第1篇：无浪小学学校工作总结
无浪小学学校工作总结
（2010—2011年度上学期）
在党委政府的关心支持下，在中心校区的领导下，我校高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻落实党的十六大精神，以“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，坚持正确的办学宗旨，团结教职工，联系实际，与时俱进，深化改革，奋发进取，努力开创我校教育工作的新局面。
一、学校基本情况
无浪小学地处泸师交界处，是红河州的北大门。无浪小学属一所村委会半寄宿学校，下辖利民小学（村完小）、致祥小学、小无浪小学三个校点。全村委会学校有教职工31人，其中公办教师26人，代课教师4人，职工１人（公办）。取得小学高级教师职称的教师有15人，取得小学一级教师职称的教师有9人，小学二级教师职称的教师1人，特岗未评1人，党员教工5人，高级工1人。总数中专科及以上文凭的教职工有23人.无浪村委会学校共有教学班20个，共有学生475人，其中无浪小学有9个教学班，共有学生341人，利民小学有教学班５个（一、二年级为复式教学班），共有学生41人，致祥小学有教学班４个，共有学生59人，小无浪小学有教学班2个，共有学生26
1 人。
在上级的关心、支持下，无浪村委会配置国家远程教育模式一两校（致祥小学和小无浪小学），配置国家远程教育模式二两校（无浪小学和利民小学）。借今年两基国检的机遇，学校配备并完善了教学器材，如今，配有教师用电脑6台，学生用电脑10台，打印机２台，电视机15台，VCD、DVD放映机5台，远程教育地面接收设备２套，教学影象资料若干套。图书册数3440册，课桌椅单人套475套（不含学前班26套）。
二、狠抓安全管理，落实责任
（一）成立安全领导小组。在开学初，为使学校安全工作有保障，我校结合学校实际，成立了安全领导小组，并制定了领导小组成员的责任、分工，分层落实安全工作。
（二）、制定安全工作制度。安全工作无小事，为能使安全工作有理有据，责任落实，根据我校的实际情况，学校制定了《无浪小学安全工作制度》，用制度要求教师确保学生的安全教育、管理工作，为防万一，我校还制定了《无浪小学突发安全事故应急预案》，《预防青少年犯罪活动实施方案》、《传染病防控预案》等。
（三）、签订协议书，安全有保障。为避免工作中的推逶，责任划分不明，我校与各教职工签订了安全协议书，教师与学生、家长也签订了安全协议书，协调发展，保证平安每一天。按协议书中要求，明确了各教师、学生和家长的安全职责。
（四）、建立安全工作日志。教师对班级学生的在校情况及缺
2 勤必须如实作好记录，并采取有效措施，处理学生缺勤情况，如与家长电话联系，了解、追查学生的情况。认真记录班级中开展安全教育工作的点点滴滴，作好安全工作台帐和班导工作。在全县全镇开展校园安全综合整治期间，强化安全工作，加强预防及处置措施，确保本学期无安全事故发生。
（五）、加强安全隐患的排查。（1）、学校随时检查学校设施的安全隐患和食堂卫生，及时采取有效措施；（2）、加强对值周教师的管理，提高学生宿舍的安全巡查和值班;(3)、与村组干部配合协调，做好学校周边的安全隐含排查及治理工作。
（六）、加强寄宿生的管理。通过班级值周，值周班主任每天必须对寄宿生的在校情况作检查、记录，掌握寄宿生的动向，及时采取措施，保证寄宿生的安全。成立学校卫生督查组，由学生组成督查人员，负责监督学生红领巾的佩带情况，学校各班公共区域的卫生保洁情况，及违纪学生的处理教育情况等。
三、加强师德、师风建设，以德育为重点，五育并举
（一）、提高教师素质，学习《教师职业道规范》等法律法规，教育教师遵守职业道德规范，提高职业道德修养和道德水平。着重抓好教师的教风、学风，端正教学态度，发扬奉献精神，尊重学生人格，善待学生过失，加强理论学习，提高理论水平，塑造学习型教师。在“创先争优”活动中争做表率，做出优越成绩。
（二）、加强学生文明习惯的养成教育。（1）、我校利用校会班级等，经常对学生提出要求，让学生明白该做一个什么样的学
3 生。（2）、通过班主任和科任教师，加强对学生文明习惯的养成教育。经过一个学期的努力，我校大部分学生能遵守公共场所秩序，如上下楼梯能按一定顺序，（尤其是在放学时）；见到老师能主动打招呼等，学生之间脏话少了，客气多了；（3）、本学期学校邀请派出所民警余楷同志对全体师生进行了一次法制讲座，提高了师生守法、懂法、学法、用法的意识，对学校安全工作起了很大的促进作用。
（三）、加强校园文化建设，营造德育环境。为了配合学校德育的顺利、有效开展，我校在文化建设上采取积极、有效的措施：（1）、充分利用少先队组织，对校园中的黑板进行美化，出一些内容健康、积极的内容；（2）、加强学校卫生工作，每周大扫除两次，并对打扫情况进行检查、评比，记入教师的年终考核；（3）、利用星期一的“国旗下讲话”，对学生进行以“爱祖国、爱人民”等为主题的爱国主义教育和集体主义教育；（4）、2010年9月县镇组织的节水知识竞赛，我校吴冬丽、朱乔林、严庆云分别获
二、三等奖，另有三人获得鼓励奖。（5）、上级领导关心配置我校一套鼓号设备，为保证鼓号发挥在校园文化建设中的作用，安排高玮丽老师于2011年1月18日—25日到昆明参加培训。
四、立足本职，加强教学管理，提高教育质量
（一）、建立、健全管理制度。为能保证教学效果，开学初，我校就结合实际情况，引进新理念、新方法、新思路，在广泛征求意见、建议的基础上，研究、制定了《2010—2011年学年度内
4 部管理规定》，并在教职工大会上通过，确立了教学目标，让教师心中有了尺度，搞活绩效分配，促进教师的工作积极性和主动性。
（二）、加强教研工作。根据实际需要，我校成立了教研组，由教导主任把关，积极开展学校教研工作，提高教师的教学业务水平和能力；完善《无浪村委会学校优秀教案评选实施方案》，成立了推优领导小组，对教师中涌现的论文、教案、教学设计、课堂实录等进行评优推优，培养我校的学科骨干教师，提高我校教师的教研能力，鼓励教师积极参与教研，成果记入教师年终考核和工资绩效分配中，开展多种活动，丰富学生的校园生活，开学初表彰优秀学生，“元旦”进行广播体操比赛，陶冶了学生的情操，调动了学生的学习积极性。
（三）、进一步搞好师训工作。我校认真组织教师参加继续教育学习，并要求教师写出学习心得体会，结合教学实际，撰写论文。对继续教育的学习，学校统一安排，并对学习情况进行检查；本学期还选派安排马昀、张华两位老师到县文化中心参加香港伍集成乡村骨干教师第三期培训。2010年10月，高玮丽、张双文、朱海燕三位英语教师到建小观摩优质课，提高了我校英语教师的课堂教学水平。
（四）、常规工作，常抓不懈。在教学管理中，我校对教学常规的管理是高标准、严要求。学校对教师的备课、上课、作业批阅等环节实行定期和不定期的方式进行检查，并对其中的优劣进行详细记录，对违规的及时进行处理和弥补。本学期，我校共检
5 查教师的备课本、作业批改情况、班导工作、出勤情况等进行了两次大规模的检查，对上课、出勤进行了多次的“突然袭击”，保证了教学的实施过程，进而保证教学结果。
（五）、迎“两基”国检工作，认识到位，准备充分。为迎接国家“两基”检查，学校投入了大量的人力物力，采购了符合标准的教学实验模式配置，投入了大量资金，优化了育人环境，改善了办学条件。
五、开源节流，合理利用资金
兵道中有“兵马未动、粮草先行”之说，作为一个学校整体，后勤是学校各种工作顺利开展的保障。
（一）、成立财务领导小组，统一指挥、调配资金，学校大项开支，须经过学校财务领导小组的讨论，而有的经费使用还需经过教代会通过，并且对资金使用情况向教职工宣布，做到透明、公正、阳光使用资金。
（二）、建立后勤保障制度。利用制度，规范学校资金的使用，让资金不走空，使有限的资金用在刀刃上。在开学之初，我校利用有限的资金对学校的水道、电路、门窗、走道栏杆等多处地方实行加固完善，对教室门的坏锁进行更换，保证教室门能锁住，打得开。
（三）、坚决杜绝乱收费。对收费，学校三令五申，除按上级要求收费外，不得向任何学生收取任何费用。教室的清洁用具均由学校从义务教育经费资金中统一配备。教师和学校不得向学生
6 以各种名目收取费用，并且收取合理合法的费用也亮出了收费许可证，实行亮证收费，对寄宿制贫困生生活补助做到按时足额兑现给学生家长，不挤占，不挪用。
（四）、签订校产责任书，监控学校公共财产的流失。为便于对学校公共财产的管理，开学初，我校就与各教职工签订了校产责任书，对学校公共财产进行登记造册，签订协议，通过协议，使学校公共财产的管理有人负责，不致流失。加强电教、实验，体育、音乐等器材物品的清理，做到有借有还，损坏赔偿，自然损坏如实登记上报核销。
经过一个学期努力，我校领导班子团结，教师和睦，学校各项工作顺利开展，取得一定可喜的成绩。但这一切都属于过去，在今后的工作中，我校会再接再厉，勤奋进取，在党委、政府和中心校区的领导下进一步提高我校的教育教学质量。
白水镇无浪小学 二0一一年一月二十二日
学校工作总结
（2010—2011年度上学期）
白水镇无浪小学
二0一一年一月二十二日
第2篇：优秀工作总结：学校排球比赛总结新浪博客
学校排球比赛总结新浪博客
在联合校、中心校各级各位领导的正确领导和亲切关怀下，我校全体师生群策群力、真抓实干，终于在全县小学生排球比赛中获得“男子团体第五”和“总成绩第五”的优异成绩。创下了我校参加县级体育比赛的最好成绩，为学校争得了荣誉。
排球比赛既丰富了学生的体育生活，增进了各联合校间、学生与学生之间的相互了解和相互友谊，又提高了学生排球运动的技战术水平，增进了学生的身心健康，进一步推动了我校排球以及其他各项体育运动的普及和发展。
对于如今取得的成绩我们一定要客观地看待，优点也有缺点。我们的优点是，相关班主任老师的大力配合，根据实际情况制定了切实可行的训练计划，保证训练有条不紊的进行。还有我们在基本功上下的工夫很大，基本功扎实。缺点，队员之间的配合不够流畅，常出现抢球或让球丢分。还有我们的场地条件太差，导致有些训练项目无法正常开展，训练时间太短，导致训练任务无法按时完成。
为了努力争取明年取得更好的成绩，特制定如下工作计划： 1、坚决服从领导的安排，配合领导的工作。
2、重视运动员选材工作，选拔身材高挑，小腿细长，手臂长而灵活，手掌大，弹跳力好的同学进行训练。
3、训练方面，特别注重基本功的训练，加强发球、扣球、拦网的训练，注重运动员之间的默契培养为打配合奠定基础。
4、加强对学生的组织与管理，有针对性的对学生进行心理素质的训练
篇2：排球赛总结
文学与传播学院学生排球赛工作总结
为了活跃学院参加体育锻炼的氛围，加强各系、各年级间及整个学院间的交流，丰富同学的课余生活，我院于三月份特举办此次学生排球赛。
本次比赛于2011年3月7日下午开赛，经过淘汰赛、小组赛以及决赛。历经三周，于2011年3月30日落下帷幕。经过激烈的角逐，男子专业排球赛冠军的桂冠被广告专业摘得，08广告获得女子班级排球赛的冠军。
在比赛之前，我院体育部和体育沙龙俱乐部排球部的成员都对具体的赛事细则有了较深入的了解，比赛中，各成员都极其认真努力，所有成员都各尽其职，相互配合，展现出高度的工作热情。虽然有些部员经验不足，但一点也不会影响参赛者的激情和比赛的进行。
在比赛时我院学生会也出现了一些问题。1、学校在3月份的活动较多，宣传力度不够。
2、由于场地及时间等各方面的原因，导致现场观看的观众不多。 3、范文写作本次活动的裁判人员不是专业出身，还需要有目的的训练，以提高活动的效率。
4、人员的安排不尽合理，导致有时段的人手不足。
但是，总而言之，这次比赛是成功的，我们获得了很多宝贵、丰富的经验，也知道了部门中出现的问题和不足，为以后其他活动的开展奠定了基础。
通过这次比赛，不仅锻炼了我们的身体，展示了我们的运动水平，而且充分体现了我们系师生奋发向上，不畏艰难的精神风采，增强了我们的团队意识，达到了锻炼，振奋精神，激昂斗志，增强信心的目的。
在这次比赛中，全体运动员敢于拼搏，敢于进取；裁判员忠于职守，公正裁判，工作人员服务周到，任劳任怨。虽然大家都非常辛苦，但是全体运动员、裁判员、工作人员都能够服从领导，服从指挥，坚持并且积极的参加和组织比赛。大家的共同努力才保证了比赛的圆满成功。
此次比赛的训练过程中，我院的老师大力支持我院运动员，并在百忙之中抽空陪我院运动员练习，才是我院运动员一点一滴的进步，从而使得此次活动的圆满成功，这与老师的努力也是分不开的。所以我部对院老师表示感谢。
希望大家能够以这次比赛为契机，真正认识到体育运动对我们学习工作和生活的积极作用，在今后的学习和生活中，投身到体育活动和运动的热潮中，坚持锻炼身体，以强健的体魄和饱满的精神状态去迎接新的挑战，开创更加美好的明天。
我部在本学期的体育活动的组织上表现良好，部员在部长的带领下也不断的进步，也日渐成熟。
在以后的学习和生活中，我部会积极的策划学生活动，发扬“阳光体育”的精神，让我院学生的活动更加丰富多彩，让我院体育部更加辉煌。
篇3：排球赛活动总结 排球赛活动总结 活动名称：排球赛
活动时间：2011年10月6号 活动地点：排球场
参与人员情况：应用技术学院排球队员及学生会体育部全体人员 活动总结：
总体来说，这次活动能成功举行，原因有两个：其一，我们这次的气排球赛活动事前做了精心的策划和充分的准备，是活动得以顺利进行的重要保证。其二是各部门成员的积极配合。大部分同学都能按时到场。各部门的成员都踊跃参加，在组好队之后，各位同学本着“友谊第一，比起第二，重在参与”的原则进行比赛，期间没有出现混乱的场面，没有同学受伤。为了丰富我校课余文化生活，活跃校园排球氛围，进一步推广排球运动，加强学院凝聚力，加强我院与其他院的交流、增进同学们的友谊、增强集体荣誉感，我院参加了学校举办的排球比赛。由于赛前做好了的计划和应急策略，加上各项准备工作的认真落实，使比赛有条不紊的进行，最全面的范文参考写作网站一直到比赛结束。比赛的每天体育部的人员都会提前30分钟到场：准
备好桶装饮用水和创可贴等必要物资。因为我们训练的时间比其它院的，要晚，在比赛期间只要没比赛我们都会带着队员去训练。比赛的时间队员都很认真对待比赛。但由于我们缺少经验，训练时间短，比赛的成绩不是很优秀。在接到排球比赛的通知时，我们的队员才刚接触排球1天的时间，这是我们成绩不佳的原因。相信在今后的时间里，我们会不断的提高自己。
整个比赛现场上气氛活跃，基本上每个队都是由新老成员组成，大一的新生虽然不是很会打排球，但接触后也越战越勇。在裁判员的公正评判下进行公平竞争，记分员认真记录下，赛出了风格，赛出了水平。
通过此次排球比赛，使新老成员得到进一步接触和交流，促进了各部门的友谊，展示出我社团的人文风采，大大增强了我部的凝聚力。达到了此次活动的目的。同时展现了大学生丰富多彩的课外活动，体现了大学生积极参与社团活动，锻炼毅力，培养品格，为将来走出社会做好铺垫。
总的来说，此次活动取得了成功，但是每次活动都会有某些不足之处，在成功的背后，我们也要认真反省，思考我们的不足，以供以后参考借鉴。
一、训练效率：在带队员训练时，队员们不怕辛苦，不管环境是多么的艰苦，都能够按时、积极地来训练。在训练方法上不够给力，这是我们需要改进的地方。
二、队员认真：由于我们训练比其他院的要晚，所以我们平时的训练都会比其他队的时间多。女队员在比赛期间中午都坚持在场地训练。很多次在训练完以后，队员们都自觉地要求再练一会，她们的这种精神让我们特别高兴。思想汇报专题所以我们要把这种精神一直保持下去。
三、缺少经验，没有基础：队员在技术上和其他一些队存在一定的差距。没有临赛经验，在比赛时队员心态保持不了，在落后的情况下容易泄气，打不出势气。
四、缺少关注：不管是在平时训练还是比赛只有队员在场，让队员感觉参加这个比赛是不被重视的。在队员的积极性上有所影响。
本次比赛真正的增进了会员之间的感情，提高会员的排球技术。在比赛中，大家一起拼搏，一起奋斗，体现了团队精神，发扬了团结的风格。从中大家也学到了不少关于比赛的知识，会员们觉得受益匪浅。
每一轮的比赛，赛场上矫健的身影来回闪动，轻吊重扣随时间见，哨子声、加油声、欢呼声此起彼伏，整个赛场都燃着高涨的竞技激情。
作为应院队的我，很荣幸能在场上目睹这一切。尽管只有短短的两天，尽管艳阳高照，尽管长途跋涉从大学城奔赴龙洞，但比赛从一开始就进入了激烈的角逐，球场上激情与汗水飞扬，运动员身姿矫健，努力拼搏，各显神通，欲与天空试比高，大家的热情
欲与烈日争高低。
最具代表性的莫过于应院队，这里没有任何一个我们的拉拉(来自:www.xiexiebang.com :学校排球比赛总结新浪博客)队员，但只要有我们的身影，总会有着激烈的纳喊声，我们男女队互相激励着，互相支持着，无论结果如何，我们都会欢声笑语，都会将这种活跃的气氛传遍工程大的整个校园。在对阵经验老、年轻有冲劲的本科师弟师妹代表队时表现得十分坚强，在比赛中不断积累经验，进步神速，充分体现了勇敢、团结、拼搏、奋进的体育精神，从中我们享受了排球的乐趣。团结了队友们的友谊。
两个星期的排球赛虽然结束了，但我强烈地体会到工程大深厚的体育文化。同时也强烈地体会到排球运动能培养机智、果断、沉着冷静的心理品质，体现团结友爱的集体主义精神。在赛场上，球员每得一分都会互相祝贺，失一分也会互相鼓气。借助中国女排的说法就是所谓的“排球精神”。
“排球精神”就是永不言弃。每一支队伍，甚至每一个国家，民族，都会有遇到挫折和失利的时候，其实，人生旅途中，我们总难免要面对这样那样的成功与失利。一次的成功并不意味着前面就是康庄大道，一次的失利也并不意味着前面就是羊肠小路，关键是在失利的情况下奋起直追，还是一蹶不振。面对大比分的差距和对手的强攻，应院的队员们没有被吓到，而是凭借那种永不言弃的精神直至将比分追平再反超。正是这种永不言弃的竟是铸就了应院的“排球精神”。
“排球精神”就是团结协作。排球作为一项集体项目，需要每一队员的团结协作，单靠一个人的力量是不行的。脱离了集体，个人技术再好也不会取得胜利。我们的球员相互之间的配合，总能使比赛化险为夷。也就靠这种精神使的应院排球永不放弃。“排球精神”就是刻苦训练，毅力当先。每一次好成绩地取得都不是偶然的，在成绩的背后，渗透了队员们多少的汗水。刻苦训练这种良好的作风希望能在学院中扎根下来，也希望它会茁壮成长下去。不仅是打排球，做任何事情要想取得成功，不付出努力是不行的，需知天上的馅饼是等不来的。大家都知道韩红的歌声优美，可有多少人知道她的音乐之路是多么的坎坷；人人都羡慕丁俊晖的球打得好，但谁知道他为打好每一场球所付出的努力。那一夜成名的超女李宇春没有扎实的音乐基础，又怎会脱颖而出？回到比赛中，我们不难得出，正是大部分队员们的刻苦训练，才有了应院排球代表队的成绩。
“排球精神”就是胜不骄败不馁，团结一心打比赛。应院队不可能每场比赛都会取胜，我们也有输得经历。但胜了，大家相互庆贺，找出优势，继续保持；输了，大家认真总结失败经验，全力以赴赢取得下场比赛。更加值得称道是，在我们发挥失误时，大家不是相互指责相互推诿，而是互相鼓励，引以为戒，这一点着实难能可贵，也就是这种精神指引着我们一步一步走向成功。比赛有输有赢，但精神永驻心底。如果人人把这种精神用在学习生活中，那还有什么战胜不了的困难呢？
有时候我们说结果并不重要，关键它形成的这种精神却是值得每个人学习的。
总的来说，这次体育节排球赛是很成功的，既发扬了体育精神，又丰富了学生们的课余生活，使工程大的排球氛围和技术水平更上一层楼，充分体现了工程大学生的团队精神和青春活力。作为组织者与参与者的我们将会不断总结经验，争取把体育节排球赛办得更好。在此特别感谢校体育部，各位老师和工作人员的大力支持，有你们的支持，我们会做得更好，我们也会将比赛打得更好。
通过这次排球比赛，我们的收获颇多，作为学生，她们学到了在课堂上无法学到的东西，那就是亲身体验了比赛氛围，深刻感受到了团队协作精神以及集体荣誉感。同时也发现了自身技术的不足，战术意识的缺失。
通过这次比赛，不仅锻炼了我们的身体，展示了我们的运动水平，而且充分体现了我们系师生分发向上，不畏艰难的精神风采，增强了我们的团队意识，达到了锻炼，振奋精神，激昂斗志，增强信心的目的。
在这次比赛中，全体运动员敢于拼搏，敢于进取；裁判员忠于职守，公正裁判，工作人员服务周到，任劳任怨。虽然大家都非常辛苦，但是全体运动员、裁判员、工作人员都能够服从领导，应从指挥，坚持并且积极的参加和组织比赛。大家的共同努力才保证了比赛的圆满成功。
希望大家能够以这次比赛为契机，真正认识到体育运动对我们学习工作和生活的积极作用，在今后的学习和生活中，头上投身到体育活动和运动的热潮
中，坚持锻炼身体，以强健的体魄和饱满的精神状态去迎接新的挑战，开创更加美好的明天。
我部在本学期的体育活动的组织上表现良好，部员在部长的带领下也不断的进步，也日渐成熟。
在以后的学习和生活中，我部会积极的策划学生活动，让我系学生的活动更加丰富多彩。让我系体育部更加辉煌。
希望我的这些总结能够对下次比赛带来一点小小的帮助，积累一点经验。相信我们院在下次比赛中一定能取得好成绩。应用技术学院学生会体育部：臧格格 2011年10月27日
这是篇好范文参考内容，讲的是关于比赛、排球、我们、训练、精神、活动、队员、我们的等方面的内容，希望网友能有所收获。
第3篇：学校工会工作总结18学校工会工作总结
学校工会工作总结-2018学校工会工
作总结
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2016年在上级工会及学校党政的领导下，在广大教职工的积极支持下，校工会紧紧围绕学校的工作目标，发挥工会维护、参与、建设、教育等职能，紧密结合学校建设、发展及教职工的要求，积极地开展各项工作，为促进学校的建设和发展，建设文明、和谐校园发挥了重要作用。
2016年2月19日，贵阳一中四届三次教职工代表大会、十四届工会会员代表大会在学校行政楼报告厅召开。学校工会工作总结104名代表审议通过了《贵阳一中工作报告》、《贵阳一中工会工作报告》、《贵阳一中财务工作报告》、《贵阳一中教育教学事故处理办法》、《贵阳一中绩效实施方案》等5个文件。工会作为教职工代表大会的工作机构做了大量工作，保证了大会的圆满召开。
2016年年以来，根据市教育局的有关文件精神，按照校党委的统一安排，校工会组织广大教师积极参加市教育系统开展的以“争当贵阳好老师”为主题的师德演讲活动。语文组教师龙阳珺代表我校参加演讲比赛，获市教育系统师德演讲比赛优秀选手奖。
10月21日下午，中国伦理学会理事、西南大学MPA教育管理中心副主任邹顺康教授，应邀在我校学术报告厅作了《教育伦理与师德师风建设》专题讲座。贵阳一中副校长周静主持会议，全
校教职工、兄弟学校跟岗学习老师和实习老师聆听了讲座。
邹教授着重强调教育伦理和教师职业道德的联系与区别。他指出，教师的伦理应当由道德规范、规章制度、法律法规三个方面构成，作为教师，只有搞清楚伦理与法律、道德的界限，才能守住底线，追求境界。他希望广大教师守住底线，追求境界。
为加强校园文化建设，促进教师师德养成，校工会组织协调后勤、物管等部门多次对学校集体宿舍、高
一、高
二、高
三、国际部等组团教师办公室的环境卫生、用电、用水等情况进行检查，并及时将检查结果在教职工大会、学校QQ群上反馈。
今年校工会和体育组组织50多名师生成立了贵阳一中师生武术操代表队，经过认真训练，于9月10日教师节当天，参加市教育系统在贵阳一中体育馆举行的师生武术操比赛，全体队员以饱满的精神、昂扬的斗志，努力拼搏，勇夺一等奖。校运会开幕式上，这支代表队的精彩表演得到了广大师生充分肯定。
根据教职工的要求，9月下旬至12月下旬，校工会开办了“教职工太极拳培训班”，聘请体育组吕文武老师进行指导。不少中老年教师参加了此次活动，反响很好。
工会开展的各种文体活动提高了教职工综合素质，增强了体质，增进了交流，营造了校园和谐氛围，让广大教职工能以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加团结的精神为学校的建设、发展再立新功。
为教职工办实事，办好事和维护教职工权益一样，也是工会的主要职责之一。我们在开展各项工作时，始终把对教职工的关爱放在第一位，努力为教职工办实事，把学校的温暖和关怀通过工会具体工作送给每一个教职工。
积极做好对生病教职工、亲人亡故教职工的慰问工作，及时协调学校领导
参加新婚教职工的婚礼。2016年，工会主要负责人与学校领导和有关部门看望生病教职工20余人，慰问亲人亡故的教职工10余人，参加教职工的婚礼10余次。学校“教工之家”接待教职工10000多人次。
在《关于加强离退休工作的几点意见》的指导下，加强了对“离退休服务小组”工作的支持与指导，为他们每一次的活动提供各种方便。在河滨公园成功组织了“贵阳一中2016年老年节庆祝活动”；2016年春节前夕，配合学校党委、行政开展了对88岁以上的教职工、生病住院的教职工、离休教师等的慰问活动，各种活动的成功开展加强了离退休教职工和学校的联系，对构建和谐校园发挥了积极的作用。
2016年，在上级工会和学校党委领导下，在全校教职工的支持和配合下，开展了一些工作，取得了一些成效，但我们知道离老师对我们的希望还有很大差距。特别是现在在学校教师增加较多、较快，有时信息沟通不畅，对教职工发生的一些事情有关心不及时的情况，在工会工作形势发生新变化、工作任务更加繁重的情况下，工会负责人联系广大教职工开拓创新意识需要进一步加强。在现在会员人数大量增加的情况下，工会的组织体制、活动方式还需要进一步创新。
第4篇：新学校工会工作制度
街道办学校工会工作制度
为更好地规范工会工作，进一步推进学校民主政治建设，构建和谐校园，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，根据有关法律法规制定本制度。
一、学校工会应按期换届选举，及时做好新会员的接收、教育工作；
二、学校工会委员会实行主席负责制，负责执行会员代表大会或会员大会的决议和市教育工会的决定，主持学校工会的日常工作；对学校重大问题提出工会委员会经集体讨论的建议；自觉接受学校党组织的领导，遇到重大问题应及时汇报。
三、做好教代会的日常工作，检查、督促教代会决议的执行；定期组织召开教职工代表大会，通过教职工代表大会和其他形式，参与学校民主管理，实施民主监督。
四、对教职工进行思想政治教育和教师职业道德教育，组织教职工开展教育教学竞赛、教育教学改革创新、学习考察及文艺、体育活动；协助学校做好评先评优等工作。
五、监督有关法律、法规及上级下发的文件规定和要求的贯彻落实。协助和督促学校行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好教职工集体福利事业，改善教职工生活；关心教职工身心健康，每两年组织全体教职工体检一次。
六、与学校行政组织建立联系制度，参与协调劳动关系和调节劳动争议，协商解决涉及教职工切身利益问题。
七、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产，定期向教职工公布，接受县教育工会和本校工会经费审查委员会的审查监督。
八、做好工会档案资料的收集、整理、管理工作。
九、学校工会工作考核与学校工作年度考核等结合进行。
街道办教办
2012年1月
第5篇：工会工作总结 学校工会工作总结
工会工作总结 2019学校工会工作总结
一、突出工会基本职责，推进学校民主管理进程
不断调整，完善组织，壮大工会队伍。为解决广大聘用员工的后顾之忧，在XX年以来，学校工会成立工会小组的基础上，按照正当程序，吸收新聘员工加入学校工会组织。
全面推进校务公开工作。明确公开的组织领导、公开的内容、形式、要求。对学校政务公开工作，我们按照要求着力加强阵地建设，规范程序，完善校务公开的手段与方法。特别是在学校重大决策等方面，及时向广大员工进行公开，推动校务公开工作实现向学校管理的广度和深度方面延伸。
不断完善职工大会制度，唤起职工参政议政意识。我校在重大决策出台之前，均提前召开职工大会，听取职工意见建议。同时，学校工会积极参与学校各项工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，通过发放征求意见建议书、在网络平台上开通建言献策专栏和开展“我为学校发展献一计”的大讨论。使广大教职工正视我校在改革和发展中存在的问题和困难，树立危机意识和竞争意识，转变工作态度，激发教职工的聪明才智，挖掘教职工潜能，群策群力，广纳良言，为学校发展征集好建议、好点子。通过献言献策，共收集到10条事关学校改革发展大局的意见和建议，提供给领导决策，积极为学校的改革发展出谋献策。
二、围绕学校中心工作，大力开展岗位成才活动。
今年以来，工会紧紧结合学校的中心工作任务，结合各类创建活动，大力开展岗位竞赛活动。开展了争创区级文明单位窗口学校的活动，鼓励全体员以积极的行动，切实参与。号召全体教职员工以集体荣誉为重，强化岗位技能锻炼，进一步提高教育教学水平，提高完成本职工作的能力。教师节，学校工会、政教举行青年教师师德演讲比赛，大力宣扬身边的师德模范、教师代表，使广大教师接受了一次师德教育。
年初我们就制定了教职员工培训计划，以贴近素质教育、注重实用性、适当超前的原则，对员工进行了新教材的培训。今年以来，我校先后组织教职员工参加了法律知识、法律法规、文明礼仪知识、廉政知识、安全知识等讲座培训活动，使广大员工进行了很好的教育提高。将整个员工培训活动不断推向深入。
三、突出工会维权职责，努力为员工办实事。
我们工会坚持有为有位，围绕学校中心工作，组织员工开展各类有益身心的活动。今年以来，我们先后组织员工赴外校学习、培训、参观、知识竞赛等活动，在开阔员工视野、陶冶员工情操、既宣传了学校，又丰富了社区文化生活，受到员工好评。建立健全了定期与教职工交心、谈心制度，加强了与教职工的沟通与交流，及时发现并妥善处理了教职工中的热点问题，融洽了内部关系，增强了合力，营造了和谐有序的工作环境。
四、注重关怀，实施暖人心工程。
今年工会分别组织全体教职工会员进行了健康体检。工会在体
检结果及时通报教职工的基础上，对有发病隐患的员工，及时嘱其复检或休养。对其中女教职员工，进行了妇检。体现了学校工会的关怀。“六一” 国际儿童节期间，为我校教职工子女送去了节日慰问。在学生自愿的基础上，校工会组织全校学生参加了城镇居民医疗保险。
五、贴近实际，完善职工之家建设。
今年以来，工会紧紧围绕学校中心工作，购置体育器材、开展了教职员工跳绳比赛、投篮比赛、乒乓球比赛等。学校工会还收集教师电话号码，保持春节的联系。还充实了藏书，组织教职员工开展以“两个维护”和“廉政文化”为重点内容的读书月活动。在强健员工体魄的同时，努力充实员工头脑，以适应学校的改革发展。不断提高工会干部素质，创建学习型工会组织。我校每年安排专人参与上级组织的工会干部培训活动，订阅各类图书，努力为工会、为职工之家、为学习型工会的建设提供必要的物质保障。
六、突出思想教育，全面学习xx大精神,提高干部员工队伍素质。
思想道德建设是精神文明建设的中心内容。通过加强对《公民道德建设实施纲要》的学习宣传，使《文件》进一步深入人心和融入道德实践中。同时，我们工会还督促全体会员结合岗位实际进行深入学习，有效提高全体员工的社会公德、职业道德和工作礼仪。深入开展保持共产党员先进性教育，组织干部员工通过看
望慰问离退休、特困教师和特困学生、献计献策、批评和自我批评等形式，做到理论与实践相结合。使干部员工的思想认识有了明显的提高，工作作风有了明显改变，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，更加牢固地树立起全心全意为人民服务的根本宗旨意识，树立了为我校发展的信心，做到单位风气良好，教职员工行为良好，从无各种违法犯罪行为的发生。
践行均衡理念，铸造海宁品牌。XX年是海宁小学继续走在小学教育均衡发展前列的一年。这一年里，教育教学捷报连传，学校办学规模不断扩大，处处都在唱响着一所优质学校在这里“大步向前进”的动听的歌。在局工会及学校党支部的领导下，我校工会组织坚持依法办事，充分发扬民主，既维护了广大教职工的合法权益，为学校的
