第1篇：什么是暂缓就业
什么是暂缓就业，为何要办理暂缓就业 2008 年 05 月 24 日 星期六 下午 10:12第一问：什么是暂缓就业？
第一问：什么是暂缓就业？ 暂缓就业是在每年 5 月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计 划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将 人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。
第二问：什么样的人需要办理暂缓就业呢？ 第二问：什么样的人需要办理暂缓就业呢？
需要办理暂缓就业（其实是暂缓派遣）的人有以下几类：
1、升学的（考专插本的、考研究生的 考研究生的）。考研究生的2、要考公务员的。 要考公务员的。要考公务员的3、自主创业的 自主创业的。自主创业的4、希望在非生源地的国营机构工作的。 希望在非生源地的国营机构工作 希望在非生源地的国营机构工作
举例说明第 2 条。对于现在没有考上公务员，想在七月份以后继续考公务员的同 学来说，不少职位是只有应届毕业生才能报考的，那么如果没有办理暂缓就业的 同学毕业后那其身份就是社会人员了，就不能报考这些职位，但如果办理了暂缓 就业手续后，则在暂缓就业期间，他都可以以应届毕业生的身份去参加相关的公 务员报考。
举例说明第 4 条。比如说某同学是梅州生源，毕业前还没有找到工作，但依靠自 己的能力或关系他可能有机会在珠海找到一个国营企业或者政府机关的工作岗 位，如果他不办理暂缓就业，他的报到证的报到单位肯定是梅州市人事局，结果 是先把他派遣回生源地。以后他再去珠海找到了这个工作，单位接收他时就必须 走人事调动这条线了，他会以社会人员的身份由单位申请，经珠海人事局发调令 到梅州人事局调他的档案，梅州人事局同意之后他才会调到珠海。比较麻烦，一 个环节出现问题他就调不过去； 如果他办了暂缓就业，等他找到这个工作的时候，他可以到省就业指导中心办理取消暂缓就业，省就业指导中心就会直接给他发一 个到珠海人事局的报到证，这样他就以应届生的身份到珠海报到了。
又或举例说明第 4 条。某同学是河源生源，毕业前其已经在广州某事业单位找到 了工作，但由于是没有事业单位人员编制的，而下来在两年内有机会通过考核等 方式取得编制。如果他不办理暂缓就业，他的报到证的报到单位肯定是河源市人 事局或河源市人才交流中心、人才市场，结果是先把他派遣回生源地。将来他解 决好编制问题后想办理户口档案的相关手续就就必须走人事调动这条线了，他会 以社会人员的身份由单位申请，经广州人事局发调令到河源人事局调他的档案，河源人事局同意之后他才会调到广州。比较麻烦，一个环节出现问题他就调不过 去；如果他办了暂缓就业，当他解决了编制问题后他可以到省就业指导中心办理 取消暂缓就业，省就业指导中心就会直接给他发一个到广州人事局的报到证，这 样他就以应届生的身份到广州报到了。
第三问：暂缓就业有何利利弊？
第三问：暂缓就业有何利利弊？
利：
1、延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择；
2、准备来年考 研、考公务员或期望解决人事编制的同学，档案、户口可以暂时不迁回生源地，一旦落实后相关手续办理简单方便；
3、为部分被用人单位要求先实习后签约的 毕业生，提供了缓冲时间。
弊：
1、毕业生在暂缓就业期间既不是在校学生，也不是社会人，身份比较尴尬，造成有些证件或证明无法办理，暂缓就业期间不能结婚等，如须结婚必须先终止 暂缓就业，然后回生源地办理；
2、暂缓就业的毕业生因错过应届毕业生就业最 佳时期，将会面临更大的就业压力不仅可能会受到用人单位的歧视，还须与更多 的毕业生竞争；
3、暂缓就业期间不能计算工龄；
4、办理其它证明或手续时较为 繁琐，如要办理身份证补办手续或其它涉及户口本的事情，如果没有办理暂缓就 那么按公安局的手续就可以了，但对办理了暂缓就业的同学来说，就须持暂缓就 业协议书先回南海学院就业办盖章，然后再去华南师范大学就业办和省就业指导 中心盖章后才能借出户口本去公安局办理相关手续。
第四问：党员办理暂缓就业后怎么过组织生活？
第四问：党员办理暂缓就业后怎么过组织生活？ 党员办理了暂缓就业后其党籍和档案保留在南海学院，其组织生活通过以下方式 过：
1、关于组织生活会。 每年固定安排四次毕业生党员组织生活会。组织生活会承担的任务包括政治学习、汇报思想、民主评议党员、办理预备党员转正和缴纳党费等。时间定在每年 的元旦、五一劳动节、七一建党节和十一国庆节当天下午，每位毕业生党员暂缓 就业期间每年至少回校参加一次组织生活会，具体参加时间由党员从四次会议时 间中自主选择。
2、关于思想汇报。 毕业生党员每半年需向党组织递交书面思想汇报一份； 思想汇报采取邮寄方式递 交（或回校参加组织生活会时递交），须本人亲笔签名以便归入档案。思想汇报 递交时间为按半年计算，上半年 6 月 30 日前递交，下半年 12 月 30 日递交。邮 寄地址：佛山市南海区狮山镇华南师范大学南海校区组织人事办公室；联系人： 余老师；邮编：528225。
3、关于预备党员转正。 毕业生预备党员办理转正手续时，须本人亲自回校办理，并提交 《转正申请书》、思想汇报以及党员居住地地居委会（村委会）或临时工作单位出具的现实表现情 况证明。预备党员转正手续一般安排在四次组织生活会上集中办理。
4、关于组织关系转移。 暂缓就业毕业生党员保留组织关系在学校最大期限为两年，从毕业时算起两年内 必须把组织关系转出。毕业生党员落实工作的应及时把组织关系和组织档案转 出；毕业满两年仍未落实工作的要把组织关系转回生源地党组织。办理组织关系 转移原则上由本人回校办理，确有困难的可以委托他人代办，但本人必须事先向 党组织声明委托代办。
（一）什么是暂缓就业
毕业生由于某种原因暂不考虑办理派遣手续时，可以由个人向学校提出暂缓就业申请，经学校同意并报省毕业生就业指导中心批准后签订《暂缓就业协议书》。经批准，已办理暂缓就业的毕业生，其户口暂留学校，档案由省高校毕业生就业指导中心集中保管，档案保管免收服务费用，暂缓期为两年。暂缓就业期间，如能落实就业单位者，可按照有关就业程序办理就业报到手续，逾期未落实就业单位者，其户口和档案迁回其生源地（即本科入学前户籍所在地）。
（二）暂缓就业的申请
5月20日前，毕业生提交书面申请《暂缓就业申请表》，经各院、所审核。在6月中旬，将申请暂缓就业的毕业生的有关信息通过大学生就业在线上报其就业方案，并到省就业中心领取暂缓就业条形码和
暂缓就业协议书。
6月下旬，各院、所组织已申请暂缓就业的毕业生签订《暂缓就业协议书》，并发放暂缓就业条形码。温馨提示：省高校毕业生就业指导中心规定，凡逾期未办理暂缓就业的毕业生，责任自负，不能补办暂缓就业。
（三）什么情况下可以考虑办理暂缓就业
1、已经与用人单位签订协议书，但在5月20日前仍未拿到用人单位上级主管部门或地级市人事局审批（接收函）的毕业生；
2、有就业愿望，但在5月20日前仍未找到就业单位而档案户口又不愿意迁回生源地的毕业生；
3、落实了就业单位，单位暂不解决档案、户口的毕业生；
4、考研究生（专升本）、公务员等待正式录取通知的毕业生；
5、自主创业还在办理工商营业执照的毕业生；
6、已有就业单位，但要一年见习期满后才正式办理接收手续的毕业生。
特别说明：未取得毕业资格、毕业前申请出国（出境）留学的学生、结业生及留级生不能办理暂缓就业。
（四）暂缓就业学生档案及户口管理
1、毕业生离校前暂不发《普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，档案送省就业指导中心托管，户口（已迁移到学校的）托管在学校保卫处。
2、暂缓就业期限内，毕业生找到接收单位后，凭有效的单位接收函件、贴有条形码的《暂缓就业协议书》先登记并通过网络上报省就业中心，再到省高校毕业生就业指导中心办理派遣手续；回生源地就业的，凭贴有条形码的《暂缓就业协议书》直接到省高校毕业生就业指导中心办理派遣手续。
3、暂缓就业期限届满时，毕业生必须在暂缓期限届满后的十天内，到省就业指导中心办理有关派遣手续；过期不办理者，档案一律由省高校毕业生就业指导中心寄回生源地毕业生就业主管部门（省内的寄回生源地人事局，省外生源的则寄回外省相关大学生就业主管部门），户口托管在学校的也转回生源地。
（五）暂缓就业的取消
1、办理时间和地点：每周二、周五到农林下路省高校就业指导中心取消暂缓就业；
2、办理材料：
回生源地的，需持有条形码的《暂缓就业协议书》和有效证件；
有就业单位的，需就业协议或人事局接收函，有条形码的《暂缓就业协议书》和有效证件；
3、办理程序：持以上相关的材料的在规定的时间内到省高校就业指导中心开具报到证（红色联报到证转户口用，白色联交省高校就业指导中心档案室归入本人档案并转递档案），持报到证到学校保卫处转户口（或持报到证和单位接收证明到生源地户口所在地迁转户口）。
温馨提示：过期未办理取消暂缓就业手续的毕业生于两年期满后领取报到证，办理报到迁户手续，党员毕业生取消暂缓就业后，要到所在院、所办理转党组织关系和党员材料。
（六）暂缓就业毕业生应注意的问题
1、办理暂缓就业的毕业生，在档案移交到省高校毕业生就业指导中心保管后，毕业生如果要解除暂缓就业，须由本人到省高校毕业生就业指导中心（地址：广州市农林下路72号之一3楼）办理解除手续，领取报到证后，再凭报到证到学校保卫处迁移户口；
2、暂缓就业的期限为两年，逾期不办理解除者，其档案将由省高等学校毕业生就业指导中心转回生源地毕业生就业主管部门，报到证统一签发到学校研究生处保管。
3、申请了暂缓就业的学生毕业后不再享受在校生的任何待遇；在暂缓期限内，如果毕业生有违法违纪以及民事纠纷、劳动纠纷、债权债务纠纷，所引起的法律责任及后果由毕业生自己承担；毕业生如被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的，省高等学校毕业生就业指导中心将取消其暂缓就业资格，把其档案直接转回生源地就业主管部门；
4、暂缓期限内，如果毕业生需要办理与就业、升学无关的证明（如《失业证》、《未婚证》、《计划生育指标》等），必须解除暂缓就业协议，并办理把档案户口转回生源地的有关手续，毕业生所需要的证明需回生源地办理；
5、暂缓就业期间不能计算工龄及办理职称的评审。
第2篇：什么是暂缓就业
暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。
暂缓就业协议是毕业生与广东省高校就业指导中心签订的。在暂缓就业期间找到工作随时可以办理报到证。在暂缓就业期间不能办理出国、结婚、劳务证等手续。暂缓就业不须交纳任何费用
1、申请的对象
广东省内高等学校普通本专科班毕业生，出国(境)、未取得毕业资格及外籍生源的毕业生不能办理暂缓就业。
2、暂缓就业学生档案及户口管理
(1)毕业生离校前暂不发《普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，档案送省就业指导中心托管。
(2)暂缓就业期限内，毕业生找到接收单位后，凭有效的单位同意接收函件、《暂缓就业协议书》直接到省高校毕业生就业指导中心办理派遣手续，回生源地报到的，凭《暂缓就业协议书》直接到省高校毕业生就业指导中心办理派遣手续。
(3)暂缓就业期限届满时，毕业生必须在暂缓期限届满后的十天内，到省就业指导中心办理有关派遣手续，过期不办理者，档案一律由省高校毕业生就业指导中心寄回生源地毕业生就业主管部门，就业指导中心不再保留任何毕业生的档案。
3、各种证明问题
(1)毕业生在暂缓就业期限内,可到省高校毕业生就业指导中心办理须由档案所在地出具体的有关证明(如《报考研究生证明》《报考公务员证明》等)；
(2)已办理暂缓就业手续的学生,如需要办理《失业证》、《未婚证》,必须先终止暂缓就业,然后回生源地办理。
4、党团组织关系：暂缓就业的毕业生党员、预备党员及团员，组织关系按规定保留在毕业院校。
5、就业推荐服务
已办理暂缓就业的毕业生，登陆“广东大学生就业在线”网站(http://)登陆个人择业信息后，可享受就业推荐服务。有关细则请查阅“广东大学生就业在线”网站中暂缓就业毕业生的就业推荐服务。
办理暂缓就业的具体程序：
1、毕业生本人向所在学校提出暂缓就业的书面申请。
2、学校审查同意后，5月30日前报广东省高校毕业生就业指导中心审批。
3、审批同意后，毕业生签订《普通高校本专科毕业生暂缓就业协议书》；毕业生签订《普通高校本专科毕业生暂缓就业协议书》上的帐号和密码于8月31日前登录到“广东大学生就业在线”网站登记个人信息。
以上是正规的文件文本，为了正确理解办理暂缓就业协议的概念，以下是我在实际工作中的理解：
其实暂缓就业的真正意义是暂缓派遣。说到派遣，以前所有正规学校毕业的大学生都具有国家干部身份，所以他们的档案是归人事局管理的，在毕业之际，所有的同学都必须有一个市级的人事局接收学生的档案，省就业指导中心会对所有应届毕业生派发报到证，所以就有了派遣这一说，学生领到的是一张报到证，另外有一张同样内容的报到证会放在学生的档案里面。
如果学生在毕业前没有找到档案的接收单位，派遣方案就会是将学生派遣回生源地的人事局。
如果学生在毕业前已经找到了档案的接收单位并且这个单位具有人事权，派遣方案就会是将学生派遣到接收单位所在地的人事局。
为什么会要办理暂缓就业呢?
报到证是正规学校的应届毕业生才有的一种身份证明，一个学生只发一次，如果学生到人事局报到后，那么这个学生就成为社会人员了，不再是应届毕业生了。之所以出现暂缓就业，就是为了解决大学生在一定的时间内找不到工作时，将学生档案由省就业指导中心里保管，暂时不对学生进行派遣，给予2年的时间，在2年里找到接收单位的，可以派遣---发报到证。2年之后还没有找到工作单位的，将把他派遣回生源地。
什么样的人需要办理暂缓就业呢?
理解了以上的解释以后，我们就明白了，需要办理暂缓就业(其实是暂缓派遣)的人有以下几类：
1、升学的(考专插本的、考研究生的)。
2、要考公务员的。
3、自主创业的。
4、希望在非生源地的国营机构工作的。
前三条好理解，我们举例说明第4条。比如说某同学是梅州生源，毕业前还没有找到工作，但依靠自己的能力或关系他可能有机会在珠海找到一个国营企业或者政府机关的工作岗位，如果他不办理暂缓就业，他的报到证的报到单位肯定是梅州市人事局，结果是先把他派遣回生源地。以后他再去珠海找到了这个工作，单位接收他时就必须走人事调动这条线了，他会以社会人员的身份由单位申请，经珠海人事局发调令到梅州人事局调他的档案，梅州人事局同意之后他才会调到珠海。比较麻烦，一个环节出现问题他就调不过去；如果他办了暂缓就业，等他找到这个工作的时候，他可以到省就业指导中心办理取消暂缓就业，省就业指导中心就会直接给他发一个到珠海人事局的报到证，这样他就以应届生的身份到珠海报到了。
是不是所有人都办暂缓就业就比较好呢?答案是否定的。事情总是有利有弊的，只有真正有需要的人去办才会利大于弊。我们必须知道的是办理了暂缓就业的同学在计算工龄的时
候要减去暂缓就业的时间，这会对将来的退休以及社保、医保带来影响。在取消暂缓就业协议时，还必须自己亲自去省就业指导中心办理。
签了暂缓就业协议书与就业有什么关系?暂缓就业其实只是暂缓派遣而已，不会影响你的就业，同学们照样可以找工作，对就业没有影响。如果你找到理想的单位了确实想在这个单位干下去，你就可以办理取消暂缓就业。
关于派遣方案
同学们必须知道：希望毕业前在非生源地国营机构工作的同学应该尽快与用人单位签就业协议书，并由用人单位办理接收手续，这样才有可能正式入户。否则就会派遣回生源地(签署暂缓就业协议的除外)。
第3篇：灵活就业证明是什么
灵活就业证明是什么
灵活就业证明是什么
根据山东省人事厅有关规定，已有就业单位但不能签就业协议书的毕业生，可签订灵活就业证明。毕业生办理灵活就业时要注意以下问题：
1、灵活就业证明只用于统计毕业生就业去向及就业率使用，不具有法律效力，不作为毕业生派遣、迁移户口和转寄档案的依据。
2、认真据实规范填写各项(可以打印)，不得缺项，与用人单位签订《毕业生灵活方式就业证明》，毕业生签字，并加盖用人单位的公章。其中用人单位联系电话必须填写，以备核查。除E-MAIL项没有可以不填外，其余各项必须填写。
3、与用人单位签订灵活就证明后，毕业生应及时在“山东省高校毕业生就业信息网()”上录入并提交灵活就业申请。
4、毕业生在6月20日前，将已盖用人单位章且填写完备的纸质《毕业生灵活方式就业证明》交学生工作处就业工作中心审核存档。
3、与用人单位签订灵活就证明后，毕业生应及时在“山东省高校毕业生就业信息网()”上录入并提交灵活就业申请。
4、毕业生在6月20日前，将已盖用人单位章且填写完备的纸质《毕业生灵活方式就业证明》交学生工作处就业工作中心审核存档。
毕业生灵活方式就业证明
毕业学校：
姓名性别学历
专业学制
通信地址邮编
E-MAIL联系电话
家庭地址
就业单位联系电话
就业方式①临时性工作②非全日制工作③弹性工作④自由职业
就业时间平均月收入(元)
毕业生签名：
年月日用人单位盖章：
年月日学校毕业生就业部门盖章：
年月日
山东省人事厅、山东省教育厅制
注：此表各项由毕业生据实填写，学校毕业生就业部门审核盖章。
毕业生灵活方式就业证明
毕业学校：学号：
姓名性别学历
专业学制
通信地址邮编
E-MAIL联系电话
家庭地址
就业单位联系电话
单位地址
就业方式(1)自主创业(2)自由转载自xiexiebang.com，请保留此标记职业(3)其他灵活就业(a临时性工作b非全日制性工作c弹性工作)
就业时间平均月收入(元)
毕业生签名：
年月日
用人单位盖章：
年月日
学校毕业生就业部门
盖章：
年月日
注：
1、此表由毕业生据实填写，用人单位盖单位章或人事部门章，学校毕业生就业部门审核盖章。
2、毕业生与用人单位签订灵活就业证明以后，要及时到信息网提交灵活就业申请并录入相关内容。
3、毕业生持手续完备的灵活就业证明到学院审核盖章(检查网上录入，通过审核)，交院系负责老师存档。
4、灵活就业毕业生不按灵活就业单位派遣，户口档案派回生源地参加二次就业。
毕业生灵活就业证明
毕业学校：青岛理工大学琴岛学院
学号姓名性别
专业学历
通信地址邮编
E-MAIL联系电话
家庭地址
就业单位联系电话
就业方式①临时性就业②非全日制工作③弹性工作④自由职业
就业时间平均月收入(元)
毕业生签名：
年月日用人单位盖章：
年月日学校毕业生就业部门盖章：
年月日
第4篇：什么是测控专业就业方向？
测控技术与仪器专业
专业前景：计算机化的测试与控制技术以及智能化的精密测控仪器与系统，是现代化的工农业生产、科学技术研究、管理检测监控等领域的重要标志和手段。本专业培养掌握相关领域的知识与技能，适应高新技术、信息化生产与社会发展的人才，以适应不断崛起的高新产业、技术园区，以及技术监督检测部门的需要。
培养目标：本专业针对现代化的工农业生产、科学技术研究、管理检测监控等领域发展需求，培养学生掌握计算机化的测试与控制技术以及智能化的精密仪器技术与系统，造就学生勇于思维创新和实践动手能力，为高技术、信息化的生产与社会发展服务。
培养特色：本专业遵循“测控一体、光机电融合、计算机信息化特征”的专业定位，以机械学、电子学、光科学为基础，以计算机技术、检测技术、控制技术、光电技术以及仪器设计与运用为主要技术手段，强调学生坚实的多学科理论基础的获得，着重学生创新思维意识的造就，突出学生专业实践能力的培养，强化学生工程技术应用方面的训练。
主干课程：机械设计、机械制造基础、电子技术、微机原理及接口技术、传感器原理与应用、自动控制原理、测试技术、精密测控与系
统、计算机测控技术、光电技术与仪器、现代成像技术、红外技术与应用、测控仪器设计等。
所授学位：工学学士
就业方向：毕业后可到技术学校、研究单位、生产企业、管理部门，从事相关领域的教学、科研、设计、生产、应用、经营、管理以及质量检测与技术监督等工作。
深造情况：可在机械电子工程专业或精密仪器与机械、测试计量技术与仪器、计算机应用技术、机械制造及其自动化、农业机械化工程、农业电气化与自动化、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置等相关专业继续深造。
——北大资源研修学院
第5篇：是什么阻碍了大学生就业
据了解，现在还未就业的毕业生竟有一半毕业于热门专业，那么——
因为缺乏工作经验、动手能力、社会阅历不成熟等各种原因，从毕业生离校到现在已近一个月，还有不少毕业生为了找一份工作，奔忙于各个招聘会。为了了解未就业毕业生的求职情况，我们在杭州市人才市场近日举办的一次未就业毕业生招聘会上展开一项调查，调查共收回有效问卷90份。
未就业毕业生心态趋于平和
大城市因为就业机会多、就业条件好吸引了毕业生的眼球，而对于杭州以外的地区和一般县市，不少毕业生还是有排斥心理。调查中，有18.3%的毕业生不愿意去浙江杭州以外的地方工作，35%的毕业生不愿意去县市等小地方工作。毕业生挑中杭州等大城市均是看中了在这些地方工作的大环境和发展前景。
民营企业支撑起浙江经济的一大片天空，发展势头越来越好的民营企业也成了毕业生求职时选中的目标，调查中，73.3%的毕业生愿意去小型民营企业工作。但是，还有26.7%的毕业生排斥这类企业，企业制度不规范、信用不好成了他们排斥的主要原因。对于薪水，大部分毕业生都持比较平和的心态。调查中，60%的毕业生月薪期待值在1000~2000元，20%的毕业生月薪期待值在2000~3000元，超过3000元的只占18.3%。调查显示，随着找工作时间的增长，月薪期待值有降低的趋势。毕业于南华大学计算机专业的一位男生，曾经因为工资低，拒绝了一家给他1500元月薪的单位。经历了几次找工作无果之后，他所期待的月薪也就是他当初拒绝的那个水平。
对于普遍要求工作经验的招聘单位，毕业生也有话要说。“希望用人单位提供一些基础性的岗位，给应届毕业生一个就业机会”，“不要要求工作经验，多给应届生提供一些培训机会”，“招聘单位不要过分注重学历和成绩，应该不拘一格选人才”，这些成为应届毕业生呼吁最多的内容。
是什么阻碍了他们就业
其实有很多未就业毕业生不是找不到工作。在调查中，只有10%的人至今没有单位向他们伸出橄榄枝，其余90%均曾有过中意他们的单位。
是什么让他们主动使自己失业呢？原因很多色，其中，认为那些工作不适合自己成为最主要的原因，占31.5%。一位印刷专业的女生被一家销售办公用品的公司招去做营销，但一段时间后，她觉得与自己的兴趣、专业相差甚远，就主动放弃了这个职业，现在，她正在找一份更加适合自己的印刷设计工作。此外，工资低、地理位置不好、发展空间小、单位氛围差也是毕业生放弃已经到手的工作的原因。
对于刚踏出校门的毕业生来说，求职失败不是可怕的事情，最重要的是能总结失败原因，以在再次求职时扬长避短。在调查中，有70%的毕业生总结了自己失败的原因。很多毕业生都看到了自身不足，工作能力欠缺、学历不足等自身原因在他们总结的失败因素中占38.3%。一位艺术设计的毕业生很坦率地告诉记者，很多广告、设计公司都要求有很强的实际动手能力，但他是属于说的比做的多的那一种，他的“眼高手低”让他在找工作中频频受挫。同时，没有工作经验也是毕业生找工作最大的阻碍，占38.3%。一位学生物技术的毕业生曾经去应聘一家生物制药公司，因为没有工作经验，递上去的简历被招聘人员瞟了一眼之后，又很快被还回来。另外，不善于交流、不够自信、准备不充分也在阻碍毕业生的就业路，分别占3.3%、8.3%、6.7%。
找工作，你准备充分了吗？
由于越来越多的招聘单位要求工作经验，大学生们也早早地开始准备了。在我们所调查的未就业毕业生中，有70%的毕业生在读大学时就参加过实习，而且有很多毕业生参加过两次以上实习。有65%的毕业生参加过学校里的各种社团活动或具备担任学生干部的经验。一位王姓同学说，实习兼职是大学生获得工作经验的惟一途径。所以他在大学时期对实习兼职十分热衷。平时，学习紧张的时候只能小打小闹。一到寒暑假，他总是奔走于各种兼职招聘会，不放过任何实习机会，为自己将来的工作积累经验。
恰当地包装自己已经成为找工作当中不可缺少的一个环节，在调查中我们发现，63.4 %的毕业生找工作的花费在500元以下，23.3%在500~1000元之间，11.7%在1000~3000元之间，3000元以上的只有1人。在这笔费用当中，交通占据了很大一部分，在500元以下的这部分受调查毕业生中，交通费用在总开支中的比例一般在60%左右。置装、简历费用在毕业生的总开支中占的比例却很小，在调查中只有花费在3000元以上的一个毕业生考虑过服装问题，其余受调查对象均对服装抱无所谓态度；同时，简历也被很多毕业生忽视，甚至有两个男生号称“靠一支笔打天下”，从来没有制作过简历，只是带着一支笔在招聘会上填一张应聘人员登记表了事。
随着网络在日常生活中发挥着越来越重要的作用，网络已经成为求职过程中的一个重要途径，调查中，80%的毕业生有通过网络找工作的经历。传统的招聘会形式也颇受毕业生的青睐，有95%的毕业生曾经在招聘会上找工作。此外，分别只有43.3%和26.7%的毕业生曾经通过传统媒体和熟人介绍找工作。
未就业毕业生一半毕业于热门专业
在接受调查的90名未就业毕业生中，拥有大专学历的占40%，58.3%的人拥有本科学历，仅有1人是研究生毕业。
这些毕业生大多已经多次找过工作了。调查显示，有13.3%的毕业生找工作的次数在10次以上，有45%的毕业生找工作的次数在4次到10次之间，3次及以下的占41.7%。调查结果显示，未就业毕业生并不一定就是专业冷门。在我们所调查的未就业毕业生中，计算机专业的毕业生占总数的25%，设计、英语、信息工程等热门专业的大学生加起来占调查总数的27%。毕业于西北工业学院计算机专业的一位男生说，原本以为计算机这个热门专业会增加自己的就业砝码，没想到自己的求职之路还是一波三折。单位工资低、没有发展空间、自身缺少工作经验等是他求职路上的拦路虎，令他苦恼不已。此外，热门专业的一部分毕业生眼高手低也让招聘单位退避三舍。比如一位学设计的学生，曾经被不少单位看中，但他对这些单位的条件均不满意，以致至今未找到可心的工作，这在男生中尤其明显。
在招聘现场，有很多外省毕业大学生的身影。调查结果显示，杭州以外的毕业生占调查总数的66.7%。而且在这些外省毕业生中不乏从陕西等西部地区赶来参加招聘会的。很多外地大学生表示，大城市的就业机会比较多，而且待遇也相对不错。一位从安徽赶过来的大学生甚至表示，如果在杭州找不到满意的工作，她还会去上海试试。和本地毕业生相比，这些外地大学生对工作并不挑剔。
话题来源:湖州人事人才网
第6篇：什么是暂缓就业,为何要办理暂缓就业
什么是暂缓就业，为何要办理暂缓就业
2008年05月24日 星期六 下午 10:12
第一问：什么是暂缓就业？
暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。第二问：什么样的人需要办理暂缓就业呢？
需要办理暂缓就业（其实是暂缓派遣）的人有以下几类：
1、升学的（考专插本的、考研究生的）。
2、要考公务员的。
3、自主创业的。
4、希望在非生源地的国营机构工作的。
举例说明第2条。对于现在没有考上公务员，想在七月份以后继续考公务员的同学来说，不少职位是只有应届毕业生才能报考的，那么如果没有办理暂缓就业的同学毕业后那其身份就是社会人员了，就不能报考这些职位，但如果办理了暂缓就业手续后，则在暂缓就业期间，他都可以以应届毕业生的身份去参加相关的公务员报考。
举例说明第4条。比如说某同学是梅州生源，毕业前还没有找到工作，但依靠自己的能力或关系他可能有机会在珠海找到一个国营企业或者政府机关的工作岗位，如果他不办理暂缓就业，他的报到证的报到单位肯定是梅州市人事局，结果是先把他派遣回生源地。以后他再去珠海找到了这个工作，单位接收他时就必须走人事调动这条线了，他会以社会人员的身份由单位申请，经珠海人事局发调令到梅州人事局调他的档案，梅州人事局同意之后他才会调到珠海。比较麻烦，一个环节出现问题他就调不过去；如果他办了暂缓就业，等他找到这个工作的时候，他可以到省就业指导中心办理取消暂缓就业，省就业指导中心就会直接给他发一个到珠海人事局的报到证，这样他就以应届生的身份到珠海报到了。
又或举例说明第4条。某同学是河源生源，毕业前其已经在广州某事业单位找到了工作，但由于是没有事业单位人员编制的，而下来在两年内有机会通过考核等方式取得编制。如果他不办理暂缓就业，他的报到证的报到单位肯定是河源市人事局或河源市人才交流中心、人才市场，结果是先把他派遣回生源地。将来他解决好编制问题后想办理户口档案的相关手续就就必须走人事调动这条线了，他会以社会人员的身份由单位申请，经广州人事局发调令到河源人事局调他的档案，河源人事局同意之后他才会调到广州。比较麻烦，一个环节出现问题他就调不过去；如果他办了暂缓就业，当他解决了编制问题后他可以到省就业指导中心办理取消暂缓就业，省就业指导中心就会直接给他发一个到广州人事局的报到证，这
样他就以应届生的身份到广州报到了。
第三问：暂缓就业有何利利弊？
利：
1、延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择；
2、准备来年考研、考公务员或期望解决人事编制的同学，档案、户口可以暂时不迁回生源地，一旦落实后相关手续办理简单方便；
3、为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生，提供了缓冲时间。
弊：
1、毕业生在暂缓就业期间既不是在校学生，也不是社会人，身份比较尴尬，造成有些证件或证明无法办理，暂缓就业期间不能结婚等，如须结婚必须先终止暂缓就业，然后回生源地办理；
2、暂缓就业的毕业生因错过应届毕业生就业最佳时期，将会面临更大的就业压力不仅可能会受到用人单位的歧视，还须与更多的毕业生竞争；
3、暂缓就业期间不能计算工龄；
4、办理其它证明或手续时较为繁琐，如要办理身份证补办手续或其它涉及户口本的事情，如果没有办理暂缓就那么按公安局的手续就可以了，但对办理了暂缓就业的同学来说，就须持暂缓就业协议书先回南海学院就业办盖章，然后再去华南师范大学就业办和省就业指导中心盖章后才能借出户口本去公安局办理相关手续。
第四问：党员办理暂缓就业后怎么过组织生活？
党员办理了暂缓就业后其党籍和档案保留在南海学院，其组织生活通过以下方式过：
1、关于组织生活会。
每年固定安排四次毕业生党员组织生活会。组织生活会承担的任务包括政治学习、汇报思想、民主评议党员、办理预备党员转正和缴纳党费等。时间定在每年的元旦、五一劳动节、七一建党节和十一国庆节当天下午，每位毕业生党员暂缓就业期间每年至少回校参加一次组织生活会，具体参加时间由党员从四次会议时间中自主选择。
2、关于思想汇报。
毕业生党员每半年需向党组织递交书面思想汇报一份；思想汇报采取邮寄方式递交（或回校参加组织生活会时递交），须本人亲笔签名以便归入档案。思想汇报递交时间为按半年计算，上半年6月30日前递交，下半年12月30日递交。邮寄地址：佛山市南海区狮山镇华南师范大学南海校区组织人事办公室；联系人：余老师；邮编：528225。
3、关于预备党员转正。
毕业生预备党员办理转正手续时，须本人亲自回校办理，并提交《转正申请书》、思想汇报以及党员居住地地居委会（村委会）或临时工作单位出具的现实表现情况证明。预备党员转正手续一般安排在四次组织生活会上集中办理。
4、关于组织关系转移。
暂缓就业毕业生党员保留组织关系在学校最大期限为两年，从毕业时算起两年内必须把组织关系转出。毕业生党员落实工作的应及时把组织关系和组织档案转出；毕业满两年仍未落实工作的要把组织关系转回生源地党组织。办理组织关系转移原则上由本人回校办理，确有困难的可以委托他人代办，但本人必须事先向党组织声明委托代办。
第7篇：就业协议书样本就业协议书样本 就业协议书范本
就业协议书样本-就业协议书样本 就
业协议书范本
《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，简称”就业协议书”或者”三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。那么就业协议书范本到底是长什么样，想先了解一下，下面是学习啦小编给大家整理的一些关于就业协议书范本的模板，希望对大家有用。
就业协议书范本篇1
毕业生：__________________
用人单位：________________
培养单位：________________
签订本就业协议应遵守的条款:
第一条 本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
第二条 签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。
第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。
第四条 《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。
第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。
第七条 本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。
双方协议的主要条款
用人单位 用人单位名称:_________ 主管部门:______________
通讯地址:_____________ 邮政编码:______________
联系人及电话:_________ 单位性质:______________
档案:_________________
接收单位 名称:_________________ 邮政编码：_____________
详细地址:_____________
毕业生 姓名:_________________ 性别:__________________
民族:_________________ 出生年
月:______________
学院:_________________ 专业:__________________
政治面貌:_____________ 学位类别:______________
学历:_________________ 培养方式:______________
生源地:_______________ 婚姻状况:______________
联系方式:_____________
双方经协商达成如下协议：
第一条 毕业生工作的地点：____________________
第二条 毕业生的工作岗位是：__________________
第三条 毕业生户口迁入地地址：________________
用人单位每月支付的劳动报酬是：________________
毕业生到用人单位初次服务的期限是：____________
毕业生到用人单位报到后是否签
订：__________合同。
本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立
双方商定按下列步骤解决争议：
一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。
二、协商不能达成一致意见，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。
三、调解不能达成一致意见，可向人民法院提起诉讼。
一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________。约定支付违约金的，违约金额最高不超过2000元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。
其他约定：___________________________________
毕业生意见：___________ 用人单位意见：_______________
签字：_________________ 签字：
_______________________
_______年_____月_____日 _________年_______月_______日
用人单位主管部门意见：_____________________
签字、盖章：_________________
_________年_______月_______日
就业协议书范本篇2
甲方: ____有限公司
乙方: ________
甲、乙双方通过供需见面、双向选择，经双方自愿、平等协商，达成如下就业意向协议:
一、甲方的权利与义务
1.甲方安排乙方在____部门____岗位工作，乙方须根据甲方公司各项规章制度履行职责。
2.甲方根据需要应对乙方进行相关的培训，如乙方培训不合格，甲方有权对乙方做出相关的经济处罚、职务调整直至辞退。就业协议书样本
3.甲方应依照国家《劳动法》的有
关规定，同时结合公司的实际情况，为乙方提供相应的福利保障。
4.若乙方违反此协议的相关规定，甲方有权单方面解除协议。
二、乙方的权利与义务
第8篇：什么是毕业生就业报到证（推荐）
什么是毕业生就业报到证？
报到证的全称是“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证”（以下简称“报到证”），由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发，是列入国家就业方案的毕业生才能持有的有效报到证件。用人单位以报到证为依据，接收安排毕业生工作，并转接毕业生的人事档案、户口。毕业生无论是否落实工作单位，均可办理报到手续。毕业生领取《报到证》后，到《报到证》上指定的部门、单位报到。
1、报到证的主要作用
（1）到接收单位报到的凭证；
（2）证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；
（3）凭报到证及其它有关材料办理户口迁移手续等；
（4）干部身份的证明。
2、报到证有效期。毕业生的报到期限原则上为一个月（根据报到证注明的时间）。
3、报到证领取时间。根据国家教育部、省教育厅安排，一般情况下2009年7月初可以领取2009届毕业生报到证（具体时间以省就业办为准）。
4、毕业生报到的常见程序（具体要求以各主管单位规定为准）
毕业生应在规定时间内到报到证接收单位报到，报到时一般需要以下材料：
（1）全国普通高等学校毕业生就业报到证；
（2）毕业证书；
（3）户口迁移证；
（4）就业协议书（接收函或接收证明）；
（5）党(团)组织关系介绍信。根据党章规定，党员因工作等原因调动必须转移正式组织关系，参加组织活动，行使党员权利，履行党员义务。
注：个别省份和单位可能还要求出具录用花名册，可向就业指导中心申请复印。
第9篇：MBA是什么及其就业前景如何
MBA是什么及其就业前景如何？ MBA/EMBA是什么？
MBA是什么呢？工商管理硕士，即MBA，Master of Busine Administration，是源于欧美国家的一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位。工管硕士是市场经济的产物，培养的是高素质的管理人员、职业经理人和创业者 工商管理硕士是商业界普遍认为是晋身管理阶层的一块垫脚石。现时不少学校为了开拓财源增加收入，都与世界知名的大学商学院学术合作，推销他们的工商管理硕士课程。
EMBA是高级管理人员工商管理硕士：EMBA的学员一般由公司推荐，每月利用周四至周日业余时间集中上课，课程内容广泛，理论与实践平衡。其实质是一种具有学位的在职培训，它对升至公司中上级而又无MBA学位的管理人员很有意义。CEO必读12篇聚焦高级管理人员工商管理硕士EMBA企业管理八大领域，快速提升CEO自身领导力及管理能力籍此达到推动企业成长的目的。
MBA/EMBA就业前景：
MBA、EMBA、DBA不是一个商务俱乐部，而是学习交流的俱乐部。在老师的指导下，由学校提供场所（多在有传统面授课堂的著名高校内），让同学间相互交流学习与提高，这是一件好事，可以聚集优秀的人脉资源。MBA、EMBA、DBA的特点就是同学之间的相互学习份量很重，相对整个教学量大概占40%左右。MBA是一个具有工作经验以后的学位，它被看成已有3年职业经验之后的一个事业加速器或转换手段。
MBA课程涵盖了现代管理的所有主要职能方面，如会计、财务、金融、营销与销售、运筹（生产作业）管理、信息系统管理、法律、人力资源管理等等。它也提供基本的经济与数量分析，课程是高度综合性的，并且包括工商政策与策略。除此之外，课程还要求学生获得理论联系实际的知识和技巧，如决策能力、团队合作、领导艺术、企业家潜力、谈判技巧、沟通与报告技术。
