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旅游局党组班子述职述廉报告

作者:847826378时间:2020-10-18 13:41:03

第1篇:粮食局党组班子述职述廉报告

粮食局党组班子述职述廉报告

同志们:

根据市委组织部、市纪委的部署和安排,现将我局一年来的党组班子履行职责和廉政情况报告如下:

一年来,在市委、市政府的正确领导下,在省粮食局的关心指导下,市粮食局党组班子坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕市委、市政府中心工作,扎实开展创先争优活动,立足自身职能,理清工作思路,解放思想,务实苦干,顺利完成了年初确定的各项任务。在省粮食局组织的年度综合目标考核中荣获了全省第一名的好成绩并授予“全省粮食工作目标考核优秀单位”,“全省粮食质量效益年活动先进单位”、“全省粮食产业化工作先进单位”、“全省粮食流通监督检查工作先进单位”、“全省市级粮食行政机关政风建设优秀单位”、“全省粮油信息工作先进单位”等多项荣誉。

一、加强理论学习,认真贯彻落实党的路线方针政策

局党组坚持从自身抓起,把中心组理论学习作为提高领导班子政治理论素养,提升领导能力和决策水平,加强思想政治建设,增强领导班子凝聚力和战斗力的重要手段。按照中央《关于进一步加强和改进党组(党委)中心组学习的意见》的要求,与学习贯彻十七届四中、五中全会精神和中央、省委、市委的重大决策和部署相结合,与市委、市政府对粮食工作的要求相结合,与开展粮食工作的中心任务相结合,与局党组班子建设和领导干部的实际情况相结合。通过深入学习,进一步提高班子和干部队伍贯彻执行党的路线方针政策的能力,进一步坚定理想信念,增强党性观念和宗旨意识,提高理论水平和驾驭全局的能力,推动了各项工作的全面发展。

二、服务中心,创先争优,圆满完成了2010年各项工作任务

(一)围绕提升粮食调控水平,狠抓粮食购销和储备粮管理工作

一是认真做好小麦和秋粮收购工作。在午季小麦收购工作中,全市共落实收购库点123个,腾出空仓容27万吨,协调收购资金规模4亿元。今年小麦收购预案启动后,收购价格高开高走。市粮食局、安徽中储粮收储经销公司、省农发行营业部及时共同召开了全市秋粮收购工作会议,研究分析秋粮收购形势,安排部署秋粮工作。各收购企业积极开展“满意在粮站”活动。因准备早、行动快、服务优,截止12月底,全市国有粮食企业收购粮食54万吨。全市国有粮食购销企业充分发挥主渠道作用,积极主动开展托市收购,切实保护种粮农民利益。国家粮食局纪检组长李兵、省粮食局副局长谢胜全、市政府副市长江洪在检查小麦收购工作后,对我局在小麦收购工作中的做法给予了充分的肯定。二是认真做好粮食销售工作。去年6月上旬,市粮食局与泉州、厦门市粮食局签订了《粮食产销(安全应急)合作协议书》,拓宽了我市粮食销售渠道,实现了产销区优势互补、协作共赢的目标。三是认真做好储备粮落实及管理工作。去年,市级储备粮按省政府下达的目标任务全部建立到位,新增的2万吨(其中成品粮7800吨)、1500吨市级储备油,于 6月底全部通过检测、验收,在库的市级储备粮数量真实、质量良好、储存安全。合肥市区按规定“地方储备中要确保不低于当地居民10天消费量的小包装成品粮油”的要求全部建立到位。四是认真做好粮食应急工作。首先是做好粮食价格监测工作。我局聘请了16名粮油价格监测咨询员,为及时、准确掌握粮食价格趋势提供了第一手资料。一年来,共向省粮食局上报价格监测58期,向市政府上报专报5期,为

省局和市委市政府的正确决策提供了依据。其次是在全市选择了10家企业作为应急原粮收购储备企业,选择10家企业作为应急成品粮加工供应企业,并指导企业做好应急准备。有效地提高应急保障工作水平。再次是开展了年度社会粮食和食用植物油脂油料供需平衡调查工作,全市共抽取农户样本500个,城镇居民样本350个,并经过对样本数据的整理、推导、汇总、审核、评估、分析,形成了全市调查总表和分析报告,为掌握全市粮油供求状况、做好粮食宏观调控工作提供了第一手资料。五是抓好军粮供应工作。积极指导市军粮供应站开展“强基础、抓质量、优服务、争先进、创百强”活动。严把军粮采购关、入库关,对军粮供应资格进行了重新招标,确保了军粮供应质量。去年,我市军粮供应站被南京军区评为“军粮供应管理先进单位”。

(二)围绕提升物流水平,狠抓园区和仓储设施建设

一是继续加大资金投入。为进一步做大做强合肥现代粮食物流园,去年,我们争取中央和省投资1000多万元,企业自筹资金1000多万元,续建物流园配套工程。完成了合肥市军粮供应站1.5万吨仓房建设项目,粮食一库1万吨的油罐建设项目和18000平方米的铁路货棚等项目正在建设之中,建成后,物流园总仓(罐)容达18万吨,总投资近2亿元,使之成为“合肥粮仓”。二是加强仓储基础设施建设。进一步加大中心粮库的建设步伐,去年,我市共建成5个中心粮库,仓容量达8万吨。维修仓容6万吨。三是加大物流设施的投入。去年,全市共投入680万元购置了除杂、输送设施108台,“四散”设备30台,进一步提高了粮食“四散”能力。四是建设合肥粮油食品现货批发市场。根据市政府下发的《落实合肥市新增粮食生产能力规划》的要求,对原合肥粮食三库办公楼、原大米公司、原粮食三库库区进行统一设计,一次改造,整体招租,建设合肥粮油食品现货批发市场。市场占地面积为120亩,建设总投资9000万元以上,是大米、面粉、油料、食品、杂粮等主要农产品及延伸产品的集散中心,且具有交易价格形成、物流配送、结算、信息、法律咨询等服务功能。五是积极开展新农村科学储粮示范活动。去年,省粮食局下达我市60多万元专项扶持资金,在全市落实示范户1300户,我市举行了新农村科学储粮示范活动现场会,并邀请了市、县领导参加,有效地解决了广大农户的粮食产后减损问题。

(三)围绕提升粮食产业化水平,狠抓企业改革和农企对接

一是市属粮食企业改革遗留问题全部结束。按照市政府批准的《解决市属粮食企业改革遗留问题的方案》,我们对粮食三库依法进行了破产,关闭了一米厂、玉香米业和大米公司,新成立了安徽禾谷粮油储备购销有限公司和合肥市徽谷资资产运营中心。市属9家粮食企业瘦身为7家,各存续企业按方案进行了减员增效,依法对254名职工解除了劳动合同。历史遗留的“老人、老帐、老粮”问题基本得到解决。二是扎实开展“质量效益年”活动。以省局开展的“质量效益年”活动为抓手,建立健全财务管理制度,加强了企业资金、成本费用、利润分配的管理,完善了企业内部运行机制、工作责任机制与激励约束机制。 5月份,选择我市部分国有粮食企业进行经营情况分析,及时掌握企业的经营情况和财务状况。去年,全市国有粮食购销企业实现利润1682万元。三是继续开展“放心粮油”进超市、社区、农村活动。充分发挥我市获得信用等级的粮油企业占全省的27.3%的优势,积极鼓励安徽燕之坊食品有限公司、安徽丰大股份有限公司、合肥金润米业有限公司等企业到乡镇、村开店设点,为我市城乡市场提供安全、营养、健康的粮油产品。四是培育壮大龙头企业。及时为企业提供信息,帮助企业申报各类项目,如放心粮油示范企业、各级龙头企业、国家级和省级名牌、绿色食品等。组织企业参加各类展示展销活动。为企业提供科企、银企、政企等对接服务。今年以来,帮助企业签订协议资金1.9亿元、科企合作项目2个。巩固金润、丰大、谷丰等现有知名品牌,积极培育省级绿色名牌产品,争创国家绿色名牌产品。今年我市新增省级龙头企业4家,市级龙头企业20

家。五是大力发展订单农业。积极走公司+农户+基地或公司+协会+农户的产业之路,实现以订单为纽带,促使粮油收购企业与农户无缝对接。金润、丰大等龙头企业建立的优质粮示范基地均超过1000亩以上。截止2010年12月底,落实粮油订单311万亩,优质率达93%以上,履约率为100%。

(四)围绕提升行业服务水平,狠抓效能建设和人才队伍建设

一是狠抓效能建设。为进一步提升市粮食局机关行政服务水平和服务质量,市粮食局党组高度重视抓效能建设。在合肥粮食网站开辟效能建设专栏。每月初,局党组、机关各处室、局直属各企业都要排出工作计划,注明完成时限,每完成一项工作插一面小红旗。每月底召开全体工作人员会议,实行周计划、月小结、年考评,有效地激发了全体机关和企业人员工作的积极性和主动性,提高了工作效率。二是积极开展人才培训。在2010年小麦和秋粮收购工作前,合肥市粮食系统组织各种专业培训4次,计200多人次,提高了工作人员的工作技能和服务水平。根据省粮食局《关于组织全省粮食行业职业技能大赛的通知》有关精神,我局党组高度重视,精心准备,周密安排,局领导亲自挂帅,组织参赛选手进行三个月强化训练,聘请省粮食校的教授进行专业指导。我市代表队荣获团体三等奖,市粮食局荣获优秀组织奖,2名参赛选手进入全省粮食保管专业参赛选手前十名,被省人力资源和社会保障厅、省粮食局联合授予 “安徽省粮食行业技术能手称号”。

(五)围绕提高依法管理水平,狠抓法律宣传和各项监督检查工作

一是认真开展《粮食流通管理条例》宣传活动。去年5月16日,省粮食局、合肥市粮食局在安徽剧院广场联合举行《粮食流通管理条例》颁布实施六周年暨科技周活动。向广大市民散发了相关宣传资料,宣传讲解粮、油科普知识,得到了市民的称赞。今年是“五五”普法的收官之年,我们认真总结了“五五”期间普法活动的好经验好做法,并上报了总结报告。二是加大检查监督力度,规范购市场秩序。我们与工商局、物价局组成联合执法检查组对长丰、肥东两县的秋粮收购市场进行了专项检查。重点检查了粮食经营者粮食收购许可条件有无变化、粮食经营状况、最高库存、有无哄抬粮价等行为。检查中坚持以“教育为主,处罚为辅”的原则,教育各类粮食经营者按照《粮食流通管理条例》要求,规范自身经营行为,切实履行最高库存量规定,认真执行粮食流通统计制度,规范建立粮食经营台帐。检查中,对部分无照无证粮食经营户进行立案,并进行了处罚。三是开展全市粮食库存检查工作。4月份,市局牵头、省农发行营业部、安徽中储粮收储经销公司共同成立了库存检查工作领导小组。借鉴2009年粮食清仓查库工作的经验,全市共组织检查人员200多人,按照“有仓必到、有粮必查、有帐必核、查必彻底”的原则,对全市169个(库)站点库存的中央、省、市、县四级储备粮、最低收购价粮、国家临时储存粮以及商品粮进行了检查,检查结果显示,2010年3月末全市国有粮食企业粮食总库存73.1万吨,其中中央储备粮14.7万吨,地方储备粮10.7万吨,最低收购价粮(国家临时储存粮)47.3万吨,商品粮0.4万吨,粮食库存数量真实,质量良好,储存安全。省粮食库存检查第三复查对我市库存检查工作给予高度评价。四是做好《粮食收购许可证》的发放和管理工作。我市进一步强化查验和年审工作,市区共通过年审32户。开展了小麦和油菜籽收购政策执行情况专项检查,开展了政策性粮食销售出库专项检查,整顿了粮油市场秩序,净化了粮食流通市场。

三、注重班子建设,严格落实民主集中制原则

局党组坚持做到抓大事、谋大局。在涉及粮食系统改革、发展稳定的重大问题上出主意,用干部,求实效。合肥粮食系统实施“五个一”工程的意见,精心编制合肥市粮食行业“十二五”规划。结合粮食局的实际情况,进一步完善了局党组会议制度,明确了市粮食局重大事项决策的原则和程序,形成了凡涉及重大资金开支、重大项目审批、干部任免

等重要事项必须经领导班子集体研究。局党组每位成员都能自觉地在实际工作中认真贯彻执行民主集中制,坚持反对自由主义,努力营造既有集中又有民主的工作氛围。在实践中,局党组集体决定的事项,每个党组成员都能坚决服从、认真落实,形成了互相理解、互相支持、团结一致、共谋粮食发展大业的良好局面,避免了重大决策的失误。坚持民主生活会制度,积极开展批评与自我批评,查摆问题,对存在的不足,进行深入剖析原因,明确整改措施,理清工作思路。

四、加强干部队伍建设,严格干部选拔任用程序

局党组历来注重干部队伍建设,注重培养学习型机关和全能型干部队伍。精心组织机关全体干部认真参加网上学习,去年全局公务员均完成了市委组织规定的学习课时和学分,在市委组织部组织的网上考核中及格率为100%。开辟粮食论坛,聘请专家教授来我局讲授粮食工作行情和有关业务知识,并规定全体公务员每周不少于3个小时的自学时间,有效地提升了干部队伍的理论素养、业务知识和服务水平。局党组始终坚持正确的用人导向,按照党管干部的原则,坚持德才兼备用干部,按照《干部任用条例》的有关规定,注重民主推荐、组织考察和讨论决定等基本环节,规范操作程序。2010年7月我局部门内轮岗交流3人,李俊,原为组织人事处处长交流到办公室任主任;夏光海,原为机关党总支专职副书记交流到行业管理处(政策法规处)任处长;罗春,原为机关团委书记交流到调控处(监督检查处)任处长。认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法》和《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》,严格按照党的干部路线方针政策选拔任用干部,把想干事、能干事、不出事的优秀干部及时选拔交流到重要岗位上来。

五、切实加强党风廉政建设,大力提高党组班子和干部队伍拒腐防变能力

一年来,市粮食局党组班子深入贯彻落实党风廉政建设责任制相关要求,严格落实各项廉政纪律和制度规定,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针,在构建惩防体系方面摸索出了一套切合粮食部门实际的工作思路,使全局反腐倡廉工作不断向纵深推进。

一是建全党风廉政建设相关制度。切实贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和中纪委《廉政准则》的规定,结合市纪委相关工作要求,制定了《合肥市粮食局廉政承诺制度》、《合肥市粮食局廉政党课制度》,拟定并下发《合肥市粮食局开展反腐倡廉制度建设执行年活动实施意见》,与局机关党员领导干部、企业法人、企业党组班子成员,签订了《廉洁从业承诺书》、《党风廉政责任书》近100余份。工作中坚持把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处结合起来,按照惩防腐败体系建设要求,结合粮食工作实际,营造“用制度管人,按制度办事”的良好环境。

二是加强党风廉政建设宣传教育。加强党风廉政教育,强化自律意识,是深入开展反腐败斗争的一项重要的基础性工作。我们坚持预防为主、关口前移的方针,不断提高广大党员干部拒腐防变的自律意识。运用典型案例进行警示教育。组织观看机关党员干部观看警示教育片,组织机关干部及企业党组班子46人参观市纪委检察院举办的廉政警示图片展。通过以案说教的方法,分析案件产生的根源及危害,使大家从他人违法违纪的轨迹中得到警示、受到教育。认真开展“学习廉政准则、规范从政行为、促进科学发展”主题教育。成立了“主题教育”活动领导小组,制定了具体的实施意见,由于组织严密、形式多样,在组织的《廉政准则》知识测中,合格率为100%。

三是深入推进廉政文化建设。按照省局《深入推进全省粮食行业廉政文化建设实施意见》要求,创建全省粮食行业廉政文化示范点,开展十个一活动,即:出台一个工作规划;编印一本廉政手册;开设一个廉政书柜;讲授一次廉政党课;征集一批廉政格言;接受一次警示教育;制作一批廉政警牌;编印一期廉文荐读;制作一个“市粮食局廉政

文化园地”宣传栏;在机关走廊两侧张贴廉政格言警句和漫画。通过一系列的创建工作,营造了良好的廉政文化氛围。

过去的一年,市粮食局党组克服了种种困难,较好地完成了各项工作任务,这是市委、市政府的坚强正确领导的结果,是省粮食局的关心指导的结果,更是全局上下齐心协力、奋力拼搏的结果。但我们也清醒地看到自身的不足:一是粮食执法体系薄弱。粮食行政执法机构编制、人员和经费没有真正落实,粮食流通市场监管关系复杂等,与粮食流通市场发展的需要不相适应。二是粮食流通设施建设滞后。粮食仓储设施陈旧,粮食流通设备落后,效率低下,整体布局不够合理。三是国有粮食企业机制落后。国有粮食企业没有真正按照现代企业管理机制运行,存在着企业经营不灵活,管理制度不够健全,综合竞争力不强,经济效益和社会效益发挥不明显。四是粮食流通产业人才缺乏。现有粮食流通产业从业人员年龄偏大、文化偏低、专业技术缺乏,等等。这些问题我们将在今后的工作中,进一步解放思想、开拓创新,努力探索解决各种问题的有效途径,力争在新的一年取得新的业绩、创造新的辉煌,为建设现代化滨湖大城市和现代产业基地,朝着区域性特大城市方向迈进做出新的更大的贡献。

第2篇:旅游局班子述职述廉报告

文章标题:2007年旅游局班子述职述廉报告

旅游局班子述廉述职报告一年来,在县委、县政府的正确领导下,旅游局认真履行自身工作职责和廉政建设责任制,有力地推动了全县旅游业的快速发展。全年接待游客总量达到56万人次,实现旅游总收入4亿元,分别比上年增长23和41,圆满完成了县委、县政府和市旅游局

交给的各项工作任务。

一、突出思想政治建设,凝聚旅游工作合力始终坚持把思想政治建设作为贯穿整个旅游工作的一根红线,通过加强思想政治建设,提高全局工作人员的政治水平、政策水平和搞好本职工作的能力,为创造性地做好旅游工作注入强大精神动力。第一,加强政治业务学习,提高综合素质。坚持把邓小平理论、“三个代表”重要思想和旅游政策法规等作为学习的重点内容,全面学习,认真消化。通过学习,一方面,加深了对做好旅游工作重要性的认识,增强了责任感和使命感;另一方面,使全局干部掌握了从事旅游工作的基础理论和基本知识,提高了工作效率,打牢了思想业务基础。第二,开展党性教育活动,进一步凝聚合力。通过开展党性教育活动,使全局上下时刻做到同县委、县政府在思想上合拍、工作上协调、行动上一致,从而形成了聚精会神搞建设,一心一意谋发展的干事氛围。

二、发挥职能作用,开创旅游工作新局面牢牢把握发展主题,坚持把加快旅游经济发展作为全年旅游工作的出发点和归宿,围绕县委、县政府下达的各项工作任务,抓住关键环节,进行重点突破,使各项工作都取得了突破性进展。一是加快资源开发建设步伐。大力开展旅游招商,全县共新签约旅游开发项目9个,签约资金为32060万元。积极加强项目跟踪服务,先后多次牵头组织有关单位和部门为旅游开发商解决实际问题,提供尽可能的跟踪服务。组织清理旅游闲置用地,对全县已签约旅游开发项目的土地报批情况、项目规划情况、基建工程建设情况等进行了调查摸底、分类整理和清理。加强旅游规划建设工作,在县旅游领导小组的积极推动下,着手编制***景区、**景区、**景区发展详规。二是加强旅游行业监管。加强了旅游安全管理,制定出台了《江宁县旅游突发公共事件应急预案》,进一步完善了各景点的旅游安全各项规章制度。在黄金周期间及旅游旺季,组织开展了经常性的旅游安全检查和巡查,有效地防范了旅游安全事故的发生。推动了旅游质量等级管理。通过组织景区导游培训、开展旅游接待单位定点和星级饭店评定工作,有效地提高我县旅游业的服务质量和接待水平。三是推动旅游宣传促销。组织开展旅游宣传活动。参加了华中旅游博览会活动、北京(江宁)旅游推介会活动和江宁旅游韩国推介会等活动。组织特色宣传推介活动。举办了“山水”杯全国生态漂流节,武汉日报等全国38家新闻媒体进行了现场采访或跟踪报道。与《经济日报》、《武汉晚报》、武汉电视台等媒体推出了“丽人江宁自驾游”、“百万读者欢乐游”、“浪漫七夕”等活动。在《江宁信息港》中制作了专门宣传江宁旅游的网页链接及宣传广告。组织编撰了《江宁旅游与文化》和《江宁导游词》,联合各景点在105国道处竖立了一块大型固定广告宣传牌,在**桥头设立了一块规范的旅游景点指示牌。全县主要旅游景区(点)一级旅游标识牌标准化得到了改善。

三、突出机关作风建设,保障各项工作顺利进行始终坚持把“求真务实,高效廉洁”作为作风建设的重点,加大工作力度和措施。具体做到“三个坚持”:一是坚持目标管理。在全局上下推行了工作目标管理制度,做到每月一布置,每月一总结,定期报告目标落实情况,实施责任追究。二是坚持“四讲四比”。讲团结比奉献、讲学习比素质、讲成本比效率、讲责任比政绩,在全局大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的社会主义道德风尚。局党支部一班人身体力行,率先垂范。三是坚持制度约束。先后建立、完善了党风廉政责任制度、局机关例会制度、学习制度、车辆使用制度、财务管理制度等一系列规章制度。将作风建设纳入制度管理的轨道,促进了作风建设,推动了工作落实,有效保障了我局在人员少、待遇低、工作重的不利因素下,完成了县委、县政府和上级主管部门交办的各项任务。为推动作风建设的深入,在工作实践中,我们还坚持严格执行中央、省、市纪委的各项规定,结合行风评议,将班子成员与干部廉洁自律工作置于人民群众的监督之下,有效遏制了行业不正之风在旅游系统的滋生蔓延,树立了良好的单位形象。一年来,我们的工作虽然取得了一些成绩,但也还存在一些亟待解决的问题。主要表现为:一是景区(点)的开发建设缺乏详规指导,盲目性、随意性大;二是与旅游相关行业间的协作协调不力,使旅游业的快速发展受到制约;三是局机关政治理论学习抓得不紧,

政治思想工作做得不细。等等,这些都是我们要在今后的工作中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游工作会议和县第十四次党代会精神,紧紧围绕建设生态旅游大县的发展目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的总

体要求,紧紧抓住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全县旅游经济快速发展,力争明年旅游工作再上新台阶。二00七年十一月十日

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第3篇:旅游局班子述职述廉报告

2007年旅游局班子述职述廉报告

旅游局班子述廉述职报告一年来,在县委、县政府的正确领导下,旅游局认真履行自身工作职责和廉政建设责任制,有力地推动了全县旅游业的快速发展。全年接待游客总量达到56万人次,实现旅游总收入4亿元,分别比上年增长23%和41%,圆满完成了县委、县政府和市旅游局交给的各项工作任务。

一、突出思想政治建设,凝聚旅游工作合力

始终坚持把思想政治建设作为贯穿整个旅游工作的一根红线,通过加强思想政治建设,提高全局工作人员的政治水平、政策水平和搞好本职工作的能力,为创造性地做好旅游工作注入强大精神动力。

第一,加强政治业务学习,提高综合素质。坚持把邓小平理论、“三个代表”重要思想和旅游政策法规等作为学习的重点内容,全面学习,认真消化。通过学习,一方面,加深了对做好旅游工作重要性的认识,增强了责任感和使命感;另一方面,使全局干部掌握了从事旅游工作的基础理论和基本知识,提高了工作效率,打牢了思想业务基础。 第二,开展党性教育活动,进一步凝聚合力。通过开展党性教育活动,使全局上下时刻做到同县委、县政府在思想上合拍、工作上协调、行动上一致,从而形成了聚精会神搞建设,一心一意谋发展的干事氛围。

二、发挥职能作用,开创旅游工作新局面 牢牢把握发展主题,坚持把加快旅游经济发展作为全年旅游工作的出发点和归宿,围绕县委、县政府下达的各项工作任务,抓住关键环节,进行重点突破,使各项工作都取得了突破性进展。

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一是加快资源开发建设步伐。大力开展旅游招商,全县共新签约旅游开发项目9个,签约资金为32060万元。积极加强项目跟踪服务,先后多次牵头组织有关单位和部门为旅游开发商解决实际问题,提供尽可能的跟踪服务。组织清理旅游闲置用地,对全县已签约旅游开发项目的土地报批情况、项目规划情况、基建工程建设情况等进行了调查摸底、分类整理和清理。加强旅游规划建设工作,在县旅游领导小组的积极推动下,着手编制***景区、**景区、**景区发展详规。 二是加强旅游行业监管。加强了旅游安全管理,制定出台了《江宁县旅游突发公共事件应急预案》,进一步完善了各景点的旅游安全各项规章制度。在黄金周期间及旅游旺季,组织开展了经常性的旅游安全检查和巡查,有效地防范了旅游安全事故的发生。推动了旅游质量等级管理。通过组织景区导游培训、开展旅游接待单位定点和星级饭店评定工作,有效地提高我县旅游业的服务质量和接待水平。 三是推动旅游宣传促销。组织开展旅游宣传活动。参加了华中旅游博览会活动、北京(江宁)旅游推介会活动和江宁旅游韩国推介会等活动。组织特色宣传推介活动。举办了“山水” 杯全国生态漂流节,武汉日报等全国38家新闻媒体进行了现场采访或跟踪报道。与《经济日报》、《武汉晚报》、武汉电视台等媒体推出了 “丽人江宁自驾游”、“百万读者欢乐游”、“浪漫七夕”等活动。在《江宁信息港》中制作了专门宣传江宁旅游的网页链接及宣传广告。组织编撰了《江宁旅游与文化》和《江宁导游词》,联合各景点在105国道处竖立了一块大型固定广告宣传牌,在**桥头设立了一块规范的旅游景点指示牌。全县主要旅游景区(点)一级旅游标识牌标准化得到了改善。

三、突出机关作风建设,保障各项工作顺利进行

始终坚持把“求真务实,高效廉洁”作为作风建设的(新世纪范本网http://,原创范本免费提供下载基地。)重点,加大工作力度和措施。具体做到“三个坚持”:

一是坚持目标管理。在全局上下推行了工作目标管理制度,做到每月一布置,每月一总结,定期报告目标落实情况,实施责任追究。

二是坚持“四讲四比”。讲团结比奉献、讲学习比素质、讲成本比效率、讲责任比政绩,在全局大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的社会主义道德风尚。局党支部一班人身体力行,率先垂范。 三是坚持制度约束。先后建立、完善了党风廉政责任制度、局机关例会制度、学习制度、车辆使用制度、财务管理制度等一系列规章制度。将作风建设纳入制度管理的轨道,促进了作风建设,推动了工作落实,有效保障了我局在人员少、待遇低、工作重的不利因素下,完成了县委、县政府和上级主管部门交办的各项任务。 为推动作风建设的深入,在工作实践中,我们还坚持严格执行中央、省、市纪委的各项规定,结合行风评议,将班子成员与干部廉洁自律工作置于人民群众的监督之下,有效遏制了行业不正之风在旅游系统的滋生蔓延,树立了良好的单位形象。 一年来,我们的工作虽然取得了一些成绩,但也还存在一些亟待解决的问题。主要表现为:一是景区(点)的开发建设缺乏详规指导,盲目性、随意性大;二是与旅游相关行业间的协作协调不力,使旅游业的快速发展受到制约;三是局机关政治理论学习抓得不紧,政治思想工作做得不细。等等,这些都是我们要在今后的工作中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游工作会议和县第十四次党代会精神,紧紧围绕建设生态旅游大县的发展目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的总体要求,紧紧抓住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全县旅游经济快速发展,力争明年旅游工作再上新台阶。

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二00七年十一月十日

第4篇:旅游党组书记旅游局长述职述廉报告

旅游党组书记旅游局长述职述廉报告

2005年,在江津市委、市政府、市旅游局党组、**管理委员会党委的集体领导下,我团结带领旅游局和**全体党员干部,紧紧抓住“旅游兴市”这个目标,牢牢把握“把**打造成为蜚声中外的旅游胜地”这条主线,坚持“交通围绕旅游先行、农业围绕旅游调整、商业围绕旅游搞活、城镇围绕旅游建设、管理围绕旅游服务

、文化围绕旅游挖掘”这六个围绕,实现了“观念大更新、体制大创新、经济大振兴、规划大手笔、文化大挖掘、区域大整合、设施大改变、形成大格局、构建大安全、景区大和谐”这“十个大”,较好地完成了市委、市政府交办的各项任务,为全面推进“两地一中心”战略目标,加快全市旅游工作快速、健康、有序发展,为促进**经济社会的全面发展,构建和谐景区做到了“守土有职”。我所工作的旅游局和**工作呈现出“发展有新思路,改革有新突破,工作有新举措,旅游有新格局”的可喜变化。就我个人而言,并无惊天之言,也无动地之举,只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处,只是干了应该干的事,尽了一个旅游局党组书记、旅游局长、管委会副书记、主任的职责。现就一年来的思想、学习、工作、廉洁情况述职如下。

一、取得的成绩

(一)加强学习,强化一个“真”字。

2005年我加强了理论学习,不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字,在学习的范围上体现一个“广”字,在学习的内容上强调一个“深”字,在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决全市旅游工作和**当前面临的各种复杂问题,自觉加强政治理论特别是“三个代表”重要思想、十六届四中全会五中全会精神的学习、自觉学习先进景区旅游发展的先进经验和相关专业知识,发挥“拿来主义”精神,在学用上找准结合点,不断提高政治思想工作水平。

着眼于提高自己的理论深度和厚度,加强了理论研究。在江津调研、江津党建网、江津新闻网站、重庆日报华龙网、新华网重庆频道等媒体上发表了《注重成果转化建立长效机制——**管委会在先进性教育活动中做到“五抓”》、《构建和谐班子、增强执政能力》、《加强机关作风建设,关键要抓好“十治”》、《**在先进性教育活动中夯实“七个字”》等30多篇理论调研文章。其中《注重成果转化建立长效机制》收入了《中国当代领导干部优秀文选》中,并在全国公开出版发行。

通过学习,本人有了“三个新的提高”:一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握“三个代表”的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。二是政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够驾驭全局,站在大局的高度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动全面。能够把干部群众拧成一股绳,充分调动方方面面的积极性和主动性。

(二)坚定信念,做到一个“信”字。

作为班子带头人,本人深感只有堂堂正正做人、清清白白从政、踏踏实实做事,才能赢得人们的拥戴和信赖,才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩,不辜负组织的信任和人民的重托。本人始终坚持加强党性修养,保持“三种状态”,树立良好的公仆形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态,一直保持着争创一流的工作热情。今年,全市在旅游跨越式发展上面临着新情况、新问题,本人以实现“两地一中心”战略和“蜚声中外的旅游胜地”的目标为已任,自觉增强“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识,加速推进全市和**旅游事业的快速发展,为新华集团和景区6000多群众谋求最大的、最长远的、最实际的利益。二是始终保持着务实的精神状态。一年来,本人始终保持着强烈的事业心和责任感,以发展全市旅游和**各项事业为己任,坚持“说了就算,定了就干,干就干好”的原则,不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来,虽然工作的旅游局和**各方面的条件有了很大改善,但本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不横攀竖比,不奢侈浪费;在工作上吃苦耐劳,始终保持一股勇气和锐气;在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀,时刻提高警惕,严以自律。同时,能够管好自己身边的工作人员和家属子女,筑起防腐拒变的坚固防线。

(三)创造性工作,抓住一个“新”字。

我在工作中按照“发展大旅游、开拓大市场、形成大产业”的要求,坚持发展这个第一要务,始终把经济建设作为工作中心,经常深入全市各景区进行调查研究,对全市的旅游和**的各项事业的发展进行了慎重思考,并结合实际进行分析,强化措施,扎实工作,全力以赴实现了三个方面的新突破。

 首先是在旅游发展上实现了新突破。

一是观念大更新。自市委十一届六次全委会提出了建设“两

地一中心”的宏伟目标后,我自觉增强了“大旅游”的意识,自我要求在工作中要做到“发展有新思路,改革有新突破,工作有新举措,旅游有新格局”。时时、处处、事事都做到:当好杨书记的助手,发挥参谋作用;做好新华集团的“保姆”,突出服务职能;扮好景区村民的“导游”,体现“公仆”本色。

二是体制大创新。今年1月,成立了重庆区市(县)规模最

大、规格最高的旅游监察执法大队,使旅游监察执法力度得到进一步加强。8月,成立了市政府正局级特设机构——**管理委员会,使**进入集中与分散相结合、开发与保护相结合、加快发展与可持续发展相结合的良性发展轨道。

三是经济大振兴。2005年,全市旅游经济继2003年非典重创、2004年恢复后实现全面振兴。全市接待游客109万人次,比上年增长12.6;旅游综合收入2亿元,比上年增长11.9。其中:**共接待游客20.24万人次,同比增长13.33,旅游综合收入8498万元,同比增长15.2。无一例有效投诉,无一例旅游安全事故。

四是规划大手笔。配合重庆市旅游局、中科院地理研究所做好“渝川黔生态旅游金三角”旅游发展规划已通过评审,上报三省市审批;编制完善《江津市旅游业“十一五”发展规划》(草案);邀请新加坡规划大师刘太格博士专程赴江津进行旅游规划指导;聘请深圳锦绣时代旅游投资顾问公司对**进行整体策划,对**重新进行定位,提出了“千瀑千姿、赤壁丹峡、先巴文化、原始森林”新**概念;编制完成了红色旅游发展纲要和中山古镇、塘河古镇旅游发展规划。

五是文化大挖掘。今年我们对红色文化、先巴文化、楹联文化、建筑文化等进行了进一步挖掘和开发。尤其是开展中山古镇主题形象和楹联征集活动,共收到海内外30多个地区以不同形式寄来的作品2750件,既弘扬了传统文化,又提升了旅游的文化品位。同时,开展挖掘中山古镇文化内涵课题工作,组成调研组对中山古镇深入调研,形成了《保护开发中山古镇,打造江津旅游亮点》的调研报告,引起领导高度重视,社会、媒体广泛关注。中山古镇已被评为中国历史文化古镇。

六是区域大整合。江津旅游进入三峡大旅游圈,其中**风景名胜区被纳入了重庆十大旅游精品线近期开发的五条线之一;以聂帅陈列馆和聂帅故居为核心的“红色旅游”项目已纳入国家红色旅游100条旅游精品线;按照渝川黔金三角发展规划积极策划旅游产品,推出旅游线路,强化宣传促销和找准市场定位,争取在区域合作中抢占制高点。

七是设施大改变。**客运车站、游客接待中心已投入使用;对龙潭路进行了硬化改造;新修**停车场,整治洪海码头,规范旅游景区(点)的商品摊区管理;望海公路5.6公里完成硬化工作并投入使用,对付家至**公路加装生命工程;改造了场镇供水系统,绿化人行道1200米,对800米长的龙潭路街道进行硬化,新建山门1座、停车场2个,建成垃圾集中堆放站2个,完成街道的灯饰工程;硬化中山古镇入口公路520米、修建停车场1个、公厕2个;双福至**旅游观光线的综合整治成效显著。

八是形成大格局。

领导重视保障有力。市委、市人大、市政府、市政协主要领导和分管领导集中精力抓旅游。市委书记唐林身体力行,坚持每半个月亲自对旅游工作督查一次;每1个月,四大班子分管领导牵头组织召开一次旅游工作专题会,听取当月旅游工作进展情况并安排部署下月工作;全市形成了党政一把手亲自抓,主管领导集中力量抓,党政合力的发展旅游事业的新格局。

部门参与形成合力。市委、市政府提出全市每一个部门要结合自身职能,为旅游发展每年干好一件实事后,得到市级各部门的积极响应。一年来,市级各部门为我市旅游业发展办了106件实事,促进了我市旅游业的可持续发展。

社会联动全民参与。各行各业以饱满的激情融入到“人人都是旅游形象,处处都是旅游环境”中来。开展文明示范岗活动,强化旅游宣传,加大对旅游人才的教育培训,加大对旅游消费品市场的监督和管理,旅游资源富集地区农民转农从旅等等,全市形成旅游进学校、旅游进社区、旅游进农户、旅游进百姓生活的良好局面。

企业发展循序渐进。全市旅游企业(个体经营户)已由“九五”期间的不足100家发展到十五期末的近千家。直接从事旅游业的员工已接近万人。今年除吸引了重庆新华书店集团公司、重庆高投司等大集团外,还吸引了一批企业或个体投资者加盟江津旅游业,使我市旅游业得到不断壮大。

市场体系进一步完善。年初成立了“江津市旅游监察执法大队”,加大了旅游监察执法力度,8月成立了江津市**管理委员会,按照工业园区模式进行考核管理;12月中旬成立了“江津市旅游协会”。进一步强化行业自律,打造江津诚信旅游。目前,全市旅游市场形成了主管部门、行业部门、市旅委会三级管理体系和市旅游执法大队、行业监督执法部门、市旅游协会三重监管体系,旅游市场繁荣兴盛。

行业自律有效提升。通过执行法规来引导市场趋势,建立市场准则,培育公平竞争的市场环境,违规违章的经营现象得到进一步遏制,收效明显;依靠标准来管理市场,建立了一套规范有序的生产、经营体系,旅游质量投诉明显下降;引导企业制定措施和约定俗成的规范制度,使部分企业仅以价格竞争为争夺客源的唯一手段的现象成为历史,有效地解决了旅游企业不正当竞争形成的恶性循环现象;依靠行业协会来规范市场,达到旅游经营者自己管自己,形成利益共同体,构建和谐江津旅游、诚信江津旅游。

整合资源共谋发展。在产业定位上,首次将我市旅游资源进行重新组合定位,即“三色”旅游定位。坚持“一条主线,两个中心,三大资源,四大文化古镇的产业布局和统一规划,分步实施,推出精品的基本思路;在跨区域发展上,配合重庆新华书店集团全力打造**,争取在金三角跨区域中抢占先机,占领桥头堡。

九是构建大安全。安全工作是旅游工作的生命线。一年中,我们将安全工作当作中心工作,首要工作和重点工作来落实。成立了旅游局和**管委会安全工作领导小组,确定了专门的安全工作责任人。各旅游镇(街)、旅游定点企业也建立了旅游安全工作机构,落实了专人负责,形成了局—镇(街)—企业三级旅游安全网络。在日常工作中,除了重大节假日和重要活动向各重要景区、重点企业、主要旅游镇(街)派驻安全督导员24小时蹲点,安全工作责任领导巡回检查、指导外,在平常时间坚持不定期地组织安全大检查。从而有效地提高了旅游景区和旅游企业的安全比率。

十是景区大和谐。进一步规范强化综合执法大队的职能,加强了对车辆停放、乱搭乱建的治理力度;严厉打击“羊儿客”,及时处理游客投诉,妥善解决各种纠纷,对违规经营、食品卫生、水上安全等问题进行集中整顿和规范;严格车辆、船只管理,保证交通畅通,减少事故的发生。旅游市场秩序得到进一步规范。正确处理好利益主体的关系,找准了衔接点,弹奏出“天籁之音”,在构建和谐景区上取得新突破。一方面为新华集团服好务,为业主的发展营造宽松的环境,另一方面又加强对业主的监管,避免业主为了追求利益的最大化而有“出轨”行为。**的旅游开发尊重了当地群众的利益,维护了当地群众的利益。对景区的农民实行“亲民、为民、富民”政策,通过发展旅游业来破除“三农”“瓶劲”,解决就业问题,促进当地人民群众生活水平的提高。

其次是在农业“两增”上实现了新突破。

除了在全市旅游工作上取得了创新发展外,还在**景区农业工作上取得了新突破。坚持把农业结构调整贯穿农村工作始终,积极引导农民根据市场需求和地方特色,调整农业结构,大力发展特色农业、订单农业、加工农业,使之成为景区农民增收的主要来源。完成了10000亩优质农产品基地规划,发展反季节蔬菜500亩,发展了100亩黄连、100亩天麻、20亩兰草的中药材种植基地,林海村草食动物养殖基地新发展黄牛100头、羊500头,燕子村新种植糯玉米300亩,直接为农民增加收入15万元;在保护发展**老腊肉这一品牌的同时,引进业主投资发展了50亩岩蛙养殖场,重新在头道村转咀规划了200亩岩蛙观光养殖区。新增企业3个,引进1个小水电站(小月水电站),发展法人单位20个,私人企业22户。国内生产总值预计达到 万元,比去年同期增长 ;加强财务管理,认真清理村社财务,发扬艰苦奋斗的作风,严格支出,与去年相比,节约各种经费 余万元,支出下降 。偿还债务近300万元。农民人均纯收入预计达到元,人均净增长 元,实现了景区人民粮增收钱增长的目标。

第三是在招商引资上实现了新突破。为全面开发**,抢占“渝川黔生态旅游金三角”的制高点,坚持把招商引资作为经济工作的第一要务。在重庆、江津市两级领导的关心和各个部门的努力下,成功引进重庆新华书店集团公司合作开发**旅游资源。重庆新华书店集团公司加盟**旅游业后,在短短的几个月内,不仅使**从困扰多年的经济困境中走了出来,而且使**的旅游环境和发展空间得到有效改善。新华集团共投入资金 万元,其中,按时拨付了首期合同资金2000万元,为**森管局偿还欠款1180万元。同时,投入1700万元,加大景区开发建设力度,**旅游接待水平和档次明显提高,景区面貌焕然一新。同时,引进重庆高投司对**景区公路进行建设,渝南精品线全面开工。

(四)科学决策,注重一个“实”字。

根据**旅游的发展形势,今年领导班子研究决定的旅游工作重点得到了突破:在改善旅游条件上取得新突破、在旅游产品的开发和包装上取得新突破、在依法治旅游上取得新突破、在培育旅游市场上取得新突破、在提升旅游经济效益上取得新突破、在旅游对外合作上取得新突破。无论是在旅游硬环境还是在旅游的软环境上,都让前来旅游的人有眼前一亮的感觉。

(五)深入实际,突出一个“先”字。

一是先进性教育活动成为满意工程,党员和机关干部思想作风、工作作风有了根本转变;二是深入基层排忧解难,群众得实惠,进一步密切党群干群关系。党政一班人先后深入高滩村、林海村、燕子村了解情况,调查研究,制定出扶贫发展计划。支持中山村3万元,改造了8公里村级机耕道,扶持该村4户发展养羊80头和5户养蜂40箱,我局13名党员将自愿捐款3499元购买的170只德国引进的良种蛋鸡(年产蛋290个/只)、饲料和饲养资料等送到高滩村群众手中;指导、帮助林海村、燕子村、高滩村发展种养殖业,直接为农民增加收入15万元;三是励精图治效果明显,工作得到肯定干群倍受鼓舞。干群的工作作风有了根本好转后,各项工作有了创新。所取得的成就得到市委、市政府的肯定。

(六)身体力行,常念一个“带”字。

在工作中时时处处发挥“领头羊”应有的示范、表率、带动作用:做提高素质的“领路人”、做政治上的“明白人”、做群众的“贴心人”、做作风上的“正派人”、做经济上的“清白人”、做工作上的“带头人”。7月1日,旅游局被市委表彰为先进基层党组织,这是建局以来党政班子获得的第一个荣誉称号。我本人也被市委表彰为先进个人。广大职工倍受鼓舞,以更紧迫的责任感和事业心投入到打造蜚声中外的旅游胜地的系统工程中。

(七)要求班子,坚持一个“严”字。

按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,坚持“三常”:常学,在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;常思,在创新中提高履行职责的能力水平,努力在理性思想中提高判断问题、筹划工作和指导落实的能力素质;常用,在旅游工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的领导干部。自觉并要求其它班子成员做到“政治上不麻木,具有政治上的敏锐性;政策上不糊涂,具有办事的原则性;纪律上不淡薄,具有谨慎的纪律性;管理上不松弛,具有自律的约束性;生活上不失控,具有作风的严谨性;工作上不务虚,具有求真的扎实性。”

二、存在的问题不容小视

(一)与“用科学的理论来武装头脑”的高度有差距,自觉学习缺乏系统性、组织学习缺乏经常性。

(二)同“与进俱进”的思想解放有差距,思想解放不够、创新意识不足。

在大胆创新思考全市旅游发展上动的脑筋不够,“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识不够强,对全市旅游长远规划不够“高瞻远瞩”,对创造性发展旅游工作不够“高屋建瓴”。

(三)与“勤政务实高效”的工作作风有差距。

在“快”字的体现上还不够、在“深”字的体现上还不够、在“严”字的体现上还不够、在“实”字的体现上还不够、在“韧”字的体现上还不够;自己办事急,说话直,忙起来批评人有时不讲究艺术,让人“招架不住”,事后自己也后悔。工作上不去有时还有急躁情绪。

(四)与廉政建设的高标准有差距,同勤政建设的严要求有距离。

有时工作不够艰苦,工作不够深入,精力和能力没有百分之百地发挥,“脑勤、嘴勤”做得比较好一点,“手勤、腿勤”做得差一点。

(五)与“干一行精一行”的业务要求有差距。

旅游在快速发展中遇到各种复杂的局面和棘手的问题,许多问题的解决毫无经验可借鉴,需要创造性地进行。然自己在业务上不够精,有时自己在对全市旅游的规划发展上有“捉襟见肘”、“书到用时方恨少”的感觉,不能做到“胸有成竹”。

三、努力的方向更加明确

(一)当热爱学习的表率。

一是要更加努力地学习政治理论,尤其是努力学习“三个代表”重要思想。以发展全市旅游为荣,以让**“蜚声中外”为幸。坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界,为全市旅游发展出谋划策,想点子,出实招。 

(二)当坚定信念的表率。

坚持解放思想、实事求是的精神,坚持知难而进、一往无前的精神,坚持艰苦奋斗、务求实效的精神,坚持淡泊名利、无私奉献的精神。堂堂正正做人,干干净净做事,扎扎实实地抓好全市的旅游工作,进一步增强全局观念和大局意识,在事关全市旅游发展的大局问题上统一思想,统一行动,统一口径,确保政令畅通。牢固树立心系旅游,热爱旅游,为实现“两地一中心”的战略目标而努力的大局观、服务观。

(三)当改革创新的表率。

奋发图强,锐意改革,勇于创新。与班子成员一道强力出击,克服困难,促进全市旅游发展,争取短期内实现较大的突破。增强“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识,努力做到“发展有新思路,改革有新突破,工作要有新举措,旅游要有新格局”。

(四)当团结向上的表率。

坚持“互相补台好戏连台”,争当“学习标兵”、“工作头兵”、“廉政铁兵”,“转变党风的尖兵”,善于发挥班子“领头羊”和“火车头”的作用,对集体作出的决定无条件服从、遵守、维护、执行,狠抓落实,加强检查,反对政治上的自由主义和组织上的分散主义,确保政令畅通。

(五)当廉政奉公为民的表率。

“成才不自在,自在不成才”。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”、一种考验、一种责任、一种奉献,时时、处处、事事严格要求自己,管好自己。以群众利益为重,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,想为群众所想,急为群众所急,权为民所用,情为民所系,利为民所谋。不好大喜功,不急功近利,以求真务实之风,增强为民谋利的实际效果。大兴调研之风,顺民心、解民意、纳民智、靠民力、摸实情、支实招、求实效。从全市旅游工作的实际出发,对各项工作进行科学统畴、科学谋划、科学决策。

第5篇:旅游局班子述职述廉报告[推荐]

文章标题:2007年旅游局班子述职述廉报告

旅游局班子述廉述职报告

一年来,在县委、县政府的正确领导下,旅游局认真履行自身职责和廉政建设责任制,有力地推动了全县旅游业的快速发展。全年接待游客总量达到56万人次,实现旅游总收入4亿元,分别比上年增长23和41,圆满完成了县委、县政府和市旅游局交给的各项任务。

一、突出思想政治建设,凝聚旅游合力

始终坚持把思想政治建设作为贯穿整个旅游的一根红线,通过加强思想政治建设,提高全局人员的政治水平、政策水平和搞好本职的能力,为创造性地做好旅游注入强大精神动力。

第一,加强政治业务学习,提高综合素质。坚持把邓小平理论、“三个代表”重要思想和旅游政策法规等作为学习的重点内容,全面学习,认真消化。通过学习,一方面,加深了对做好旅游重要性的认识,增强了责任感和使命感;另一方面,使全局干部掌握了从事旅游的基础理论和基本知识,提高了效率,打牢了思想业务基础。

第二,开展党性教育活动,进一步凝聚合力。通过开展党性教育活动,使全局上下时刻做到同县委、县政府在思想上合拍、上协调、行动上一致,从而形成了聚精会神搞建设,一心一意谋发展的干事氛围。

二、发挥职能作用,开创旅游新局面

牢牢把握发展主题,坚持把加快旅游经济发展作为全年旅游的出发点和归宿,围绕县委、县政府下达的各项任务,抓住关键环节,进行重点突破,使各项都取得了突破性进展。

一是加快资源开发建设步伐。大力开展旅游招商,全县共新签约旅游开发项目9个,签约资金为32060万元。积极加强项目跟踪服务,先后多次牵头组织有关单位和部门为旅游开发商解决实际问题,提供尽可能的跟踪服务。组织清理旅游闲置用地,对全县已签约旅游开发项目的土地报批情况、项目规划情况、基建工程建设情况等进行了调查摸底、分类整理和清理。加强旅游规划建设,在县旅游领导小组的积极推动下,着手编制***景区、**景区、**景区发展详规。

二是加强旅游行业监管。加强了旅游安全管理,制定出台了《江宁县旅游突发公共事件应急预案》,进一步完善了各景点的旅游安全各项规章制度。在黄金周期间及旅游旺季,组织开展了经常性的旅游安全检查和巡查,有效地防范了旅游安全事故的发生。推动了旅游质量等级管理。通过组织景区导游培训、开展旅游接待单位定点和星级饭店评定,有效地提高我县旅游业的服务质量和接待水平。

三是推动旅游宣传促销。组织开展旅游宣传活动。参加了华中旅游博览会活动、北京(江宁)旅游推介会活动和江宁旅游韩国推介会等活动。组织特色宣传推介活动。举办了“山水”杯全国生态漂流节,武汉日报等全国38家新闻媒体进行了现场采访或跟踪报道。与《经济日报》、《武汉晚报》、武汉电视台等媒体推出了“丽人江宁自驾游”、“百万读者欢乐游”、“浪漫七夕”等活动。在《江宁信息港》中制作了专门宣传江宁旅游的网页链接及宣传广告。组织编撰了《江宁旅游与文化》和《江宁导游词》,联合各景点在105国道处竖立了一块大型固定广告宣传牌,在**桥头设立了一块规范的旅游景点指示牌。全县主要旅游景区(点)一级旅游标识牌标准化得到了改善。

三、突出机关作风建设,保障各项顺利进行

始终坚持把“求真务实,高效廉洁”作为作风建设的重点,加大力度和措施。具体做到“三个坚持”:

一是坚持目标管理。在全局上下推行了目标管理制度,做到每月一布置,每月一,定期报告目标落实情况,实施责任追究。

二是坚持“四讲四比”。讲团结比奉献、讲学习比素质、讲成本比效率、讲责任比政绩,在全局大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的社会主义道德风尚。局党支部一班人身体力行,率先垂范。

三是坚持制度约束。先后建立、完善了党风廉政责任制度、局机关例会制度、学习制度、车辆使用制度、财务管理制度等一系列规章制度。将作风建设纳入制度管理的轨道,促进了作风建设,推动了落实,有效保障了我局在人员少、待遇低、重的不利因素下,完成了县委、县政府和上级主管部门交办的各项任务。

为推动作风建设的深入,在实践中,我们还坚持严格执行中央、省、市纪委的各项规定,结合行风评议,将班子成员与干部廉洁自律置于人民群众的监督之下,有效遏制了行业不正之风在旅游系统的滋生蔓延,树立了良好的单位形象。

一年来,我们的虽然取得了一些成绩,但也还存在一些亟待解决的问题。主要表现为:一是景区(点)的开发建设缺乏详规指导,盲目性、随意性大;二是与旅游相关行业间的协作协调不力,使旅游业的快速发展受到制约;三是局机关政治理论学习抓得不紧

,政治思想做得不细。等等,这些都是我们要在今后的中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游会议和县第十四次党代会精神,紧紧围绕建设生态旅游大县的发展目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项要有新举措”的总体要求,紧紧抓住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全县旅游经济快速发展,力争明年旅游再上新台阶。

二00七年十一月十日

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,政治思想做得不细。等等,这些都是我们要在今后的中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游会议和县第十四次党代会精神,紧紧围绕建设生态旅游大县的发展目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项要有新举措”的总体要求,紧紧抓住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全县旅游经济快速发展,力争明年旅游再上新台阶。

二00七年十一月十日

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旅游局班子述职述廉述法报告

县旅游局述职述廉述效报告

旅游局长述职述责述廉报告

旅游局班子述职报告(共6篇)

局党组述职述廉报告

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