第1篇：某大专班主任的工作总结
XX大专班主任的工作总结
一转眼期末又到了，身为一名大专的班主任，本着一颗真诚的心关爱我的学生们，我对我的教学工作认真负责，让学生度过了又一个愉快的学期，现将做以下工作总结范文： 大专班主任的工作总结范文一：
一、开学以来做的主要工作
1、军训期间工作
多和新生接触。军训期间，班主任要多到训练场、学生宿舍和班级，尽可能增加和新生接触的机会，以便尽快熟悉学生情况，及时解决出现的各种问题。新生离开家乡，初到一个新环境，身边没有朋友，各方面会有一些不适。班主任多与新生接触，一来可以了解他们的适应情况，二来可以让他们感到在新环境里自己受到了关注和关心，这对于他们来说是一种最好的支持。
对新生提供某些生活指导。军训期间，新生对大学环境比较陌生，班主任可以在一些衣食住行的细节上多一些关心，使他们能较快的熟悉环境。新生刚入学，很多商家会主要针对大一新生做一些广告宣传或推销，有些新生初来乍到，自我保护意识不够强，班主任可以在这方面多做一些指导，提醒学生谨慎消费。另外，每班同学当中都有一部分新生家庭经济条件是较困难的，班主任可以多一些关注，需要向这部分同学介绍国家助学贷款政策和学校的一些助学政策，鼓励他们争取各种学习奖学金，使他们免去后顾之忧。
处理好班主任和学生教官和新生之间的关系。军训期间，和学生接触最多的是教官，因而他们的言行对新生也影响非常大。班主任一方面要让教官放手大胆地去工作，另一方面又要对他们严格要求、细心指导。对新生来讲，一方面要求他们服从教官的领导，认真训练，另一方面，及时把自己的联系方式告诉新生，积极化解新生和教官之间出现的一些矛盾。
2、临时班干部的选拔工作
新生一入校，有许多工作需要马上去做，而学生之间相互了解的并不多，这就需要班主任临时指定一些班干部。临时班干部的选拔工作，一要靠教官的推荐，二要靠学生的自荐，三要班主任自己的观察。临时班干部的指定宜少不宜多，一般为每班2至3人，兼顾男女生，这样做可以方便以后班干部的调整。
3、班干部的选举工作
为了能选出最有威信的同学做班委，班委的选举时间不宜太早，要有一个让大家彼此熟悉的过程。班干部的选举采取的是公开竞选的方式，步骤是宣传发动、上台演讲、学生投票、综合平衡四步。班长、团支书的得票率应达到有效选票的三分之二以上，其他班干部得票率应达到有效票的二分之一以上。在班干部的选举工作中，班主任要充分尊重学生的意见，尤其是在选举结果和自己意愿不一致的情况下，并且要及时做好选举后的相关工作。
4、助学金的评定工作
要做到助学金的准确发放，使之确实达到救助贫困生的目的，班主任必须首先准确了解所属班级贫困生的状况。经过多方了解，在调查研究的基础上，按以下标准确定贫困程度：一是因故父母均不能提供生活来源的;二是因故父亲不能提供生活来源的;三是父母离异的;四是父母同时供养两个以上大学生的;四是其他特殊情况需要救助的;父母健在，本人又是独生子女的，一般情况下不给予助学金。经学校同意发放助学金的，将享受助学金的同学名单、助学金数额、贫困原因在班内公示。
5、助学贷款的确定工作
在助学金发放工作的基础上，进一步做好助学贷款的发放工作。助学贷款的发放与助学金的发放要适当兼顾、相互补充，以达到让贫困生完成学业的目的。
6、学费催缴工作
学费催缴是班主任工作的一项硬任务，务必做细做好。对有能力缴纳学费而不愿及时缴纳的要通过个别谈话的方式及时催缴。对一些家庭情况确实困难及时缴纳学费有困难甚至无法缴纳学费的，要及时向有关领导汇报情况，寻求切实可行的解决办法。对于班级极少数缴纳学费比较困难的同学，除了在助学贷款、助学金发放方面予以特殊照顾外，可考虑班内集体救助的方法，比如说，班内捐助或结对帮扶。
7、班干部轮换工作
为了锻炼同学们的组织领导能力，在选举产生的班委、团支部的领导下，把每一个同学编入轮值班委团支部，实行班干部轮换工作制。具体做法是，遵循自愿原则，班委和团支部成员分散开来分别组建轮值班委、团支部。轮值班委、团支部在常务班委、团支部的领导下按周期轮流管理班级工作。
8、实践小组组建工作
鉴于目前严峻的就业形势和高职院校的学生实际，为了不断提高学生的实际动手能力，积极做好学生将来的就业工作，在学习、卫生小组的基础上组建了实践小组。每个实践小组成员5至6名，推选负责人1名，实践小组的主要任务是在保障安全的前提下，自主寻找与专业相关的实践机会。这样做有三点好处：一是增强实践能力，二是获得必要收入，三是方便就业。实践小组的主要目的是为就业做准备，就业工作要从入学就着手。
9、院系学生干部推荐工作
院系学生干部工作本身对学生的成长成才有很大的帮助，班主任在做好班干部配备的同时，要积极向院系有关学生部门推荐学生干部。在这项工作中，一要积极推荐班委、团支部成员，二要积极推荐班内能力比较强但未当选班干部的同学，三要对某些不适合做学生干部地同学进行善意的劝导。
大专班主任的工作总结范文二：
时间飞逝，转眼间我们就告别了XX年。本学期我担任电气***班班主任，这也是我在我们学校第一次担任大专班班主任。一个学期的班主任工作收获多，现总结如下：
1、认真观察新同学，选了一名好班长。对于新生来说，选好一个班级带头人显得尤为重要。从新生报名的第一天开始我就深入学生宿舍观察班上同学，寻找合适的班长人选。经过几天多次深入宿舍，发现了一名合适的人选，并指定他为军训期间临时负责人，该同学军训期间的表现得到了全班同学的一致认可，事实证明班长选对了，这也为我的班级工作的开展开了一个好头。
2、从新生开学抓起，从军训抓起，严明纪律，为良好班风奠定基础。作为班主任，我深知班级工作的关键在于创建良好班风，而纪律严明则是好班风的基础，所以我从军训期间就开始，就“严”字当头，凡是军训期间有任何违纪情况，哪怕是几分钟的迟到、早退，我都要找同学谈话。当然，谈话时候，我从不斥责学生，更多的是说服教育。
3、深入调查研究，创建了电气***班级管理制度，规范班级管理。班级管理制度是班级管理规范化的开端，早在“系系行、班班行”活动之前我们班就开始了班级管理制度创建活动，我也让为班委会、团支部把班级管理制度创建作为他们成立后的第一件大事来抓，在班规创建的过程中，充分调动班干部和同学们参与其中，使他们对班级管理有主人翁的精神。班级管理制度创建之后，并不是一纸空文。
4、积极带动同学开展第二课堂，锻炼学生综合素质，增加班级凝聚力。自一开学，我就反复给同学们强调，我们高职高专的学生，不仅要学知识，更多的是要学专业技能、要提高综合素质。为了给同学们创造一个提高个人综合素质的空间，自军训结束后的第一周开始，我便带领同学们组织了一系列的第二课堂活动。有演讲比赛、辩论赛、秋游、寝室设计大赛、讲课比赛、篮球友谊赛、羽毛球友谊赛。
要总结的似乎还有很多，总之归根结底，我认为我班级工作的法宝还是爱心 鼓励。我强调爱心，我把“我爱电气 0711”这几个大字挂在黑板的正上方，让每个同学都铭记于心，我自己也是通过一次次细心的举动来表达我对我的同学们的爱心。
大专班主任的工作总结范文三：
新的一学年又开始了，作为一名我院体育教师，在学校里一定要把学生的体育成绩提上去，要学生在努力学习的同时，把良好的身体锻炼好，让他们体能达标。为了实习这一目标，特别制定本学期工作计划：
一、指导思想及目标
以学生《体质健康》为重点深化体育课堂，提高体育教学质量，加强集队、集会纪律，做好集队、集会常规训练，做好篮球队的选材与训练工作，队员体能、运动技能、竞赛能力和心理素质;以德育教育为核心，在体育教育教学中注重思想教育，培养学生树立远大理想，注意加强提高学生团结协作能力，增强学生集体主义观念，树立集体主义荣誉感，培养不怕苦、不怕累、顽强拼搏、积极进取的个性，提高学生克服困难、战胜困难的能力，为适应未来社会生活和激烈竞争奠定基础。
二、教学措施
1、积极倡导学生在体育活动中，以健康第一为指导思想。
2、积极鼓励学生自觉锻炼身体习惯，努力提高所教班级学生的体能达标合格率。
3、要不断加强对教学教材的研究，重视体育专业的发展。从上课的仪表服装、备课教案、课前的准备开始。
4、以据学生的特点，主动与各科室之间配合协调，利用放学后等时间，组织年级间和班间的体育竞赛，促进学生积极锻炼身体，激励学生为班级争光，培养学生的荣誉感。
5、积极配合好教务处、学生处工作，认真组织管理学院举行的各项体育赛事。
6、认真组织、细心安排指导学生锻炼，尽量多开展学生感兴趣，锻炼有效益的小型多样的单项性活动，满足学生体育活动需求。
三、课余活动
抓紧抓好业余运动队训练，有效提高运动技能和竞赛水平。业余训练能培养学生吃苦耐劳，能使运动员养成良好的锻炼习惯，能推动学校体育的发展，能促进学生运动技能的提高;竞赛能有效发展学生团结协作、顽强拼搏和胜不娇、败不妥的个性，竞赛能增强学生集体荣誉感，竞赛能展现运动员的体育才
能。参加各项赛事来更好的宣传我院。因此，必须抓紧抓好学院篮球队的训练。
第2篇：车间主任月工作总结
车间主任月工作总结
本月.在各级领导的带领下,机器设备的增加；人员的稳定；在质量体系ISO9000认证的试行推动下，产量、质量都有明显的提高，公司日趋向做大、做强。具体表现在以下八方面：
一、产量方面
产量从8月份入库量为680603PCS到9月份DEM产量达到1503353PCS，OEM335353PCS，短短三四个月，产量翻了一倍多
二、质量方面
1． 各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高，直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
2． 客户的投诉比以前
有明显的下降，成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。
3． 生产制程重大质量事故共发生了两起
三、人员管理方面
9月因管理等多方面的原因，新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。另一方面，由于我们是生产型企业，员工的素质参差不齐，缺少在这方面对员工按层次进行培训。
四、物耗方面
1． 主要原材料车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用, 但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低，加大原材料的投入量，影响了一次性直通率。
2． 主要辅材料银丝和手指套控制不是太好，有待于在2006年中加强管制。
五、数据报表方面
产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好，随着ISO9000质量体系试行的推动下，产品批量卡等数据报表也能准确的统计好，方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。
六、工艺方面
1． 为了确保产品的品质的稳定性，人工上架在9月底对操作工艺进行了修改，由原来的两点胶规定为三点胶，在张总的指点及班组的监控下，人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。
七、5S管理
在ISO9000质量体系试行中，虽然与公司前况相比，有很大进步。但在5S管理方面我存大着很多不足，最主要是缺少持之以恒的管理方针，有时为了准时交产量而忽略5S的持之以恒的管理。
八、安全方面
在没有任何安全设施防护的情况下，没有发生过一起安全事故，这让我感到很庆幸。
以上八个方面中存在的不足，在2010年中要加强改进，具体实施以下五方面：
一、产量方面
1． 加强员工的稳定性；
2． 加强提高员工的操作技能，提高生产效率；
3． 有效的安排好生产，减少时间的滞留性。
二、质量方面
1． 加强培训、提高员工的操作技能，提高一次性合格率；
2． 加强对设备的保养；
3． 加强对重点工序的管控，减少生产质量事故的发生；
三、物耗方面
1． 加大对返基、返修片的有效利用数量，提高一次性合格率；
2． 加强对原材料物掉地现象的管制；
3． 加强对银丝、手指套等辅助材料的管控；
四、5S管理方面
1． 加强对员工素质教育的培训；
2． 要求领班坚持持之以恒的5S管理，加强在产品工艺中因5S易造成品质事故的进行管控。
第3篇：车间主任月工作总结
提供一篇月工作总结范文，作为参考！
一、产量方面
产量从8月份入库量为680603pCS到12月份DEM产量达到1503353pCS，OEM335353pCS，短短三四个月，产量翻了一倍多，这组数据正说明了在张总、陈工的正确带领下，在晶体制造部所有员工的共同努力下，才会创造出某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
二、质量方面
1.各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高，直通率由10月份83.1%到12月份达到84.5%,提高了1.4%，直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
2.客户的投诉比以前有明显的下降，成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。
3.从9月到12月生产制程重大质量事故共发生了两起，14.7456MHZ/S和太莱的12MHZ/S印错字。
三、人员管理方面
9月、10月因管理等多方面的原因，新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。11月、12月这两个月老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。另一方面，由于我们是生产型企业，员工的素质参差不齐，缺少在这方面对员工按层次进行培训。
四、物耗方面
1.主要原材料
车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用, 但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低，加大原材料的投入量，影响了一次性直通率。
2.主要辅材料
银丝和手指套控制不是太好，有待于在2011年中加强管制。
五、数据报表方面
产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好，随着ISO9000质量体系试行的推动下，产品批量卡等数据报表也能准确的统计好，方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。
六、工艺方面
1.为了确保产品的品质的稳定性，人工上架在10月底对操作工艺进行了修改，由原来的两点胶规定为三点胶，在张总的指点及班组的监控下，人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。
2.在日益竞争的市场中，我们想得到客户的垂青，得有夯实的质量保证，公司多方面的增加或改造设备。如对某些样品增加温特等工艺。
七、5S管理
在ISO9000质量体系试行中，虽然与公司前况相比，有很大进步。但在5S管理方面我存大着很多不足，最主要是缺少持之以恒的管理方针，有时为了准时交产量而忽略5S的持之以恒的管理。
八、安全方面
在没有任何安全设施防护的情况下，这四个月中没有发生过一起安全事故，这让我感到很庆幸。
第4篇：车间主任月工作总结
一、产量方面
产量从8月份入库量为680603PCS到12月份DEM产量达到1503353PCS，OEM335353PCS，短短三四个月，产量翻了一倍多，这组数据正说明了在张总、陈工的正确带领下，在晶体制造部所有员工的共同努力下，才会创造出某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
二、质量方面
1.各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高，直通率由10月份83.1%到12月份达到84.5%,提高了1.4%，直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
2.客户的投诉比以前有明显的下降，成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。
3.从9月到12月生产制程重大质量事故共发生了两起，14.7456MHZ/S和太莱的12MHZ/S印错字。
三、人员管理方面
9月、10月因管理等多方面的原因，新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。11月、12月这两个月老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。另一方面，由于我们是生产型企业，员工的素质参差不齐，缺少在这方面对员工按层次进行培训。
四、物耗方面
1.主要原材料
车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用,但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低，加大原材料的投入量，影响了一次性直通率。
2.主要辅材料
银丝和手指套控制不是太好，有待于在2011年中加强管制。
五、数据报表方面
产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好，随着ISO9000质量体系试行的推动下，产品批量卡等数据报表也能准确的统计好，方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。
六、工艺方面
1.为了确保产品的品质的稳定性，人工上架在10月底对操作工艺进行了修改，由原来的两点胶规定为三点胶，在张总的指点及班组的监控下，人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。
2.在日益竞争的市场中，我们想得到客户的垂青，得有夯实的质量保证，公司多方面的增加或改造设备。如对某些样品增加温特等工艺。
七、5S管理
在ISO9000质量体系试行中，虽然与公司前况相比，有很大进步。但在5S管理方面我存大着很多不足，最主要是缺少持之以恒的管理方针，有时为了准时交产量而忽略5S的持之以恒的管理。
八、安全方面
在没有任何安全设施防护的情况下，这四个月中没有发生过一起安全事故，这让我感到很庆幸。
车间主任月工作总结的延伸内容：工作总结内容分几部分？
1．基本情况这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。
2．成绩和做法工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。
第5篇：农民学历大专班助学工作总结
农民学历大专班助学工作总结
自2008年农民素质工程启动以来，我校始终坚持“教学质量要高，服务态度要好，教学成果要大”的办学宗旨。以为当地培养一批“留得住，用得上”的实用型人才为工作目标，制定了成校自学考试助学工作的长远规划和工作计划，严格按照要求进行招生、注册和助学辅导。广泛宣传，营造氛围
2012年以来，我们充分认识到农民学历大专班助学工作是提高农民素质、解决“三农”问题的重要举措，要真正做到思想认识到位，动员部署到位、工作落实到位。我们采取印制布标，入村街、广场、集市张贴，发送招生简章，老带新等形式，营造招生的舆论氛围。累计印布标5块，发招生简章15000余份。并且深入乡村入户宣传，同时把本镇工业园区和重点企业作为宣传的重点，深入厂区，就地设立招生宣传点，宣传招生政策。教职工自己先带头，让亲朋好友成为了第一批学员，之后让他们发挥示范作用，再带动他们的同事、朋友等来报名，以点带面，扩大了招生范围。
我校把助学工作作为首要任务，较好地完成了助学工作的组织、协调、服务，使我镇的农民大专学历证书教育工程取得了可喜成绩。随着农民学历大专班助学工作向农村不断延伸，农民参加大专班学习的积极性不断提升，它将成为农民提升素质、拓宽失地农民就业渠道的重要手段，也将成为为新农村建设培养高层次人才的重要途径。
在各级领导的关怀指导及全体教师的共同努力下，我们将一如既往地做好本职工作，抓住新机遇，学习新经验，采取新举措，为学员、为农民学历大专班助学工作再作新贡献。
第6篇：幼儿园主任11月工作总结
幼儿园主任2012年11月工作总结
在过去的一个月里，我体会到管理工作的不简单，初涉此行，初任此职，都让我有一种强烈的不适应感。身为管理者，不单单要以身作则、严格要求，还要注意保持对所有的人一视同仁，工作中要做到公平公正，就是所谓的一碗水要端平，不能因为平时在一起关系不错或者对某个人的印象比较好就比较重视对方，在对方犯错误的时候姑息、偏袒。如果是这样的话，自己的工作就很难开展下去。最终的结果就是丧失公信力，有令不行、有禁不止。在这一方面，我需要向别人学习的还有很多很多。
繁琐的日常工作常常会让人心情烦躁，在工作中得学会更好地调整自己的心态，一方面、带着情绪上班会带给别人一种很不好、很不舒服的感觉，另一方面、在工作当中如果不能及时调整情绪的话则会很容易在工作中出错，致使工作得重新开始，耗时耗力。无论遇到什么样的事情，要相信自己都会有办法去解决的，俗话说的好：车到山前必有路。工作当中遇到的难题也一样，因为任何一件事情都不可能顺风顺水，困难是必经的也是必须要面对的。所以，在工作中时刻保持一颗淡定的平常心是很重要的。
工作中难免与人交流，我本身就是一个不善言谈的人，除非是关系亲近或者是相互知根知底的朋友。所以在别人眼里，可能我是一个性格古怪或者无法相处的人。怎么样去改变这种状况呢？我想，应该从平时的谈吐开始，首先，无论在工作中或是在平时生活中注意讲话的方式和恰当与否。在想要说一句话前，要深思熟虑，或者就不这样也至少要让想要表达的内容在心里面过一遍。如果是回答别人，则首先应该听清楚对方的说话内容并迅速领会其更深层次的涵义。然后在再仔细考虑怎样回答和如何更好更婉转的组织成语言。但是有一点，待人真诚。我想在这个世界上应该是没有几个人会喜欢内心虚伪的家伙，更不会有人愿意同这样的人打交道。见人讲人话、见鬼讲鬼话，看什么人讲什么话的人我承认有，但是我自己既然做不到，不如老老实实做人，避免画蛇添足之嫌。
本月我的工作说实话，开展的并不尽如人意。但是在我以后的工作当中肯定会越来越得到改善。我本人坚信这一点，无论是档案整理、添加，还是幼儿园财会方面，抑或是幼儿园后勤部门的管理和突发情况的应变和处理，我都会越来越娴熟，人总是会进步的，就算是被同一块石头绊倒了一次、两次，第三次总该记住了吧，第三次还记不住，第四次也该可以躲过去了。俗话说近朱者赤，我的身边很多人都是很积极向上、自信心很足的同志，所以近段时间我也从一个极度不自信的人开始了向好的方面慢慢的转变，这一点是我始料未及也是我自己感到最高兴的一点，因为我现在也开始认为并相信我自己是可以做好任何事情的。
XX幼儿园办公室主任XXX二零一二年十二月五日
第7篇：23月教导主任工作总结
2014年2月----3月工作汇报材料
前郭县白依拉嘎乡中学教导处 韩雪松
开学以来，我认真贯彻落实学校制定的以“关注课堂”、“开展有效教学”的工作主线，牢固树立质量意识，正确定位，努力做好校领导的助手。协调好教导处成员及组长、教师关系，全面扎实的开展工作，取得良好效果。现将我负责的工作开展情况向领导、老师作简要汇报。
一、开展的主要工作
（一）期初工作： 1.认真制定完善教研计划。
以县教育局2014工作要点为指针，细致研究中教科、进修学校、学校工作计划的基础上，结合学校教学工作计划中对教研工作的要求及学校教学工作实际情况，认真制定完善教研工作计划，经校领导班子研究、审议、修改后下发各教研组研讨后落实实施。使学校教育教学工作更有针对性、实效性。
2.认真组织期初大型集体备课活动。
根据教育局、中教科及学校工作要求，本学期初由我代表学校组织了一次大型集体备课活动，活动开展前召开组长工作会议，明确工作任务、工作要求及职责，并下发了集体备课时间及记录表，活动开展中得到了领导、各教研组长及专任教师的积极支持与配合，使得各项工作顺利、高效的完成。在县进修学校的抽检中得到了检查组领导的肯定与表扬。
-1课题及学科发展特点，以学校教研主题为指针，科学确立适合本的教研小主题，并认真开展各项活动。侯校长带领我们业务领导能深入各教研组积极参与、指导各教研活动的开展。
根据校领导要求，我组织了开展以骨干教师示范课、青年教师汇报课为主的校级公开课活动，积极利用研讨、评课等形势，共同探索提高课堂教学效益的有效途径。开学以来共组织骨干教师示范课 节，青年教师汇报课 节，共评课 节。所有的展示课都是经过教师们深度思考，反复琢磨，集思广益，不断改进的成果；能展示学校中青年优秀教师的教学水平和教学风格、传达先进的教学理念、探讨科学的教学方法，给广大教师提供一个课堂教学研究的范例。侯校长带领我们业务领导全程深入班级听、评课，浓厚的课改氛围使学校教师的教学水平有了大幅度的提高。各学科教师在听课后坐到一起，在教研组长的主持下就“学生到底学什么、教师应该教什么，怎么教”等方面进行了探讨，大家发言踊跃，研讨氛围浓厚，对推进学校探索“15+30”教学模式的落实打下了坚实的基础。活动的开展既推动了青年教师和骨干教师成长，又能营造积极向上、勇于创新、与时俱进的教学氛围，真正做到教师们的专业切磋、共生互补、共同成长。特别是语文组全体成员，在校领导的关心指导下，在王昌宝老师的带领下，组内成员团结一致，授课教师精心备课，课前同组教师互相交流，研究教法与学法，课后研讨积极热烈，气氛和谐融洽，对学校语文学科教学水平整体提高提供充足的保证。
-31.偏于对青年教师汇报课及骨干教师示范课的关注，对组内教研课开展情况指导不足。
2.对分管的八年级教学工作深入不够。 3.个人业务学习及能力提升不够。
4.教导处工作仍存在不细致，考虑不周全的问题。
三、今后改进措施
1.加强对教研组活动的指导，积极学习教育理论，加强常规听评课及集体备课参与力度，加强教学研究。
2.加强个人业务学习，领会掌握新课改理念，提升个人素质及工作能力，以便更好的适应教学指导工作的要求。
3.不断总结工作的优点与不足，加强反思，多向领导请教，多与组长、老师沟通、协调，增强责任意识，提高服务意识，更好地发挥教导处的职能作用。
以上各项工作的顺利开展离不开学校领导的关心，离不开全体老师的大力配合，特别是做公开课的各位骨干教师与青年教师辛勤劳动的付出。今后我们将继续努力工作，使学校各项教学活动开展得更加丰富多彩，有声有色，卓有成效。
二〇一四年四月二日
第8篇：12月教务主任工作总结
认真谋事、踏实做事、勇担责任、不断进取
各位代表：
非常感谢教代会给了我这个平台，让我有机会在这里汇报我近年来的工作。在过去的两年时间里，按照学校工作分工安排，我负责教务处工作，主抓常规教学管理服务工作，两年的教务主任工作体会很多，收获很大，下面从三个方面汇报我的主任工作。
一、建章立制，促进制度建设规范化。
规章制度是学校管理走上科学化、规范化道路，是学校高效运转，提高教育教学质量的有利保证。我接手教务处工作时，学校标准化建设方兴未艾，教育教学工作一步步走向规范化、标准化，对教务工作提出了更高的要求，在不断总结的基础上，教务处制订《徐古中学教学常规管理制度》，根据学校工作的实际，制订了《徐古中学备课作业量化标准》；根据教育新形势发展的需要，修订了《徐古中学教师教学成绩评价方案》。
完善了制度，用制度约束人、用制度管事，管理工作就更有可操作性，更加公平公开，提高管理的透明度。同时，在执行过程中我们坚决做到了“严”字当头，“公”字为先，公平、公正、公开同举，从而形成了良好的工作实施氛围与和谐的管理运行机制，促进了各项工作的高效率、高质量和高水平，为取得丰硕成果打下了坚实的基础。特别是在事关教师切身利益的评优评先、职称聘任等方面都坚持做到了让数字说话、照成绩办事。
二、做好指挥调度者，统筹安排教学工作。
教务主任的职责之一就是指挥调度教学工作，为日常教学提供周到服务。学期初，在教务处其他同志的协同配合下，安排好任课教师表、作息时间表、周历表、各年级课程表，组织各备课组安排教学计划，确保在新学期开学前各种表册、教学用品发放到每位教师手中建立正常稳定的教学工作秩序。组织检查计划执行情况，组织阶段考试命题、考试、阅卷和质量分析。
三、成功组织各种活动，加强教育软环境建设。
两年来，我们成功地组织迎接各级督导检查、组织每学期期中期末考试命题、考务及部分考后表彰大会；组织协调八年级生物地理结业考试组考工作；组织九年级理化生实验操作考试，协调好体育中考工作；组织协调中考报名、送考、参考相关工作；2010年九年级四月调考，全区实行网上阅卷，给考试组考工作带来了极大的挑战，在学校的大力支持下，我和年级组一起，认真细致地做好了考试组织相关工作，收取答题卷时，1700多份答题卷我一张张清理，没有出现一份问题卷，得到了区校领导的充分好评。
四、教学常规管理工作常抓不懈。
教学常规化管理贵在经常，对教学常规检查贵在制度化，常规化，常抓不懈，坚持每日课堂教学检查，随时监控日常教学工作，对良好的教风的形成起到了积极的作用。每学期会同教务处、教科处领导一起，组织全校开学、期中、期末三次大型教学检查，督促教师备、教、辅、改、析、研工作以及备课组工作的开展。按照上级安排，统筹安排各学科竞赛工作，安排有条不紊，成绩初显，两年来各类竞赛获奖80多人次，省级以上的共6人次。根据季节变化，及时修订作息时间表，更加科学合理。
五、做教学管理工作同时做好教学工作
任教务主任以来，我一直承担九年级语文学科一线教学工作。教务处工作本来就千头万绪，事务琐碎，2009-2010学年度，根据学校工作需要，我同时兼任九年级一个班的班主任，在一年的工作中，我克服重重困难，做到班级管理、教学管理、班级教学工作三不误。2010年5月初，年级组长洪干同志出外学习两周，学校安排我临时负责九年级工作。众所周知，毕业前夕是学生安全事故高发期，这两个星期，我从早晨6点开始，一直到晚上十点，牢牢地守在办公室，寸步不离，虽然这两个星期我是脚酸腿软，精疲力竭，但各项工作井井有条，得到了学校的肯定。2010年春季，九年级改变教学模式，以练促学，以考促教，每周进行两次考试，给教务处带来了巨大的工作量，我克服方方面面的困难，加班加点，把每一次的考试组考、监考、阅卷及质量分析安排好。同时积极利用方方面面的关系，到处搜集训练材料，我拿回来的材料幸运的命中了2010年中考语文文言文试题，为2010届九年级中考成绩的取得做出了我力所能力的贡献。我所带九（1）班，虽然是一个公认基础比较差的班级，在我和班级科任老师的共同努力下，班风学风良好，秩序井然，最终中考考取四中15人，超额完成学校升学任务。
二年的教务处工作，我自己评价我是一个想做事、能做事、也能做好事的人。感谢领导同事们，是大家的信任给了我工作的勇气和信心；是大家的理解和支持，让我从容的走到今天。谢谢！
