动摇,始终坚持把本职工作放到全区工作大局中来把握,围绕大局,服务中心;二是执行党的决议和决定不走样,凡是市委、市政府做出的决策,都能够结合实际不打折扣、不讲条件,并创造性地抓好落实;三是执行党的政治纪律不松懈,在任何时候任何情况下,都能够认真把握政策,坚持原则,遵守纪律,做到令行禁止,自觉维护党的形象。

2、开展警示教育,营造勤廉氛围

长期以来,高新区工委、管委坚持用先进人物、先进典型作为思想上的一面镜子,工作上的一把尺子。一是以“讲正气、树新风”主题教育为载体,把反腐倡廉宣传教育引向深入,注重抓好正反典型教育,增强教育效果。组织全体党员干部观看了《长征纪实》等专题片、开展重温入党誓词活动,号召全区党员干部学习革命前辈永做人民公仆的高尚情怀。教育班子及班子成员从我做起,忠于职守,忘我奉献。二是组织党员干部观看《天网难逃》、《沉重的代价》等警示教育片,在平声剧院聆听犯罪服刑人员现身说法,深入开展警示教育,防微杜渐。同时,工委继续利用廉政短信平台,营造廉政氛围,不定期向班子成员及党员干部发送廉政格言,号召并引领干部职工认真执行“四大纪律、八项要求”,牢记“两个务必”,树立执政为民,廉洁从政的思想观念,在思想上构筑牢固的反腐败防线。三是按照市委统一部署,在全区开展了“讲正气、树新风”主题教育。通过深入学习、深化认识、广开言路、征求意见、认真查摆、深刻剖析、制定方案、集中整改等环节工作,工委领导班子经过认真研究,将查摆出的问题和征求到的意见,按照学风、领导作风、工作作风、机关作风、群众关注的热点问题等6个方面13个具体问题确定了整改方案,制定了整改措施,并在督导组指导下一项一项加以落实,一条一条付诸实施,切实解决群众反映的热点难点问题,以整改提高的实效检验主题教育的成效。5月24日上午,在市委督导组的指导下,机关全体、中心班子成员、离退休干部代表、群众代表、服务对象代表62人,参加了主题教育查摆问题情况群众满意度测评大会,工委及班子成员将查摆出的问题和整改措施向全区党员群众进行了公布,充分听取群众意见,自觉接受群众监督。会上发出满意度测评表62份,收回62份,群众对工委及班子成员查摆出的问题很满意。通过主题教育的开展,使党员干部的理想信念进一步坚定、宗旨意识进一步牢固、道德修养进一步加强、作风建设进一步改善,取得了显著效果。

3、严格要求,带头执行廉洁自律各项规定

XX年以来,高新区领导班子认真执行中纪委《关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,严格遵守“四大纪律、八项要求”,按照xx同志“为民、务实、清廉”的要求,严格要求自己。一方面,经常对照廉洁自律的有关规定检查自己的一言一行,时刻做到自重、自省、自警、自励,不滥用权利,不以权谋私,不违法违纪。另一方面,时刻牢记我们每个人都是一名普通党员,自觉参加支部生活会,虚心征求各方面的意见和建议,认真开展批评和自我批评,及时纠偏改错,使自己始终保持清醒的头脑。在集体议事时,坚持严格执行议事规则,自觉做到**时畅所欲言,集中后维护决定。在具体工作中,我们坚持小局服从大局,个人服从组织,不计个人得失,服从统一安排,注重摆正各自的位置,妥善处理与工委、管委和各部、室的关系,保持了共产党人的本色,较好的树立了求真务实,勤勉从政,廉洁奉公的形象。

XX年高新区完成技工贸总收入70.55亿元,实现高新技术产品产值57.35亿元,分别占目标任务的147%和133%;新批进区工商企业20家,占目标任务的133%;实际利用外资417万美元,占目标任务的139%;全年实现财政收入3100万元,占目标任务的124%;完成基础设施投资3000万元,占目标任务的500%。完成和超额完成了市政府下达的全部目标任务。

回顾一年来的工作,我们有几点深刻的体会:一是工委班子的正确领导和团结干事是推动经济发展的关键;二是必须把发展作为第一要务。实践证明,只有加快发展,才能不断解决前进道路中的各种矛盾和问题,只有加快发展才能实现高新区的和谐稳定;三是只要我们始终坚持以民为本,自觉把勤政为民作为我们一切工作的出发点和落脚点,就能赢得群众,凝聚民心,带领群众去开拓进取。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,目前高新区在经济发展中还存在许多矛盾和问题,特别是在班子自身建设中还存在一些不足之处:一是班子整体对理论学习还不够系统,学风不够浓,存在重工作,轻学习现象;二是在机关作风上存在文件多,事务多,沟通少的“二多一少“现象,深入群众,深入基层调研、督促、指导不够;三是个别党员干部党风廉政建设责任制意识还不够强,责任落实还不到位,党风廉政建设责任制工作的各项规章制度、配套措施和运行机制尚需进一步完善等。对于这些问题,我们务必引起高度重视,保持“不甘落后、奋发向上”的精神状态,增强机遇意识、责任意识、发展意识,求真务实,真抓实干,知难而上,在工作中切实加以解决。

总之,在今后的工作中,作为高新区领导班子及班子的每一位成员,我们一定要以身作则,着力解决好自身问题,在真学真用上下功夫,在廉洁自律上做表率,求真务实,团结实干,探索新思路,采取新举措,努力开创高新区事业发展的新局面。

第6篇:班子述职述廉报告

2010年领导班子述职述廉报告

在过去的一年,面对公司发展和稳定的重任,公司领导班子认真贯彻落实集团公司管理的战略部署,全面实施发展思路,切实加党员先进性教育和职工队伍建设,团结和带领广大职工群众解放思想、奋力拼搏,实现了既定的发展目标,保证了发展稳定。现将班子述职述廉情况报告如下:

一、牢固树立并落实科学发展观,生产经营指标全面完成。

公司领导班子把发展作为“第一要务”,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,以科学发展观统揽了公司发展和稳定的大局。

1、公司领导班子谋发展、求实效,带领全体干部群众共同努力,超额完成了年度经营目标。发展是我们面临的最现实、最直接、最根本的问题。只有发展了,企业才能有效益,职工才能得实惠,稳定才能有保证。在具体实践中,公司领导班子面对豫鑫物流改制,职工情绪不稳定,外租库房规划拆迁,客户不稳定等情况。一方面做好职工思想工作,积极寻找外租库,妥善解决因拆迁造成的纠纷和善后工作。另一方面积极调研市场,努力探寻解决目前困境的新思路新办法,通过与客户充分的交流沟通,并在7月得到顺利实施,调整后实现了月增收7万余元的经济效益,从而确保了年度经营目标的完成和职工收入的稳定。发展是我们面临的最现

实、最直接、最根本的问题。只有发展了,企业才能有效益,职工才能得实惠,稳定才能有保证。

2、是班子成员认真解决职工群众关心的问题。班子成员心系基层和职工,崇尚民主作风,把群众满意作为第一标准,增强群众观念,突出以人为本。把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为想问题、做决策的出发点和落脚点,主动贴近群众,经常带着问题,深入基层进行工作调研、思想疏导和释疑解惑。

3、是班子成员心往一处想、劲往一处使,展现了干事创业、奋发有为的精神风貌。在工作实践中,公司领导班子认真落实了“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本制度,做到了决策科学化、议事民主化、办事程序化、言行规范化。重大决策做到了集体研究决定。

二、深化管理,进一步规范各项管理。在公司领导班子的精心运筹下,进一步理清了生产管理要素,细化了流程职责。

1、收发货物严格按程序操作,做到账物相符,杜绝了错收错发现象的发生。

2、强化了财务管理制度,进一步完善了财务管理体系。

3、成立安全消防领导小组,制定安全责任制,层层落实,每周进行安全检查。

三、进一步加强了公司领导班子的自身建设,确保班子清正廉洁。

1、公司党组织深入开展保持共产党员先进性教育活动,党组织和党员队伍先进性建设明显加强。党员先进性教育活动是我们基层党组织力量之所在,生命之所系,我们自始至终按照集团党委的要求扎实推进。认真落实活动计划,做到了确保公司党员都参加,确保思想认识提高,每名党员、每个环节都没有走过场,达到了预期目的。

2、是坚持抓好廉政建设,增强领导干部拒腐防变能力。公司领导干部廉洁自律能力明显增强,深入学习典型案例等形式,促进了全公司的廉政教育和主题活动的深入开展。进一步形成了“靠制度管人、按制度办事”工作机制,公司领导干部廉洁自律能力明显增强。

3、进一步加强领导班子的自身建设,提高了领导能力和决策水平。我们狠抓自身建设,做到政治上坚定、业务上精通、作风上过硬。一是认真学习和贯彻上级有关规定,推进党风廉政建设和反腐倡廉的深入开展。从思想教育方面,加强思想改治教育。领导班子始终把加强政治理论学习放在首位,以党员干部争先创优活动为契机,强化十七届四中、五中全会精神学习,公司全年组织集体学习28次超过了120学时。二是牢固树立大局意识,班子集体始终能够摆正位臵,坚持从大局出发,对集团公司的决策和部署,坚决贯彻落实。三是防止不正之风。认真开好民主生活会,述职述廉,加强沟通,各抒己见,形成了批评与自我批评的良好风气,增强

了班子集体的凝聚力、团结力。

四、是注重自己的品德和操守修养,不涉足不健康的场所,不参与不健康的活动,做到谨慎交往、健康交往。

五、是坚持廉洁自律。正确认识清廉则正,无欲则刚的内涵,正确看待权力、金钱、名利,在廉洁自律方面率先垂范,时刻自重、自省、自警、自励。班子成员带头执行干部廉洁自律,不插手与自己无关的项目,不以权谋私。一年来,班子成员在廉政建设上自警自励,一切工作按程序、规范执行,没有以权谋私,没有接收不义之财,更没有设立私人“小金库”公款公物用于私人所用。没有辜负集团领导和广大职工群众的重托。

总体看,去年形成了良好的发展势头,我们要珍惜来之不易的大好局面,切实加大工作力度,提升发展质量,巩固已取得的成功。但我们也清醒地认识到,工作中还存在一定的差距和不足。主要是:如在理论学习上还不够系统深入,在推进“一岗双责”实施方面还不够扎实有效,在运转机制上还不够井然有序,在工作作风上还不够严谨细致,在方式方法上还需要丰富创新提高。公司领导班子一定会正视这些问题,采取有力措施,一个一个地认真加以解决。

以上是公司领导班子的述职述廉报告,请各位代表提出宝贵的意见和建议,使我们的各项工作做得更好。

第7篇:班子述职述廉报告

班子述职述廉报告范文

2012年学校在县委、县政府关怀和县教体局的正确领导下,学校班子以科学发展观为指导,深化课程改革,坚持教育创新,强化教育管理,打造一流队伍,进一步提升我校软硬件水平,以创教育教学品牌和特色学校为奋斗目标,在广大教职工的共同努力下,以积极进取的态度,致力于改善学校面貌,团结一致,务实苦干,圆满完成了一年的工作任务。在此,我代表学校领导班子向辛勤耕耘、无私奉献的教职工们表示最衷心的感谢!向那些为了学校工作,虽然受了委屈但仍一如既往的同志们表示最真诚的歉意!

现在,我受学校领导班子的委托,向大家述职述廉。在过去的一年里领导班子始终把“让社会满意、让家长放心”作为奋斗目标,认真贯彻落实“精、细、严、实、快、效”六字工作方针,加强教育教学管理,狠抓领导作风、教风、学风和校风的转变,教育教学质量大幅度提高,学校知名度、好评度不断提升,实现了跨越式发展,开创了前所未有的良好局面。

一、加强领导班子建设,彻底转变领导作风。

“榜样的力量是无穷的”、“群众看干部”,这已经成为约定俗成的道理。我校切实加强领导班子队伍建设,充分发挥学校领导的表率作用,以人格魅力鼓舞人心。

1.团结协作,廉洁自律。全体班子成员能以学校大局为重,做到大事集体研究,小事相互通气,难事相互支持,有功不揽,有过不推。生活上相互关心,思想上经常沟通,消除误解,增进友谊。学校每笔开支均严格按规章制度办事, 一是1000元以下的物品采购由总务处指派专业人员参加,而且每次人员不尽相同;二是1000元以上的向上级领导汇报请示;三是凡大型购物、基建等项目,坚持多人在场,集体议价进入政府采购程序,从根本上杜绝违纪现象发生。我们严格按政策办事,不乱收费,不乱订资料。

2.深入实际,调查研究。全体领导经常深入教师办公室、教师、学生宿舍检查工作,了解情况,同教师谈心、与学生聊天,搞好调查研究,掌握第一手资料,有针对性地开展工作。同时,推进“四个一”工程:每周写一篇工作笔记,每周听评1节课,每周检查一次捆绑学科教研活动,每周巡视1次校园,对所观察到的问题及时记录、及时解决。以了解和掌握学校动态。

3.雷厉风行,说到做到。首先对领导班子进行充实、调整,明确各部门职责及班子成员分工,印制、下发了《高台三中领导成员分工表》和相关职责。(述职报告 www.dawendou.com)同时要求各负其责、雷厉风行,要求班子成员坚持做到哪里有问题,就在哪里解决纠正;哪一层有问题,就在哪一层解决纠正。凡是副校长能做的工作,校长不做;凡是主任能做的工作,副校长不做;凡是副主任能做的,主任不做。这样就形成了“人人有事干、事事有人干”的良好局面。杜绝拖拉作风,一展新领导班子的精神风貌。

4.以身作则,身先士卒。领导班子成员做到工作上爱岗敬业、无私奉献,业务上务实求精,作风上廉洁自律,把廉洁作为生存线。带头主动工作,带头甘于奉献,带头自觉监督。要求教职工做到的,校干务必先做到。例如全体领导全部在一线任课,课节均在6节以上,每个晚上都有校级领导与保卫人员通宵值班,保障学校财产和师生人身安全。

5.认真实施校务公开和财务公开,增加学校管理的透明度。我们在校园网设立了校长信箱,校长每天登陆,亲自审阅,并批示有关领导或亲自处理。具有普遍性的问题集中予以解答。以此来了解师生信息,解决师生疑难,把关心爱护师生落到实处,同时也采纳了不少好的建议。我们还在宣传栏和校园网上开辟公示栏,进行校务公开,定时和不定时地将教职工关心的规章制度、成绩展示、经费收支、评优晋级、年度考核、绩效工资分配等及时通报公示,增强了学校工作的透明度,使学校领导班子的威信进一步提高,教职工工作积极性进一步发挥,学校的凝聚力也空前增强。

6.强化人本思想,努力关心教职工和学生疾苦,积极构建融洽和谐的人际环境。我们在领导班子中提倡心中要有全体师生,要凭良心对得起教职工,对学生要有一颗“爱”心,要真诚地关心、爱护、帮助、理解全体师生。要有爱民之心、平民之态、利民之举。我们想方设法改善办公条件和美化生活环境,添置窗帘、购置花木、配备电脑,营造和谐氛围。学校虽然经济拮据,但还是兑现了所有奖金,同时本学期还在不断地提高教职工的福利待遇和奖金。教职工生病住院,校领导亲自看望,以情感人,以情促人,激发了教职工的工作热情。

7.充分发挥工会组织和教代会参与决策、进行民主管理和监督的职能,促进依法治校,保证教职工当家作主、履行民主权利的需要。例如,我们在广泛听取多方意见的基础上,结合学校实际,制定的各项规章制度和绩效工资考核细则,都要提交教代会讨论通过。会上,教工代表各抒己见,几经修改,最后达成共识,充分体现了民主集中制原则。

二、加强教师队伍建设,彻底转变教师工作态度和教风。

一所学校是否办得好,一要看这个学校办学条件是否有较大改善,二要看学校教育教学质量是否有提高,更重要是的是,要看这一届领导班子带出了一支什么样的教师队伍。这就是我们的“办学政绩观”。

1.认真组织教职工学习政治理论,加强教

物品、物美价廉(低于市场价)。

4.寄宿生管理规范化、制度化。我校是全县最大的寄宿制学校,现有1293名寄宿生。我们深刻认识到,寄宿生管理水平直接关系到学校安全稳定,为了提高寄宿生管理水平我们做了如下努力:一是精心制定宿舍管理制度。二是落实值日值班配套制度。三是实行“五级”夜间查宿制度。实行舍长自查、班主任督查、楼管教师细查、值周教师抽查、学生会暗查“五级联动”查宿制度及逐级反馈制度。四是宿舍“三比”做到坚持“四个一”和“三挂钩”, “四个一”即宿舍“三比”坚持做到每天一评比、每周一小结、每月一总结、学期一总评,并做到及时公示,及时反馈,及时整改;“三挂钩”即将宿舍“三比”成绩与各班值周成绩挂钩、与星级文明宿舍评比挂钩、与班主任月考核挂钩,以此督促班主任、学生共同做好宿舍管理工作,促进良性循环。五是狠抓专项整顿与专题教育制度。新生入学期间,邀请部队教官对新生进行宿舍内务管理业务指导,高标准、高起点严格要求学生,引导学生摒弃不良陋习,军事化规范宿舍内务要求,上好学生入宿第一课;在不同时期在宿舍区域针对性开展戒烟、戒赌、内务检查、早间催操等专项整顿活动,确保安全稳定,同时做到每项专项整顿与专题教育都有方案、有组织、有落实、有反馈、有成效。

五、加强后勤工作管理,提高服务品位。

牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,变后勤为先行,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

春来繁花满枝,秋至硕果累累。由于措施得力、落实到位,我校教育教学工作取得了较为显著的成绩。学校先后被张掖市交通局、教育局评为交通安全示范校,县文明委评高台县文明单位,高台县家长示范学校。学校团委被团县委评为先进团委、五四红旗团委。教科研结硕果:学校承担的2项省级教研课题已取得阶段性成果;有30余篇教师的论文在省级及以上获奖或发表。中考传捷报:今年八年级学生的生地会考和九年级学生的毕业会考成绩也十分理想(九年级274名学生中,254人被高台一中录取,高中录取率为93.04%)在全县元旦环城赛、“民乐杯”风筝大赛、全县中小学田径运动会中,分别荣获中学组团体第二名;在全县学生生活技能大赛中,荣获中学组第一名;学生在各类学科竞赛中,有33人次获奖。

对照“高起点、高水平、高效益的标准化学校”的要求,我校还存在着差距;教职工队伍建设仍比较薄弱,结构不合理,数量不足,质量仍需提高;“教学研究水平不高;特色学校建设成效还不够明显。但我们坚信在全校教职工的共同努力下,按照科学发展观的要求,保持昂扬的斗志,务实的作风,齐心协力,开拓创新,勤奋工作,必将开创高台三中教育教学工作的新局面!创造高台三中发展的新奇迹!

二〇一二年十二月二十七

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