第1篇：超声、心电医师士岗位职责
超声、心电医师（士）岗位职责
（1）在科主任和上级医师指导下进行工作。
（2）担任日常超声、心电检查，认真书写诊断报告，按时完成本职工作。如有疑难问题及时请示上级医师。
（3）协助上级医师进行科研和技术创新，在上级医师指导下开展项目，不断提高诊疗质量。
（4）协助上级担任进修、实习人员的带教工作。（5）在掌握本专业知识的基础上，努力学习其他影像诊断知识。
（6）协助资料整理，担任科内一定的事务工作。（7）严格遵守技术操作和规程，及时对使用仪器进行保养和维护。
第2篇：售电员岗位职责
售电员岗位职责
1.认真贯彻执行学校水电管理办法，严格遵守科的各项管理制度。
2.熟悉、了解微机的基本操作知识，能进行一般的文字录入和打印，熟练操作科内相应的管理软件，特别是水电收费软件。
3.熟悉、掌握水、电、气及相关收费项目的收费类别、标准，严格按照学校和科的规定进行收费和录入。
4.熟悉、了解智能表（电）、卡的基本功能，熟练进行智能表软件的操作，能解决和排除智能表、卡的一般故障。
5.每天将收费总额与同岗收费员核对，核对后打单三份，每单必须有售电和收费员的共同签字，此单除售电、收费员各存一份外，每周将另一份连同缴款单交经费管理员存档，并每月与经费管理员进行一次汇总核对，核对清单应一式二份，核对完毕，双方必须在清单上签字，并各执一份，以此作为核对的文字依据。
6.本岗收费员必须严格按照学校财务的规定收、缴、保管现金，按规定填写缴款单，不得擅自挪用所收现金。
7.本岗收费员应认真做好现金日记帐，坚持日清月结的原则。
8.搞好相关人员间的工作协作和互助，不得在相互的工
作中设置障碍。
9.工作热情、主动，做到文明用语、礼貌待人，真诚为用户服务、耐心回答用户咨询，做到有问必答，不得刁难、怠慢用户。
10.严格遵守劳动纪律，服从工作安排，积极、认真完成上级交给的其他任务。
基建后勤处能源管理科
二OO八年二月
第3篇：售电员岗位职责
1.根据中心安排，每周固定时间内对学生进行售电。2.负责每学期两次对本校区内全部宿舍充加免费电。3.负责对电费的临时性保管，并定期将现金及账目通过中心上交集团财务。4.负责对购电卡进行常规性的维护。5.负责对售电系统进行日常维护以及损坏后的报修。6.完成校区管理部主任及中心领导安排的其他工作。第4篇：电除尘员岗位职责
1.负责对静电除尘器电流、电压的监视，并做好运行记录。2.负责对除尘器落灰管和底部灰沟的清理工作。3.负责对除尘器振打部分的检查、加油等工作。4.负责保管好工器具、材料和公共设施。5.设备正常运行中应按时逐点地对所属设备进行巡回检查。6.发现缺陷和异常情况时应及时汇报司炉、值班长或副值班长研究处理。7.负责做好专责区内的卫生整洁工作。8.严格进行交接班，做到抢困难让方便，为下班安全生产创造有利条件。第5篇：电商发货员岗位职责
电商发货员岗位职责
【篇1：电子商务部人员分工及岗位职责】
（一）项目主管
（二）接单员 （三）配货员（四）发货员 备注：
因前期电子商务工作量较小，为了充分发挥分公司相关人员能动性，初期主管可兼接单员工作，配货员可兼发货员工作；在发展成熟稳定以后，每天单量在50票以上，再进行相关人员调动及分配变动；未尽事宜，后期可进行协商解决。
【篇2：电商部门岗位职责书】
xx部门岗位职责书 目 录
1、封 面..1 2、目 录..2
3、推广岗位职责 .......3 4、分销主管岗位职责...4 5、客服部岗位职责.....5 5.1售前客服岗位职责..6 5.2售后客服岗位职责..6 6、物流仓储部岗位职责.7 6.1物流主管岗位职责..7 6.2审单员岗位职责...8 6.3发货员岗位职责...8 7、采购部岗位职责.....9 8、美工、编辑岗位职责.9 9、行政人事部岗位职责.10 10、财务部岗位职责....10 推广岗位职责
? 数据分析：店铺数据库的建立，数据报表的填写； 对活动产品、老客户以及销售额相关据进行统计
? 活动策划：站内外的活动报名 ；整体活动策划；活动中的跟踪，活动后的总结
? 广告推广：流量引入；新产品上架推广、直通车、淘客、钻展等
广告优化
? 搜索优化专员：负责淘宝标题优化，提高搜索流量、配合直通车、做seo优化
? 外网事物管理：淘宝、京东商城等网站的维护管理 ? 就以上事宜与托管公司对接 ? 完成领导安排的其他工作 分销主管岗位职责
? 参与制定分销制度以及分销流程 ? 参与制定分销销售计划和目标
? 发展以及管理经销商，使其销售行为符合公司要求 ? 提交每月、每季度、年度分销销售报表
? 维护达客分销网络平台，及时更新产品信息 ? 解决分销售后问题
? 就分销问题与公司其他部门进行沟通 ? 完成领导安排的其他工作 客服部岗位职责
? 负责向买家推荐公司产品，帮助买家下单，在线核实买家发货信
息，促进网店销售
? 负责接待售后客户，处理纠纷、退换货、评价处理、客户答疑等 ? 负责就客户订单问题与公司个部门沟通
? 参与公司组织的各项岗位培训活动，提高自身工作能力 ? 及时向领导反馈在线销售信息 ? 制定客服faq，完善销售流程
? 按照客服排班表准时上下班，并做好工作交接 ? 完成领导安排的其他工作
【篇3：电商部门组织架构及职责【完整版】】
电商部门组织架构及职责 一、经营初期的组织架构
该组织结构图下的部门工作职责：
（一）网络运营部
1.负责重点运营淘宝商城、京东、一号店、山山商城及阿里巴巴。
（二）视觉设计部
1.负责对网络运营部、网络分销部、网络推广部、商务拓展部的美工设计、网页设计、动画与视频设计等负责。
（三）网络分销部
1.负责淘宝代销、淘宝分销商的拓展和管理。
（四）网络客服部
1.负责通过阿里旺旺进行在线销售。 2.负责产品的售后服务。
3.负责建立会员数据库，并开展会员营销。
（五）网络推广部
1.负责曼曼网络品牌知名度的提升。
（六）商务拓展部（简称bd） 1.团购业务的联系和开发。
2.负责进驻大型b2c平台，并组织销售。
（七）电商物流部
1.负责电子商务部的物流发货管理。
（八）财务行政部
1.负责电子商务部的财务管理和行政管理。
该组织结构图下的岗位工作职责：（一）网络运营部 1、淘宝运营主管
a)负责淘宝商城、京东、一号店、山山商城及阿里巴巴的运营管理。2、活动策划
a)负责策划淘宝各种店铺内、店铺间、店铺外的促销活动。b)负责淘宝官方活动的报名、组织策划。3、文案
a)编写产品描述。
b)依据活动策划方案，编写文案、广告语。4、淘宝推广
a)负责依据各种活动专题，进行站内外的推广。（二）视觉设计部 1、视觉设计主管
a)负责分配美工资源，协调各个部门对于美工设计、网页设计、动画视频设计的需求。b)指导下属工作，提升下属设计技能。c)美工设计。2、美工
a)依据视觉设计主管的分配，来做出不同的设计方案。
（三）网络分销部 1、网络分销主管
a)负责淘宝客的发展
b)负责淘宝分销商的拓展和管理。
（四）网络客服部 1、网络客服主管
a)负责制定淘宝客服管理制度和工作规划。b)负责培训和指导部门员工客服工作。c)负责商品纠纷、退换货的处理。d)通过旺旺、qq等进行在线销售。e)工作报表的处理。2、网络售前客服
a)通过旺旺、qq等进行在线销售。3、网络售后客服 b)负责售后服务。4、crm会员管理
a)负责建立会员数据库，并开展会员营销。
（五）商务拓展部 1、电子商务拓展经理 a)团购业务的联系
b)负责进驻大型b2c平台，并组织销售。2、电子商务拓展专员 a)团购业务的联系
b)负责进驻大型b2c平台，并组织销售。
（六）电商物流部 1、物流主管
a)负责物流发货
b)快递公司管理和协调 2、打单员 a)订单打印 3、发货员 a)物流发货
（七）财务行政部 1、财务行政
a)负责电商财务
b)负责电商行政工作 c)部分团队文化的组织
当遇到合适的电商运营类人才时候，可以横向拓展运营部。演变成若干个相对独立的运营组。模式一：
这里面，京东、一号店、山山商城、阿里巴巴、c店等主管刚开始一人其下属可以考虑由客服兼。
由三个运营主管，从中挑出能力强的做运营经理。运营经理将对运营部进行统筹规划。随着运营能力的不断增强，视觉设计部将会扩充2-5人，以做到充分满足其需求。
客服部承接了来自百度、淘宝、和其它各处的订单，因此，客服部的售前客服、crm会员管理部门也会随之增强力量。配套的物流部也会因为发单量增加，而增加1-2人。
模式二：
在以上图中，可能会将文案策划、活动策划、网络营销策划三种岗位进行独立出来，形成一个部门：网络营销策划部。
