人力资源管理专业考研方向有哪些？想了解人力资源管理专业考研考情的朋友可以来了解一下，下面小编为你准备了“人力资源管理专业考研方向”内容，仅供参考，祝大家在本站阅读愉快！
人力资源管理专业考研方向
人力资源管理专业考研方向共有4个，分别为企业管理、工商管理、行政管理、(专业硕士)公共管理。
拓展阅读：人力资源管理专业考研方向行政管理
专业介绍
行政管理专业(学科代码：120401)是公共管理学科下设的一个二级学科。
行政管理(行政管理专业，或者administration)是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。它是社会系统的一个重要分系统。随着社会的发展，行政管理的对象日益广泛，包括经济建设、文化教育、市政建设、社会秩序、公共卫生、环境保护、公共建设等各个方面。现代行政管理多应用系统工程思想和方法，以减少人力、物力、财力和时间的支出和浪费，提高行政管理的效能和效率。
行政管理作为政府管理和企业管理的主要内容，具有全局性，统筹性，这就要求新一代的管理人员具备管理职能、协调职能和服务职能。
培养目标
掌握现代管理理论及其新的发展;了解作为决策环境的中国政治文化传统、行政规则和行政程序，了解中国经济建设和社会发展的新形势和对公共事业管理的新的要求;具有熟练运用现代化分析手段进行公共政策分析和公共事业管理的能力;有较强的实际工作能力和务实的工作态度，具有应变、决断和决策能力，以及组织能力，善于在复杂的人际关系中完成管理任务。
考研大纲 考研经验 考研真题 考研答案 考研院校 考研录取
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