监督员讲话稿

作者：bobostill时间：2020-12-22 下载本文

第1篇：行风监督员讲话稿

政风、行风监督员讲话稿

各位领导、家长：上午好！

很荣幸能和大家一起来参加学校政风、行风监督员聘任会。我是一位学生家长，今天我还成为了一名哈小的政风、行风监督员。下面，我就自己的所听、所观、所感谈一谈我对哈小整体印象。

首先，我觉得学校的管理科学规范，并能坚持以人为本。步入校园。首先映入眼帘的是干净整洁的校容校貌，随处可见的文明小标语和各个班级颇有特色的展板，这些都让人充分感受到了浓郁的校园文化。平时根据自己孩子的实际的学习生活情况，能体会到学校井然有序的常规管理，完善健全的教育教学制度。在常规管理方面，我看到的是每天按时放学，每周一穿校服升国旗，每天都有老师和班级值周生执勤督查，打分评比出优秀班级等等。在规范、科学的管理基础上，学校更注重以人为本、和谐发展，坚持制度化管理与人性化的服务相结合。我家孩子回来就经常说，觉得老师上课内容十分精彩，他一堂课回答问题有3-4次都还不尽兴。学校也因此有了一流的教学成绩，在县里的考试中哈小的成绩总是名列前茅。

再来说说哈小丰富多彩的学生活动。学校在抓好教学质量提升、学生文明素养提升的同时，还十分注重校园文化活动的开展。就我所知道的就有校运会、文艺汇演、书画展、足球赛、跳绳、踢毽子比赛等。这些活动开拓了孩子的视野，培养了能力，增强了自信，提高了孩子的综合素质。给我印象非常深刻的是今年9月份的国庆文艺汇演活动，形式多样的节目精彩纷呈。我家孩子也参加了演出，还获了奖。在这里应该真诚感谢学校给我们的孩子提供了锻炼和展示的机会。

作为家长孩子在哈小学习我们放心，哈小的管理和教学质量我们满意。作为一名学校的监督员，我们将履行好职责，全力与学校配合做好孩子的教育工作。

谢谢大家！

哈达中心校政风、行风监督员：

2012年11月22日

第2篇：行风监督员讲话稿

行风监督员讲话稿精选

本文是关于行风监督员讲话稿精选，仅供参考，希望对您有所帮助。

行风监督员讲话稿精选篇1

各位领导、各位服务对象：大家好!

下面我作为供水行风监督员进行发言。大家知道，行风评议，又叫民主评议行风，自20xx年起改称民主评议行风政风，是在政府的领导下，由服务对象对行业或部门行业风气进行民主测评，目的就促进行业或部门自觉将行风建设纳入行业目标管理，纠正行业不正之风，规范行业行为，做好服务工作。作为自来水厂的供水服务，行风建设就是要提高供水技术水平，纠正供水行业不正之风，提高自来水厂的服务质量和服务水平，保障广大人民群众的切身利益。

作为行风监督员，通过对各个供水小区的调查了解发现，自开展民主评议行风活动以来，自来水厂非常重视行风建设和行评工作，制定行评工作方案，认真推进行风评议工作。通过强化职工思想教育，树立以人民群众为中心的服务理念，优化行业风气，规范供水服务，开展技能和职业教育。

虽然自来水厂在努力完善职工技能和服务质量，但是根据目前各个小区的居民意见，现对水厂提出以下几点小小建议：

1：水厂的缴费网点过于集中，尤其是颍州和颍泉区过于集中，建议平均分布网点，便于各区居民的平时缴费;

2：抢修队伍的时效性有待加强，一点出现供水故障，能够保障供水故障的及时抢修。

3：加强平时的供水设施巡检，保证居民的供水通畅;

4：联系各有关部门，落实冬季供水管道的防冻措施;

以上就是我作为供水行业行风监督员的感受和建言，希望自来水公司继续发扬企业的贡献精神，服务大众居民。同时愿自来水公司的服务质量百尺竿头，更进一步。

行风监督员讲话稿精选篇2

尊敬的各位领导，各位行风监督员：

大家下午好!金秋十月，硕果累累，在这个收获的季节，我们很荣幸能邀请到各位来到我们公司，参加芜湖华衍水务一年一度的行风监督员大会，共同为芜湖华衍水务的科学发展献计献策。首先，请允许我代表芜湖华衍党委对各位在百忙之中前来参加会议，表示热烈的欢迎!对各位多年如一日对我市水务事业的发展和政风行风、效能建设和廉政工作的关心和支持，表示衷心的感谢!

芜湖华衍水务作为服务性行业，为广大人民群众的用水提供了重要的保障，随着经济的飞速发展，与人民群众的联系日益紧密，其行业风气的好坏，直接影响着公司形象和整个行业自身的发展。过去的一年，芜湖华衍在市政府的正确领导下和社会各界的大力支持下，围绕着“温馨微笑服务”和效能服务、企业文化建设，在政务公开、办事效率和服务质量等方面，内强素质，外树形象，在20xx年度万人千企评议政风行风活动中，芜湖华衍总评分84.94分，在全市行风评议排名第14名，由去年第26名上升到第14名。虽然社会各界一年来对芜湖华衍的工作总体表示满意，但是我们的工作离“让市民满意，让政府放心”的标准还存在着一定的差距，公司上下多多少少还存在着一些瑕疵，如果不及时加以纠正，将对我们的水务事业的健康发展造成严重影响。

在座的各位行风监督员，都是从全市各行各业选聘的政治素质高、工作能力强，有很高威望的同志，恳请大家能够在今后的日常工作中继续给予我们充分的关注、支持和监督，指出我们工作中存在的问题，按照行业建设的高标准、严要求，为我们的政风行风和效能建设献计献策。同时，也希望能够以座谈会为纽带，与在座各位及社会各界架起一座沟通的桥梁，进一步增强我们彼此的沟通和交流，为推进水务事业政风行风和效能建设，构建和谐水务做出更大的贡献。

最后，祝愿在座的各位领导和同仁身体健康，工作顺利!谢谢大家!

行风监督员讲话稿精选篇3

各位领导、家长：

上午好!

很荣幸能和大家一起来参加学校政风、行风监督员聘任会。我是一位学生家长，今天我还成为了一名哈小的政风、行风监督员。下面，我就自己的所听、所

观、所感谈一谈我对哈小整体印象。

其次，在师德建设方面，我们哈小的老师是真的爱岗敬业，乐于奉献，竭尽全力地去教育学生。他们无微不至地关心学生的健康成长自觉自愿地约束自己，规范自己的言行，能做到为人师表，廉洁从教。我孩子现在三年级。在我和老师交流中,从来没有听到任何一位老师对学校、对工作有一点的抱怨和牢骚.他们总是那么热情洋溢,带着对孩子的喜爱之情从事这份光荣的职业。我记得孩子二年级时，班主任牟老师有段时间嗓子嘶哑，不能说话，还做了手术，但她从未因病耽误教学工作，对孩子的教育一天也没放松过。再来说说哈小丰富多彩的学生活动。学校在抓好教学质量提升、学生文明素养提升的同时，还十分注重校园文化活动的开展。就我所知道的就有校运会、文艺汇演、书画展、足球赛、跳绳、踢毽子比赛等。这些活动开拓了孩子的视野，培养了能力，增强了自信，提高了孩子的综合素质。给我印象非常深刻的是今年9月份的国庆文艺汇演活动，形式多样的节目精彩纷呈。我家孩子也参加了演出，还获了奖。在这里应该真诚感谢学校给我们的孩子提供了锻炼和展示的机会。

谢谢大家!

第3篇：廉政监督员会议讲话稿

廉政监督员会议讲话稿

各位廉政监督员，各位领导：

大家好！在这年终岁末、辞旧迎新之际，我们在此召开####派出所廉政监督员座谈会，感谢大家在百忙之中拨冗前来参加今天的座谈会，也非常感谢大家对我所工作的支持和监督。下面，我谨代表####派出所向各位监督员汇报2011年我所的工作情况，并听取各位监督员的意见和建议。

2011年，我所在上级公安机关、####街道党工委、办事处的正确领导下，以党的十七届六中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，紧密围绕分局“三项重点工作”、“三项建设”、“三大战役”的工作重点，积极开展创先争优活动，不断提升防范打击效能，圆满完成今年的各项公安工作任务，有效地维护了辖区的社会安定稳定。

一、多措并举，切实解决群众关注的热点问题。

今年来，我所深入开展开门评警“大走访”爱民实践活动和“保平安创满意促和谐”专项行动，通过“访民情、解民忧、释民惑，创满意，汇民智，促工作”，有效落实为民办实事各项措施，践行“执法为民”的理念，切实解决基层广大群众的具体问题，推动各项工作全面开展，做到保平安、惠民生，促进社会和谐稳定。专项活动开展以来先后一系列推出了“警民恳谈”、“警营开放日”、“平安医院”、“平安校园”等服务新举措，回访案件受害人400多人次，走访收集到群众意见、建议32条，案件线索45条，化解纠纷矛盾

1228起，掌握不安定因素信息13条，化解、处置医患纠纷、“医闹”事件7起，息访息诉信访案件5起7人，信访案件办结率达100%，为辖区安定稳定作出贡献。

如8月31日，为化解邻里纠纷，构建和谐社区，增强派出所执法办案的透明度，提升执法办案公信力，我所在####街道办事处顺利举行#####纠纷案听证会，分局####局长到场并主持会议，当事人以及相关单位的领导和群众代表共30余人参加。这次听证会让听证人双方对自己的过错有了充分的认识，对相关的法律法规也有了进一步地了解，当事人双方当场化解了矛盾纠纷，从而达到了法律效果和社会效果的有机统一。

二、创新管理，全面提升实有人口服务水平。

####辖区现有常住人口有6万多人，流动人口1万多人，纳入视线管理人员330人，列管工作对象68人，监管犯罪21人。针对辖区人口基数大，人户分离多，管理度难的情况，我所民警结合“入户访查”和“二代证”申换办理工作，加大对户籍管理工作的宣传，采取开设绿色通道上门服务，延时错时工作制等便民利民措施，努力提高实有人口服务管理工作水平。今年以来，我所开展形式多样的惠民便民活动，主动上门为孤寡老人、行动不便的残疾人员采集人相信息18条，减免费用200多元，通过绿色通道受理申换居民二代身份证3790张，完成发放2953张。同时，我所紧密结合工作实际，开拓进去，创新流动人口管理，首创通过无线接入公安网络的模式，实现移动状态下既可访问公安网又可访问互联网，方便流动人口信息登记、查询、录入和比对，进一步提升了流动人口服务

管理水平，真正做到效率高、底数清、情况明、管得住、服务好，这一创新得到市局、分局领导的高度肯定，并在全市推广。

三、推进改革，提升辖区警务巡逻防控水平。

2011年，我所以市区警务巡逻机制改革为契机，深化治安巡逻防控工作。严格按照派出所规范化建设标准，坚持巡警主要职责不变的原则，按照“三队一室”的机制，将市局下派的10名巡警整编为交巡中队，把警力摆在街巷路面，在重点加强案件多发时段、多发区域巡逻的基础上，进一步完善网格化巡逻机制，努力提升警务巡逻工作的有效性和针对性，丰富巡逻内涵，真正提高打击现行违法犯罪活动的能力，有效震慑犯罪分子。

四、深查严打，提升打击各类违法犯罪能力。

根据分局统一部署，我所结合辖区治安实际，精心组织，深入开展 “扫黑除恶”、打“盗抢”、打击整治发票犯罪、银行卡犯罪、等一系列刑事案件。今年来，共接处警4000多起，破获刑事案件96起，其中破获拐卖、拐骗妇女儿童案件2起，解救妇女儿童2人，破获贩卖毒品案4起，逮捕17人，起诉22人，劳教14人，社区、隔离戒毒各2人，抓获各类逃犯31人，摧毁犯罪团伙2个，追缴赃款赃物1.1945万元，协破辖区外案件11起。受理治安案件1343起，治安拘留133人，解救传销人员11人，捣毁传销窝点2个，严厉打击了犯罪分子，维护了辖区稳定。

五、精心组织，深入有效开展各类专项行动。

一是全力以赴，深入开展清网追逃工作。公安部开展网上追逃专项督察“清网行动”以来，全体民警按照上级公安机关的统一部署，主动放弃节假日休息时间，调动一切力量，采取一切措施，穷尽一切手段，以时不我待、只争朝夕的精神，深入开展“清网行动”，积极追逃。我所“清网行动”前原有网上在逃人员4名，全部抓捕到案，清网率达100%；抓获外单位网上在逃犯罪嫌疑人20名，其中本市逃犯4名，本省外市逃犯5名，外省逃犯11名；涉嫌命案的重大逃犯4名，其中1名为江西省公安厅省督逃犯。12月15日，中央电视台法制频道就“清网行动”追逃工作对我所进行专题采访和报道，充分肯定了我所的追逃成效。

二是服务民生，全面推进“打四黑除四害”。公安部“8〃22”和省厅“8.31”部署开展“打四黑除四害”电视电话会议后，我所认真研究部署，成立专项行动领导小组，制定行动方案，细化分解任务指标，从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，严厉打击整治一批从事制假售假、收赃销赃、涉黄涉赌涉毒的“黑作坊”、“黑工厂”、“黑市场”、“黑窝点”，迅速掀起行动热潮。11月1日，我所联合####工商所开展“打四黑除四害”统一清查行动，共获假冒玉兰油、强生、欧莱雅等十余种品牌、仿造珠宝首饰、山寨手机、假冒伪劣电器、日常生活用品等共计30多箱商品，涉案价值约10万余元。

三是突出重点，缉枪治爆、扎实开展“禁炮”专项活动。我所坚持“严打、严防、严治”的方针，通过入户访查、警务园地、发放宣传单等各种形式开展禁炮宣传，加强日常安全检查，严厉打击非法生产、销售、运输、储存烟花爆竹及原材料等不法行为，切实消除安全隐患。在春节、元宵、清明等重大节日和喜庆活动期间，重点加强对城区重点路段、重点区域、重点场所的防控工作，坚决打击非法燃放烟花爆竹活动。今年以来，我所共查获6起非法销售、运输、储存烟花爆竹，11起非法燃放烟花爆竹，拘留17人，全面完成上级下达的打击指标。

六、规范建设，进一步提升执法规范化水平。

我所以“两治理一整改”专项活动为抓手，规范民警在巡逻、接处警、办案工作中各个环节的执法行为，在提升执法办案水平的同时，立足实际，因地制宜，合理改造，重新整合规划“办公、接待、办案、生活”四大区域，规范办案区等执法场所的设置，坚持高标准建设、高效率推进，全面完成“四区八室”的建设任务，进一步提升了我所执的执法规范化水平。

七、堵源防腐，着力加强干部队伍廉政建设。

我所通过建立健全涵盖内务管理、行为规范、工作职责等多项制度，完善民警思想状况调查分析和谈心谈话机制，健全民警重大事项报告、家访联系、群众监督等制度，针对存在的不良思想倾向，及时组织专题学习教育，切实做好一人一事的思想政治工作，正本清源对发现的问题，及时通过每日例会进行通报、落实措施监督整改，弘扬正气使遵守规章制度成为民警的自觉行为，培养队伍的优良作风，树立了队伍的良好形象。全年没有发生民警违规、违纪、违法问题。以上是我所的工作报告，请大家监督。

各位廉政监督员，在新的一年，面对日益严峻的社会治安环境，党和人民群众对我们的期望更高，要求更严。我们作为保一方平安、创人民满意、促####和谐的一线民警，将秉持立警为公“执法为民”的宗旨，廉洁自律、高风亮节、为民利民，进一步夯实派出所基层基础工作，更好地服务人民群众和打击违法犯罪活动。同时，我们

也将以诚恳的态度听取大家的批评和建议，虚心采纳改进工作措施，进一步加强派出所各项工作和推进廉政建设工作，为建设“平安####”而努力工作。

最后，给各位拜个早年，祝各位廉政监督员身体健康，万事如意。谢谢大家！

二○一一年十二月三十日

第4篇：领导讲话稿之廉政监督员讲话稿

廉政监督员讲话稿

【篇1：廉政监督员工作汇报】

廉政监督员工作汇报

一、认真学习

党支部认真学习中央廉洁自律相关规定和习近平总书记一系列重要讲话精神、党的十八大和十八届三中、四中全会精神，组织观看警示教育片及其他反腐倡廉宣教活动，努力营造惩防体系良好氛围，增强党员干部党性、党纪意识，进一步提高廉洁从业意识。

二、严格遵纪

公司严格执行中央“八项规定”，省委“28条办法”、“六个严禁”，市国资委相关规定。公司财务科按照“一岗双责”的要求，坚持合法、合规抓好有关监督工作，规范相关部门会议、招待、公务用车以及其他费用开支，切实降低公务支出，今年比去年同期下降20%；尤其是把好节假日廉洁关，从财务上看没有发生用公款购买赠送购物卡、消费券和电子礼品卡，工作日午餐饮酒，突击花钱，公款旅游，公车私用，公款高消费娱乐等现象。对审计中发现的问题及时落实整改措施，并做好审计后的监督和落实，保障了国有企业的规范有序运转。

三、几点体会

一是学习法律、敬畏法律是前提。

二是一把手重视是关键。

三是其他领导和部门，尤其是纪检部门及时提醒很重要。

【篇2：廉政讲话稿】

政府廉政工作会议讲话

（2012年月日）

同志们：

这次会议的主要任务是，贯彻落实国务院、省政府、市

政府廉政工作会议精神，总结2011年政府廉政建设情况，安排部署我县今年政府系统反腐倡廉工作任务。

2011年，我县政府系统深入贯彻科学发展观，认真落实中央和省、市关于反腐倡廉建设的方针政策，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针，全力服务我市经济转型示范市建设，为我县科学发展、加快发展提供了坚强保障。一是廉政教育进一步深化。不断创新廉政教育的方式和载体，深入推进廉政教育工作。积极开展领导干部讲党课活动，县委书记xxx同志带头讲廉政党课；积极开展廉政文化“六进”省、市示范点和全市首批廉政教育基地创建工作；组织开展庆祝建党90周年宣传教育活动，举办反腐倡廉演讲比赛；承办“中原清风杯”全省优秀廉政戏剧xxx巡演，开展以“清风xxx〃祥和新春”为主题的廉政教育月活动；借助廉政教育短信平台，向科级以上领导干部和农村干部，编发节前廉政提醒短信，营造了崇廉尚洁的浓厚氛围，进一步强化了干部廉洁从政意识，筑牢了反腐倡廉思想防线。

二是防控体系进一步完善。大力开展岗位权力风险防控机制建设，完善规范以“分权防控、程序防控、公开防控、科技防控、法治防控、道德防控”为主要内容的权力运行监督制约体系，不断强化对重要部门、重点领域、关键岗位权力行使的监督，我县防控体系建设得到上级部门的充分肯定，全市岗位权力风险防控机制建设工作研讨会在我县召开。

三是监督检查进一步加强。开展工程建设领域突出问题

专项治理、强农惠农政策落实、重大在建项目环境监察、交通“三乱”等监督检查60余次，维护了群众最关心、最直

接、最现实的利益，确保了省、市、县各项政策的贯彻落实。

四是行政效能进一步提高。积极开展和创新“三高一满

意”和项目建设环境评议活动。开展治庸、治懒、治散、治低、治乱“五治”活动，组织对机关作风明察暗访，对存在问题进行了认真督促整改。深入开展“为企业送服务”活动，切实解决企业和群众反映问题。全县政风行风持续好转。五是机制体制进一步健全。推进公共资源交易改革，加强我县公共资源交易体系建设。全面推行“公务灶”接待制度，“三公”费用支出进一步压缩。公车治理初见成效，干部人事制度、财政管理制度、投融资体制等改革持续深化。

六是责任追究进一步强化。对违犯党风廉政建设有关规

定的，一查到底，决不手软。全县纪检监察机关共受理群众

信访举报163件（次），立案159件，结案159件，党政纪处分159人，其中处分科级干部17人。其中共实施责任追究61件，其中追究班子5个，追究个人56人。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，政府廉政建设还存在一些不容忽视的问题：规范权力运行的机制还不完善，有法不依、执法不严的现象依然存在；不作为、乱作为的现象时有发生，一定程度影响了经济社会的发展；教育、医疗等一些关系群众切身利益的突出问题

还没有从根本上得到解决；少数干部思想观念保守，机遇意识不强，发展意识不浓，工作作风漂浮。各级各部门一定要深刻认识这些问题的严重性，切实增强廉政建设工作的责任感和紧迫感，全面贯彻中央、省、市、县关于反腐倡廉建设的各项部署，把政府系统的廉政建设工作抓紧抓好抓出成效。根据国务院、省政府、市政府廉政工作会议要求，结合我县实际，今年要重点抓好以下几方面工作：

一、立足服务发展，着力在确保政令畅通上下功夫。发展是第一要务，是解决当前一切重大问题的“总开关”。服从和服务于全县经济社会发展大局，是廉政工作必须始终遵循的基本原则。一要围绕中心。当前，全市正全面推进经济转型示范市建设，争创市“三化”协调发展先行县是我县的中心工作，廉政工作必须自觉服从、服务于这项中心工作。各级各部门要结合自身实际，坚持用发展的眼光、科学的态

度、创新的思维去研究廉政建设的新特点、新规律，认真将廉政工作纳入争创市“三化”协调发展先行县的总体战略中去谋划、去安排，坚持围绕中心不偏离、服务转型不松劲，做到以廉政促转型，为经济转型示范市建设提供坚强保障。二要促进发展。做好廉政工作，要经常深入基层、深入一线，加强对重要政策、重大项目、重点产业推进情况的监督检查，突出抓好对促进经济发展方式转变、环境保护、安全生产、土地征迁、政府性投资建设项目“十个百分之百”管理、十项重点民生工程等重大决策落实情况的检查，及时发现解决工作中存在的困难和问题，确保工程安全、资金安全和干部安全，保障政令畅通。三要服务大局。要紧紧围绕县委、县政府的工作大局，要做到主动呼应、主动对接。各级纪检监察部门要加强监督检查，严肃查处各种违纪行为，为县委、县政府各项部署的落实保驾护航，维护好改革发展稳定大局。

二、立足群众利益，着力在重点领域整治上下功夫。全心全意为人民服务是我党的宗旨，要把服务民生、维护民利作为廉政工作的出发点和落脚点，从人民群众最关心、最期盼、最需要的事抓起，解决好人民群众反映强烈的乱收费等突出问题，维护好人民群众的根本利益。一要治理涉农乱收费问题。坚决纠正面向农民和村级组织的乱收费、乱罚款、乱摊派，继续开展农资打假，严肃查处制售假冒伪劣农资坑农害农行为。二要狠抓教育领域纠风治乱。坚决治理义务教育阶段择校乱收费、中小学教辅材料散滥、中小学补课乱收费、改制学校乱收费等问题，健全义务教育公开公平择校机制，引导义务教育均衡发展。三要狠抓医疗行业作风整顿。强化医德医风建设，认真实施国家基本药物制度，规范医疗服务行为，切实解决收红包、吃回扣等问题。四是开展银行业金融机构乱收费治理工作。对银行业金融机构不规范贷款和乱收费问题，一经查实，严肃处理，并加大责任追究力度。五要清理大型零售企业向供应商违规收费。重点纠正和查处大型零售企业附加不合理费用、以不公平价格向供应商收费，以及大型零售企业之间达成垄断协议、损害供应商和消费者利益等行为。六要狠抓工程领域专项治理。继续抓好工程建设领域突出问题专项治理，严格落实政府性投资建设项目“十个百分之百”管理，严查招标投标、土地出让、规划管理、建设实施、物资采购等环节和过程中存在的违法违纪问题。七要狠抓食品安全专项整治。深入开展食品安全专项清理整治工作，依法严肃查处监管失职渎职行为，推动食品药品安全监管责任落实到位。八要狠抓土地征迁突出问题。严格执行房屋征收与补偿条例，坚决纠正违法违规强制征地拆迁问题，加强对征地拆迁行为的监管，保障人民群众的合法权益。九要狠抓专项资金监督管理。对强农惠农富农资金、扶贫资金、救灾救济资金、住房公积金、社保基金以及政府

【篇3：纪检监察员发言稿】

发言稿

各位领导、同事们大家好！

我叫xx，出生于xxxx年，xxxx年参加工作，xxxx年成为共产党员，现任xxx粮库有限责任公司副主任一职。非常感谢集团纪委和xx粮库领导班子对我的信任，让我担任xx粮库的纪检监察员；对于xx集团下发的纪检监察员工作制度，我已认真学习并领会。在学习过程中我认为在开展党风廉政建设工作中，可以建立领导之间互相监督，党员之间相互监管的工作体系，将群众这支庞大的队伍加入党风廉政建设监督工作中。建立一支以纪检监察员为主、群众为辅的纪检监察队伍。我作为一名共产党员，在工作中会坚持以“三严三实”为指导，不断转变思想、提高认识、与时俱进、坚定信心，落实执行习近平主席的“三重一大”决策制度，坚持以正确的人生观指导自己的言行举止。严格遵守工作纪律和党员的准则及条例中的各项规定，牢固树立全心全意为人民服务思想。本身要严要求、轻得失、重素质,做一名称职的让全体员工满意的纪检监察员。

作为纪检监察员的我在今后的工作中，无论是在收购时期还是平时的工作，对各环节业务存在的违纪违规的事项都会早察觉、早反映、早制止，监督好党员领导干部“三重一大”的执行工作。在日常工作的每个环节中发现问题及时汇报并予改正。同时，党风廉政建设工作中企业法人是“第一责任人”，我库按照集团制定的《纪检员工作制度》，加强企业的监督检查力度，把

主体责任落实到各个科室，形成层层落实，逐级管理的方式，在工作中不断地吸取经验，总结教训，把违纪违规现象消灭在萌芽之中。与此同时我库按照集团领导的规划部署，积极努力地做好每一项工作，把党风廉政建设摆上工作日程。党员干部定期集中学习党章和党纪处分条例及廉洁自律准则，并组织群众认真学习党风廉政建设，举办“三严三实”专题党课。掌握党员干部和群众的思想动态，进一步严明党的纪律，做好廉政文化的宣传工作，受理群众来信来访，掌握了解信访情况，及时反馈党员干部和员工在工作中存在的违法违纪的信息。我们会持之以恒地落实集团党委和纪检下发各项规定，加强领导班子和员工队伍的建设，增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”；运用好监督执纪的“四种形态”。

我库在集团党委和纪委的领导下会坚定信心，真抓实干，强化管理，明确责任，循序渐进地做好党风廉政建设和反腐败工。创造出我库的新局面，为我库的发展绘画出美好的蓝图。同志们，党风廉政建设和反腐败工作既艰巨又光荣。让我们一起迈着廉政的步伐坚定地走在反腐倡廉的光荣之路上吧！xxxx粮库有限责任公司 xxxx年xx月xx日

第5篇：领导讲话稿之人民监督员讲话稿

人民监督员讲话稿

【篇1：监督员表态发言】

检察院人民监督员发言稿

尊敬的各位领导、尊敬的各位人民监督员：

大家好!

在刚才隆重的人民监督员聘任仪式上，我们18人接过了人民监督员聘书，成为光荣的人民监督员。我认为这是推荐单位对我们的信任，是司法局和检察院检对我们的信任，也是人民群众对我们的重托，对此我既感到十分光荣，也深感责任重大。

人民监督员制度从2003年试点至今已有12年的历程，彰显出强大的生命力。今年3月10日，最高检、司法部联合下发了经中央全面深化改革领导小组审议通过的《深化人民监督员制度改革方案》，标志着人民监督员制度改革进入全面深化的新阶段

作为一名人民监督员，为了在今后工作中履行好监督职责，发挥好人民监督员的作用，我们要从以下几个方面做出努力。

一是充分认识建立和完善人民监督员制度的重要意义。人民检察院是我国的法律监督机关，依法独立行使检察权是宪法赋予检察机关的神圣职责。人民监督员制度对于规范检察权运行、提高检察机关执法水平和办案质量、增强检察公信力等起到了积极作用。党中央对人民监督员制度一直高度重视，十八届三中全会《决定》提出要广泛实行人民监督员制度，拓宽人民群众有序参与司法渠道。十八届四中全会《决定》又进一步强调，完善人民监督员制度。

此次人民监督员制度改革，既是人民监督员制度发展的客观需要，也是对十八届三中、四中全会一系列改革部署的具体落实，是中央提高检察工作透明度和司法公信力的重大举措。我们人民监督员更应当充分认识建立和完善人民监督员制度的重大意义，这是下一步做好监督工作的前提。

二是加强学习，努力提高自身素质和监督能力。我们人民监督员来自各行各业，但从事的工作大多与监察院的工作无关，对检察院的工作不熟悉，更对检察院查办职务犯罪的工作感到陌生。人民监督员要想有效的发挥监督作用，首先要加强对有关法律法规和检察业务知识的学习，了解检察工作流程，同时也要学习人民监督员制度的有关规定，熟悉监督工作的具体要求。要通过学习，努力提高自己的监督能力和监督水平，尽快从监督工作的外行变成监督工作的内行。

三是认真履行监督职责。为了维护社会公平和正义，为了提高检察工作透明度和司法公信力，为了促进检察机关严格公正执法办案，我们人民监督员要敢于监督、善于监督、依法监督，避免监督工作流于形式，失去效果。

我相信，我们在座的各位人民监督员一定会认真负责的开展监督工作，同时也真诚的希望在座的各位领导、各位同志，在今后的工作中一如既往的大力支持并热心指导我们人民监督员的工作，让我们共同为人民监督员的完善发展做出作出应有的贡献。谢谢大家！

【篇2：人民监督员表态发言[1]】

不辱使命当好人民监督员

（2012年4月19日）

各位领导、同志们：

作为一名新任人民监督员代表发言，我深感荣幸。市检察院确定我们54人当选为第三届人民监督员，这是市检察院对我们的信任，更是人民群众对我们的重托。我们当尽职尽责，不辱使命，切实履行好人民监督员的职责。

人民监督员制度是检察机关为加强对查办职务犯罪工作的监督、提高执法水平和办案质量的一项重要改革。全面推行人民监督员制度有利于进一步促进检察机关公正廉洁执法，提升执法公信力和社会满意度；有利于进一步强化对检察权特别是职务犯罪侦查权的监督制约，保障检察工作深入健康发展；有利于进一步提高检察机关群众工作水平，更好地关注保障民生、促进经济社会科学发展。

作为一名人民监督员，作为检察体制改革的亲身参与者，我深感责任重大。在此我代表新聘任的人民监督员表态，在今后切实做好以下几个方面的工作：

一是加强学习，合法履职。在宪法和法律允许的范围内开展工作，严格按照最高人民检察院《关于全面推行人民监督员制度的规定》履行好职责，自觉学习有关法律、法规，掌握行使人民监督员职责必备的政策法律知识，为正确履行

监督职责奠定良好的理论基础，做到合法履职。

二是结合实际，合理履职。在十七届六中全会精神和科学发展观的指导下开展好工作，紧紧围绕促进开封经济社会发展、和谐社会建设开展工作，做到合理履职。三是本着尊重事实、尊重法律的态度，切实履行人民监督员职责，不越界、不越权，严守工作秘密。

我相信，在市检察院的大力支持下，在两级院的协调配合下，在全体人民监督员的辛勤工作下，我们本届人民监督员一定能做到坚持原则，敢于监督、善于监督，充分利用自身优势，积极发挥参谋作用，为开封检察工作的科学、健康发展建言献策，为推动中国特色社会主义检察事业不断创新发展做出应有的贡献！

谢谢！

【篇3：在人民监督员受聘仪式上的讲话】

在人民监督员聘任仪式上的讲话稿

同志们：

今天，我们在这里隆重举行吴堡县人民检察院人民监督员聘任仪式。在这里，让我代表检察院的全体干警向受聘的各位人民监督员表示热烈欢迎！我们检察院聘任人民监督员是我县政治生活中的一件大事，标志着我县民主法制建设又迈出可喜的一步，借此机会，我简单的讲以下三个方面的内容：

一、深刻认识人民监督员制度的重大意义

推行人民监督员制度是高检院根据党中央关于推进司法体制改革的精神，着眼于解决查办职务犯罪存在的突出问题，目的是加强对检察机关查办职务犯罪工作的监督，从制度上保证检察权的正确行使。

人民监督员制度的实行，不仅直接体现了刑事诉讼程序中的民主监督，创建了一条落实民主监督的新途径，而且有助于促进检察机关提高职务犯罪案件的查办质量，从而确保司法公正的实现。人民监督员制度是一项切合法治观念、富于时代精神的制度探索和创新。

推进司法体制改革，建设法制社会，是党的十七大确定的一项重要任务。建设法制社会，就要使法律尊严被普遍的维护，法律得到公正的实施，法律真正被贯彻到人们的日常

生活中。建立法制社会，除了法律监督的职能部门外，广泛的社会参与也是必要的。人民监督员对检察机关的监督就是社会监督的一种具体表现形式。

人民检察院是法律监督职能部门，一方面可以通过教育和加强内部监督来完善其科学化、规范化的管理。另一方面通过人民监督员制度，借助社会力量，促进检察机关内部的规范和制约。这种拓宽了外部监督渠道的措施，不仅能加强检察队伍建设，提高检察队伍素质，而且能更充分地实现社会公平正义。人民监督员的外部监督对检察机关正确实施法律和防止司法腐败具有重要作用。它可以保证执法、司法、守法等各项法律实施活动符合法律规范，可以避免和纠正执法、司法偏差，可以防止检察机关工作人员以权谋私、徇私枉法等腐败现象，更好地维护司法公正。

二、认真贯彻落实人民监督员基本制度

我们检察院要提高推行人民监督员制度重要性的认识，转变执法观念，树立监督者也要接受监督的意识，自觉接受人民监督员的监督。在具体工作中，检察机关既要高度重视、充分尊重人民监督员的意见，又要依法独立行使检察权；既要接受外部对检察工作的监督，又要不断完善检察机关内部监督机制，理顺各方面的关系。

检察机关的权力是人民赋予的，人民有权利对检察机关行使权力的情况进行监督。人民监督员制度就是从人民群众

反映最突出、要求最强烈的问题入手，从制约司法公正的环节入手，加强对我们检察机关直接侦查案件的外部监督。多年来，我们检察机关始终把惩治职务犯罪摆在重要位置，为强化法律监督，促进党风廉政建设作出了重要贡献。但也要看到查办职务犯罪工作中还存在不少问题，特别是办理大案要案能力不足，侦查水平和办案质量不高等。实行人民监督员制度，目的就是要在检察环节建立起有效的外部监督机制，它不仅可以保证我们办案质量，而且能够促进检察机关提高侦查水平，从制度上保证各项检察权，特别是职务犯罪侦查权的正确行使。因此，我们检察机关要认真执行好人民监督员制度，要不怕亮丑、揭短，对人民监督员提出的意见，不能简单地停留在文件的批转上，而是要针对案件本身认真向人民监督员作出答复，要做实、做好，决不作秀，以不断改进司法工作，提高执法水平，维护法律的公正性、严肃性和权威性。

三、不断提升人民监督员的履职能力

各位人民监督员要充分发挥社会阅历丰富、熟悉社情民意的特长，克服自身工作繁忙的困难，认真履行监督职责，关心和支持我们检察工作。针对我们工作中存在的不足，特别是查办职务案件时，做到知无不言、开诚布公，及时提出意见和建议，同时，也要做好宣传员，充分发挥各位人民监督员联系群众的优势，切实发挥桥梁和纽带作用，积极宣传

检察工作情况，使社会更加了解检察院和检察工作，拉近检察院和人民群众之间的距离，增强群众对检察院工作的了解、理解和支持。我院一定会牢固树立监督就是关心、支持、帮助的观念，诚恳接受各方监督，不断提升工作水平。

在此，我对受聘的人民监督员提三点希望：一是要增强公正意识。在依法履行监督职责工作中，一定要实事求是，做到敢于监督，善于监督，卓有成效地开展法律监督。二是要增强法律意识。要坚持在学习中监督、在监督中学习，努力掌握好法律理论与检察业务知识，尽快进入角色开展工作。三是要增强创新意识。人民监督员在监督层面与监督方式上要勇于创新，与广大检察人员共同开创吴堡检察工作的新局面。希望受聘的人民监督员要用创新的精神去工作，不断提高履职能力，增强监督意识，为防止司法腐败，维护司法公正做出自己应有的贡献。

最后，我代表全体干警郑重向大家表个态：我们将全力支持和配合各位人民监督员的工作，欢迎各位对检察工作多监督、常监督，多提宝贵意见和建议，我们一定会根据意见和建议，切实抓好整改工作的落实，确保人民监督员制度根植于在检察工作之中，努力为促进我县检察工作进步做出我们应有的贡献！

谢谢大家！

第6篇：领导讲话稿之监督员座谈会议讲话稿

监督员座谈会议讲话稿

【篇1：2011年特邀监督员座谈会领导发言】

2011年特邀监督员座谈会领导发言

主题词：

加强作风建设

增强党性观念

努力创先争优目的：

建立负责任行业

构建和谐交通

服务城市客运

展示圣地形象

【篇2：在行风监督员聘任部门座谈会上的讲话(定)】

在市政协行风监督派驻部门座谈会上的讲话

同志们：

向各部门（单位）委派政协委员担任行风监督员是本届市政协加强民主监督工作的创新之举。此举充分体现了政协组织的主导性和指导性，既有利于推进和完善民主监督制度化、规范化、程序化的建设，也是充分发挥委员主体作用，扩大委员知情权、参政权、监督权的重要方式。去年7月份，市政协首次委派了118名政协委员担任38个部门（单位）的行风监督员。今天我们召集大家进行座谈，主要目的就是对过去一年来的行风监督工作开展情况进行全面摸底和盘点，进一步总结经验、查找不足、相互交流、促进工作。刚才，各派驻部门领导总结交流了一年来本部门行风建设情况，充分肯定了政协委员担任行风监督员在促进政风行风转变、提升机关效能方面发挥的积极作用，对市政协组织开展行风监督工作也提出了很多中肯的意见和建议。下面，我就各派驻部门如何继续支持配合好行风监督工作，谈以下几点想法。

一是要进一步增强自觉接受监督的意识。行风监督不是一个单向的工作，需要监督双方精诚合作，密切配合。作为被监督部门，要深刻认识加强行风监督的重要意义，把行风监督看成是完善内部管理、推进部门工作的重要力量。不能因为行风监督是“软”监督，就认为其“可有可无”，对行风监督员工作漠不关心；也不能因为满足某种需要，拿行风监督员做装饰，走走过场、敷衍了事。要从强化被监督意识入手，增强自觉接受监督的决心，积极主动为行风监督员开展工作提供便利。

二是要进一步健全工作保障机制。各派驻部门都应结合实际，建立健全行之有效、管之有方的工作保障机制，有力促进行风监督工作的规范化、制度化。要健全齐抓共管的责任落实机制。各派驻部门要始终明确分管此项工作的领导和具体联络人员，做到任务明确、责任清晰、专人分管、专人联系。要健全规范有序的问题整改机制。各部门要在虚心听取行风监督员意见建议的基础上，认真梳理存在问题，制定整改方案，落实整改措施，并把整改落实情况及时向监督员反馈。要健全快捷有效的决策转化机制。要充分吸纳行风监督员提出的好的意见和建议，将他们的智慧成果及时转化融入到决策之中。

三是要进一步丰富行风监督形式。要灵活运用各种监督形式，努力扩大行风监督员的知情范围和参与工作的深度，畅通民主监督渠道，提升监督工作的效率和质量。要加强与监督员的经常联系，及时向监督员通报本部门工作情况，寄送本部门工作动态资料等；在研究决策重大问题和事关人民群众利益的热点、难点问题时，积极邀请行风监督员参与监

督，实行“开门决策”；定期召开行风监督员座谈会，开展“行风评议大家谈”等开门评议活动，为行风监督员知情议政、知情监督大开方便之门；鼓励监督员开展明察暗访活动，对本部门的工作作风、办事效率、服务态度、规范化管理等方面实施全面监督。

同志们，民主监督是政协组织的三大职能之一，也是政协委员的重要权利和责任。希望各有关部门和单位能够大力支持政协委员担任行风监督员的工作，与行风监督员加强沟通、密切配合，真正为他们提供发挥监督作用的舞台，共同把行风监督工作抓实、抓好、抓出成效，为推进我市民主政治建设、加快我市现代化建设步伐作出积极的贡献。

【篇3：2011年廉政监督员会议讲话稿】

廉政监督员会议讲话稿

各位廉政监督员，各位领导：

一、多措并举，切实解决群众关注的热点问题。

228起，掌握不安定因素信息13条，化解、处置医患纠纷、“医闹”事件7起，息访息诉信访案件5起7人，信访案件办结率达100%，为辖区安定稳定作出贡献。

二、创新管理，全面提升实有人口服务水平。

管理水平，真正做到效率高、底数清、情况明、管得住、服务好，这一创新得到市局、分局领导的高度肯定，并在全市推广。

三、推进改革，提升辖区警务巡逻防控水平。

四、深查严打，提升打击各类违法犯罪能力。

五、精心组织，深入有效开展各类专项行动。

六、规范建设，进一步提升执法规范化水平。

七、堵源防腐，着力加强干部队伍廉政建设。

第7篇：市优化发展环境监督员会议讲话稿

市优化发展环境监督员会议讲话稿

同志们：今天这次会议，是市委、市政府确定召开的。主要是对全市优化发展环境建立监测点、聘请监督员工作做出安排部署。这次会议标志着我市优化发展环境监测网络的正式建立和启动。刚才，秀河同志宣读了市优化发展环境领导小组《关于建立优化发展环境监测点和聘请优化发展环境监督员的决定》，三位同志分别代表监测点、监督员和执法执纪部门从不同角度发了言，讲的都很好，值得学习和借鉴。下面，根据市委、市政府和领导小组研究的意见，我再强调几个问题。一、明确任务，强化监督，认真履行好职责建立监测点和聘请监督员是优化发展环境的重要基础性工作。市优化发展环境领导小组办公室根据市委、市政府《关于进一步优化发展环境的意见》，着眼于进一步拓宽畅通优化发展环境工作渠道，及时发现发展环境存在的问题，开展了选建、选聘监测点和监督员工作。为做好这项工作，市优化发展环境办公室制定下发了《关于建立优化发展环境监测点和聘请优化发展环境监督员的意见》和《关于推荐监测点、监督员的通知》，就选定监测点、监督员的标准、程序等提出具体要求，由各县市区和市直有关部门遴选推荐了240家企业作为候选监测点，经环保、安监、工商、税务、质监、劳动等相关部门审查把关，在企业自愿的基础上，市优化发展环境办公室从中确定了200家企业作为全市优化发展环境监测点，其中市委、市政府重点扶持的骨干企业60家，纳税100万元以上的民营企业75家、外商投资企业65家。200个监测点涵盖了工业、建筑、商贸等领域，具有广泛的代表性。同时，在市人大代表、政协委员、特邀监察员、部分牵头部门纪检组长中选定100名同志作为优化发展环境监督员。其中，人大代表40名，民主党派、无党派人士、特邀监察员和经济界人士44名，纪检组长16名，并将100名监督员分配到各监测点，实行对口联络。为切实发挥各监测点、监督员的作用，市优化发展环境办公室为各监测点统一印制了优化发展环境监测标志牌和《涉企收费、罚款、检查情况登记簿》，制作了优化发展环境“六条禁令”和监测点“六条承诺”公示牌；还为监督员统一印制了聘书。各监测点和监督员担负着四项职责任务：一是主动与优化发展环境办公室沟通情况、反映问题、提出建议，为全市优化发展环境工作献计献策；监督政府部门及其工作人员在执行国家法律、法规和政策等方面存在的问题。二是举报投诉损害发展环境的行为。执法执纪部门有下列行为之一的，监测点、监督员应及时向市优化发展环境领导小组办公室举报投诉：违反规定擅自设立收费、罚款、集资项目，提高收费标准，扩大收费范围。不实施管理、不提供服务而收取费用或将职责范围内无偿服务变为有偿服务。假借会议、出国或外出考察、参观学习等形式，强行敛取财物或报销应由个人支付的费用。利用职权或地缘条件，敲诈勒索、吃拿卡要，扰乱企业正常生产经营秩序。未经优化发展环境办公室审查备案批准，随意进行检查。工作推诿扯皮、诺而不践，甚至作风粗暴、蛮横。其他违纪违法问题。三是协助市优化发展环境办公室查处有关投诉事件及违法违纪案件。四是办理市优化发展环境办公室委托的其他事项。各监测点和监督员要大胆、公正履行职责，通过认真细致的工作，使行政管理和执纪执法等权力运行过程始终处于监测点、监督员和广大群众的监督之中，有效地规范和约束权力的依法运行。权利和义务是一致的，有相应的权利就有相应的义务。各监测点在优化发展环境上实行“双向承诺”，一方面，要监督行政管理部门、执法执纪机关和窗口服务行业是否有违反市委、市政府“六条禁令”的行为；另一方面，各监测点也必须自觉遵守国家法律、法规，依法接受监督，做出如下“六条承诺”：一是坚持以人为本，建设和谐企业；二是强化内部管理，坚持安全第一；三是严格用工管理，切实维护职工合法权益；四是坚持诚实守信、合法经营、照章纳税；五是认真落实国家政策，依靠科技、节能降耗、注重环保；六是抵制“三乱”行为，维护企业合法利益。各位优化发展环境监督员在优化发展环境工作中，享有相应的监督、评议、建议等工作职权，要坚持原则，尽职尽责，大胆公正的行使职责，充分发挥好监督监测作用和参谋咨询作用。二、加强协调，健全制度，为监测点和监督员充分发挥作用提供坚强的保障优化发展环境监测网络体系的建立，仅仅是一个开始，下一步要探索完善充分发挥监测网络作用的具体办法，健全定期联系、情况沟通、工作协调和问题处理机制，采取切实可行的措施，使其发挥作用、彰显成效。市优化发展环境办公室要发挥好组织协调作用，为监测点和监督员提供必要的工作条件和保障。要重点健全完善四项制度：一是工作联系制度。市优化发展环境办公室要采取座谈会等形式，定期与监测点和监督员进行联系，听取他们的意见和建议；有关优化发展环境的文件、材料要及时转发给监测点和监督员；优化发展环境的一些重大活动，及时邀请监测点、监督员参加。二是监督检查制度。市优化发展环境办公室要经常组织监督员深入执法执纪部门，进行集中监督检查，发现问题，提出建议；监督员要深入所联系企业明察暗访，了解有关情况，发现有关问题，听取意见和建议，并及时转报市优化发展环境办公室协调处理。三是通报反馈制度。市优化发展环境办公室要定期向监测点、监督员通报优化环境工作措施、任务推进及完成情况，重要工作随时通报；对监测点、监督员提出的意见和建议，经梳理汇总，督促有关部门认真研究，限时整改并及时反馈。重大事项直接向市委、市政府领导报告，实行挂牌督办，确保件件有结果，事事有着落。四是重点查处制度。对监测点投诉和监督员反映的问题和“三乱”行为，实行快速查处、限时办结制度，按照国家法律、法规和市里有关规定严肃处理，典型案件通过新闻媒体曝光。各行政管理部门、执纪执法机关和窗口服务行业，要站在全局的高度来看待优化发展环境工作，正确认识整体利益和部门利益的关系，兼顾眼前与长远，不能竭泽而渔。市委、市政府大力支持各部门依法行政，在依法行政的基础上，各部门应当不断改善作风，强化服务意识，严格自律，善意执法，尽量减轻企业和经营业户的负担。要尊重和理解监测点和监督员的工作，支持配合优化发展环境的各项措施。各监测点要在做大做强的前提下，依法经营，模范遵守国家法律、法规和各项政策，切实加强内部管理，注重调整产业结构，大力发展循环经济。要把安全生产、环保、产品质量做为企业发展的生命线，摆到更加突出的位置。要切实维护职工的合法权益，努力实现企业科学发展、和谐发展、可持续发展。这里我再强调的是，监测点是优化发展环境的晴雨表、风向标，是分析政府权力运行和企业依法经营的有效手段。建立监测点，目的就是促使各级行政管理部门、执纪执法机关和窗口服务行业依法行政、文明服务，促使企业自觉遵守国家法律、法规和各项政策，绝不是阻碍各级行政管理部门、执纪执法机关正常执法，绝不是对那些严重违规违法的企业进行重点保护。在监测过程中，如果发现了监测点存在严重问题，有关部门要大胆履行职责，依法进行处理，市优化发展环境办公室应立即摘牌。三、落实责任，积极推进，突出抓好优化发展环境重点工作优化发展环境是区域竞争加剧的必然结果，是加快地方经济和社会全面发展的必然选择。全市主题教育自始至终突出了优化发展环境这一重点内容，与优化发展环境“整、建、创”活动同步推进。在边查边改和巩固提高阶段，各执纪执法部门作为优化发展环境工作的关键部门，已对存在的突出问题进行了查摆、重点整改、建章立制，收到了初步成效。开展优化发展环境“整、建、创”活动的情况，要作为主题教育验收标准的重要内容，对完不成任务、达不到要求的，要缺什么、补什么，直到达标。前段时间，市优化发展环境办公室围绕优化发展环境组织开展了问卷调查和民主评议活动。调查问卷涉及经济发展环境、机关作风、依法行政、勤政廉政等四项内容，在全市分不同领域、不同层面发放6000份，经统计，认为经济发展环境状况“好”和“较好”两项的综合得票率占81%；“一般”、“差”的占18%。在调查问卷中，提出意见建议19类9610条，经认真综合分析整理，比较细致地掌握了发展环境现状。在全市实施工业强市战略暨招商引资大会上，又组织参加会议的规模以上企业负责人，对58个市直行政管理、执纪执法部门和窗口服务单位进行了民主评议，共收回民主评议票633张，征求意见和建议110条。这次评议为年中评议，将作为年度评议的一部分，市优化发展环境办公室将对这次评议后10个单位进行谈话诫勉。从掌握的情况看，广大干部群众对优化发展环境极为关注，对发展环境中存在的问题反映也比较集中，主要是：办事效率低下，工作作风粗暴，检查、收费、罚款过多过滥，暗箱操作、透明度不高等。与此同时，市优化发展环境办公室制定印发了《关于开展优化发展环境专项举报活动的通知》，在德州电视台黄金时段、德州日报显要版面等新闻媒体集中播发投诉内容、投诉电话和投诉办法；在德州政府网上开辟了市优化发展环境办公室投诉专栏，向社会公布了投诉受理的8项具体内容、市县优化发展环境办公室、58个市直行政管理、执纪执法部门的投诉电话和投诉电子信箱。目前全市已接收和处理优化发展环境举报投诉169件，其中“三乱”问题55件，其它不作为和乱作为等问题114件。给予党政纪处分37人，其他处理29人。市优化发展环境领导小组制定了《关于近期重点推进的十项工作安排意见》，对近期优化发展环境工作提出明确要求。借此机会，我对几项重点工作，再强调以下几点：要进一步加大宣传力度，继续营造浓厚的舆论氛围。德州日报、市电台、市电视台、市政府网站等媒体都要采取丰富多彩的形式搞好宣传报道工作，继续营造浓厚的舆论氛围。宣传的形式、内容、重点要根据工作进展情况确定。这项工作要始终贯穿于优化发展环境工作全过程。要加大力度推进“四项清理”工作。即集中清理规范执法人员资格，清理规范行政许可、处罚主体，清理规范行政事业性收费、罚款项目，清理规范协会、中介机构、社团组织。目前，各牵头部门和配合部门都制定了清理规范工作的实施方案，实质性工作正在积极推进，各项清理结果将于9、10月底在相关新闻媒体和互联网站向社会公布。要继续督促“收支两条线”制度和行政执法责任制的贯彻落实。由财政部门牵头抓紧做好规范试点工作，待试点结束后，由市政府研究确定，争取年底在全市全面推行。由法制部门牵头尽快完成执法部门和执法人员的登记、培训和颁证工作，健全完善执法监督制度。要组织开展“访千家、走万户”明查暗访活动。市优化发展环境办公室已经制定了活动实施方案，准备从有关部门抽调精干力量，组成5个明查暗访小组，分区域深入基层，查访优化发展环境情况，结合专项举报活动中收集的线索，集中查处一批顶风而上、干扰破坏经济发展环境的典型案件，并进行公开曝光，以保持优化发展环境的高压态势。要继续开展效能考评和行风评议活动。进一步完善《机关效能考评办法》和《民主评议行风办法》，形成科学有效的考核评价体系。拟于12月份进行民主测评和综合考评。各牵头部门、配合部门要按照“十项工作”的目标要求和工作时限，切实抓好贯彻落实。各行政管理部门、执法执纪机关、窗口服务行业要从企业反映最突出的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，完善规章制度，创新机制体制，抓效率、抓服务、抓形象，创建“机关服务品牌”，实现机关作风明显改进、服务水平明显提升、办事效率明显提高、发展环境明显优化，确保优化发展环境工作结出硕果。同志们，优化发展环境是一项长期而艰巨、紧迫而现实的工作。希望大家齐心协力，共同打造我市优良的环境品牌，推动全市经济社会又好又快发展，为实现新崛起、建设新德州作出应有的贡献。阳东县卫生局整顿机关作风着重“四落实” 前段时间，阳东县卫生局通过设置群众意见箱、投诉电话、走访服务对象、召开座谈会等形式，广泛征求意见，认真查找出了本单位在作风建设上存在的问题，并深刻剖析原因，制定整改措施，使整顿机关作风活动顺利转入了落实整改，建章立制阶段。现阶段，阳东县卫生局对机关的工作重新进行了梳理，针对存在的不足，着重从现有制度建设上补漏洞，抓落实。一是落实首问责任制。结合本单位职责权限和工作实际，完善并细化了每个股室和岗位的工作职责，认真落实首问责任制，杜绝“门难进、脸难看”的现象，秉持对群众来有迎声，问有答声，去有送声的服务宗旨，推行礼貌服务用语，始终坚持热情接待，周到服务，文明办事、快捷办事的服务原则，切实改善服务态度，提高办事效率。二是落实持证上岗制。重新印制身份牌，狠抓机关工作人员佩戴工作证上班，并将为重点窗口服务人员制发有工作人员相片的身份牌，上岗时，身份牌放置在明显位置，做到亮身分、亮工作职责、亮办事程序、亮服务承诺，虚心、真诚接受群众的监督，有效提高服务质量。三是落实考勤纪律制。针对近段时间职工上班出现懒散现象，为严肃组织纪律，严格执行上、下班制度，在原有登记考勤、查岗基础上，推行了股室负责制，每个股室负责人要管好自己股室的人。此举有效约束了职工的懒散状态，进一步提高了单位的整体形象。四是落实政务公开制。进一步明确公开办事职责、条件、程序、政策依据及服务承诺，并按公开要求及时完善各项应公开事项，做到时间、方式、程序、内容四规范，增加权力运行透明度，自觉接受群众监督。

第8篇：××供电分公司行风监督员座谈会讲话稿

××县供电分公司行风监督员座谈会讲话稿（2012年3月21日）

各位领导、同志们：

大家好，今天我们在这里汇聚一堂，召开××县供电分公司行风监督员及大客户座谈会，为我们提供了一次很好的学习和交流机会。下面，就我公司在优质服务工作、供电服务有偿收费等有关方面的一些做法，向在座各位作以汇报，如有不当之处，恳请大家批评指正。

开展供电服务宣传月活动在我们电力系统已是第七次了，今年我们活动的主题是“用心服务，让行动比口号更精彩”。随着市场经济的发展和省电力（集团）公司“一强三优”现代公司发展目标的确立，优质服务已成为企业经营管理的重要内容，它直接关系到企业的生存和发展，关系到企业的社会形象，关系到构建和谐社会建设和发展。基于这样的认识，我公司领导班子带头转变作风，调整工作思路，将行风建设和优质服务作为企业的中心工作来抓，提出了“让政府满意、让社会满意、让企业满意、让客户满意”的工作目标，作为统领工作的出发点和落脚点。

工作中，我们把行风建设和优质服务工作纳入到企业三个文明建设的总体目标中，实行一票否决。坚持“谁主管，谁负责”的原则，明确公司领导、中层管理人员及抄收人员的任务和职责，坚持定期联系制度，使问题能够及时有效地

1得到解决，把矛盾化解在基层。这一举措有效地增强了员工责任意识，进一步畅通了供电企业与客户之间的沟通渠道。

在营销系统，我们从规范服务入手，在服务窗口开展礼仪服务和标准化服务，建立了首问负责制，坚持月考核季兑现制度。同时，我们还不断丰富活动形式，拓展活动内容，实施更为人性化、个性化的服务。

近年来我们执行省物价局和××市物价局的《供电服务收费项目与标准》，使供电人看到了市场经济下供电企业应有的价值观；使大多数人明白了使用电能也是一种消费行为，电力优质服务并不等于无偿服务。

今后我们将加大电力有偿服务的宣传，严格按照产权范围界定实施有偿或无偿的服务，针对用户长期形成的惯性思维，通过多种形式宣传教育，释疑解难。通过宣传，最大限度地使他们增强电是商品的意识，明白优质服务不等于无偿服务，从根本上理解和支持有偿服务的实施。

在实行有偿服务时要本着具体情况具体对待的原则，充分考虑不同的层面和人群，体现有偿服务的人性化。对于经济条件相对优越的用户应当认真按照标准执行收费；对于“五保户”、“特困户”等要适当减免其服务费，树立电力部门良好形象。

在执行有偿服务工作中，要求电工必须严格按标准办事，杜绝少收、免收或多收现象的发生，尤其在施工服务前，要悉心征求用户的意见，跟用户讲明收费标准，估计收费数额，使用户心中有数。在征得同意后方可施工或维修，完工后开具统一的票据，从而使有偿服务更加正规化。

教育电工注意文明服务，用自己的热情与客户沟通感情、增加理解、消除误解、取得信任。同时，加强自身业务技能培训，提高服务效率，以自己的专业技能和最快速度为客户服务。尤其要注意服务质量，工作完成或抢修结束后，注意检查有无其他隐患和问题，确保一切正常后再离开，并不定期的对客户进行回访，及时了解客户的用电需求。

今年的活动将以提升供电服务水平为目标，深入开展“五心活动”（供电可靠，用电安心；宣传到位，工作尽心；热线畅通，沟通耐心；计量公正，交费省心；服务满意，群众放心）。为期一个月的活动，将从提高公网、农网综合配电变压器的安全运行水平、提高专线客户供电设备的健康运行水平入手，深入基层，解决供电服务存在的问题，深入用户，了解用电需求，征询意见建议，帮助解疑答惑。活动还将发布××省电力集团《2011年供电服务报告》，并实施低压事故处理时限规定，缩短授牌客户业扩报装各环节时限要求。此外，围绕“95558”热线，在宣传月期间，我们将开展服务人员满意度测评及热线知晓率测评，以及举办客户投诉处理回头望和客户代表参观计量所体验等系列活动。结合××省正在进行的移民搬迁、扶贫帮困和“三农”工作，本

次活动还将突出“三进入”，即进入移民搬迁点，了解移民搬迁点电网建设情况，及时解决供电存在的问题；进入特殊困难群体，提供上门义务服务；进入涉农经济的果库、大棚菜、养殖场检查自备电源配备情况，对已配备自备电源的客户，为他们辅导自备电源使用的技能。创新成为本次活动的一大亮点。在用户集中的客服中心或供电营业厅，将创新收费方式，通过延长用户交费天数或用户分片分批错开交费日期，来缓解用户集中交费排队等待的问题。

1、我公司对外停电时间和停电次数。

2012年度客户平均停电次数、停电时间公布表

2、实施低压事故处理时限规定

根据低压配电线路及设备事故抢修频率，在完全具备抢修条件下，初步规定如下几类事故抢修恢复时限。

低压配电线路及设备事故抢修时限规定

3、缩短授牌客户业扩报装各环节时限要求

提供供电方案的期限：应自受理客户申请之日起，高压单电源居民客户≤15个工作日，高压双电源居民客户≤35个工作日。

受电工程设计文件和有关资料审核期限：应自受理之日起，不超过20个工作日。

受电工程启动中间检查期限：应自接到申请之日起，不超过3个工作日。

受电工程启动竣工检验期限：应自接到受电装置竣工报告和检验申请之日起，不超过5个工作日。

装表接电期限：应自受电装置检验合格并办结相关手续之日起，不超过5个工作日。

一般客户业扩报装各环节时限按照西北电监局有关规定执行。