第1篇：公司保管员岗位职责
公司保管员岗位职责
1、执行公司《销售管理流程》，对定单、报货单接收/跟踪/落实/回馈，每日汇总定单并公示。
2、随时掌握入货及出货情况，协调配发货品，全面兼顾，重点倾斜，不让一个客户不满意。
3、控制库存调配，合理消化库存达20天的货品；对可能积压的产品及时上报，寻求解决。
4、严格按照公司制度，进行退换货审核及其处理；处理补订货品（产品到达）不超过1个工作日。
5、对比分析产品信息/销售信息/市场信息/竞争信息汇总，建立各类数据库（包括软件基础数据）。
6、建立有效的客户关系维护，正常发货不过夜/货源紧张1个工作日要有明确答复并有处理意见。
第2篇：材料保管员岗位职责
材料保管员岗位职责
一、材料保管员应认真学习建筑材料、建筑设备基本知识和有关建筑材料、建筑设备保管要求，认真负责地保管材料、设备以及工具器材。
二、材料进入工地时必须要有随货清单、产品合格证、材质单等同车到达，材料保管员要认真检验
材料名称、规格、型号、数量、质量、材质证明，验收合格后办理验收手续，保证材料与单据相符并及时入库，对不符合质量要求的材料要拒绝验收。
三、材料入库时要及时办理入库手续，填写入库单，入库单一式四份，会计人员、保管员和材料员
各一份，留底存根一份。入库材料要建立材料保管台账，并根据出入库单及时登记材料保管台账，要做到日清日结，账物相符，每月月末配合会计人员进行库存材料盘点。
四、材料出库要及时办理出库手续，填写出库单，出库单一式四份，会计人员、保管员和领料员各
一份，留底存根一份。
五、入库材料、设备器材应分类堆放，妥善保管，严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库的门、窗、锁的完好情况，加强防火、防盗管理。小件材料入库保管，大宗材料堆放现场，现场要平整，要堆放整齐。要做好防火、防盗、防雨、防损坏措施。
六、每天及时办理出入库结算，做到日清月结，定期盘点，保证帐物相符，发现帐、物不符时及时
向领导汇报。
七、回收利用好废料、边角料，如：木料头、钢筋头、水泥袋、铁桶等，建立废料回收台帐。
八、控制材料消耗，对可重复使用的周转性材料和施工工具器材要认真盘点，妥善保管，准确入帐。
没有领导批准，任何材料、设备、工具器材不得外借，严禁私人动用材料、设备及工具器材。
九、保管员对红砖、砂、石、钢筋、构件等不能进库的大宗材料应认真验收，按总平面布置图的规
划位置堆放整齐，挂标识牌。
十、对施工操作人员使用的工具、设备要认真入帐，做好与本公司其他工程项目工地之间调用材料、设备、工具器材的出入库管理。
十一、材料储存首先要满足工程建设的需要，在满足现场施工的同时，在不影响正常施工进度的前
提下，尽量减少材料储存量，实行“零”库存管理；缩短储存时间，合理堆放材料，杜绝材料二次搬运的现象，防止不必要的资金占用和增加资金成本。
大连宜华集团十一分公司
第3篇：材料保管员岗位职责)
保管员岗位职责
1．在接到采购员的到货通知后，验收原材料的数量、名称、规格，确认无误后，填写“检验通知单” 交品质部质检，在接到“质检报告单”后，对于合格品，通知成本核算员办好入库手续，并签字；对于不合格品，应通知采购员，做好退换货的工作；
2．在接到成本核算员打印的“生产领料单”时，及时备货，次日发给生产部的领料员，核对好数量，准确无误后签字，并给领料员签字后，交“生产领料单”交给成本核算员留底，以备查帐；
3．在接到维修服务部的领料单时，给成本核算员打印出一式四份的“其他出库单”，根据“其他出库单”发货，签字后并给领物人签字，交还给成本核算员留底，以备查帐；
4．对于生产线上退回的不合格品，应由品质部出具的检验单后，方可对不合格品做退换货的处理；
5．对于拆零后的仪器配件和维修部退回的零配件，应由品质部出具检验单后，方可办理退库手续，并签字，交成本核算员做红字退库手续；
6．在接到生产部门提供的生产计划通知单后的三天内，根据实际库存数，作好物料的采购申请计划单，交总工审核后，交给采购员进行物料的采购；
7．发完货后应及时调整货位卡，严格做到物卡一致；
8．每月月末进行实物盘点，盘点表签字后交成本核算员进行帐实核对工作；遇到盘盈和盘亏时，应配合成本核算员找出原因，作出相关处理；
第4篇：材料保管员岗位职责
材料保管员岗位职责
一、工作内容：
1、在科室负责人领导下，负责全院各类耗材及物资的验收、入库、保管、出库核发及采购计划的制定工作。对其保管物品的质量存量负具体责任。
2、严格执行各类耗材的验收、入库、保管、出库核发及采购计划的制定的相关制度。
3、及时向采购员及领导反应库存情况，防止库存不足或积压浪费。每季度盘点一次库存，每月查看1/3库存，做到帐物相符率100%。
4、有效期物品按《医用材料效期管理制度》有关规定执行。
5、严格执行治安保卫及卫生相关制度。
6、按有关规定要求及时正确上报各种报表。
7、按有关要求索要、记录、保管各种原始资料。
二、上岗条件：
1、具有相应专业知识与技能，经考核合格。
2、为人正直，政治素质好，具有良好的职业道德。
3、身体健康，能胜任此项工作。
第5篇：材料保管员岗位职责
材料保管员岗位职责
一、深入现场了解情况，根据施工生产任务需要，做好料具采购，运输供应工作。
二、熟悉各种材料的规格和验收标准。进场材料除应有出产说明书或材料合格证外，还必须经过对原材料进行试验，否则禁止使用。
三、实行定额储备，计划用料，按施工平面图堆放材料，加强对现场材料的管理和使用
四、掌握施工进度，做好材料的分批采购、进场工作每月用书面向单位汇报材料的储备情况。
五、调查材料余缺，处理积压料具，做好废旧料具的回收和修理二作。
六、及时掌握市场信息，搞好成本核算，提高经济效益。
技术质检员岗位职责
1.服从公司的统一指挥、统一调度、顾全大局，贯彻执行各项规章制度。
2.树立“质量第一”的思想，在生产工作中，认真贯彻质量标准，严格把好质量关。
3.努力学习质量管理的基本知识，掌握各中心的质量规范。
4.对着规范要求，跟踪检查确保质量达到要求。
5.积极参加上级部门组织的有关提高质量水平的理论学习、技术培训、技术考核和各项劳动竞赛。 6.坚决制止不符合质量标准要求的操作，发现质量问题，坚决返工。
7、发现严重的质量问题，理解向公司质检部门报告。
8、熟悉施工图纸，深入施工现场发现问题及时调整。
9、定期分析队组的产品质量情况，制定改进措施。
10、配合项目部搞好各项管理工作，负责向队组进行质量教育工 作，督促和质量管理工作。
11、会同项目部成员，进行分项工程质量验评、核定质量等级、督促检查材料质量，严格把好原材料进厂的质量检查，对不合格的原材料坚决不予进场。并会同配合做好各种材料的复试及试块的保养试验工作。
12、实施关键工序的边续监控，狠抓工程质量，高标准、严要求、消除质量通病、提高工程经济效益。 安全员岗位责任制
一、在项目经理和安全科的领导下，督促本队职工认真贯彻执行国家颁布的安全法规及企业制定的安全规章制度。发现问题及时制止、纠正，并向领导汇报。二．参加本单位工程安仑技术措施计划的制定，协助技术人员向施工班组进行安全技术交底。
三、深入现场每道工序，掌握安全生产重点部位。检查各种防护设施，纠正违章指挥、违章作业。坚持原则，按章处罚。
四、参加施工队组织的定期安全检查，对查出的问题，督促在限期内完成整改，发现危及人身安全的严重情况，有权先停止作业，再报告领导处理。
五、抓好班组安全网络建没，经常开展安全活动，表扬好人好事，总结推广安全生产先进经验。
六、发生工伤事故要立即上报。要协助保护好现场，组织抢救伤员。积极配合上级对事故的调查，坚决执行上级对事故的处理决定，负责防范措施的落实。
施工员岗位责任制
一、参加编制单位工程的施工组织设计，制定单位工程施工技术措施；
二、组织施工人员学习规范标准，并检查落实施工技术措施及查验材料、构件、半成品的质量；
三、检查班组长对当天施工的各项工程质量问题落实情况
;
四、组织有关人员对重要部位，隐蔽工程进行检查，发现问题应及时采取措施予以解决；
五、经常检查施工人员执行质量、安全、操作规程的情况，坚决制止违章操作和蛮干行为；
六、为强化施工质量、安全的管理，认真贯彻工程技术质量检验标准及安全规范标准，施工员要严格按标准执行，坚持循环检查制度和交接班检查制度。
技术负责人岗位职责
1贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。
2组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸，参加施工调查、图纸会审和设计交底。
3负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计，并向有关技术人员进行交底。
4组织项目各项规划、计划的制定，协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。
5组织项目部的质量检查工作，督促检查生产班组开展自检、互检和交接检，开展创优质工程活动。
6负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。
7参加建设单位组织的各种施工生产、协调会，编制年、季、月施工进度计划。
8负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。9 ．负责主持竣工技术文件资料的编制，参加竣工验收
项目经理岗位责任制
1、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。
3、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。
4、合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效 益的目标得以实现。
6、协调解决处理好与业主、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；
7、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本；按工程进度的急、慢、先、后制订材料申报表、成品及半成品计划应提前计划、提前订购，以不影响施工连续性为关键。
10、解决处理施工中出现的各种技术问题，协调解决、裁决技术分歧；
11、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工，赢得业主的满意；
12、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；完成领导交办的其他工作任务；
第6篇：材料保管员岗位职责
材料保管员岗位职责
一、岗位职责：
（一）、负责生产车间材料的领用、保管和发放。保证发料准确及时，不影响生产和工作。
（二）、对库存材料物资进行妥善保管，防止锈蚀、变质、防火、防盗，保证其不受损害。
（三）、配合材料会计做到清仓、核资、盘库工作，及时掌握物资消耗余缺情况，避免积压缺储，并及时把临时急需的物资报告主管部门以便及时采购，不影响正常生产或工作。
（四）、加强科学管理，材料备件按设备型号归类保管，标志明确。
（五）、物资入库时按规定的程序和手续进行检查和验收并认真登记入账，物资入库要建账，及时掌握出入库情况。
（六）、及时提供库存物资信息，防止供应短缺。
（七）、负责月、季、年物资报表的填报工作。
（八）、每月坚持盘点一次，年终全面盘点，如发现账物不符时，要及时核实，查明原因，及时汇报。
（九）、完成领导交给的其他工作。
二、任职条件：
（一）、具有高中以上文化程度。
（二）、熟悉各种材料备品备件规格、型号、性能。
（三）、掌握公司各种备品备件的使用、消耗及库存情况。
（四）、掌握各种材料的计量、核算知识。
（五）、具有高度的责任心。
三、安全生产制：
（一）、遵守各项安全制度。
（二）、保证库房安全防盗、防火，保证安全设施可靠，事故率为0。
四、质量负责制：
（一）、对库存物资进行妥善保管，防止锈蚀、变质、损坏，对露天存放物资应上盖下垫，保证其不受损害。
（二）、应按入库物资存放期限进行发料。
（三）、保证发料准确及时，不得影向生产和工作。
（四）、保证出入库材料的验收合格。
五、设备维护保养制：
（一）、对库存物资、材料、备品备件及时、正确地维护保养，使其在保管期间不受损害。
（二）、对库存物资、材料、备品备件定期进行防锈、防腐处理。
六、巡回检查制：
（一）、每天上班、下班前对库房的防火、防盗安全设施进行检查。
（二）、每天对库房内的所有物资、材料进行一次巡回检查，内容如下：
1、防护设施是否完好；
2、存放的物资、材料、备品备件是否规范有序；
3、标签、标记是否清晰、明确；
4、库存材料是否账、物相符。
七、交接班制：
（一）、材料保管员如需将库房移交给他人保管，必须在交接双方同时在场的情况下对库房所有的物品进行清点，做到账物相符，在主管领导监督下交接，并做好交接记录，交清库房的所有钥匙。
（二）、必须对本库房物品保管中的注意事项进行交接。
第7篇：建筑公司保管员岗位职责
建筑公司保管员岗位职责 根据“一体化管理体系”的要求，在工作中把质量、环境、职业健康安全工作落到实处，规范化管理企业，特制定保管员岗位职责。
一、认真学习建筑材料、建筑设备基本知识和有关建筑材料、建筑设备保管要求，认真负责地保管材料、设备以及器材。
二、材料、设备入库时必须做到：检验名、规格、型号、数量、质量、材质证明；材料与单据相符时及时入库，分别作好登记，挂标识牌。
三、入库材料、设备器材应分类堆放，妥善保管，严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库的门、窗、锁的完好情况，加强防火、防盗。
四、及时、真实办理结算、入帐，日清月结，定期盘点，帐物相符，发现帐、物不符时及时向领导汇报。
五、回收利用好废料、边角料，如：木料头、钢筋头、水泥袋、铁桶等，建立回收台帐。
六、建立领料台帐，指导控制材料消耗，对周转性材料和施工器材要认真盘点，妥善保管，准确入帐。没有领导批准，设备、材料不得外借，严禁私人动用材料、设备及施工器材。
七、保管员对红砖、砂、石、钢筋、白灰、构件等不能进库的材料应认真验收，按总平面布置图的规划位置堆放整齐，挂标识牌。
八、对施工操作人员使用的工具、设备要认真入帐，作为工资发放的依据。做好与其他公司、工地借用材料的往来帐。
第8篇：仓库保管员岗位职责（材料）
仓库保管员岗位职责
一、人事管理
仓库保管员的人事管理划分于财务部门统一管理，日常工作中要做好与财务人员的配合，及时准确的上报相关数据。
二、建账管理
1、仓库管理员按公司财务要求必须合理设置各类原材料和物资的电子台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的用途、类别、数量、单价，建立相应的明细账。
2、必须严格按照仓库管理规程进行日常操作，仓管员对当日发生的业务必须及时逐笔登记入账，做到日清月结确保物料进出，及结存数据的准确无误。保证账物一致。
3、做好各类物料的日常核查工作，仓管员必须对各类库存物料定期进行检查盘点，做到账物一致。如有差错及时向领导反映，以便及时调整。要按月编制报表，报送领导及财务部门进行财务核算。
4、仓管员负责每月校对结账，做到账目明确，货款清楚。
三、入库管理
1.物料进库时，仓管员必须凭送货单、办理入库手续;拒绝不合格的物料入库，拒绝只见发票不见实物的现象。
2．供货商送货、要负责做好与供应商之间的协调工作。入库时，仓管员必须核对物料的质量、数量、进货日期、生产日期、保质期、包装情况、索证情况、单价、金额等项目，如发现物资质量等不符合要求时，不得办理入库。按照入库时间的先后分类存放做到先进先出，以免贮存时间过长而生虫、发霉。
3.入库单的填写必须正确完整，供应单位名称，应填写全称。入库单上必须有部门负责人、仓库保管或收料人签字，供应商要在入库单上签名以表确认货物已送到，保证字迹清楚。（入库单为三联，其中第一联仓库留存和记账依据、第二联附送货单交财务记账、第三联给送货单位作为结算货款凭证）。四．库内食品的卫生管理
1、库内的各类食品、食品原料与成品，成品与半成品，正常食品与卫生质量有缺陷的食品，短期存放与较长期存放的食品，具有异味的食品（如海产品）和易于吸收气味的食品（如面粉），要分开存放并有明显标识。
2、存放的食品应与墙壁、地面保持一定的距离。一般要求是，离地为40~50厘米，离墙 30厘米，以利于通风换气；货架之间应有一定的间距，中间留有运输货物的通道。
3、建立库存食品定期检验制度，对库存食品，随时掌握所贮存食品的保质期，防止发生霉烂、发软、发臭、虫蛀、鼠咬。
4、仓库要定期打扫，食品贮存库内不得存放农药等有毒有害物；及时处理不能继续使用或销售的食品。
四、出库管理
1、各类物料出库时，必须办理出库手续，领用物料必须由部门负责人（或其指定人员）统 一领取，领料人员和仓管员应核对物品的名称、数量、单价、质量状况核对正确和方可发料；仓管员应开具出库单，领料人签字，登记入账
仓管员在月末结账前要进行库存物料清查盘点，清查账物是否一致，发现问题和差错应及时查明原因，并进行相应处理。
五、其他工作
仓管员应做好各种资料、单据的收集和保管工作，并按一定方式方法进行分类保存，以便急需是随时能够提供相关信息。
在认真完成自身的工作的同时，要辅助经理的日常工作。仓库管理员休班做到事先请假，并交接好手头工作。
次月
日向财务部门上报上个月的各种财务数据（出库单、物料盘点明细表等），如 不能及时准确的上报，出现一次工作失误者，处以100元惩罚。
第9篇：保管员岗位职责
保管员岗位职责
一、服从领导，爱岗敬业，工作认真，态度热情。坚守工作岗位，做到随叫随到，手机应保持24小时正常开机，收发料及时，不得擅自脱岗、离岗或私自外出。有权制止影响保管室秩序及物品存放的行为；
二、妥善保管好物资的出、入库单据、凭证和账册。当日进、出库物资，必须及时详细登记，并计入保管帐。按要求及时完成保管室物资的收发、结存数据的统计及上报工作，表格数据记录认真且清晰准确。
三、入库物资的品种、型号/规格及数量等要进行原始登账。同时，做好出库登账，对领用的物品，要详细记载领用人、领用时间与数量，方便进行账物核对。台账记录要做到日清日结，账物相符，确保采购、消耗、结余统计报表数据的真实有效。
四、入库物资要严格按照审批的《机具材料购置审批计划》的项目，结合实际采购数量进行验收入库，对品种、型号、规格不符，或质量低劣的物资必须拒绝入库。
五、物资的领用与出库，应根据相关责任人签字的领料单发放。经过相关责任人许可，物资可以优先使用，事后必须补填领料单。未经允许，不得随意发放。工具的出库要详细登记，用完交回要认真验收。对于人为损坏的工具，要拒绝入库，并根据损坏程度，追究相关人员责任，及时修复或照价赔偿。
六、要时刻注意各类物资的库存数量。根据公司生产经营需要的库存备件数量（一般备件库存量须保证在2－3倍），及时列出补充购置清单并上报本部室负责人。保管室内部要保持通风干燥，做到文明整洁，并做好防潮、防水、防盗、防火等工作。物件采取分类标记的方式进行摆放，做到条理整齐，明了易找。
七、积极配合财务部门对库存物资的清查盘点，发生的盘盈、盘亏和毁损，应查明原因，明确经济责任。对清查中发现的多年积压废旧的材料，要及时提出合理化的处理建议。
八、对于损坏的工具、材料及设备，要及时送交维修或申请报废。对于需要送修机电设备的进出场，要及时做好记录。维修更换后，还有残值的废品、废件属公司公有财物，保管员要根据发新收旧的原则，及时回收，任何人无权擅自处理。
九、对于因责任心不强，造成的频繁领料行为，保管员有权拒绝发料，由此造成的后果由维修或领料人承担。夜间值班所需的工具、材料，值班人员接班后及时领取补充。保管人员做好应急抢修的配合工作。
十、努力学习有关仓库管理的专业知识，不断提高仓管效率以及服务水平。
第10篇：保管员岗位职责
保管员岗位职责
1、树立为生产服务、为公司服务的观点，爱护公司财产，忠于职守，廉洁奉公，热爱本职工作，树立高度责任感，认真钻研业务，不断提高管理水平。
2、1、负责整理仓库物品的出货、储存、保管、检验及帐务报表的登录等工作。
2、仓库物资实行先进先出的作业原则，并按此原则分别决定储存方式及位置。
3、仓库不准代私人保管物品，也不得擅自答应未经总经理同意的其他单位和部门的物品存仓。
4、任何人员除验收时所需外，不准将仓库物资试用试看。
5、除仓管人员和因业务工作需要的有关人员外，任何人未经许可，不得进入仓库。严禁库房内会客及其他部门职工围聚闲聊。
6、仓库严禁烟火。配置的消防器材，仓管人员应会使用，并定期接受安全检查和监督。
7、仓管人员对物品进、出仓，应当即办理手续，不得事后补办；应保证帐物相符，经常核对，并随时接受公司财务部稽核人员的抽点。
8、每月仓库应盘点一次，检查货的实存、货卡结存数、物资明细账余额三者是否一致；每年年终，仓储人员应会同财务部、经营管理部共同办理总盘存，并填具《盘存报告表》。
9、仓库物资如有损失、贬值、报废、盘盈、盘亏等，应及时上报主管，分析原因，查明责任，按规定办理报批手续。未经批准一律不得擅自处理；仓管员不得采取“盈时多送，亏时克扣”的违约做法。
10、保管物资未经总经理同意，一律不得擅自借出；总成物资一律不准拆件零发，特殊情况应经总经理批准。
11、仓管人员下班离开前，应巡视仓库门窗、电源、水源是否关闭，以确保仓库的安全。
12、实施电脑化后，《物资盘点表》由电脑制表，仓管员应不断提高自身业务素质，提高工作效率。
13、负责整理仓库物品的出货、储存、保管、检验及帐务报表的登录等工作。
第11篇：保管员岗位职责
保管养护员岗位职责
一、负责商品的收货入库工作。
二、负责商品的储存保管养护工作。
三、负责设施设备的保管使用维护工作。
四、负责商品出库发货复核工作。
五、负责仓库卫生安全。
工作流程
1、收货入库流程：货到后，保管员根据供货合同和送货凭证，将商品卸入待验库（区），清点件数或数量，核查外包装情况，在发现数量不符、商品有破碎、包装挤压等情况，先和采购员联系，经协商后按实际情况在送货凭证上签实收数量，然后，通知验收员到库（区）验收，根据验收员签字的入库验收单，再一次核对品名、规格、数量、批号、有效期、批准文号等，无误后将商品移入相应的库中。销后退回商品，凭有关部门人员签字的《退货通知单》，将药品存放入待验区，验收后归类存放。
2、商品摆放：按GSP规定将药品摆放在货架、地垫上，严禁与地面接触，并且分区，按批号顺序分开摆放，即药品与非药品分开，内服药与外用药分开，品名和外包装易混淆的品种分开存放，性能相互影响，易串味的药品分开。中药饮片、危险品及特殊管理药品应专库（区）存放，销后退回的先摆放待验区，验收合格后分类存放，来货退回的放在退货区。
3、商品堆垛：严格按药品外包装图无标志的要求规范操作，严禁倒置混放，怕压药品应控制堆放高度，每月进行一次翻倒垛，有记录并保存五年。堆垛时，品种与品种之间留有一定的距离，即药品与墙、屋顶（房梁）。房内供暖管道或散热器的间距不小于30cm，与地面的间距不小于10cm。
4、保管养护：设置专人坚持“三三四”循环检查原则（每季度第一个月检查30%，第二个月检查30%，第三个月检查），每日对库存的商品进行巡查，发现缺货及时在缺货登记表上登记后报采购部，滞销品种上报到部门经理和采购部，发现质量可疑的商品，先挂牌明示，暂停发货并立即上报质管部，发现效期在三个月以内的商品应设效期警示标志。每月28日前，将在库药品效期在一年内报出《近效期药品催销表》交部门经理一份进行促销、质管部一份进行存档抽查，进行催销。每日上午10:00-10:30，下午2:30-3:00做好库房温湿度的检测记录。当发现温度超出规定范围时，采取开空调，制冷机降温或升温，当湿度大于75%时，采取空调除湿或用撒石灰的方法除湿，当湿度小于45%，采取用是拖把拖地、容器盛水放于库中等方法增湿。
5、设施设备使用：设置专人每月一次检查，灭火器、消防栓（箱）、应急灯等重要消防器材，设备检查及防虫、防鼠设备使用前使下班后能有效使用，发现问题及时上报部门经理，做好检查记录，保存五年。每日使用前下班后检查库房用电线路：各种开关、插头、插座，门窗开关，保证库房安全。重要设备的使用，实行定人定机，按规定操作。
6、仓库卫生：每天对库内货架、货柜、地面进行清扫，确保仓库无积灰、无杂物、无蛛网，每周对门窗进行一次清扫，保持仓库门窗整洁明净，工作人员保持个人卫生，工作服保持整洁，不得
7、出库发货复核：药品出库时收货员凭销售清单的发货联，按清单上所列的品名、规格、数量、批号、有效期、生产企业等项将药品拿到收货，严禁白条或无凭证收货，对疫情和急救所需要品可先发货，事后尽快补办出库手续。特殊管理的药品设专人并实行双人发货、双人复核，复核员在发完一个品种确定无误后在相应的质量状况合格栏内划“√”,并在复核人栏签字，如果发现货单不符，如商品批号、效期、规格等及包装严重破损，封口不牢、衬垫不实、封条严重破损，应暂停发货。零星药品复核无误后，按内服外用分开，液体单独或隔离存放的规定分别装箱，表明购货单位，交配送员送货。随时检查库存商品的规格、数量、批号、产地是否有错发现象，做到帐货相符率95%以上。
第12篇：保管员岗位职责
保管员岗位职责
一、严格按规定堆码入库商品，垛距一米，墙距0.6米，垛高距粱0.6米，库距道宽2.5米以上，库内照明灯泡60瓦以下，做到既合理利用库容又确保安全。
二、商品出入库，保管员必须监装监卸，准确填写入库单。
三、商品出库必须认真复核商品的品名、数量、出库日期、提货单编号等内容。
四、商品入库必须根据其性能、特点和保管要求分类储存、设立卡片，严禁危险品与一般商品混存混放，对出入库的商品要当日及时注帐，对所存商品每月盘点一次，做到帐、卡、物、票相符。
五、商品出入库，保管员必须跟班理货、监装、监卸、监捣，严禁将仓库钥匙交给装卸工而擅离职守，要教育装卸工严禁吸烟，严禁野蛮装卸。
六、负责开据库区搬捣工上下站进出库商品数量的清单，开据搬运杂日工的结算清单及用户结算明细表的编制，每月底上报本部。
七、库存商品出库上站应与铁路值班员现场清点交付，对下站入库商品要与铁路值班员双方现场点清数目，办理交接手续，发现丢失、被盗、货垛倒塌、倾斜，及时汇报本部和保卫科处理。
八、定期按时检查库存商品的质量，做好防盗、防潮、防霉、防水、防晒，露天货场随时做好恶劣天气后的苫垫加固、苫布扫水、晾晒工作，破包破件要单独存放。
九、库存商品的库耗超过规定要查明原因，并写出书面材料报告上级领导，决不能擅自按合理库耗处理，库耗规定火车到达入库的按万分之二，汽车到达入库的按万分之一点五。
十、库区内划分的区域要保持整洁干净，该区域是保管员的安全责任区，每天班前班后要检查责任区内货物安全和火灾隐患，发现问题及时整改。 十
一、负责管好装卸用的器械设备和消防设备，会使会用，严格操作规程和安全使用制度，定期搞好维修和保养。
十二、内强素质，外树形象，搞好优质服务，提高服务质量。
第13篇：保管员岗位职责
保管员岗位职责
为适应公司高速发展的需要，在商务部的领导下，进一步搞好物资仓储管理，促进保管员提高工作质量和业务技能，更好地服务于生产，特制定保管岗位职责，以利监督执行。
一、劳动纪律方面
1． 必须严格遵守公司上下班管理制度，结合本职工作要求事项完成每天的工作任务。2． 结合本部门对各环节的要求，完成所规定的系统化质量管理工作，每月25日坚持库房盘存。
3． 工作期间禁止有脱岗、溜岗、串岗、在岗睡觉、打瞌睡或在手机、电脑上玩弄游戏，看与工作无关的书籍、报纸、资料、聊天或用办公室电话打与工作无关的电话等。4． 本人需请假、换班、代班，必须手续完善（经部门领导或分管领导批准交办公室），否则视为旷工。5． 严禁酒后上班。
二、工作方面
1． 收、发货必须到现场，按规定佩戴好工作证，穿好工作服及防护用品，检查收、发货单，认真清点物资的数量，标识有无涂改；规格是否一致，品种要进行反复核对后方能安排装卸人员开始工作；装卸期间要在现场严格做好监督工作，对野蛮装卸行为进行制止、纠正，确保物资的合格，安排归类堆放，必须做到整齐有序、干净卫生；禁止出现同一区域、同一品种的产品造成错装、多装、少装、混装，装卸完毕必须对已装、已卸现场清场，并对物资进行账、物核对后方能放行。
2． 强化库房管理，对库内物资做到数量清、品种、规格标识明细；对库房备件物资做好保养、维护，同时做好登记；按部门要求做好交接班工作衔接和交接班记录；掌握好库存情况，做好生产上的轻重缓急需求；发现有不合格物资品种，必须及时向领导汇报，并办理好退货和产品召回工作。
3． 认真做好库房消防，安全管理工作和清洁卫生工作，保持库房内无任何异味，必须保持堆码整齐，地面清洁，无灰尘积累，无蜘蛛网和出现杂物乱堆现象。4． 票据的管理必须按财务要求进行操作，禁止在票据上乱涂乱改，开票前不得盲目、粗心，以防票据作废；必须按业务要求办理装订票据，对原始票据要加强管理，对每本所用票据做好分编号进行造册登记保管，分类编号、分品种编码、分规格编号、建立票据管理台账，收、发票据严格分开，根据本岗位本环节建立好票据管理制度。
5． 账务管理必须做到一本清，物资进、出库必须建立明细台账，账户目录编码；物资领用禁用“白条”，以“白条”充库存；禁止随意涂改仓库进出原始凭证、账目和月报表；严禁出现物资进、出账目与报表，标识不相符和混乱现象，必须保证日清月结；物资收、支、存月报表及附件必须真实、完整、及时、整洁；月报、汇总表等原始资料的填报格式、数字必须规范统一；各分类保管必须准时上报存货月报表、汇总表、库存表。
三、综合工作
1． 必须严格保守公司商业经营秘密，对公司相关内部资料不得对外宣传，严守公司纪律。2． 对工作爱岗敬业，做到求知好学，积极向上，遵守厂规、厂纪、能吃苦耐劳，团结同事，不断钻研业务知识，掌握自己所在岗位的业务流程。3． 完成公司和部门交办的其他工作任务。
四川南溪徽记商务部
二〇〇九年四月十五日
第14篇：保管员岗位职责
保管员岗位职责
1、在分管行政的领导下工作，负责学校财产及教学用品的管理工作。
2、执行学校的管理制度，严格实物领取手续，按照领用、借用手续做好发放登记工作。
3、严格执行购物验收制度，负责验收入账。
4、固定财产应登册立账，定期清点，及时造册。做到账册齐全，账物相符，账账相符。
5、每学期要清点财产三次（期初、期中及期末）。每学年要组织对班级设备和各教研组、老师宿舍财产全面查清，做出财产评定意见。
6、固定资产的减少，保管员应及时向领导汇报，学校设备如有丢失或损坏，要查明原因，提出整改意见。
7、认真保管好学校的教学用品和办公用品并建立来往账目。
8、完成学校领导交办的临时任务，协助办公室做好劳动勤务工作。
