第1篇：无领导小组面试发言的技巧
无领导小组面试发言的技巧
自由讨论阶段发言要积极、主动
讨论开始后首先亮出自己的观点，不仅可以给官留下较深的印象，而且还有可能引导面试者的思想和见解，使自己的观点得到大家的认可，逐步成为本组的主导或核心人物。当自己的观点表述完以后，还应认真听取别人的意见和看法，取长补短，为自己的观点进行补充和完善。
审时度势，尽最大努力说服其他面试者
在试图说服对方的时候要掌握适当的时机，不要在对方情绪激动时去说服他改变观点。在情绪激动时，大多数人的情感多于理智，过于逼迫反而可能使其更加坚持原有的观点，做出过火的行为，造成更难以改变的结果。待对方表述完毕，情绪稍缓和时再去说服对方改变观点会收到比较好的效果。面试者在表述时也要注意控制情绪，不要造成讨论过程中自身的言语不当。
发言要注意说话的技巧，言词要恳切可信
发言的时候能设身处地地站在对方立场上考虑问题，理解对方
1 的观点，在此基础上，找出彼此的共同点，引导对方尽量接受自己的观点。讨论过程中态度要诚恳，用词要准确，不要出现过激的词语，表述的言语要真实可信，通过有技巧的说话让其他考生对你产生认可和信赖，从而能够在讨论过程中获得其他面试者的肯定，逐步成为本组的主导。
不要使用外语和方言
外语和方言是有时候能显现出讲话者的某种能力，有时候能体现出幽默。但是假如有人听不懂，那就最好别用。不然就会使他人感到是故意卖弄学问或有意不让他听懂。
谈话时注重礼仪，不要失礼、失态
在讨论过程中适当的手势是必要的，但是不要用手或笔尖去指别人，这是很不礼貌的行为。在别人反对你的观点时也要面带笑容，不要做出厌恶反感之态，情绪过于激动时也不要说出刺激对方的言语，在整个过程中要表现出得体、大方、有肚量。
发言时避免过于冗长，做到言简意赅
陈述过程中多记录其他面试者的观点和意见，找到能为我所用之处;在表述时尽量把答题时间控制在一分半内，避免过于冗长造成其他面试者的反感;要抓住重点，言简意赅地表述自己的观点和建议，加深面试官的印象。
千万不能使用粗话或黑话
有人认为说出那些很流行的网络语言，或者那种所谓的很另类的流行词语，便会缩小同他人的距离，他们把宅在家中叫做 宅男宅
2 女，或者借用甄嬛体等流行语。如果想让自己在表述过程中与别人稍显不同，可以用一些家常性的语言，这样还可以增加彼此的亲切感，更能拉近彼此的距离。
第2篇：面试面试面试面试
1.谈谈所用与所学的关系?联系自身谈谈所用与所学。
【参考答案】
学以致用，以所学的知识指导、约束我们的行动。在用的过程中，应该不断的实际去检验我们学的知识是否正确，合适并不断地吸收经验，完善所学的知识体系。
2.为什么报考信用社?
【参考答案】
首先，信用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，将坚持为农村经济服务作为自己的工作宗旨!相信在国家大力建设社会主义农村，发展三农经济，这样的一种特定的时代背景下，信用社将有非常大的发展空间而且信用社目前正处于深化改革阶段，充满机遇也充满挑战，所以我希望能融入这个大家庭，接受她的考验。其次就我所学专业来说，它与信用社需求是相互吻合的。最后，我出生于信用社职工家庭，我的父母，我的爷爷都是信用社职工，我从小在这样的氛围中长大，我报考信用社想将自己学到的知识充分的发挥，更好的为老百姓服务，在这里学习与成长!
信用社做为长期扎根于农村金融的经济组织，有其独有的魅力与价值观;而且信用社目前正处于深化改革阶段，充满机遇也充满挑战，所以我希望能融入这个大家庭，接受她的考验，为她带来新意。
3.谈谈关于：爱一行干一行 与 干一行爱一行
【参考答案】
在我看来，爱一行干一行，就是长期持续的兴趣和对某一职业目标的终身最求，这才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行”的楷模式语言，实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的敬业精神，仍然是值得学习的品行。如果兴趣能与工作相合，那么是最理想的工作环境也是最理想的人生目标。
4.谈谈如果到基层遇到困难怎么办?
【参考答案】
困难不管是在基层还是在机关都是客观存在的，既然回避不了，就应该积极面对，多和老员工学习，多和同事沟通，相信依靠大家的力量没有解决不了的困难
1、Q：请你自我介绍一下
思路：
（1）、这是面试的必考题目。
（2）、介绍内容要与个人简历相一致。
（3）、表述方式上尽量口语化。
（4）、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
（5）、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
2、Q：谈谈你的缺点
思路：
（1）、不宜说自己没缺点。
（2）、不宜把那些明显的优点说成缺点。
（3）、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。
（4）、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。
（5）、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
3、Q：谈谈你的家庭情况
思路：
（1）、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。
（2）、简单地家庭成员的良好状况。
（3）、宜强调温馨和睦的家庭氛围。罗列家庭人口。
（4）、宜强调父母对自己教育的重视。
（5）、宜强调各位
（6）、宜强调家庭成员对自己工作的支持。
（7）、宜强调自己对家庭的责任感。
4、Q：你为什么选择我们公司?
思路：
（1）、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
（2）、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。
（3）、参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”
5、Q：对这项工作，你有哪些可预见的困难?
思路：
（1）、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。
（2）、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。”
6、Q：谈一谈你的一次失败经历
思路：
（1）、不宜说自己没有失败的经历。
（2）、不宜把那些明显的成功说成是失败。
（3）、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历。
（4）、所谈经历的结果应是失败的。
（5）、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。
（6）、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。
（7）、失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。
7、Q：你有什么业余爱好?
思路：
（1）、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。
（2）、最好不要说自己没有业余爱好。
（3）、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
（4）、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
（5）、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
6、如果未被录取，怎样想，怎样做?
答：如果我未被录取，说明考试的竞争是激烈的，同时也说明我的知识、能力等方面与他人相比还有一定的差距。今后，我会在原来的工作单位安心工作，努力做好本职工作，决不自暴自弃，怨天尤人。在搞好本职工作的同时，进一步提高自己的知识水平，锻炼自己的实际工作能力，为今后再次报考做好准备。
7、谈谈所用与所学的关系?联系自身谈谈所用与所学。
答：学以致用，以所学的知识指导、约束我们的行动。在用的过程中，应该不断的实践去检验我们学的知识是否正确，合适。并不断地吸收经验，完善所学的知识体系。
8、为什么报考农信社?
答：农信社用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，将坚持为农村经济服务作为自己的工作宗旨!相信在国家大力建设社会主义农村，发展三农经济，这样的一种特定的时代背景下。农信社将有非常大的发展空间;而且信用社目前正处于深化改革阶段，充满机遇也充满挑战，所以我希望能融入这个大家庭，接受她的考验。第2就自己所学专业来说，它与农信社说需是相互吻合的，加入农信社这一平台，可以发挥自己的专业特长与自己的才华。
9、谈谈关于：爱一行干一行与 干一行爱一行
答：在我看来，爱一行干一行，就是长期持续的兴趣和对某一职业(岗位)目标的终身最求，这才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行” 的楷模式语言，实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的个人敬业精神，仍然是值得学习的品行。如果你的兴趣能与工作相合，那么是最理想的工作环境也是最理想的人生目标。
10、你有何特长?
答：所谓特长一般指的是我有的而别人没有的优点，或者是大家都有的但是我比别人强的优点。我这个人呢特长谈不上，但还是有一些优点。
1、我的性格较强偏向文静，待人热情、彬彬有礼，办事稳重认真，有事业心。我觉得这个性格比较适合柜员的工作。
2、我的计算机操作能力较强，通过了二级计算机等级考试，平时能帮助单位做一些文字工作。
3、我比较注重专业能力的培养和提高，在日常工作中都在不断钻研业务。在实际工作中也取得过很好的实际效果。
4、我有很强的团队精神，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。从事的工作对团队的要求很高，细化管理，我想柜台工作依然要求很强的团队精神。我对团队精神是这么理解的：能合同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能合其他人互动，共享信息和荣誉。对待工作认真努力，能够及时完成，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作。
5、我的学习能力比较强，容易接受新知识，喜欢摆弄一些新东西，新思路。
1.你怎样看待“公开、公平、公正
2.你怎样看待网络红人事件
3.你怎样看待平台效应
4.谈谈网络经济
5.对于商品来说 是市场重要还是技术重要?
6.自我介绍7.你认为在工作中情商和智商那个更重要。
8.你怎么理解“法不责众”
9.关于品牌拓展谈谈
1.如果一个客户方面指出你的产品的缺点，你会怎么做?
2.你觉得自己的专业和信用社匹配么 ?
3.你愿意去基层么 ?(只问你愿意不愿意)
4.你有个很好方案，并且具有可行性，但是你的领导和同事不同意，你怎样说服他们?
5.你们公司裁员一批员工，他们接受不了在公司门口闹事，正好你公司合作伙伴某厂商来你公司参观，你怎样向他们解释这一情况?
6.企业的竞争就是人才的竞争，你怎么看待?
7.你的工作目标没有达成，你会怎么办?
8.你去替公司要账，但是欠账单位门口站一堆打手，单位负责人也已经离去，遇到这种情况，你怎么处理?
9.唐僧师徒四人去西天取经，你觉得该去掉哪一个?
2013年1月13日上午淇县面试真题：
1、习近平提出“空谈误国，实干兴邦”，你怎么理解?
2、说一说怎样让农村信用社树立良好的形象?
3、作为柜员你该怎么做?
2013年1月13日上午浚县面试真题：
1、谈一谈对农村信用社的认识以及发展前景。
2、领导派你和同事一起去工作，同事都把事情交给你，你怎么办?
3、党的十八大提出“权力公平，机会公平，规则公平”，你怎么看?
1、自我介绍
2、公平公正透明化程序你怎么理解?
3、领导群众参与管理决策造成的混乱你怎么看?
4、文化价值
5、你有没有参加过农信社之类的面试?
6、用英语说句格言，与陌生人打交道，你怎么看?
7、企业内部竞争
8、中国式过马路你怎么看?
9、有人对薪资看的很重，工资待遇你怎么看?
10、你学的什么专业?为什么报考农信社?
11、给你一样产品，怎样提高产品知名度?
12、如果房价高，买房的人就多，如果房价低，买房的人就少，为什么?
13、所学专业与农信社不对口，你怎么看?
14、讲一下自己的职业规划
15、网络面试与面对面面试，哪个好?
16、模拟大学兼职与人沟通
17、怎么看待信用社柜员?
18、你是哪年出生的?
19、毕业后做过什么工作?现在是否在职?
20、你为报考农信社做了什么准备?
21、计算机怎么运用到工作中?
22、自己的专业队农信社岗位有什么帮助?
23、互联网使人与人之间的关系变得疏远了还是亲近了?
24、你对农信社的认识?
25、如果你进入了农信社，你准备怎么开展自己的工作?
26、说出三个好朋友的名字
27、你在学校组织过什么活动
1．自我介绍。
2．为什么报考信用社？
3．工作岗位分配不符合专业如何处理？
4．谈对金融危机的认识。
1．自我介绍。
2．谈谈对信用社的认识。
3．谈谈团结和竞争的关系。
4．把你分到基层的看法。
5．你对银行24小时营业怎么看？
6．你大学做得最成功的一件事？
7．你的短期目标，长期目标，如何实现这些目标？
8．结合专业知识谈谈怎样开展工作？
1．自我介绍。
2．谈谈对科学发展观的认识。
3．谈谈对木桶原理看法。
4．优秀员工生存的黄金法则有哪些？
5．对于到基层工作的有什么心理准备？
第3篇：国家公务员面试无领导小组讨论面试中自由发言阶段注意事项
2018年国家公务员面试无领导小组讨论面试中自由发言阶段注意事项
2018年国家公务员面试名单将于1月中下旬公布。国考成绩公布在即，国考面试即将拉开激烈拼杀之战。所谓：“有备无患”“知己知彼，百战不殆”，只有提前做好国考面试应对之策，才能在激烈的国考面试中笑到最后。无领导小组讨论是国考面试中的一个重要环节，同时也是个人风采与素质最能得到体现的一个环节。
从华图教育统计的考试情况看，部分部门会采用无领导小组讨论的面试形式，如九三学社、国土资源局、林业局、中国人民对外友好协会、国家民族事务委员会、民进中央等。无领导小组面试形式将6-9名考生分到一组，在不设领导的前提下，考查考生综合分析能力、应急应变能力、语言表达能力、情绪控制能力等综合素质。无领导小组一组包含三个环节：个人陈述、自由讨论、总结陈词。其中自由讨论环节时常最长，也最能发挥考生的综合实力。那么，面对竞争对手和考官的双重压力，如何在自由讨论环节成功引起全场关注，需要考生牢记以下几点：
一、提纲准备
提纲准备一般是10分钟的时间，大家拿到题本时，花5分钟时间思考，同时要注意第二问，不要只单独看第一问，要联系第二问，为自己后面的讨论确定一根主线，以防止后续的讨论变来变去，没有一套完整的逻辑。
二、个人陈述
个人陈述阶段，主要是多训练，答一些综合分析类的题目，特别是时政类的，有助于个人陈述。同时在不是自己的的个人陈述阶段要仔细听，认真记录，以便后续找同盟和反驳别人的观点，更好的去展示自己。
三、自由讨论
首先，这里有个误区，很多考生考虑自身的情况，纠结是充当计时员、领导者、破冰者等，所以这里纠正一下，不要局限自己，只是大体的根据自身情况找到一个定位即可。其次，自由讨论阶段主要注意以下几个方面：
一、自由讨论阶段，即使其他组员发表的观点不合理的时候，也不能表现出不屑，比如说摇头、撇嘴、轻蔑的眼神等等，而应该尊重他人。
二、当自己和他人观点不一致，无法说服对方或者争锋相对的时候，难免会出现情绪的波动，要注意控制自己的情绪。
三、准备发言的时候，要盯着上一个发言的人，他发言完毕立马跟上，避免和他人撞车。
四、自由讨论时，对于自己的观点要进退有序，有大局意识，注意拉同盟，让别人也支持你。
五、注意可以做时间上的推动，也可以做内容上的推动。
四、总结陈词
总结陈词主要从过程维度开头，细说内容维度。同事注意根据自己和对手的情况来区分，如果自己比较有把握，就自己上，如果自己不行就让，此外一般情况不要把总结陈词的机会留给表现比较好的对手。
无领导中应该注重有效发言次数，不能人云亦云，适时的提出自己的新颖的看法。无领导小组讨论中，通常讨论到后面的时候，每个人所提的观点都大同小异，这时需要有人提出不同的观点，这样才能为讨论贡献力量，也能够给考官形成一个深刻的印象。总之，对于无领导小组讨论的自由讨论阶段，需要考生从形式和内容两个维度入手，全方位把握，才能从小组讨论中脱颖而出。
第4篇：国家公务员面试指南：发言过程中做到适当适度
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发言过程中做到适当适度
一、自由讨论阶段发言要积极、主动
讨论开始后首先亮出自己的观点，不仅可以给考官留下较深的印象，而且还有可能引导考生的思想和见解，使自己的观点得到大家的认可，逐步成为本组的主导或核心人物。当自己的观点表述完以后，还应认真听取别人的意见和看法，取长补短，为自己的观点进行补充和完善。
二、审时度势，尽最大努力说服其他考生
在试图说服对方的时候要掌握适当的时机，不要在对方情绪激动时去说服他改变观点。在情绪激动时，大多数人的情感多于理智，过于逼迫反而可能使其更加坚持原有的观点，做出过火的行为，造成更难以改变的结果。待对方表述完毕，情绪稍缓和时再去说服对方改变观点会收到比较好的效果。考生在表述时也要注意控制情绪，不要造成讨论过程中自身的言语不当中。
三、发言要注意说话的技巧，言词要恳切可信
发言的时候能设身处地地站在对方立场上考虑问题，理解对方的观点，在此基础上，找出彼此的共同点，引导对方尽量接受自己的观点。讨论过程中态度要诚恳，用词要准确，不要出现过激的词语，表述的言语要真实可信，通过有技巧的说话让其他考生对你产生认可和信赖，从而能够在讨论过程中获得其他考生的肯定，逐步成为本组的主导。
四、发言时避免过于冗长，做到言简意赅
陈述过程中多记录其他考生的观点和意见，找到能为我所用之处;在表述时尽量把答题时间控制在一分半内，避免过于冗长造成其他考生的反感;要抓住重点，言简意赅地表述自己的观点和建议，加深考官的印象。
五、千万不能使用粗话或黑话
有人认为说出那些很流行的网络语言，或者那种所谓的很另类的流行词语，便会缩小同他人的距离，他们把宅在家中叫做“屌丝”、“宅男宅女”，或者借用甄嬛体等流行语。如果想让自己在表述过程中与别人稍显不同，可以用一些家常性的语言，这样还可以增加彼此的亲切感，更能拉近彼此的距离中。公教育版权。
六、不要使用外语和方言
外语和方言是有时候能显现出讲话者的某种能力，有时候能体现出幽默。但是假如有人听不懂，那就最好别用。不然就会使他人感到是故意卖弄学问或有意不让他听懂。
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七、谈话时注重礼仪，不要失礼、失态
在讨论过程中适当的手势是必要的，但是不要用手或笔尖去指别人，这是很不礼貌的行为。在别人反对你的观点时也要面带笑容，不要做出厌恶反感之态，情绪过于激动时也不要说出刺激对方的言语，在整个过程中要表现出得体、大方、有肚量。
这些方式方法只有在实战中经常运用才能使自己的实力得到真正的提升，否则就只能是纸上谈兵。考生在面试备考过程中可以找多个好友模拟无领导小组讨论的形式，在模拟的过程中逐渐掌握这些技巧，使自己在真正面试过程中发挥得更加出色。
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第5篇：公务员考试面试中的演讲或即席发言题
公务员考试面试中的演讲或即席发言题，往往是考生犯愁的一类题型。其实，若是注意分析近几年的此类题型，还是大有规律可循的。这里，笔者为广大考生整理了一个此类题的答题范本或说是模板，大家若熟记于心，或许到时候会用得上的。当然，这些话在其他类型的答题时也可抽出部分来运用，请考生灵活掌握。
立足本职创先争优
假如我能有幸成为公务员队伍的新兵，我将努力做到以下三点：
一、加强学习，提高素质。欲求木之长者,必固其根本；欲求流之远者,必浚其泉源。打铁先需自身硬，过硬的素质是做好工作的前提和基础。古人常说：事有所成者，必是学有所成者。是非明于学习，境界升于内省。为此，我一定要以时不我待、只争朝夕的精神加倍学习，从大学生再当“小学生”，把学习作为一项基本功，作为一种使命任务和终身追求，树立终身学习意识，虚心学习，不吃老本，勤于充电，防止本领恐慌和知识危机，不断提高与本职工作相适应的能力和水平。
二、履职尽责，创先争优。要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，忠于职守、爱岗敬业。细节决定成败，点滴铸就辉煌。不能好高骛远、眼高手低，既要做一个仰望星空的思想者，又要做一个脚踏实地的实践者。“合抱之木，生于毫末。九层之台，起于累土。千里之行，始于足下”。要把工作中的每件小事都当做“大事”来做，件件讲规范，事事争一流，项项求实效，把点点滴滴、方方面面的工作处理到位，以过硬的本领和过人的成绩赢得领导和同事的认可与尊重。工作中，苦活累活抢着干，不会干的学着干，崇尚先进、学习先进、争当先进，精益求精地做好本职工作，全心全意地服务人民群众。
三、严于律己，树好形象。欲识长空月，先除眼中尘。作为受过高等教育的大学生要勤勉尽职、严于律己，时刻绷紧自律这根弦，始终维护公务员队伍的光辉形象。一日三省吾身，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，常敲自警之钟。珍惜自己的工作岗位和荣誉，做事不贪大，做人不计小，多做好事，少做错事，不做坏事。管好自己的手，不该拿的坚决不拿；管好自己的嘴，不该吃的坚决不吃；管好自己的腿，不该去的坚决不去。要做到自重、自警、自省、自励，正确看待个人得失，淡泊名利、甘于奉献，争做一流人才和优秀公务员。河北省四级联考面试的四点准备
(2010-12-04 10:45:26)
河北省省、市、县、乡公务员四级联考的面试在即。通过笔试的考生正在积极备战，因为走到这步着实不易、三选一的竞争更加残酷，谁也不敢有丝毫大意。但就准备情况看，有的投入到厚厚的面试指导书中，有的托关系走门路试图走捷径，有的则整天在网络上搜罗面试题型，等等，诸如此都不太科学。那么该如何准备呢？笔者认为，应该着力从以下四个方面下功夫：
一是调节一个平和的心态。心态决定成败。考前调节一个好的心态至关重要。要有自信心，相信自己能行，在前进的路上已经超越了许许多多，同行的已然没有几个，走到这几个前头去也能做得到；要有淡定心，相信别人也不差，能进入面试的都是佼佼者，“得之我幸，失之我命”，“奋斗流血汗，得失笑傲然”；要有紧张感，面试场上几分钟几道题定胜负，虽不全在于这十多天的准备，但很大程度上取决于怎样去利用考前这十多天的时间，一定要使自己紧张起来，把每一分、每一秒都利用起来，从容地去做各方面的准备工作。
二是选取一身得体的衣着。结构化面试的仪表气质分值大体能占到总分值的五分之一左右，所以切不可忽视这方面的准备。有的考生面试前几天才去商场挑选合适的衣着，已经为时已晚。因为一身新的衣服，尤其是接近正装的衣着，若非提前十天半月就穿试的话，提前两三天就会不自然，给人的感觉也不太好。至于选什么样的衣服，笔者认为，没有必要都准备套装、正装，都清一色的这样也不好，考官也有个视觉疲劳的问题。选取衣着的原则，应该是自然、大方、得体、还有就是能够适当中和自己身材、体态、性格等方面的不足。
三是熟悉一套答题的路子。结构化面试主要是通过不同类型的题型来考察考生不同方面的能力，综合起来判断一个考生综合素质的强弱。这些能力不外乎六个方面，即岗位匹配能力、综合分析能力、组织实施能力、应变控制能力、团结共事能力、语言表达能力，侧重考察每种能力的题型又有其固定的答题套路，熟悉这些套路至关重要。“按套路出牌才有戏”。但这并不意味着生搬硬套，而是指能够活学活用、具体问题具体分析，能在固定套路的基础上举一反三。
四是背诵一席应对的话语。从近几年结构化面试的实践看，考生事先熟记一些话还是很有必要的。这些话应该是考生自己总结出来的、落实到字面上并熟记于心的亮点和特点语言。准备这些话要从四方面着手，即：要准备些说明考生自身亮点的话，要准备些认识报考职位特点的话，要准备些看待当前有关形势的话，要准备些表明自己职业决心的话。有了这些话作准备，再通过合适的转折词，把这些话串起来，那么就完成了这方面的准备。相信这个准备在面试考场上，是能够灵活运用到答题中去的。
最后，预祝能够看到这篇博文、参加这次面试的考生成功！
