第1篇：某市社经济发展工作情况汇报
XX市社2012年经济发展工作重点
2012年，我社经济发展目标任务是：认真贯彻落实省社五届七次理事会全体（扩大）会议精神，以推进全国总社改革发展联系点工作为契机，突出重大项目建设，进一步健全“新网工程”网络体系，促进供销社经济健康快速发展。2012年，全系统计划主要经济指标上涨15%以上，销售总额xx亿元，消费品零售总额xx亿元，利润总额1亿元；新建扩建项目xx个，项目投资总额xx亿元，当年建成投入使用项目xx个；培育连锁龙头企业xx家，新建乡镇日用品中心超市xx个，连锁网点xx个，连锁销售总额达到xx亿元；培育省级名牌企业xx家、市级名牌企业xx家，省级名牌产品xx个，市级名牌产品xx个。重点抓好以下五项工作：
一、突出重大项目建设，增强供销社经济发展后劲
根据省社要求，我社已建成2012-2014年XX市供销社系统上争扶持资金项目备选库。2012年实施新扩建项目xx个，项目投资规划总额xx亿元。今年将抓好三大重点：
一是加快推进农产品市场项目建设。农产品市场建设是政府为民办实事的重要民生工程。今年全市新建农产品市场x家，总投资x亿元，其中，市社本级直接招商引资的农产品物流园项目今年投入x亿元x市社与xxx有限公司共同投资x亿元建设xx农产品综合批发市场项目，已于x月x日开工建设。
二是加快推进供销社传统经营项目建设。今年建设再生资源网络项目x个，投资xx万元；新建改造大型商场和农资、日用品配送中心项目x个，投资xx亿元；建设农产品种植项目x个，投资x万元。
三是加快推进一批新兴开发项目建设。努力实现“三个转变”，即实现由传统流通向工业生产的转变，由商品经营向资本运营的转变，由传统经营向新兴服务业态的转变。今年我社在房地产开发、复合肥生产、农产品加工、汽车销售、信用担保等经营领域均有涉足，其中房地产项目x个，投资超x亿元；有机无机复混肥生产项目x个，总投资xx多万元；农产品加工生产项目x个，投资x万元；别克4S店项目，投资xx万元；电子商务公司升级改造项目1个，投资xx万元。
二、加强“新网工程”建设，筑牢供销社经济发展平台
今年，我们将继续本着“做强龙头、做优连锁、做大网络”的原则，提升网络服务和管理水平，促进经营企业实力增强、网络规模扩大，质态优化和效益提升。
一要做强龙头。推进“新网工程”建设，关键在龙头。全系统现有从事连锁配送的龙头企业x个，其中，农资企业x个，日用品企业x个，再生资源企业x个，烟花爆竹企业x个，药品企业x个，农副产品收购企业x个。今年将进一步加大龙头企业的培育和建设力度，通过升级改造、提级升档，推动现有连锁龙头企业做大做强。重点是做强农资、日用品、烟花爆竹行业龙头企业。
二要做大网络。重点抓好配送中心和网络终端建设。通过建设乡镇中心超市增加连锁经营网络节点，提高网络强度和覆盖率。借助基层社改造、龙头企业兴办、市（区）社领办、参股等多种形式，建设一批有实力、有影响的乡镇中心超市，树立供销社形象。通过经济纽带和利益杠杆，将龙头企业、配送中心、网络终端培育成关系紧密的利益共同体。
三要做优连锁。巩固和发展农资流通主渠道地位，积极做大培强日用消费品流通网络，不断扩大供销社系统日用消费品在农村市场的占有率，努力成为政府调控市场、平抑物价、惠泽民生的重要抓手。从组织机构、专业人员、管理制度等方面进一步健全配送体系，完善连锁经营机制，增强连锁配送能力，扩大市场份额。抓好再生资源回收利用经营网点建设，在市区新建xx个标准化示范网点基础上，抓好规范完善、提级升档。
三、培大育强社有企业，增强供销社经济发展动力
目前，我社社有企业发展势头较好，2011年全系统参控股企业x家，其中销售超亿元企业x家，超2亿元的企业x家，超5亿元企业x家，超10亿元企业x家。2012年我们将继续坚持把发展社有企业作为经济发展工作的重中之重，围绕做大经济规模、增加经营收入这个目标，培植一批成长性好、带动力强、具有核心竞争力的社有骨干龙头企业。
一是调整股本结构，增强供销社综合控制力。今年，我社将着力加强社有企业管理，提高供销社在企业的持股比例，从参股到控股，甚至占大股，从而取得社有企业经营管理的话语权，按
照现代企业管理办法，对企业经营管理领导层进行综合考核。
二是注重创新创优，增强供销社综合竞争力。我们鼓励和扶持有条件的社有企业跳出传统、跳出“供销”，实现跨地区、跨行业、跨所有制的联合合作。供销社发展无障碍，无论工业、农业还是服务业，无论生产、加工还是流通，供销社都可以参与其中。新的一年，要继续在服务经营领域拓展上多做文章。
三是坚持开门办社，增强供销社综合影响力。凡是承认供销社章程、有一定经济实力，而且发展前景好，愿意借助供销社平台加快发展的企业，我们将积极吸纳其到供销社“大家庭”中来，实现“互信双赢、合作共赢”，不断提高供销社在社会上的影响力。
四、大力发展本级经济，壮大供销社经济发展实力
目前，市总社本级社有企业已发展到x家，其中全资企业x家，参股企业x家，挂靠企业x家。今年将重点抓好项目投入、本级龙头企业和新兴企业的发展，促进本级经济迅速发展壮大。
一是市区联动，全力建设供销产业园。xx重点工作目标任务进行考核，是我社今年做强本级经济工作的重中之重。xx两个项目预计总投资达到x亿元人民币，目前，xx土地指标已到位，正在抓紧申报上市。供销产业园的建成，将会大幅提升我社本级经济的实力。
二是突出重点，大力发展本级龙头企业。今年，我社鑫元农资公司将充分利用新建的xx平方米xx吨储存能力的农资配送中心拓展市场，今年力争农资销售额超亿元；市社投资组建的xxx公司投资xx万元生产xxx，本月试产，下月正式投产；市社参股的XXxx公司在xx收购、冷藏、销售、加工的基础上，已成功开发xxxx等系列产品，今年销售总额力争上亿元，利润突破xx万元。
三是因势利导，努力创新经营服务业态。大力发展资本经营，整合和利用优势资源。目前，我社xx广场有房产5万㎡，今年打算搞资本运作。xxx有限公司注册资本1亿元，市社参股12%，今年公司担保额要达到xx亿元；我社还积极探索兴办农民资金互助合作社，今年力争建成资金互助合作联合社x家。
五、争取政府关心支持，宽松供销社经济发展环境
我们深切地感受到加快供销社经济发展离不开各级党委、政府和上级社的坚强领导、关心关怀。今年将继续做好四件事：
一是扎实抓好政府已出台关于推进供销社改革发展有关文件精神的落实。国务院、省、市都相继出台了推动供销社改革发展的文件，如何真正把文件精神落到实处，大有文章可做，今年我们将借助政府换届机遇，积极主动向党委、政府汇报工作情况，在细化政策措施、狠抓落实上下功夫。
二是认真修订XX市政府2012年全市推进供销社改革发展工作《考核办法》。去年市政府向各市（区）政府印发了《关于推进供销社改革发展的考核办法》，对推动全市供销社改革发展起到了积极的作用，我们将总结去年的做法经验，提请市政府修改完善《考核办法》，更好地促进全市供销社改革发展。
三是调整充实推进供销社改革发展工作班子。为促进全市供销社改革发展工作，去年市政府成立了由市农工办、发改委、财
政局、人社局等部门牵头的四个专项工作推进小组，从而加大了供销合作社改革发展重点工作的推进力度。四个小组分别负责牵头研究解决供销合作社参公管理和机关体制创新、xx以及项目建设、专业合作社联合社试点以及扶持政策、资金投入等一系列问题。今年，我们将提请政府调整充实工作班子，细化工作目标和任务，加大改革发展工作的推进力度。
四是用足用活财政专项扶持资金。今年，通过财政预算增加供销社新网工程、项目建设专项资金已达到xx万元，比去年同期翻了两番。今年，我们将用足用活财政专项资金，在此基础上，争取更多政策和项目资金支持。
第2篇：社矫工作汇报
社区矫正工作汇报
社区矫正作为非监禁刑罚的执行方式，是司法行政机关一项新的工作职能。我局在政法委、党委、政府的高度重视和各有关部门的大力支持、密切配合下，根据上级统一部署，认真贯彻《xx省试行社区矫正工作实施意见》，《xx市司法局社区矫正工作安排意见》，以创建“平安xx”为载体，按照 “积极探索、依法规范”的要求，扎实有效地开展了一系列社区矫正工作。
现将有关其情况汇报如下：
一、基本情况
自从社区矫正工作开展以来，我x经过探索和实践，建立起了工作队伍，形成了良好的工作机制，制定了较为严密的制度体系，正在探索有效的矫正方法。到目前为止，共接管x名社区矫正对象，矫正期满解除x名，正在接受矫正教育人员x名。其中，缓刑x人、假释x人。现在服刑的矫正对象思想稳定，人心思进。
二、社区矫正工作的主要做法
1、成立领导小组，设立办公室
社区矫正工作初始，成立xxx司法局社区矫正工作领导小组，组长由xxx局长担任，xxx副局长为主要负责人，工作人员x名。相应设立社区矫正工作办公室，地点设在司法局大办公室。
同时，各乡镇以及办事处也相应成立社区矫正工作领导小组共x个，由各社区矫正成员单位相关人员组成，各乡镇副书记担任组长，办公室设在各司法所，所长为办公室主任，并且各司法所指定一名专职社区矫正工作人员。这样为全面实施“成立工作队伍，建立社区矫正工作网络”奠定了基础。
2、加大培训力度，努力提高矫正工作水平
今年培训社区矫正工作人员共举办了三次，x人次。第一次是在“全县司法行政工作暨社区矫正工作动员会”上，做了社区矫正工作专题动员讲话，并培训了社区矫正知识。第二次是组织全县社区矫正工作人员进行了业务知识的系统培训，培训的内容按照省上规定的工作流程分为矫正衔接，矫正执行，管理监督，考核奖惩，矫正解除五项。进行了细致讲解，使社区矫正工作人员懂得如何进行社区矫正工作。第三次培训是通过检查发现存在的问题和不足，进行了全面的讲解，并采用提问的方式互动培训，学通弄懂了矫正知识和矫正工作程序，收到了较好的效果。
3、高度重视矫正协调，强化社区矫正工作。
在“政法工作协调会”上，主管副局长xxx就公、检、法各部门在社区矫正工作中负有的职责，做了细致认真的讲解，协调了各种衔接关系，使其明确了各自职责。
并且在社区矫正工作中遇到问题，xxx局长和主管副局长xxx努力协调，落实责任，达到矫正目的为止，使社区矫正工作较为顺利开展，收到了一定效果。
4、矫正方法
我局将整个社区矫正工作流程分为三阶段：接收阶段——矫正阶段——解除阶段。
1）、接收阶段 当局里收到人民法院的判决、裁定、决定或监狱管理机关、公安机关的决定后，在3日内做一个全面调查，并且迅速联系本人及相关家庭成员办理相关手续，签订协议，移交司法所并帮助司法所针对矫正对象的具体情况制定矫正方案。
2）、矫正阶段
司法所在为矫正对象办理登记、建档等相关手续的同时进行谈话，告知其权利、义务，宣布社区矫正执行中的学习、教育、管理、奖惩、劳动等各项规定，并发放《社区矫正对象须知》，矫正阶段正式开始。
矫正过程中，主要有三大任务：监督管理，矫正教育，帮困扶助。A、监督管理监
监督管理是社区矫正的基础、是保障。其中要求矫正对象要做到每周电话汇报，每月写思想汇报，每季度做矫正鉴定，每月集体学习一次，即“四每”。还有，矫正对象必须参加公益劳动，每月不少于12小时。B、矫正教育，其中矫正教育是社区矫正的关键，其包括入矫教育，常规教育，解矫教育。入矫教育又包含：权利义务教育、认罪悔罪教育、在刑意识教育；常规教育又包含：思想道德教育，法制教育，形势政策教育，文化教育，心理健康教育；解矫教育又包含的内容有： 第一、期满总结教育。 第二、思想教育。 第三、心理辅导。
第四、安置帮教工作衔接。 C、帮困扶助
司法局组织人员走访了每一个社区矫正对象家庭，了解他们家庭生活状况，引导他们自食其力，解决就业问题，而且救济困难户，给困难户发放面、油等，进行物质帮助，还协调乡民政处给予困难救助。
3）解除阶段
在矫正期满30日前，各乡镇(街道)司法所指导社区矫正对象本人做出书面总结，并出具书面鉴定材料，报局里审核批准，在矫正期满日书面通知本人，并通报原判决人民法院。同时以适当方式公开宣布解除其社区矫正。
三、矫正措施
1、详细调查，打好基础
判缓刑和假释的犯罪分子，在司法局接到来函后，组织专门调查组，对准备判缓刑和假释的村组进行详细调查，要有村委会意见，至少四户村民意见，调查结果同意接受后，三方签订协议书，并写出调查报告。反馈原判单位和“假释一体化”领导小组。为以后的矫正工作打好基础。
2、认真走访，了解情况
接受矫正对象后，局里和司法所共同组织走访，了解家庭基本情况，收入多少，家庭人员的现状，有无困难。只要有变故的家庭必须走访，解决实际问题。通过走访，制定出比较切合矫正对象的矫正方案，根据矫正方案逐项落实，逐项完善，使矫正方案的条款得到落实。
3、常规管理，落实到人
每个矫正对象，确定一名家庭矫正人员，以便随时了解情况，及时矫正，汇报。司法所确定一名专职矫正人员，按照规定，履行日汇报、月汇报、年总结程序，并确定学习内容，劳动项目，进行日常管理矫正。
4、勇于探索，实践完善
社区矫正是一项新工作，社会多数人不了解社区矫正，推行此项工作，困难甚多，又没有较为完善矫正经验，在探索中发展前进，社区矫正全体人员都在努力学习，努力探索，逐步完善。在此工作中，有很多同志作出突出成绩，特别是老舍古司法所所长白鹏程，能多次走访矫正对象家庭和村组，了解情况，对症下药，及时解决生活困难，及时帮助学校教育，引导就业，自食其力，建立回归社会的信念，能引导矫正对象顺利完成工作。
四、主要存在的问题和不足
纵观社区矫正工作开展以来，我们虽然取得了一些成绩，但也存在着一些问题。主要表现在：
1、没有配套的法律依据、缺少必要的强制手段、措施。
2、社区矫正工作经费没有。
3、各部门之间工作配合、衔接不够密切。
4、社区矫正组织的辅助力量没有。
5、宣传力度不够，群众对矫正工作观念滞后。
四、社区矫正工作今后的工作思路
1、加强培训工作和矫正工作研究。
加大对社区矫正工作者的培训教育力度，着力提高专业素质、服务水平；加强矫正工作研究。努力建设一支整体素质高、综合实力强，既能解决复杂矛盾，又廉洁奉公的社区矫正队伍。
2、加强各部门协调沟通。 按照《关于开展社区矫正试点工作的通知》（以下简称《通知》）规定，社区矫正工作需要公、检、法、司、民政、劳动和社会保障局等部门的共同配合。我们将按照上级总体要求，准确把握工作布局，整合力量、克服困难、加强沟通、形成合力。
3、争取社区矫正组织的辅助力量。
社区矫正工作，不仅仅是司法行政机关的职责，也要充分发挥全社会力量，依靠社会团体、组织和个人，加强对监外服刑罪犯的教育矫正和监管，促使他们的思想、行为、行动等方面得到矫治和转按照规定，要建立专业矫正力量与社会矫正力量相结合的矫正工作队伍。这里的社会矫正力量主要是社会志愿者。包括离退休人员、社区居委会成员、矫正对象的近亲属和所在单位人员等。但在实践中，除了居委会成员和矫正对象近亲属外，其他矫正力量很难组织，不便操作。
4、营造浓厚宣传氛围
在向领导及相关部门宣传，赢得领导重视和有关部门的支持和配合的同时也要向社会、广大群众进行宣传，要动员社会各方面力量，利用各种载体，加强社区矫正和政策的宣传普及，努力使广大群众成为社区矫正工作的重要支持力量。
总之，随着社区矫正试点工作的不断深入，清涧县司法局将在过去工作的基础上，继续坚持以人为本的工作方式，不断总结创新，探索社区矫正工作的新思路，帮助矫正对象早日回归社会。
xxx司法局 2011年10月14日
第3篇：社联工作汇报
各位团委的老师，各学生组织的同僚，大家下午好，我是重庆科技学院大学生社团联合会的副理事长种凌，很荣幸与各位交流学生工作。
重庆科技学院大学生社团联合会是挂靠在共青团重庆科技学院委员会旗下的一大学生组织，主要工作职能是服务社团，管理社团和发展社团。社联内部由理事会领导办公室、财务部、外联部、活动部、人资部、督察部、宣传部、网信部八部门共同开展日常工作。
重庆科技学院大学生社团联合会上一学期在校团委正确领导下，完成社联内部招新，并开展了“腾飞中国梦，赤子百团心”社团文化月活动。在不断开展活动的同时注重社联社团的各项建设，出台各类规章制度，为社联社团谋求更加健康的发展。
在新学期到来之际，社联将以更加全新的面貌迎接新的挑战，主要工作计划如下： 1.加强和巩固社联社团的各项职能，加强对社团的管理。对于日常工作中的社团活动申请，社团成立申请，物资借用申请等，社联将加大力度对齐进行审核和监督。同时，社联将进一步完善各项政策，将社联社团的工作和活动更加标准化，做到凡事皆有据可依。
2.配合团委的领导和指示，大力推进社团建设。社联将更加深入到社团内部，帮助社团开展日常活动和工作。并根据社团相关考核制度，对社团采取优胜劣汰的原则，注销不合格社团，对于具有发展潜力社团，社联将为其提供大力帮助。本学期社联计划扶植12个优质社团发展成为重庆科技学院精品社团，从而在校内外打响重科社团的品牌。
3.加强社联内部建设。社联采取工作细化的原则，由理事会而下至八个部门，各个岗位各司其职，各个工作独立而又存在彼此间的合作。于此同时社联也将开展自我监督，定期开展考评，奖惩并施，提高整体工作积极性。社联也将积极与团委以及其他校内外学生组织开展合作交流，接受各位监督与指导，以期达到共同进步共同发展。
4.开展相关活动。2014年是重庆科技学院合校升本十周年，借此契机，社联将重点开展一系列活动。我们将在4月下旬开展大型游园活动，届时科院各个社团都将在活动中一展风采，旨在面向全校传播社团文化，弘扬社团精神。同时，社联将与学生会、大学生艺术团合作开展缤纷周末活动，从第四周至第十六周的每个周末都将以各种形式举行课外活动，以丰富科院校园文化生活。
5.协助社团完成换届。全体社团将在五月份完成换届工作，届时社联将参与到各个社团的换届中去，指导和监督其换届，对于存在违规换届的社团，社联将坚决取缔。同时对于新上任的社团干部，社联将对其展开系统的培训，使其成为合格的社团管理人。
以上即是重庆科技学院大学生社团联合会2013-2014学年第二学期的工作计划，我们期冀在合校升本十周年的春风下，与团委的各位老师，各个学生组织开展多方面合作，使得科院、社联都能迎来更加美好的发展。
第4篇：人社局经济务虚会汇报材料
人社局经济工作务虚会汇报材料
2019年，人社局以“稳就业、强社保、聚人才、保稳定、助脱贫”为主线，各项工作均取得新的突破。现将主要工作汇报如下：
一、2019年工作完成情况
（一）目标完成情况
2019年，我局共承担市政府工作报告任务8项，焦作市定目标19项，均已超额完成目标。重要指标完成情况如下：
2019年，我市城镇新增就业7185人，失业人员再就业2265人，农村劳动力转移3856人，新增发放创业担保贷款1.6亿元，其中返乡农民工创业担保贷款6500万元，农村劳动力技能培训4693人，创业培训430人，返乡农民工创业辅导426人，引进高层次紧缺人才274人。
2019年，我市城乡居民基本养老保险参保21.8万人，失业保险参保2.33万人，工伤保险参保3.27万人，社会保障卡持卡人数达到36.8万人。
（二）做好人事人才工作，推进人才强市战略。
一是打造“阳光招聘”的品牌，2019年共组织招聘选拔考试3批次，目前已完成2批次，1批次正在进行。通过严密组织，层层选拔，为**社会经济发展提供了人才支撑。二是积极搭建就业沟通桥梁，通过举办“春风行动”、“民营企业招聘周”、“就业扶贫行动日”等大型招聘会，我市企业及劳动者提供就业服务工作。三是积极为我市各行各业引进高层次紧缺人才。2019年，共引进本科生274人，引进硕士及副高级职称22人，引进博士及正高级职称5人，引进创新创业领军团队2个。
（三）做好社会保险工作，按时足额发放待遇。
一是做好各项社会保险社会保障信息系统上线工作。按照省市工作部署，克服种种困难，按照时间节点顺利完成了养老、失业、工伤保险上线工作。二是积极开展机关事业单位“中人”待遇核算工作，目前，已完成820人的待遇核算发放。三是推进全民参保计划，加大政策宣传力度，引导大众应保尽保。四是按时足额发放各项社会保险待遇。
（四）做好劳动维权工作，不断优化营商环境。
一是加大行政执法力度，落实各项农民工工资支付保障制度，严查拖欠农民工工资等违法案件，2019年受理案件165起，追回被拖欠工资475万元，涉及农民工2241人。二是开展打击非法用工检查，全面排查各类企业、建筑工地劳动合同制度落实情况。三是做好劳动争议调解仲裁，2019年共办理劳动争议案件188起，促进我市劳动关系的和谐发展。
（五）做好脱贫攻坚工作，确保政策落实到位。
行业扶贫方面：2019年，通过技能培训、创业贷款扶持、公益岗安置等，我市有就业能力和就业愿望的建档立卡贫困劳动力实现就业2849人，就业率100%；贫困劳动力技能培训2848人，培训率99.68%；未脱贫有就业能力和就业意愿劳动力664人，就业率和培训率均实现了100%。
结对帮扶嵩县分包乡镇情况：我市坚持送岗位、送技能、送政策活动，帮助嵩县贫困劳动力提升技能，帮助他们来**求职工作；加强对嵩县资源的宣传，大力宣传旅游资源和山货资源，通过鼓励**各界到嵩县旅游或找准山货代理，进一步帮助群众脱贫致富。
二、2019年亮点工作
（一）我市创业扶持工作全市领先
今年来，我市充分发挥创业担保贷款“创业带动就业”的倍增效应，连续4年贷款发放量位列焦作六县四区之首，被市人社局授予“焦作市扶持创业先进单位”称号。2019年全市新增发放创业担保贷款1.6亿元，完成全年市定目标4700万元的335%，与去年同期相比增幅超过六分之一，通过创业扶持，带动了3600多人就业，拉动了民间投资3亿多元，服务了我市经济社会的发展。
（二）
高校毕业生就业见习居焦作首位
今年我市新增10家高校毕业生就业见习基地，目前共有见习基地50家，提供见习岗位46种，需求各类见习生304名。全年实现高校毕业生就业见习210人，累计补贴就业见习资金3090000元，居焦作市各县区首位。
三、2020年工作谋划
（一）进一步加强组织领导，优化就业创业环境
继续坚持“稳就业”的工作方针，通过积极落实各项就业优惠政策，整合政府部门之间资源合力，加快推进我市就业创业工作发展，确保2020年完成城镇新增就业6000人以上，完成农村劳动力转移就业4000人以上，技能培训3000人以上。
（二）进一步深化人事制度改革，积极推进人才强市战略
统筹做好专业技术人才、高技能人才的培养引进工作，筹备2020年事业单位招聘，为全市经济社会发展提供人才智力支撑。深化岗位管理、职称评审制度改革，提高专技人才的管理服务水平。同时，积极为求职者和企业之间牵线搭桥，通过“春风行动”、“就业援助月”等专场招聘会，促进高校毕业生、返乡农民工等群体就业。
（三）加大社会保险扩面清欠力度，确保按时足额发放各项社会保险待遇
强化扩面征缴，重点紧盯已参保企业中未参保人员和未参保企业。做好“河南省社会保障系统”社保经办新系统上线相关工作，做好工伤保险基金省级统筹等改革性工作。
（四）做好劳动维权工作，确保大局稳定
开展用人单位遵守劳动用工专项检查等活动，加大监察执法力度，规范我市用工秩序。进一步加大劳动人事仲裁办案力度，坚持“预防为主、调裁结合”，提高办案质量，促进劳动关系的和谐发展。
（五）扎实开展行业扶贫工作，积极对接对口帮扶项目
扎实推进对口帮扶工作。加大技能培训力度，实现技能培训全覆盖。通过创业扶持，促进创业带动就业。做好新增贫困到龄人员的养老保险待遇手续办理和已领取待遇贫困人员的待遇发放工作，确保按时足额发放到位。
四、争先进位计划及拟打造亮点
（一）争创省级农民工返乡创业工作先进
2020年计划城镇新增就业6000人以上，完成农村劳动力转移就业4000人以上，完成农村劳动力技能培训3000人以上，将城镇登记失业率控制在4.5%以内。在保稳定的基础上，增强我市就业创业活力。一是落实农民工创业项目建设，通过下乡调研农民工返乡创业项目，建立我市的创业项目库。积极挖掘适合我市发展的返乡创业项目，持续给予免费培训、创业资金扶持等各项帮扶，引导其向着省级示范园区、示范项目方向发展。二是以创建省级农民工返乡创业先进单位为目标，对照省厅创建标准，逐一落实各项指标。
（二）创业担保贷款工作争取荣获“焦作市扶持创业”5连冠。加强创业就业“互联网+”建设，进一步防控风险，再接再厉，力争2020年使我市的创业担保贷款发放量连续五年居焦作六县四区之首，再获“焦作市扶持创业先进单位”荣誉。
**市人力资源和社会保障局
2019年1月2日
第5篇：经济工作汇报
**镇经济工作开展情况
汇报
按照县委、县政府的安排部署，**镇党委、政府统一思想，对2011年的经济工作任务认真谋划，现将上半年经济工作开展情况汇报如下：
一、工作开展情况
1、重点项目稳步推进。**村奥威仓储物流项目征地工作共涉及征地户106户，猪场2个，坟58座。通过工作组全体成员和村干部的共同努力，截止5月3日，2户猪场已全部拆清，完成拆迁任务的100%，102户签订征地协议，面积186亩，完成征地总户数的96%，迁坟8座，完成任务13.8%。发放安臵补助费、青苗补偿费等合计730万元。项目总投资30000万元，目前已经投资6800万元，现围场圈墙工作已经完成。容城县服装工业园区总占地面积1040亩，实际可利用面积880亩，占用谷庄村耕地503亩，其中一期征地范围258.27亩，涉及耕地101 户，坟地65户。截至目前，全村已签订征地协议91 户，耕地229.01亩。园区基础设施建设已投资7400万元。河北康恩菲尔德油脂制造项目完成投资7600万元，容城占兴制衣有限公司扩建项目完成投资4800万元。保津铁路征地任务440.6亩，涉及拆迁5户，目前已完成。
2、加强城镇建设，改善群众居住环境。谷庄村新民居建设规划和产业规划已完成，总投资40331万元，一期工程的2.1万平方米楼房已竣工，投资1600万元，二期工程建筑面积1.5万平方米，现已动工建设。博奥财富广场项目，占地31亩，主要建设商业门店和商品住宅，总投资22188万元，目前已投资7500万元。
金台商贸综合市场项目总占地420亩，主要建设交易市场、仓储物流中心、商住楼、办公楼等建筑并建设金台路东延、平安大街两条道路，总投资80230万元，现已投资13200万元，道路建设基本完成。
3、加大产业结构调整，落实中央惠农政策。目前通过宣传发动，有种植意向的的村分别为午方西庄计划在现有大棚的的西侧发展100亩，约40个大棚;午方东庄村计划在现有20个大棚的基础上，在西侧发展250亩，约100个大棚。白龙村计划发展100亩，约40个大棚。今年共发放惠农资金5122904.92万元，其中粮食补贴款643936.23元，综合补贴款4188968.69元，小麦抗旱资金290000元。
4、加大生产企业安全生产监督管理力度。一是全面推进事故隐患排查治理工作。共出动排查人员300余人次，排查企业196个。二是进一步规范了企业安全生产台帐和档案，指导企业建立并落实“厂级月排查、车间周排查、班组和岗位日排查、危险源点和重要安全设备设施重点排查”制度。三是开展了对非法生产、存储、运输、销售烟花爆竹的集中排查，并与全镇11000多户签订了烟花爆竹“两不”保证书。
5、计划生育工作。自4月份全县开展计划生育集中整治月以来，我镇成立了社会抚养费征收工作组，专门从事社会抚养费征收工作，利用早晨和晚上等非工作时间与征收户见面，目前已征收社会抚养费8万多元；另外计生包村干部全天入村，对育龄妇女进行摸排，对符合四术条件的动员上站。
6、砖瓦窑治理工作。我镇经过大量的前期准备工作，东牛、东牛北庄和王果庄砖窑都已停止生产，并全部拆除完毕，下一步将做好已拆砖窑的复垦工作。
二、工作中遇到的问题
1、征地工作难度大，建议县政府有关部门尽快出台失地农民的社会保障政策，解决广大被征地户的后顾之忧，减少征地工作存在的难度，加快项目征地进度。
2、被征地户及迁坟户认为补偿标准低。迁坟户之间互相串连，形成同盟，很大程度影响了迁坟进度。
3、建设大棚蔬菜中一是去年我镇5个建棚村，除午方西庄和午方东庄种植的茄子效意不错外，其他3各村种植的黄瓜收益不理想，有的棚甚至毁种了3次以上，导致负面影响很大，阻碍了我镇设施蔬菜的发展。二是今年计划发展大棚的村，对小额贷款能否及时到位持怀疑态度，不敢冒然租地。
三、下半年工作安排
1、征地工作中继续加大力度，全面分析各户情况、心态，找准突破口。
2、抽调全镇精干力量充实到各征地工作组，动用各种社会关系，对症下药，努力做好征地户的思想工作，并积极争取有关单位部门的支持和帮助。
3、进一步对大棚种植宣传发动，把县政府今年的优惠政策宣传到位对有种植意向的村进行规划，确定具体方位。三是组织种植意向户参观，进一步提高积极性。四是上下协调，为种植户解决小额贷款问题。
2011年6月10日
第6篇：经济工作汇报
在上半年经济工作汇报会上的讲话
2010年，是“十一五”规划的最后一年，也是加快镇域经济发展、增加农民收入的关键之年，年底农民人均纯收入达到7800元的奋斗目标，对我们既是压力，也是动力。为了完成这个目标，我们加大农业结构调整力度，积极鼓励农民从事非农产业，下大力气进行招商引资，全镇经济社会稳步发展。
一、经济发展状况
1、农业状况
今年，我们采取有力措施，通过日光温室、钢架拱棚、产业示范点等重点农业项目的建设，产业结构进一步优化，生产资源得到合理配置，设施农业、高效精细蔬菜面积在农业生产中的比重稳步提高。上半年，共落实粮食播种面积3115亩，其中：小麦1315亩，玉米1800亩；落实经济作物播种面积13382亩，饲草面积510亩。
2、二、三产业状况
1-5月份，全镇完成乡镇企业总产值4496万元，其中:工业企业完成2096万元。完成营业收入770万元，利润91万元，上交税金95万元。通过农民技能培训及搭建信息平台，加大劳务输转力度，积极鼓励农民从事非农产业。截止5月底，非农产业从业人员达到1502人，农民累计从非农产业获得收入1104万元，实现非农产业增加值1104万元，人均从非农产
业收入1162元，占全年农民预计纯收入7800元的14.9%。
3、招商引资状况
今年以来，我们坚持把招商引资作为全镇重点工作来抓，整合方方面面力量加大招商引资力度。同时，注重把招商引资和项目建设结合起来，以项目促招商，提高招商引资质量和效果。截止目前，引进投资1500元的文殊水泥厂粉磨站扩建工程和投资130万元的华岳菜叶有限责任公司，完成招商引资1630万元，占年计划的20.4%。
二、采取有效措施，拓宽村集体经济收入渠道
近年来，随着农业税的减免、村集体土地的资源紧缺、上级拨款资金的匮乏，导致我镇村集体经济普遍薄弱,一定程度上影响了村级工作的正常运转。因此，探索建立增加村集体经济收入的有效途径和办法，拓宽村集体经济收入渠道，成为了当前增强村级组织自我发展和自我保障能力的重要切入点。
1、开展“村集体+基地”，采取土地反租倒包的形式增加村集体收入。依托农业产业结构调整和土地流转示范，可将村域内闲置土地由村委会租用，集中连片建立种植示范基地。基地建成后，由村委会与农户签订协议，将土地倒包给有意愿经营的种植能手，进行规模种植，提高土地资源的配置效益和规模效益。农户每年向村委会上交租金（或部分利润），从而壮大村级经济。
2、开展“村集体+合作社”，以专业合作社发展带动村集体收入。以村级干部牵头成立农村专业合作社，实现村“两委”班子成员与合作社责任人的交叉任职，走支部领路、协会找路、增加收入的模式。通过合作社的建立，由合作社对种植进行统一引种、统一管理、统一销售，社员按收入的比例向村委会交纳管理费，从而把村集体建在产业链上，把合作社发展与促进村集体发展、增加村集体收入结合起来。
3、开展“村集体+商贸”，建立商贸体系增加村集体收入。各村委会可将办公楼门点出租给农户用于开展二三产业，培育以经营农副产品、日用商品、畜牧农药、机械维修、餐饮服务为主的商贸体系，实现租赁收入，促进村集体经济的稳定持续增长；可根据实际，积极发展村集体企业，如河口村成立出租车运营公司、冯家沟村成立果品销售公司，既可解决村民劳动就业，又加快了村集体经济发展。
4、发展是硬道理，发展村级集体经济项目是关键。实践证明，项目是载体，是经济发展的财源。只有抓项目，优环境，才能使村集体发展充满活力与生机。为此，我们必须坚持“发展是第一要务，项目是第一突破口”的理念，把抓项目提到工作的全局性、战略性位置，通过积极准备项目申报、认真组织项目实施，改善村组基础设施环境，提升招商氛围。
第7篇：社群经济读后感
社群经济读后感
社群经济读后感1
这是一个神奇的时代，是最好的时代，也是最坏的时代。人与人之间通过互联网捆绑在一起，虚拟与真实，冷漠与温情，皆在键盘与屏幕之间。无论是主动进击，或被动参与，我们无疑已经进入了互联网时代，或多或少加入了各种网络群组，互推资源，钱情交易，成为了社群经济中的一份子。没有网络，全世界便仿佛与屏幕一同熄灭了。
然而，虽然身处时代漩涡之中，对于“互联网 ”与社群经济，却并没有足够清晰深刻的概念。继年初干活科普书《风口上的猪》问世，号称一书读懂互联网经济，提纲挈领，理性而简洁，只在概念上浅尝辄止。作为悟性不够的非专业人士，仍处于云里雾里状态。而当阅读完《社群经济》，心中的困惑有所减少，对于息息相关的互联网经济现状，终于有了一次感性多方面的认识。
《社群经济》从更严格意义上来说是一本深入浅出的经济短篇论文集，书中辑选了聚力集团创始人陶闯、逻辑思维首席执行官李天田等新兴企业高层与部分高校专家教授、新闻记者对于社群经济与互联网时代经济格局的主题书写。这些文章共同的特色是篇幅精短，基本控制在十页以内，可以一口气轻松读完；此外，这些文章绝不是干巴巴的理论，或是空对空的高谈阔论，相反以例证贯穿，大部分作者以自己的企业作为鲜活案例，感性呈现、理性解读目前的经济局势与时代变革。
通过阅读《社群经济》，首先可以厘清一些相关的概念，为我们理解经济理念提供了基础思路。比如移动互联网的核心，被陶闯概括为：“形成了一种人与人之间的关系人群链，其人群关系组织特征体现为社交、本地、移动、个性。”寥寥数语，互联网经济与社群经济的概念皆得到了解释。而对于成功社群的特征，在李春光这里得到了精彩的三点总结：“它本质上是聚焦于某个心灵次元的意识群体；它在现实物质效应上会表现出一种“非线性成长”的方式；它必然具有高概念与高感性的文艺模块。”由此可见，社群经济不仅聚焦于产品与服务，更依赖于情感体验，在交易中融入了更为丰富的内涵。
由于《社群经济》不同于大部分经济著作引进于国外，因此在例证的选择、语言的表达更为亲切接地气。书中所举例子集中于小米、逻辑思维、360、阿里巴巴等耳熟能详的国内企业，讲解了这些已经融入我们生活中的互联网经济运作模式，更直观易于理解。同时，这些作者大多擅长讲故事，跨界举例，连《哈利波特》和豆瓣小组都露了脸，让此书在生动性上颇有特色，而他们本身的专业性保障了内容的到位深度与可读。本身十分符合互联网思维：无界、精益、媒体化。合上书本，我仍记得李天田分享的故事，他把企业竞争比作机场安检排队，当队伍过长，互联网社群模式就像队伍旁边新开的窗口。当窗口打开，原来队伍末位的人了无牵挂地跑了过去，排头兵按兵不动，而位列中间的企业受到了改革的最大阵痛。这个故事触动了我，它简洁却深刻，形象地勾勒出了企业的状况。这样的故事，在书中还有很多，着实值得细品。
读完《社群经济》，能够更深入地理解这个属于互联网与社群经济的时代，互联网代表着未来与高科技的前进，同时也意味着同时发生的“返祖”。由于互联网社群社交模式的开启，我们真正进入了一个重回部落、重回口语的个人时代，过去的经验被新的变革冲散，时间感、距离感、位置感均被改变，而前方的路仍充满了未知。
社群经济读后感2
许多年前，Google，Twitter和Facebook还能够在大陆见面，那时候的我对互联网的理解几乎没有，觉得那不过是一个有着游戏，有着美女照片的集中营，觉得接触了互联网的孩子都是上瘾的坏小孩，他们最后的结局一定是成绩糟糕，挨家长打老师骂，一定是没有办法上大学。多少年过去了，Google退出了中国，Twitter和Facebook也只能在墙外活跃，国内产生了许多类似的平台网站，就搜索一家就已经出现了诸如百度，360搜索，搜搜等等，而社交网络则是多得没法数，最火的莫过于腾讯和新浪的产品，一个QQ和WeChat，一个新浪的微博，都是引导风向标的产品，而人人网，豆瓣网，也并没有消失，曾经叱咤风云的博客和论坛也并没有退出视线。这就是互联网，新生代不断出现，而具有创新能力与时俱进的老产品也能在这样的新生代角逐中占据一席之地。
从PC到移动端，互联网的思维被运用得更为广泛。所谓的互联网思维，主要的被归纳为几条：其一，去中介化；其二，情感的需求与产品的功能需求的亦步亦趋，并且重要于产品功能；其三，个人异端化，组织社群化。这是《社群经济——移动互联时代的生存哲学》一书中李善友、董梁的文《产品型社群，一种新组织形态的诞生》一文中所提出的互联网思维三大法则。互联网发展到今天，依然还是依靠着这三大法则来将商业互联网化，由企业慢慢转向个人，由产品的神化到人格化，而且慢慢更加注重产品本身所蕴含的人文价值对用户的重要性。移动端时代，个人即企业的时代即将到来。前些年还在炒得火热的手游被认为方生方死，而今天的互联网企业和互联网产品同样面临这样的一个窘境，似乎还没有开始就已经迎接来了结束，转瞬即逝的辉煌还没有来得及享受，就告别了舞台的中央，剩下的只有一群似乎已经老掉牙的人还在舞蹈，他们或者是Google，或者是腾讯，或者是其他新生代的产品或者企业。因为他们更懂得如何在变化多端的互联时代来创新，来转变，来运用社群商业化。
所谓社群经济，胡泳认为，就是如何利用社群产生生产力。按照勒维斯的观点，每个人心中都有原始的部落情结。到了今日的互联时代，社群的形成依赖的因素有很多，或者是对产品的信仰或者吐槽，或者是情怀的吸引或者排斥，每一个个体活跃在一个群体之中，其中的凝聚力会因为社群的生态而改变。由于社群内个体的相互联系的增加，彼此之间的信任度的提高，则会形成了以信任或者是人格为重要担保的社群经济，社群的资源配置的方式虽然是以交易方式完成，却依赖于原本的社群内部的交流或者是感情寄托。而互联时代的社群经济的完成，则需要互联思维的支撑，需要从一个企业对产品的重视程度慢慢回归到人格信任的交易方式来完成社群经济的获利最大化，将客户掌握在自己的手中。
当我们还在讨论小米的营销的`时候，小米却说他们在做更好的产品，虽然他们的产品依然还是只能算是三流产品，但是已经通过组织的社群化为自己赢得了利润。在瞬息万变的互联时代，特别是自媒体的形成的移动互联时代，个人将会慢慢取代公司，诸如罗辑思维等将会用个人的信任来完成出版社所想要做成的事情。这不仅仅是一个产品至上，或者服务至上的时代，它洋溢着人最基本的情怀需求与抱团心态，这是一个相互独立却又渴求得到相互认可的时代，互联的思维是将个体的利益完成为最大化，将人看成是最为重要的价值。
这到底是一个新生的事物，还是对原始的回归？或许我们还要等待着互联的往前走才能看到最真实的面目。
社群经济读后感3
“没有人能打败趋势。”一句话奠定了这本书的基调，社群经济讲的就是趋势，一个大时代的互联网社群发展的趋势。
和大多数互联网书籍一样，该书也讲到了互联网思维，但不同的是这本书从本质根源上讲解了什么是互联网思维，把互联网思维讲透彻了。其实在现实生活中，我们经常听到有人讲互联网思维，尤其是在一些会议，会务中，总能听到互联网思维这样的字眼，但是如果有人问一句什么是互联网思维，估计很多一口一个互联网思维的人群未必能够准确的给出答案。
这本书没有把互联网思维神秘化、高大化，没有绕弯子，没有试图用专业术语把人绕晕，而是针尖对麦芒，直接从根源阐述互联网思维，讲到了互联网思维的几大特色：极致思维、跨界思维、精益思维……等等。更为重要的是，这本书把支撑互联网思维的核心精髓说出来了，那就是经济发展过程中趋势的转变。在传统工业时代，是“原子经济”，到了互联网时代，则是“比特经济”。所谓的原子经济，意思就是稀缺经济学，所有资源都是稀缺的，因为稀缺，也就自然有了价格，需要花钱才能购买或者拥有。而比特经济不同，比特经济就是指网络的资源共享性，去成本化，资源零成本成为现实。从资源是有偿的到资源是无偿的，这一趋势的出现，最终形成了互联网思维。到此，什么是互联网思维就很清楚了。这本书最大的价值在于把互联网思维讲的很透彻，对于想要深入了解什么是互联网思维的人群，这是一本不可不读的书籍，也是一本快速了解互联网思维的书籍，可以说这本书是了解互联网思维的终南捷径。
最后还要提到一点，这本书其实是一本集子一本关于互联网，关于社群的集子，并非某个人所写，是很多作者一人一篇或者几篇这样收集整理成册的，每个作者对社群的观点各不相同，虽然编者尽量根据社群发展趋势收集这些作者的观点和文章，所有的文章都指向社群趋势，但是不得不说每个人的观点还是不能完全一致。于是，问题就来了，第一种论调，这本书吸收了这么多专业研究社群经济的专家、学者言论，每一篇都是精华，没有看完最后一章，你永远停不下来，因为每一篇都有吸引你的地方，每一篇都有超乎你预想的内容在等着你；还有一种论调是因为是集子，拥有多家观点，如果不能有自己的判断，你看着看着或许就将迷失在书本中，因为书中观点太多，你无从选择听哪种更合适，这也可能是看本书的一种苦恼。
但不管怎样，这确实是一本值得认真研读的好书。对于将互联网、社群当工作工具的职场人群是这样，对想要依靠互联网、社区赚钱的专业人士更是如此。
社群经济读后感4
《社群经济》引领我们走向成功
《社群经济》引领我们走向成功，此话不假，笔者读了此书以后感觉茅塞顿开，豁然开朗。
当技术使整个社会突变到移动互联时代，实现了社群、人人实时在线等质变，企业应该如何在移动互联时代实现生存、进化？《社群经济》倚靠中国商界第一高端社群——正和岛长期积累的企业资源、研究成果及相关人脉，试图集学院研究派(资深研究员)、行业观察派(资深财经记者)以及实操派(知名企业家、创业者)群力，反思、探寻、解答这一问题。
从结构上，《社群经济》首先从现今商业世界的巨变出发，提出“社群经济”这一当下不容忽视的趋势。并从案例的角度，对传统行业中实现基因突变的企业，对依托社群经济，从0到1实现独家领域开拓的企业，对向互联网进阶的传统企业进行个案研究与经验提炼。可以说，《社群经济》实现了从宏观到微观、从理论到实践的结合，为正激荡在移动互联浪潮中的企业与个人提供了生存指南。
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8.《经济学》读后感1000字范文
第8篇：经济学习社章程
经济学习社章程
(1997年3月27日通过，2000年10月25日第二次修订，2002年10月11日第三次修订，2004年9月20日第四次修订，2010年5月29日第五次修订，2012年5月29日第六次修
订，2012年10月11日第七次修订)
总则
第一条 学习社名称：集美大学学生经济学习社。简称：经济学习社。
英文名称为：The Student Society of Economic Study of Jimei University
第二条 学习社性质：全校性学生学术社团。
第三条 学习社宗旨：学以致用，学业升华。
第四条 学习社口号及训导
学习社口号：经济学习社你我的精神家园！
学习社训导：愈挫愈奋，永不言弃！
学习社目标：社团精英化、品牌化
第五条 集美大学学生经济学习社受校党委、校团委、校社团联合会指导，以理事会为最高决策和执行机构，实行理事会领导下的社长负责制。
第六条 理事会成员本着平等、体谅、协商的精神，共同努力于学习社学术和学风建设，拓展学习社的知名度和美誉度，集体处理学习社内外的各项事务，对学习社的发展负有重要责任。
第七条 遵守集美大学校纪校规，遵守集美大学学生社团联合会规定。按照相关规定开展活动。
第八条 各部门在召开第一次会议时都要要求新社员认真学习学社章程。
分则
第一章 经济学习社社员管理制度
第九条 本社社员必须遵守学习社章程和各项规章制度。依照社员晋级方法按社员、理事、常务理事的顺序逐步升级。
第十条 社员晋级办法为结合本社社情制定的一种管理办法主要内容如下：
1、本人申请，学习社批准的学生为学习社社员。
2、晋级采取提名制，理事或常务理事可在理事会上提名新的学习社社员。常务理事在理事会上提名新的常务理事。经理事会表决二分之一通过后即刻生效。
3、常务理事提名主要依据以下的方面表现：参与活动的表现、团结合作意识、对学习社的贡献、参与活动的次数、学术方面的成绩等。
4、社员、理事、常务理事保持正常的流动性，常务理事可保持理事的职务直到毕业。 第十一条 社员的惩罚机制
1、对社员违反国家法律、校规校纪、学习社章程、不能胜任本职工作的，按照情节给予内部批评教育、公开批评、劝退或开除等处分。
第二章 经济学习社成员的权利和义务
第十二条 权利
1、审议社长、理事长所做的期初计划和期末述职报告。
2、拥有对学习社人事、财务、活动安排、对外交往等工作的建议。
3、优先参加学习社举行的学术和社会活动。
4、优先享受借阅学习社图书的权利。
第十三条 义务
1、保护学习社场所、资产的其他公物。
2、积极参加学习社举办的各项学术和社会活动。
3、积极和社员沟通，提高自己在经济学习方面的水平。
4、注意对外宣传的一致性，自觉维护学习社形象。
第三章 经济学习社理事的权利和义务
第十四条 权利
1、选择权和被选举权。
2、审议各部门期初计划和期末总结。
3、拥有对学习社人事、财务、活动安排、对外交往等工作的建议、批评和要求的权利。
4、审查以理事会名义发布的各类计划、报告、申请、通知、邀请函和其他文书。
5、审查学习社经费使用情况及上级部门拨款、校外单位赞助款的使用情况。
第十五条 义务
1、维护并促进学习社荣誉及团结统一，保护学习社场所、资产的其他公物。
2、经常性的同学习社成员进行交流和沟通，做好学习社宗旨和章程的宣传。
3、重大活动的宣传、组织及动员，及时反映社员的要求和建议。
4、加强同校内外各单位、部门和领导以及往届社友的沟通。
5、执行理事会的决议、遵守社内管理规定。
第四章 理事会、常务理事会制度及运作方式
第十六条 理事会会议每月至少举行一次，各部门至少派一名社员参与了解。
第十七条 学习社经费主要来自社员费、上级部门拨款、校外单位赞助，负责经费管理员每学期期末将财务报表送于理事会审核，若有财务问题需在理事会上提出。
第十八条 理事会会议由理事长召集并主持。会议议程由理事长、社长、常务副社长、社长助理等事先确定，开会时必须严格遵守会议议程。理事会成员在会上的发言不受追究。第十九条 理事会是议行合一的机构，决议依协商办法产生，协商不能达成一致则可以进行表决（采用二分之一多数原则），决议一经形成，传达给各部门负责人及社员后，各级社员必须严格执行落实。
第二十条 理事会成员接到通知，即视为承诺，必须及时出席，如有事不能出席须向理事长说明，会后主动向理事长及与会理事咨询会议内容，接受理事会安排的工作。如无故三次不到者，理事会可对其诚勉一次，若不改正，给予劝退或免职处分。
第二十一条 经常务理事会决定，下列情况之一可以举行社员代表大会
1、学习社的分立、分设、合并、解散等重大事项。
2、选举撤换学习社主要负责人或理事会成员的重大调整。
3、全社性重大活动的开展
4、理事会申请的其他事项。
第二十二条 常务理事会为学习社活动主要策划和提案机构，必须对学习社大小事务进行策划和初步可行性分析，策划完毕后向理事会提议。
第二十三条 常务理事会成员限制为5-9人。如因特殊情况需要增加或减少时必须保持常务理事数量为单数。
第五章 经济学习社理事的任职条件和职责
第二十四条 学习社理事是指社长、理事长、社长助理、各部门部长和各小组负责人。（包括往届常务理事）。
第二十五条 学习社常务理事是指社长、理事长、往届常务理事
第二十六条 学习社理事为学习社骨干。要求其严于律己，具有一定的学术理论水平。第二十七条 经济学习社理事的任职条件
1、热爱经济学习社，能将学习社利益放在第一位。
2、具有良好的理论水平，对经济学及相关理论有浓厚的兴趣。
3、具有良好的实践能力，能独立承担起自己职责范围内的工作。
4、富有团队精神，有相当的组织策划和协调管理能力，对学习社的文化建设有一定的思考和研究。
5、有相当的写作、演讲、沟通和计算机操作能力。
第二十八条 社长职责：
1、享受学习社常务理事的权利和义务。
2、全面协调各部门的工作。
3、全面负责学习社学期期初计划的拟定和学期工作的总结（包括编制财务预算和决算表）。
4、拥有学习社财务的审批权（耗资在100元以上需常务理事会同意）。
5、负责学习社部分大型活动的策划和施行。
6、完成常务理事会和理事会交给的其他任务。
第二十九条 理事长职责：
1、享受学习社常务理事的权利和义务。
2、全面负责理事会和常务理事会的运作。
3、全面负责学习社章程和制度的修改、完善和监督。
4、理事会成员分工监管各部门的活动。
5、负责保持与老社友的联系与沟通。
第三十条社长助理职责：
社长助理
（一）：
1、享有学习社理事的权利和义务。
2、全面协调社长的工作。
3、全面负责学习社活动的策划和施行。
4、完成常务理事和理事会交给的其它任务。
5、在社长或理事长授权的情况，代表社长或理事长行使权利。
社长助理
（二）：
1、享有学习社理事的权利和义务。
2、全面协调社长的工作。
3、全面负责学习社活动的策划和施行。
4、完成常务理事会的理事会交给的其它任务。
5、在社长或理事长授权的情况，代表社长或理事长行使权利。
第三十一条秘书处职责：
1、完成社长安排的任务
2、协调秘书组、策划组、文宣组开展工作
3、促进秘书组、策划组、文宣组的交流
秘书组职责：
1、负责社员情况的登记。
2、负责档案的资料的保管，包括电子版资料的收集、整理与保管。
3、负责图书的管理。
4、负责活动资料的收集与整理
5、负责会议的通知以及会议的记录。
6、负责各部门绩效考核，收集各部门的工作意见和要求，整理并且反馈给常务理事。
7、完成理事会交办的其它事宜，对理事会负责。
8、定期组织部门会议，对工作进行总结
文宣组职责：
1、负责海报、传单和KT板的设计和制作。
2、负责海报和传单主要内容的汇总。
3、负责photoshop软件的学习与使用（宣传单、海报、横幅）
4、定期组织部门会议，对工作进行总结。
5、负责学习社的对外宣传工作，如通过电台，报纸，网站等媒介对学习社进行宣传。
6、完成理事会和常务理事会交办的其它事宜，对理事会负责。
7、文字的编辑及上传（网站： ）
策划组职责：
1、负责学社大型活动的细节策划和小型活动的主策划
2、学习社的大型活动争取赞助。
3、负责节日贺卡及礼物的发放，加强同其他部门的联系，增进交流和合作。
4、协助社长监督和落实各个活动环节并提出改进意见
5、完成常务理事会和理事会交办的其它事宜，对理事会负责。
财务专员
（一）：
1、负责学习社的现金出纳，保存好学习社的现金。
2、定期与负责账务管理的财务专员联系。
3、定期（每月）向理事会汇报当月的政务收支状况。
4、对学习社资金的使用提出建议。
财务专员
（二）：
1、负责学习社的会计，保存好学习社的账务。
2、定期与负责现金出纳的财务专员联系。
3、定期（每月）向理事会汇报当月的政务收支状况。
4、对学习社资金的使用提出建议。
第三十二条学术部职责：
1、完成社长安排的任务
2、负责经济论文赛相关事宜
3、负责社刊的宣传、收集、整理和分类，按时领取学习社所订刊物。
4、负责学习社的课题研讨等沙龙活动的开展。
5、完成理事会、常务理事会的常务理事交给的其他工作。
6、负责储备学社人才
第三十三条投资部职责：
1、完成社长安排的任务
2、负责提升广大社员的投资技能
3、负责学习社的证券、现货、期货等投资类活动的开展
4、负责学习社投资经验沙龙和投资类讲座的开展
5、完成理事会、常务理事会的常务理事交给的其他工作。
6、负责储备学社人才
第三十四条赛事部职责：
1、完成社长安排的任务
2、积极组织社员参加各类学术竞赛，如：社团辩论赛、职业生涯规划大赛、案例分析大赛、科研立项、“挑战杯”创业计划竞赛、“挑战杯”科技作品竞赛
3、负责及时公布赛事信息
4、负责比赛技巧的培训
5、完成理事会、常务理事会的常务理事交给的其他工作。
6、负责储备学社人才
第六章 经济学习社的换届
第三十五条经济学习社理事在任职开始时就挖掘、锻炼和提拔所在职责范围内的优秀社员，为学习社未来的进一步发展做好准备。
第三十六条经济学习社换届工作正式开始于学年的第一学期（期中考后），程序为先组成后备理事会（后备理事会成员由各部门的优秀社员组成，他们通过本届理事提名产生），再由本届理事会成员抽调组成换届工作小组对后备理事会的成员进行考察，培训和锻炼。第三十七条后备理事会成员的产生方法有：社员自我推荐，各部门推荐，非社员在同意加入学习社情况下自我推荐，若出现人员不足或能力不足等情况也可向社外招聘人才补充，但最终成员组成由理事会决定产生。
第三十八条经济学习社整体正式换届为每学年的第二个学期。社长，理事长，常务副社长，社长助理各部门必须全部移交一切事项以保持学习社工作的持续发展，每届常务理事资料需上报主管学习社各部门备案，每届理事在任期结束后学习社做聘书以资证明。
第三十九条经济学习社理事会在任职期间出现退出学习社的情况，由理事会决议产生新的人选以保证学习社的正常运作。
第七章 经济学习社纳新
第四十条采取无领导小组讨论形式发现优秀人才、通过引荐面试招揽人才等
第四十一条本章程自订立或修改之日起执行生效。（其中理事职责可依应届理事个人情况而做适应调整）
集美大学学生经济学习社
二0一二年十月十一日
