第1篇：电力调控值班员职责
电力调控值班员职责
1 贯彻执行国家安全生产的规程，上级有关安全生产的文件、指示。落实本局安全生产规定和制度。
2 认真学习《电网调度管理条例》，熟悉辖区变电站设备，严格限电序位，确保电网安全运行。
3 积极参加班内组织的事故预想和反事故演习，努力提高业务水平和处理各种事故的应变能力。
4 严格调度操作命令票、设备计划检修票、临时检修票的填写合格率达100%，确保执行中不发生任何错误。
5 主动参加上级开展的安全周、安全月、双百天安全活动，认真执行调度术语，严格录音电话使用。值班期间不喝酒、不离岗，确保不发生错调和误调事故。
6 认真执行“两措”计划，结合实际情况，认真采取技术措施，保证“两措”计划的落实。
7 严格执行停电序位，确保安全计划用电。8 积极参加各种学习、培训和各种安全活动，克服和纠正习惯性违章，本着实事求是的原则，及时检举和汇报违章、违法及其它违规现象和行为，做到“四不放过”。
第2篇：电力岗位职责
电力公司岗位职责
经理工作部
（一）主任岗位职责
⒈负责经理工作部全面工作，不断提高部室管理人员素质，促使部室工作全面完成； ⒉组织实施各项行政管理工作，提高行政管理水平；
⒊牵头组织实施各部室、二级单位经济责任和管理责任考核工作； ⒋落实部室费用计划，严格控制支出；
⒌督促分管副主任抓好文秘、宣传、规范化管理工作； ⒍督促后勤服务中心抓好物业管理及后勤保障工作； ⒎主持拟定内部考核办法及实施工作；
⒏协助公司领导处理日常事务，协调公司内部各单位之间工作的开展；
⒐组织部室考核小组成员总结上月工作，安排当月工作，对部室人员进行量化考核评分； ⒑做好各级来文、来电拟办工作；
⒒完成领导临时交办的其他工作。
（二）副主任岗位职责
⒈完成公司半年、年度工作总结、会议报告等综合文字材料的起草、核稿工作； ⒉做好公司公文的发文把关工作，提高办文质量； ⒊督促宣传人员搞好对外宣传工作； ⒋督促搞好文书档案管理工作；
⒌起草公司综合性会议的会议纪要；
⒍对分管工作人员进行考核和工作评价； ⒎做好会务工作；
⒏建立健全公司管理标准、工作标准、工作流程和考核办法；
⒐依据国电系统和公司的要求，指导各单位做好基础资料管理、安全管理、生产管理、经营管理、企业民主管理、优质服务管理和窗口建设工作； ⒑做好公司各种专项计划的组织实施和督办落实工作； ⒒督促做好机关考勤工作； ⒓完成领导交办的其他工作。
（三）文秘、宣传专责岗位职责 ⒈负责草拟公司公文，并进行初步校核；
⒉确定拟发公文的发文字号，做好印发登记并存档，确保无差错； ⒊参与会务组织工作，确保会议材料及时准确印发； ⒋保管公司会议记录；
⒌做好公司职代会、经济工作会等大型会议的宣传报道工作； ⒍做好公司各项专项活动的跟踪报道工作； ⒎负责做好《宣恩电力》的稿件采编和组稿工作； ⒏制定各单位兼职通讯员的考核办法并实施； ⒐做好兼职通讯员的培训工作；
⒑组织通讯员投稿；
⒒制定宣传工作计划并进行总结，下达各单位宣传工作任务；
⒓完成领导交办的其他工作。
（四）档案、收发管理专责岗位职责
⒈贯彻执行有关法律、法规和国家有关方针政策，建立健全本单位的档案管理工作规章制度； ⒉指导本单位文件、资料的形成、积累和归档工作；
⒊统一管理本单位的档案，并按照规定向有关档案馆移交档案；
⒋负责公司文书档案管理及保密工作，提供档案资料的借阅、查询服务，对各单位档案管理进行检查指导；
⒌做好来文、来电登记，根据部室主任的拟办意见，及时送达领导阅示和部门阅办； ⒍做好报刊的分发工作； ⒎协助做好会务工作；
⒏完成领导交办的其他工作。
（五）统计、文印专责岗位职责
⒈负责每月按时收集各单位关于发电量、厂用电量、供电量、售电量、线损、平均电价、购电量、上网电量、电力销售等经济指标的基础报表； ⒉负责按照程序，及时准确上报报表；
⒊监督检查各项计划、政策执行情况，每月进行经济指标分析，及时公布生产经营情况，为领导决策提供依据；
⒋做好统计资料的保管工作；
⒌负责保守公司商业秘密，拒绝提供不合要求的统计数据；
⒍严格执行公司公文打印规定、程序，打好的稿件经改正无误并由校对者签名后方可印刷； ⒎负责公司公文及各类书面材料的打印、制作，做到所打文件美观、大方、整洁，印刷字迹清晰、格式得体，保证文件质量；
⒏节约纸张及其他文印用品，爱护设备，做到经常清理、维护； ⒐协助做好会务等事务性工作； ⒑完成领导交办的其他工作。
（六）基建专责岗位职责
⒈负责基建工程预算审核工作； ⒉负责项目立项申报等前期工作；
⒊负责办理指定工程的预决算、参与工程验收工作； ⒋负责基建工程管理、施工、督办；
⒌负责审定基建工程单位资格和工程设计资格，并建立档案； ⒍负责基建工程技术档案资料的收集整理工作； ⒎配合拟订公司年度基建计划，并监督实施； ⒏配合完成基建资料统计管理； ⒐完成领导交办的其他工作。政治工作部
（一）主任岗位职责
⒈对公司党委决议、决定及工作安排的督查催办要做到及时、认真，并向有关领导汇报； ⒉经常深入基层调查研究，了解员工思想动态、二级单位领导班子建设、公司党委各项决议的贯彻落实情况，做好信息收集工作，当好党委的助手；
⒊积极主动、认真负责地协助党委书记处理日常党务、干部教育管理及后备干部的培养、教育工作；
⒋认真筹备党委会议前期工作并提出相关建议；
⒌加强本部门的自身建设，提高部室人员的政治业务素质；
⒍定期听取本部室各岗位人员工作汇报，检查落实各项工作，安排下一阶段工作并提出指导性意见；
⒎认真接待群众来信来访，积极督办有关事项； ⒏完成领导临时交办的其他工作。
（二）副主任岗位职责
⒈协助主任对公司党委决议、决定及工作安排的督查催办要做到及时、认真，并向有关领导汇报；
⒉经常深入基层调查研究，了解员工思想动态、二级单位领导班子建设、公司党委各项决议的贯彻落实情况，做好信息收集工作；
⒊积极主动、认真负责地做好日常党务、企业文明创建工作； ⒋按规定认真办理党员干部任免和党员调动手续； ⒌搞好入党积极分子的培训工作； ⒍按有关管理制度和规定拟定奖惩方案； ⒎认真接待群众来信来访，积极督办有关事项； ⒏按规定做好劳动用工的管理工作；
⒐完成领导临时安排的其他工作。
（三）党务、纪检专责岗位职责
⒈学习党的方针、政策，传达上级党委指示，接受党委安排的各项任务，负责日常党务工作； ⒉坚持原则，管好、用好党委印章；
⒊认真撰写党务方面的各项文字材料；
⒋配合上级部门及公司做好干部队伍培训等方面的具体工作和各项统计表册的收集整理工作；
⒌认真做好信访与来客接待工作；
⒍按规定对纪检监察对象进行监督检查，发现问题及时纠正并向主管领导汇报； ⒎结合公司实际，认真开展纪检监察工作，提高办事效率和办案水平； ⒏督促有关部门兑现服务承诺，搞好优质服务工作； ⒐认真接待群众来信来访，积极督办有关事项； ⒑完成领导交办的其他工作。
（四）劳资、劳保、福利专责岗位职责
⒈负责下达年度工资计划，加强对工资基金管理，提高劳动生产率； ⒉拟定公司内部分配及各种津贴、补贴方案；
⒊负责对劳动人事、工资、保险、职称等各类报表的审核工作； ⒋做好劳动合同管理工作，建立健全用工档案；
⒌负责做好职工基本养老保险、工伤、失业等保险工作，建立台帐，并对准确性负责； ⒍负责做好各类保险金额的交纳和支付工作； ⒎负责做好职工退休的上报审批、待遇计算工作； ⒏负责做好职工各类保险关系的转移与终止工作； ⒐负责处理好职工有关保险的咨询和解释工作； ⒑完成领导交办的其他工作。
（五）人事、职称、职教、档案管理专责岗位职责
⒈负责本单位职工档案的整理、管理、转递及审核工作；
⒉负责掌握好职工档案材料的完整性，严格细心的收集应归档的全部材料； ⒊负责定期办理职工档案材料整理归档工作； ⒋负责协助作好人力资源信息系统的开发工作；
⒌负责了解本企业发展及职工对技能培训的需求，做好培训的教案制定工作； ⒍负责做好职工技能鉴定的组织工作；
⒎负责做好培训工作的各项统计和上报工作； ⒏完成领导交办的其他工作。
（六）人力资源管理专责岗位职责
⒈负责了解公司人才需求，做好相关的预测工作； ⒉负责按规定做好劳动用工的管理工作； ⒊协助落实年度培训计划；
⒋负责分析研究公司现有人力资源现状，拟定公司紧缺人才招聘计划，并组织实施； ⒌完成领导交办的工作。
（七）工会副主席岗位职责
⒈负责工会组织建设工作； ⒉负责工会会员管理及女工工作； ⒊负责工会宣传、文秘工作；
⒋负责组织开展丰富多彩的文体活动； ⒌负责公司计划生育管理工作；
⒍负责职工住院费的核实、报销工作； ⒎负责公司离退休职工的日常管理工作； ⒏负责检查指导各单位工会经费管理工作；
⒐负责维护职工合法权益，配合公司调解劳动争议； ⒑完成领导交办的其他工作。生产技术部
（一）主任岗位职责
⒈负责生产技术部的全面工作，布置安排和协调生产与技术管理工作；有计划、有组织、有创造性地开展公司生产工作；
⒉负责组织拟订公司的年度生产计划，报批后组织实施；
⒊负责基建工程的招投标工作的组织工作，参与标书的制作、审定； ⒋负责开展生产质量管理，加强生产技术监督和控制，保证电能质量；
⒌组织拟订电力生产中、长远发展规划；
⒍提出生产部门的考核主要指标、考核标准及考核办法，并配合搞好单位考核兑现； ⒎完成领导交办的其他工作。
（二）主任工程师岗位职责
⒈负责公司生产技术管理工作；
⒉负责编制电力发展规划、计划；
⒊拟订和审核生产单位大、中修计划和技改工作计划；拟定各单位年度设备的维护、改造等生产费用计划；
⒋负责工程建设项目的概预算、质量监督管理工作；
⒌参与工程建设项目招投标管理工作；负责公司的基建工程的管理、施工及维护； ⒍完成领导交办的其他工作。
（三）副主任岗位职责
⒈协助主任搞好生产技术部的全面工作；
⒉负责审核公司各类检修计划，督促大修和检修计划的完成；组织设备验收工作，把好检修质量关，指导解决设备检修技术难题；
⒊协助主任提出考核主要指标、考核标准及考核办法，并配合搞好单位考核兑现； ⒋负责管理公司的设备评级、检修计划的安排部署、运行分析；负责各单位的防汛预案，指导开展防汛工作；
⒌负责公司的生产设备的日常运行维护工作，配合进行“两措计划”的落实和安全事故应急救援预案的落实；
⒍负责生产运行分析、水动设备、资料档案，协助网络、基建、继电保护、物资管理； ⒎完成领导交办的其他工作。
（四）电气
一、二次专责岗位职责
⒈负责修订和修编运行规程，并组织实施；
⒉负责准确掌握设备的运行状态，建立设备台帐，搞好设备评级工作，提高设备完好率； ⒊参加事故及异常情况的调查分析，督促有关部门实施反事故措施； ⒋负责解决生产中出现的问题，及时推广、引进新技术、新工艺； ⒌配合职教部门搞好培训工作； ⒍配合拟订公司年度生产计划；
⒎负责审核继电保护整定方案、运行说明、定值通知单和保护动作统计报表； ⒏负责继电保护及自动装置的规划和管理工作； ⒐负责电网的潮流计算、运行方式的审定工作； ⒑完成领导交办的其他工作。
（五）可靠性管理专责岗位职责
⒈贯彻国家、电力行业有关可靠性管理的法规、制度、标准及国家电网公司有关电力可靠性管理各项规定，制定适合本公司实际的可靠性管理实施细则和奖惩办法等；
⒉按照电力可靠性管理有关规程及规章制度，统计可靠性数据，计算、分析本企业各类可靠性指标，并按时向有关单位报送，确保数据的准确性、完整性、及时性；
⒊参与公司设备检修计划的安排工作, 提出可靠性指标目标规划，并将可靠性指标的变化作为评价检修质量及技术改造的重要依据；重要技术改造项目的立项，设备的更改和选型，电网规划和改造等，应提供可靠性理论依据；
⒋运用可靠性分析、评价理论，定期对公司设备的可靠性水平进行评价，并根据可靠性评价结论，提出提高公司电力可靠性指标的建议；
⒌定期开展可靠性分析，全面分析设备制造、施工安装、运行维护、检修管理等因素对设备可靠性的影响，制定年度可靠性管理的目标和措施，并加以实施； ⒍组织开展可靠性管理与技术培训；准确判断电力设施和所辖电网的可靠性状态，正确填写可靠性记录；熟练运用可靠性信息系统进行统计、分析； ⒎负责及时跟踪分析重大的非计划停运、停电事件，在事件定性后将详细的分析材料逐级报送；
⒏完成领导交办的其他工作。
（六）资料档案管理专责岗位职责 ⒈维护档案资料完整与安全，对重要的技术资料要保证不泄密； ⒉负责文件的收发管理以及文字的处理工作； ⒊负责生产方面的统计工作； ⒋负责设备季度的评级整理；
⒌负责检修计划的收集整理，大修和技改资金的登记工作； ⒍负责本部室的考勤记载和管理； ⒎负责技术资料的收集整理和归档；
⒏完成领导交办的其他工作。
（七）中低压网络管理专责岗位职责
⒈贯彻执行国家有关安全生产的各项政策和法规，严格执行有关安全规程，抓好中低压配网的安全生产；
⒉负责抓好中低压配网的运行维护工作，提高设备完好率； ⒊负责制订中低压配网建设规划，合理解决线路负荷布局；
⒋负责督促营销各单位完成中低压线路和设备的巡视检查，制定整改方案，提高供电可靠性； ⒌负责业扩报装的审批、施工、验收等营销业务管理工作； ⒍负责营销各单位严格执行“两票三制”工作的监督实施；
⒎负责与各营销单位共同建立客户侧需求管理，合理安排计划停电检修； ⒏重大业务及时向主任汇报，共同研究解决； ⒐完成领导交办的其他工作。市场营销部
（一）主任岗位职责
⒈负责市场营销部的全面工作；
⒉组织制定公司经营策略，资产经营责任方案并负责组织实施和考核，参与公司制订企业发展规划；
⒊深入基层，走访客户，了解电力市场动态，开展经营分析，注重需求侧管理，为公司可持续发展提供可行性意见和建议；
⒋负责综合线损管理，大宗用户的用电管理；
⒌负责设备的安全管理，做到安全、可靠、经济供电；
⒍督促检查配网维护、农电管理工作，审查计划和落实情况；
⒎负责经营目标任务完成和月、季、年度完成情况的分析、总结工作；
⒏负责组织制定营销系统优质服务实施方案，并对各单位进行考核和考评； ⒐及时上报和处理公司营业责任和重大事故； ⒑完成领导交办的其他工作。
（二）副主任岗位职责
⒈协助主任抓好营销人员的业务培训，提高人员基本素质； ⒉负责公司月、季、年度经营情况的统计分析、上报工作；
⒊负责综合线损的统计分析、上报工作，监督线损管理措施的落实和执行； ⒋负责起草《供用电合同》范本，规范营销系统合同管理；
⒌负责及时上报和协调处理营销单位营业差错、违约用电、电量电费的退补业务； ⒍建立健全营销台帐、资料、记录等，完善基础管理； ⒎负责完成年度电价测算工作； ⒏完成领导交办的其他工作。
（三）营销管理专责
⒈负责组织、协调和指导公司电力营销及线损管理工作； ⒉负责组织完成公司电力营销考核指标；
⒊负责公司电力营销经济指标的分解，经审批后下达；
⒋负责公司电力营销的抄、核、收业务；
⒌负责国家电价政策的贯彻执行及有关电费电价政策的咨询解释工作；
⒍定期组织开展营业普查和供电所“三化”管理、“三公开”、“四到户”、“五统一”执行情况的检查工作；
⒎定期召开经营分析会，对存在的问题提出改进意见； ⒏定期组织对供电所营销资料的检查工作； ⒐负责公司低压电网理论线损计算工作； ⒑负责对供电所经营指标的完成情况进行考核； ⒒按时统计各种营销报表并上报； ⒓完成领导交办的其他工作。
（四）计量专责岗位职责
⒈负责全公司综合线损管理工作；
⒉负责对全公司关口计量进行抄核、校检；
⒊负责每月对公司所辖母线电量平衡分析，并及时反馈；
⒋负责接收外部工作单和各供电所反映计量装置故障及客户反映计量故障，业扩报装工作单等的处理；
⒌负责每月对各单位进行营销质量考核； ⒍完成领导交办的其他工作。
（五）电费管理及统计专责
⒈负责公司实收电费的统计、核对工作，跟踪考核供电所电费日终业务； ⒉负责欠费数据、实收数据的汇总、核对； ⒊负责直管大户的电费收取工作；
⒋负责对营销经营指标分类统计、分析，并及时汇总上报；
⒌负责对全公司分压、分线、分台区的线损率的统计考核，每月完成各供电所线损完成情况的统计、分析和总结并制定相应措施； ⒍负责每月对变电站及关口表进行统计；
⒎负责业务帐务处理，填制各类业务报表，建立各种业务台帐； ⒏完成领导交办的其他工作。财务审计部
（一）主任岗位职责
⒈负责组织公司的财务管理、会计核算和内部审计工作，力求实现收入最大化和利润最大化； ⒉负责组织制订公司财务管理办法和内部会计控制规范，建立科学的核算体系；
⒊负责组织编定财务收支计划、各项预算，对执行情况进行检查，对财务核算进行审核； ⒋负责组织目标成本及成本费用的控制、分析和考核； ⒌负责做好财务分析，并提出分析报告；
⒍负责与财政、税收、银行等部门的联系，执行国家财政、税收、金融等法律法规，灵活运用有关政策，维护公司的合法权益；
⒎负责银行的负债的管理工作；
⒏负责部室工作调配、协调基本建设项目资金的管理； ⒐配合有关部室搞好电价的测算与监督工作； ⒑完成领导交办的其他工作。
（二）副主任岗位职责
⒈具体组织建立公司的会计核算体系及会计核算，及时、全面、准确的提供会计信息； ⒉负责总分类帐管理和会计报表的编制； ⒊负责检查记帐凭证；
⒋负责检查出纳现金的日清月结情况；
⒌负责电价测算，并对二级单位电价执行情况进行监督； ⒍负责组织对公司各二级单位财务收支内部审计工作；
⒎负责组织对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作； ⒏负责组织做好财物清查工作；
⒐负责组织做好财务人员培训工作；
⒑负责公司基建工程委托外部审计协调工作；
⒒协助主任搞好各项收入管理、成本预算控制等管理工作； ⒓完成领导交办的其他工作。
（三）主管会计岗位职责
⒈努力学习和遵守国家法律法规和公司的各项规章制度、政策文件； ⒉负责组织制定财务管理制度并督促贯彻执行，及时总结，不断完善； ⒊负责制订成本费用计划、消耗定额，及时报告财务状况和经营成果； ⒋负责审核公司的财务收支，保证报销凭证真实、合理、合法； ⒌负责编制财务情况说明书，按时报送会计报表； ⒍负责定时做好有关数据备份，保证数据安全完整； ⒎完成领导交办的其他工作。
（四）审计专责岗位职责
⒈协助完成对公司各二级单位财务收支内部审计工作； ⒉协助完成对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作； ⒊协助做好公司的财物清查工作； ⒋协助做好财务人员的培训工作； ⒌协助完成二级单位财务管理工作；
⒍完成基建工程委托外部审计协调工作；
⒎负责办理会计人员从业证件年检、换发等工作； ⒏负责办理公司税务登记证等证件的年检、换发等工作； ⒐负责公司职工住房公积金登帐、核交、退发等工作； ⒑负责公司固定资产的管理和核算工作； ⒒完成领导交办的其他工作。
（五）出纳专责岗位职责
⒈负责公司货币资金收付及有价证券管理，做到日清月结；
⒉负责编制公司本部工资发放表，协助二级单位搞好工资发放； ⒊负责登记、催收各单位应交的电话费、水电费等； ⒋负责代扣个人所得税；
⒌完成领导交办的其他工作。
（六）票据、档案管理专责岗位职责
⒈负责公司增值税专用发票、电费发票及其他各种票据的购买、领用、缴销及检查工作； ⒉负责会计凭证的装订工作；
⒊负责会计档案的立卷、整理和归档工作； ⒋负责保管各种会计证件； ⒌完成领导交办的其他工作。
（七）核算员岗位职责
⒈负责各单位的会计核算，严格控制成本费用，节约开支； ⒉负责各单位成本费用核算和核对工作，及时提供成本费用报表； ⒊负责往来帐目的核算、核对、检查和清算工作； ⒋完成领导交办的其他工作。安全及法律事务部
（一）主任岗位职责
⒈负责主持本部室全面工作，做到有计划、有安排、有落实；
⒉负责安全监察工作，对公司安全生产的有关规定制度的执行情况进行评价；
⒊负责组织每年春季、秋季安全生产大检查和日常不定期的安全生产检查，组织安全性评价工作，在检查后写出总结材料报有关领导审核后下发，并监督被检查单位限期整改； ⒋负责写出半年、全年工作总结，分析全年事故及不安全情况； ⒌负责组织召开安全生产例会，提出会议议题及研究讨论内容，汇报上次会议内容落实情况； ⒍参与新建、扩建、改建工程项目的设计、审查、竣工验收和外承包工程的资质审查； ⒎及时处理各类安全事故或问题，并形成事故材料； ⒏负责公司范围内的人身和财产保险理赔工作，每年年底对保险理赔情况进行汇总并报公司领导；
⒐负责重大安全活动的具体安排和组织工作； ⒑配合做好职工的安全教育工作；
⒒经常深入生产现场，调查了解设备运行情况，对《安规》的执行情况进行检查、监督、考核；
⒓完成领导交办的其他工作。
（二）副主任岗位职责
⒈负责分管范围内的工作，做到有计划、有安排、有落实；
⒉配合组织每年春季、秋季安全生产大检查和日常不定期的安全生产检查，组织安全性评价工作，在检查后写出总结材料报有关领导审核后下发，并监督被检查单位限期整改； ⒊参与新建、扩建、改建工程项目的设计、审查、竣工验收和外承包工程的资质审查； ⒋及时处理各类安全事故或问题，并形成事故材料；
⒌负责处理本部门信访和消费者投诉的调查，权限内的处理和提出处理意见；
⒍经常深入生产现场，调查了解设备运行情况，对《安规》的执行情况进行检查、监督、考核；
⒎配合做好重大安全活动的具体安排和组织工作； ⒏主任外出时受委托主持本部室全面工作；
⒐完成领导交办的其他工作。
（三）安全监察专责岗位职责
⒈负责宣传国家的电力安全生产方针，监察下级安全监察员和安全员对安全生产方针政策执行情况；
⒉经常深入现场检查作业现场的安全状况及设备的安全运行情况，制止与处罚违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象；发现不安全隐患，有权发出安全监察通知书，要求限期整改；对有严重事故危险的作业现场，有权责令停止作业或撤出人员；
⒊放生事故后，要求保护事故现场，进行必要的调查，了解与事故有关的情况；在事故调查中，及时索取、查阅与事故有关的原始资料；
⒋对安全生产中存在的和发生的重大问题隐瞒不报时，应及时向上级或越级直接反映； ⒌归口管理事故统计报告工作，做到及时、准确、完整，并按规定审查上报； ⒍及时处理各类安全事故或问题，并形成事故材料；
⒎负责本部室资料的及时整理、归档工作，做到整洁、完整； ⒏完成领导交办的其他工作。
（四）法律专责岗位职责
⒈负责起草法律工作计划和工作总结；
⒉负责按时填报报表；
⒊负责公司法律事务工作，指导、协调、参与法律事务活动； ⒋负责做好普法工作，加强职工法律知识教育； ⒌负责审查公司公司的经济、技术合同；
⒍负责做好综治、供用电秩序整顿、安全事故处理、电费电价执行、供用电合同签订、劳动争议与仲裁工作；
⒎完成领导交办的其他工作。
（五）电力设施保护专责岗位职责
⒈负责起草电力设施保护工作计划与总结；
⒉负责检查电力设施保护情况，落实“乡包片、村包段、户包杆”的三级管理模式，起草检查情况通报和工作汇报；
⒊负责提出电力设施隐患整改方案并督办落实； ⒋负责做好电力设施保护人员的业务培训； ⒌完成领导交办的其他工作。技改办公室
（一）技改办主任岗位职责
⒈全面负责公司生产技术改造、设备挖潜工作。⒉负责拟订公司年度大修技改计划，报批后监督实施。⒊负责技改项目立项申报等前期工作。
⒋负责技改工程的预决算、参与工程验收工作。⒌完成领导交办的其他工作。
（二）技改办技术专责岗位职责
⒈协助主任搞好年度大修技改计划编制工作。⒉监督实施技术改造工作。
⒊负责完成技改相关设计工作。
⒋负责生产设备大修、技改计划的落实。⒌完成领导交办的其他工作。物资管理中心
（一）主任岗位职责
⒈根据公司下达的生产计划，组织物资采购招标工作，签订采购合同，并检查合同执行情况； ⒉负责审核年度各单位呈报的采购计划，清理库存后按需采购，减少库存积压，保证物资供应；
⒊了解市场行情，检查和监督控制采购价格，做好购价、比价、议价工作，采购的物资必须质优价廉；
⒋掌握公司所需物资的名称、型号、规格、单价、用途及代用品和生产厂地，对公司购进的物资质量负责；
⒌制定本部门工作计划，并定期检查和总结；
⒍负责检查和监督物资进、销、存，做到帐帐相符，帐物相符； ⒎做好废旧物资的回收，利用工作；
⒏负责本部室人员的思想教育、业务培训，开展职业道德观念教育； ⒐完成领导交办的其他工作。
（二）物资保管员岗位职责
⒈负责物资验收、入库保管与发放工作；
⒉严格履行物资验收入库手续，拒绝入库数量、质量、票据与合同不相符的物资； ⒊负责根据“领料单”出库物资；
⒋负责物资分类别、性能摆放，保证仓库整洁；
⒌负责材料设备的质检报告、合格证等证书的复印及发放工作；
⒍做好仓库的防水、防盗、防潮工作，定期检查、维护消防器材，保障仓库和物资财产的安全；
⒎掌握材料、设备的主要性能，妥善保管库存物资；
⒏做到物资合理库存，避免物资积压式供应短缺，确保生产正常运行； ⒐按时清仓盘点，做到日清月结； ⒑完成领导交办的其他工作。
（三）物资采购员岗位职责
⒈负责公司物资的采购工作；
⒉按公司下达的物资计划，核对仓库库存，拟订采购方案，及时采购所需物资；
⒊采购物资时，根据市场行情波动，做好购价、比价、议价工作，采购的物资必须质优价廉； ⒋办理物资入库手续，在保证数量相符的情况下，持产品的合格证、资质证、发票、合同等四证交保管员验收；
⒌掌握公司各部门物资的需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场行情，与物资供应方建立良好的关系，按照《合同法》的规定签订购货合同；
⒍熟悉掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产产地，及有关材料性能、质量、标准； ⒎加强法制学习，树立法制观念，自觉抵制不良之风； ⒏完成领导交办的其他工作。
（四）材料会计岗位职责
⒈负责物资材料、设备的核算工作；
⒉负责物资出、入库的票据开具及管理工作；
⒊负责核对工作帐目的核对，做到帐帐相符，帐物相符； ⒋掌握物资合同执行进度，发现问题及时反映；
⒌负责物资定期盘存，做好物资的盘盈、盘亏申报工作； ⒍根据生产计划，核对帐面库存余额，准确开具出库单； ⒎负责按时上报有关报表及帐目；
⒏掌握公司生产物资需求及消耗情况，加强物资成本核算与控制； ⒐完成领导交办的其他工作。信息中心
（一）主任岗位职责
⒈认真执行上级有关信息化建设工作的方针、政策、电子信息技术的有关标准、规范，搞好信心保密工作；
⒉主持信息中心日常工作，侧重对各网络管理员、系统管理员的工作分配和指导； ⒊负责实行信息业务归口管理，规划组织系统的发展，侧重总体方案拟订，项目的指导实施； ⒋负责计算机整体正常运行，侧重于核心数据库维护、代码维护，各网段的逻辑划分、路由关系、网络安全，系统集成、网络集成的核心设备维护工作；
⒌负责核心数据库服务器、核心交换机、主防火墙的日常维护工作； ⒍负责各单位计算机专责的技术指导工作；
⒎负责信息中心内外的联系工作，协调信息中心与职能部室之间的关系； ⒏负责各单位计算机应用技术培训工作，提高信息应用技术水平； ⒐完成领导交办的其他工作。
（二）网络管理专责岗位职责
⒈负责计算机网络的软硬件配置、运行、开发、使用情况的统计工作和考核工作，主要管理网络交换设备、楼层交换机、结构化布线、防火墙等；
⒉负责计算机网络的运行、维护和管理工作；侧重网络系统结构化布线、IP地址、网络安全、二级交换设备远程管理、网络设备的外部维护和管理、故障检修、易损件更换、设备功能扩展等；
⒊负责服务器的系统软件维护、运行、开发、使用情况的统计与考核工作，主要管理：WEB服务器、应用服务器、公共数据库服务器、E-mail服务器和其他待建服务器； ⒋参与各项管理信息系统规划、标准的制订；
⒌负责公司计算机及外设的日常维护及与经销商售后联系工作； ⒍参与计算机设备硬件安装、软件调试工作；
⒎负责服务器数据和日志的定期备份工作及计算机管理子系统的数据整合处理工作； ⒏负责公司内部和外部网页的日常维护；
⒐负责公司计算机管理系统相关的设备台帐管理； ⒑参与机房内日常事务管理，搞好信息保密工作；
⒒完成领导交办的其他工作。
（三）用电系统管理专责岗位职责
⒈负责电力营销系统的日常维护和故障处理，做好软件系统的升级、程序更新； ⒉负责做好系统建设、开发的相关工作； ⒊负责信息系统应用人员的技术培训工作；
⒋负责电力营销系统相关数据的转接与定期维护；
⒌负责定期对系统日志进行清理，保证系统正常运行；
⒍负责系统统计查询并按要求形成一些临时性的数据报表；
⒎负责全公司营销业务系统管理，及时完成一般业务处理和协助解决疑难问题； ⒏对违反有关规定处理的业务，及时纠正并上报处理相关责任单位和责任人； ⒐完成领导交办的其他工作。
第3篇：电力电力工岗位职责
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合电力工岗位职责
1.认真遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定。
2.工作中应树立良好的职业道德精神，对所从事的岗位工作认真负责，以个人的工作质量保证各工序以及检验批、分项、分部工程的质量，进而确保项目部施工生产的顺利进行。
3．熟练掌握本岗位工作的安全技术操作规程、质量标准和操作技能，熟悉本工种所使用机械设备的工作性能和操作方法，做到按规范要求施工，按标准化要求作业，不违章操作，不野蛮施工。
4.本工程电力工负责施工现场临时用电的架设安装和维护，负责施工图中电气部分的施工安装和竣工移交以及保修回访等工作。
5.电力工应持证上岗。施工中应听从领导，服从指挥，严格按照安全质量技术交底和施工图的要求，按照工艺流程标准和规定的操作顺序进行施工。
6.施工中应认真执行质量自检、互检和交接检，上道工序不合格，决不进行下道工序的施工；发生一般质量隐患和问题，应立即纠正和处理；发生严重质量问题要立即上报领导和有关部门，并根据有关部门制定的整改措施认真进行整改。
7.每日作业前应检查施工作业环境，发现不安全因素和事故隐患，应立即采取有效纠正措施，必要时应暂停施工并向有关人员汇报，待隐患处理完毕后再行施工。
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合8.施工期间，每天要对临电线路进行例检，发现问题及时解决；遇有夜间施工时，电力工应跟班作业，保证夜间施工照明用电和施工用电的安全可靠。
9.积极参加项目部组织的技术技能培训，自觉加强业务学习，掌握本工种质量验收标准和操作要领，不断提高自身的劳动技能和操作水平。
10.在完成本岗位工作的基础上，协助做好上级领导交办的其他临时性工作。
第4篇：岗位职责电力安全员岗位职责
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合电力安全员岗位职责
1、认真贯彻落实上级有关安全生产文件和要求。并监督本单位(分管单位)安全管理工作。
2、协助编制本单位年度安全目标计划，“安措”计划，经批准后监督执行。参加对本单位安全指标完成情况进行考核。
3、监督并配合有关部门搞好职工安全教育，《安规》学习、考试和反事故学习。
4、参加新建、扩建、改建工程项目的审查，监督劳动安全和工业卫生技术措施或设施与主体工程的“三同时”竣工验收。
5、经常深入现场，掌握安全生产情况，发挥安监人员作用，制止违章行为。监督劳动保护用品、设施的发放和使用。
6、及时用快报、通报、录相等手段向本单位反馈安全经验和事故教训的信息。
7、参加事故调查，及时做好事故原因分析、统计，找出安全工作中的薄弱环节制定防范措施，监督整改。
8、做好本单位外包工程和临时作业人员的审查与安全管理工作。
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合1、按时参加供电所安全例会，总结全所安全生产情况，提出有关事故、障碍、未遂等初步分析意见，研究解决当前安全生产中存在的问题。2、落实本所安全责任，对辖区内的线路、设备进行定期维护检查，加强季节性用电、临时用电和双电源客户的安全管理，定期组织开展安全性评价性活动，落实季节性安全大检查，确保安全、可靠、经济供电。3、发生事故及时调查分析，按“四不放过”的原则参与事故调查，教育事故责任者，总结事故调查报告并及时上报。制定反事故措施并监督实施。4、在工作中，严格执行“两票”、“三制”，两票合格率达100%。5、严格查处各类违章，对安全工作不到位的专业组提出考核意见，对当事人提出处理意见，并监督意见的执行情况，确保本所各项工作安全、顺利完成。6、加强劳动保护和安全工器具的管理，按照“择优选购、按需配备、登记造册、定期检验、坏的封修、缺的补齐、正确使用、妥善保管”的32字原则，认真做好安全工器具和施工工具的配备、检验、使用和保管。7、加强剩余电流动作保护器管理，定期对辖域内的总剩余电流动作保护器进行测试，监督配电组剩余电流动作保护器的维护管理情况，确保“三率”达到100%。8、组织本所安全宣传教育有效实施，组织辖区内《电力设施保护条例及实施细则》的贯彻执行，做好“三级”护线工作。负责本所日常交通、消防和防盗工作。9、对本所人员定期组织安全技术培训，并对专业组及农电工的安全工作月底进行检查、考核，将考核结果及时整理、归档，作为年终考评的依据。10、按时填报安全报表和相关资料，保证其准确性和真实性。11、协助所长做好本所一切安全工作。
第5篇：电力调控个人工作总结电力调控中心工作思路
[电力调控个人工作总结]电力调控中心工作思路
我于xx年7月毕业于广**业职业技术学院电气自动化专业。毕业后我先后进入了**十一冶建设有限公司电气分公司，中国建筑第五工程局有限公司**分公司，****百树工程建设咨询有限公司从事电气自动化专业工作。通过这几年的工作实践磨练，我在理论、实践、管理水平上都得到了很大的提高。下面我分政治思想水平、工作态度、业务能力、工作业绩四个方面作简要总结： 一、政治思想水平在思想上，我坚持四项基本原则，坚持党的基本路线、基本纲领，认真学习毛泽东思想、邓小平理论、带头实践“ __”重要思想，有良好的思想作风、学风、工作作风；坚持解放思想，实事求是；有强烈的工作事业心，敢于负责、勇于创新。为人忠诚老实，尊敬领导、团结同志、生活俭朴。在工作、学习和生活中，我严格要求自己，不断加强自身修养，服从组织安排，工作任劳任怨，从不计较个人得失，还利用业余时间参加了党校学习。
二、工作态度
热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，全身心地投入工作，认真遵守公司的各项规章制度。有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。在现场跟工人打成一片，做到以理服人。在工作之余还积极参加再教育培训，考取了中级维修电工，并于xx年11初参加了二级注册建造师。
三、工作能力
在这三年来专业技术工作中，我不断坚持专业理论知识学习，并经常深入实践，学以致用，理论联系实际，能够快速处理一些专业技术中常见问题。通过多年的学习和工作中的实践磨练，我的专业理论水平和工作能力得到了显著的提高，积累了一定的工作经验，掌握了不少的专业技术能和本领。目前，我认为自己有能力完成以下工作： 1．能独立主持小型电气工程项目的施工管理及技术工作，对于施工过程中许多技术上的问题，能根据具体情况，采取相应的技术措施，坚决果断地予以解决。在不增加施工成本前提下，勇于技术创新，并不断总结成功经验。
2．对工程施工的各个程序及环节比较清楚，对施工全面管理，特别是质量、技术、成本管理有较强的能力
3．掌握电气项目规划、设计、施工、验收规范 4．熟练运用广龙软件编制电气，仪表工程的预（结）算。5． 能熟练地使用Windows操作系统、Office系列办公软件以及CAD制图。四、工作业绩
1．xx年8月～xx年8月，我进入了十一冶建设有限公司电气分公司，参与了广**银铝业有限公司一期电气工程工作，广**银铝业有限公司氧化铝一期工程，是我国一次性投资最大、一次性建设规模最大的铝工业项目，项目规模为年产氧化铝160万吨，总投资约90.86亿元人民币。工作中，我勤奋好学，勤动手，勤于思考，勤去施工现场，虚心向电气工程师以及老师傅请教，并根据现场的施工与图纸中系统图，平面图作对比。这样，我很快就能看懂了电气图纸，并且能够按图施工。在项目经理的领导下和电气工程师指导下，我先后完成了1#蒸发站，１＃蒸发原液储槽及水洗，2#高压泵房，4#溶出，氧化铝包装堆栈，石灰仓及石灰消化的防雷接地系统，动力系统，照明系统，变配电系统的电气安装及调试。
2．xx年9月～xx年9月，我进入了中国建筑第五工程局有限公司**分公司担任电气施工员，参与了江南污水处理厂二期桩基工程建设，主要负责江南污水处理厂二期桩基工程项目部，劳务部，施工现场的临时用电安全管理及电气施工。我认真熟悉施工图纸、熟悉施工现场，编制临时用电安全施工组织设计方案，组织电工进行变压器安装及调试，配电柜安装，架空线路安装，电缆电线敷设，照明电器安装，防雷接地工程安装及调试。由于施工现场有两台功率180KW桩机，**功率100KW的地泵需要用电，用电量很大，为了节省施工用电成本，我提议公司以租借方式，租借一台功率360KW柴油发电机。我这个建议很快受到公司采纳。3．xx年10月～至今，我进入了****百树工程建设咨询有限公司担任电气施工员，主要负责**月亮湾二期建设电气工程安装及弱电工程施工管理。从拿到图纸到图纸会审，我认真的查看每一个部位细节，核对数据，思考施工步骤方案。做到脑中有图，并组织图纸会审。协调交换与业主、设计、监理各方意见。进入工程开工，认真了解每一个部位施工细节，按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，监理单位确认后执行。同时在施工准备过程中对班组进行技术、安全交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。施工过程中，做好班组自检、复检、专职检“三检”工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。严格控制原材料、半成品、成品材料应用于工程。在确保完全施工前提下，严格控制施工质量，控制施工成本，加快施工进度，创造优良工程。
通过这几年的工作磨练，尽管各方面都有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，经验还不够丰富，这有待于在今后的工作中加以改进。努力使觉悟和工作效率全面进入一个新水平，充实自己施工管理经验，业余时间加强学习新应用，为适应建筑市场环境的发展大趋势，加大对现场生产管理、技术质量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先进科学的管理理念，把先进的技术与管理与国内外先进的技术相结合，形成自己独立的技术优势。为公司的发展做出更大更多的贡献。
内容仅供参考
第6篇：河南电力调控规程
附件
河南电力调控规程（2012年）
──────────────────────
河 南 省 电 力 公 司
发 布
批
准：张中青 审
核：王红印 执行编审：付红军
初
审：代
飞
唐智育 修
编：李
岩
张太升
孙含笑
孙
冉
周鹏
张树森
杜晓勇
杜
凌 胡家跃 王子琦 镐俊杰 刘
轶 范
斗 赵
娟 陈
均
张毅明
孙建华 闫
东 刘华伟 陈
楷 臧
睿 权
隆
前言
为贯彻实施《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国安全生产法》，规范河南电力系统电力调度业务，减少和防止生产事故，保障电力系统安全，适应国民经济的协调发展和人民生活的用电需要，维护电力投资者、经营者和使用者的合法权益。依照《电网调度管理条例》、《华中电力调度管理规范》，结合河南电力系统实际情况制定本规程。
本规程是河南省电力系统运行、操作、事故处理和调度管理的基本规程，它规定了电力调度管理的基础性原则。本规程与上级调度或调控规程（规范）矛盾或抵触时，以上级调度或调控规程（规范）为准。
本规程由河南省电力公司提出并解释。
本规程由河南电力调度控制中心起草并归口。
目 录
1 范围........................................4 2 规范性引用文件...............................4 3 术语和定义...................................5 4 总则.......................................10 5 调度系统....................................11 6 调度机构....................................12 7 调度管理和监控范围..........................15 8 调度规则....................................18 9 调度指令....................................20 10 调度计划...................................24 11 电能质量...................................32 12 系统参数...................................36 13 系统稳定...................................37 14 继电保护及安全稳定自动装置.................40 15 调度自动化.................................49 16 并网与调度.................................55 17 调度信息...................................57 18 运行与操作.................................65 19 事故处理...................................78 20 继电保护及安全稳定自动装置运行.............99 21 自动发电控制及自动电压控制运行............115 22 省调调控事务规范..........................120 附录A 河南电网常用调度术语..................136 附录B 文件和资料............................151
河南电力调控规程
1 范围
本规程适用于河南电力系统内发电、输电、变电、配电、售电、用电及其它活动中与电力调度、监控有关的行为。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本规程的引用而成为本规程的条款。本规程出版时，所示版本均为有效。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本规程。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本规程，使用本规程的各方应使用本规程所引用的法律、标准、技术规范、上级调度或调控规程（规范）及管理文件等最新版本。
《中华人民共和国安全生产法》
——2002 《中华人民共和国电力法》
——1995 《电网调度管理条例》 国务院
——1993 《电力监管条例》 国务院
——2005 《电力安全事故应急处置和调查条例》
——2011 《电力系统安全稳定导则》
国家经贸委——2001 《电网运行准则（试行）》
——DL/T 1040—2007 《国家电网公司电力安全工作规程》（变电部分）
国家电网公司——2009《国家电网公司电力安全工作规程》（线路部分）
国家电网公司——2009 《国家电网公司安全事故调查规程》
国家电网公司——2011 《微机继电保护装置运行管理规程》—DL/T587—2007 《电网调度自动化系统运行管理规程》DL/T516—2006 《电力二次系统安全防护规定》
国家电力监管委员会令5号——2005 《电网运行规则（试行）》
国家电力监管委员会令22号——2006 《节能发电调度办法实施细则（试行）》
发改能源〔2007〕3523号
《风电场接入电网技术规定》
——国家电网科〔2009〕1465号
3 术语和定义
3.1 电力系统
由发电、供电（输电、变电、配电）、用电设施和为保证这些设施正常运行所需的继电保护和安全稳定自动装置、计量装置、电力通信设施、自动化设施等构成的整体。3.2 电力系统运行
电力系统各构成设施的协同运用。3.3 独立小电力系统
指与主网不相连接的孤立运行的局部地区电力系统。3.4 发电企业
-53.11 电力调度系统
包括各级电力调度机构和发电厂、大用户变（配）电系统等运行值班单位以及变电站（含换流站、开关站，下同）运行值班、运行维护单位等。3.12 调度管辖范围
电力系统设备运行和操作的指挥权限范围。3.13 集中监控范围
集中监视控制的设备范围。3.14 调度许可
下级调度机构、厂（站）管辖（或受委托调度）的设备在进行有关操作前，下级调度机构值班调度员、监控员、厂（站）运行值班人员、运维人员向上级调度机构值班调度员申请并征得同意。3.15 委托调度
一方委托他方对其调度管辖的设备进行运行和操作指挥的调度方式。3.16 越级调度
紧急情况下值班调度员不通过下一级调度机构值班调度员而直接下达调度指令给下一级调度机构调度管辖的运行单位的运行值班人员的方式。3.17 调度指令
值班调度员对其下级调度机构值班调度员、监控员或调度管辖厂（站）运行值班人员、运维人员发布有关运行、操作和事故处理的指令，包括自动发电控制（简称AGC）、自动无功电压控制（简称AVC）、实时调度等调度自动化系统-7用电源、二次回路、卫星时钟、模拟屏/盘、配电/线柜、运行环境监测报警等）。
3.20 调度机构自动化部门
负责调度管辖范围内调度自动化系统的专业管理、运行管理和技术监督工作的组织。履行调度管辖范围内调度自动化系统的管理权、调度权。3.21 负荷备用容量
是指已连接于母线且立即可以带负荷的旋转备用容量，用以平衡瞬间负荷波动与负荷预计的差额。3.22 事故备用容量
是指在规定时间内可供调用的备用容量。3.23 计划检修
电力设备列入年度、月度计划的检修、维护、试验等工作。
3.24 临时检修
计划检修以外的所有检修。3.25 一次调频
指原动机调速器根据频率高低自动降升发电机负荷做出功率与频率反向调节的行为。这是并网机组应具备的基本功能，有利于保持系统频率稳定及事故后阻止频率恶化。3.26 特殊运行方式
指在电厂或电网接线方式相对于正常运行方式（包括正常检修方式）有重大变化时，电厂或电网相应的运行方式。3.27 黑启动
指某个电力系统因故障全部停运后，通过该系统中具-9法》、《电力监管条例》、《电网调度管理条例》有关条款承担法律责任。对违反调度纪律的行为应严肃处理，各有关单位应制定防范措施。
4.6 河南省电力调度系统人员须全面熟悉本规程；各相关单位的生产领导，运维、安监、规划、用电、基建、检修、继电保护、通信、自动化等有关人员，应熟悉并遵守本规程的有关部分。
5调度系统
5.1 国家电力调度控制中心（简称国调）、国家电网华中电力调控分中心（简称华中分中心）是河南电力调度控制中心的上级调度机构。
5.2 河南电力调度系统包括河南电力系统内各级调度机构和有关运行值班、运行维护单位。
5.3 河南电力系统设置三级调度机构，即：
── 河南电力调度控制中心（以下简称省调）； ── 省辖市级电力调度机构（以下简称地调）； ── 县级电力调度机构（以下简称县调）。
5.4 发电厂、变电站、大用户配电系统应根据设备运行的要求设立运行值班、运行维护单位。
5.5 调度系统运行值班人员、运维人员应经培训、并经有资格的单位考核合格，由其相应主管部门批准，书面通知有关单位和部门后，方可上岗值班。
5.6 离开运行岗位3个月及以上的调度系统运行值班人员、运维人员，应经过熟悉设备、系统、熟悉运行方式的-11需要增设相关专职人员，履行上述各专业的管理工作。6.2 调度机构应依据国家、电力行业及企业相关标准建立标准体系，制定标准、制度。调度机构各专业所需的法律、法规、条例、标准、制度及实施细则等应配置齐全。
6.3 调度机构应按 “事故原因未查清不放过，责任人员未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放过”的原则，对电网事故、事件及未遂及时处理、汇报，组织或参与调查分析。
6.4 调度机构应建立专业管理、技术监督体系，制定专业管理、技术监督标准和制度。6.5 调度机构职责
6.5.1 负责调度管辖电网的调度管理，接受上级调度机构的指挥和专业管理。
6.5.2 负责监控职责范围内的变电站集中监控
6.5.3 编制执行调度管辖电网的运行方式和调度计划。6.5.4 指挥调度管辖范围内设备的操作及电网事故处理，进行电网事故调查分析，制定并组织实施提高电网安全稳定运行水平的措施。
6.5.5 负责调度管辖电网的在线安全稳定分析，根据需要与上级调度开展在线联合分析工作。
6.5.6 负责电网的发、用电负荷调整和电压调整以及联络线潮流调控。
6.5.7 负责调度管辖范围内的继电保护、安全稳定自动装置、调度自动化系统的运行管理。
6.5.8 负责电网的电能质量、继电保护、调度自动化专业-136.6.3.4 省检修公司全体运维人员。6.6.3.5 省网所有发、供电单位、检修公司主管生产的领导。6.6.3.6 接入省网110kV及以上系统、有专供变电站的大用户单位主管电力的领导及全体运行人员。
6.6.4
调度机构应定期举行有针对性的反事故演习。省调每年至少组织一次不少于两级调度机构参加的联合反事故演习，反事故演习应使用调度人员培训模拟系统。
7调度管理和监控范围
7.1 一次设备的调度管理
7.1.1 省调调度管辖的一次设备范围划分原则
7.1.1.1 最大单机容量在100MW及以上的发电厂（国调、华中分中心调度管辖电厂除外），并于220kV及以上电压等级的水电厂（含抽水蓄能电厂）以及装机规模大于10MW的风电场、大于5MW的太阳能电站；
7.1.1.2 华中分中心委托河南省调调度管辖的发、输、变电设备；
7.1.1.3 220kV待用间隔设备（母线连接排、引线已接上母线的备用间隔）。
7.1.2 省网内220kV馈线、220kV馈线变电站由省调委托地调调度管理。
7.1.3 省网内最大单机容量在100MW以下的发电厂宜由所在地市的地调调度管辖。
7.1.4 各发电厂、变电站的自用电由厂（站）管辖。电厂炉、机的辅助设备由电厂管辖。
-15要求进行运行管理。
7.2.3 省调使用的继电保护故障信息管理系统主站设备和子站设备由省调调度管辖；多级调度机构共用的继电保护故障信息管理系统子站设备，由使用该设备的最高一级调度机构调度管辖。
7.2.4 继电保护装置及故障信息管理系统设备、安全稳定自动装置等，由所在单位负责运行维护。
7.2.5 220kV及以上电压等级的安全稳定自动装置归省调调度（国调、华中分中心调度的除外），如远方切机、切负荷控制系统（装置），低频、低压切负荷装置，同期装置等。7.2.6 微机保护装置软件实行统一领导、分级管理的原则，220kV系统微机保护装置的软件版本省调统一管理、确定，110kV及以下系统（设备）微机保护装置的软件版本由各地调统一管理，必要时省调应提出意见。电厂管辖设备的微机保护装置的软件版本由本单位确定。
7.3 调度自动化设备的调度管理
7.3.1 调度机构使用的调度自动化系统主站设备、相应系统的子站设备及其辅助设备由该调度机构调度管辖。
省调管辖范围是省调端自动化系统主站设备、相应系统的子站设备及其辅助设备。
7.3.2 多级调度机构共用的调度自动化系统子站设备，由使用该设备的最高一级调度机构调度管辖。
7.3.3 调度自动化系统主站设备的状态和方式的改变，如影响上级调度机构调度管辖的调度自动化系统运行或信息完整准确，应经上级调度机构自动化部门许可。
-17网运行工作中行使指挥权。各级调度机构在调度业务中是上下级关系。下级调度机构应服从上级调度机构的调度。8.2 省调既是生产运行部门又是电力系统运行管理的职能机构。负责河南电网电力调度监控、运行方式、调度计划、继电保护、设备监控、调度自动化等专业的管理工作。8.3 调度机构调度管辖范围内的运行值班单位、运行维护单位，应服从该调度机构的调度。
8.4 地调应依照本规程制定本地区电力调控管理规程，经所在供电公司批准后执行。
8.5 省调调度设备的正常操作，应按省调值班调度员的指令或得到省调值班调度员的许可方可进行，发令、受令及填写操作票应使用调度术语和统一的双重编号。系统内其它设备的操作原则同上。
8.6 未获相应调度机构值班调度员的指令，厂（站）运行值班人员、运维人员或者下级调度机构的调度员、监控员均不得操作该级调度机构调度管辖范围内的设备。电力系统运行遇有危及人身、设备安全的情况时，运行值班人员、运维人员应按现场运行规程处理，并立即报告有关的值班调度员。
8.7 地调、厂（站）调度的下列设备的操作应经省调同意。8.7.1 省调调度的发电厂与省网的联络设备。
8.7.2 地调调度的110kV设备与主网短时合、解环可能造成220 kV电网潮流异常的操作。
8.7.3 省调委托调度的馈线变电站变压器220kV侧中性点。
-199.1.1 调度机构应制定电力系统操作和事故处理规程、设备监控运行规程，运行值班单位、运行维护单位应制定本单位运行规程。
9.1.2 值班调度员是电力系统运行、操作和事故处理的指挥员，值班调度员按照规定发布、接受调度指令。接受调度指令的调度系统运行值班人员、运维人员应执行调度指令。
有权接受调度指令的调度系统运行人员、运维人员名单应报上级调度机构，上级调度机构调度人员名单应通知下级调度机构和有关运行值班、运行维护单位。
9.1.3 发布调度指令时，发令人和受令人应先互报单位和姓名，发布调度指令、汇报情况都应准确清晰。发布指令的全过程（包括对方复诵指令）和执行指令的汇报，发令人和受令人都应使用电网调度规范用语和普通话。发令人对其发布的调度指令的正确性负责，受令人对其执行调度指令的正确性负责。
调度指令的发令、受令及执行情况的汇报，操作前后的联系等，发令、受令双方都应录音，并作记录。
9.1.4 受令人认为执行调度指令将危及人身及设备安全时，应立即向发令人报告，由其决定指令的执行或撤消。发令人坚持执行时，受令人应执行该指令。若执行该指令确将危及人身、设备或者电网安全，受令人应当拒绝执行，同时将拒绝执行的理由及改正指令内容的建议报告发令人和本单位领导。
9.1.5 非调度机构负责人，不应直接要求值班调度员发布-21对于不按调度机构要求装设及投入电力系统安全稳定自动装置的发电企业、独立小电力系统、电力用户，经报请电力监管机构同意，调度机构可以暂时停止其并列运行或者停止向其供电。
对于擅自并网或者解网的发电企业、独立小电力系统，调度机构应责令其改正；拒不改正的，调度机构可以拒绝其并网运行。
9.1.10 对事故抢修工作，现场应办理事故应急抢修单（线路抢修可不用办理省调线路检修票），接到省调值班调度员指令后方可进行，双方应录音并记录。
9.2 省调调度操作指令
9.2.1 逐项指令：涉及两个及以上单位的操作（如线路操作），省调按项目顺序逐项下达操作指令，受令人按照单项指令的内容执行一项操作或一连串操作。完成该指令操作后立即汇报，下一步操作需要再得到指令才可进行。在逐项指令中可以包含综合指令。
9.2.2 综合指令：只涉及一个单位（无须其他单位配合）的操作。一般包含有综合在一起的若干项一次（或
一、二次混合）操作任务，值班调度员只下达操作任务。其具体的逐项操作步骤、内容以及安全措施等，均由受令人自行拟定。
9.2.3 即时指令：事故处理、单一操作项目时使用，受令人无须填写操作票。如断、合单一开关或刀闸（含地刀闸），增、减有功、无功负荷，开停机炉，限电拉闸，继电保护和自动装置投退，下达或更改日调度计划等。
-2310.1.7 调度计划下达后，应准时完成各项任务，原则上除不可抗原因外不作调整，以维护调度计划的严肃性。
10.1.8 省调安排备用容量时应依据有关规程、规定并考虑电网的输电能力。负荷备用容量一般不小于电网最大发电负荷的3%或省网内的最大单机容量，事故备用容量一般不小于电网最大发电负荷的10%或省网内的最大单机容量。
备用容量不能满足要求时，值班调度员应及时调整。高峰时段发电容量不足，应安排让峰负荷及事故拉闸负荷作为事故备用容量，值班调度员要做好预案。
10.1.9 经本级调度机构主管生产领导批准后，值班调度员可根据电网运行情况调整本网日调度计划，并将调整的原因及内容向有关发、供电单位通报，做好记录。
10.1.10 发电厂、供电公司及检修公司计划人员应加强沟通协调，切实做好停电计划综合协调管理；应统筹安排、申报设备的一次、二次停电计划工作，密切跟踪工作进度，全面掌握工作内容，及时与省调计划人员沟通，提前做好停、送电准备。开工后原则上不允许增加临时工作。
10.1.11 对已批准的停电计划，发电厂、供电公司及检修公司应保质保量按期完成。当设备检修工作不能按期完成时，应在原批准工期未过半前通过计划申报系统由设备维护单位向省调提出延期申请。设备检修延期带来的后果由设备维护单位负责。
10.1.12 设备临时检修应于6小时前由设备所在单位运行值班人员、运维人员向省调值班调度员提出口头申请，由省调安排。其检修的必要性、及时性及由此产生的后果由-2510.2.3.5 降水、气温等其他影响季节性负荷需求的相关数据。
10.2.4 长期负荷预测应按年给出预测结果，年度负荷预测应按月给出预测结果。年度负荷预测应至少包括下列内容： 10.2.4.1 年（月）电量。10.2.4.2 年（月）最大负荷； 10.2.4.3 分区年（月）最大负荷；
10.2.4.4 典型日、周负荷曲线，月负荷曲线，年负荷曲线；年平均负荷率、年最小负荷率、年最大峰谷差、年发电利用小时数、典型日平均负荷率和最小负荷率。10.2.5 日负荷预测应按照96点编制，每15分钟为一个点，预测时间为0:00～23:45。调度机构在编制短期负荷预测曲线时，应综合考虑历史数据及气象、工作日、节假日、重大社会活动等因素对负荷的影响。
10.2.6 超短期负荷预测应在电网实时负荷的基础上，综合考虑历史数据和实时天气等因素进行。
10.3 调度计划编制
10.3.1 电网年度运行方式编制
10.3.1.1 主要内容含新设备投产计划，负荷预测及电力电量平衡分析，发电检修计划，输变电设备综合停电计划，水电厂水库运行方式，网络结构变化和典型潮流分析，无功电压分析，安全稳定分析和控制限额规定，系统短路容量计算分析，安全稳定自动装置和低频、低压减载整定方案，本年度影响系统安全运行的问题分析和采取的措施。10.3.1.2 每年9月底前省调向有关单位收集下列资料：
-27统筹考虑合理安排，达成一致后上报运维检修部，并对检修的必要性负责。
10.3.2.2.2 涉及多个单位的输变电检修工作，各方应主动相互沟通，在停电计划上应达成一致。
10.3.2.2.3 输变电设备的常规预试原则上随基建工程或技改项目同时进行。
10.3.2.2.4 申报输变电设备停电项目时，应明确配合停电要求。
10.3.2.2.5 年度输变电设备综合停电计划申报截止时间为每年的9月30日。
10.3.2.3 运维检修部根据电网季节性潮流变化特点，参考各单位上报的发电和输变电设备检修申请，经与相关单位协商后，按照对电网安全运行影响最小的原则，统筹安排，编制并下达年度输变电设备综合停电计划。10.3.3 月度调度计划
10.3.3.1 月度调度计划包括：月度负荷预测，月度统调公用电厂月度发电综合方案，月度发电设备检修计划，月度输变电设备综合停电计划，电压控制及考核标准，月度自动化设备检修计划。
10.3.3.2 申报要求
10.3.3.2.1 发电设备检修申请。包括具体开竣工时间及工期，主要检修内容，检修类别。
10.3.3.2.2 水电厂水情、风电场风能及电力电量预测。10.3.3.2.3 输变电设备综合停电计划申请。包括具体开竣工时间及工期，主要检修内容。
-2910.3.4.3 各有关单位应针对周调度计划优化运行方式，上报电网运行风险预警分析书。10.3.5 日调度计划
10.3.5.1 省调应在满足电网安全约束的条件下，根据各发电厂综合出力、日负荷预测、阶梯供电方案、有关的供用电协议和并网协议、设备停电申请、新设备启动方案等编制日调度计划。日计划内容包括：
a）跨省（区）电力交换曲线； b）省网发用电预计曲线； c）省网电力电量平衡结果；
d）各统调发电机组96点出力曲线；
e）各供电区网供负荷预计曲线、用电指标； f）发电设备检修、备用、试验等的启停计划；
g）省调调度范围内的输变电设备停电计划及相关预控措施；
h）新建、改建、扩建发输变电设备启动安排及相关预控措施；
i）河南电网上级调度管辖设备的投运、停运安排； j）特殊运行方式下的调度方案及事故处理预案等。10.3.5.2 申报要求
a）对于周计划已安排的停电计划，应提前3个工作日通过计划申报系统提交检修申请.b）临时检修项目应于停电前一日11时前向省调提交申请。
c）需要调整或改变周计划中已安排的项目及其原因。
-31±0.2Hz。实际运行中按±0.1Hz控制，按50±0.1Hz、50±0.2Hz、50±0.5Hz分段考核。
11.1.2 与区域电网并列运行时，省调负责省际联络线潮流的监视和调整工作；河南电网单独运行时，省调负责省网的频率调整。
11.1.3 频率偏差在±0.2Hz以内，省调应按日调度计划中省际联络线的交换功率曲线及时调整负荷；河南电网单独运行时，应及时调整到50Hz。频率偏差超出±0.2Hz时属于事故状态，省调与发电厂、变电站，地调运行值班人员应按本规程事故处理相关部分执行。
11.1.4 所有并网机组应投入一次调频功能，一次调频参数应经调度机构确认。
11.1.5 省调直调电厂机组应按要求投入AGC运行。11.1.6 省调每年应编制低频减载方案。
11.2 电压
11.2.1 电力系统无功和电压的调整、控制和管理，由调度机构按调度管辖范围分级负责。
省网与地区电网之间、省网与发电厂之间的无功电力交换实行“界面功率因数”控制并考核。
11.2.2 调度机构应在调度管辖范围内设置电压监测点和考核点，并报上级调度机构批复。
所有220千伏及以上电压等级的厂站均为河南电网的电压考核点和电压监测点。
11.2.3 调度机构应按月编制调度管辖范围内电压监测点的电压（无功）曲线或上下限值。电压曲线或上下限值应-33应经省调值班调度员同意或申报计划调整。
500千伏有载调压变压器分接头调节应按规定汇报华中分中心调度员，经许可后操作。
无载调压的变压器调节分接头应申报计划调整。11.2.9 无功补偿设备的检修应报调度机构审批。11.2.10 各地调应对本供电区电压合格率进行统计，对110千伏及以上变电站全月最大有功、无功，最小有功、无功及出现时间和当时无功补偿运行情况进行统计分析。11.2.11 每月15日为典型负荷日。地调应记录典型日4时、11时、21时（冬季19时）供电区有功、无功电力潮流及无功补偿设备的投退容量。
11.2.12 监控点电压超出调度规定的电压曲线值±5%，延续时间超过2小时；超出调度规定的电压曲线值±10%，延续时间超过1小时构成一般电网事故。
11.2.13 发电厂和变电站的母线电压的日电压波动率应满足以下要求：
11.2.13.1 500千伏变电站高压母线：3% 11.2.13.2 发电厂220千伏母线和500千伏变电站中压母线电压：3.5%。
11.2.14 地调调度员应加强对所辖并网地方电厂和变电站无功、电压的监视、调整，保持变电站母线电压质量。通过调压措施保证220千伏主变高压侧功率因数高峰时段不低于0.95，低谷时段不高于0.95。在所有调压手段全部用尽后变电站母线电压质量仍不能满足要求时，应及时汇报省调调度员协助调整。
-35与老厂（站）不得不采用同音或谐音字时，两厂（站）地理位置应距离较远。
12.3 规划中未投运的设备参数可采用设计参数或已运行同类设备的参数。
12.4 运行的系统设备参数应采用实测值，测试方法应有依据，向省调报送的结果应加盖公章并附测试报告。负荷模型和参数应逐渐符合实际负荷特性。
12.5 等值参数由管辖该电网的调度机构完成并提供。12.6 系统参数是省调重要基础数据，数据输入（计算）及校核应由两人担任，应在变更后及时备份，保证参数库完整性和安全。
3系统稳定
13.1 安全稳定自动装置的管理
13.1.1 省调调度管辖范围内的安全稳定自动装置控制策略由省调负责制定并组织实施，安全稳定自动装置投入运行后的运行维护由设备所在单位负责。
13.1.2 未接到相应调度指令，厂（站）运行值班人员不得自行操作安全稳定自动装置或随意转移、增减安全稳定自动装置所控制的负荷。
13.1.3 影响安全稳定装置正常运行的相关设备停运检修，值班调度员应根据运行方式变化，先退出相应的安全稳定装置，方可进行设备的操作。
13.1.4 若安全稳定自动装置出现异常，运行值班人员应及时汇报省调值班调度员，地调和厂（站）运行值班人员根-3713.2.7 各地调应于每月25日前将典型日（当月15日13时和20时）低频减负荷实控容量上报省调。
13.2.8 建设稳控装置切负荷量、低频切负荷量在线监测系统，确保稳控装置切负荷、低频切负荷实时统计容量数据实时、可靠、完整地上传至省调。
13.3 励磁调节器和电力系统稳定器的运行管理
13.3.1 省调负责直调机组励磁调节器和电力系统稳定器（简称PSS）中涉及电网安全稳定运行有关参数定值与运行管理工作。
13.3.2 发电机组励磁调节器和PSS的投入、退出应得到省调的批准，其投退信号应实时上传省调。上述装置异常或故障，运行值班人员可按现场运行规程将其退出，但退出后应及时向省调值班调度员汇报，事后报省调备案。
13.3.3 省调负责调度管辖机组励磁系统调差率、低励限制值的整定；负责对励磁系统的强励倍数、励磁调节器开环放大倍数、各环节时间常数、阶跃响应结果的核查备案。13.3.4 省调根据每年的系统小干扰稳定分析结果及上级调度机构的要求，确定需投入PSS的机组。对于需要投入PSS的机组，省调根据机组PSS参数整定试验结果，下达定值。电厂在接到省调下达的定值后，应按要求完成有关参数、定值整定，并返回回执单。未经省调批准，电厂不应更改机组励磁系统和PSS中的参数。
13.3.5 新建发电机组投运前三个月、励磁系统更换或改造后的机组投运前一个月，电厂应向省调报送完整的励磁系统有关资料，并申请无功调差率、低励限制值的临时整定-3913.4 稳定计算
13.4.1 调度机构稳定计算应根据调度管辖范围分级负责。涉及500kV及以上电压等级电网的稳定计算，省调应与上级调度机构协调。各地调应按要求参加省调组织开展的集中计算工作，完成计算任务并提出保证电网安全稳定水平的措施。按要求及时维护省地一体化协同计算平台模型参数，满足集中计算要求，按流程节点完成上级调度布置的相关工作。
13.4.2 电网稳定计算应采用调度机构建立的基本参数数据库。
13.4.3 调度机构进行稳定计算时应遵循统一计算程序，统一计算标准，统一计算模型，统一运行方式，统一计算方案和计算进度的原则实施统一管理。
13.4.4 稳定计算采用的计算程序应使用经国家电网公司指定机构认证的软件。
13.4.5 发电机组模型应该遵照上级规定，负荷模型和参数应结合河南电力系统实际。
13.4.6 稳定计算应按《电力系统安全稳定导则》、《国家电网公司电力系统安全稳定计算规定》、《国家电网公司安全稳定计算技术规范》、《国家电网公司电网安全稳定管理工作规定》执行。
13.4.7 稳定计算应执行计算、校核、审批流程，对于存在稳定问题的运行方式应充分讨论后确定。
13.4.8 对于不满足单永故障校核标准的运行方式，应采取相应措施，并经调度机构负责人批准。
-4113.6.4 线路、输电断面或设备潮流过重时候，应增加负荷端的发电出力，降低潮流，各级运行值班人员应加强监视。值班调度员应做好事故预想，并通知有关运行单位、运维单位落实相关预控措施。
14 继电保护及安全稳定自动装置
14.1 继电保护与安全稳定自动装置是保证电网安全稳定运行、保护电气设备的主要装备，是电网的重要组成部分（安全稳定自动装置见13.1和13.2）。各级主管生产的领导对其中存在的重大问题应予组织解决。
14.2 省调是省电力系统继电保护技术管理的职能机构和技术监督主管部门，并负责省调所管辖设备的继电保护和安全稳定自动装置的整定计算与运行管理等工作。14.3 保护装置整定范围的划分
14.3.1 省调直接调度的220kV联络线和母线保护由省调整定计算；220kV整定计算范围调整的地区，其变电站、发电厂的有关定值由该地区供电公司负责整定计算。
14.3.2 各发电厂、供电公司及用户的发电机、调相机、变压器由设备所在单位负责整定计算。110kV及以下电压等级的线路、母线等系统保护由调度管辖该设备的调度机构整定计算。
14.3.3 变压器的零序电流、零序电压保护由负责高压侧线路保护装置定值的调度机构整定。
14.4 值班调度员在继电保护运行方面的职责
14.4.1 按调度管辖范围正确使用各种继电保护装置。
-4314.5.4 保护装置更改定值或新保护装置投入运行前，厂（站）运行值班人员、运维人员应与值班调度员核对定值单无误，并在定值输入后将保护装置打印的定值与定值单中的定值核对无误后方可投入运行。
14.5.5 运行值班人员、运维人员应按继电保护运行规程对保护装置及二次回路定期巡视、对试或按规程规定更改定值；监视交流电压回路，避免保护失去电压；监视电气设备或线路的负荷潮流，避免其超过保护整定值所允许的最大负荷电流，发现问题应及时汇报。
14.5.6 发现保护装置（如高频保护交换信号不符合规定）及二次回路存在缺陷或异常情况，应作记录，通知本单位继电保护人员及时处理。如发现保护装置有明显异常，可能引起误动作时，现场运行值班人员、运维人员应作出正确判断，向有关调度汇报，并申请退出。
14.5.7 对继电保护及安全稳定自动装置动作的开关、掉牌信号、灯光信号及故障录波器动作信号，运行值班人员、运维人员应准确记录，及时向有关调度汇报，并通知本单位继电保护部门上报故障录波图。
14.6 各级继电保护部门整定范围分界点设备上的继电保护及安全稳定自动装置定值，不应超过上级调度机构规定的限额值，原则上局部服从全局，条件允许时全局照顾局部。需要更改时，应经上级调度机构批准。
14.7 110kV及以上电压等级电力系统为大接地电流系统，在同一个电压等级互联的网络中至少应有1个主变压器中性点接地。
-4514.8.10 保护定值下发后，有关单位应按照要求的时间更改装置的定值，并在改完定值后及时将定值单回执返回省调，必要时应及时编写和修订继电保护运行规定。14.9 有关保护的调度命名
14.9.1 一般情况下以保护原理、保护动作的物理量、保护对象或厂家确定的型号命名，如测量阻抗的距离保护，过电流保护、过（低）电压保护，短引线保护，11保护或901保护等。河南电力系统已经存在的通用保护命名，可直接应用，调度机构不必专门予以命名。
14.9.2 复杂情况下需要为保护特别命名的，管辖该保护的调度机构应研究确定。维护单位应根据调度命名在保护屏前、后标识其运行设备名称，操作时按照此命名区分保护。14.9.3 新设备的保护如需特别命名，应在启动试运方案（调度措施）中明确。改造、新增加的保护需要特别命名的，由管辖该保护的调度机构正式通知。
14.9.4 一组（段）母线的两套母线保护分别命名为“xxkV xx母第一套母线保护”和“xxkV xx母第二套母线保护”。14.9.4.1 220kV失灵保护单独组屏的，可命名任一套母线保护为第一套母线保护，另一套为第二套母线保护。
14.9.4.2 220kV失灵保护不是单独组屏的，内含失灵保护被应用的母线保护命名为第一套母线保护，另一套为第二套母线保护。
14.9.5 线路纵联保护分类
14.9.5.1 高频闭锁保护——指高频闭锁距离零序保护。它利用距离、零序保护构成，是用高频载波通道传送闭锁信-47
