2022年开展“大力弘扬红旗渠精神”专题组织生活会个人对照检查检视剖析材料
第一篇
按照省委组织部和宣传部的通知要求，XX党支部以“深
入学习习近平总书记视察安阳重要讲话精神大力弘扬红旗渠精神”为主题，以支部党员大会形式召开专题组织生活会，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察安阳重要讲话精神，深刻领会红旗渠精神的丰富内涵和时代价值，赓续红色血脉，不断增强基层党组织组织力、凝聚力、战斗
力，更好发挥共产党员先锋模范作用，把力量凝聚到党的二
十大确定的各项任务上来，努力推动各项工作再上新台阶。
通过召开专题组织生活会，深入学习了习近平总书记视
察安阳重要讲话精神、专题片《根脉——红旗渠精神》等内
容，围绕会议主题展开交流讨论，切实从红旗渠精神中汲取
顽强拼搏、不懈奋斗的精神力量，传承脚踏实地、苦干实干
的责任担当。通过召开专题组织生活会，找到了自身理论学习和理论水平的差距与不足，更加清醒地认识到强化思想理
论武装的重要性。现将对照检查情况汇报如下：
一、个人查摆出的问题和不足
1、对照党的创新理论方面。一是思想认识有偏差。习
惯性地认为党的创新理论更多是管方向、管大局的指导性的
国家领导人讲话、指示批示，中央和省、市制定的有关政策
和文件，自己作为基层干部，更多时间是与群众打交道，落
实理论政策，简单地理解为在常规工作推进中抓好落实即是，
没有深刻认识到党的理论在推动经济社会发展中的重要指导、指引作用。二是理论学习不深入。例如，在学习会议精神过程中，没有形成自觉、主动、常态的习惯，更多时候考虑业务工作多，理论学习按部就班、依规推进，把“学过”视为“学好”，把“作笔记”当成“已学完”，把“会议精神”当成“完成了规定动作”。没有严格按照“学懂、弄通、做实”的要求深入了解会议精神主要内容及来年工作部署等，对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论学习不深入、不系统。
2、在理论联系实际过程中。学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
3、在个人工作推进方面。统筹意识不强，不能统筹安排领导交办的工作，有避重就轻的想法，不能够做到统筹兼顾，通盘考虑整体工作，导致有些工作不能够按照计划完成;创新意识不够，紧迫感不强，不能自我加压，工作中被动应付多，缺乏系统性创造性，进取精神不足。
4、在加强作风建设方面。在工作中严格要求自己，但在生活中还有需要改进的地方。也存在节约意识不够的问题，如有时电脑忘记关机、有时嫌麻烦单面打印等问题，造成了浪费，没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。
5、在落实从严治党管党责任方面。支部战斗堡垒作用发挥不强。党支部是管党治党的主体，自己负责支部工作以来，只是按照党总支既定工作按部就班的进行落实，工作主动性上还不够，创新意识不强，存在“等、靠、要”思想。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习方面。认为自己工作多年，积极参与各种学习和培训，有着一定的理论素养，也懂得一些政策，多学少学、学深学浅基本能够应付，没有把学习作为人生永恒的追求，导致学习存在片面性，缺乏系统学习和深刻理解，有时对政治理论的学习只满足于听过、学过、看过的层面上，学得不深、研究不透，知其然而不知其所以然，这是政治思想不成熟的具体表现。
（二）党性锤炼方面。这些年来，由于自己分管单位较为分散，经常走在出差的路上，工作在远方，导致自觉改造主观世界更多停留在口头上，没有真正用共产党员的先进性、纯洁性来要求自己、塑造自己、锤炼自己、磨砺自己。有时还存在以业务工作代替政治和党性锻炼的现象，更多关心分管部门事情，与己无关的事情则过问得较少，自我要求有所放松，党性修养也有所减弱，
（三）践行宗旨方面。自参加工作以来，我坚持从基础工作做起，从群众中一步步成长起来，思想深处与职工群众有一种天然的深厚感情。因此，在做事时，我注重抓主要矛盾，认为“为民发展”就要抓大放小，把工作重点放在重大改革工作上，就是为群众谋福、为群众考虑。但是，通过本次党性教育，让我深刻认识到，为民服务没有小事，我的为民意识远没有践行在行动上，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，真正对关系群众切身利益的事情考虑的少，特别是深入到社区贫困职工家庭访贫问苦更少。这是我在“为民意识”方面存在差距的原因。
（四）廉洁自律方面。能够严格对照《条例》《准则》来约束自己，约束分管单位、分管部门，经常提醒大家要树立底线思维，严格执行财经纪律，踏实、老实工作。但有时仍存在该执行的纪律坚持不够，该落实的决策执行不力的问题，这主要是因为，我主要精力忙于具体事务，对规矩和纪律，有时只是简单强调，没有全流程监督和及时跟进，致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全彻底执行到位。
（五）艰苦奋斗方面。就我个人而言，能够做到在推进改革发展上亲力亲为、用心用力，但也存在遇到急、难、险、重等任务面前没有冲在前、豁出去的勇气，存在思想惰性，喜欢干短期见效的事，对一些难事、苦事、见效慢的事，态度不够坚定，推进不够积极，手腕不够硬，思路不够宽、办法不够多。
三、努力方向和改进措施
1、加强理论学习。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为根本，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，增强学习的系统性，真正做到入脑入心、融会贯通，坚持集中学习与自学相结合，会前结合学习研讨内容认真撰写研讨发言材料，会上发言结合工作实际，主动听取大家的发言和意见建议，，增强理论武装，不断坚定对共产主义的信念信仰，补足精神之钙，切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致，坚决维护好习近平总书记全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。
2、强化实干担当。在工作中尽心尽力履行岗位职责，以肯干事体现担当，以会干事体现能力，以干成事体现落实，始终坚持以人民为中心的发展思想，时刻不忘为人民服务的初心，主动担当新时代事业使命任务。
3、养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和预见性，真抓实干抓好各项工作的落实，创造性地开展工作。
4、严守纪律规矩，从严约束自己，树立党员干部的良
好形象，始终保持共产党人的政治本色。
5、对标看齐，推动作风深入转变。以此次学习教育为契机，开展“深入学习习近平总书记视察安阳重要讲话精神大力弘扬红旗渠精神”专题讨论。坚持集中学习和自学相结合，切实做到学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成。在其位、谋其政、履其职，是党员领导干部一身的诺言，也是对人民的最好回应。工作中，要坚持经常对标看齐，时刻提醒自己奋力工作，真抓实干，真下功夫，以实实在在的行动赢得群众认可。
通过召开此次专题组织生活会，要更加深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，要心怀“国之大者”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；要把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，在稳中求进、守正创新上下功夫；要坚持统筹发展和安全，严守政治纪律和政治规矩，严格按照经济规律办事；永远保持慎终如始、戒骄戒躁的清醒头脑，永远保持锐意进取、改革创新的奋斗韧劲，切实推动各项工作高质量发展。
第二篇
2022年11月16日上午，按照省委组织部和宣传部的通
知要求，党支部以“深入学习习近平总书记视察安阳重要讲
话精神大力弘扬红旗渠精神”为主题，以支部党员大会形式
召开专题组织生活会，围绕会议主题开展讨论交流。会议传达了《关于以“深入学习习近平总书记视察安阳重要讲话精神大力弘扬红旗渠精神”为主题召开专题组织生活会的通知》精神，集中观看了习近平在陕西延安和河南安阳考察时的新闻联播视频和《根脉—红旗渠精神》专题片，重温总书记在红旗渠和殷墟等地重要讲话精神，深切感受总书记和党中央对河南工作的高度重视、对河南人民的关心厚爱、对河南发展的深切关怀。
通过深入学习领会总书记的重要讲话精神，备受鼓舞、
深感振奋，深刻领会“红旗渠精神同延安精神是一脉相承的，是中华民族不可磨灭的历史记忆”等重要论述，赓续红色血脉，弘扬伟大建党精神；要通过文物发掘、研究保护工作，
更好地传承优秀传统文化”等重大要求，坚定文化自信，传
承优秀传统文化；要深刻领会“年轻一代要继承和发扬吃苦
耐劳、自力更生、艰苦奋斗的精神，摒弃骄娇二气，像我们
的父辈一样把青春热血镌刻在历史的丰碑上”等殷殷寄语，
争做时代新人，确保事业薪火相传。通过召开此次专题组织
生活会，也找到了自身理论学习和理论水平的差距与不足，
更加清醒地认识到强化思想理论武装的重要性。现将对照检
查情况汇报如下：
一、查摆的问题
（一）对党的纪律学习意识还不强。在学习中，存在被
动学习多一些、主动学习少一些，与业务工作有关的学得多
一些、其他方面就学得少一些的问题，有时也存在急用先学、
现用现学的现象。了解纪律教育的重要性，理解还不透，导
致知行合一难，对党的优良传统落实起来还有差距，难以贯
彻落实到实际工作，推动更好的服务群众。
（二）参加组织生活还不到位。大多数情况下，关注业
务工作多一些，对基层单位党组织建设、“三会一课”等方
面的工作了解少。有时会存在“抓党建”不如“抓业务”更
实在的心理，多数情况下，只是作为“旁观者”点到为止，
在帮助基层想办法、提措施、抓落实、全力推进党建工作方
面做得不够好。有时忙于日常事务，耐心听取支部党员批评
建议不够。谈心谈话不充分，带头接受党员或干部谈话的情
况很少，有时虽然进行了谈话，但更多注重了工作、业务交
流，对思想、作风、纪律等方面的倾向性问题提醒得不够。
（三）为群众做实事好事方面有不足。履职尽责还不够，
有时更多考虑把眼前的工作抓到位、把现实矛盾解决好，忽
视了深层次问题和本源性问题的研究解决。特别是在年初工
作会安排以后，有急于完成考核目标的想法，强调行动快、
效果好，具体分析摸底不够深入，准备不够充分，导致有些
工作开展针对性不够强，解决实际问题不够多，督促检查不
够严，抓得不紧，盯得不牢，贯彻落实不够好的现象。到基
层，往往是忙于创造效益的工作，对一线群众的工作、生活
关心较少，还没达到亲知、深知、真知的要求。对自己分管
的X工作，也是对上联系，对外沟通较多，短、平、快的工
作做得多，长、难、慢的工作还没有放开手脚。对基层单位
职工群众普遍关心的生存发展问题、福利待遇问题，对策不
够多、用力不够大。
（四）作风转改还不够。虽然能够按照要求，严格贯彻
落实中央八项规定精神，督促分管单位同志坚决反对“四风
但依然存在反“四风”力度不够的问题，组织和参加党风党
纪和廉洁教育不够经常，对党员干部从严要求力度不够，有
时忙于事务性工作，在贯彻执行中央八项规定和反“四风”
方面，缺乏韧劲和狠劲。
（五）从严较真意识还不到位。在会上作自我批评多，
会后作自我批评少；批评别人时，也抹不开情面，不够大胆，
怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。从严管理干部
队伍力度还不够，有时对分管单位、分管部门的干部还存在
“老好人”思想，对下属的一些“小毛病”，只要不是涉及
原则性的问题，有时碍于情面，提醒的不够、追究的不多。
三、原因剖析
1、理论学习不够扎实，思想有所滑坡。多年来从事服务工作，觉得理论学习对自己工作影响不多、联系不大，从而放松了对学习的认识。在理论学习上，觉得该掌握的自己都比较清楚了，认为自己思想上、政治上、行动上是过硬的，能够自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，理想信念的根基是牢固的，精神之钙也是足足的。基于此，导致自己对党的创新理论缺乏深钻细研的学习精神，特别是对党中央的决策部署的满足于现学现用、即学即用，对新知识、新政策掌握不够、理解不透、把握不准，影响了理论联系实际的质量。
2、政治理论学习不足，理论联系实际不足。在具体工作中，受实用主义的影响，认为只要根据自己的工作经验能完成好工作就行，没有把政治理论学习与具体实践有机结合，不能与时俱进。
3、对工作的标准要求不够高。对业务的钻研不够深和精，缺乏锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度，工作中缺乏创新精神。
4、大局观念不强。有时看问题、办事情大局意识还不够，思想深处还是局限于干好本部门工作就行了，与其他部门合作的力度不够。
5、执行力不够强。存在工作布置多，督促检查少，执行过程中存在抓工作不紧不细的现象。
6、为民服务意识不强，宗旨树得不牢。共产党至成立之日起，就把为人民服务鲜明地写在自己的旗帜上，带领和要求全体党员和干部要始终把为人民服务作为根本宗旨，作为自己的初心和使命。但通过学习，对比先进先烈，自己显然有不小差距。习近平总书记强调，人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。自己作为党员领导干部，在为人民服务、为人民谋利益谋福祉上思考不多、办法不多，习惯跟着上级安排和文件要求落实，习惯常规性工作，对群众关心的、涉及群众利益的事项落实质量不高，群众满意度不高。
四、整改措施
（一）持续加强思想改造。坚持不懈地学，原原本本地学，联系实际学，带着问题学，力争学深学透。建立良好的学习制度。制定学习计划，每周固定8个小时的学习时间，边学边记，力求入脑入心。坚持学以致用，用新发展理念指导实践，推进工作。出台容错机制，加快建立完善制度，鼓励干部担当作为，为干事创业者创造一个良好的制度环境。带头践行社会主义核心价值观，别在文化多元的互联网和自媒体时代，从自身做起，坚决站稳政治立场，带头追求高尚情操，坚决抵制社会上、网络上一些损害党的形象和威信的言行，坚决不转发负能量的文章、图片，对一些错误思想和言论的传播者，要挺身而出，义正言辞地给予纠正。
（二）带头落实制度规定。不仅积极参加中心组的学习和组织活动，更要发挥带头作用，积极参加党支部和党小组活动，摆正位置、转换角色，以普通党员身份自觉参加，努力做到带头撰写心得体会、带头讲党课、带头听取党员的意见和建议，切实改进工作作风。切实提高党性意识，增强党性观念，虚心请别人剖析自己，总结自己，使自己在工作、生活中少走弯路，提高效率，做到事半功倍。批评他人时，更要注重方式方法，讲求实事求是，就事论事，完全出于公心，不带私人感情，真正起到共同进步，团结一致，提高党组织凝聚力的作用。坚持以身作则，做到自省、自警、自励，自觉同腐败现象和不正之风作斗争。特别是要改变之前宽松软的态度，严格要求自己、家人和身边工作人员要廉洁奉公，不以权谋私，切实做好表率。
（三）不断强化宗旨意识。坚持群众路线，以实际行动践行为民初心，真正了解群众诉求，自觉把群众当亲人，与群众交朋友，积极帮助解决调研中发现的群众生产生活难题，根据效率优先和成本优先原则，允许X等区域就XX问题，制定管理及X制度，真正为群众办实事、办好事。
（四）努力树好个人形象。持续强化道德修养，强化典型引领意识，特别是要时刻把自己的言行、工作放到典型与榜样的面前进行比较，真正做到找差距、抓落实、促提升。持续加强思想作风建设，坚定不移落实全面从严治党，驰而不息地改进作风。牢固树立“党性不能弱化，干劲不能退化”的思想，主动谋好事、积极干实事、努力干成事，以兢兢业业、求真务实、克己奉公的工作态度，全力推动本职工作，做实干型好干部。
第三篇
为深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察安阳重要讲话精神，11月16日上午，党支部以“深入学习习近平总书记视察安阳重要讲话精神，大力弘扬红旗渠精神”为主题召开专题组织生活会。会前集体学习了习近平总书记视察河南安阳时的重要讲话精神，共同观看了专题片《根脉——红旗渠精神》，党员代表结合学习内容交流心得体会和感悟收获，纷纷表示将以此次组织生活会为契机，主动学习、多思多想，锤炼党性、提升素质，立足主责主业，打牢思想基础，创造性开展工作，为建设现代化示范区拼搏奉献、争先出彩。
深入学习习近平总书记视察安阳重要讲话精神，“红旗渠精神同延安精神是一脉相承的，是中华民族不可磨灭的历史记忆”“年轻一代要继承和发扬吃苦耐劳、自力更生、艰苦奋斗的精神，摒弃骄娇二气，像我们的父辈一样把青春热血镌刻在历史的丰碑上”“社会主义是拼出来、干出来、拿命换来的，不仅过去如此，新时代也是如此”，习近平总书记近日视察安阳作出的一系列重要论述高屋建瓴，振聋发聩。通过召开此次专题组织生活会，找到了自身理论学习和理论水平的差距与不足，更加清醒地认识到强化思想理论武装的重要性。现将对照检查情况汇报如下：
一、查摆的主要问题
（一）理论武装有待提升。在理论学习方面有待加强，还存在囡图吞枣、碎片化、为学而学的问题，对一些党纪党规问题模模糊糊，可以说是既没＂入脑”更没＂入心”。还有转化不深的问题。在教育过程中，有些环节步骤还有抓的不实、不细的问题，比如说在上党课过程中，没有及时参加听课，过后也没有进行补课。
（二）严格党员教育管理方面还有“软＂的问题。一些同志愿意做老好人，管理失之于软、失之于宽，一些同志不敢负责、缺少担当，没有以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神坚定不移地抓好全面从严治党工作，宽松软问题还不同程度存在。还有“浅＂的问题。同志间谈心交心少、互相批评就更少，下去指导工作不敢触及敏感问题，有时甚至回避矛盾问题，存在“只求不出事，宁愿不做事”的错误思想和偏激行为。还有＂躲＂的问题。个别同志不敢担当，一些小事都要层层上报，自己不表态或模糊表态，依靠领导拍板决定，影响了工作效率。
（三）联系服务群众方面践行宗旨上有差距。有的同志服务群众意识有不够强，没有始终如一践行全心全意为人民服务的宗旨，没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为工作衡量标准，对上考虑多、对下考虑不够，更多考虑能不能完成上级安排任务、能不能得到上级领导肯定。联系群众上有差距，没有完全做到时刻把困难群众的安危冷暖挂在心头、放在心上，在工作上遇到难题时，往往思考不多、研究不够，未能把工作做实、做深、做细。服务解难上有差距，有时眼光过多地盯在上级满不满意上，认真倾听群众呼声、解决群众实际困难还有不足，工作中坐等上门多，主动问需少，同群众主动沟通、主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少。
（四）改进工作作风方面还缺少精气神。思想上还存在
愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事，对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事，抓的积极性还不高，还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气，还存在绕着走、推着干的问题。还缺少实干劲。一些工作没有实实在在的抓到位，上级检查说成绩、说亮点多一些，讲问题、讲缺点则少一些，有的工作把说了当做了，把做了当做好了。还缺少创新度。班子成员平时走出去不多，看的少，听的少，视野不宽，思维不活，有时以点带面，以偏概全。有时对以往的经验一味地生搬硬套，没有注重改革创新，用老的经验指导新的工作后劲乏力。
二、原因剖析
（一）理论学习方面。对学习内容没有系统谋划，对学习内容学而不思，思而不深，不能真正学以致用，存在重干轻学、以干代学的现象，缺乏“挤＂劲和“钻＂劲，有时“学归学，用归用”，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。
（二）践行宗旨方面。通过对照检视，在严格践行宗旨上所下的力气还不够，世界观的改造时有放松。研究解决一些矛盾和问题，实事求是坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少—些。
（三）党性锤炼方面。在高举旗帜、听党指挥的大是大非问题上头脑是清醒的，立场是坚定的。但在一些具体问题上敏锐性不够强，讲政治的具体能力不够高，对社会上一些似是而非的一些错误观点还有求稳思想，有的同志有时认为工作事务繁杂，就按部就班走了过场，有时干工作思前想后、患得患失。
（四）从严治党方面。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度没有真正“铁起来”“硬起来“，致使党组织功能弱化，少数党员意识有所缺失，没有体现坚强的原则性战斗性。
三、整改措施
（一）进一步强化政治定力。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习新党章，学习《习近平谈治国理政》第四卷，不断增强”四个自信”，坚定“四个自信”，做到“两个维护"引导党员干部向党中央决策部署看齐，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，始终做政治上的清醒人明白人。
（二）进一步严肃党内生活。坚持书记带头、以上率下，从小事做起、从小事抓起，凡是涉及重大事项，严格落实组织生活制度，落实请示报告制度，严肃开展批评与自我批评，切实增强党内政治生活水平，积极锤炼党性，始终做到对党忠诚。
（三）进一步提高工作标准。始终保持奋发进取的精神状态和迎难而上的信心勇气，灵活运用创新的工作举措，积极应对各类矛盾问题，认真履职尽责，进一步严格工作要求，进一步强化责任担当，切实结合实际创造性的开展工作，全力抓落实、创一流、争上游，创造更加卓越的成绩。
（四）进一步抓好班子建设。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，始终从思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移地维护党中央权威，坚决执行上级党组织的各项决定。班子成员要带头检查自己的思想和行为，带头落实党内政治生活的各项要求，带头接受党内监督，为全体党员干部作表率、当示范。发挥好党小组主阵地作用，制定完善党小组活动计划，认真落实党员领导干部双重组织生活会制度，推动小组活动常态化。
2022年机关党支部开展“大力弘扬红旗渠精神”专题组织生活会对照检查剖析材料
