【导语】大文斗范文网的会员“万邦”为你整理了“公司人员调动通知”范文，希望对你有参考作用。
公司人员调动通知1
负责人同志，因工作需要，经当事人同意(申请)，公司决定调你部所属员工同志到工作。执行日期。
请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。
调出单位(或部门)：
调入单位(或部门)：
行政人事部：
分管副总(总助)：
总经理：
XxxxxxxxXXXX公司
年 月 日
公司人员调动通知2
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部XXX同事调整至市场部，担任副总裁;
原总裁办助理XX同事调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理; 原市场部经理XXX、XXX、XXX、XXX4名同事调整至营运部，担任区域经理;
原商务部经理XXX、XXX同事调整至网络部，担任商务经理;
原营运部高级经理XX同事调整至市场部，担任高级经理;
望以上同事二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
运营管理中心
人事行政部
20xx年XX月XX日
公司人员调动通知3
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部xxx调整至市场部，担任副总裁;
原总裁办助理xx调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;
原市场部经理xxx、xxx、xxx、xxx4名同志调整至营运部，担任区域经理;
原商务部经理xxx、xxx调整至网络部，担任商务经理;
原营运部高级经理xx调整至市场部，担任高级经理;
望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
人事行政部
20xx年xx月xx日
公司人员调动通知4
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部调整至市场部，担任副总裁;
原总裁办助理调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;原市场部经理、X4名同志调整至营运部，担任区域经理;
原商务部经理、调整至网络部，担任商务经理;
原营运部高级经理调整至市场部，担任高级经理;
望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
运营管理中心
人事行政部
20xx年XX月XX日
