第1篇：月述职报告
月述职报告范文
月述职报告范文
述职报告要求报告人，自己述说自己在一定时期内履行职责的情况。那么你知道月的述职报告要怎么写吗? 月述职报告范文1：
20xx年7月，经由层层选拔，我很荣幸地成为邯郸市首批大学生村干部中的一员，成为辛安镇乡西杜堡村党组织书记助理。10月份，伴着秋忙收成但愿之时我走上了 大学生村官 之路，开始了全新的工作和糊口。
这一年中，在县党委、组织部、乡党委与村党支部村委会的关心、培养下，遵纪遵法，努力开展工作，当真完成领导交办的各项工作任务，在同道的关心、支持和匡助下，思惟、学习和工作等方面取得了新的提高。以服务农夫、服务农业、服务农村的思惟为宗旨，不断试探农村工作的特点，不断晋升为人处事的能力，不断立异服务群众的载体。现将这一年来的工作做一个小结，借以促进进步。
一、加强理论实践能力，积极投身到村级事务之中
1、介入 两委 工作，协调基层组织建设，搞好村内软件工作。08年我村被邯郸市列为 2、积极开展农村党员干部现代远程教育。做为到村任职大学生，积极开展远程教育也是我的分内工作，我积极组织村内党员群众，他们一起收看优秀党员的典型事例、科教片、党的方针政策等节目，是党员干部长期受教育，人民群众得实惠，不断进步他们党性觉悟，使一部门群众先富起来。利用村里的喇叭播放远程教育内容，使群众受益面大大进步，效果显著，受到了泛博村民的一致好评，充分施展了远程教育在推进农村基层组织建设和新农村建设中的作用，为村民提供了良好的培训服务，流动内容丰硕，流动记实完善。
3、安全饮水工程。尽力解决与群众出产糊口紧密亲密相关的饮水难的实际题目，积极介入到自来水进村入户工作中去，配合村干部进行全村吃水管网的丈量、绘图及用户交费登记等工作，我村200多户居民于08年年底吃上了安全、放心的自来水。
4、狠抓计划生养工作。在计生检查工作中，我积极配合乡包村干部、村两委班子成员，坚持同他们一起走村串户，对村内 四术 对象进行排查及处罚决定的下达工作，以及一年四次的季服务工作。
5、推广普及新型农村合作医疗。鼎力宣传合作医疗的政策，配合村会计收费登记，因工作到位，我村0 8、09年两年的参合率均在全乡前列，受到乡级领导的好评和奖励，同时协助乡政府做好微机录入工作，6、积极落实党的惠农政策。
①粮食直补。在粮食直补登记发放期间，我配合其他村干部当真统计全村农户基本信息，并仔细核对;做好惠农一卡通存折和通知单的发下班作，确保每一户都及时领到直补款;
②良种补贴。当真登记好村民种植的作物和亩数，确保村民在领取良种补贴时不泛起任何题目，让老庶民真正体会到国家的好政策;③农业保险。积极宣传农政策保险的实惠，和其他村干部挨家逐户上门讲解保险的好处，逐使村民购买农业保险。
7、关注民生，慰问村内贫困户。到村工作后，曾多次和乡包村干部、村其他干部深入到村内低保户、五保户和一些贫困居民家中进行慰问，同时协助乡民政部分登记我村内的低保、五保对象，建立档案。
8、保持村庄整齐，积极介入卫生整治工作。春季是各类传染病的高发季节，上级各部分对手足口病都高度正视，为把我村卫生搞好，清除病源滋生环境，通过宣传明白纸、喇叭广播，倡导村内居民保持自家庭院的卫生;同时，我和其他村干部将村内主街道进行每周一次的彻底清扫，并撒生石灰;确保村容村貌的干净整齐，彻底抹杀病源滋生前提。
9、做好村民的代办员工作。因为村民对部门办事程序不了解，在办理户口补录或是家电下乡补贴时不知道该如何走程序，我就此负责为群众办理相关手续，户口补录时盖个章、家电下乡走手续我一程服务到底。
二、不断加强自身学习，进步思惟熟悉。
这一年来，我不断的在理论和实践上进步自己的思惟熟悉。在平时的工作之余，当真学习党和国家的各项方针、政策，尤其是在学习实践科学发展观流动以来，借助每周一次的党员学习会议，与党员们一起学习科学发展观，并及时撰写笔记、个人心得体会。同时充分施展学习小组的作用，与同事积极探讨社会新热门，新形势下的农村发
展现状，彼此之间加强沟通交流，及时了解和把握国家大政方针和一些政管理论。在日常工作中也虚心向村干部学习，通过与他们的深入交流，让我懂得如何在村里开展工作，如何处理各种关系等等，受益匪浅，我不断在学习中丰硕自己、充实自己、进步自己。
月述职报告范文2：
去年11月底，受公司党委的委派，担任分公司经理、党总支书记，今年2月公司改制为****有限公司，我担任该公司董事长、总经理、党总支书记。一年多来，我肩负重托、履行职责、勤奋工作，坚持以 三个代表 为指针，以领导关怀为动力，以经济效益为中心，以强化管理为手段，团结和带领广大员工认真实施 向改革要效益、向管理要效益、向市场要效益 的工作思路，初步打开了****公司各项工作的新局面。现将一年来的工作情况报告如下：
一、带头学习、贯彻、落实小平理论和三个代表的重要思想，努力提高自身的政治理论素质和工作能力，坚持正确的政治方向，自觉地与党中央保持高度一致。
二、认真落实公司创五好班子规划要求，切实抓好班子的思想作风建设，并定期检查，分析创建情况。
三、模范执行民主集中制原则，切实搞好与班子成员的团结，当好班长，带好一班人。坚持重大问题集体讨论，按程序决策;遇事多与班子成员商量，不搞个人说了算;经常与班子成员交心通气，多开展批评与自我批评。做到心胸开阔，心怀坦荡。
四、勤政为民，开拓创新，理清工作思路，开创工作新局面，向改革要效益，向市场要效益，向管理要效益。想实招，干实事，求实效，全面完成生产经营任务。全年完成收入40
7.5万元，实现利润7 4万元，完成高线指标5 5万元的13 7.9%。
五、注意工作方式，改进工作方法，注意调查研究。深入基层，深入实际，深入市场，了解市场，开拓市场，认真落实分工负责制和逐级负责制，发挥班子的整体功能和全员积极性。
六、廉洁自律，勤政为民，模范遵守国家法律和党的纪律，以及财政纪律，守法经营，依法办事，公开办公，不以权谋私，不搞暗箱操作，不行贿受贿，不做任何有损国格人格和公司形象的事。
七、关心群众生活，维护职工利益，努力营造团结和谐、健康向上的企业氛围，在全面提高企业效益的同时，尽可能提高员工收入，改善员工的物质文化生活。职工全年收入较上年提高
8.2%。
可以说，一年来我和班子成员围绕经开公司的改革和发展想了一些办法，做了一些工作，取得了一些初步效果。但距离股份公司党委、董事会和公司领导的要求还有不少差距，尤其是自身存在的问题还不少。比如：
对公司发展的长远目标和思路，还缺乏深入的思考;按照现代企业制度的要求，管理还未完全到位;作为股东派出的产权代表，向股东报告有关情况不够;作为 班长，与班子成员的个别交心、谈心不够;身为基层领导，一些小节问题不十分注意，容易造成不良影响，自身修养还有待加强。
但自己有决心，也有信心，克服不足，把工作做得更好，不辜负股东的要求、领导的期望。
特此报告。不妥之处，请批评指正。月述职报告范文3：
我叫xxx，是马牧池乡北村的大学生村官。去年九月份到村任书记助理，而今年我已经成为了村里的副书记，这是党组织对我的培养和群众们的信任，使我对工作更加充满的信心和动力。这一年，酸甜苦辣丰富了我的生活，看到工作后取得的成绩和成果，逐渐找到了自己的价值感，在深入学习实践科学发展观活动之际，我总结了工作和感受，与大家一同分享。
一、做好自己会做的事
xx年我们首要任务是融入群众，所以进行角色转换是当时的 理村里的党支部会议、村委会等会议记录、村政务公开栏的填写、计划生育宣传等这些日常的工作也渐渐上手，尝到了工作的快乐。
二、完成好上级下达的任务
xx年新农合是一件大事，我与领导 两委 们做足了宣传，村民参合率达%9 78。在缴费期间，很多村民不了解新农合的情况，有太多的不解和疑惑，我们热情地运用通俗易懂的语言，对他们的疑问进行了一一的解答，并且将这项政策将会给他们带来的最直接的利益详尽地讲解。有很多村民因为种种原因，错过了集中的缴费时间，心感焦急，尽管这种个别情况增加了一些工作上的复杂性，但是群众的事情是至高无上的，为人民服务的宗旨大于一切，于是我在乡卫生院和村子之间来回往返，统计、核对等工作简单但是繁琐，工作量大，但却乐在其中。
开展帮扶农户科技致富工程对我们大学生村官来说是锻炼，对老百姓来说更是大好的消息。贷款农户的筛选、上报、审批等程序都进行的很顺利。目前帮扶农户科技致富工程已经取得的阶段性的成果，四月初我村举行 村官信合双帮双带，信用社的 村东建造灌溉用机井。当时资金并不充足，于是村党支部和我们通过广播喇叭、走门串户等方式进行宣传发动，向村民讲明利害关系，充分调动其积极性，村民们自愿出资出力。建成后广大村民们喜笑颜开，大家都在说：
盼着机井早日建成，庄稼就依靠了，这可是件大好事，科学发展观还真有实惠!机井建成后解决了附近数百亩地的灌溉问题，缓解当前的旱情。
端午过后，我乡各村基本上陆续进入了收麦期，机械化劳作可以大大减轻乡亲们的负荷量，节约人力物力和时间，但是由于乡里的特殊情况，属于山区地带，层面的土地面积较小，以至于不能够顺利地用联合收割机进行。村里借了一台颗粒机，书记根据各户的收割时间，合理地调配颗粒机，进行了高效的收麦，在一个周内的时间便全部的完成。我搭档队抓住了这个良好的机会，在收割伊始便参加到劳动中，割麦子、打麦节、捆麦垛、托运、打粒、装袋，成套地进行。村民隋学彦，家里只有他老两口，儿女都在外工作，面对3亩的金黄麦穗皱起了眉头，在我们的齐心合力下，一天便完成工作。
四、年轻的生活时刻充满活力
我们16名大学生村官是一个群体，我们这个群体积极向上，充满活力，年轻的心总是等待充实。10年的篮球比赛、国庆节目、书画比赛等各种问题活动丰富我们的娱乐生活，在乡党委政府和各级领导干部的支持鼓励下，09年我们的活动又得到了创新，更加的丰富多彩，活动中也显露了一些成熟，三学三唱 红歌会讴歌祖国，儿女人生起点一日游让家长们更加了解马牧池和我们的农村、我们的工作 在马牧池乡整体的努力下，得到了县里各级领导的关注，使我们能够走到县
市，展现自己的风采。诸葛亮文化旅游节期间，我在竹泉景区担任讲解员，县里的领导开玩笑说我是 竹泉首席讲解员 让我感到开心，当然这也是这也是他们对我表现的肯定，节后被评为先进个人和优秀志愿讲解员，再次得到了领导们的扬，关键时候也为乡里的讲解做上了应该做的贡献。也正是我们的努力，尽管我们马牧池是沂南县唯一一个乡，但是我们的人才却不比大镇的少，村官风采一年展 大型汇演正在紧张的排练中，每个乡镇两三名演员，我有幸成为四位主持人之一，相信也是和平时的锻炼分不开的。所以，我们渐渐都明白，做任何事情都会有收获。不要吝啬自己的时间和激情，你会得到很多!五、宣讲科学发展观，村子科学发展
根据上级的要求，我们村首先组织全村党员干部召开深入开展学习实践科学发展观活动的动员大会，会上党员干部们讨论与自我批评相结合，会上共同学习领会学习科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，大家一致认为解决观念陈旧，加强班子作风建设，提高农民增收等问题是本次活动首要的目的任务。
我们组成的书记为组长的宣讲小组，利用广播、喇叭，每天定时向全村宣讲科学发展观的文件;乡里组成 大学生村官宣讲团 再一次发挥了作用，逐户走访，在市集、公共场合等发放传单，宣讲动员会议精神，会议内容，意在大大提高全村的认识，进一步增强凝聚力和战斗力，因为广大的群众才是实践的真正的主体和重要的载体。以人为本是这次活动的核心，为村民服务是具体的做法，相信理论加上实践的结合，科学发展观的意义更深刻具体地领会到老百姓的心中。
农村的发展在进行当中。如果问我什么是真正的村官价值?我无法很好的诠释它。但是，当我看到贫困家庭发到救助金后的灿烂笑容;当
我看到荒山被绿荫覆盖后的郁郁葱葱;当我看到机井中清澈的水流灌溉到农田;当我看到老百姓卖掉蔬菜点手中钱时的兴高采烈;当我看到免除税赋后农民的轻快身影，我才逐渐地明白，什么是 以人为本，什么是 可持续发展，什么是 经济社会和人的全面发展，当然，这就是我们该做的，我们的价值。同时我也希望组织能够安排一次我们参观新型农业的机会，让我们明白与外面的世界有多大的差距，让我们更理性地认识到现在不是像从前一样，一双手、一把锄头就可以种地。
村官生活，在漫漫人生路上不过是很短暂的一程，但是却离我们的任期到期日越来越近，我们会有一部分人离开这里，但是这却是我们一生都难忘的经历。时间不等人，当回头看看自己所做对社会有何贡献的时候，也许没有把全村人带上致富之路会感到遗憾，没有得到县乡村各级领导同志对我们的肯定，但是相信自己的付出和努力，一定换来最宝贵的是大家的感情。发展的路上，不是一个人在努力!附送：
月销售工作总结
月销售工作总结
十二月销售工作总结
切实落实岗位职责，认真履行本职工作。作为一名销售管理员，自己的岗位职责是： 1、千方百带领销售顾问计完成区域销售任务;2、努力完成销售管理办法中的各项要求;
3、负责严格执上级交给的任务; 4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导;5、严格遵守各项规章制度;6、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感。明确任务，主动积极，力求保质保量按时完成无论是份内、份外工作都一视同仁，对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢，在接受任务时，一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求，力争在要求的期限内提前完成 这个月给销售团队定16台
为什么要这样定任务? 1、12月进店量是11月份的2倍，很多买车的都是先看再买。2、虽然进店量接代印象型的客户有89组，但是还不只这么多。3、12月回访和追踪74组，我们需要加强1月回访和追踪。4、本月战败4组，但是也成功把1组战败的变成成交的客户，这点是张洪的功劳。
5、我们的1027已经到贺，在考察看来，市场还需要大量的1027这类似的车型。
对销售管理办法的几点建议
1、15年销售管理办法应条款明确、言简意赅，明确业务员的任务、考核、奖励，年底对业务员考核后按办法如数兑现。
2、15年应在公司、业务员共同协商并感到满意的前提下认真修订规范统一的销售管理办法，使其适应范围公司且因地制宜，每年根据市场变化只需调整出销量计划。
总结
每个员工要把公司当成自己的1月份，一定带
第2篇：9月述职报告
2014年9月述职报告
述职人：**** 尊敬的各位领导、同事：
大家好。
转眼间来到*****物业公司已经有一个半月的时间了，在这段时间里，充分感受到公司领导和同事们还有我的家人，对我工作上的帮助和支持，生活上的关心和照顾，心灵上的接纳和包容。使我能够更加清楚的认识自己、定位自己，为做一个合格的项目主任而努力。
根据公司的工作安排，我来到****项目见习，协助****主任的日常工作。因为新来公司，虽然在公司的规章制度、工作流程等方面经过了培训，但毕竟也只停留在理论阶段，还不能很好的运用到日常工作当中，在这里非常感谢国贸***主任和项目的各位同事们在工作中给予的指导和帮助。下面将这段时间以来具体的工作汇报如下：
1、项目基本情况的熟悉和问题的汇总
来到****项目后，先对项目的一些基本情况、各部门的基本工作流程和工作岗位的安排进行了初步的了解，并且与部分一线员工进行了交流。通过日常的巡查和交流，发现的一些项目上目前存在的工作难点和问题，同时与项目***主任进行了多次沟通，就部分工作难点和问题进行了交流。*****项目业态较多，而且以前并未从事过写字楼的管理，所以通过交流我在****主任身上学到了很多经验，这些对于我来说都是非常宝贵的。
2、保洁部门的管理工作
项目上应公司的要求，决定推行实施管家式服务模式，原保洁部门的主管调整工作担当B座管家，调整后她的职责和日常工作将偏重于楼座的日常管理工作。虽然日后的保洁是由各楼座管家直接管理，但是目前的保洁工作和管理还存在一定的问题，同时管家式服务的实施目前不管是项目领导还是管家本人，都还在摸索和磨合阶段，所以保洁主管这个职位暂不能立即撤消。在此过渡阶段，***主任和我沟通后，由我暂时负责保洁的管理工作。接到这个任务以后，我感觉这副担子还是比较重的，我以前负责项目的保洁都是进行外包的，所以在保洁具体的管理工作和流程上我可以说是一个非专业人员。我询问和查找多有关保洁管理方面的资料，尽可能的对于现有的保洁流程进行优化，同时加强每日的巡检频次和检查力度，不定时进行抽查，对于发现不合格的现象，除现场要求改正外在每日例会上也予以通报。通过一系列的努力，目前保洁工作有所改观，但是要达到项目的保洁要求，可能还有不少的差距，仍需要进一步的改进。
3、精益六西格玛的项目参与
公司于9月10日对于各项目进行了精益六西格玛管理的培训，同时****项目也荣幸的被选为“提高业主满意度”的试点，我有幸成为参与其中的一员，并负责了部分汇报文件的编写和数据分类工作。这次全过程的参与，不但让我能够学习和熟悉精益六西格玛的整套流程，而且通过查找问题、分析问题和解决问题的过程，学会如何将精益六西格玛很好的运用到日常工作中，对今后的工作帮助很大，其意义深远。回顾一个多月来的工作，虽然在工作中也是兢兢业业，但是仍然有很多的不足：首先虽然来到新的公司工作，但原来公司的一些企业影响和工作习惯还没有彻斯转变过来，工作起来多少还是有些不太顺手。其次就是通过这段时间的实习，发现自己在综合素质上距公司的要求还有差距，组织管理能力有待进一步提高。这些不足之处，有待于下步工作中加以改进和克服。
在下一步工作中，我要虚心向公司领导和同事们学习管理和工作经验，借鉴好的工作方法，努力提高自身的综合素质，使自己的全面素质再有一个全面提高。
第3篇：5月述职报告
述职报告
各位选民：
我叫李书民，楠湾国际休闲广场董事长。2007年4月，我荣幸当选为城区人大代表。人大代表行使职权，就是要充分体现人民的意志，反映人民的意愿和要求，促进企业和全区经济可持续发展和社会进步。基于此认识，我自始至终要求自己把当代表作为一种责任，努力把人民的利益体现好、维护好。现在，我将任期内履行代表职责，为社区居民服务等工作述职如下。
在任职以后，我主要做了以下工作：
一、建言献策，提高参政议政水平。
为了使自己能更好地履职，我积极参加城区人大常委会、街道人大工委组织的培训学习，学习依法履职的相关法律和规范性文件，使我在提出代表议案和建议、审议各项工作报告、参加闭会期间的活动等有了系统的了解，提高了自身的综合素质，提高了自己的群众意识、服务意识、代表意识、监督意识，为履行好代表职责打下了良好的基础。
作为一名人大代表和企业主，我积极参与社会事务，今年参加了市公安局、区水利局、区市容监察队、区文体局的行风政风评议，在评议会上就当前存在的一些问题，如一些城管人员执法方法粗暴简单等问题提出意见及建议。
作为一名人大代表,不仅要有雄厚的群众基础,更要有较强分析判断和归纳能力。自己在认真学习领会党在新时期的方针政策的基础上,经常从为民负责的角度出发,对所掌握的情况进行深入的思考和分析,特别是对于群众的一些小事,力争看深些、看透些，并提炼为议题、议案、交由区人大审议。如社区连家巷有一些小巷没有路灯，不利于居民夜间出行，有居民找我反映问题后，在人大会上我积极提议，写成议案以督促有关部门办理。
二、服务居民，积极支持政府工作。
“人民代表为人民”，不把人民的利益放在首位，就不是一个好代表。作为解放东社区居民选出来的人大代表，我积极参与社会服务：
作为企业的董事长，我一直站在优化环境，加速发展的高度参政、议政。长治市曾获全国十大魅力城市、国家卫生城市、国家园林城市等诸多荣誉。城区在创建这些活动中一直是全市主战场、排头兵。
2007年，我酒店在资金紧张的情况下，积极响应市委市政府的号召，在长治地区率先完成了煤气锅炉的改造，受到了市政府的表彰。
在我市创建全国文明城市之际，考虑到社区工作人员整日加班，公司便无偿赞助2000元，并停止一层客房的营业进行
无障碍设施的改造，改造工作受到市创建全国文明城市指挥部的好评。
在我市创建中国优秀旅游城市之际，我酒店作为服务行业的重点迎检单位，坚持全市荣誉高于酒店利益的原则，做了许多工作，创建工作受到市区相关部门的表扬。
在街道组织的“五区礼赞之夜”晚会上，我酒店积极选送节目并提供赞助，让社区居民共享酒店发展成果。
今年，在全市开展“慈善一日捐”活动时，我在单位带头捐款1000元，广大员工踊跃捐款，半天的时间捐献了近7000元。
作为人大代表、我带领着并要一直带领企业所有员工积极参与各项活动，并把城区区委、政府、街道办事处各项要求落实到位、执行到位。
三、锐意进取，着力提高企业效益。
我公司自营业以来，营业额年年新高，实现了一个又一个跨越，上缴利税达百万元之多，并被金融系统评为三B级信用单位。企业先后获得了“二OO七年度城区五区建设先进单位”、“长治市市区首批旅游定点饭店”、“区级青年文明号”、“二OO八年度纳税先进企业”、等荣誉，而我本人也被评为“城区优秀人大代表”。
2008年12月，在第四届杰出华商大会精英合作年会上，我公司在各种严格的资质审查下脱颖而出，成为“世界杰出华商协会副理事长单位”，我本人担任了“世界华商协会副理事长”职位。
在我的倡导下，公司先后成立了党支部、工会、团支部等组织，公司一直坚持人本管理，以按时足额发放员工工资、提高员工福利待遇为重点，坚持为员工过生日、组织员工旅游、为员工交纳社会保险、联系大中专院校为员工提供学习的平台、逢年过节为员工发放福利等，注重企业文化建设，提高员工整体素质，公司08年投资四十万元、09年上半年已投资近30万元，组织企业员工参加各种层次的培训，为企业的可持续发展夯实了基础，为城区人才振兴计划做了自己应该做的贡献。
捷报频传,社会赞誉和影响力明显增强。公司先后解决了400余人的就业问题，公司管理层一直要求把下岗职工和农民工作为企业优先考虑的对象。在此金融危机之际，我向社会庄重承诺，绝不裁员，要和政府一起共度难关。
四、立足本职，关注扶助弱势群体。
我在自己的单位是老板，但我更是人大代表。我深知，"关注财富的品质比追求财富的数量更重要"。所以，我尽自己力量先后为受灾的群众、困难家庭、穷苦大学生、残疾人捐款，截止2008年底，累计捐款捐物三十万两千元。我本人也因此被评为“爱心大使”。
在今年全国助残日到来之际，我积极联系城区残联，到残疾青年赵建华的家中看望，并为残联晚会积极赞助，捐款捐物近万元，我单位因此被城区残疾人工作委员会评为“爱心助残先进单位”、我本人被授予“爱心助残大使”。
我认为，作为一个人大代表，承担社会责任，不是做不做、该不该做的事情，而是谁对此认识更早，谁走得更远的事情。
在总结成绩的同时，自己深知作为一名人大代表，无论是在自身素质还是履行职责方面与党的要求和人民的期望还有很大差距，存在许多不足。如与选民之间联系的广度和深度不够，想问题、解决问题的高度不够，这些需要今后加倍努力。
今后在区委、区政府的正确领导下，在各位选民的大力支持下，我将一如既往的认真履行代表职责，充分发挥代表作用，自觉遵守代表纪律，积极代民建言献策，践行“人民选我当代表，我当代表为人民”的诺言，做一名“组织信赖，人民满意”的人大代表。
一是认真履行代表职责。加强与选民之间联系的广度和深度。深入社会、深入群众，了解情况、听取意见，搞好调查研究，更加准确地掌握社情民意。积极主动参加区人大、街道办人大组织的会议、活动，主动参政、议政，建言献策、认真履行职责，维护好人民赋予的权力，当好人民的代言人，体现人民的意志。
二是努力提高自身素质。积极参加区、街道办组织的学习和视察活动。提高自身人大工作专业知识和工作经验，增强开展人大工作、履行代表职务的本领。确保各项建议达到站位高、观点明、内容实的要求。一切以党和人民的利益为重，做到“知自重、图自强、善自律”。
三是依法行政。作为人大代表、企业的老板，首先应带头执行党和政府的各项政策、法律、法规。心中常有“法规”，处处想着“员工”。对员工要普及法规宣传。严格依法办事，按政策办事，真正维护企业和劳动者双方的合法权益。
四是不断为民办事、办实事。时刻不忘代表身份。把为群众多做好事、实事做为自己人生最大的追求，把群众的需要作为工作的第一信号。立足本职，为群众解决实际问题。重点做好为“下岗工人”、“大学生”提供就业岗位，为城区三产发展做出更大贡献。
在2009年下半年的工作中，在以后的工作中，我会继续以一名人大代表的标准要求自己，尽职尽责，带领全体员工，为全区经济社会又好又快发展做出新的、更大的贡献。
第4篇：11月述职报告
述 职 报 告
2010年11月，在公司领导指导关怀下，在广大同事竭力配合下，整个奥山世纪城项目组的工作有条不紊的进行着。现将本月工作总结如下：
一、欧五销售
1、销售数据
本月认购4套，销售额2974052元。
本月回款额24195260元，总回款额102151572元。总认购224套，总销售额163331740元。
剩余房源共8套。其中顶楼3套，1楼2套（包含样板间1套），其余楼层3套。
2、销售分析
房源选择有限，针对顶层房源有相应的关注客户，但是由于甲方迟迟未落实优惠方案，有部分客户流失至周边其他楼盘。青城国际和青城华府于本月相继开盘，取得了部分市场占有率。另外，公积金二套房受限（首付最低50%，利率1.1倍）、三套房停贷政策影响到部分公积金购房者。
二、世纪城蓄水
1、基本情况
商业来访53组，来电519组。住宅来访164组，来电32组。
目前沃尔玛已与本项目意向签约，并于楚天金报中发表有关软文。营销中心外立面悬挂沃尔玛入驻消息以及杨家路—罗家桥的市政围栏广告和农村商业银行侧面墙体巨幅广告于本月陆续完成，使得主动性上门客户有所增加。海报、楼书以及生活手册已于本月配备齐全，臵业顾问与客户介绍交流中将其灵活运用，令整个谈判过程生动丰富。
2、项目进程
a.商业1号楼已建设至4层。
b.住宅5号楼已建设7层，4号楼2层，1、2、3号楼已出正负零。
三、现场工作
1、培训工作
a.招商部对于我们提出的问题进行答疑和系统培训 b.对商业说辞的更新以及现场演练 c.商业销售技巧的培训
培训效果：在本月培训结束后，多数同事在销售能力及经验上得到一定的提升，在客户谈判过程中，对客户的引导及项目定位和特色释放有效性均有所增强。
不足之处：臵业顾问缺乏商业销售经验，阅历有限，培训内容理解程度和吸收重点各有不同，在融汇贯通上需要时间换取经验不断地增长。
解决办法：统一应用招商部给予的项目数据，不定期的进行一对一演练和考核。与客户谈判过程中出现的问题复盘运用。
2、调研工作 青城华府：
商业由两栋独立商业S
1、S2，社区底商及1栋酒店式公寓组成，共64000㎡；于今年9月开售，内销50％，面积区间在50-300㎡之间，150㎡以下占62％，公摊3％；目前临工业大道沿线商铺已售罄，均价25000，背街商铺剩余7套200 ㎡左右，价格18000左右；1F层高5.1m，2F层高3.9m或4.8m；三年返租7 ％，优惠10万抵13万，开盘当天99折。
水岸国际：
11.13日商铺开盘，一期开出临和平大道商业4.5万方，面积区间100-600 ㎡，价格2-5万∕㎡，共100多套，公摊2 ％-5 ％，总价最低208万∕套，其次308万∕套，其余在490万∕套以上；车位400多个，1F层高4.9m，2F层高4.2m，1-2F上下一起销售，返租3年回报率8％；3-5F单层销售，返租5年回报率7％，开盘称已销售70％,5个亿销售额。地下负一层家乐福占1.5万方，临近友谊大道，金逸影城也临近友谊大道。积玉桥万达公馆：
临江大道大道沿线商铺2000万∕套，20多个已售罄，多数客户来源自身数
据库的短信平台，1-2层一起卖，1层高4.3m,2层高3.9m，无返租形式。
前进路与和平大道沿线商铺预计明年5月开售，面积区间还未划分，价格预计3万左右。
在建中的六星级威斯汀酒店于明年9月营业，即将推出42层的7号楼，高140m，3梯2户，专设保姆电梯，精装修，500万∕套，以团购形式出售，目前已有300人预订，整个项目于2012年交付使用。
2、人员管理
本月已全部更换新工装上岗，配合标准的礼仪待人接物，整个案场处处体现着职业化和规范化。每位员工心态良好，已经进入备战的状态。
3、存在的问题
公积金二套房政策的出台，导致欧五部分客户（已办理银行按揭）的首付需从二成增加至三成，臵业顾问尽力与客户沟通，同时希望得到甲方的支持和协助。
四、下一步工作重点
1、欧五的尾盘清盘工作。
2、商业的强化培训。
奥山世纪城营销中心
2010.11.30
第5篇：9月述职报告
述职报告
2011-2012学年
尊敬的领导、各位同事：
到团委工作已经一年时间了，回顾一年来的工作有成绩也有不足，但更多的是收获，这一年在院党政领导的支持和关心下，我积极开展工作，不断学习，加强青年的思想政治教育，引导广大青年学生立志成才，同时带领广大团员青年获得了省、市级的多项表彰。现将一年的工作简述如下：
工作之初我就深刻认识到团委工作的艰巨，尤其是在第一年，要快速的学习和掌握团工作方法和技巧，所以我不断加强学习，努力探索，不断的学习和总结以往团委工作的宝贵经验，在保持滨江学院原有团工作特色的同时，积极探索滨江学院团工作新特点。通过学习我对共青团工作有了新的认识，一年的时间也给了很多我宝贵的实践经验。
在过去的一年里，我们结合学院实际，为丰富学院校园文化生活，开展了多项学生活动，如思想政治教育方面，我们坚持每学期举办一期学生干部培训班，集中的教育我们的学生干部如何更好的为学生服务、坚持以“真知讲堂”、“西苑论坛”为基础，开展各类学术讲座拓展大学生的知识广度；文体方面，我们坚持每年一次的迎新晚会、社团巡礼月、“滨江杯”足球赛、篮球赛；公益活动方面，我院红十字会、青年志愿者协会开展了“义务献血”、同伴教育、义务支教、消防演习等活动，院红十字会的支教项目连续两年获得全国红十字会重点资助项目；大学生创业方面，我们本学年举办创业类讲座二十余场，大学生创业园也正式开园，试运行一年里，总销售额突破了五十万，为学院有志学子创业提供了良好的平台；每年一度的暑期社会实践活动，参与队伍数量近全校总数的一半。在刚刚过去的我院十周年院庆各项活动中，我们举办了院徽、院歌征集大赛、学生活动十年图片展、爱国主义图片展等活动，成功拍摄了院庆短片，同时我们成功举办了中央戏剧学院张小龙老师的“中国传统文化传承”讲座和院庆文艺晚会。经过一年的努力，我们也收到了不错的成绩，在院团委的指导下，滨江学子在校体育文化节上勇夺第三名；校啦啦操比赛获得一等奖；校舞蹈大赛获得一等奖；校环流杯足球赛女子冠军、男子亚军；江苏省文科大学生知识竞赛中，我院30余名同学获奖；全国大学生击剑锦标赛中我院学生获得男子团体第八、女子
团体第五，全国阳光体育乒乓球比赛团体一等奖。
由于我们在以上活动中的优异表现，在院团委的努力下，上个学年学院获得全校唯一的“校长杯”；获得校暑期社会实践先进单位；获得南京信息工程大学五四红旗团委，并作为唯一参选学院上报参加2011年全国五四红旗团委评比；在江苏省文科大学生知识竞赛中我院获得优秀组织奖；在团省委工作考核中被评为优秀。
各位老师，我深刻的认识到，成绩的取得离不开领导的支持和同事的帮助，在此我对大家表示由衷的感谢，同时我们也认识到了不足和差距，我们的学生活动还需要不断的提升内涵，我们的学生干部培养体系还不完善、我们的学生活动参与度仍然还有很大提升空间，在以后的工作中，我将更加注重学习，不断的提高工作效率，争取工作更上一个台阶。
第6篇：12月述职报告
述职报告
——县委老干部局****
县委组织部：
一年来，在县委领导下，深入贯彻落实科学发展观和县委八届九次会议精神，按照全国、省、市老干部局长会议要求重点抓好老干部“两个待遇”的落实，切实加强离退休干部思想政治建设和党支部建设，积极探索离退休干部服务管理工作的新途径，进一步不断加强自身建设，使自己在2010年思想素质等方面都有很大提高，现将一年的工作述职如下：
一、加强学习，努力提高自身理论水平和业务素质
(一）以讲政治、讲大局、讲纪律为基本准则，做到遵纪守法、政令畅通，保证各项工作实现上级要求的工作目标。在工作上，我以务实、高效、创优为目标，所有工作都尽量做到目的明确、方法科学、效果显著；大事、难事、新事要亲自调研，集思广益，所有自己应做的具体工作都坚持做到身体力行，用高质量和高效率做出示范。
（二）坚持理论学习，与时俱进。无论工作多忙，我都尽量做到新闻必看、政策法规必学，《新时期老干部工作指导材料》和《老干部政策工作手册》两杂志必读，用以认清形势和汲取新鲜经验，提高政治理论和政策法律水平，改进领导方法和工作艺术。能够深入贯彻落实科学发展观和省、市、县会议精神，领会其精神实质，参加省、市组织的业务培训班，与其它市、县老干部工作者交流思想，总结工作经验。
二、坚持求真务实，切实转变工作作风
自己分管老干部的服务管理、宣传、调研信息和机关党建工作。
（一）勤恳敬业，高标准完成业务工作。由于宣传工作头绪多，大型活动多的特点，我不断创新工作方法，努力提高工作质量。年初根据省、市局的统一部署，制定《加强宣传调研信息工作》方案，给大家布置了调研课题，做到人人有任务。发动干部走访老干部，到各单位开展调研，收集情况，举行分析研讨，写报告提建议，当好参谋。加大了今年全局向上级报送信息的力度。深入到基层单位，对离退休党支部创建“五好支部”和当前我县离休干部生活待遇等问题，进行了细致的调研，并撰写了《**县离退休干部党支部建设情况调研报告》。据统计，2010年度，向省老干部网站投稿70多篇，被采用30多篇，向市老干部工作投稿50多篇，晚晴报用稿3篇，老年报用稿1篇，县时讯用稿10余篇，2010年我局调研信息工作排全市前位。
（二）加强建设，提高为老干部服务水平。积极开展县委提出的 “进百强做贡献，机关建设创优年”活动，多方设活动载体。一是制定和明确了本部门规范服务的基本礼仪和行为要求，依据《机关工作人员日常行为规范》的具体规定，结合本单位工作实际和岗位特点，明确了本单位规定的基本礼仪和日常为老干部服务做到“四心”、“四个一”的行为要求。二是学习政治理论，树立榜样引导。今年是学习贯彻党的十七精神的重要一年，各级布置安排的教育内容很多，要求也很高。对于各种教育，我能够认真筹划方案、坚持学习制度，抓学习不放松，认真组织大家学习党的十七届五中全会和省、市有关会议精神，学习党和国家领导人重要讲话，老干部工作方针、政策，深入
学习科学发展观，联系新时期对老干部工作队伍的新要求，召开广大干部要充分感受到新时期对老干部工作使命神圣，责任重大，牢固树立全心全意为老干部服务的宗旨。及时协调督促、严密组织落实，有效确保了教育效果的实现，得到老干部普遍好评。
（三）作风扎实，牢固树立敬业意识。我坚持以一名党员的标准严格要求自己，将奉献精神贯穿于工作始终。一是做到严守纪律。在日常工作生活中，能够严格遵守机关的规章制度。二是当好参谋助手。我始终把对上、对下负责结合起来，努力提高服务的质量和水平。对于上级机关和领导的指示精神和布置的工作，能够高标准地抓好落实，不打任务折扣。对于基层反映的情况和问题，能够及时向领导汇报，积极为局长当好参谋，并做好基层老干部的说服解释工作。三是勇于克服困难。作为一名女同志，我能够正确对待个人的问题和困难，合理协调，努力克服，始终把工作放在第一位，把主要精力用在工作上。
三、廉洁自律，带头树立清正为民的良好形象
讲党性、重品行、作表率，是新时期对党员领导干部的总体要求，也是本人在工作生活中一贯坚持的行为准则。
（一）工作中讲团结，不断增强自己的配合意识。作为一名共产党员，时常用准则作为一面镜子，对照自己的言行，在岗位上，能做到坚持党性原则，实事求事，客观公正处理问题，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，确立职务是责任，权利是奉献，领导是服务意识，在群众中树立党和政府的形象，不做有愧于党和人民的事，正确处理好人际关系，团结同事一同工作。
（二）就个人而言，本人始终铭记“公生明，廉生威”的警世名言，堂堂正正做人，踏踏实实做事，清清白白做官，不为名所累，不为利所惑，防微杜渐、警钟长鸣。无论是开展重要调研宣传活动，还是外出学习考察，都能做到精打细算，处处勤俭节约。严格要求家人和身边工作人员自觉遵守国家法律法规，当好普通群众。在班子内部，本人自觉摆正位置，积极维护集体意志和决策，主动向领导和其他班子成员多学习请教，在同级副职之间时刻注重沟通和协调，努力构建齐心协力、相互配合支持的的工作格局。
（三）就宣传工作而言，本着全力打造廉洁高效、务实向上的宣传团队的目标，突出加强干部队伍能力作风建设，狠抓精神风貌、履职尽责、整体形象，营造想干事、会干事、干大事、干成事的工作氛围。按照党风廉政责任制的要求，带头严格执行“五个不许”和“三不”规定，做到开源节流，严格规范流程，做到事前把关，对部属常拉袖子、常提醒，不断增强拒腐防变的意识和能力。
以上三个方面，是本人对2010年度职责尽责和廉洁自律情况进行的总结。就一分为二地看待，本人在取得一定成绩的同时，也发现存在的不足，主要是工作技能还需进一步在实践中提升，创新思维抓落实的本领需要进一步提高，深入基层开展调查研究的作风需要进一步改进。今后，我将坚持贯彻落实好科学发展观，把主管的工作做好、做实、做出更大成效。
第7篇：述职报告4月
2012年4月述职报告
姓名：李雄职位：水控时光飞快，转眼间来飞天温泉七个月的工作时间了，2012年，回首来飞天温泉的这七个月工作，在各位领导和同事的大力支持和帮助下，我在这七个月里学到了很多，同时也在各项工作取得了长足的进步。在此表示感谢！
回首七个月来工作，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。在这七个月的工作中，我发现了很多工作的不足，同时也见证了在领导和同事的共同努力下在露天的工作在一步一步的走向了更完善。在这七个月来我在飞天温泉主要从事了以下工作：
一．在2011年9月份入职飞天温泉通过公司将近一个月的职业礼仪和温泉行业知识的培训，对温泉这一行业有了深一步的了解。
二．在2011年9月底到10月底我从事了露天涮池工作。
三．从11月初从事了露天站岗工作，同时也在布草房缺人时从事布草房工作。
四．从12月初我从事了露天水控工作到现在。
在这七个月工作里忙并收获着，累并成长着，在这些时间工作里我感知露天的工作场地的大，工作类型的多，通过学习人力资源管理，让我更加明白了，岗位的职责分配的重要性，同时也让我明白了每月排班安排班的重要性，对于露天职员多的情况下，让我更加明白了，管理要有，组织，目标，计划，激励，控制的重要性。
对于将来要来临的工作里，真心的祝愿公司的生意能够蒸蒸日上。对于我个人接下来的计划，我希望我能每一天有一个良好的心情工作，每天都能保持最保满最佳状态进入工作，同时也希望能同公司一起成长，不管是在岗位知识方面，在工作职位及收入方面，还是在生活及同事相处方面，及文化知识学历方面，都要让自己更上一层楼。同时也希望在以后的工作，生活中能够得到更多公司及部门的关心，关注，关爱的支持及帮助……
2012-4-5
第8篇：4月述职报告
5月述职报告
包装车间办公室副主任（主持工作）李XX
一个月来, 本人能认真履行职责，团结协作，处处以身作则，做廉洁自律的表率，能够以车间团结为重，协调各项工作，尽自己最大的努力当好本职工作。本月以来，在公司领导的关怀下，在各处部门的协助下，在各位同事的配合下，包装车间办以“运转有序、协调有力、时刻以增产保质量”为目标，围绕公司中心和重点工作，加强作风建设，加强组织协调，有效加强车间员工技能的提升等，办公室总体工作状态良好，工作水平有了提高，为保障生产车间工作正常运转发挥了应有的作用。现将本月的主要工作述职如下：
一、车间设备整改
五月份车间设备运行正常由于新调入两名维修技术人员对原有设备的维护。
二、新设备厂家在整改调试阶段中未能进入生产状态，新机操作规程由于新设备的形态尚未最终定型，故未能找到方向性来编撰新操作规程。新设备4月份罗列出来的技术问题
1、新套缩机套缩米数不达标
2、报警频繁、3、套缩肠衣淤积在杆内使得不能正常套缩。厂家在着手改进中。
三、6月份的工作计划
为新进套缩机撰写好操作规程、培训员工适应新设备的操作流程。健全新设备的常用损耗配件。设备日常重点维护的方向等。我的工作总结完毕。
2011年5月29日
办公室副主管：李XX
