第1篇：支部党建工作总结报告
支部党建工作总结报告
一学年来，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十十七届四中、五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质；不断深化“创先争优”工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、党建现状
学校现有党员32名，其中离退休党员2人。一学年来，党支部狠抓组织建设，努力提升学校党建工作水平。一是坚持把党建工作摆在重要位臵，把党建工作列入学校工作重要的议事日程，对党建工作精心组织、周密安排，做到党建工作有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺学校党、政、团等方面的关系，加强整体系统的协调控制，明确各方面的工作职责，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，上下一盘棋，确保党建工作的有序发展。三是健全了学校党建工作的协调组织制度，大力推行“党支部成员联系年级制度”和“党员联系班级制度”。每一个年级至少有一名党支部成员联系，并指导年级的思想政治教育等工作。原则上每一名任课的党员教师都要联系一个班级，加强对班级学生的思想政治教育，指导、检查其活动情况，同时，培养入党积极分子，做到思想上教育、政治上关怀、工作(学习)上支持。
二、主要做法及取得的成效
1.抓制度建设，健全党员学习教育的长效机制。
一是坚持“三会一课”制度。按时召开支委会、党员大会和教职工大会，本学期，校党支部书记王文明举行了一次党课讲座。二是坚持民主生活会制度。校党4月份召开了以“提高执政素质，努力推进学校的内涵发展” 为主要议题党员领导干部专题民主生活会。5月份，召开了全体党员专题组织生活会，同志们集中评议、修改党性分析材料，自查与互查相结合，寻找存在的问题，剖析问题根源，进一步修订了各自整改措施。三是坚持党员汇报制度。每年“七一”前夕，每位党员都能把自己每学年就执行党组织的决议和本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部作一次汇报。四是坚持民主评议党员制度。每年进行一次民主评议党员活动，保证民主评议党员制度落到实处。五是坚持党政领导干部听课制度，要求每位每位行政中层每星期必须听课2节，为教师作出榜样。
2.抓队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用。
学校党支部历来十分重视提高党员干部和教师的整体素质，并按照“发挥一个作用（先锋模范作用）、坚持两个在前（吃苦在前，奉献在前）、奉行三个在后（享受在后，名利在后，待遇在后）、履行四个服务（为学生服务，为学校服务，为社区服务，为社会服务）和达到五个提高（提高党员形象，提高人文素养，提高专业内涵，提高创新能力，提高工作业绩）的要求，在广大党员和教师中开展了“五子”活动。（1）压担子，负重自强，学校支部每学期通过学生评教师、家长评学校、群众评党员等方式，将教师的师德表现和党员干部的形象臵于社会的监督之下。
（2）搭台子，内强外塑，学校发展靠党建，党建促成果，成果依教师。党支部制订了提高教师专业技能的方案，通过“听、评、议”课、“示范课”和“竞赛课”等形式，给青年教师一个学习、展示各种教学技能的舞台。
（3）做样子，躬亲示范，用身边人、身边事，激励大家政治学习自觉性。
（4）结对子，架设桥梁，十分注重在青年教师中发展党员，主动安排作风正派、工作踏实的老党员与积极向上，有培养前途的青年教师结成对子，全面帮助青年积极分子树立远大志向。
（5）架梯子，甘为人梯，通过传帮带等形式，积极帮助青年教师解决教育、教学、教研中遇到的困难，党支部也创造一切机会让教师参加各种培训和进修。
3.抓学习建设，全面提高党员的思想素质。
在创先争优活动中，我校着力构建经常学习、督促检查、角色教育等三个方面的长效机制。做到“四个”落实：时间落实、内容落实、方法落实、检查落实。
一是进一步探索建立适合不同知识结构、调动党员积极性、激发党员学习内动力的制度。 二是建立党员身份教育机制。通过重温入党誓词、公布党员先进性标准等形式，叫响共产党员身份，不断强化党员的身份意识，明确自己的角色定位，在思想、政治、工作和作风等各个方面始终保持先进性，争做“向我看，跟我干，我的岗位是模范”的人民教师。
4.抓阵地建设，增强党组织的凝聚力。
在阵地建设方面，一是完善党员活动室，充实党建活动设施。二是充分利用校园板报刊出宣传党的方针、政策和路线，加强党的基本知识、基本理论的学习。三是建立了学校德育室、心理健康咨询室和发泄室。四是建立创先争优活动宣传栏，结合各阶段工作要点，宣传我校创先争优活动的有关情况。5.抓活动建设，丰富党建工作的内涵。
我校积极开展主题实践活动，党建工作有声有色，特别是开展创先争优活动以来，我校开展了多项活动，来扎实推进我校的创先争优活动和党建工作再上新台阶。
（1）“七一”期间，我校开展了“优秀共产党员”评比活动。表彰了一批师德师能表现突出的优秀共产党员，并通过表彰活动以及橱窗展示等手段宣传他们的先进事迹，表彰活动的开展，对全校的师德建设工作起到了极大的推动作用。
（2）本学期学校结合创先争优活动在教师中开展了“三访、三比、三争”的评估活动：访学生，比师德情感，争做让学生尊敬的教师；访家长，比师表形象，争做让家长放心的教师；访社区，比教育质量，争做让社会满意的教师。大力创设办好让人民满意教育的浓厚氛围。
（3）加强学生思想政治教育和养成教育。继续开展文明礼貌月宣传教育活动，积极开展“和谐校园”“文明班级”等创建活动，狠抓文明礼仪、感恩教育、法制教育、形势教育、心理健康教育、民族精神教育、生命教育、环境教育及国防教育等各项工作。针对日益凸显的处境不利学生问题，按照县教育局的统一部署，结合我校校情，重视关爱这些学生，加强指导和监督，着力促进他们养成良好思想道德。
（4）公开承诺支部“五个好”、党员“五带头”活动。党支部于上学期开学初将《承诺书》印发到每个党员教师手中，在党员教师中开展“做好五件小事、擦亮胸前党徽”活动。一是上一节示范课，通过学校开展的新调入教师汇报课、骨干教师示范课、学期课堂教学评优等活动，力争使每位党员能上一节示范课，在全校课堂教学改革中起好模范带头作用；二是提一条建设性意见，为学校发展献言献策；三是帮一名青年教师，专业引领，发挥传帮带的作用。四是联系一名学困生，在学习上给予更多的关怀和帮助，做好转化工作；五是帮扶一名寄宿生，开展寄宿生结对帮扶和走访慰问活动，尽最大能力帮助解决实际问题。
（5）深入开展教学教研活动。开展学科竞赛及背书竞赛活动。以赛促教，以赛促学，既巩固了知识，又提高了兴趣。开展年级组学科研讨会。以不同形式每学期召开一次。共同讨论各年级课程安排，课堂教学新模式，学生管理新方法，上下齐心抓教学，求真务实保质量。广泛开展“听评课”活动。通过派教师外出听课学习，组织开展全校教师共同参与的课堂教学评优活动、新教师成长课、成立备课组、开展集体备课活动等方式，“拿来”与创新并举，不断探索课堂教学新模式，推进教学改革，提高课程的实施水平。以教法的改变促进学生的学法的转变，确立学生在课堂中的主体地位，建立学生自主、合作、探究的学习方式。
（6）开展“绿洲党旗红”党员志愿者服务活动。党支部根据“绿洲党旗红”党员志愿者的专业特长，结合岗位特点和群众不同需求进行分类，成立了科普教育、社会公益、扶贫帮困志愿者服务队伍，做好服务对象的跟踪服务。通过开展咨询辅导、学教活动和教育互动等方式，帮助困难教职工和学生的学习与生活，树立了教育行业服务全局的良好形象。我校青年教师卢琰林同志患癌症重病住院治疗，期间学校党政领导多次到医院、上门慰问,为了挽救这个年轻的生命,全校师生共募捐人民币6万余元。
（7）德育工作有声有色。开展“双优竞赛月”活动，规范学生行为，端正学风校风；开展校园艺术节和县上的文艺汇演，通过学生才艺展示，文艺演出等形式，陶治学生情操；开展家校联合主题教育，通过讲座、观看青少年教育录像片，谈心会，等形式，让一部分所谓的问题学生走上健康成长的道路；开展励志教育活动。邀请金玉龙学者为全校师生及部分学生家长进行了名为“冲刺中考无极限，感恩励志有心人”的演讲会，由学校冯登清老师为全校学生进行了两次名为“爱在身边”感恩励志教育演讲报告会。
三、存在的问题
加强对党员的先进性教育、推进学校党建工作是一项长期而艰巨的任务。我校的党建工作虽然取得了一些成绩，但是还存在着一些问题和差距，主要表现在：
1.学习理论时间不够充足，用理论指导工作有待进一步拓展。
2.“创先争优”工作水平有待进一步提高。 3.继续推进师德师风建设。
4.继续加强青少年的法制教育和心理健康教育。 5.住宿学生饮食环境较差。
四、工作打算
1.进一步加强师德师风教育。继续组织广大教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教师法》等；积极开展教师“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）教育活动，规范广大教师的教育教学行为，实行师德考核管理，引领广大教师依法执教。充分发挥我校优秀共产党员、模范教师的榜样和示范作用，采取在宣传栏、学校大会宣传先进事迹、优秀共产党员进行报告等形式，对教职工普遍进行师德师风教育，使一批优秀共产党员成为“三育人”师德标兵（教书育人、管理育人、服务育人”），进一步促进广大教师提高职业道德水平。
2.扎实推进创先争优活动的深入开展。 争创“五个好”先进基层党组织和“五带头”优秀共产党员。围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部新形象。广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课（示范课），带头进行学术讲座，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。
3.做好党务公开、政务公开工作，自觉接受广大党员群众的监管。 认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于“校务公开”的实施意见，做好党务公开工作，制定并落实政务公开制度。向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、培训等各个工作情况。同时倾听全校教师对学校工作的意见和建议。进一步规范校务公开，使教职工对学校发展前景、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。4.加强精神文明建设，努力构建平安和谐校园。坚持以学生为本，建立以德育处为主体，班主任为骨干，教师全员参与的德育工作队伍；建立以学校为主、家庭配合、社会关心支持的三位一体的德育工作网络；引导教师以德育人，在教育教学中不断加强对学生进行思想道德教育。通过开展文明班级、文明宿舍、三好学生、优秀学生干部、优秀班主任、优秀德育工作者等评比工作，激发全体师生的工作热情，推动学校精神文明建设。5.加强青少年行为规范养成教育，弘扬和培育民族精神教育、文明礼仪教育、法制教育、安全教育、感恩教育、敬老教育、网络安全教育、预防毒品教育、反邪教教育、防溺水安全教育、心理健康教育、防骗防抢安全教育、自然灾害逃生安全教育等。通过开展有益的教育活动，进一步规范学生行为，促进健康成长。
6.努力改善办学条件。
一学年来，在教育局党委的正确领导下，我们做了大量工作，取得一定成绩，有力地推动了学校教育教学质量的提高。但也存在薄弱环节，今后，我们将继续按照“五好”党支部的标准，发挥党组织的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，全面加强党的建设，推动我校各项工作更上一层楼。
2011年7月18日
第2篇：石油企业支部党建工作总结
发挥基层党支部先锋模范作用，树立党的光辉形象和威信党支部年度总结材料我队共有员工81人，管辖四座自然站，各种运转设备80台套，油水井66口，日产原油155吨，日注水量580方。今年初，党支部认真落实局、厂两极职代会精神，以原油安全生产工作主线，以共产党员工程活动为突破口，大力加强班站基层基础建设，全面提升采
油站治理水平。截止11月中旬较好地完成上级下达的各项生产经营指标，为作业区完成全年生产任务和各项业绩指标铺好了路、搭好了桥。以下几方面是该党支部的主要作法：
一、加强班站思想政治建设，促进员工爱岗敬业、无私奉献班站是员工生活、学习和工作的重要场所，党支部非常重视班站“文化角”思想阵地的建设和利用，从而极大调动了员工参与上产劳动、自身爱岗敬业的积极性，促进员工管好油井、挖掘内部潜力、良好的道德的形成都起到了非常好作用。该采油队管辖的15号站，治理油井17口，设备多、周边环境复杂、人员少等诸多困难，部分员工情绪一度比较波动，工作积极性不强，党支部成员发现这一情况后，积极主动与员工进行座谈，帮助出主意想对策，党员干部在困难面前永挑重担敢吃苦的精神感染他们，消除部分员工知难而退外调到其它井站的错误想法。又通过观看作业区教育展厅先进人物教育，引导员工正确熟悉和领会自己担负的责任和义务，油井高产、稳产对油田持续发展和自身经济效益的重大意义。支部成员兼站长贾焕春能够以身作则，在困难面前不等不靠，以一名优秀党员良好自身形象影响和感染四周的员工。为了提高自身的业务素质和政治思想理论水平，系统地学习了《公司船》和《学哲学用哲学》等书籍,逐步形成了一套自己的工作思路，真正体现一名共产党员做事高度负责求真务实、甘于奉献的精神。
二、人本关爱、亲情治理，实现队伍稳定与和谐党支部积极组织为特困员工杨震杰家维修采暖设备；对本队3家离异家庭进行了走访，及时把握子女上学、就业等情况；对部分买断不稳定员工进行谈心和必要经济帮助；非凡是在得知16#站男工田晓利爱人病重信息时，党支部已为他安排好替班，并及时到家中探望和提供力所能及的帮助。在春节前夕，党支部干部党员利用业余时间对本队员工家进行了走访和座谈，解决气管线老化、开关漏电、水管线腐蚀等生活中实际问题12件。年初，由于部分捞油井实行转采，员工们考虑成本超会影响到自己的奖金，一时思想上想不开，情绪较低落。党支部清楚熟悉到员工假如长期在消极情绪中工作是的最大安全隐患。支部书记在周一生产会上用所学的采油地质知识和丰富党政工作经验给大家上一堂题为“树立大局观念，做懂知识懂技术的新型石油人”生动微型党课，用真诚为消除了员工内心矛盾。体现了基层党支部查民情、体民意的务实肯干的工作作风。员工身边无小事是104党支部每名党员干部做人的准则，通过党支部成员对员工的热情帮助，使员工从内心深处受到感召，体会到了集体的暖和，增强了爱岗敬业的工作热情，实现了队伍的稳定与和谐。
三、模范带头、以身作则，推进了企业文化建设有效发展面对全厂原油后备储量少和成本控制困难的严重形势，104党支部能够顾全大局，自觉加压，为厂分忧，开动脑筋，坚持从我做起，从点滴做起，切实把爱岗敬业、勇于奉献转化为自觉行动。本着把好事办好，好事办实的原则，树立良好的基层干部形象，创新地开展工作，通过给党员过政治生日、算人生三笔帐和观看《悔恨的泪》等形式进行适时党性教育。引导党员干部熟悉和领会树立社会主义荣辱观的丰富内涵和精神实质。党员齐国宏同志时刻以党章严格要求自己，从不向别人叫苦叫累，时常教育身边的年轻员工爱岗敬业，珍惜我们的岗位、珍惜现在拥有的一切。在党支部大力支持下各站的“五小”工程搞的都别具特色，促进班站建设的有效发展。
四、党务公开、民主治理，为“五型班站”创建提供保障104采油站党支部严格执行党务公开制度，从而增强基层党组织工作的透明度，不同意见平等讨论的和谐氛围逐步形成。在研究有关奖金分配、人员调整、发展党员、评选先进等重大敏感问题上，及时向员工通报。涉及采油站规划和员工切身利益的问题，由支委会讨论决策后，听取大多数党员的意见，保证决策的民主化、科学化，极大杜绝工作失误，接受党员和职工的监督，为党树立了良好形象。
五、思想明确、创新工作，确保党建为油气生产服务104党支部始终树立“围绕油气产量抓党建，抓好党建促油气生产”创新工作思路，把党建工作同原油安全生产一道去抓，把油气安全生产过程中的难点和热点作为党建工作的重点，把党建工作渗透到生产经营服务之中；以主动姿态服从于油气安全生产发展这一中心，创造性的开展党建工作，做到凡是涉及油气安全生产经营中的重大事情，党组织就迅速做出反映，主动配合。共产党员104采油队队长谭继伟利用自己学到安全治理知识对《大
风雪应急办法》、《井站大面积停电应急办法》的相关内容本着程序简单、有效适用的原则进行及时的补充完善和修改，制定出了本队的各项生产预案，在突发的停电、停水、停气的事件中起到了很好的指导作用。一年来，在基层思想政治工作中虽然取得了一些可喜的成绩，但与厂党委的要求还存在差距、与兄弟单位相比还存在不足。为此在当前和今后一段时期内，我们将继续不断探索，勇于实践，进一步创新工作方法，超前工作模式，推进治理水平升级，为实现沈阳油田党务工作走在总公司的前列提供强有力的基础。2007年11月10日
第3篇：企业支部书记党建工作述职报告
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企业支部书记党建工作述职报告6篇
【篇1】
xx易力达转向器有限公司党支部于2019年3月份由东丽区新立街党委转到保税区企业党委后，在企业党委的指示下，认真完成各项工作部署，牢记“两学一做”三个专题重要内容，认真领会十九大会议精神。作为支部书记，我要肩负起“第一责任人”的身份，带领支部攻坚克难，高标准完成组织要求。下面我就2019年度支部工作开展做以下几点汇报：
一、主要工作和成效
（一）思想政治建设
积极传达上级党委的相关会议精神，安排本支部各项工作；认真落实“三会一课”制度，详实记录《党支部工作手册》；结合自身实际制定了“两学一做”三个专题的方案、支部集中学习计划及个人计划，每个专题单独成卷，做到痕迹化管理；积极组织全体党员收看十九大开幕式，认真领会习总书记关于“两新”领域“两个健康”的精神，发放十九大相关学习材料使党员更立体的领会会议精神，支部书记组织了关于十九大专题党课，企业支部组织全体党员开展十九大座谈会。
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（二）组织建设
本支部组织功能明确、组织设置合理、党员结构规范；于2019年11月按期组织全体党员进行换届选举，并将选举结果上报企业党委；支部能够准确的掌握党员的基本情况，了解党员的学习工作状态。
（三）队伍建设
支部班子建设合理，分工明确；党员名册规范，党员信息登记详实，信息能够及时补充；党员按时足额缴纳党费，支部公示党费缴纳标准及使用情况；设立模范示范岗，充分发挥党员优秀先锋作用；随机询问党务工作者基本党务知识能够准确的回答。
（四）制度建设
年初制定了“三会一课”年度计划，全年能够按照计划开展工作；支部书记开展两次专题党课，分别对xx市十一次党代会会议精神和十九大会议精神进行宣讲；主题党日活动及集中学习活动多样化、特色化，并充分做到详实记录；能做到一年召开两次组织生活会，开展批评与自我批评情况全面，均组织了民主评议活动，谈心谈话内容全面，达到了预期效果。
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（五）基础保障建设
党支部权责清晰明确，党建经费也很充足，党支部开拓了完善的活动阵地，党建元素浓厚，能够为各项学习、会议、活动提供充足的保障。
二、存在问题及原因
（一）企业经营方面
一是公司目前处于企业的发展期，生产任务繁忙，贯彻宣传上级政策通过大部分是通过微信平台下发通知；二是本支部党员多为生产现场人员，生产任务紧，由于现场周六日都在加班加点完成任务，保证主机厂供货，基本没有时间集中，不便于组织党组织活动。
（二）思想政治建设方面
部分党员存在学习笔记、学习心得、发言材料内容“虚空飘”，甚至有网络抄袭现象。究其原因为部分党员学习积极性不高、对党的工作认识不清、对“两学一做”学习教育常态化制度化体会浅薄，学习流于形式，没有做到外化于行内化于心，同时支部也没有认真履行监督评判的作用，组织的培训学习过多的体现在字面上，放松了对支部党员行为的要求。
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（三）制度建设方面
存在谈心谈话内容缺失，未按要求对党员进行集中谈话。究其原因为对谈心谈话制度不重视，导致活动开展不充分，作为支部书记没有起到表率作用，未能做到开展与党员集中谈话，支部间党员谈话存在认识不深、道理浅显，没能深刻剖析自身在工作中的状态及问题，致使部分党员在工作学习中对自身要求下降，未能起到党员表率作用。
三、下一步工作思路和措施
（一）进一步加强组织领导
结合企业党委2019年工作计划建立自查制度，通过定期召开会议、档案成卷调查等方式，及时了解企业党支部党建工作进展情况，党员间总结交流经验，指导解决在党建工作中遇到的问题和困难。作为支部书记要切实担负起领导和指导责任，把党建党务工作抓实、抓具体、抓特色，丰富组织活动的开展。注重发挥好党员领导干部先锋模范作用，带动党建工作上水平、上台阶。
（二）进一步丰富活动载体
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充分利用党费返还政策，完善服务功能，提升硬件档次，优化活动场所。注重发挥党组织战斗堡垒的作用，开展丰富多彩的党建活动。广泛开展“党员示范岗”、“党员责任区”、劳动竞赛、技术比武等主题实践活动，营造“两学一做”学习教育常态化制度化、“十九大”主题不忘初心牢记使命的浓厚氛围。在节假日期间，积极组织党员职工开展送温暖献爱心、与困难职工结对帮扶等活动，树立企业支部的良好形象，增强企业职工对党支部的认同感和归属感。同时，要落实双向培养，加强入党积极分子培养，严把党员发展关，把思想素质好、群众威信高的职工吸纳到党组织中来。
（三）进一步优化业务素质
坚持一手抓党组织制度建设，一手抓党组织作用发挥，增强党的工作在企业中的影响力。注重采取多种形式对全体党员特别是支委班子的培训力度，组织学习党的方针政策、党建业务知识、经营管理和法律法规知识，学习外地先进经验，提高抓班子、带队伍、管党建的工作能力和水平。
【篇2】
一、主要工作和成效
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2019年，我园党支部在开发区党委的正确领导下，切实履行学校基层党支部的职责，认真贯彻“三个代表”重要思想、深入学习实践科学发展观，坚持以人为本，促进幼儿园全面发展；以作风建设、廉政建设和进一步稳定提高办园效益为重点，不断强化支部的凝聚力、战斗力和创造力。在狠抓全体党员的党性、党风、党纪教育的同时，也着力于广大教职工的师德师风建设，全面优化了我园教职工的整体素质，全园上下热情饱满、团结奉献，极大地促进了教育教学质量的全面提高，充分发挥了党支部的的职能作用。
（一）抓好党员和积极分子学习，树立新时期党员形象
进一步健全学习制度，明确学习要求，政治和理论学习制度化、做到理论联系实际，学以致用，不断提高党员的思想水平和政治理论水平。
（二）重视教师队伍建设，大力加强师德建设
加大先进典型的宣传力度，总结园内先进教师的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。积极开展党员义工活动，建立健全幼儿园党员的活动的档案，针对每次开展的活动认真做好详细的记录。开展“创先争优”活动。为全面加强我园党支部建设，切实提高本园党支部在推进教育科学发展中的执行力。努力把本园党支部建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把广大党员队伍建设
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成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，根据保税区党委的指示精神，结合我园实际情况，我园开展了“创先争优”活动。
（三）让“优质服务评比活动”为“创先争优”活动做保障
为加强师德、师风建设，进一步树立教职工的群体形象，展现当代教师爱岗敬业、有涵养遵礼仪的良好风范，体现幼儿园的管理水平与文明品位，把幼儿园建设成为精神文明阵地,我园决定开展优质服务评比活动。要求广大教职工要从职业道德、行为举止、言谈语气、仪表礼仪等方面全面提升师德修养，树立幼儿园教职工在社会上的示范形象。并要求各班级结合自己班级的实际情况写出“优质服务”承诺书，张贴在班级门口宣传栏内。党政领导班子也为本次活动签订了“廉洁保证承诺书”，在时刻要求自己的基础上来管理幼儿园这个团队。
（四）开展“讲文明、树新风、喜迎建党96周年”系列活动
2019年是中国共产党建党96周年，为充分展示我园教育成果，展示全园师生蓬勃向上、开拓奋进的精神风貌，根据开发区党委宣传部的部署，我园结合自己的实际特点将深入开展“讲文明、树新风、喜迎建党96周年”庆祝活动。
（五）大力加强精神文明建设，深入开展系列活动，努力推进“名师
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工程”建设
上好主题党课，抓好入党积极分子培养和党员发展工作。为推动我园党建工作的开展，增强党组织的凝聚力，提高教职工对党认识，积极向党组织靠拢，积极宣传党的教育方针政策，激励教职工用党员标准严格要求自己，踏踏实实做好本职工作，并积极向党组织靠拢。重视党员传、帮、带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，按照“坚持标准、改善结构、慎重发展”的方针，在思想上关心、工作上支持、帮助他们尽快成长。同时把思想进步、工作积极、成绩突出的教师吸引到党组织中来，形成强大的凝聚力。建立入党积极分子练习册，加强入党积极分子的培养考查和新党员发展工作，今年新发展党员1名，入党积极分子1人，另外有1人预备期满，正式加入中国共产党。
二、存在问题及原因
(一)缺乏创新思路和举措
调研不够，办法不多，教育引导和督促党组织和广大党员干部自觉学习党章、遵守党章，贯彻党章，牢固树立党的意识和组织纪律观念。
1.牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”理念，党委成员带头认真学习党的创新理论，坚持用党的创新理
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论指导工作、指导实践，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
2.科学处理抓党建与抓发展的辩证关系，自觉加强党建理论、业务学习思考，把抓基层党建作为党组织书记的首要职责，放在心上、抓在手上、扛在肩上，每两月至少开展1次专题调研和督查，不断完善抓党建促发展的思路措施。
3.围绕增强党性、提高素质目标，要求和督促各级党组织党员深入学习习总书记系列重要讲话精神，着力抓好党员理想信念教育、党风党纪教育和能力素质教育，不断增强党员的党性意识、宗旨意识、纪律观念和学习党章、遵守党章、贯彻党章的行动自觉，提高为民服务的本领。
(二)对党员干部管理不严的情况
1.认真贯彻落实《中共武威市委关于进一步加强新形势下发展党员和党员管理工作的实施意见》，制定发展党员和党员管理工作实施细则，进一步规范发展党员和党员管理工作。
2.严格“三会一课”、专题组织生活会、民主生活会等经常性的党内组织生活，落实党员向党组织定期汇报思想和工作、自觉按时足额缴纳
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党费等制度。
3.围绕深化先锋引领行动，建立党员“先锋引领创绩评星”制度，分类设置评定指标，通过党员述绩、群众评绩、公示亮绩、支部定绩、评星公示、组织用绩，引导党员在联系和服务群众中当先锋、创佳绩。
4.健全党员立足岗位创先争优长效机制，通过设立党员先锋岗、党员责任区、党员服务窗口、党员到居住地报到并参加活动、开展双联富民行动等形式，开展党员承诺践诺和志愿服务活动。
三、下一步工作思路和措施
1.加强廉政建设
要求领导干部要自觉做群众的表率。即要求职工做到的，党政领导要首先做到，工作不以权谋私，要勇于牺牲个人利益，顾全大局；要关心职工生活，给职工排忧解难;要带头讲奉献，苦干勤政并廉政。
2.加强工作作风建设
要求班子成员在工作中尊重客观规律，实事求是，对成绩不夸大，对缺点不缩小，努力做到公正、公平、公开。
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3.加强服务意识
要求班子成员要统一思想，本着“有利于孩子的健康发展，有利于教职工的切身利益，有利于幼儿园的科学发展”的工作原则，把培养高素质的教师队伍放在首位，积极为教师搭设施展才华的舞台。
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一、主要工作和成效
2019年2月22日，我司正式成立党支部，上级党组织为保税区企业党委，作为支部书记，将支部工作纳入公司议事日程，全年完成了如下工作，取得良好成效。
（一）筹建支部、定章定制，夯实基层党建基础
2019年初，我司筹划组建党支部，并完成党员关系转入、申请成立支部的手续，2月22日，企业党委批复成立支部和支部书记人选。
2019年3月，作为支部书记，我参与制定了公司《“三重一大”决策工作实施办法》、《党支部议事规则》、《党员学习教育管理制度》，并对
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上述内容与党的有关制度文件对比、论证，对文字把关，征求党员同意，最终通过上述文件。将党员的管理和三会一课的内容制度化、规范化。
2019年4月，我牵头修改公司章程，将党支部的内容写入公司章程，一方面明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位和作用，另一方面，明确重大事项需经过支部讨论决策，并提供建议给公司董事会，从而发挥党支部防范决策风险、促进公司稳健发展的作用。
（二）践行“三会一课”制度，学习取得明显成效
2019年度，三会一课内容共进行26次，主要内容有如下几类：
1.三重一大决策类
按照公司章程和公司三重一大管理办法，重大事项需要征求党支部意见或党支部决策。我牵头组织公司党支部召开党员大会决策公司审议人力资源与薪酬事项3次，决议重大项目事项5次，公司经营事项2次。支部党员在上述决策过程中，利用自己的专业和经验对公司重大项目、经营决策进行分析判断，从宏观政策方面把握方向，服务公司业务经营和整体发展。
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2.三会一课学习类
按照2019年度支部工作计划，以保税区企业党委推进两学一做学习教育常态化、制度化安排为指导，深入开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，进行了如下三个板块的重点学习：增强‘四个意识’坚决维护和捍卫习近平总书记的核心地位；坚持‘四个服从’以坚毅如铁的信念诠释对党绝对忠诚；学习十九大精神，为保税区之为干事创业担当作为。2019年度共进行支部三会一课专题学习13次，在每一次专题学习前，我都会确定会议主题和学习内容，引导支部党员深刻学习最新政策和文件，将最新政策精神落实到实际工作岗位中。2019年度共开展组织生活会2次，通过组织生活会的召开，党员明确了对组织生活会召开的意义，客观公正的进行批评与自我批评，整顿了工作作风，加强了党支部的领导核心作用。
3.突出学习市十一次党代会和党的十九大精神
通过召开党员大会，专题党课以及全员学习、张贴十九大宣传标语、组织十九大竞赛测试等形式，学习、贯彻十一次党代会和十九大精神。2019年度，我为支部党员讲党课1次，介绍xx市党的十一次代表大会内容；共组织学习十九大精神学习会议4次，组织十九大知识考试1次。通过宣传，公司党员和全员对十九大精神有了深刻的理解，营造了干事创业的氛围，提高了公司的凝聚力，和对党组织的向心力。
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4.积极参加保税区企业党委的各项活动
配合上级党组织的各项要求，对支部工作高标准、严要求。2019年，支部党员参加保税区企业党委组织的各类活动共计12次，其中，支部书记培训2次。作为支部书记，我能够将书记培训以及其他培训（如收缴党费培训等）的重要指示传达给党员，较好落实了企业党委的各项要求。
5.组织支部党员及全体员工开展主题党日活动
2019年5月27日，组织我司党员和全体职工参观周邓纪念馆。2019年8月4日，组织我司党员和全体职工观看影片《建军大业》。通过上述活动，我司党员和全体员工深化了对中国共产党党史、革命史的了解，丰富了全员的精神文化生活，树立了积极向上的社会主义价值观。
（三）完成党费收缴工作，做好党建留档工作
每月月底之前缴纳支部党费，做到按时、足额。支部每一次活动都有电子记录，并按时录入xx市党建系统和支部工作手册。
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二、存在问题及原因
（一）重业务，轻党建
自身大部分时间放在公司经营和业务工作上，而对思想政治工作做的不够，上级党委精神传达不及时。原因：作为公司总经理，承担了较多经营管理工作，根据公司的经营情况和进度安排党建活动。思想上没有将党建工作与经营管理工作放在同样重要位置，缺乏政治觉悟和思想高度，抓党建工作的动力不足。
（二）支部党建工作创新方法不足
不善于学习、学习抓的不紧，要求学什么就学习什么，没有创新意识和创新方法，对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力，没有支部自身有特点的活动项目。原因：党建工作缺乏系统性规划，缺乏一抓到底、常抓不懈的执着精神，只是满足于上级党委的相关要求，没有结合公司情况做出特色。
（三）支部作用发挥不够
作为支部书记，对支部的宣传学习指导的不够，支部党员的先锋模范作用没有突出体现，党支部对公司全员的凝聚力和文化建设体现的不
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够。原因：支部党员自身的政治自觉性和先锋性不够，没有深入群众，了解群众所思所想，对党的相关政策的宣传力度不够。
三、下一步工作思路和措施
（一）加强政治理论学习
今后一段时间，我要带领支部认真学习宣传贯彻党的十九大精神，这是当前和今后一个时期头等大事和首要政治任务。党支部要高度重视，周密谋划部署，抓紧抓早抓实，确保学习宣传贯彻党的十九大精神及时、形成热潮，有广度、有深度、见实效。一是，以上率下、以身作则。二是，内容丰富、形式多样。通过七一专项活动、知识竞赛等形式丰富党建内容，载体。发挥鑫源党建微信群的作用。三是，学以致用、用以促学。
（二）支部工作与公司经营紧密结合一是，支部重点研究公司未来发展方向，面对现有市场环境寻求公司业务发展的方向和重点，明晰公司的定位。二是，严把重大事项审核，提高政治敏感度，深入了解中央金融和行业政策，党内充分发扬民主集中制，做项目开展、风险把控的建言者、监督人。
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（三）密切联系群众，提高党组织的凝聚力和向心力
一方面，以提升组织力为重点，突出政治功能，把党支部真正建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。另一方面，积极组织党员慰问和爱心活动；强化“家文化”理念，使党员之家成为支部党员开展活动的阵地、学习党的知识和理论的园地；增进沟通与协作，营造良好的党建工作氛围。广泛倾听群众观点，充挥发挥民主作用，提高组织的凝聚力。
（四）开展好组织生活，加强作风建设
加强党员目标管理，把组织的制约性与党员的自觉性有机结合起来；加强党员责任落实监督力度，提高监管的针对性、有效性。认真学习《中国共产党当廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等，对照自身，找出问题，加强党员作风建设切实改进工作作风，充分调动党员干部工作的积极性和主动性，努力提升经营业绩，营造风清气正、心齐气顺、干事创业的良好环境氛围。
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我叫王东，现任伊势半化妆品有限公司党支部书记。伊势半公司是一家日本独资企业，现有职工82人，外籍人员2人，年产值4000万元，17
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我公司党组织成立于2019年1月，现有党员5人，预备党员1人，占职工7.3%，已递交入党申请书的4人。
从8月份起我开始担任伊势半党支部书记一职，这半年来，在上级领导的大力支持下，我认真履行职责，贯彻落实党的路线方针和上级党组织决议决定，以提高队伍素质为重点，以强化管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德品质修养，使全体党员思想政治素质不断提高，管理工作不断进步，下面我就2019年度党建工作述职如下：
一、主要做法和成效
1.组织党员认真学习十九大精神
今年的10月18日我党的第十九次大会在北京召开，我支部在当天组织党员收听收看十九大的报告，之后又召开了学习“十九大精神”的党支部会议，在拿到纸质版的“十九大”报告时又组织了党员们一起朗读和学习。
继续深入学习贯彻“两学一做”学习教育实践活动，“不忘初心，牢记使命”就像总书记说的那样我们赶上了好时代，撸起袖子加油干。为我国的社会主义建设发挥共产党员的先进带头作用。
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以上这些都不仅仅是一两次的活动，要突出正常教育，区分层次，有针对性地解决问题，用心用力，抓细抓实，真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。
2.做好发展党员工作，加强党员的教育管理，我支部现有5名党员，1名预备党员，及4名已经递交了入党申请书的积极要求入党的同志。在这一年里，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力提高党员的政治素质，利用业余时间对入党积极分子和积极要求入党的同志进行学习培训，第一时间将上级党委的学习精神传达，并在公司内建立党员读书角，将党刊及相关党员学习的书籍放置读书角方便员工进行阅览学习。在企业党委的帮助指导下，经本公司支部努力工作我们将在2019年分上下半年分别要发展两名预备党员，为企业不断增加党员力量。
二、存在的问题及原因
作为非国有企业的党支部，在开展党员活动时还是存在着一定阻碍的。我们公司是一家日本独资企业，虽然我们是日资企业但是员工的入党积极性却非常的高涨，所以我们跟日本领导沟通后在2019年建立了党支部，为了满足员工们的需求，党支部建立以后随之的问题也就慢慢来了，作为日本生产型企业工作时间非常紧凑，所以想要开展支部
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活动基本没有空余时间，为此我们建立了微信群，在群里开展支部活动，及时将企业党委下发的相关学习内容及时传达给各位党员，大家在群里各抒己见。另外支部本身没有经费来源，企业也不给支部拨款，所以支部想要开展活动就比较困难；在此我们也想明年是否可以向企业党委申请一些活动经费，为党员组织一些红色学习活动。
三、下一步工作思路和措施
本人作为新上任的党支部书记，还有很多要学习和完善的地方。首先，要加强自身的学习，学习党的基本路线、方针、政策，学习科学文化，学习相关的业务知识。其次，加强党员的教育，增强党员的先进性意识，强化党员的管理，提高党员管理水平，加强监督考核，完善党员发挥先锋模范作用的考核评价机制，建立健全党员履行义务的工作机制。最后，大力推进精神文明创建工作，强化我支部内部素质，提升我党支部整体形象，政治文明、精神文明、物质文明协调发展，弘扬民族精神，加强公民道德建设。
2019年就要过去了，回顾这一年我支部还有很多的不足需要不断的完善与修改，在2019年我们要不断发展新党员，扩大党员队伍，为党增加新的血液，要做到党组织与企业共同发展，为企业创造更加美好的明天。
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展讯通信有限公司是一家致力于无线通信及多媒体终端的核心芯片、专用软件和参考设计平台的开发，为终端制造商及产业链其它环节提供高集成度、高稳定性、功能强大的产品和多样化的产品方案选择的高科技公司。展讯公司成立于2019年，总部位于中国上海张江高科技园区，在美国和中国的北京、xx、深圳、成都、南京等地设有分公司和研发中心。
目前，展讯通信党委下设6个党支部，现有党员共103名。一年来，公司党委把党建工作贯穿于企业经营和文化建设全过程，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定的成效，现做如下工作述职报告：
一、主要做法和成效
（一）“两学一做”学习教育常态化制度化
“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，对于进一步用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党，确保全党更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不断开创中国特色社会主义事业新局面，具有重大而深远的意义。始终把思
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想教育作为第一位的任务，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，教育引导广大党员学思践悟、知行合一，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用。坚持把加强学习作为做好党建工作的第一步，广泛涉猎各类报刊杂志和书籍，理清工作思路和重点。号召全体党员利用业余时间，认真查找各种有关非公企业党组织工作的资料和书籍，及时正确地了解支部工作的方针、政策，提高了工作的自觉性，为开展好党建工作打下了坚实的基础，能够用所学的理论指导支部党建工作。
（二）扎实开展工作，充分发挥党委职能作用
1.加强党支部间交流学习活动，结合企业实际情况，积极开展跨部门之间的党建活动交流活动，增强了部门间的相互了解，同时也促进了团队协作能力；
2.将党建活动融入到部门建设的工作中，充分发挥党员模范带头作用，发挥活动叠加效应；
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3.开展多种形式的公益活动，积极号召各支部开展公益实践活动，为帕米尔高原困难学生献爱心、关心有特殊困难职员的工作、生活，切实将公司对员工的关爱落实到了实际行动上，同时给予了困难员工精神上的安慰，增强了各党支部组织的凝聚力，同时也提倡与鼓励广大党员为社会多做有益贡献；
4.开展社团活动，党员积极参与公司社团活动，如乒乓球、羽毛球、足球、游泳、瑜伽以及diy社团活动，促进交流，增进理解，加强协作。
（三）积极开展多题材形式的培训学习活动
1.完成党章、党史、党教、党领导培训等多题材形式的培训学习活动20+次，培训主题涵盖党章内容再学习、时刻牢记党员身份、树立党员冲锋在前、发挥带头作用的思想意识等；
2.组织学习观看相关记录片资源，使党员和群众对党的历史有充分的再了解，深刻领会当前党的领导成果来之不易，作为党员，有责任有义务维护这来之不易的成果。
（四）宣传和贯彻十九大精神
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党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会，绘就伟大梦想新蓝图，开启伟大事业新时代，在我们党和国家发展历史进程中极具标志性和里程碑意义。
1.通过不同媒体形式让党员收看十九大开幕会直播，认真聆听习近平总书记作的报告，通过报纸和网络学习党的十九大报告。在学习内容上，突出联系实际学、带着问题学、分专题、分批次组织好党的十九大精神的学习，切实增强学习实效，用十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作，把十九大作出的新部署、新要求、新思想、新观点，转化为谋划发展的正确思路、抓好党建的具体举措、推动工作的强大动力。
2.利现代互联网技术宣传十九大会议精神，如微信群、qq交流群等形式，让每一名党员领会透、学习好报告精神实质。认真学习领会十九大报告的丰富精神和深刻内涵，自觉把学习十九大报告作为当前和今后一个时期的首要政治任务，结合企业实际情况，在不同的工作岗位上做出贡献。
二、存在的问题及原因
1.目前企业党务工作人员均为兼职，工作负担较重，有时很难兼顾，全文共计13631字
做事效率上有待提高；
2.企业党建创新性工作有待加强。在快速发展的新时代新形势下企业党建工作，在理念以及工作形式方法的创新上有待提高，对抓党建和抓发展的最佳结合点找得不够精准，党建工作活力方面还有待创新；
3.需要提高学习领悟力。对上级党组织的重要部署、会议精神存在满足于一般性传达学习、结合公司实际而提出的落实措施不够具体；理论学习满足于“主题党日”、“三会一课”等学习制度，满足于完成规定的学习内容，结合公司党建内容、结合业务工作和党员干部思想建设实际不够紧密，需要向有经验的基层党组织学习相关经验。
三、下一步工作思路和措施
（一）充分发挥企业党委的党建平台作用，旗帜鲜明倡导党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用；
（二）加强党员教育培训与企业的业务培训有机结合，并不断丰富文化生活；
1．开展不同形式的党员以及员工交流学习活动，至少每季度进行一次。通过双向的相互倾听、学习与沟通交流，充分发挥党员的模范带
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头作用，提高团队协作精神；
2．开阔视野，加强党员教育活动，争取安排不同形式的“红色之旅”、观看革命教育纪录片、专题讨论会等形式，提高凝聚力、丰富头脑；
（三）继续开展好“两学一做”常态化制度化学习教育活动，激发党员意识、激活党员身份，引导党员的标杆意识与精神作用，在新时代新形式下，为党委的稳健发展而作出更大的贡献！
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我是致恒(xx)实业有限公司党支部副书记xx，在公司担任办公室主任工作，致恒实业有限公司系民营科技型企业，产品涉及高端铸造机械和智能通讯线缆两大产业，现有员工160人，党员25人，党员人数占职工总数的15.6%。在2019年的工作中，致恒亨特尔党支部认真贯彻落实企业党委的各项工作部署，紧紧围绕全面从严治党，不断加强党员教育，打造一支思想过硬、作风过硬、发挥先锋模范作用的党员队伍，在企业和区域建设中发挥突击队作用。
一、主要工作和成效
1.落实企业党委工作部署，深入开展主题教育实践活动，推进“两学
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一做”学习教育常态化、制度化
通过党支部微信平台，参加企业党委组织的专题党课，利用企业图书阅览室等多种形式，带领党员熟读精读党章，全面理解党的纲领，牢记入党誓词，牢记党的宗旨，牢记党员义务和权力。与保税区社发局党支部结对子，共建“五好党支部”，组织全体党员参加共建活动，参加周利副主任的专题党课宣讲“苏共丧失执政地位的历史教训”，教育党员坚信党的领导，坚定共产主义信仰。
2.认真学习贯彻十九大报告精神
在组织党员收看十九大报告的基础上，为加强领会和深层次学习贯彻，支部组织党员开展专题党课日活动，邀请请保税区科技局李金辉局长为全体党员进行十九大报告精神宣讲，广大党员从不忘初心，牢记使命；习近平新时代中国特色社会主义思想；全面从严治党，一直在路上；科技创新的新变化、新成就。李局长就滨海新区、保税区建设，实体经济发展，科技创新及人才引进等方面宣讲了落实十九大报告精神的举措，给广大党员极大的振奋和鼓舞，作为科技创新型民营企业的先进分子，广大党员深知自己肩负的重任，党支部跟进学习成果，在党员中进行十九大知识测试，将十九大报告学习、贯彻、执行引向深入。
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3.严格党内政治生活，落实“三会一课”基本制度
党支部制定年度“三会一课”计划，按时召开支委会，研究和安排党支部各阶段工作重点，落实企业党委的工作部署；适时召开党员大会，强化党员教育管理；利用党课宣讲，开展专题讨论；组织民主生活会，开展批评与自我批评，深化“五好党支部”创建工作；党支部工作手册撰写较完整。
4.关心职工生活，为党员群众解决实际困难
2019年党支部带领工团组织开展各种慰问10余次，婚丧嫁娶，生病住院，党工团把党的温暖和企业关怀送到职工心坎上，困难党员刘万清家属大病，沉重的治疗费用给他压的喘不过气来，党支部、企业党委、保税区工会一同伸出援手，给予困难补助，帮助他解决燃眉之急。支部党建工作特点：本支部班子均为兼职人员，组织活动也多为业余时间，不与生产经营工作发生冲突；党员在各个岗位发挥作用明显，表现突出，是企业的骨干力量；企业法人任玉宝同志兼任党支部书记，支持党工团工作，给党工团开展活动创造宽松环境；党工团工作有规划、有考核，规范管理，调动兼职人员工作积极性和主动性，形成合力，齐抓共管。
二、存在的问题及原因分析
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1.党工团班子成员老龄化，工作创新活力欠缺，在18年的工作中，着力进行班子调整，创建“五好党支部”，创建“活力党支部”。
2．进一步完善支部工作的规范化，按照企业党委的要求，做好党员管理、按时填写支部工作，不补记、补录。
3．党员组织生活会应多召集，通过开展批评和自我批评，提升党员综合素质，提升党支部工作质量，提升党建工作水平。
4．在党建工作形式和内容上创新不够，在2019年的工作中，要丰富形式和内容，多开展党员喜闻乐见的活动，创建活力党支部。
三、下一步工作思路和措施
1.培养生产一线青年骨干力量，向党组织输送新鲜血液，随着企业发展和人才引进，生产一线年轻员工队伍不断增大，党组织要积极培养优秀员工，扩大入党申请人、入党积极分子队伍，发挥党组织的先锋模范作用。
2.在企业文化建设工作中发挥更大作用，党工团作为联系企业和员工的纽带和桥梁，要引导党员、群众积极投身企业发展建设，党组织要
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勇当先锋，不辱使命。
作为一名非公经济基层党支部副书记，在2019年的工作中做了一些工作，深知还有很大差距，我将虚心学习兄弟单位的党建工作经验，不断充实自己，在来年的工作中争取更大进步。
