第1篇：开除公职证明
证 明
王XX同志原系我单位所属XX公司助理，因涉及刑事案件，于XXXX年XX月被捕入狱，由此被单位开除公职。
特此证明。
二〇一五年二月六日
第2篇：未受过开除公职处分证明
未受过开除公职处分证明
兹有我公司员工刘筠同志,经查人事档案记录未被开除公职。
特此证明
重庆瑞信工程造价咨询有限公司
综合部
2013年3月20日
第3篇：开除通告
通 告
兹有机加车间员工XXXX连续旷工18天，从2011年12月2日7：30分至2011年12月19日17：30分。该员工严重违返了公司《考勤管理制度》，同时给公司造成极大损失和影响。经公司研究决定：根据公司《考勤管理制度》中第3.5条规定，将XXXX予以除名并罚款150元。望公司全体员工引以为戒，共同遵守公司各项规章制度。
特此通知！
XXXX有限公司 2011年12月20日
第4篇：开除公告
开除公告
经查房产销售人员同志（身份证号：***）在8月无故矿工半月情况属实，其行为严重违反了劳动法和公司的组织纪律，造成了恶劣的影响，必须严肃处理。
根据公司有关规定，经公司高层审议并比准，决定开除此员工，依法取消其当月应得薪资！
汇元经纪有限责任公司
2011 年 8月30日
《关于开除通告.docx》
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