第1篇：研发经理岗位职责
研发部经理岗位职责说明书
研发部经理
研发部 所属部门 职位名称
研发员、模具技术员
直接下属 研发总监 直接领导
职位等级 人1 职位编制 三职等
负责领导组织研发部工作。:职位概要
: 工作职责、组织领导编制企业技术发展、技术改造计划，负责计划实施中的技术指导；制定1 技术攻关、质量改进、新产品试制、生产技术综合计划任务书，并组织实施；、参与工厂技术引进、对外合作项目的的调研、立项考察、谈判、签约及引进设备2 及时组织对引进技术的消化吸收和资料的形成、验收的技术工作，调试、与设施安装、积累、立卷归档工作；、参与市场调查，组织和设计领先同行业的新型产品，负责组织新产品的开发、研3 制、设计以及新产品、样品的性能测试，组织技术改革、重大科研项目的攻关；、执行公司以及客户要求开发的新产品的结构设计，并按客户要求提供各种样品，4 主持新产品的鉴定以及新产品的定型工作，裁决技术质量问题。、负责组织产品图样设计、核正、改进、开发及技术改良，负责新产品、新技术和5 做好生产技术指导工作。工艺流程和技术条件的审批，工程图纸、新工艺的方案设计、、及时收集同行信息，建立和完善产品工艺技术资料库，负责生产工艺信息（数据）6 的收集与分析；、负责综合技术管理工作，组织本部门各项管理制度、工作标准、工作程序、作业7 制定并确认产品有关技术标准及规范，指导书等工艺技术文件的编制和修订工作，组
；)包括产品说明书、产品目录、技术问题解答等(织编制技术服务资料、负责质量管理的技术指导，为相关部门提供技术咨询和技术保障服务，及时组织8 解决生产中的技术关键和重大技术问题，稳定和提高产品质量；、与生产部紧密合作，对公司在现场管理、技术、品质提升、体系运行、内部沟通、9 增产节约和减少浪费等生产环节方面提出改进建议；、按时完成上级领导交办的其他任务。10
第2篇：研发经理岗位职责
1.负责(工作流、电子商务、电子支付、物流或增值业务)某一领域的产品规划与研发。2.负责定向领域产品的研发工作。3.完成软件系统及模块的设计与测试。4.编制与项目相关的技术文档及建议书。5.负责技术人员管理。第3篇：研发中心岗位职责
部门职责：
1.参与新产品开发，负责产品研发设计；
2.主持成本定额的制定和修订，标准工时的制定和修订，标准用料的制定和修订； 3.现有产品在设计上的研究与改良； 4.订单标准用量的制定和修订； 5.参与产品推广方案的制定； 6.会同财务部实施定额考核；
7.依据集团企划部制定的市场开发计划，进行深入的市场调研和项目初步论证，提交可研报告，为公司的市场开发提供准确的信息与数据。 8.制定项目前期开发方案，组织协调监控项目前期开发过程，确保项目开发的准确高效开展。与公司各部门配合，制定并实施项目公司市场推广方案。9.联系设计单位，组织制定产品设计方案。10.其他相关职责。
研发部经理岗位职责
1.负责公司新产品、新技术的调研、论证、开发、设计工作。 2.负责新产品研发计划的制定与实施。
3.负责安排和计划新产品的研发和设计工作，管理和调配整个公司的研发技术
4.编制设计部各项规章制度、工作程序、工作要求及实施细则，上报总经理审批。 5．严格贯彻执行各项制度、工作流程及操作规范，并对执行情况进行监督检查。6．根据企业的实际情况，负责组织修订、完善部门制度、工作流程等，并发布实施。7．组织、监督工艺方案、工艺流程的设计工作，审核工艺设计方案。8．组织、指导设计新产品图纸并进行交底工作。
9．负责设计的变更、评审及修改工作，及时满足生产的需要。
10.人员和模拟绩效考核，订单评审，全面主导公司的产品研发方案和成本控制。 11．负责设计部各职位工作的分配、指导、监督与考核工作。
12．按工作程序做好与市场部、技术部、生产部等相关部门的横向沟通，及时解决部门之间的争议。
13．负责跟踪和掌握国外、国内同类技术发展趋势，组织研发部内部技术论证会。14．组织企业内部与外部的技术协作和技术交流活动。15．编制设计费用预算，控制各项设计费用支出。16．接受领导布置的专项任务和临时性任务。
17.保持与公司最高层沟通，密切关注决策层意愿和企业发展战略目标。
结构工程师岗位职责
1．协助技术研发经理制定本部门发展规划和年度工作规划。2．组织编制结构设计文件、图纸。3．编写设计和目录。
4．组织收集结构设计资料，拟订结构设计计划。5．主持结构设计的交底工作。
6．承担设计方案中的结构设计工作。7．与生产部门沟通，做设计回访指导。8．向销售部门提供说明，编制培训教材。9．负责模具试模的跟踪。10.对原有产品和新开发产品建立完整的工业设计技术文档。
11.负责跟踪前期生产，指导监督全部生产过程，及时解决生产中遇到的问题；
12.产品完全成熟后，移交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员进行生产，向市场部提供有关加工能力及价格的信息。 13．完成领导临时交办的其他任务。
硬件工程师岗位职责
1．协助技术研发经理制定本部门发展规划和年度工作规划。
2．按照研发流程完成驱动电路设计的输入、样机开发、试制试产、放产、量产等工作； 3．协助研发经理完成电路计算分析，电子电路维修与优化，嵌入式软件的开发； 4．电子元器件的品质标准及检验标准的建立；
5．指导编制产品使用说明书、作业指导书、产品安装、维修手册等技术文件资料； 6．新产品开发项目的配合跟进；
7．指导生产部门技术操作协助解决生产过程中的产品机械技术问题；
软件工程师岗位职责
1．根据项目具体要求，承担开发任务，按计划完成任务目标；
2．根据用户需求按时完成软件开发进度，并分析开发的功能是否能达到客户的要求，以及 保证软件到用户处的稳定性；
3．负责工程中主要功能的代码实现，软件交付后，还要参与软件的维护工作，及时解决客户使用中遇到的问题。
4．负责编制与项目相关的技术文档； 5．协助用户完成软件系统及模块的测试；
6．负责产品设计、新产品的试制、标准化技术规程；
7．负责制订和修改技术规程、编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定； 8．负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施，确保产品开发工作按时完成。确保产品技术的先进、稳定；
9．合理编制技术文件，改进和规范软件流程；
10．研究和摸索科学的流水作业规律，认真做好各类技术信息和数据收集、整理、分析、研究汇总、归档保管工作，为新产品的开发提供可靠的指导依据；
11．负责参与制定公司软件的企业统一标准，实现软件的规范化管理；
12．认真做好技术图张、技术数据的归档工作，严格按照规章制度交接技术数据； 13．及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保经营工作的正常进行； 14．及时搜集整理国内外产品软件信息，及时把握软件行业发展趋势； 15．月工作计划和总结的按时提交。16．完成领导临时交办的其他工作。
17．为公司内部人员提供软件培训与技术指导。
第4篇：研发中心岗位职责
部门职责：
参与新产品开发，负责产品研发设计；1.主持成本定额的制定和修订，标准工时的制定和修订，标准用料的制定和修订；2.现有产品在设计上的研究与改良；3.订单标准用量的制定和修订；4.参与产品推广方案的制定；5.会同财务部实施定额考核；6.提交可研报进行深入的市场调研和项目初步论证，依据集团企划部制定的市场开发计划，7.告，为公司的市场开发提供准确的信息与数据。
确保项目开发的准确高效开展。组织协调监控项目前期开发过程，制定项目前期开发方案，8.与公司各部门配合，制定并实施项目公司市场推广方案。
联系设计单位，组织制定产品设计方案。9.其他相关职责。10.研发部经理岗位职责
负责公司新产品、新技术的调研、论证、开发、设计工作。1.负责新产品研发计划的制定与实施。2.负责安排和计划新产品的研发和设计工作，管理和调配整个公司的研发技术3.编制设计部各项规章制度、工作程序、工作要求及实施细则，上报总经理审批。4.．严格贯彻执行各项制度、工作流程及操作规范，并对执行情况进行监督检查。5 ．根据企业的实际情况，负责组织修订、完善部门制度、工作流程等，并发布实施。6 ．组织、监督工艺方案、工艺流程的设计工作，审核工艺设计方案。7 ．组织、指导设计新产品图纸并进行交底工作。8 ．负责设计的变更、评审及修改工作，及时满足生产的需要。9 人员和模拟绩效考核，订单评审，全面主导公司的产品研发方案和成本控制。10.．负责设计部各职位工作的分配、指导、监督与考核工作。11 生产部等相关部门的横向沟通，及时解决部门之间技术部、．按工作程序做好与市场部、12 的争议。
．负责跟踪和掌握国外、国内同类技术发展趋势，组织研发部内部技术论证会。13 ．组织企业内部与外部的技术协作和技术交流活动。14 ．编制设计费用预算，控制各项设计费用支出。15 ．接受领导布置的专项任务和临时性任务。16 保持与公司最高层沟通，密切关注决策层意愿和企业发展战略目标。17.结构工程师岗位职责
．协助技术研发经理制定本部门发展规划和年度工作规划。1 ．组织编制结构设计文件、图纸。2 ．编写设计和目录。3 ．组织收集结构设计资料，拟订结构设计计划。4 ．主持结构设计的交底工作。5 ．承担设计方案中的结构设计工作。6 ．与生产部门沟通，做设计回访指导。7 ．向销售部门提供说明，编制培训教材。8 ．负责模具试模的跟踪。9
第5篇：研发中心岗位职责
研发中心岗位职责【第一篇】,研发中心岗位职责
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标, 2、围绕商品部制订的产品计划,制订公司各产品的年度产品开发计划,3、对公司现有产品与市场部沟通,进行销售跟踪, 4、根据市场反馈情报资料,及时在设计上进行改良,调整不理想因素,使产品适应市场需求,增加竞争力, 5、负责组织产品设计过程中的设计评审,技术验证和技术确认, 6、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的制定、审批、归档和保管, 7、建立健全技术档案管理制度, 8、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档。
【第二篇】,研发中心岗位职责
为适应基础教育课程改革并助推学校教育教学改革而成立的学校课程研发中心是负责学校课程资源建设、师资建设和教育科研工作为一体的职能机构, 其主要职责有, 一、课程资源建设
1.负责组织编制、实施学校课程研发发展规划与年度计划,制定、实施课程研发工作的各项政策和管理办法。
2.探索并优化在新课程背景下符合学校实际的初、高中课程体系。 3.建立健全创新教育团队,做好创新实验班教与学的研究、管理及保障工作,探索并引领重庆基础教育的创新人才培养模式。4.探索并深化以研究性学习为学习方式,以环境教育、科技教育为主要内容的综合教育模式,将研究性学习与学科课程、学生社会生活进一步整合。
5.进一步完善初中2 2项目、分层教学实施及管理模式。
6.做好学校校本课程,初中选修课、高中选修课?、附中大讲堂,管理及建设。 7.会同信息中心,进一步完善基于网络实施的课程平台建设及管理。二、教育科研
1,指导教研组、备课组的工作,认真审订教研组的工作计划和总结,教研组开展教学研究活动,加强学科课程研发工作。
2,组织教科研论坛,校内学术交流活动等。通过多种形式的教科研活动引领全校教师的教育理论学习,指导教师学习新课标、教材,引进先进的教学经验,改进教学方法,进行课堂改革试验。3.负责学校教师申报的国家级、市、大学科研课题信息的管理工作,负责学校申报课题的各项工作,做好学校微型课题的申报、立项、监督、评价、结题等管理工作,做好学校微型课题成果推广工作。
4,组织好教师优秀论文的评选及编辑成册工作。负责做好年度科技成果、论文、著作、获奖成果等的登记统计和上报工作。负责学校《科研信息》的编辑,印制等。
5.组建团队以教育科研形式研究学校改革与发展中存在的问题,供校长决策参考。
三、师资建设
1,制定、实施学校教师专业发展计划,建立教师成才成名成家的成长、发展机制。
2.组织开展各教研组课程研发活动,实施教研组考核。
3.开展教师学历提高、继续教育、教师交流等制度建设及相关工作。 4.会同教务处规范备课、听课、评课、反思课制度,参与组织新教师汇报课、教研组长示范课和青年教师优质课等工作。
5.定期举办教师教育沙龙。 四、其他工作 1.校史建设。
2,配合相关部门做好城乡统筹、学校帮扶等工程及项目。【第三篇】,研发中心岗位职责
1、全面负责集团技术研发工作的开展。 2、负责总部及分子公司研发项目的论证、决策。3、负责总部研发试验的筹备、开展及报告撰写。4、负责科研基地和科研团队的建设。
5、负责引进国内外先进技术和产品,不断创新。 6、负责和国内外科研单位进行技术交流及项目合作。【第四篇】,研发中心岗位职责 1、新工艺的研究和新化合物的合成2、我们可以完成各种复杂化学反应,例如,无氧,无水以及高压反应。 3、新分析方法的开发与验证,与国内外先进仪器设备制造商建立良好合作关系。把研发过程中一些设备、仪器改进及时和仪器设备厂沟通。如药品稳定试验箱等设备的技术升级等
4、杂质和稳定性研究 5、国际国内药品注册工作 【第】,研发中心岗位职责 职责1,研发规划、计划职责 具体内容, 1,确立公司技术发展方向组织实施新技术研究、新产品开发或预研 2,负责组织制订年度研发计划,审查、批准技术方案
3,负责组织制订并实施公司各个技术岗位的技术培训总体规划 职责2,研发过程管理职责 具体内容, 1,负责组织对前瞻性技术进行研究和追踪 2,负责监督、控制各研发项目的实施 过程,组织产品和项目鉴定、验收 职责3,负责研发中心管理职责 具体内容, 1,负责并协调公司的市场拓展、工程与服务和客户培训工作需提供的技术支持 2,制定研发中心本年度财务预算,审批研发中心及所属各技术部的研发费用、会议费用、培训费用、办公物
资购买申请单等
3,负责研发中心人员的绩效考核
第6篇：研发部门经理岗位职责
研发部门经理岗位职责
【篇1：技术研发部经理岗位职责说明书】
技术研发部经理岗位职责说明书
【篇2：研发经理岗位职责】
责任人签字： 日 期：
【篇3：开发部经理岗位职责及部门职能】
开发部部门职能
一、主要职能
（一）企业发展业务：
1、负责及时、准确地了解和掌握国家有关法律、法规和政府相关房地产新政；并及时上报公司领导和知会有关部门；
2、负责对外政府相关部门公共关系的建立与维护，开展投资交流互动活动和公关协调工作；稳定和丰富公司社会资源，维护公司形象，提升公司品牌。
（二）规划业务：
1、配合制定各项目规划报建工作计划。 2、办理各项目
规划业务（主要包括：项目总图审批，小区规划方案、修建性详细规划报审，办理《建设用地规划许可证》；项目报建图审查，建筑方案、建筑单体评审；小区管线综合规划等并联审查，办理项目《放线、验线册》，获取《工作联系单》，办理《建设工程规划许可证》；办理《建设工程规划验收许可证》等）。
（三）房产业务：
办理公司的开发资质、年检和晋升。
（四）配套业务：
1、分析、收集各项目所在片区的市政规划。 2、项目有关的外围协调工作。
3、实施项目的具体报批报建工作。
4、加强与政府各主管部门的联系，收集、宣传政策法规。
二、职能责任
（一）对属下报建工作实行监督考核等管理职能 1、直接指导报建员的开发报建工作； 2、统筹开发部人力、物力的调配，使资源配置最优化； 3、审定月度资金计划，合理调控开发成本； 4、监督执行公司和开发部的档案管理制度；
5、监督执行公司的信息保密制度，杜绝开发资料任何形式的外泄； 6、监督执行公司和开发部的对外公关接待制度；
7、按照公司和开发部的各项考核制度对员工进行考核。
（二）组织属下开发报建员开展房地产开发报建业务 1、负责办理开发项目的土地使用手续； 2、负责办理开发项目的规划报批手续； 3、负责办理开发项目的施工许可手续； 4、负责办理开发项目的预售许可手续；
5、负责开发项目的测绘预算、正式测绘及各期工程的确权工作； 6、负责开发项目各专业验收、备案及公建配套的移交工作。
开发部经理岗位职责
一、为公司发展战略制定计划及研究策略
二、负责公司重要证照及相关手续的办理 1、负责国土证及相关手续的办理。
2、负责建设用地规划许可证及相关手续的办理。
3、负责建设工程规划审批施工许可单及相关手续的办理。 4、负责建筑工程施工许可证及相关手续的办理。
三、办理土地相关合法手续
四、负责项目开发部整体事务的指导及决策及内部的组织管理 1、负责部门月计划，周计划的审定。2、负责部门月计划，周计划的审定。
3、指导属下员工制定阶段工作计划并督促执行。 4、制定部门预算，控制费用支出。
五、协调公司内部与各部门的关系
1、维持部门内部员工发挥团队精神，利于工作高效开展。
2、协调沟通公司内部各部门保持工作交接顺畅，利于公司内部工做连接。
六、协调、维护并拓展社会公共关系。
1、拓展公司对外各市直机关，政府部门关系。
2、维持维护已经建立良好关系的部门并进行公关巩固。
第7篇：研发项目经理岗位职责
研发项目经理岗位职责
下面是的研发项目经理岗位职责，供你参考，希望能对你有所帮助。
研发项目经理岗位职责1
1.根据总工安排接收新项目，并启动立项申请和人员配置安排。
2.了解国内外同类产品的结构和功能特点，专利著作以及发展趋势，作出技术分析报告，专利分析报告。
3.制订新项目的可行性报告、项目计划书和设计任务书。
4.控制和完成新项目产品的设计和工艺设计,编制设计说明书。
5.控制和完成新项目产品装配工艺流程、装配工装及检具设计，以及零件检具设计。
研发项目经理岗位职责2
1、负责产品的开发实现，及开发过程中的项目管理，对于确定实施的新产品开发或老产品改良升级工作，制定开发计划;
2、仔细阅读产品经理编写的《可行性分析报告》及《需求分析说明书》等产品开发的输入文档，充分与产品经理交流沟通，理解产品经理的思想，确定产品开发实现方案;
3、组织开发团队、明确各开发人员的分工，按计划执行并完成开发任务;
4、指导审核产品核心模块的详细设计，负责指导开发团队成员理解设计文档、掌握开发技术等，检查成员的工作是否达到要求;
5、组织协调团队成员研究缺陷改进方案，并最终解决问题;
6、负责设计文档、源代码、等开发资料和文档的管理，同时负责整合、组织、协调各种内外部开发资源;
7、负责开发团队的技术学习和能力提升，积极寻找学习资源，为团队创造成长环境，组织并督促团队成员学习并掌握产品开发中所需的技术和能力。
研发项目经理岗位职责3
l、负责组织产品市场调研及信息收集;
2、负责制定项目调研报告及项目建议报告;
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3、协助相关领导及部门进行项目分析及决策;
4、负责确定项目成员;
5、负责组织编制项目可行性报告;
6、负责确定项目开发方案、技术方案及项目开发目标等;
7、负责制定项目责权表、进度计划、经费计划等;
研发项目经理岗位职责4
1.根据总工安排接收新项目，并启动立项申请和人员配置安排。
2.了解国内外同类产品的结构和功能特点，专利著作以及发展趋势，作出技术分析报告，专利分析报告。
3.制订新项目的可行性报告、项目计划书和设计任务书。
4.控制和完成新项目产品的设计和工艺设计,编制设计说明书。
5.控制和完成新项目产品装配工艺流程、装配工装及检具设计，以及零件检具设计。
6.打样和小批量试制产品试装和性能测试。
7.整理、撰写和申请产品涉及的相关专利。
8.负责新项目产品企业标准的制定。
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第8篇：研发部经理岗位职责
研发部经理岗位职责
并推进项目的工,全面负责公司的技术研发工作,、在总经理领导下1 艺、技术进步和改造。
建立领导研发部贯彻执行国家和上级有关技术标准和技术规范，２、健全相应的管理制度。，组织技术方案的评估和可行性分析。并３、负责编制《技术方案》
直接参加设计问题的研究讨论与处理，抓好产品设计工作。、负责根据设计输入的要求，策划项目、安排设计输出及项目制造4 中异常现象的处理；、确保各设计开发过程中的接口得到有效的沟通和联络，并及时把5 信息传达给相关人员；对部门内接收或输出的所有文件进行核实、确认；并提供相应的技术支持。
6、负责对大型设备前期待签订的技术协议进行评估和特殊物料的相
关市场调研。
前赴客户现场投标或签订项目协议，总经理批准，应市场部要求、7 标书和协议内容如有变更，以书面文件形式第一时间通知相关人员。、负责编制部门年度工作、培训计划和总结，并指导实施。8、负责向各部门提供技术支持，协助项目责任人完成有关技术资料9 的填写工作。
委托的其它任务。,、完成总经理授权10
研发部副经理岗位职责、负责项目设备电气部分设计，积极参与新产品开发设计工作，并提1 供可行性报告。
对其工,、负责对电气工程师的工作任务安排及其它的相关管理工作2 作任务进行前期的协调，过程的跟进，后期的把关，确保设备按时
完成。、提供机械、工艺设计方面所需的数据材料及电气方面问题的解决方3 案。
规章制度,软件的统一管理及相关操作规范,、负责工控产品的设备资料4 的制定和完善。
部门经理安排的其他工作。,、完成总经理5、负责审核电气物料采购清单所列信息，并提供相关技术支持。6、负责公司电控设备的使用指导和定期检查，将结果以书面形式传递7 到责任部门或责任人。、负责向公司提供该专业学科的前沿咨询信息和新项目的技术研发。8、负责公司涉电部分工作人员技能的工作提高。9
