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公司员工职称评定工作总结

作者:szlvshi时间:2020-08-29 下载本文

第1篇:通信公司员工职称评定

按照工信部“关于受理和审批通信建设行政许可项目有关问题的说明”中“个人资格标准”要求:对未取得职称的人员,可按照下列条件,提供国家认可学历或学位证书复印件(经核对原件),审查合格后,可视同达到同等专业水平相应职称:

(1)初级职称:中专毕业7年;大专毕业3年;本科毕业1年;硕士以上学位毕业。

(2)中级职称:大专毕业7年;本科毕业5年;硕士学位或双学位3年;博士学位毕业。具有教学、研究系列职称的人员从事工程建设时,讲师、助理研究员可等同于工程系列的中级职称。

(3)高级职称:本科毕业12年;硕士学位或双学位(学士)6年;博士学位毕业3年。具有教学、研究系列职称的人员从事工程建设时,副教授、副研究员及以上职称的可等同于工程系列的高级职称。

(4)技术员按初级职称,技师及以上按中级职称考核。

第2篇:员工职称评定

关于职称评定有关事宜的通知

公司各部门、各项目部:

根据华亭发电公司《关于开展2011年度工程系列中级及以下技术资格评审工作的通知》并结合华亭发电公司职称评定管理办法,请公司满足职称评定要求的员工按照职称评定有关要求准备好相关资料于2012年05月25日前交公司综合管理部王小雯处。特此通知。

附件1:关于开展2011年度工程系列中级及以下技术资格评审工作的通知

附件2:华亭发电公司职称评定管理办法

二〇一三年七月十日

第3篇:工作评定职称(评定职称)

个人工作总结

山西蒲县宏源集团凤凰台煤业有限公司

个人工作总结

本人于2008年6月高中毕业,2008年11月到山西蒲县宏源集团建安煤业有限公司工作,先后在通风队通风工、管道工、风筒工、通风设施工、防尘工等岗位工作,2010年2月调为通风队测风员,2011年12月调至山西蒲县宏源集团凤凰台煤业有限公司通风科任通风技术员,期间2009年参加成人高考,被中国矿业大学(北京)录取,已于2012年7月毕业,经过4年多的通风工作,以及对相关专业的学习,现已有一定的专业知识和实践经验,为以后得技术工作打下了很好的基础。以下是本人4年以来所从事通风工作的总结。

一、敢为人先、勇于担当、甘于奉献

2008年高中毕业后,怀着对未来的美好向往,对煤炭事业的美 好憧憬,以及对自然规律的敬畏,年少懵懂的我毅然决然的投身于煤炭事业;

11月份到通风队跟着工友师傅们开始了我的职业生涯,通风3个月的井下实践和工友师傅们的言传身教,已经成为一个合格的煤矿工人,懂得自我保护;继承了煤矿工人特有的坚韧、甘于奉献、不怕吃苦的精神,期间秉承着“只要我能干的就第一个去做”事事敢于人先,牢固树立“煤矿安全规程使用血编写的无需用血来验证”观念,时刻谨记《煤矿安全规程》所禁止的条款,用规程指导现场实际工作,在一年多的时间理先后调换过5个岗位,熟练掌握了岗位操作规程、注意事项、隐患辨识;因在此工作期间表现突出,经通风队长提为测风员。

-1也一直用这句话勉励着自己前进,在工作中经常遇到一些生疏的计算公式、方法,不断推算、验证,将别人的计算数据代入计算公式里进行总结性验证。

在通风科担任技术员一年多以来,能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,认真负责。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,做出了应有的贡献。

在通风队担任测风员期间,参与设计、改造矿井通风系统工作,建安矿分为南采区与北采区,设计、改造的为北采区,改造后的通风系统安全性高,系统简单安全。

调至凤凰台煤矿后,在通风区长的带领下,新建“通防”各项管理制度达136项、年度性安全技术措施达20余项、各类“方案”达10余项、通防工种操作规程8项、建立通防记录和台帐共计65项,各项应急预案等基础性制度、措施、方案、预案、台账记录;在新安装主扇试运转期间,查找出了主扇风机漏风量较大,后分别采用曲线法和定点法进行了实测,发现主扇漏风量在930立方左右。围绕主扇观察,发现主扇电机的冷却风流从外部进风,从主扇抽出的泛风流中

-3作为一名煤矿的技术人员,应该具有朴实平淡的本色,努力让自己做到朴实不虚妄,热情不虚假,处事不急躁。心中始终要有规章制度,能够准确严谨的处理每一项工作,特别是井下技术工作。在工作方面,不怕困难,始终提醒自己要有顽强的拼搏精神,虽然煤矿的加班比较多,但我深知井下的煤矿工作更没有假期,所以我们不能有怨言。对于难度大的工作,要敢于迎难而上,以自己诚恳的态度和虚心的工作作风赢得了领导的好评。

总的来说,这近5年的时间理年是学习专业知识,也是对自己的锻炼,也有收获。也积极的做自己力所能及的事情,我知道未来的学习和工作之路还很长,我也将以一百分的热情投入到煤矿技术的工作当中,始终保持严谨扎实的态度,积极思考,善于开拓,争取在自己的岗位上为企业和社会贡献力量。我想我在以后得通风工作中继续努力学习,随着经验的不断丰富,专业技术知识的不断加强,我将会成为一名优秀的技术人员。

康 杰

2013年6月 29日

第4篇:自来水公司职称评定总结

自来水公司职称评定工作总结

深化职称制度改革,完善专业技术职务管理机制,是适应事业单位人事制度改革的需要,是实施人才战略的重要举措。职称工作是人事工作的重要组成部分,是人才资源开发的重要内容,是国家知识分子政策的重要体现。重视职称工作就是重视人才,自来水公司的职称评定工作自开展以来,沿着改革、发展、完善、服务的轨道,平稳推进,健康发展,取得了很大成绩,但是从运行情况看,也存在一些问题。根据多年的工作实践,对公司的职称工作谈几点粗浅的认识和建议。

一、职称工作现状

基本实现职称工作规范化、制度化。在职称评聘工作中,实行了“公开、展示、考核、评议、监督”相结合的申报推荐方法和分级负责制;实行评审通过人员异议期制度,营造了公开、公平、竞争、择优的人才评价机制和环境。

1.公司领导高度重视,明确专人负责职称评定工作。每年都将职称评定工作纳入公司年度工作计划,指导公司职称评定工作。并在年初做好调查摸底,为全年工作打基础做准备。

2.实行专业技术职务评聘制度。自职称评聘之后,专业技术职务评聘工作实现了正常化,绝大多数符合条件的专业技术人员评聘了相应的专业技术职务,广大专业技术人员的学术技术水平和价值得到了公证评价和社会认可。在提高专业技术人员社会地位,激发专业技术人员积极性,吸引人才,留住人才方面发挥了作用。

3.形成了一支结构相对合理、门类基本齐全,素质比较优良的专业技术人员队伍。截止目前,我公司拥有专业技术人员45人,从职务层次上看中级8人,其他37人;从结构比例上看,中级占18%,其他占82%;从分布领域上看,班子成员8人,技术科5人,中心营业所10人,用户服务中心4人,安装队管网所5人,财务4人,综合办2人,稽查科1人,工会1人,设备科1人,水厂4人。专业技术人员队伍在不断壮大,整体素质在不断提高。

4.提高了专业技术人员的工资和待遇,调动了工作积极性。专业技术人员的职称工资基本能按时晋级,职称聘任同个人待遇挂钩,同个人经济利益相连,极大地调动了专业技术人员的积极性,促进了专业技术人员能力和水平的迅速提高。充分发挥了职称评定的杠杆作用,激励专业技术人员建功立业。

二、措施及建议

1.提高职称评定人数总量,优化专技人员结构。公司的发展需要大量的专业技术人才,随着社会对公司供水事业日益增长的重视和关注度,职工素质也需要不断提升,职工待遇需要不断提高。目前,技术人才总量比以前有了很大的提高,申报职称的职工亦越来越年轻化,但中、高级职称的缺口却日益严重,有些部门还严重缺乏专业技术人才,这样不利于提高团队专业素质和竞争意识,这都将阻碍优秀人才的工作积极性和能力发挥。建议适当针对部门需要培养专业技术人才,让更多职工通过专业培训,充分体现其价值,从而更好地运用人才。

2.规范参加继续教育培训人员范围,对不同岗位经行分类指导。随着公司规模的不断扩大,工作人员队伍不断壮大,岗位也日益细化。但目前我公司对职称评定的继续教育还是根据多年前的岗位设置经行的,针对性和实用性不强。建议根据部门需要和岗位特色,对不同岗位上评聘职称的员工经行分类指导。

3.进一步建立表彰激励机制,激发专技人员的活力和创造力。 表彰激励机制是推动职称评定工作的重要推手,为进一步调动公司员工参与职称评聘的积极性,鼓励专技人员创新工作,建议公司出台更加合理的表彰激励机制,为职称评定工作提供经费、保证时间,以补贴的形式兑现待遇,激励广大员工的积极性,提高专技人员的整体素质。

第5篇:职称工作评定总结

个人工作总结

自工作以来,我本着积极认真的态度投身到学校的各项工作中去。新的时代,新的教育理念,教育也提出新的改革,新课程的实施,对我们教师的工作提出了更高的要求.我从各方面严格要求自己,努力提高自己的业务水平,丰富知识面,结合本校的实际条件和学生的实际情况,使教育教学工作有计划,有组织,有步骤地开展.具体总结如下:

一、思想政治方面

我坚决拥护中国共产党的领导,拥护十一届三中全会以来的路线和政策,学习“科学发展观”和“三个代表”重要思想。提高思想觉悟,认真执行教育方针,努力探索教育教学规律,积极参加教研活动,服从分配,认真完成各项工作。在新时期,我牢牢树立以学生为主体的理念,一切为了学生,为了学生的一切。

二、教学工作方面

(1)在工作中,我认真备课.备课中我不仅备学生而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采用的教学方法,课后及时对该课做出反思.(2)我努力增强上课技能,提高教学质量,根据数学课的特点,采用多种教学方法,强调学生自主学习能力和学生在课堂上学习积极性的培养,充分体现学生的主体作用。有些学生厌学情绪严重,认为数学难学,作为教师,我首先从思想上进行转化工作,积极引导,解决他们心结,让他们意识到学习的重要性和必要性,使之对学习萌发兴趣.进一步通过各种途径激发他们的求知欲和上进心,让他们意识到学习不是一件痛苦的事情,而是充满乐趣的,从而自觉的把身心投放到学习中去。(3)我虚心请教组长和其他老教师.学习别人的优点,克服自己的不足,形成具有自己特色的教学风格.(4)认真布置和批改作业:布置作业做到精读精练,有针对性,有层次性.同时对学生的作业批改及时,认真,分析并记录学生的作业情况,将他们在作业过程中出现的问题在上课时作出分析总结,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢.三.遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。

四、业务进修方面

随着新课程改革对教师业务能力要求的提高,本人在教学之余,还自学本科,并积极参加各类现代教育技术培训。

总之, 教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教师,我会继续努力,争取做的更好。

第6篇:职称评定工作总结

工作总结

转眼之间,一个学期已悄然结束。蓦然回首,过往历历在目,令人不胜感叹。但一个总沉湎于过去的人是永远得不到充分发展的。作为一名新老师,更需要对自身进行不断的审察与总结,以促进自我的不断发展与成熟。一学期来,本人认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

下面是我对一学期以来教学工作的总结:

1、要提高教学质量,关键是要上好课。要上好一堂课,就得做好充分的准备即备好课。为了上好每一堂课,我做了下面的工作:

①认真钻研教材,弄清教材的基本思想,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑。

②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

③改进教学教法,解决如何把新知传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

④扩充学生的知识量,拓展学生的知识面。使学生的思想不被禁锢于学校的方寸之地,能够跟得上时代的步伐,成为全面发展的新时代人才。

⑤组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,并走出传统教学的模式,形成教学互动,讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,在减轻学生的负担的同时对其知识进行巩固与提高。

2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。

要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,积极寻找差生所拥有的优点,充分利用他们身上的优点进他们进鼓励,刺激他们学生的兴趣与自信心。

3、积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,取长补短,提高教学水平。

4、培养多种兴趣爱好,博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。真正做到教学相长,并贯彻“活到老,学到老”的思想精神,使自己不落后于时代。

当然,金无足赤,人无完人,加上自己又是新老师,在教学工作中难免有缺陷,容易造成课堂的枯燥;对教学方向的把握不是太好及课堂上渗透的知识点不够等。

“学高为师,身正为范”,教师这个行业是一个精神教育的行业,是神圣的,高尚的,作为一名青年教师,我将以提高中华民族的素质,促进祖国的发展为己任,发扬“蜡烛”精神,严格要求自己,努力工作,兢兢业业,克己奉公,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为教育事业美好的明天奉献自己的力量。

第7篇:职称评定工作总结

职称评定工作总结

××*,男,1961年11月出生,汉族,陕西省杨凌示范区人,1980年11月入伍,1984年7月毕业于装甲兵学院,中专学历,学制2年。1985年11月加入中国共产党。1991年7月任坦克六连政治指导员;1993年11月转业到陕西省纺织医院工作至今。XX年7月毕业于西安市委党校,大专学历,学制3年。1999年8月被评为助理政工师,现任陕西省纺织医院党办组织干事,从事思想政治工作六年。从参加工作以来,我一直热爱党,热爱社会主义,对共产主义坚信不移,始终不渝地坚持马列主义、毛泽东思想及邓小平理论学习,特别是对十六大报告江泽民主席“三个代表”重要思想的理论及新《党章》进行了认真学习,并在工作实际中努力实践,使自己的政治理论水平不断提高,自己不论是在部队还是回到地方都能保持清醒头脑,始终坚持坚定正确的政治方向,努力掌握过硬的业务技能,保持一贯艰苦朴素的生活作风。坚持四项基本原则,认真贯彻党的路线、方针、政策,同党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致。在历次重大政治斗争中立场坚定,旗帜鲜明,对“×××”邪教的反动本质认识清楚,并坚决斗争。我作为一名有着近20年党龄的共产党员,在工作中积极发挥先锋模范作用,任劳任怨,不怕苦累,努力完成各项工作任务。个人思想品质好、风格高、为人忠厚此文来源于是文 秘 家 园、生活简朴、尊重领导、团结同志、遵守纪律、作风正派、不计名利得失,敢于坚持原则,开展批评与自我批评。在工作实践中我深深的体会到,要不断提高自己的政治理论知识和业务知识,仅靠在学校学到的知识,是不能满足工作需要的。近年来我不断地拓展自己的知识面,在经过系统学习马克思主义哲学、政治经济学、科学社会主义、中共简史的基础上,先后又学习了邓小平理论,江泽民同志“三个代表”重要思想以及胡锦涛总书记西柏坡讲话精神。经过进一步的深造、学习和实践,使我不仅熟悉马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是江泽民同志“三个代表”的重要思想基本理论,并在本职岗位上结合实际,尽力实践和贯彻。我于1980年参加中国人民解放军,1982年考入装甲兵指挥学院,1984年提干,先后在部队担任排长、教导队区队长、政治处干事、政治指导员等工作。1993年底转业到陕西省纺织医院从事后勤管理工作,随后因工作需要调入党办从事组织医德医风工作,无论是在部队和地方,无论在哪一个岗位,我都能作到服从组织安排,干一行,爱一行,钻一行。中学时代的时事政治使我认识了人类起源、国家、阶级和阶级斗争。入伍后,在教导队和院校里又系统学习了马列主义和毛泽东思想的观点和方法,理论联系实际,进一步了解了政治工作在党的建设中的地位、作用、目的、任务、基本内容、方针、方

式、方法。在思想认识上提高了理论水平,明确了思想政治工作服务于国家经济建设的重要性,并围绕这个中心开展工作。在多年的工作中,无论是从事思想政治工作还是行政后勤工作,深感政治理论的重要,时刻注重提高自己的马列主义水平,增强党性,增长才干,做一名合格的党政干部。为此,自己克服工学矛盾,克服家庭困难,利用工作之余参加了三年西安市委党校大专班的学习,于XX年7月毕业,通过三年的理论学习,提高了我运用马列主义的立场、观点、方法观察问题和解决问题的能力,牢固树立全心全意为人民服务的思想,以适应党政干部的工作需要。学习期间,自己充分利用一切时间刻苦钻研,勤奋学习,结合工作实际,学以致用。以优异成绩被评为优秀学员。医院党委办公室的业务包括组织、宣传、党务、纪检、工会和共青团、医德医风等工作,自从调入党办以来,尽快熟悉业务,将所学知识与实际相结合,支持科主任搞好各项党务工作和医德医风工作,先后组织了院领导班子和领导干部开展“三讲”教育工作、“在全体共产党员中开展理想信念教育工作”、“ 医院创建市级文明单位”、“开展警示教育建章立志工作”、开展学习“ 三个代表”、实践 “三个代表”工作、“庆祝建党80周年系列活动”、“开展真情奉献月活动 ”、“学习贯彻江泽民同志七.一讲话”、“万名党员进党校,提高素质当先锋”、“创建百姓放心医院”、开展病人选择医生”、“塑二十一世纪卫生行业新形象工程”等多项教育活动,整使活动扎实有效的开展,我们深入科室,深入职工中了解情况解决问题,为院领导开展民主评议提供参考依据。在我从事近二十年的党政管理工作中,我为医院改革积极探索,为医院提高“两个效益”出谋划策,为医院提高医护质量、服务态度,勤奋工作,为医院的两个文明建设做出了自己应有的贡献。工作的经验在于积累,理论的提高在于不断的总结,为了提高自己的专业水平,我先后撰写有“转变观念,重塑国有医院新形象”、“浅谈医德医风建设”、“浅析思想政治工作的有效性”、“对医德医风建设中几个问题的思考”等论文。强烈的事业心使我养成了坚持原则,秉公办事、任劳任怨,协助领导处理大量的党务工作,使医院各项工作多次受到上级好评。经过多年的工作实践,虽然取得了一定成绩,但距党的要求,同志们的希望还有一定差距,在今后的工作中自己更应努力学习,提高自己的综合素质,以适应改革的需求,为医院的兴旺发达做出自己的贡献。

职称评定工作总结

英语教学工作总结 职称评定

教师职称评定工作总结

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​政工师职称评定个人工作总结
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