第1篇：找工作思想汇报
找工作思想汇报
篇一：求职思想汇报
求职感悟思想汇报
敬爱的党组织：
时光飞逝。除了感叹，好像没有什么让我们大四学生太值得说的了。找工作的感叹时间过得快，貌似以前还很想离开学校的我们，现在一下子对学校产生了很多的感情而不愿离开生活了将近四年的大学生活。不知道是怕适应新的环境还是怕离开我们熟悉的校园怀念友情亲情？这些对于每个人我想有不一样的定义。
人生可能的最后一个学生时代暑假一眨眼的功夫就过去了。新学期也在茫茫碌碌中进行了两个多月，每个人都在忙碌着，形形色色。看看周边，多了许多陌生的面孔，然而熟悉的面孔却不常出现。大四，就这样真真实实的过着
一方面,我始终坚持理论的学习。我的思想觉悟又有了不断地提高。我始终认为，加入中国共产党这个优秀的组织，必须要树立正确的入党动机，正确的入党动机是采取正确的争取入党行为的前提，是经受党组织考验的基石，是争当合格党员的起点。在执政党的条件下，端正入党动机更有重要的现实意义，因为入党意味着要比群众多吃亏，争取入党就是要为党和人民的利益不怕吃苦，意味着比群众多挑重担多作贡献，意味着比群众作出更多的牺牲，争取入党就要富于革命的自我牺牲精神。我们还要意识到树立正确入党动机的重要性，首先，我们要有为社会主义和中国特色社会主义事业奋斗终身的坚定信念。其次，要有全心全意为人民服务的思想，还要有在生产、工作、学习和社会生活中起到先锋模范作用的觉悟。在工作期间，这样的感触更深。我也在时刻努力着，为早日加入这个优秀的组织。
另外，我也积极寻找适合自己的工作。读万卷书，不如行万里路。不真真切切的去体会生活，体会外面的世界，真没发现我是多么的天真。书本上的理论知识学的再多总要去实践了才能真正理解和领悟，这么多年的学习我早已想踏入社会，努力地为实现自己的梦想而奋斗了。我始终坚信对于社会的了解也不能仅仅停留在概念性的知识的学习上，总要去看一看亿万的人民曾奋斗和生活过的地方，走一走曾经留下他们足迹的小径......是的，现在大四了，我有机会了。时光匆匆，刚开学一个多月就有企业来校招聘，貌似很多人还没缓过神来，忽然间就大三要找工作了。去年这个时候看到学姐学长们忙碌的身影穿梭在招聘现场，那时还在期盼着我这一天的到来。然而这一天真的到了，我却措手不及了。找工作的时候还真有一种期待不要毕业的矛盾心理，我有点怕面对以后的新环境还有一点点怕离开这一群熟悉的可爱的人们。但是不管现实是什么样子，我总是得面对的，人生就是这么个阶段，处处面临选择。转眼间，招聘会开始了，我好像还没准备好，很盲目不知道要在哪里工作、需要什么工作、今后有什么打算一切的一切都还没准备好。到招聘会那天，匆匆的做了简历投了企业，本可以面试然后签合同的，但心里总想着以后还有更好的就放弃了第一次机会。到现在还很后悔，现在我体会到了什么叫把握住每一次机会的重要性。屡次的找工作，有几次都是自己没准备好资料，或是没把握住时机，或者是简历做的不尽人意，一切的一切导致错失了很多次机会。在这么多次的投简历找工作过程中我有了不少的心得体会。
首先当决定要找工作时就要思考如下问题：第一，我适合做什么；第二，我喜欢做什么。全面的了解自己剖析自己。我找的工作不是很好，但我并没有什么心理不平衡，因为这是我喜欢做的事情。我总是有一种想法——趁着年轻我想去外面看看，不然我怕会后悔。很多毕业生喜欢攀比谁赚得更多，但我始终坚信事在人为，自己努力的付出，不怕会赚不到钱。也有人“不求最贵，但求最好。”什么是好？既适合自己性格又深受自己喜欢的才是好。也有 很多毕业生容易在求职过程中产生浮躁情绪，也有人能始终保持“平和心态”。什么是“平和”？“不为高薪所动、知道自己要什么并乐此不疲”就是“平和”。找一份自己喜欢的工作，发挥所长。我在求职的过程中也遇到过这样的困惑，曾经一度想放弃找工作，期待着明年再去找。但是老师的一番话——等到下年别人都工作了不问家人要钱花了到时你就该急了。是的，我不曾想到过这样的问题。现在如果我放弃了一次有一次的机会。机会他自己肯
定不会来找我的。我冷静了几天，思考了很多，给自己定好了位，这样让我又有了继续奔波的动力。
其次一个务实的简历也是成功的必要准备。起初我做的简历不尽人意，有几次连第一轮简历筛选都通不过。我在求职的过程中不断地把简历更改，该了一次有一次直到我满意招聘单位也满意为之。但不论你怎么做简历都不要把 “简明扼要、重点突出、真实准确”这样的必备条件给忘记了。企业看重的是能力，不是外表。“冗长、花哨、注水”是毕业生简历中的硬伤。简历就是简单明了把重要信息重点突出就很好了。
最后把握住时机、注重好细节也是非常必要的。招聘单位需要的招聘资料一样都不可以少，这样表现出对他们公司的尊重。着装、言谈举止处处都突显在找工作的过程中。一份看上去还行的简历帮你度过第一关；个人知识面的广泛让你顺利的通过笔试智力测试；另外你的人际沟通、口头表达、组织领导等多方面的能力帮你度过面试这一关。如果以上的三方面的能力都有了就不怕找不到好的企业。但是有时候也会有例外，什么都具备了，也有可能找不到合适的工作。常言道，罗马不是一天建成的，而称心如意的工作岗位也往往不是一两天就可以赢得的。对大多数人而言，整个求职过程是一场“持久战”。在此过程中，焦虑、不安、担忧等各种心理很容易出现。就像范玮琪的一首歌：如果骄傲没被现实大海冷冷拍下，又怎会懂得要多努力才走得到远方;如果梦想不曾堕落悬崖千钧一发，又怎会晓得执着的人有隐形翅膀。梦与现实组成的世界才是真正的生活。有时，距离成功只有一步之遥。在这过程中永不言弃，越挫越勇，用积极的态度去对待，我想上天一定会眷顾的。
以上是我现阶段的思想心得，如有不妥，敬请指正。我会继续不断地学习，使自己政治上更成熟，学习上更进步，言行上更符合党员标准，用实际行动向党组织靠拢。
篇二：找工作思想汇报
篇一：求职思想汇报
求职
感悟思想汇报
敬爱的党组织：
时光飞逝。除了感
叹，好像没有什么让我们大四学生太值得说的了。找工作的感叹时间过得快，貌似以前还很
想离开学校的我们，现在一下子对学校产生了很多的感情而不愿离开生活了将近四年的大学
生活。不知道是怕适应新的环境还是怕离开我们熟(来自: 校园 生活:找工作思想汇报)悉的校园怀念友情亲情？这些对于每个人
我想有不一样的定义。
人生可能的最后一
个学生时代暑假一眨眼的功夫就过去了。新学期也在茫茫碌碌中进行了两个多月，每个人都
在忙碌着，形形色色。看看周边，多了许多陌生的面孔，然而熟悉的面孔却不常出现。大四，就这样真真实实的过着
一方面,我始终坚
持理论的学习。我的思想觉悟又有了不断地提高。我始终认为，加入中国共产党这个优秀的组织，必须要树立正确的入党动机，正确的入党动机是采取正确的争取入党行为的前提，是
经受党组织考验的基石，是争当合格党员的起点。在执政党的条件下，端正入党动机更有重
要的现实意义，因为入党意味着要比群众多吃亏，争取入党就是要为党和人民的利益不怕吃
苦，意味着比群众多挑重担多作贡献，意味着比群众作出更多的牺牲，争取入党就要富于革
命的自我牺牲精神。我们还要意识到树立正确入党动机的重要性，首先，我们要有为社会主
义和中国特色社会主义事业奋斗终身的坚定信念。其次，要有全心全意为人民服务的思想，还要有在生产、工作、学习和社会生活中起到先锋模范作用的觉悟。在工作期间，这样的感
触更深。我也在时刻努力着，为早日加入这个优秀的组织。
另外，我也积极寻
找适合自己的工作。读万卷书，不如行万里路。不真真切切的去体会生活，体会外面的世界，真没发现我是多么的天真。书本上的理论知识学的再多总要去实践了才能真正理解和领悟，这么多年的学习我早已想踏入社会，努力地为实现自己的梦想而奋斗了。我始终坚信对于社
会的了解也不能仅仅停留在概念性的知识的学习上，总要去看一看亿万的人民曾奋斗和生活
过的地方，走一走曾经留下他们足迹的小径......是的，现在大四了，我有机会了。时光匆
匆，刚开学一个多月就有企业来校招聘，貌似很多人还没缓过神来，忽然间就大三要找工作
了。去年这个时候看到学姐学长们忙碌的身影穿梭在招聘现场，那时还在期盼着我这一天的到来。然而这一天真的到了，我却措手不及了。找工作的时候还真有一种期待不要毕业的矛
盾心理，我有点怕面对以后的新环境还有一点点怕离开这一群熟悉的可爱的人们。但是不管
现实是什么样子，我总是得面对的，人生就是这么个阶段，处处面临选择。转眼间，招聘会
开始了，我好像还没准备好，很盲目不知道要在哪里工作、需要什么工作、今后有什么打算
一切的一切都还没准备好。到招聘会那天，匆匆的做了简历投了企业，本可以面试然后签合同的，但心里总想着以后还有更好的就放弃了第一次机会。到现在还很后悔，现在我体会到
了什么叫把握住每一次机会的重要性。屡次的找工作，有几次都是自己没准备好资料，或是
没把握住时机，或者是简历做的不尽人意，一切的一切导致错失了很多次机会。在这么多次的投简历找工作过程中我有了不少的心得体会。
首先当决定要找工
作时就要思考如下问题：第一，我适合做什么；第二，我喜欢做什么。全面的了解自己剖析
自己。我找的工作不是很好，但我并没有什么心理不平衡，因为这是我喜欢做的事情。我总
是有一种想法——趁着年轻我想去外面看看，不然我怕会后悔。很多毕业生喜欢攀比谁赚得
更多，但我始终坚信事在人为，自己努力的付出，不怕会赚不到钱。也有人“不求最贵，但
求最好。”什么是好？既适合自己性格又深受自己喜欢的才是好。也有 很多毕业生容易在求
职过程中产生浮躁情绪，也有人能始终保持“平和心态”。什么是“平和”？“不为高薪所
动、知道自己要什么并乐此不疲”就是“平和”。找一份自己喜欢的工作，发挥所长。我在求
职的过程中也遇到过这样的困惑，曾经一度想放弃找工作，期待着明年再去找。但是老师的一番话——等到下年别人都工作了不问家人要钱花了到时你就该急了。是的，我不曾想到过
这样的问题。现在如果我放弃了一次有一次的机会。机会他自己肯
定不会来找我的。我冷静了几天，思考了很多，给自己定好了位，这样让我又有了继续奔波的动力。
其次一个务实的简
历也是成功的必要准备。起初我做的简历不尽人意，有几次连第一轮简历筛选都通不过。我在求职的过程中不断地把简历更改，该了一次有一次直到我满意招聘单位也满意为之。但不
论你怎么做简历都不要把 “简明扼要、重点突出、真实准确”这样的必备条件给忘记了。企
业看重的是能力，不是外表。“冗长、花哨、注水”是毕业生简历中的硬伤。简历就是简单明
了把重要信息重点突出就很好了。
以上是我现阶段的思想心得，如有不妥，敬请指正。我会继续不断地学习，使自己政治上更成熟，学习上更进
步，言行上更符合党员标准，用实际行动向党组织靠拢。
篇二：求职思想汇报？
求职
感悟思想汇报
敬爱的党组织：
时光飞逝。除了感
叹，好像没有什么让我们大四学生太值得说的了。考研的感叹时间过得快，找工作的感叹时
间过得快，貌似以前还很想离开学校的我们，现在一下子对学校产生了很多的感情而不愿离
开生活了将近四年的大学生活。不知道是怕适应新的环境还是怕离开我们熟悉的校园怀念友
情亲情？这些对于每个人我想有不一样的定义。
人生可能的最后一
个学生时代暑假一眨眼的功夫就过去了。新学期也在茫茫碌碌中进行了两个多月，每个人都
在忙碌着，形形色色。看看周边，多了许多陌生的面孔，然而熟悉的面孔却不常出现。大四，就这样真真实实的过着
大四也意味着又要
面临着人生的选择，考研的同学上阶段已经决定了要考研，那么我们不考研的就要决定找工
作了。决定不考研，好像是我一进入大学就决定好的事情。一部分是由于不想再让父母劳累
地供养我上学，另一部分是这么大了我不想再呆在学校这个温室花房里过着永远长不大的生
活，不去外面看看世界真的不知道她有多精彩。这个信念在我大三的暑假从深圳回来后更加的坚定了。读万卷书，不如行万里路。不真真切切的去体会生活，体会外面的世界，真没发
现我是多么的天真。书本上的理论知识学的再多总要去实践了才能真正理解和领悟，这么多
年的学习我早已想踏入社会，努力地为实现自己的梦想而奋斗了。我始终坚信对于社会的了
解也不能仅仅停留在概念性的知识的学习上，总要去看一看亿万的人民曾奋斗和生活过的地
方，走一走曾经留下他们足迹的小径......是的，现在大四了，我有机会了。时光匆匆，刚
开学一个多月就有企业来校招聘，貌似很多人还没缓过神来，忽然间就大四要找工作了。去
年这个时候看到学姐学长们忙碌的身影穿梭在招聘现场，那时还在期盼着我这一天的到来。
然而这一天真的到了，我却措手不及了。找工作的时候还真有一种期待不要毕业的矛盾心理，我有点怕面对以后的新环境还有一点点怕离开这一群熟悉的可爱的人们。但是不管现实是什
么样子，我总是得面对的，人生就是这么个阶段，处处面临选择。转眼间，招聘会开
始了，我好像还没准备好，很盲目不知道要在哪里工作、需要什么工作、今后有什么打算.一切的一切都还没准备好。到招聘会那天，匆匆的做了简历投了企业，本可以面试然后签合同的，但心里总想着以后还有更好的就放弃了第一次机会。到现在还很后悔，现在我体会到
了什么叫把握住每一次机会的重要性。屡次的找工作，有几次都是自己没准备好资料，或是
没把握住时机，亦或是简历做的不尽人意，一切的一切导致错失了很多次机会。在这么多次的投简历找工作过程中我有了不少的心得体会。
首先当决定要找工
作时就要思考如下问题：第一，我适合做什么；第二，我喜欢做什么。全面的了解自己剖析
自己。我找的工作不是很好，但我并没有什么心理不平衡，因为这是我喜欢做的事情。我觉
得它适合我，我也喜欢在深圳这个地方工作。我总是有一种想法——趁着年轻我想去外面看
看，不然我怕会后悔。很多毕业生喜欢攀比谁赚得更多，但我始终坚信事在人为，自己努力的付出，不怕会赚不到钱。也有人“不求最贵，但求最好。”什么是好？既适合自己性格又深
受自己喜欢的才是好。也有 很多毕业生容易在求职过程中产生浮躁情绪，也有人能始终保持
“平和心态”。什么是“平和”？“不为高薪所动、知道自己要什么并乐此不疲”就是“平
和”。找一份自己喜欢的工作，发挥所长。我在求职的过程中也遇到过这样的困惑，曾经一度
想放弃找工作，期待着明年再去找。但是老师的一番话——等到下年别人都工作了不问家人
要钱花了到时你就该急了。是的，我不曾想到过这样的问题。现在如果我放弃了一次有一次的机会。机会他自己肯定不会来找我的。我冷静了几天，思考了很多，给自己定好了位，这
样让我又有了继续奔波的动力。
其次一个务实的简历也是成功的必要准备。起初我做的简历不尽人意，有几次连第一轮简历
筛选都通不过。我在求职的过程中不断地把简历更改，该了一次有一次直到我满意招聘单位
也满意为之。但不论你怎么做简历都不要把 “简明扼要、重点突出、真实准确”这样的必备
条件给忘记了。企业看重的是能力，不是外表。“冗长、花哨、注水”是毕业生简历中的硬伤。
一次和用人单位的招聘主管聊天。她说道“我们在每份简历上最多停留一分钟，写得太长反
而吃力不讨好；太花哨通常只会引起我们的反感，有的创意过于离谱和夸张，真是令人好气
又好笑；我们最不能忍受的是弄虚作假，为了提高自己的含金量，少数毕业生往简历里掺假”。
当每个人听到这句话时是不是有一种豁然开朗的感觉，简历就是简单明了把重要信息重点突
出就很好了。
以上是我现阶段的思想心得，如有不妥，敬请指正。我会继续不断地学习，使自己政治上更成熟，学习上更进
步，言行上更符合党员标准，用实际行动向党组织靠拢。此致
敬礼
汇报人：芮婷婷 XX年12月20日
篇三：入职后(工作后)之后的思想汇报
思想
汇报
敬爱的党组织：
从XX年6月份，我进入公司工作，到现在已经过去三个多月。三个月的时间，我感触最深的就是 确实是一
个充满活力、踏实进取并且高速成长的公司，同时 又是一个温暖和谐的大家庭。初来公司，所有东西都很陌生，对新的环境有一些不太适应。此时，领导给了我很多关心和帮助，使我能够快速的了解公司，熟悉业务；同事之间也相互理解信任，使我很快适应了工作环境。三
个月的工作中，我明确了自己的职责和任务，强化了自身的业务素质，同时培养了比较良好的团队意识和大局意识，基本上具备了担当岗位职责的能力，成功完成了由一名在校生向职
场人士的转变。三个月的时间虽然不长，但是在学习、工作、思想方面仍有很多收获和感触。
现在就简单的向党组织汇报如下：
一、在学习上。在政治学习方面，我始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断提
高自身的政治修养，与时俱进，开拓创新，从根本上提高自己的政治觉悟，树立了与时代发
展相适应的理想信念，建立了科学的人生观、价值观。并且立志献身于社会主义现代化建设，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。在我个人坚持自学理论知识的同时，我还积极参加了
公司组织的多次学习活动，其中包括学习胡锦涛总书记“七一”讲话精神，参观中华世纪坛、回顾建党建国的伟大事业、认清邪教本质的专题等，这些学习活动的内容紧跟时事，意义深
刻，让我深受启发。在肯定社会主义现代化建设取得了巨大成就的同时，我深知我们的党，我们的国家还有很长的路要走。历史的成绩来自于我们的党和人民艰苦的摸索，而未来的路
也肯定会充满坎坷。建设社会主义的重担需要我们这代人继续发扬艰苦奋斗、不怕困难的精
神，而把这份重大历史责任落实到我个人身上，就是要踏实工作、努力进取，实现个人价值的同时为社会贡献力量。在业务学习方面，虽然接受过 专业的理论学习，但是理
论和实践还是有很大差异。刚进公司的时候，对业务相关的法律法规很不熟悉，在公司领导的建议和帮助下，我整理了 的法律法规，并且进行了系统的学习。期间，结合实际
工作中出现的问题，我对的工作有了更加清晰的认识，使我能够更好的胜任本职工作。
二、在工作方面。
学校里的工作和公司里的工作完全是两个概念。在进入公司被安排到之后，我努力学习，勤
恳工作，不断总结教训和经验。遇到问题积极向同事和领导请教，在领导和同事的耐心帮助
之下，得到了大量的实践工作经验，提高了自己的工作能力，渐渐的能够独立承担工作任务。
在进入公司后不久，我作为工作人员参加了公司于七月下旬召开的临时股东大会和董事会。
亲身经历了会议的筹备、召开以及后续的收尾工作，这次实践极大的开阔了我的眼界。在学
校里虽然经常研究这些案例，但是实践的经验胜过任何一次学习。如果不在学习中练就扎实的理论基础，不在平日的工作中深刻的熟悉业务，那么就很难在会议过程中从容应对公司股
东、董事以及其他领导的质询。看似不起眼的会议流程的设计、会议材料的整理实际上都是
非常专业的工作，需要专业知识和丰富经验的支持。而且现实的会议组织过程中，经常会遇
到许多突如其来的问题，需要灵活处理，这要求组织者不但要有大局观，而且必须心思细密，甚至明察秋毫。还有许多其他方面的收获无法一一列举，但是这些都是书本上学不到的。
通过在实际中的工
作，我清楚的看到自身素质与优秀的 还有很大差距，这也激起了我渴望提高自身素质的强烈要求。正因为有了这个动因，使我产生了奋发向上的力量。因此在工作中，我更加努力的学习，以优秀的同事和领导为目标，不断提高、不断完善自我。另外，在工作之余，利用
各种有利条件，学习法律知识和房地产相关知识，丰富自己的头脑。同时积极向同事请教问
题，学习经验，为自己在今后顺利开展各项工作奠定了坚实的基础。
三、在思想方面。通过几个月的工作和学习，我的思想有了很大进步。我党的基本宗旨是“为
人民服务”，学生时代，这句话更像是一个口号。虽然那时也有为人民服务之心，但是却不知
道如何把这句话落实到实践当中。工作之后，通过坚持不懈的理论学习以及在实际工作中的感悟，我认识到，“为人民服务”如同“社会主义伟大建设”一样，落实到我们个人头上，就
是要勤奋工作、努力进取，发扬“艰苦奋斗”的革命精神。做好本职工作的同时，时刻准备
着为人民，为国家，为党奉献一切。社会主义的成就来之不易，将来进一步的发展必定也会
充满艰辛，我们作为一名共产党员，更加应该坚定信心，听党的话，跟着党走，做好艰苦奋
斗、长期奋斗的准备。
工作的三个月，我虽然取得了些许进步，但是仍然有一些不足之处。比如，对党的某些理论知识的学习还不够
深入，工作上缺乏创新精神，批评和自我批评不够大胆，这些都是我以后的工作中需要努力
改进的地方。回顾这几个月的工作，展望未来，我坚信在公司党组织和公司领导的正确带领
下，全体公司同事的共同努力下，我们北京经开的明天必然会更好！
此致
敬礼
汇报人：
篇四：个人工作思想汇报
个人
工作思想汇报
尊敬的张书记：
我叫郭国太，汉族，系山西省阳城县北留镇西神头村人，现在皇城相府集团金源管理有限公司工作。
今年“五一”旅游
小长假来临后，集团要求我公司抽调20人到景区进行旅游执勤服务，但由于自己管理不到位，指挥不得力，致使20人的执勤人员少到位5人，给集团“五一”旅游服务工作带来了负面影
响，受到大会检讨、罚款、免去办公室主任职务等处分。
事情发生后，我十
分后悔。为了痛改前非，我在被免职的这段时间里，不怨天，不怨地，不悲观，不沮丧，而
是以更加积极的心态投入到工作中，每天工作加班加点，及时完成各项任务，始终一步一个
脚印、脚踏实地为公司奋发奉献。三个月来，我主要做了以下事情：
一是及时组织公司
人员上山林地锄草。二是搞好护林防火工作，每天督促有关人员上山巡查，严防火灾发生。
三是协助领导搞好楼内外环境卫生，每周五检查卫生一次，并对相关人员进行表扬和罚款。
四是及时协调做好集团与公司各种内务往来工作，按时报送各种文件、表格和资料。五是下
劲做好公司党支部内务工作，及时整理、记录各种会议内容，今年“七一”前夕，集团和镇党委检查公司党务时受到好评。六是做好退休人员和部分年龄
较大人员的养老保险缴纳补办工作，为他们补办了养老保险，解除了后顾之忧。七是搞好公
司人员签到计勤工作，为领导审批工资提供依据。八是为公司和领导及时撰写报告和文章，共撰写各种文章18篇。
尊敬的张书记，请
您从百忙中根据我的思想认识和工作表现，给我一个彻底改正错误的机会，我将牢记上次工
作失误的沉痛教训，以更加积极的态度和更加饱满的热情投入到今后集团和公司的各项工作
篇三：入职后(工作后)之后的思想汇报
思想汇报
敬爱的党组织：
从XX年6月份，我进入公司工作，到现在已经过去三个多月。三个月的时间，我感触最深的就是 确实是一个充满活力、踏实进取并且高速成长的公司，同时 又是一个温暖和谐的大家庭。初来公司，所有东西都很陌生，对新的环境有一些不太适应。此时，领导给了我很多关心和帮助，使我能够快速的了解公司，熟悉业务；同事之间也相互理解信任，使我很快适应了工作环境。三个月的工作中，我明确了自己的职责和任务，强化了自身的业务素质，同时培养了比较良好的团队意识和大局意识，基本上具备了担当岗位职责的能力，成功完成了由一名在校生向职场人士的转变。三个月的时间虽然不长，但是在学习、工作、思想方面仍有很多收获和感触。现在就简单的向党组织汇报如下：
一、在学习上。在政治学习方面，我始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断提高自身的政治修养，与时俱进，开拓创新，从根本上提高自己的政治觉悟，树立了与时代发展相适应的理想信念，建立了科学的人生观、价值观。并且立志献身于社会主义现代化建设，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。在我个人坚持自学理论知识的同时，我还积极参加了公司组织的多次学习活动，其中包括学习胡锦涛总书记“七一”讲话精神，参观中华世纪坛、回顾建党建国的伟大事业、认清邪教本质的专题等，这些学习活动的内容紧跟时事，意义深刻，让我深受启发。在肯定社会主义现代化建设取得了巨大成就的同时，我深知我们的党，我们的国家还有很长的路要走。历史的成绩来自于我们的党和人民艰苦的摸索，而未来的路也肯定会充满坎坷。建设社会主义的重担需要我们这代人继续发扬艰苦奋斗、不怕困难的精神，而把这份重大历史责任落实到我个人身上，就是要踏实工作、努力进取，实现个人价值的同时为社会贡献力量。在业务学习方面，虽然接受过 专业的理论学习，但是理论和实践还是有很大差异。刚进公司的时候，对业务相关的法律法规很不熟悉，在公司领导的建议和帮助下，我整理了 的法律法规，并且进行了系统的学习。期间，结合实际工作中出现的问题，我对的工作有了更加清晰的认识，使我能够更好的胜任本职工作。
二、在工作方面。学校里的工作和公司里的工作完全是两个概念。在进入公司被安排到之后，我努力学习，勤恳工作，不断总结教训和经验。遇到问题积极向同事和领导请教，在领导和同事的耐心帮助之下，得到了大量的实践工作经验，提高了自己的工作能力，渐渐的能够独立承担工作任务。在进入公司后不久，我作为工作人员参加了公司于七月下旬召开的临时股东大会和董事会。亲身经历了会议的筹备、召开以及后续的收尾工作，这次实践极大的开阔了我的眼界。在学校里虽然经常研究这些案例，但是实践的经验胜过任何一次学习。如果不在学习中练就扎实的理论基础，不在平日的工作中深刻的熟悉业务，那么就很难在会议过程中从容应对公司股东、董事以及其他领导的质询。看似不起眼的会议流程的设计、会议材料的整理实际上都是非常专业的工作，需要专业知识和丰富经验的支持。而且现实的会议组织过程中，经常会遇到许多突如其来的问题，需要灵活处理，这要求组织者不但要有大局观，而且必须心思细密，甚至明察秋毫。还有许多其他方面的收获无法一一列举，但是这些都是书本上学不到的。
通过在实际中的工作，我清楚的看到自身素质与优秀的 还有很大差距，这也激起了我渴望提高自身素质的强烈要求。正因为有了这个动因，使我产生了奋发向上的力量。因此在工作中，我更加努力的学习，以优秀的同事和领导为目标，不断提高、不断完善自我。另外，在工作之余，利用各种有利条件，学习法律知识和房地产相关知识，丰富自己的头脑。同时积极向同事请教问题，学习经验，为自己在今后顺利开展各项工作奠定了坚实的基础。
三、在思想方面。通过几个月的工作和学习，我的思想有了很大进步。我党的基本宗旨是“为人民服务”，学生时代，这句话更像是一个口号。虽然那时也有为人民服务之心，但是却不知道如何把这句话落实到实践当中。工作之后，通过坚持不懈的理论学习以及在实际工作中的感悟，我认识到，“为人民服务”如同“社会主义伟大建设”一样，落实到我们个人头上，就是要勤奋工作、努力进取，发扬“艰苦奋斗”的革命精神。做好本职工作的同时，时刻准备着为人民，为国家，为党奉献一切。社会主义的成就来之不易，将来进一步的发展必定也会充满艰辛，我们作为一名共产党员，更加应该坚定信心，听党的话，跟着党走，做好艰苦奋斗、长期奋斗的准备。
工作的三个月，我虽然取得了些许进步，但是仍然有一些不足之处。比如，对党的某些理论知识的学习还不够深入，工作上缺乏创新精神，批评和自我批评不够大胆，这些都是我以后的工作中需要努力改进的地方。回顾这几个月的工作，展望未来，我坚信在公司党组织和公司领导的正确带领下，全体公司同事的共同努力下，我们北京经开的明天必然会更好！
此致
敬礼
汇报人：
第2篇：近日找工作汇报
一.三支一扶:2009-4-251.准考证2.笔试成绩3.面试2009-5-22进体检2009-5-24 上午9:00 普陀区中心医院二.有志青年2009-4-26三.静安区事业单位 2009-4-252009-5-25出成绩四.农行 2009-3-6简历2009-3-25 笔试通知 2009-4-24一面 等二面通知五.深发展 2009-4-24六.海烟物流 面试无音七.蓝海人力 2009-4-24一面2009-5-19二面回掉有时候觉得自己上进心不够投简历不多 努力不够我们这一辈太安于现状出去闯的少 想安逸的多留在南汇 待在机关我心里偶尔会挣扎着憧憬高楼大厦里穿着精致套装的白领向往着成为倍受重视备受敬仰的主管眼馋着金茂衡山路私家花园的美食心痒着出差住香格里拉但我的大部分还是安逸的在南汇待着等着公务员 差1.7等着事业单位 并区出现村官 不噱出现三支一扶和公务员 报名我一步一步走 顺其自然 不去走后门也不执着只是一步步工作档次在往下降 连带着自己也觉得贬值无趣着上校内跟朋友KFC打打牌喝喝茶乐购楼上打打羽毛球嘎嘎三五窝里蹲 吃日复一日的圆子和粽子昨天三支面试结果出来 得知进了体检一起考的朋友们都很开心章鱼激动得说她差点有冲动把她妈叫醒 说:我不再待业啦!听着有那么点酸楚事实更残姑 我妈和章鱼妈得知后都无半点激动这消息还没有我们家小兔懂得蹲点拉屎了来的让我妈激动我妈只是又很莫名的问三支一扶到底是什么东西 鬼知道是什么东西我们不再待业了 有单位接受了 我们激动的只是如此告诉朋友后 朋友说有男人接收了我 这个消息才令人激动我一点都不觉得我没有嘎密就忙就的谈朋友有什么问题原来朋友们都替我着急咩我悠然自得的很么嘎所以皇帝不急...人生啊 谈10个有意思咩 一个月谈一个有意思咩又不搞研究 又不是饮料一圈喝过来哪个最好喝喝哪个 还是哪种类型的男人谈过最适合结哪个一...这个方法好像是不错 理论上来说不错 恩....= =任何东西需要经营 枯萎的也能变得很灿烂工作 亲情 友情 爱情 包括你的小狗小兔小花
第3篇：医院经营：从工作中找数据,从数据中找工作
有一个医院的经营部门每旬要做一次经营分析，每月要做一次经营工作小结，这是非常好的经营举措，但看各专科主管的经营分析报告，有的像是数据八股文，旬分析是月分析的翻版，看似全面，可常常脱离经营工作的实际，甚至是背离经营工作的法则。举个典型的例子来说，旬分析与月总结均要计算顾客的平均单体消费，上旬与中旬的平均单体消费变动非常巨大，而且单体消费的计算方法是用全部顾客的消费除以初诊挂号的人数，本来一个月有300个顾客，初诊挂号只有100人。计算平均消费不按300人却要按100人，以此显得单体消费高。殊不知这样的算法对医院有什么好处？平均单体消费高了岂不是说明医院看病贵吗？医生接诊的单体消费高了还能让医生的心理潜力再发挥吗？都说民营医院务实，可为何要这样来计算顾客的平均单体消费呢？真是百思不得其解。
经营数据是服务于医院的经营提升的，数据的使用应该有助于经营而不是阻碍经营，经营数据是一天下来的最后一步工作，理应在工作结束后统计，现在的电子表格有自动汇总功能，数据处理除了必要的登录之外，统计几乎能自动完成，然而就有专科主管抱怨说，每旬做数据分析要花二三天。经营主管的工作是服务于专科，协调专科事务，现场把控好专科运营秩序，一个月下来近三分之一的时间在弄数据？
经营中的数据管理有两个方向，一个是从工作中找数据，另一个是从数据中找工作。就拿上面的旬分析与月小结来说，旬分析的重点应该是经营举措的落实及有效性分析，这应该使用工作中找数据，根据不同的经营举措，来找相应的支持数据。月小结是阶段的全面分析，则应从数据中找工作，通过数据看哪些方面的经营工作到位，哪些还不够有效，哪些存在问题，从而提出新的举措，为下月工作计划做出有效安排。如果贯彻“工作中找数据”与“数据中找工作”的两个原则来区别旬与月经营分析，则能让旬经营分析抓措施落实，月分析抓结果达成，从而把“PDCA”工作循环做到完美无缺，确保经营目标的实现。
通过工作中找数据和数据中找工作的经营思维来发现医院的经营问题，就把医院经营的里子和面子都翻开了，还愁经营问题找不到，经营方法出不来吗？譬如那个医院的专科主管要花三天时间搞旬分析的数据还有一个根源就是各业务科室只管做事，不管工作的基础登记和结果统计，当然就弄得经营主管焦头烂额了。有一句玩笑话：无工作登记就像上厕所不带解手纸，一日工作下来不做统计就像上完厕所后不擦屁股，这样的工作只有畜牲能做人断不会为，大家都知道ISO质量认证体系的基础工作之一就是完善各种工作记录。从工作中找数据或者从数据中找工作，必须建立起基础的数据管理体系才行，否则就会让管理人员沉溺于数据的冗长处理中，而失去现场管理的优势。
病案动态管理表实现患者接诊质量的前馈控制
专科医院患者多为慢性病，其疗程管理的成功与否是接诊质量管理的关键，现在的经营，多数注重事后的回访及问题解决，但是问题已经发生了，再来解决已经是马后炮，而且这种反馈控制的方法客观上助长了医生的懒性，让医生们越来越不重视患者的接诊的目标质量管理。非常有必要进行患者接诊质量的前馈控制。
所谓前馈控制即是运用目标管理的方法，通过观察情况、收集整理信息、掌握规律、预测趋势，正确预计未来可能出现的问题，提前采取措施，将可能发生的偏差消除在萌芽状态中，为避免在未来不同发展阶段可能出现的问题而事先采取的措施。
民营医院的就诊患者多是主动营销而来，挂号成本高昂，患者接诊质量显得十分重要，成功的接诊和完成规范疗程，是保障疗效、提高患者满意度及经营收益的关键。如何在有效地运用前馈控制方法来管控医生的接诊质量，成为门诊经营的基础环节。
专科患者病案动态管理表系是近年专科经营质量管理的一种有效工具，它以电子表格做为载体，由初诊表、正在治疗表、结束疗程表、流失表、中断治疗表、中止治疗表及成功案例表等组成。表与表之间的结构相互统一与关联，可以按照患者实际就诊的情况相互动态转移，从而实现对患者就诊信息的动态把握及管控，同时通过此表系来取得医生接诊能力与绩效的客观评估信息。
病案动态表的基本元素患者的人口学信息、疾病诊疗的医疗信息及患者诊疗活动管理的关键信息。事关前馈控制的关键信息有阶段疗程计划，下次复诊安排、质量关注对象及管理举措等，病案动态管理表数据信息综合到每日病案信息统计表中，以便让主管掌握动态，指导现场管理作为。
举个例子：譬如表系中有明日复诊信息，这个信息必须是当天下班前后传达到主管，主管拿到名单后，要浏览病案表中相关人员的全程诊疗情况，对于质量关注对象做到心中有数，从而计划做出明日的现场管理工作安排：
1、从复诊信息中对医生的现场管控。复诊信息都是由医生根据平日对患者的接诊交流中得到的，这个复诊的信息是否准确预测是评价医生接诊目标管理能力的体现，如果医生每天的复诊信息基本准确，无疑医生的对患者的前馈把控能力是到位的。否则医生的接诊预测能力就差。所以，由复诊信息中的明日复诊到实现发生的未如期预约复诊的发生，这个差值就是医生预测能力的差值。通过现场管控举措尽量消除和缩小这个差值就是现场管理提高医生接诊能力的管理。
2、明日复诊信息提示主管要关注三类患者的接诊质量，通过重点患者的服务，提高现场管理效果。
（1）结束疗程患者：疗效感受及满意度，结束门诊带药情况，结束疗程患者的终末质量评估，以预先判断结束疗程的客观性和适时性，如果预评有明显偏差，应在次日晨同主诊医生交流，调整复诊计划和目标。
（2）服务重点客户：根据黄金分割定律，有些患者消费需要高，服务要求特别，为了确保患者满意，需要主管重点关注。
（3）接诊困难患者：有些患者治疗动摇，有些患者经济困难难以继续，有些患者疗效不理想等，这样的患者需要动员主诊医生以外的相关接诊及治疗团队人员配合，协助医生解决难题，这些工作需要主管进行现场跟踪和协调。
病案动态管理表的功能是基础的，但也是非常灵活和可以延伸的，譬如病案动态管理表是供医生自己使用的，患者做及时的动态分类管理，有助于医生管理好自己的患者。表中的回访管理时间衔接紧密，有助于指导电话回访（复诊提醒、流失与中断回访），同时对于超过疗程计划、疗效不佳的病例及时组织病案讨论或会诊，病案动态表也是医疗文书的电子记录，方便医务质量管理人员对于检查全程诊疗医疗规范的执行检查与监督。病案动态管理表也为科研积累原始资料，方便医务人员做病案分类研究，提升病程诊疗方案的科学性与创造性。
