第1篇：输煤车间各岗位岗位职责
输煤车间各岗位岗位职责
输煤车间运行岗位职责
一、运行班长岗位职责
1、应熟知输煤系统设备的构造性能和作用。并熟知《电力工业管理法规》、《电力安全工作规程》、《输煤系统运行操作和事故处理规程》、《安全生产法》。
2、应熟知和执行生产现场的各项规章制度和劳动纪律。在值班时间内，有权对违反纪律，不服从命令的人员进行批评教育，必要时可令其离开生产岗位，并报告值长执行纪律。
3、是班组安全第一责任人，对运行设备和人身安全负责，对所发生事故、障碍按“四不放过”的原则，立即组织人员进行分析，并写出书面报告。
4、搞好班组建设，在非值班时间内，负责思想教育，组织政治、文化学习和安全教育、技术培训。
5、做好交接班工作，接班时认真了解上班运行情况，组织班前碰头会，宣布当班运行方式及注意事项。
6、严格执行“两票三制”制度，认真做好设备检修前的安全措施和设备检修后的质量检查验收工作。
7、组织带领全班人员做好设备维护和卫生整洁工作。 8、组织好经济技术管理，做好省煤、节电、节水等节能工作。9、搞好班组考核，奖金分配和生活方面的管理工作。10、及时如实反映情况，收集各种合理化建议。11、交接班及班中工作：
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输煤车间各岗位岗位职责
（1）接班应进行的工作：整体了解输煤系统设备状态；组织召开班前会，向全体班员传达厂、部形势；严格强调安全生产；明确本班应完成的各项任务，安排全班及各岗位工作。
（2）班中应进行的工作：严格执行“两票三制”制度；严格执行劳动纪律，检查各设备和各岗位人员工作情况；处理设备故障和各种问题；做好技术培训工作；做好和领导及其他专业的沟通协调工作。
（3）交班应进行的工作：检查各岗位工作完成情况；对本班安全、生产、卫生、纪律、生活、各种记录等方面进行全面了解和总结；做好和下班的交接工作。
二、输煤程控主值班员职责
1、在班长领导下，程控主值班员是生产工作的调度者和组织者，负责对集控室、配电室、操作盘、调度台、控制器及通讯设备的检查、操作、维护。值班员应全面熟悉生产系统，合理安排运行方式，做到正确熟练地上煤，熟悉生产系统有关工作的联系和操作程序。
2、值班员要坚守岗位，运行中密切注意各表盘、表计、灯光信号及监视系统的变化情况，发现异常情况，应及时向有关岗位询问了解，根据情况正确果断进行处理，并及时向班长汇报。严格执行掺配方案按锅炉需要做好煤质煤量的调整，做好与有关岗位的联系沟通工作。不准操作编程器，以免损坏设备和程序。
3、负责管理集控室、室、检查设备运行情况和环境卫生情况。禁止与生产无关的人员进入。
4、严格执行“两票三制”制度，负责办理工作票和执行安全措施。
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输煤车间各岗位岗位职责
5、值班员要严格执行各项规章制度。认真填写报表记录与交班各种原始记录，保正各种数据严肃、客观、真实，负责操作台、表盘、集控室的卫生工作。保管一切公用设施及工具，交接班时向班长进行全面汇报。
7、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：了解输煤设备情况，（设备故障、运行方式、掺烧方式、机组负荷等）；做好本班的生产计划，在碰头会上向班长报告。
（2）班中应进行的工作：按班长批准的生产计划及时组织生产，严格按掺烧方式上煤、卸车；严格执行“两票三制”制度，负责办理工作票和执行安全措施，及时登记工作票和填写停送电记录、操作票；对各岗位缺陷及时填写缺陷单，作好登记并及时报告检修和班长；认真监盘，通过表盘、及监视系统全面监护全系统设备运行情况及时发现设备异常，启、停任何设备必须确保人身和设备安全，发现问题及时处理并报告；及时投退系统辅助设备；负责集控室、室管理。
（3）交班应进行的工作：本班完成生产任务，各方面确认正常后，对一个班的生产情况向班长作一个小结报告，尤其是涉及安全和设备缺陷方面的内容；检查各种记录的完整性；作好和下班的生产交接工作。
三、斗轮堆取料机司机岗位职责
1、负责维护管理斗轮堆取料本体设备及其行走范围内设施。做好取煤、堆煤工作。根据掺烧要求，掌握煤场的存煤量及煤种堆放位置，保证按煤种正确堆、取煤，并保持煤堆整齐，道路畅通。
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输煤车间各岗位岗位职责
2、司机应严格按操作规程进行工作。了解设备结构和工作原理，熟练操作，做好设备的检查和保养工作。发现问题及时处理并向班长汇报。
3、做好扶梯、平台、油室、操作室、配电室及有关部位的卫生清理工作，并保管好一切公用设施及工具。
4、值班期间坚守工作岗位，设备运行时不得私自离开。非工作人员，禁止上斗轮机，非司机人员，禁止操作斗轮机上一切设备。
5、司机定期轮换操作甲乙斗轮，特殊情况下，斗轮司机有互相顶岗的职责。
6、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：检查了解斗轮堆取料机设备及其行走范围内所有设备设施的状态；检查斗轮机现场环境和卫生情况；了解煤场存煤情况。在碰头会上向班长汇报。
（2}班中应进行的工作：在主值安排下，根据运行方式，进行堆、取料工作，并确保操作正确安全；对斗轮机进行维护和检查，发现和处理一般性故障并报告；指导和安排斗轮机配备临时工工作，监护清理斗轮落煤斗及其他区域，确保其安全；做好扶梯、平台、油室、操作室、配电室及斗轮行走范围内的卫生清理工作，保管好斗轮机上公用设施及工具。
（3)交班应进行的工作：接班司机到岗后才能离开操作室；否则必须停止斗轮机运行、做好各场所卫生工作、锁好门窗后将钥匙、对讲机、灯具等用具带下斗轮机交还班组；作好和下班的交接工作。
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四、皮带巡检工岗位职责
1、皮带巡检工应熟悉皮带机系统设备构造、性能、工作原理，熟练掌握皮带机系统各设备的就地操作技能。
2、负责本岗位辖区的照明、事故照明、通讯设备、现场紧停开关、控制盘（盒）、各种程控保护装置、消防紧急停止按钮、消防终端、抑尘、吸尘、消尘、消防水管道，启动警报、各皮带机驱动装置、金属构件、滚筒、托辊、下煤管道，分煤挡板、栈桥、转运站等和其他辅助设备设施的巡视检查和就地操作与维护。
3、巡检时要有高度责任心和认真的态度，带好必要的工具如手电筒、听针、试电笔及抹布等，通过眼看、耳听、手摸、鼻闻等方法，及时发现设备缺陷和隐患并作好记录，及时报告。
4、皮带巡检对所管辖的设备，每班至少巡视检查四次，运行中设备和重点设备，电机、滚轴筛、碎煤机、取样设备、犁煤器等必须做到每小时巡视检查一次。
5、负责做好生产场所卫生清洁工作。 6、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：检查各种公用生产用具完好齐全（照明灯具、对讲机、钥匙、其他等）；检查现场设备情况（尤其是各落煤斗及其他异常情况）；检查临时工到岗情况；在碰头会上向班长汇报。
（2）班中应进行的工作：组织和监护清理各落煤斗；巡视和检查设备情况，巡视检查岗位情况（查临时工），发现缺陷和异常，及时报告
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输煤车间各岗位岗位职责
班长并妥善处理；进行现场和就地各种操作；组织检查现场卫生清洁工作；在班长和主值调度下进行其他工作。
（3）交班应进行的工作：检查清点班组及公用生产用具并保证齐全；协助做好煤控楼卫生清洁工作；向班长报告现场设备和卫生情况；做好和下班的交接工作。
五、翻车机班长岗位职责
（1）对翻车机作业区（包括翻车机区域及卸煤线）各岗位的安全、生产、劳动纪律、卸煤进度、卫生状况、设备的维护保养直接负责。
（2）应熟知输煤系统设备的构造性能和作用。并熟知《电力工业管理法规》、《电力安全工作规程》、《输煤系统运行操作和事故处理规程》、《安全生产法》。
（3）应熟知和执行生产现场的各规章制度。在值班时间内，有权对违反纪律，不服从命令的人员进行批评教育，必要时汇报主任令其离开生产岗位。
（4）是翻车机区域班组安全第一责任人，对运行设备和人身安全负责。对发生的事故、障碍应保护现场,按“四不放过”的原则进行分析，并及时通知运行副主任、主任。
（5）做好交接班工作，接班时认真了解上班运行情况，详细查看岗位记录，组织参加班前碰头会，布置安全注意事项宣布运行方式。
（6）严格执行“两票三制”制度，认真做好设备检修前的安全措施和设备检修后的质量检查验收工作。
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输煤车间各岗位岗位职责
（7）了解铁路列检、调度方面知识，积极做好与列检、铁路调度的协调和沟通工作，掌握煤车情况，合理安排翻车。
（8）做好翻车机作业区设备维护和卫生整洁工作。六、运行技术员职责 1、职责
（1）在输煤车间主任、副主任的领导下，负责燃料运行及工业站铁路运输的各项技术及安全、经济运行管理工作。
（2）负责贯彻上级和厂部制定的有关电力生产安全与技术方面的规章制度，并检查执行和落实情况。
（3）协助有关部门做好燃料所需开展的试验和技术监督（监测）工作，协助国家轨道衡计量站做好轨道衡年度检定和调试工作。
（4）参与输煤运行规程、输灰、除渣运行规程、工业站运行规程的制定和修改。
（5）负责制定输煤、输灰、除渣、工业站等设备的“两措”计划和提出技改要求。
（6）负责建立健全并不断完善燃料运行的各种技术档案和资料。
（7）负责制订特殊运行方式下的技术措施，并督促现场各级人员认真执行。
（8）组织运行人员对输煤、输灰、除渣、铁路运输等系统的检修项目、技改工程进行试运转验收。
（9）对完成本专业的各项运行经济指标负责。
（10）主持或指导本专业的各种技术培训。
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输煤车间各岗位岗位职责
（11）协助做好劳动竞赛评比考核，提供评比数据和资料。2、权限
（1）有权就运行中存在的问题，向燃料运输部主任、副主任提出意见和建议。
（2）有责任检查劳动纪律，有权对燃料运行、铁路运行各班月度奖金进行考核。
（3）有权向燃料运行人员、铁路运行人员发出正确的生产技术方面的指示、命令和措施。
（4）有权对燃料运行人员的违章行为或不正确的操作提出考核意见。
3、工作内容要求与方法
（1）在燃料运输部主任、副主任的领导下，认真贯彻执行电力生产的有关规章制度，做好具体的燃料运行技术管理工作，促进安全生产，提高经济效益，努力完成公司和部门下达的各项生产任务和技术经济指标。
（2）向燃料运行人员贯彻上级和厂部制定的有关电力生产安全与技术方面的规章制度，并检查执行和落实情况。
（3）严格执行部颁《电业生产事故调查规程》和厂及本部门制定的管理制度，本专业设备发生事故、故障后，及时组织调查，收集原始资料和现场情况，参加事故分析会，组织或协助有关人员制定防范对策，并负责按规定填写事故报表。
（4）根据设备、系统的更改、更换情况，及时地进行技术交底，8 / 13
输煤车间各岗位岗位职责
组织人员修订输煤运行规程、输灰、除渣运行规程、工业站运行规程及其系统图和有关的规章制度，使之不断完善，真正能指导运行人员的运行调整和操作。
（5）收集设备启停、运行参数、异常工况及试验数据等资料，及时整理记录，建立和健全各种运行台帐，做到资料齐全、数据准确，随时向部门领导和有关部门提供。
（6）根据特殊运行方式，制定特殊操作的技术措施方案，建立健全检查卡、试验项目卡和操作票，并督促现场各级人员认真执行。
（7）审核本专业试验措施，参加现场试验，并将有关情况向运行人员交底。
（8）燃料设备的重大操作或事故发生时，应及时赶到现场协助处理。
（9）总结现场经验，收集技术资料，对合理化建议和技术革新方案进行审查和提出鉴定意见。
（10）深入现场查阅记录，分析设备情况，发现并组织消除生产中的隐患，解决技术问题；并对运行记录进行管理、考核。
（11）督促检查运行人员的劳动纪律和搞好自己责任范围内的清洁卫生，维持生产现场的整洁、卫生，做到文明生产。
（12）协助做好劳动竞赛评比考核，提供评比数据和资料。
（13）努力钻研技术业务，不断提高自己的技术管理水平，协助部门培训专责做好运行人员的技术培训和技术考核工作。
（14）积极完成车间领导交办的其他工作。
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输煤车间各岗位岗位职责
七、运行副主任职责
（1）配合车间主任搞好燃料生产、技术和燃料管理工作，实施组织、调整、监督、协调、考核等工作。
（2）协助主任搞好燃料运输、储存、供给和管理工作。
（3）协助主任组织和领导燃料的生产管理，对于燃料运行要做到精心操作、安全运行，保证输煤及煤泥质量和燃料供应，满足锅炉对煤质的需要；对于燃料检修要做到按计划检修，确保设备完好率。
（4）认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，建立健全安全网，协助主任组织编制安措和反措计划，联系生产实际，组织部门的安全活动。及时组织部门新员工及变更岗位员工的岗位安全教育和《安全规程 》考试，设备发生事故后，应按“四不放过”原则，组织事故分析，提出防范措施。
（5）落实本部门的技术管理工作，促进技术进步；组织考核本部门技术培训计划 的实施情况。组织建立本部门员工考核档案。并对员工按要求进行考核。
（6）建立部门经济核算体系，按照公司目标成本管理要求，组织编制并实施本部门目标管理计划，确保本部门费用指标及技术经济指标在控制范围之内。
（7）组织编制并实施燃料工作计划、生产计划。审核大小修、技术改造、材料、备品配件等计划，考核各种计划的落实情况。
（8）协助主任编制工作程序，提高工作效率，协调各岗位之间的工作关系，指导解决各岗位工作中的具体间题。
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（9）增强信息管理，建立健全信息管理体系，完善信息管理办法，确保数据信息畅通，使信息在指导生产、改善经营管理方面发挥作用，将信息管理纳人本部门经济责任制中进行考核。
（10）组织开展以改善经营管理、确保生产安全、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，定期组织开展合理化建议活动。
（11）加强全面质量管理，按照公司对全面质量管理的要求，协助主任组织编制本部门的全面质量管理工作计划并组织实施。
（12）组织开展政治、业务学习，关心职工生活，充分调动每个人的积极性，提高工作效率。
（13）完成主任布置其它工作任务。
八、车间主任岗位职责
（1）全面主持燃料生产、技术和燃料管理工作，实施组织、调整、监督、协调、考核等管理职能。是本部门安全生产、文明生产的第一责任人。
（2）领导与组织燃料运输、储存、供给和管理工作。
（3）组织和领导燃料的生产管理，对于燃料运行要做到精心操作、安全运行，保证输煤及煤泥质量和燃料供应，满足锅炉对煤质的需要；对于燃料检修要做到按计划检修，确保设备完好率。
（4）全面负责燃料部门的安全工作，认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，建立健全安全网，组织编制安措和反措计划，联系生产实际，组织部门的安全活动。及时组织部门新员工及变更岗位员工的岗
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输煤车间各岗位岗位职责
位安全教育和《安全规程》考试，设备发生事故后，应按“四不放过”原则，组织事故分析，提出防范措施。
（5）组织落实本部门的技术管理工作，促进技术进步；组织考核本部门技术培训计划的实施情况。组织建立本部门员工考核档案。并对员工按要求进行考核。
（6）建立部门经济核算体系，按照公司目标成本管理要求，组织编制并实施本部门目标管理计划，确保本部门费用指标及技术经济指标在控制范围之内。
（7）组织编制并实施燃料工作计划、生产计划。审核大小修、技术改造、材料、备品配件等计划，考核各种计划的落实情况。
（8）编制工作程序，提高工作效率，协调各岗位之间的工作关系，指导解决各岗位工作中的具体间题。
（9）增强信息管理，建立健全信息管理体系，完善信息管理办法，确保数据信息畅通，使信息在指导生产、改善经营管理方面发挥作用，将信息管理纳人本部门经济责任制中进行考核。
（10）负责本部门固定资产管理工作，确保固定资产的升值、保值。
（11）组织开展以改善经营管理、确保生产安全、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，定期组织开展合理化建议活动。
（12）加强全面质量管理，按照公司对全面质量管理的要求，组织编制本部门的全面质量管理工作计划并组织实施。
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输煤车间各岗位岗位职责
（13）组织开展政治、业务学习，关心职工生活，充分调动每个人的积极性，提高工作效率。
（14）定期组织召开输煤工作会议，解决工作中的难题。
（15）完成厂领导交办的其他工作。
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第2篇：备煤车间各岗位职责
一、车间主任岗位职责
1.负责全车间管理工作，建立、完善车间的管理体系和制度，确保车间生产的安全稳定；
2.负责监督、指导车间生产计划安排，指导车间工艺编制和改进工作；
3.负责车间的安全生产，指导、督促车间级“三级安全教育”和车间日常安全检查工作；
4.负责全车间的工艺纪律、劳动纪律的督促和检查；
5.负责全车间的工资与绩效考核的审核工作；
6.负责组织、督促对车间各类事故的调查分析；
7.负责车间劳保、材料、备件需求计划审核工作；
8.负责车间的人事工作，确保车间生产的安全稳定；
9.负责车间职工技能培训及后备人才的培养工作；
10.负责车间设备的检修、改造和抢修的组织工作；
11.完成上级领导交办的其他临时性工作。
二、副主任(生产)岗位职责
1.依据公司年、月生产计划协助车间主任制定车间的年、月生产计划，并认真组织实施； 2.协助车间主任负责备煤车间段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理工作；
3.协助车间主任做好安全生产的教育、检查和培训工作；
4.负责车间工艺技术操作指导、培训工作；
5.负责车间的各种工艺指标的监督检查和考核工作；
6.负责编制、改进车间生产工艺操作规程；
7.完成上级领导交办的其他临时性工作。
三、设备专工岗位职责
1.协助主任负责设备管理和设备技术管理等工作。
2.根据车间设备状况合理制定车间的设备检修、改造计划，并负责组织实施；
3.协助车间主任负责车间维修段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理工作；
4.协助车间主任做好维修段的安全生产的教育、检查和培训工作；
5.负责车间设备点检、润滑、维修技术操作指导、培训工作，制定相应的标准；
6.负责对车间的各种设备点检、润滑、维护工作的监督检查和考核工作；
7.协助主任负责车间备品、备件的计划的审核工作；
8.负责车间设备档案的建立和设备故障抢修的组织工作； 9.完成上级领导交办的其他临时性工作。
四、工艺工程师岗位职责
1.协助工艺副主任做好生产管理、工艺纪律管理及工艺技术管理等工作。
2.协助工艺副主任制定车间的年、月生产计划，并认真协助实施；
3.协助工艺副主任做好备煤车间工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理工作；
4.协助车间主任做好全车间的安全生产工作，做好车间级“三级安全教育”和车间日常安全检查工作；
5.协助工艺副主任做好车间工艺技术操作指导、培训工作；
6.协助工艺副主任做好车间的各种工艺指标的监督检查和考核工作；
7.协助工艺副主任编制、改进车间生产工艺操作规程；
8.完成上级领导交办的其他临时性工作。
五安全工程师岗位职责
1．根据备煤车间要求建立备煤车间安全生产管理制度、安全生产责任制、环境及职业健康制度；并对其执行落实予以监督检查管理。保持有效性和持续改进。
2．建立健全备煤车间应急管理体系，制订备煤车间各项应急预案，形成应急预案体系，定期组织备煤车间各类应急预案的演练。3．制定备煤车间安全生产监督检查管理制度，安全生产操作规程，并监督检查执行情况。
4．对备煤车间建设项目“三同时”进行监督管理；会同设备管理部门对特种设备和大型吊装实施重点安全监督管理。
5．深入现场监督检查安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导；对危险作业环节进行重点安全监督管理。
6．监督备煤车间安全措施费用的落实与使用；监督备煤车间及分包单位、协作队伍依法为员工办理工伤社会保险；监督按规定及时发放员工劳动防护用品、保健品和防暑降温物品。
7．按要求编制备煤车间安全生产管理活动工作计划，开展安全评价，策动车间安全文化的推行，开展备煤车间安全生产宣传教育活动，提高全备煤车间员工安全生产意识。
8．开展安全生产监督检查活动，坚持每周至一次综合性安全检查，督促、跟进、验证、考核、各班组对查出问题点、隐患防范措施的整改按期完成。
9．进行日常安全生产巡查工作，对各班组及生产现场中存在的安全隐患提出并督促、跟进、验证、考核责任班组完成整改。
10．定期对备煤车间四级危险源进行监督检查确保其控制措施和应急预案有效性和持续改进。
11．会同、督促各班组设备维修班组对特种设备进行定期的检验；对机、电设备、工作场地、通道等处安装、设置的安全防护装置进行定期检查，保证其处于完好并符合安全标准。12、对备煤车间员工（包括新入员工、病伤复工、实习培训人员、临时工、外包工、及外来援助人员）进行备煤车间级安全教育、培训。检查和指导班组级安全教育实施，会同、督促综合部加强对特种作业人员的安全培训和管理，做到持证上岗；建立、完善员工、临时工安全教育、培训挡案。
13．熟悉并掌握备煤车间安全生产现状，了解企业生产工艺、设备状况及各种不安全、环保因素，定期组织安全专项检查，及时发现消除生产安全事故隐患。
14、落实《消防法》和有关消防条例的要求，编制备煤车间消防计划确定备煤车间重点消防部位，实行分类管理、明确责任，做好消防设施器材管理维护保养和重点要害部位的安全消防保卫管理，防止发生火灾和爆炸事故发生；编制备煤车间火灾应急预案并定期评估和演练。
15、加强对皮带走廊、分筛楼、储煤楼监督检查，配备相应的消防器材和设施，并定期进行检查和维护保养，控制并消除发现的消防安全隐患。
16、对备煤车间发生的伤亡事故，严格按照“四不放过”原则进行事故调查处理、统计、报告，总结事故教训，监督制定落实防范措施，负责工伤事故挡案资料汇总、整理、保管。
17．会同有关部门搞好环境及职业健康安全和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
18．考察备煤车间的分包单位及劳务协作队伍安全管理状况工作，考察其安全组织机构、人员和各项安全生产制度、安全生产业绩记录，提出其安全生产管理是否符合分包工程或参加备煤车间劳务工作要求的建议，做好相关责任落实的签约、记录、建档工作；并对其实施安全监督管理。
19．对在安全生产工作中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同安环部认真开展安全生产竞赛活动。
六、技术员（设备）岗位职责
1.协助设备专工做好设备管理及设备技术管理等工作。
2.协助设备专工合理制定车间的设备检修、改造计划，并协助组织实施；
3.协助设备专工做好维修段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理工作；
4.协助设备专工做好维修段的安全生产的教育、检查和培训工作；
5.协助设备专工做好设备点检、润滑、维修技术操作指导、培训工作，制定相应的标准；
6.协助设备专工做好车间的各种设备点检、润滑、维护工作的监督检查和考核工作；
7.协助设备专工做好车间设备档案的建立和设备故障抢修的组织工作；
8.完成上级领导交办的其他临时性工作。
八、班长岗位职责
1.班长在车间主任直接领导下，完成本班的生产指标和各项技术指标。 2.负责本班的考勤、组织纪律。对违章违纪的职工有批评教育和处理权。对车间管理有直接见意权。
3.抓安全生产和文明生产。班前安全教育，班后卫生清洁。在生产过程中监督劳动保护的佩带。
4.监督《操作规程》的执行情况。对违章肇事者负责追查责任，提出处理意见。
5.对所属岗位进行技术指导和技术考核。在特殊情况下经车间批准后，有特殊操作的指挥权和执行权。
6.严格执行各项规章制度，传达并组织职工学习上级部门下发的文件，指令，通报。
7.开好班前班后会。认真交接班，对设备、工具、报表、卫生、安全隐患及其它事项做到交接清楚，记载明白。双方在交接过程中，履行签字盖章手续。
8.组织并带领职工响应上级领导部门的号召，积极参加厂内外的各项活动。
九、装载机维修班长岗位职责
1.负责组织车间的设备点装载机检、润滑、维护和管理等工作。
2.负责组织对车间的所有装载机进行检修和维护；
3.协助车间合理制定车间的装载机检修、改造计划，并负责组织实施；
4.负责车间装载机维修班的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理工作； 5.负责做好装载机维修班的安全生产的教育、检查和培训工作；
6.负责车间装载机点检、润滑、维修技术操作指导、培训工作；
7.负责装载机检修所需的备品、备件的申报工作；
8.负责临时装载机故障抢修的组织工作；
9.完成上级领导交办的其他临时性工作。
十、装载机班长岗位的职责
1、必须全面检查整机外观各紧固联接件是否正常，检查油量及冷却水是否足量。 2、开机空转，全面检查仪表指示系统、转向、刹车、转载系统是否工作正常，不得带病工作。
3、发现故障，能自行排除的故障自行排除。如果影响生产供料，应通知生产调度。4、遵守安全生产规章制度，树立安全第一的思想，严禁酒后开车。5、做好铲车的日常维护和保养工作。每日工作前要加注润滑脂。十一、带式输送机岗位职责
1.将来自前工序输送过来的煤，安全、稳定输至下道工序。 2.服从生产统一调度，完成输送煤任务。
3．负责本岗位设备、设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。4．负责本岗位设备的开停车、巡检、检修配合及试车工作。5．负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。十二、中控岗位职责
1.负责各岗位的开、停车集控操作，对生产系统的设备运行和负荷情况进行监护，保质保量完成生产任务。
2.及时向公司调度汇报生产运行情况。 3．及时传达上级领导指令和要求。
4．负责中控室设施的管理及卫生工作，确保室内整洁，物品摆放整齐。
5.负责供煤生产系统设备的联动开、停车操作，负责各设备检修和维护的登记及联系，对各岗位手动开车的监护。
使用维护好本岗位设备，监控声光信号（电子秤）等工作情况，发现故障及时汇报，并组织协调处理。
7.经常询问有关岗位的煤质、煤量及设备运行情况，按要求填写好岗位操作记录和各种报表。
8.按总值班长指令，组织生产配煤，并及时向总值班长汇报工艺指标控制情况和生产运行状况。
9.负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。 十三、煤管员岗位的职责
1.负责汽车进煤的验收、卸车和煤场管理工作。
2.1#、2#、3#、4#、5#汽车卸车槽及临时煤场的堆放，返煤和日常管理工作。 3.负责进场原煤外在质量的验收，确保进煤粒度满足生产要求。
4.负责煤管员室内的一切设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。 5.服从生产统一调度，紧密配合各岗位开停车。6.负责填写本班进煤、存煤、返煤运行记录和报表，岗位设施、工具的交接工作。十四、储焦带式输送机岗位的职责
1.将来自前工序输送过来的兰炭，安全、稳定输至下道工序。 2.服从生产统一调度，完成输送煤任务。
3.负责本岗位设备、设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。 4．负责本岗位设备的开停车、巡检、检修配合及试车工作。5．负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十五、中控岗位的职责
1.负责各岗位的开、停车集控操作，对生产系统的设备运行和负荷情况进行监护，保质保量完成生产任务。
2.及时向公司调度汇报生产运行情况。 3.及时传达上级领导指令和要求。
4.负责中控室设施的管理及卫生工作，确保室内整洁，物品摆放整齐。
5.负责供煤生产系统设备的联动开、停车操作，负责各设备检修和维护的登记及联系，对各岗位手动开车的监护。
6.使用维护好本岗位设备，监控声光信号（电子秤）等工作情况，发现故障及时汇报，并组织协调处理。 7.经常询问有关岗位的煤质、煤量及设备运行情况，按要求填写好岗位操作记录和各种报表。
8.按总值班长指令，组织生产配煤，并及时向总值班长汇报工艺指标控制情况和生产运行状况。
9.负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十六、装车岗位职责
1．必须全面检查整机外观各紧固联接件是否正常，检查油量及冷却水是否足量。
2.开机空转，全面检查仪表指示系统、转向、刹车、转载系统是否工作正常，不得带病工作
3.发现故障，能自行排除的故障自行排除，不能排除的通知并配合检修人员检查维修。如果影响生产供料，应通知生产调度。
4.遵守安全生产规章制度，树立安全第一的思想，严禁酒后开车。
5.做好铲车的日常维护和保养工作。每日工作前要加注润滑脂。
6.有故障待修的铲车或正在检修的铲车，应做好记录，钥匙应交维修人员或副班长保管，严禁盲目启动。
7.认真填写值班日记和保养记录，严格遵守交接班制度。 8.积极钻研技术，努力提高水平
9.服从领导安排，积极完成临时交给的任务。 十七、副班长岗位的职责
1.协助班长负责本班生产任务的完成，设备的日常维护保养。 2.对本班各岗位人员进行全面管理，严格执行岗位操作规程。
3.组织本班操作人员处理当班发生的工艺、设备及影响安全的任何问题。 4.负责区域卫生，确保安全、文明生产，工艺指标合格。
5.服从总值班长的统一调度，为全厂的生产组织作出努力。
第3篇：备煤车间各岗位职责
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一、车间主任岗位职责
1.负责全车间管理工作，建立、完善车间的管理体系和制度，确保
车间生产的安全稳定；
2.负责监督、指导车间生产计划安排，指导车间工艺编制和改进工
作；
3.负责车间的安全生产，指导、督促车间级“三级安全教育”和车
间日常安全检查工作；
4.负责全车间的工艺纪律、劳动纪律的督促和检查； 5.负责全车间的工资与绩效考核的审核工作； 6.负责组织、督促对车间各类事故的调查分析； 7.负责车间劳保、材料、备件需求计划审核工作； 8.负责车间的人事工作，确保车间生产的安全稳定； 9.负责车间职工技能培训及后备人才的培养工作； 10.负责车间设备的检修、改造和抢修的组织工作； 11.完成上级领导交办的其他临时性工作。
二、副主任 (生产)岗位职责
1.依据公司年、月生产计划协助车间主任制定车间的年、月生产计
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划，并认真组织实施；
2.协助车间主任负责备煤车间段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生
产管理工作；
3.协助车间主任做好安全生产的教育、检查和培训工作； 4.负责车间工艺技术操作指导、培训工作；
5.负责车间的各种工艺指标的监督检查和考核工作； 6.负责编制、改进车间生产工艺操作规程； 7.完成上级领导交办的其他临时性工作。
三、设备专工岗位职责
1.协助主任负责设备管理和设备技术管理等工作。
2.根据车间设备状况合理制定车间的设备检修、改造计划，并负责
组织实施；
3.协助车间主任负责车间维修段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生
产管理工作；
4.协助车间主任做好维修段的安全生产的教育、检查和培训工作； 5.负责车间设备点检、润滑、维修技术操作指导、培训工作，制定相应的标准；
6.负责对车间的各种设备点检、润滑、维护工作的监督检查和考核
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工作；
7.协助主任负责车间备品、备件的计划的审核工作； 8.负责车间设备档案的建立和设备故障抢修的组织工作； 9.完成上级领导交办的其他临时性工作。
四、工艺工程师岗位职责
1.协助工艺副主任做好生产管理、工艺纪律管理及工艺技术管理等
工作。
2.协助工艺副主任制定车间的年、月生产计划，并认真协助实施； 3.协助工艺副主任做好备煤车间工艺纪律、劳动纪律等日常的生产
管理工作；
4.协助车间主任做好全车间的安全生产工作，做好车间级“三级安
全教育”和车间日常安全检查工作；
5.协助工艺副主任做好车间工艺技术操作指导、培训工作；
6.协助工艺副主任做好车间的各种工艺指标的监督检查和考核工作；
7.协助工艺副主任编制、改进车间生产工艺操作规程； 8.完成上级领导交办的其他临时性工作。
五安全工程师岗位职责
1．根据备煤车间要求建立备煤车间安全生产管理制度、安全生
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产责任制、环境及职业健康制度；并对其执行落实予以监督检查
管理。保持有效性和持续改进。
2．建立健全备煤车间应急管理体系，制订备煤车间各项应急预
案，形成应急预案体系，定期组织备煤车间各类应急预案的演练。
3．制定备煤车间安全生产监督检查管理制度，安全生产操作规程，并监督检查执行情况。
4．对备煤车间建设项目“三同时”进行监督管理；会同设备管理部 门对特种设备和大型吊装实施重点安全监督管理。
5．深入现场监督检查安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产 的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导；对危险 作业环节进行重点安全监督管理。
6．监督备煤车间安全措施费用的落实与使用；监督备煤车间及分包 单位、协作队伍依法为员工办理工伤社会保险；监督按规定及时发 放员工劳动防护用品、保健品和防暑降温物品。
7．按要求编制备煤车间安全生产管理活动工作计划，开展安全评价，策动车间安全文化的推行，开展备煤车间安全生产宣传教育活动，提高全备煤车间员工安全生产意识。
8．开展安全生产监督检查活动，坚持每周至一次综合性安全检查，督促、跟进、验证、考核、各班组对查出问题点、隐患防范措施的---
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整改按期完成。
9．进行日常安全生产巡查工作，对各班组及生产现场中存在的安全 隐患提出并督促、跟进、验证、考核责任班组完成整改。
10．定期对备煤车间四级危险源进行监督检查确保其控制措施和应 急预案有效性和持续改进。
11．会同、督促各班组设备维修班组对特种设备进行定期的检验； 对机、电设备、工作场地、通道等处安装、设置的安全防护装置进 行定期检查，保证其处于完好并符合安全标准。
12、对备煤车间员工（包括新入员工、病伤复工、实习培训人员、临时工、外包工、及外来援助人员）进行备煤车间级安全教育、培 训。检查和指导班组级安全教育实施，会同、督促综合部加强对特
种作业人员的安全培训和管理，做到持证上岗；建立、完善员工、临时工安全教育、培训挡案。
13．熟悉并掌握备煤车间安全生产现状，了解企业生产工艺、设
备状况及各种不安全、环保因素，定期组织安全专项检查，及时 发现消除生产安全事故隐患。
14、落实《消防法》和有关消防条例的要求，编制备煤车间消防
计划确定备煤车间重点消防部位，实行分类管理、明确责任，做
好消防设施器材管理维护保养和重点要害部位的安全消防保卫管
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理，防止发生火灾和爆炸事故发生；编制备煤车间火灾应急预案
并定期评估和演练。
15、加强对皮带走廊、分筛楼、储煤楼监督检查，配备相应的消
防器材和设施，并定期进行检查和维护保养，控制并消除发现的 消防安全隐患。
16、对备煤车间发生的伤亡事故，严格按照“四不放过”原则进
行事故调查处理、统计、报告，总结事故教训，监督制定落实防 范措施，负责工伤事故挡案资料汇总、整理、保管。
17．会同有关部门搞好环境及职业健康安全和劳动保护工作，不断 改善劳动条件。
18．考察备煤车间的分包单位及劳务协作队伍安全管理状况工作，考察其安全组织机构、人员和各项安全生产制度、安全生产业绩记
录，提出其安全生产管理是否符合分包工程或参加备煤车间劳务工
作要求的建议，做好相关责任落实的签约、记录、建档工作；并对
其实施安全监督管理。
19．对在安全生产工作中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同安环部认真开展安全生产竞赛活动。
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六、技术员（设备）岗位职责
1.协助设备专工做好设备管理及设备技术管理等工作。
2.协助设备专工合理制定车间的设备检修、改造计划，并协助组织
实施；
3.协助设备专工做好维修段的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管
理工作；
4.协助设备专工做好维修段的安全生产的教育、检查和培训工作；
5.协助设备专工做好设备点检、润滑、维修技术操作指导、培训工
作，制定相应的标准；
6.协助设备专工做好车间的各种设备点检、润滑、维护工作的监督
检查和考核工作；
7.协助设备专工做好车间设备档案的建立和设备故障抢修的组织工
作；
8.完成上级领导交办的其他临时性工作。
八、班长岗位职责
1.班长在车间主任直接领导下，完成本班的生产指标和各项技术指
标。
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2.负责本班的考勤、组织纪律。对违章违纪的职工有批评教育和处
理权。对车间管理有直接见意权。
3.抓安全生产和文明生产。班前安全教育，班后卫生清洁。在生产
过程中监督劳动保护的佩带。
4.监督《操作规程》的执行情况。对违章肇事者负责追查责任，提
出处理意见。
5.对所属岗位进行技术指导和技术考核。在特殊情况下经车间批准
后，有特殊操作的指挥权和执行权。
6.严格执行各项规章制度，传达并组织职工学习上级部门下发的文
件，指令，通报。
7.开好班前班后会。认真交接班，对设备、工具、报表、卫生、安全隐患及其它事项做到交接清楚，记载明白。双方在交接过程中，履
行签字盖章手续。
8.组织并带领职工响应上级领导部门的号召，积极参加厂内外的各项活动。
九、装载机维修班长岗位职责
1.负责组织车间的设备点装载机检、润滑、维护和管理等工作。
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2.负责组织对车间的所有装载机进行检修和维护；
3.协助车间合理制定车间的装载机检修、改造计划，并负责组织实
施；
4.负责车间装载机维修班的工艺纪律、劳动纪律等日常的生产管理
工作；
5.负责做好装载机维修班的安全生产的教育、检查和培训工作； 6.负责车间装载机点检、润滑、维修技术操作指导、培训工作； 7.负责装载机检修所需的备品、备件的申报工作； 8.负责临时装载机故障抢修的组织工作； 9.完成上级领导交办的其他临时性工作。
十、装载机班长岗位的职责
1、必须全面检查整机外观各紧固联接件是否正常，检查油量及冷却 水是否足量。
2、开机空转，全面检查仪表指示系统、转向、刹车、转载系统是
否工作正常，不得带病工作。
3、发现故障，能自行排除的故障自行排除。如果影响生产供料，应通知生产调度。
4、遵守安全生产规章制度，树立安全第一的思想，严禁酒后开车。 5、做好铲车的日常维护和保养工作。每日工作前要加注润滑脂。
十一、带式输送机岗位职责
1.将来自前工序输送过来的煤，安全、稳定输至下道工序。 2.服从生产统一调度，完成输送煤任务。
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3．负责本岗位设备、设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。
4．负责本岗位设备的开停车、巡检、检修配合及试车工作。5．负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十二、中控岗位职责
1.负责各岗位的开、停车集控操作，对生产系统的设备运行和负荷情况进行监护，保质保量完成生产任务。 2.及时向公司调度汇报生产运行情况。3．及时传达上级领导指令和要求。
4．负责中控室设施的管理及卫生工作，确保室内整洁，物品摆放整齐。
5.负责供煤生产系统设备的联动开、停车操作，负责各设备检修和维护的登记及联系，对各岗位手动开车的监护。
使用维护好本岗位设备，监控声光信号（电子秤）等工作情况，发现故障及时汇报，并组织协调处理。
7.经常询问有关岗位的煤质、煤量及设备运行情况，按要求填写好岗位操作记录和各种报表。
8.按总值班长指令，组织生产配煤，并及时向总值班长汇报工艺指标控制情况和生产运行状况。
9.负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十三、煤管员岗位的职责
1.负责汽车进煤的验收、卸车和煤场管理工作。
2.1 #、2#、3#、4#、5#汽车卸车槽及临时煤场的堆放，返煤和日常管理工作。
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3.负责进场原煤外在质量的验收，确保进煤粒度满足生产要求。 4.负责煤管员室内的一切设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。
5.服从生产统一调度，紧密配合各岗位开停车。
6.负责填写本班进煤、存煤、返煤运行记录和报表，岗位设施、工具的交接工作。
十四、储焦带式输送机岗位的职责
1.将来自前工序输送过来的兰炭，安全、稳定输至下道工序。 2.服从生产统一调度，完成输送煤任务。
3.负责本岗位设备、设施的日常维护管理，确保区域内卫生整洁，物品摆放整齐。
4．负责本岗位设备的开停车、巡检、检修配合及试车工作。5．负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十五、中控岗位的职责
1.负责各岗位的开、停车集控操作，对生产系统的设备运行和负荷情况进行监护，保质保量完成生产任务。 2.及时向公司调度汇报生产运行情况。3.及时传达上级领导指令和要求。
4.负责中控室设施的管理及卫生工作，确保室内整洁，物品摆放整齐。
5.负责供煤生产系统设备的联动开、停车操作，负责各设备检修和维护的登记及联系，对各岗位手动开车的监护。
6.使用维护好本岗位设备，监控声光信号（电子秤）等工作情况，发现故障及时汇报，并组织协调处理。
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7.经常询问有关岗位的煤质、煤量及设备运行情况，按要求填写好岗位操作记录和各种报表。
8.按总值班长指令，组织生产配煤，并及时向总值班长汇报工艺指标控制情况和生产运行状况。
9.负责填写本班运行记录和设备、设施的交接工作。
十六、装车岗位职责
1．必须全面检查整机外观各紧固联接件是否正常，检查油量及冷却水是否足量。
2.开机空转，全面检查仪表指示系统、转向、刹车、转载系统是否工作正常，不得带病工作
3.发现故障，能自行排除的故障自行排除，不能排除的通知并配合检修人员检查维修。如果影响生产供料，应通知生产调度。
4.遵守安全生产规章制度，树立安全第一的思想，严禁酒后开车。 5.做好铲车的日常维护和保养工作。每日工作前要加注润滑脂。
6.有故障待修的铲车或正在检修的铲车，应做好记录，钥匙应交维修人员或副班长保管，严禁盲目启动。
7.认真填写值班日记和保养记录，严格遵守交接班制度。 8.积极钻研技术，努力提高水平
9.服从领导安排，积极完成临时交给的任务。
十七、副班长岗位的职责
1.协助班长负责本班生产任务的完成，设备的日常维护保养。 2.对本班各岗位人员进行全面管理，严格执行岗位操作规程。3.组织本班操作人员处理当班发生的工艺、设备及影响安全的任何问题。
4.负责区域卫生，确保安全、文明生产，工艺指标合格。 5.服从总值班长的统一调度，为全厂的生产组织作出努力。
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第4篇：输煤车间各岗位岗位职责讲解
输煤车间运行岗位职责
一、运行班长岗位职责
1、应熟知输煤系统设备的构造性能和作用。并熟知《电力工业管理法规》、《电力安全工作规程》、《输煤系统运行操作和事故处理规程》、《安全生产法》。
2、应熟知和执行生产现场的各项规章制度和劳动纪律。在值班时间内，有权对违反纪律，不服从命令的人员进行批评教育，必要时可令其离开生产岗位，并报告值长执行纪律。
3、是班组安全第一责任人，对运行设备和人身安全负责，对所发生事故、障碍按“四不放过”的原则，立即组织人员进行分析，并写出书面报告。
4、搞好班组建设，在非值班时间内，负责思想教育，组织政治、文化学习和安全教育、技术培训。
5、做好交接班工作，接班时认真了解上班运行情况，组织班前碰头会，宣布当班运行方式及注意事项。
6、严格执行“两票三制”制度，认真做好设备检修前的安全措施和设备检修后的质量检查验收工作。
7、组织带领全班人员做好设备维护和卫生整洁工作。
8、组织好经济技术管理，做好省煤、节电、节水等节能工作。
9、搞好班组考核，奖金分配和生活方面的管理工作。
10、及时如实反映情况，收集各种合理化建议。
11、交接班及班中工作： （1）接班应进行的工作：整体了解输煤系统设备状态；组织召开班前会，向全体班员传达厂、部形势；严格强调安全生产；明确本班应完成的各项任务，安排全班及各岗位工作。
（2）班中应进行的工作：严格执行“两票三制”制度；严格执行劳动纪律，检查各设备和各岗位人员工作情况；处理设备故障和各种问题；做好技术培训工作；做好和领导及其他专业的沟通协调工作。
（3）交班应进行的工作：检查各岗位工作完成情况；对本班安全、生产、卫生、纪律、生活、各种记录等方面进行全面了解和总结；做好和下班的交接工作。
二、输煤程控主值班员职责
1、在班长领导下，程控主值班员是生产工作的调度者和组织者，负责对集控室、配电室、操作盘、调度台、控制器及通讯设备的检查、操作、维护。值班员应全面熟悉生产系统，合理安排运行方式，做到正确熟练地上煤，熟悉生产系统有关工作的联系和操作程序。
2、值班员要坚守岗位，运行中密切注意各表盘、表计、灯光信号及监视系统的变化情况，发现异常情况，应及时向有关岗位询问了解，根据情况正确果断进行处理，并及时向班长汇报。严格执行掺配方案按锅炉需要做好煤质煤量的调整，做好与有关岗位的联系沟通工作。不准操作编程器，以免损坏设备和程序。
3、负责管理集控室、PC室、检查设备运行情况和环境卫生情况。禁止与生产无关的人员进入。
4、严格执行“两票三制”制度，负责办理工作票和执行安全措施。
5、值班员要严格执行各项规章制度。认真填写报表记录与交班各种原始记录，保正各种数据严肃、客观、真实，负责操作台、表盘、集控室的卫生工作。保管一切公用设施及工具，交接班时向班长进行全面汇报。
7、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：了解输煤设备情况，（设备故障、运行方式、掺烧方式、机组负荷等）；做好本班的生产计划，在碰头会上向班长报告。
（2）班中应进行的工作：按班长批准的生产计划及时组织生产，严格按掺烧方式上煤、卸车；严格执行“两票三制”制度，负责办理工作票和执行安全措施，及时登记工作票和填写停送电记录、操作票；对各岗位缺陷及时填写缺陷单，作好登记并及时报告检修和班长；认真监盘，通过表盘、及监视系统全面监护全系统设备运行情况及时发现设备异常，启、停任何设备必须确保人身和设备安全，发现问题及时处理并报告；及时投退系统辅助设备；负责集控室、PC室管理。
（3）交班应进行的工作：本班完成生产任务，各方面确认正常后，对一个班的生产情况向班长作一个小结报告，尤其是涉及安全和设备缺陷方面的内容；检查各种记录的完整性；作好和下班的生产交接工作。
三、斗轮堆取料机司机岗位职责
1、负责维护管理斗轮堆取料本体设备及其行走范围内设施。做好取煤、堆煤工作。根据掺烧要求，掌握煤场的存煤量及煤种堆放位置，保证按煤种正确堆、取煤，并保持煤堆整齐，道路畅通。
2、司机应严格按操作规程进行工作。了解设备结构和工作原理，熟练操作，做好设备的检查和保养工作。发现问题及时处理并向班长汇报。
3、做好扶梯、平台、油室、操作室、配电室及有关部位的卫生清理工作，并保管好一切公用设施及工具。
4、值班期间坚守工作岗位，设备运行时不得私自离开。非工作人员，禁止上斗轮机，非司机人员，禁止操作斗轮机上一切设备。
5、司机定期轮换操作甲乙斗轮，特殊情况下，斗轮司机有互相顶岗的职责。
6、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：检查了解斗轮堆取料机设备及其行走范围内所有设备设施的状态；检查斗轮机现场环境和卫生情况；了解煤场存煤情况。在碰头会上向班长汇报。
（2}班中应进行的工作：在主值安排下，根据运行方式，进行堆、取料工作，并确保操作正确安全；对斗轮机进行维护和检查，发现和处理一般性故障并报告；指导和安排斗轮机配备临时工工作，监护清理斗轮落煤斗及其他区域，确保其安全；做好扶梯、平台、油室、操作室、配电室及斗轮行走范围内的卫生清理工作，保管好斗轮机上公用设施及工具。
（3)交班应进行的工作：接班司机到岗后才能离开操作室；否则必须停止斗轮机运行、做好各场所卫生工作、锁好门窗后将钥匙、对讲机、灯具等用具带下斗轮机交还班组；作好和下班的交接工作。
四、皮带巡检工岗位职责
1、皮带巡检工应熟悉皮带机系统设备构造、性能、工作原理，熟练掌握皮带机系统各设备的就地操作技能。
2、负责本岗位辖区的照明、事故照明、通讯设备、现场紧停开关、控制盘（盒）、各种程控保护装置、消防紧急停止按钮、消防终端、抑尘、吸尘、消尘、消防水管道，启动警报、各皮带机驱动装置、金属构件、滚筒、托辊、下煤管道，分煤挡板、栈桥、转运站等和其他辅助设备设施的巡视检查和就地操作与维护。
3、巡检时要有高度责任心和认真的态度，带好必要的工具如手电筒、听针、试电笔及抹布等，通过眼看、耳听、手摸、鼻闻等方法，及时发现设备缺陷和隐患并作好记录，及时报告。
4、皮带巡检对所管辖的设备，每班至少巡视检查四次，运行中设备和重点设备，电机、滚轴筛、碎煤机、取样设备、犁煤器等必须做到每小时巡视检查一次。
5、负责做好生产场所卫生清洁工作。
6、交接班及班中工作：
（1）接班应进行的工作：检查各种公用生产用具完好齐全（照明灯具、对讲机、钥匙、其他等）；检查现场设备情况（尤其是各落煤斗及其他异常情况）；检查临时工到岗情况；在碰头会上向班长汇报。
（2）班中应进行的工作：组织和监护清理各落煤斗；巡视和检查设备情况，巡视检查岗位情况（查临时工），发现缺陷和异常，及时报告班长并妥善处理；进行现场和就地各种操作；组织检查现场卫生清洁工作；在班长和主值调度下进行其他工作。
（3）交班应进行的工作：检查清点班组及公用生产用具并保证齐全；协助做好煤控楼卫生清洁工作；向班长报告现场设备和卫生情况；做好和下班的交接工作。
五、翻车机班长岗位职责
（1）对翻车机作业区（包括翻车机区域及卸煤线）各岗位的安全、生产、劳动纪律、卸煤进度、卫生状况、设备的维护保养直接负责。
（2）应熟知输煤系统设备的构造性能和作用。并熟知《电力工业管理法规》、《电力安全工作规程》、《输煤系统运行操作和事故处理规程》、《安全生产法》。
（3）应熟知和执行生产现场的各规章制度。在值班时间内，有权对违反纪律，不服从命令的人员进行批评教育，必要时汇报主任令其离开生产岗位。
（4）是翻车机区域班组安全第一责任人，对运行设备和人身安全负责。对发生的事故、障碍应保护现场,按“四不放过”的原则进行分析，并及时通知运行副主任、主任。
（5）做好交接班工作，接班时认真了解上班运行情况，详细查看岗位记录，组织参加班前碰头会，布置安全注意事项宣布运行方式。
（6）严格执行“两票三制”制度，认真做好设备检修前的安全措施和设备检修后的质量检查验收工作。（7）了解铁路列检、调度方面知识，积极做好与列检、铁路调度的协调和沟通工作，掌握煤车情况，合理安排翻车。
（8）做好翻车机作业区设备维护和卫生整洁工作。
六、运行技术员职责
1、职责
（1）在输煤车间主任、副主任的领导下，负责燃料运行及工业站铁路运输的各项技术及安全、经济运行管理工作。
（2）负责贯彻上级和厂部制定的有关电力生产安全与技术方面的规章制度，并检查执行和落实情况。
（3）协助有关部门做好燃料所需开展的试验和技术监督（监测）工作，协助国家轨道衡计量站做好轨道衡年度检定和调试工作。
（4）参与输煤运行规程、输灰、除渣运行规程、工业站运行规程的制定和修改。
（5）负责制定输煤、输灰、除渣、工业站等设备的“两措”计划和提出技改要求。
（6）负责建立健全并不断完善燃料运行的各种技术档案和资料。
（7）负责制订特殊运行方式下的技术措施，并督促现场各级人员认真执行。
（8）组织运行人员对输煤、输灰、除渣、铁路运输等系统的检修项目、技改工程进行试运转验收。
（9）对完成本专业的各项运行经济指标负责。
（10）主持或指导本专业的各种技术培训。（11）协助做好劳动竞赛评比考核，提供评比数据和资料。
2、权限
（1）有权就运行中存在的问题，向燃料运输部主任、副主任提出意见和建议。
（2）有责任检查劳动纪律，有权对燃料运行、铁路运行各班月度奖金进行考核。
（3）有权向燃料运行人员、铁路运行人员发出正确的生产技术方面的指示、命令和措施。
（4）有权对燃料运行人员的违章行为或不正确的操作提出考核意见。
3、工作内容要求与方法
（1）在燃料运输部主任、副主任的领导下，认真贯彻执行电力生产的有关规章制度，做好具体的燃料运行技术管理工作，促进安全生产，提高经济效益，努力完成公司和部门下达的各项生产任务和技术经济指标。
（2）向燃料运行人员贯彻上级和厂部制定的有关电力生产安全与技术方面的规章制度，并检查执行和落实情况。
（3）严格执行部颁《电业生产事故调查规程》和厂及本部门制定的管理制度，本专业设备发生事故、故障后，及时组织调查，收集原始资料和现场情况，参加事故分析会，组织或协助有关人员制定防范对策，并负责按规定填写事故报表。
（4）根据设备、系统的更改、更换情况，及时地进行技术交底，组织人员修订输煤运行规程、输灰、除渣运行规程、工业站运行规程及其系统图和有关的规章制度，使之不断完善，真正能指导运行人员的运行调整和操作。
（5）收集设备启停、运行参数、异常工况及试验数据等资料，及时整理记录，建立和健全各种运行台帐，做到资料齐全、数据准确，随时向部门领导和有关部门提供。
（6）根据特殊运行方式，制定特殊操作的技术措施方案，建立健全检查卡、试验项目卡和操作票，并督促现场各级人员认真执行。
（7）审核本专业试验措施，参加现场试验，并将有关情况向运行人员交底。
（8）燃料设备的重大操作或事故发生时，应及时赶到现场协助处理。
（9）总结现场经验，收集技术资料，对合理化建议和技术革新方案进行审查和提出鉴定意见。
（10）深入现场查阅记录，分析设备情况，发现并组织消除生产中的隐患，解决技术问题；并对运行记录进行管理、考核。
（11）督促检查运行人员的劳动纪律和搞好自己责任范围内的清洁卫生，维持生产现场的整洁、卫生，做到文明生产。
（12）协助做好劳动竞赛评比考核，提供评比数据和资料。
（13）努力钻研技术业务，不断提高自己的技术管理水平，协助部门培训专责做好运行人员的技术培训和技术考核工作。
（14）积极完成车间领导交办的其他工作。
七、运行副主任职责
（1）配合车间主任搞好燃料生产、技术和燃料管理工作，实施组织、调整、监督、协调、考核等工作。
（2）协助主任搞好燃料运输、储存、供给和管理工作。
（3）协助主任组织和领导燃料的生产管理，对于燃料运行要做到精心操作、安全运行，保证输煤及煤泥质量和燃料供应，满足锅炉对煤质的需要；对于燃料检修要做到按计划检修，确保设备完好率。
（4）认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，建立健全安全网，协助主任组织编制安措和反措计划，联系生产实际，组织部门的安全活动。及时组织部门新员工及变更岗位员工的岗位安全教育和《安全规程 》考试，设备发生事故后，应按“四不放过”原则，组织事故分析，提出防范措施。
（5）落实本部门的技术管理工作，促进技术进步；组织考核本部门技术培训计划 的实施情况。组织建立本部门员工考核档案。并对员工按要求进行考核。
（6）建立部门经济核算体系，按照公司目标成本管理要求，组织编制并实施本部门目标管理计划，确保本部门费用指标及技术经济指标在控制范围之内。
（7）组织编制并实施燃料工作计划、生产计划。审核大小修、技术改造、材料、备品配件等计划，考核各种计划的落实情况。
（8）协助主任编制工作程序，提高工作效率，协调各岗位之间的工作关系，指导解决各岗位工作中的具体间题。（9）增强信息管理，建立健全信息管理体系，完善信息管理办法，确保数据信息畅通，使信息在指导生产、改善经营管理方面发挥作用，将信息管理纳人本部门经济责任制中进行考核。
（10）组织开展以改善经营管理、确保生产安全、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，定期组织开展合理化建议活动。
（11）加强全面质量管理，按照公司对全面质量管理的要求，协助主任组织编制本部门的全面质量管理工作计划并组织实施。
（12）组织开展政治、业务学习，关心职工生活，充分调动每个人的积极性，提高工作效率。
（13）完成主任布置其它工作任务。
八、车间主任岗位职责
（1）全面主持燃料生产、技术和燃料管理工作，实施组织、调整、监督、协调、考核等管理职能。是本部门安全生产、文明生产的第一责任人。
（2）领导与组织燃料运输、储存、供给和管理工作。
（3）组织和领导燃料的生产管理，对于燃料运行要做到精心操作、安全运行，保证输煤及煤泥质量和燃料供应，满足锅炉对煤质的需要；对于燃料检修要做到按计划检修，确保设备完好率。
（4）全面负责燃料部门的安全工作，认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，建立健全安全网，组织编制安措和反措计划，联系生产实际，组织部门的安全活动。及时组织部门新员工及变更岗位员工的岗位安全教育和《安全规程》考试，设备发生事故后，应按“四不放过”原则，组织事故分析，提出防范措施。
（5）组织落实本部门的技术管理工作，促进技术进步；组织考核本部门技术培训计划的实施情况。组织建立本部门员工考核档案。并对员工按要求进行考核。
（6）建立部门经济核算体系，按照公司目标成本管理要求，组织编制并实施本部门目标管理计划，确保本部门费用指标及技术经济指标在控制范围之内。
（7）组织编制并实施燃料工作计划、生产计划。审核大小修、技术改造、材料、备品配件等计划，考核各种计划的落实情况。
（8）编制工作程序，提高工作效率，协调各岗位之间的工作关系，指导解决各岗位工作中的具体间题。
（9）增强信息管理，建立健全信息管理体系，完善信息管理办法，确保数据信息畅通，使信息在指导生产、改善经营管理方面发挥作用，将信息管理纳人本部门经济责任制中进行考核。
（10）负责本部门固定资产管理工作，确保固定资产的升值、保值。
（11）组织开展以改善经营管理、确保生产安全、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，定期组织开展合理化建议活动。
（12）加强全面质量管理，按照公司对全面质量管理的要求，组织编制本部门的全面质量管理工作计划并组织实施。
（13）组织开展政治、业务学习，关心职工生活，充分调动每个人的积极性，提高工作效率。
（14）定期组织召开输煤工作会议，解决工作中的难题。
（15）完成厂领导交办的其他工作。
第5篇：备煤车间岗位责任制
备煤车间岗位责任制
车间主任岗位职责
车间主任是本车间负责人，是焦化厂厂长在备煤运输生产上的助手，为了领导好本班工作，应坚持做好政治思想工作，学好技术、开展谈心活动，放手发动群众，为完成分厂交给的各项任务而努力工作。
a.车间主任直属厂长领导，业务上受厂生产科指导。
b.负责领导全车间人员学习政治、业务技术，并组织全车间人员完成分厂下达的经济任务指标。
c.负责本车间职工的考核工作。
d.对全体工人的安全负责，定期向工人讲述安全知识，进行安全教育，组织安全活动，检查工人执行规章制度的情况，新工人或受培训人员进班后负责对其进行班组安全教育。e.负责传达上级决定和指示，如实地反映工人的要求和意见。
f.负责本车间的生产安排和平衡工作。g.认真督促检查本车间职工劳动纪律、工艺纪律的执行情况，深入到作业现场指挥安排工作。h.负责指挥排除班内运转中发生的故障，如发
生事故，必须亲临现场，并保护现场，向上级及时汇报。
i.与兄弟车间搞好团结协作，把方便让人，困难留已。
j.积极组织完成上级交给的各项临时性任务。k.根据具体情况，有权停止或恢复本车间成员的工作.l.有权批准本车间成员规定天数以内的假期。m.组织本车间组职工执行《工艺规程、岗位操作法》或《检修规程》。
n.组织本车间职工执行有关质量体系文件规定的要求，参加公司和分厂组织的各项质量体系活动。
h、组织有关人员抓好本车间危险源（点）的控制与管理（含尘源），定期进行检查、分析和调整防范措施。
i、严格执行职工劳动保护用品的保健食品发放标准，并经常检查职工使用情况。规范劳动保护品的穿戴，要求保健票的正确使用。
班组长岗位职责
班组长是本班组的负责人，是车间主任在本班生产的助手，受车间主任直接领导。
a.负责本班组人员安排及管理工作，根据生产情况，调配人员，加强作业指导。
b.负责本班组生产作业计划的制定并组织实施。
c.负责本班组的质量工作。
d.负责本班组安全工作，开展班组安全教育，班前讲安全，班中查安全，班后总结安全。
e.监督检查本班组人员执行劳动纪律、工艺纪律及各项制度情况，对违章违纪现象有权批评制止。
f.处理本班组在运转中发生的故障，如发生事故时，必须亲临现场并保护现场，及时向上级汇报。
g.关心培养新职工不断提高他们的业务技术水平和自我保护能力。
h.监督检查职工正确使用劳保用品。
设备副主任岗位职责
(一)岗位职责 （二）安全职责
1.认真贯彻执行国家劳动保护法规、标准、安全
生产方针、政策和上级文件，协助车间主任抓好安全工作，对因设备或技术原因造成的伤亡事故负具体领导责任。
2.负责机械、电气、起重、受压容器等设备的安全管理和安全技术规程的落实。
3.在安装、改装、修理、搬迁及其设备时，不得随意决定拆除各种安全防护装置和改变其技术性能，恢复运行前，必须保证所有的安全防护装置齐全、灵敏、可靠。
4.组织对新工艺、新设备、新技术的鉴定和设备的大中修的施工及验收，对不符合安全技术规范，危及职工安全的隐患，坚持不整改完不投产运行。
5.配合主管部门抓好对新工艺、新设备、新技术的使用，负责提出保证人身安全的技术措施，投入使用前应向有关人员提供和讲解安全操作资料。
6.参加轻伤、重伤事故的调查分析和处理，负责制定因设备和技术原因造成事故的改进措施，并组织落实。 环保责任制
1.协助车间主任搞好检修系统的污染防治和环
保工作。
2.负责检修时防止污染措施的落实工作。 3.具体分管车间环保工作纪律规定中的岗位噪音和环保设施完备情况，并负责检查考核与整改。
4.指导车间环保员的日常工作，并重点做好环保设施的维护工作。
工艺工程师岗位职责
岗位职责 安全职责
1、认真贯彻执行国家劳动保护法规、标准、安全生产方针、政策和上级文件，协助车间主任抓好安全生产工作，对安全生产负直接领导责任。 2、领导车间安全监督员认真抓好基础和现场管理，组织开展各种安全生产、劳动竞赛活动。3、组织制定和修改各岗位（工种）安全技术操作规程，报请领导和有关部门审批，并负责贯彻实施。
4、抓好班组安全建设，经常参加和检查班组安全活动，及时提出整改意见。
5、协助车间主任搞好职工安全教育，负责安全
教育的计划、安排和考核工作。
6、严格按照规定指挥生产、检修，遵守有关规章制度，及时制止违章和冒险操作，并按情节轻重给予处理。
7、参加对新设备、新工艺的鉴定和大、中修的验收，对危及职工安全的隐患和不符合国家规范的安全问题，在未消除前坚决不投产运行。 8、协助组织和参加各种安全大检查，经常巡查危险源（点）及重要岗位的控制情况，发现问题及时解决。
9、坚持安全生产“五同时”，负责安全技术措施项目的落实，不断改善劳动条件和作业环境。 10、组织参加轻伤、重伤以上事故的调查分析和处理，辅助预防事故措施的落实。环保责任制
1、在车间主任领导下，改善劳动条件，加强对空气污染、岗位污染、岗位粉尘及噪音、污水排放的管理工作，做好环境保护，防止职工中毒事故的发生。
2、并将环保工作纪律规定日常工作列入日常工作范围，重点消除生产中的污染源。
3、编制车间环保技术措施、计划，并监督执行。
4、编制本车间生产技术措施、检修措施时，必须同时考虑环保技术问题。
5、调查、分析上报各生产操作事故、设备事故的同时，分析上报相关环保因素及影响。 6、负责编制执行车间有关环保设施维护检修规程。
7、制定本车间大中修项目的环保技术措施，并组织实施，检查环保设施的检修情况，发现问题及时监督改进。
统计、核算、劳资员岗位职责
（一）安全职责
1.对车间办公楼（室）內的安全工作负责，对车间防火工作也具有同样的责任。
2.做好车间办公室的安全检查工作，所有电气开关、用具处于安全良好状态。
3.做好车间安全工作、安全会议、安全活动的记录。
4.协助车间领导搞好车间的安全工作，如：安全竞赛活动、技术比武、安全考核、安全技术考试等。
5.督促检查车间办公室內所有人员的劳动保护着装符合工作安全的要求。（二）、环保职责
1.对车间办公楼的废旧纸张进行合理回收，促进环保工作。
2.认真执行环保工作政策、法令和备煤车间环保工作的纪律规定，积极参与防止污染措施 的落实工作。
3.按时参加各种环保会议精神、文件的学习，提高资深环保意识。
煤管工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责码头来煤的煤种、矿局、数量、质量的统计及报表，及时通知化验人员取样并做好记录。
3、负责船内残煤清扫的监督检查。 4、及时掌握煤场作业情况，监督堆取料司机做到“平铺直取”。5、负责煤平衡报表。
6、发现问题及时报告和做好本岗位信息传递。
7、根据班组作业安排，安排好堆、取料作业，确保堆的不取，取的不堆。
8、夏季负责煤堆的测温工作，确保煤堆不发生自燃。
9、雨季做好煤场防洪排水工作，做到煤场不积水，煤堆不塌方，煤料不流失。
皮带工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责本岗位操作工作，安全管理工作，完成送煤任务。
3、负责本岗位设备维护润滑工作、清扫工作及公共设施的管理。
4、坚守岗位，有事离开应得到班组长的允许。
5、有水泵岗位，负责水泵操作及润滑，注意经常抽水，保证皮带正常运转。 6、有电磁铁岗位，负责启动电磁铁清除煤中废铁，并负责将废铁收集到废铁箱中。7、负责检查本岗位皮带机托辊、清扫装置、皮带等缺损情况，并及时汇报，配合检修人员检修，并共同验收试车。
8、负责本岗位皮带设备管理和安全隐患检查，发现问题及时报告。
9、皮带跑偏要及时调整，调整不了的，要向班长汇报。10、做好本岗位信息传递工作。
堆取料机工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责堆取料机岗位的生产、防火、安全工作。
3、负责堆取料机的设备润滑保养维护，岗位清扫工作及公共设施管理工作。 4、配合检修人员进行设备检修工作，并负责做好按规程停送电和检查试车、验收工作。
5、坚守岗位，有事离开应得到班长允许，在运转中必须有司机顶岗，否则不准离岗。 6、负责堆煤、取煤的标准化作业。严格按“平铺直取”作业，并做到堆的不取，取的不堆。
7、负责堆取料机设备的管理和安全隐患检查，发现问题及时报告并联系组织整改。 8、做好本岗位信息传递工作。
9、服从调配，负责按时按要求完成班长安排的临时工作。
推土机工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责推土机岗位的生产、防火、安全工作。
3、负责推土机的操作、安全、维护保养，完成推煤任务。
4、负责煤场推煤、清底、清边工作。 5、负责检查所属设备状况，及时提出检修计划。
6、作业时要注意保护排水沟渗透层。 7、维护保养好附属设备，做到定期维修，润滑和清扫。
8、坚守工作岗位，如实反映情况，有事离
岗应得到班长的允许，发现问题及时报告并联系组织整改和本岗位信息传递。9、服从调配，负责按时按要求完成班长安排的临时工作
装载工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责装载机岗位的生产、防火、安全工作。
3、负责驾驶装载机并完成煤场的清底、清边和倒堆工作。
4、负责装载机的检修、维护和保养工作。 5、负责车辆自检自修。
6、负责协助修理工进行二、三级保养，换季保养和大中修。
7、负责车辆卫生，保管随车工具。 8、坚持安全生产，严格按“安全操作规程”办事，杜绝人身设备事故。
9、服从调配，负责按时按要求完成班长安排的临时工作。
斗槽工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责可逆带式输送机的操作以及放、落煤任务。
3、负责岗位设备维护与现场清理工作。 4、坚守工作岗位，如实反映情况，有事离岗应得到班长的允许。
5、发现问题及时报告并联系组织整改。 6、做好本岗位信息传递。
6、负责将煤放入指定仓内，并保证有一定的存量，严禁放错煤种。
7、负责清理皮带机及周围区域内的卫生工作。
配煤工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化
作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。2、负责配煤盘、微机及电子皮带秤的操作和维护工作，岗位清扫及公共设施的管理工作。
3、负责准确配煤，煤流不中断，配煤技术指标达到厂部要求。
4、与调度室核对配煤比、水份、配煤量，填写湿煤量，检查斗槽牌号与煤种是否相符。
5、协助车间定期组织质量分析和配煤比检查。
6、负责配煤盘微机电子秤和安全隐患检查，发现问题及时报告并联系组织整改和本岗位信息传递。
7、配合检修人员进行设备检修，并验收试车。
粉碎机工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、运转中注意机械声音及电流波动并及时与调度室岗位联系。
3、坚守工作岗位，如实反映情况，有事离岗应得到班长的允许。
4、负责完成厂里规定的粉碎细度指标要求。
5、负责粉碎机设备维护工作，岗位清扫工作，以及公共设施的管理工作。
6、负责粉碎机设备管理和安全隐患检查，发现问题及时报告并联系组织整改。 7、做好本岗位信息传递工作。
8、配合检修人员进行设备检修，并验收试车。
煤塔工岗位职责
1、在车间及班组领导下，认真执行标准化作业，遵守各项制度，完成本岗位各项任务。 2、负责回转布料机的操作以及放、落煤任务。
3、负责岗位设备维护与现场清理工作。 4、坚守工作岗位，如实反映情况，有事离岗应得到班长的允许。
5、发现问题及时报告并联系组织整改。 6、做好本岗位信息传递工作。
7、负责完成存煤任务，保证煤塔有足够的煤量。
第6篇：车间岗位职责
仪表车间主任岗位职责
1、在生产运行部的领导下，全面负责本车间的日常管理工作，制定本车间的各项工作制度、标准，组织检查落实并进行考核。
2、按照热电公司的年工作计划、目标，负责全热电公司各装置的自动化仪表设备和标准仪器及仪表备件管理、物资管理和计量管理等设备的管理工作。
3、按时参加生产调度会，及时向生产运行部长汇报工作，并负责向 本车间人员传达有关会议精神。
4、抓好本车间的现场管理和劳动纪律管理，掌握职工的思想动态，及时纠正错误思想，不断提高职工素质。
5、组织领导车间员工进行设备维护、检修计划、项目制定、质量检查等工作，并全面指挥设备检修，做好检修工作的组织、落实、检查和验收标准的制定工作，并符合上级规定的要求。
6、主持召开车间设备工作会议，分析设备运行状况，安排更新改造及整改计划，并定期组织人员对设备进行检查。
7、组织做好设备资料、设备档案台帐以及点检特护设备记录和设备报废等的管理工作，确保真实、齐全、有效。
8、组织各仪表备品备件计划、材料计划、检修计划的编制上报工作，做好物资、材料、设备的验收、入库、保管等领导工作。
9、负责本车间重大技术问题的组织落实、方案编制、处理等事宜，确保资料齐全、程序适当、人员配备适中。
10、组织领导车间的技术档案管理工作，对仪表的技术资料、图纸、仪表设备数据库、DCS、PLC等系统软件和应用软件妥善保存、保管、备份，及时更新，确保其齐全、真实有效。
11、对生产过程中出现的自动控制系统问题进行整改，根据装置仪表故障情况，及时安排和向班组下达任务进行处理。
12、根据生产情况和人员的技术水平，安排车间日常生产值班和节假
日的值班，做到人员合理搭配。
13、深入现场，了解仪表设备的运行、维护情况，定期检查值班人员的交接班记录、仪表运行故障处理台帐并提出整改意见；有问题及时组织解决和处理。
14、负责车间职工的技术培训、技术考核、技术练兵的组织领导工作，努力提高职工的技术水平。
15、负责制定并组织实施车间安全技术操作规程和安全技术措施计划，确保各项技术工作的安全可靠性。
16、监督指导班组严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。
17、认真组织开展车间内部的现场管理等各项检查和安全自查自改的活动。
18、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。
19、对本车间的安全和环保工作全面负责，杜绝一切不安全因素和环保事故的发生。
20、认真完成上级领导交办的各项临时性工作任务。
仪表班班长岗位职责
1、在车间主任的领导下，全面负责本班组安全生产工作，组织完成仪表维护班职责范围内的各项任务。
2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，确保装置的仪表设备运行正常。
3、每天组织班前会，听取上一班仪表设备运行情况，安排当天工作。
4、及时组织处理仪表运行中出现的问题。疑难问题须及时向车间反映, 并在其指导下积极进行处理。发现重大问题应及时、如实汇报车间领导。
5、凡属装置生产中采取重大行动, 必须坚守岗位, 采取措施, 组织班组成员处理问题。
6、根据装置工艺生产的特点和要求，把装置内仪表的巡检以及定期维护保养分片承包，责任到人，并监督检查执行情况。
7、认真学好专业技术，提高技术水平，开展岗位培训和技术练兵活
动，提高技术水平。
8、对班组内的工具、仪器的完好情况做好监督检查；对班组内的备品备件的管理负全面责任。
9、严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。
10、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。
11、认真完成上级领导和车间主任交办的各项临时性工作任务。
仪表维修工岗位职责
1、在车间主任和班长的领导下，完成本班组的安全生产工作及各项日常工作，确保本装置及管辖区域内的仪表设备运行正常。
2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，杜绝违章、违纪现象的发生，确保仪表设备运行正常。
3、对所辖装置、区域的仪表设备的安全、经济合理运行全面负责，认真巡检，并做好记录。
4、随时掌握装置生产情况，接受和执行车间主任和班长命令，处理事故时要判断准确，处理果断，恢复迅速，汇报准确。
5、认真、及时地处理运行中出现的问题。重大问题须及时向班长或车间主任反映。
6、凡属装置生产中采取重大行动，必须坚守岗位。
7、认真学好专业技术，提高技术水平。
8、严格遵守交接班制，要做到当班工作处理清，遗留工作交代清，设备变动记录清，设备环境卫生清，工具、仪表保管清。
9、严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。
10、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。
11、认真完成车间主任和班长交办的各项临时性工作任务。
仪表车间职责
1、负责热电公司仪表设备的运行检查、故障排除，维护保养管理，保证设备的运行正常运转，保障生产安全平稳进行。
2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，杜
绝违章、违纪现象的发生，确保仪表设备运行正常。
3、对所辖装置、区域的仪表设备安全、经济合理运行全面负责，认真巡检，并做好记录。
3、负责热电公司仪表设备的年度大小修计划的制定并组织实施。
4、负责仪表设备资料、仪表档案、仪表台帐以及点检特护设备记录和设备流转表等的管理。
5、负责仪表设备备品备件的申报、领取、存储工作。
6、参与生产用仪表设备的选型、安装、调试、验收以及设备更新、报废等管理工作。
7、参与技改计划的实施工作。
8、负责设备技术资料的收集、整理并参与设备维修规程的制定工作。
9、指导操作工完成仪表设备的正确使用工作。
10、认真完成公司领导交办的其它临时性工作任务。
热电仪表车间
2011-6-30
第7篇：车间岗位职责
主管岗位职责
一、装配主管职责
二、监督车间依据公司即定的程序实施执行。
（违者视事情轻重扣3-10分）
三、协同配合跨部门事务及工作。
（违者视事情轻重扣3-10分）
四、统筹车间人力，工夹具及设备的配备。
（违者视事情轻重扣3-10分）
五、严格控制及维护公司财产，减少损耗。
（物料损耗，包括产品、配件、日损耗品用量。设备维护监督。）（违者视事情轻重扣3-10分）
六、依据PMC生产指标，制定车间生产计划，确保计划按质，按量，按时完成。（违者视事情轻重扣3-10分）
七、监督车间各岗位日常工作职责。（违者视事情轻重扣3-10分）
八、协调部门各项生产管理。（违者视事情轻重扣3-10分）
九、持续改善现场管理、品质、效益等，实时进行绩效考核。（违者视事情轻重扣3-10分）
十、督导车间管理做好现场5S管理工作，确保良好的秩序和环境。（违者视事情轻重扣3-10分）
线长职责
1.按照主管所制定的生产计划组织生产，每天落实生产进度。（违者视事情轻重扣3-10分）
2.配合品质严格控制工件质量，培训员工操作及制定合理的工检位。（违者视事情轻重扣3-10分）
3.按计划提前安排物料及工夹具的准备，加快转线速度（持续创新改善）。（违者视事情轻重扣3-10分）4.跟据秒表法合理安排生产线人手配备。
（违者视事情轻重扣3-10分）
5.严格管理线上员工纪律。（违者视事情轻重扣3-10分）6.解决生产中日常异常情况。
（违者视事情轻重扣3-10分）
7.每天安排成品/半成品进库，不良品的清折报废,严格控制及维护公司财产，减少损耗。
（违者视事情轻重扣3-10分）
8.督导辅工主动协助PMC月度重点工作计划数据还原与仓存物料的盘点。
（违者视事情轻重扣3-10分）9.维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分）10 协助车间统计工作。执行主管指令落实。
（违者视事情轻重扣3-10分）
工艺员工作职责
一、跟据生产任务编排，提前1天检查工夹具与设备调试，并准备。（违者视事情轻重扣3-10分）
二、培训及监督员工正常操作工夹具及设备。
（违者视事情轻重扣3-10分）
三、维护及管理工夹具及设备。
（违者视事情轻重扣3-10分）
四、日常损耗件的管理及预防，协助生产任务正常完成。
（违者视事情轻重扣3-10分）
五、协助线长分晰解决线上工件及工艺问题。
（违者视事情轻重扣3-10分）
六、协助线长对日常不良品的返修处理方案。
（违者视事情轻重扣3-10分）
七、协助日常样板组装与试验。
（违者视事情轻重扣3-10分）
八、负责工艺参数的记录，编制工艺手册。
（违者视事情轻重扣3-10分）
九、持续创新工夹具的效益。（违者视事情轻重扣3-10分）
十维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分）
物料员/线拉辅工职责
1.协助线长落实职责管理。（违者视事情轻重扣3-10分）2.严格执行领、退、入、补的程序（长单按每天实际生产分批次领用）。（违者视事情轻重扣3-10分）
3.各类日常报表上报，协助车间跟单员/物控完善数据还原报表。（违者视事情轻重扣3-10分）
4.负责领料进度的控制，配套和限量的控制，物料收发的控制，物料损耗的控制。（违者视事情轻重扣3-10分）5.定期物料盘点（两天一次）当物料损耗超标及时填写（物料超领单）补料。（违者视事情轻重扣3-10分）6.负责物料区域的整理，整顿，确保按规定区域排放整齐有序，分类标识清楚。（违者视事情轻重扣3-10分）7．主动协助车间月度重点工作计划数据还原与车间仓存物料的盘点。（违者视事情轻重扣3-10分）
8．监督线上员工言行纪律，工作状态，维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分）
车间统计/生产跟单员职责 1.原始生产数据记录，统计报表等统计资料的管理与上报。（违者视事情轻重扣3-10分）
2.生产月报表，日工时工资表明细记录与核实。（违者视事情轻重扣3-10分）
3.部门内勤事项的管理，部门表格，文件，会议通知，会议记要等资料的编制及收发存。（违者视事情轻重扣3-10分）
4.车间员工出勤及加班情况的统筹管理及上报。（违者视事情轻重扣3-10分）
5.办公用品及劳保用品的领用及发放。（违者视事情轻重扣3-10分）
6.5S检查及劳动纪律的监督考察。（违者视事情轻重扣3-10分）
7.对车间施工订单生产安排，生产进度进行跟踪，按期完成生产订单。（违者视事情轻重扣3-10分）
8.寻找生产盲点，杜绝生产安排的盲点并给予及时纠正。（违者视事情轻重扣3-10分）
9.传达生产信息，将公司及生产部门主管生产指令及时转达给生产车间相关人员。（违者视事情轻重扣3-10分）10.负责车间生产日报表，生产进度表的核实记录，生产线生产进度跟踪。（违者视事情轻重扣3-10分）
第8篇：车间岗位职责_
车间岗位职责
本文是关于范文的车间岗位职责，感谢您的阅读！
车间岗位职责（一）
生产部经理岗位职责
在总经理的直接领导下，负责产品的制造、品质的保证及改善、制造成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等工作。具体职责如下：
1、根据销售计划，科学地编制、调整生产计划，满足销售的需要，保证市场供给。
2、加强与部下的沟通、交流，力所能及地解除部下的后顾之忧，激励部下努力向上；悉心听取员工合理化建议，并应积极采纳。
3、组织生产部员工学习领会集团及公司的各项规章制度，确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行。
4、深入现场指导工作，定期对员工进行职业道德、思想素质、岗位技能、安全生产、质量控制的培训。定期对员工进行技能考核，培养员工的爱岗敬业精神，提高操作技能，提高劳动生产率。
5、建立健全设备维修保养制度，鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的改进；督促机电人员确保公司全部设备正常运行，保持公司水、电、汽路畅通。提高生产效率。
6、准确测算生产耗用和生产成本，向先进公司看齐，抓好节能降耗，严格控制生产成本。
7、鼓励节约，杜绝跑、冒、滴、漏，制定消耗管理制度及考核办法，层层分解落实。
8、加强本部所属收发货及其它保管人员的职业道德教育，严把成品、原料、包装物等的进出库关，维护集团和公司的利益。
9、努力将集团规范化工作细则和其它管理要求落到实处，不断深化、提高，并将改进建议及时报告总部。
10、积极在本部门培养、选拔后备班干部，并定期将其业务能力、工作表现考核材料报总部主管部门。
11、关注报表数据，及时发现、解决问题；审核由生产部填报的各种报表并
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12、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。有权调整、任免本部门班组长的工作、职务；有权向总经理建议调动或任免车间主任的工作、职务；有权向总经理建议本部门人员的辞退、晋升；有权对本部门的开支费用进行初审；有权对本部门员工处以五十元以内的罚款或三天以内的停工处罚，并对本部门产生的各类罚款情况详细记录，备案待查（罚款一律交财务部）。
13、加强与其它部门的协调关系，协助总经理搞好公司的生产经营管理工作。
14、向公司领导提出工作改进建议。
车间岗位职责（二）
车间主任岗位职责
车间主任直属生产部经理领导，接受生产指令，按照品管部配方生产，指挥所属员工正确使用设备，生产出合格的成品。具体职责如下：
1、每日主持召开班前会，按照生产部下达的生产计划，合理安排、配置生产人员，严密组织，保证生产计划的有效实施，满足销售需要。
2、严格按照各项规章制度和作业规程要求部下，并带头遵照执行。
3、加强与部下沟通，及时将部下的思想工作状况报告经理，并协助经理解除部下的后顾之忧，及时将部下的合理化建议报告生产部经理。
4、按照现场管理要求，做好生产现场安全、操作、质量、卫生、定置管理等的监督、检查，及时、灵活、有效地纠正、处理生产中出现的各种问题，减少停机时间，保证产品质量，做到不合格产品不出车间。
5、掌握生产工艺流程和所有生产设备的性能，指导生产员工合理使用设备。
6、努力钻研生产技术，提高自身素质，利用各种机会对生产员工进行培训和交流，强化员工的效率和节约意识，提高工作技能和生产效率，确保生产部分解到车间的各项指标得以完成。
7、每天核定车间各项消耗情况，根据有关规定将消耗和岗位计件工资挂钩考核，并将考核结果报生产部经理，在当月工资计算中兑现。
8、配合生产部经理，定期对生产员工进行理论和操作技能考核，根据考核结果按有关考核方案核定岗位工资，并将考核结果报生产部经理，在当月工资计算中兑现。
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9、审核本车间每天出库的原料种类及数量并签字，审核生产记录并签字。
10、定期组织车间班组长、锅炉工、机修工、电工对生产现场、锅炉房、机修车间、配电室进行安全检查；对安全隐患及时组织整改，并做好相关记录。
11、有权调整本车间员工工作岗位；有权制定车间管理制度并报生产部经理批准后实施；有权向生产部经理建议调整、任免生产班组长；有权对本车间员工处以三十元以下罚款或停工一天的处罚（罚款一律交财务部），事后要报告生产部经理并在生产部备案。
12、向公司领导和生产部经理提出工作改进建议。
13、完成上级交给的其它任务。
车间岗位职责（三）
生产统计（内勤）岗位职责
在生产部经理领导下，负责生产部的产量、工资、各种消耗的统计工作。具体职责如下：
1、根据生产班组上报的生产记录和成品交接单，逐日核算工人工资，月终汇总报生产部经理审批；核算每日生产耗用的原料、药品、包装、标签、说明书等，月终汇总，算出损耗率，报生产部经理审批。
2、协助生产部经理处理生产部内部事宜和监督各岗位工作效率和工作质量，发现问题随时向生产部经理汇报，以便得到及时处理。
3、负责整理生产部需要归档的文件、报表、资料，根据生产、销售计划制定原料、编织袋等的采购计划。
4、协助生产部经理处理好各部门之间的关系，热情接待来电、来访，回答有关问题，圆满地处理好外部环境关系。
5、随时同财务部保持联系，汇报生产中出现的与财务部有关的问题，以便得到财务部的指导和帮助，提高自己的工作水平。
6、努力学习与自己工作有关的知识理论，不断提高自己的思想素质和专业知识；学习管理技巧，当好生产部经理的助手，争做多面手。
7、向公司和生产部领导提出工作改进建议。
8、完成上级交给的其它任务
1、在生产副总领导下，负责主持生产部门的全面工作，组织并督促部门人
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2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与技术、营销、计划、财务、质量等部门的工作联系和协作配合；
3、定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；
4、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高生产效率；
5、负责做好生产设备维护检修工作，合理安排设备检修时间；
6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作；
7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比。
任职要求：
1、专科及以上学历，机械制造相关专业；
2、3年以上工作经验，有同行业生产管理经验者优先；
3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；
4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，具有一定的注塑机等机械理论基础；
5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
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