第1篇：高线厂岗位职责
高线厂岗位职责
高线厂厂长岗位职责
1、主持高线厂全面工作，执行公司决议，完成公司下达的各项指标。
2、对班子团结负责，加强与公司内处各部门的沟通与协调。
3、负责宣传、贯彻国家有关法律、法规，认真执行公司的各项规章制度。
4、负责制定厂内管理模式，并建立相应的成本控制及产品质量控制的管理体系。
5、负责厂内生产技改等项工作的决策，并对实施过程予以检查和督导，对实施结果进行考核。
6、建立内处控制体系，使厂内生产经营活动在严格而有序的制度化管理条件下运行。
7、抓好职工队伍的建设，协助有关部门做好人力资源的引进与选拔，搞好内处人员配置与任用、教育与开发、考核与评价、酬劳与奖励等项工作，有效调动人员的积极性，实现组织和人员的协调发展。
8、在民主协商的基础上，决定厂内的组织体制和人事编制，决定厂内各职能科室的科长、各车间的主任及其它管理岗位的职务和任免，科学、合理的设立与厂内相适应的组织架构，建立统
一、高效的组织体系和工作体系。
9、加强企业文化建设，营造良好的文明礼貌、团队协作的工作环境。带动全体员工努力打造一流企业、一流团队、一流产品、一流服务，树立高线厂良好的形象。
10、严格管理下属部门，认真做好调查研究，听取来自各方面的信息反馈，解决和批示下级部门的各种工作问题和请示汇报，并加强对其工作的检查与考核。
11、对高线厂的安全工作负责。
12、完成公司交办的其它各项工作。
设备副厂长岗位职责
1、2、职务名称：设备副厂长 直接上级：厂长
3、直接下属：电仪车间、机修车间、准备车间、天车车间、设备科
4、5、本职工作：设备管理 工作职责：
1）、认真贯彻公司有关设备管理的各项规定，按照分工对厂长负责，加强与其他分管厂长的沟通与协作；
2）、负责设备的维护、保养、检修和抢修工作，确保设备的正常运转；
（1）对完成设备考核指标负责；（2）组织制定、贯彻各项能源管理制度；
（3）组织制定、实施设备与动能更新改造计划和常规设备故障的攻关措施计划；
（4）检查、督促备件的计划与供应工作，并负责备件的质量验收工作，对上线备件质量负责；
（5）组织落实设备“定人定机”制度，开展“三好”、“四会”活动；
（6）负责生产进程中设备的质量管理，建立建全、贯彻各种设备管理制度，组织学习、总结和推广设备管理方面的新技术与新经验；
（7）完成厂长和上级部门布置的其它任务。
生产副厂长岗位职责
1、2、职务名称：生产副厂长 直接上级：厂长
3、4、5、直接下属：、加热炉车间、轧钢三个车间、生产技术科 本职工作：生产工艺技术管理、文明生产 工作职责：
1)认真贯彻公司有关工艺管理的各项规定，按照分工对厂长负责，加强与其他分管厂长的沟通与协作； 2)组织编制、实施厂内生产技术准备计划；
3)组织编制、审查工艺文件和作业指导书，贯彻工艺规程，严格工艺纪律； 4)负责技术基础管理工作，加强技术与技术情报管理； 5)制定科研和工艺改进计划，审查技术改造方案及实施技术措施计划，不断促进技术进步； 6)对产品质量负责，组织召开质量例会，有计划、有步骤的采取提高质量的措施，具体管理产品生产过程中的质量活动，以及质量审核与现场的保证体系等工作； 7)努力采用新材料、新工艺、新技术，进一步提高综合效益； 8)组织工艺设备的维护、改造等工作，负责工艺备件和工具辅具的设计、制作、验收等工作； 9)负责厂内作业场所的“5S”定位管理,加强现场文明生产管理工作。10)11)有责任、有义务协助公司相关部门搞好售后服务工作。完成厂长及上级布置的其它工作。
设备科工作职责
一、目的明确本部门及各类工作人员的工作职责，做到“凡事有章可循，凡事有人负责，凡事有人监督，凡事有据可查”，确保技术准备及机器设备满足生产要求和质量管理体系的有效运行。
二、范围 设备技术科及各类工作人员。
三、部门职责
1、根据公司经营方针，合理调配技术、设备资源，以满足生产需要。
2、建立完善技术、设备管理规定，确保公司资产的完好和生产经营工作的正常进行。
3、组织制定技术规程、工艺规程、设备操作、维护、检修规程，并监督贯彻实施。
4、建立健全技术资料和生产设备管理档案，保证生产中技术资料的及时供给，真实反映设备的运行质量，为管理决策提供依据。
5、组织完成技术更新和设备改造工作，及时协调解决生产中出现的各种技术问题，组织推广新技术，采用新工艺。
6、根据公司生产经营计划和设备运行情况，正确制定设备大、中修计划，组织做好检修准备和验收工作。
7、根据生产运行情况，正确制定备件计划，组织做好入库备件的质量鉴定工作。
8、组织做好技术指导，监督执行工艺纪律，降低成本消耗，保证产品质量。
9、组织召开事故分析会，制定纠正预防措施并监督落实，防止错误再发生。
10、监督遵守工艺规程，督促做好设备的检修、维护和使用。
11、组织制定设备润滑方案，督促做好设备润滑“五定”的管理工作。
12、协助有关部门做好员工的专业知识教育和岗位技术培训工作。
四、岗位职责
1、科长岗位职责 1)贯彻执行公司质量方针和各项规章制度，主持建立完善设备、技术管理制度。2)配合公司领导合理调配公司资源，组织完成设备维修、保养及工艺纪律考核工作。3)检查、监督、执行工艺技术规程、设备操作维护检修规程，严肃工艺纪律，确保安全文明生产。4)负责组织对设备运行状况进行监控，及时组织解决设备隐患，确保设备正常运转。5)负责组织编制大修计划，并组织实施、检修和验收工作。6)组织定期对设备和工艺纪律的检查工作，负责对检查出的问题监督落实整改。7)主持召开设备事故分析会，制订出纠正预防措施，防止事故再发生。8)加强设备管理工作，督促做好设备的现场管理和备品备件的定置管理工作。9)主持做好员工技术培训和岗位技术培训，提高员工素质，保证工作质量。10)负责调查、研究、总结、推广设备管理的新经验、新方法。11)健全综合考评机制，主持做好内处考核。12)按时参加工作例会，及时贯彻落实会议精神。13)组织搞好内处管理，及时协调处理接口管理中出现的各种问题。14)
负责组织完成公司布置的其它工作。
2、副科长岗位职责
1)贯彻执行公司质量方针和各项规章制度，协助科长建立完善设备、技术管理制度。2)组织编制电气设备的计划检修项目，并检查验收检修质量。
3)负责电气设备的现场管理与指导工作，随时监督、检查电气设备的使用维修情况。4)负责组织电气设备事故分析会，制定、反馈纠正预防措施并监督实施。5)组织编制电气设备的规章制度并监督实施。6)组织对电工进行技术培训的技术考核。7)组织电气设备的技术改进与技术改造工作。8)每月以书面形式详细分析当月电气设备运行情况。
3、设备技术员岗位职责
1)负责建立健全设备台帐、备品备件管理台帐、设备档案及固定资产管理工作，制定出合理的备件消耗定额。2）负责现场设备运行状况的监控工作，随时掌握运行运态，对设备隐患及时要求有关部门进行整改，并监督实施；及时收集、整理备品备件使用信息，切合实际地申报出备品备件的采购计划，并负责落实工作，常用备件图纸装订成册。3）指导操作人员正确使用、维护和保养生产设备，保证设备的完好和运行质量。4）负责设备故障、备品备件消耗的统计分析工作，并制订设备运行管理图表。5）参与设备检修项目的编制和检修质量的检查验收工作；牢记公司质量管理方针，对入库备品备件进行检验、验收，严把质量关，杜绝不合格品入库。6）参加设备事故分析会，拿出处理意见，并监督整改措施的落实工作。
7）负责现场临时备件的测绘、制图、委托加工工作；每月对设备运行状况写出书面总结。
4、工艺技术员岗位职责 1)负责完善轧钢工艺技术规程和其它技术管理制度。2)负责生产工艺的设计和改进工作。
3)负责对工艺纪律的贯彻、执行和检查，并对违反工艺纪律的行为进行考核。4)负责加热炉大、中修的计划编制和检修过程中的技术指导、监督工作，同时负责质量验收工作。5)负责工艺事故的调查、分析处理工作。6)负责解决制约生产的各种疑难问题。
7)做好对生产工作的技术培训工作，提高工人的业务素质和岗位技能。8)每月对生产工艺事故写出书面报告。
9)负责建立工艺备台帐、轧辊管理台帐，制定备件消耗定额。10)负责编制备件计划，及时收集整理备件使用信息，常用备件图纸装订成册。11)指导工人正确操作使用设备，严格按技术规定进行备件装配，保证工作质量。12)负责入库工艺备件质量检查、验收工作，严把质量关，杜绝不合格品上轧线。13)掌握备件消耗情况与规律，每月做好消耗的统计分析工作，为成本控制提供可靠依据。14)负责现场临时工艺备件测绘、制图、委托加工工作。
5、资料管理员岗位职责
1)严格遵守公司各项规章制度和内处管理规定。2)负责健立健全资料室各项管理制度。
3)负责图纸、资料的归档整理工作，各种资料分类登记造册，建立帐目，定置存放。4)负责描图、晒图、复印图纸等工作。5)负责科室劳保用品的领取发放工作。6)负责全厂工具管理工作。7)完成上级交给的各项临时工作。
维修车间岗位职责
一、常白班
1.每日7：40签到，7：45前穿戴整齐带工具到现场，若因工具问题影响开机时间由责任人承担全处责任 2.在规定时间内处理完事故的人员待正常过钢后，清理现场回车间室。若有特殊情况应积极主动赶往现场处理事故，若有视而不见者，发现一次通报一次并进行相应的考核。3.常白班人员处理完线上的事故后，正常过钢八个小时内出现的事故，原因确定后由白班责任人承担。4.常白班人员主要以组装备件、制作件、改造、检修项目为主，应在限定的时间内保质完成。在限定时间内完不成者，车间将给予相应考核。5.若备件或制作件上机后在不允许的时间内出现问题经确认原因后，不但返工，而且线上影响的时间应由装配人承担，若原因与组装人、安装人都有关两者各承担50%责任。6.每天安排下去的工作按工作量的大小计算，按情况以一人两人或多人为一组，在操作过程中方案要统一，不统一的情况下要以主要负责人的思想为主。每月考核总结出对这个月的主要负责人进行嘉奖。7.所有维修人员对自己的包机要深入了解，按规定进行定期维护保养（包括设备卫生），若因基本性的问题引起较大的事故，对责任人将进行100%的考核。
二、运行班
1.每日7：40签到，7：45前穿戴整齐到现场进行工作交接。 2.运行钳工在没有正常过钢后不准离开工作现场，以处理设备事故、设备保养为主，上下班到现场交接，相互认可后方可下班。
3.正常交接班后，40分钟内出现责任事故由上下班各承担一半责任，四十分钟后出现的事故影响时间由包机人、当班钳工、当天检修人（没有当天检修人则由车间承担一处分）各承担一份责任。
4.若有特殊情况不能开机，而钳工维修设备人员充足的情况下，运行钳工班长向下班班长交接，下班班长认可后可以下班。 5.运行工无原因不许脱岗、窜岗，有事向当班班长说明，若无故空岗而出现相关设备事故者，后果则由本人全处承担；若发现有提前洗澡、提前下班者一次罚10元，并写检查；若多次不遵守制度者，当班班长受连带责任，运行工本人交厂办处理。6.每班在写记录时，要在表格相应处填写事故发生时间及处理完成时间，若有事故影响生产，影响的时间要写清。
7.运行工、运行钳工日常巡检中要把消防安全作为巡检内容，要以预防为主，积极主动消除隐患为工作内容。考核制度按消防安全规定执行。
8.因特殊原因，车间临时抽调跟班人员时，跟班人员应积极主动配合。有不配合者，本班或本班班长要承担一切费用或后果。9.线上设备分段定人巡检处理，按表做好巡检记录，设备故障隐患由班长统一组织，集中处理。
10.生产线故障停机必须立即到现场，分清原因，处理自己的职责工作。 11.人员去向要在调度室黑板上人员去向一栏写明。
12.每周总结写出自己班组包机段设备故障隐患和维护点，并上交车间，由车间统一安排处理。
13.当班工作中出现的车间设备事故影响生产事故，必须在每日下班前与调度对正影响的时间及原因，并认真做好事故报告记录，缺少一次考核10-30元。 14.保证设备完好率，每班保持清洁包机设备卫生，发现一处考核50元。15.当班生产中不能处理的设备事故隐患，必须将备件准备到位，交班时间处理。16.当班出现的大设备事故故障，必须留下与下一班共同处理，若非要下班，之后出现的后果及费用则由本班全处承担。17.接班后，检查出交接记录中未记录反映的设备事故隐患故障的，处罚上一班运行人员10——30元，当班发现能处理的问题而不及时处理。又交给下班者，每发现一次，考核30元。
电仪车间岗位职责
一：职责划分：运行电工、维修电工
1、运行工主要负责高配室正常操作，巡检，记录，卫生和室内各种基本设施设备，物品物件保养整理清洁工作，并有对维修工对室内外电气设备维修工作给与积极配合与辅助及提供相关信息与资料的职责与义务。
2、维修工主要负责轧线所有运行电器设备，供电系统及其附属设施的巡检与维修工作，对当班期间轧线所有事故负有维修修复责任。
3、白班维修工主要负责备品备件组装，检查，维修，保养，管理工作，配合各班组做好重大设备保养与记录以及紧急情况处理工作，另外还负责车间卫生，公用工具管理机加工，预装车间及外协，公差等杂修工作。
4、各班组认真执行交接班制度，接班以后一切事宜由接班方负责（设备状态，事故，卫生，公共设备，物品，工具，照明等）。
5、紧急情况，重大事件，特殊情况有车间统一安排； 二：包机分配 甲班：煤气炉及其附属设备，加热炉及其附属设备，加料辊道，推钢机，出钢机，出炉辊道，机前辊道，粗轧机及其附属设备，升降台，悬臂辊道，卡断剪，中间辊道，250T剪，粗中轧稀油站，1#2#电磁站，1#6#天车；
乙班：集卷站，P/F线，散冷辊道及其附属设备，3#电磁站，空压机，集卷打包液压站，1#2#打包机，精轧稀油站及其附属设备，3#4#天车；
丙班：1D---8D,1#2#飞剪，碎断剪，夹送辊，吐丝机及其附属检测执行设备，预精轧稀油站，精轧机及其附属设备，直流室； 白班：水处理，机加工及其附属设备，深井泵，龙门吊，预装车间，机修间，低配室； 三：包机任务
各个包机班组主要负责所包设备的维修，保养，维护，卫生，以及主用，备用设备的完整性与完好性和设备的改良与改进；
生产技术科岗位职责
根据高线厂生产工作要求，有效控制、检查生产作业计划的实施，保证生产正常进行，特制定本职责：
一、基本职能
1、负责全厂的安全生产工作；
2、负责指挥日常生产，协调、平衡各车间生产工序的衔接；
3、监督、检查生产作业计划的执行情况，有权下达生产调度指令；
4、准确执行领导下达的各项生产命令和生产平衡计划；
5、督促检查各单位做好生产准备工作；
6、及时掌握各生产工序的运转、衔接情况，确保生产正常进行；
7、根据实际需要，可临时调动人力、物力，保证生产协调进行。
二、日常调度管理
1、建立和健全生产原始记录台帐、安全记录台帐、领导指令纪要等调度管理台帐；
2、保管、整理各种生产原始记录，做好生产台帐的管理；
3、做好生产考核数据的统计工作；
4、做好交接班工作；
5、交接班前必须把本班的生产情况、上级领导指令和有关生产指令的落实情况，如实准确交接清楚。
三、调度会的管理
1、调度会反映要求解决的问题要目标明确、主题突出、简明扼要、实事求是，严禁推诿、扯皮；
2、每天早上召开碰头会，由生产科长主持，各车间、科、室主要负责人参加，汇报情况、提出问题、接受布置的任务，时间自7：30-7：45，15分钟结束；
3、每周二上午召开班组长以上参加的生产调度会，时间上午9：00。
四、检查与考核
1、生产调度工作的检查与考核，由生产科负责，对影响生产达2小时以上的重大事故应及时报告厂处领导，并组织事故分析会，填写事故报告单，由负责人签字；
2、对生产中有突出贡献的个人或集体有权给予奖励；
3、对拒不执行调度命令，造成直接影响生产顺利进行的单位或个人，有权给予处罚，提出处理意见通报全厂；
4、考核根据高线厂考核规定进行。
五 调度岗位职责
1、负责指挥日常生产，协调、平衡各生产部门之间的衔接。坚守岗位，立足于生产一线，掌握生产动态。
2、按时参加早调度会，由夜班值班调度汇报当班和头一天的生产情况及生产中存在的隐患。接班调度对上班生产情况要心中有数，同时根据生产科的要求安排本班交接班时间内的新工作任务。
3、依据《高线厂工艺监督制度》及各生产岗位工作业指导书对生产现场工艺纪律及各个质量控制点实施监督，做好生产过程的控制并且做好记录。
4、建立、健全生产原始记录台帐及工艺管理记录，并且参加本车间出现的工艺事故及质量事故总结分析会议，防止此类事故的再次发生。
5、生产正常后要对全线进行巡检、检查，发现问题及时协调、组织相关车间人员处理解决，对影响生产超过2小时以上的事故及时报告厂处领导，并且组织召开事故分析会，责令事故责任人填写事故报告单。
6、根据生产科的安排，依据《高线厂换辊换槽规定》正确制定换辊换槽计划，并对其工作质量进行监督，有权进行考核。
7、努力学习，提高自身素质，加强处理各种事故的能力，增强业务知识，了解厂内各种设施。
8、依据《高线厂安全操作规程》对生产现场的安全工作进行监督、落实。
编 号：Q/SXLH-GL-7.5.1-09-2009 受控状态：受控
描述对象：生产和服务提供控制程序
归口管理：高线厂
高线厂生产工岗位职责
加热炉工岗位职责
1、负责本岗位的设备安全运行及日常设备的维护保养。
2、熟悉掌握在不同炉况下的操作方法，预防并及时处理操作中出现的问题和安全防护。
3、严格执行工艺、设备操作规程，防止误操作和违章操作，严格遵守《安全操作规程》。
4、严格执行巡检制度，安全装置、设施应处于完好状态，煤气设施必须具有良好的密封性，以免可燃物泄露。
5、发现问题正确处理，发生事故或恶性未遂事故时应及时上报，并保护好现场、抢救伤员。
6、负责本岗位的工具、消防器材的管理和维护。
7、负责煤的计量和质量。
8、负责灰渣的清除。
9、负责防雨、防漏、防水、防爆及煤气的预防措施的检查防范工作，并认真填写记录。
10、完成车间、班组分配的其他任务。
加热调温工岗位职责
1.负责钢坯加热及炉温控制，对出炉钢坯的加热质量负责。 2.负责烧嘴及附件的维护。
3.掌握了解加热炉设备的技术性能和参数。 4.负责汽包的安全附件检查，保证其压力稳定。
5.认真做好交接班，了解上一班的生产及煤气设备的运行情况，发现异常及时上报。
6.要坚守岗位，随时掌握煤气和风的压力及比例。
7.必须熟悉设备的安全性能、加热技术规程，正确穿戴劳保用品，以防高温烫伤。 8.保持室内外卫生清洁，做好操作记录。9.做好本工序的安全工作。
软水化验工岗位职责
1.负责本岗位的设备安全运行。
2.负责管理、维护本岗位所用的工具和仪器的检查。 3.按时取样分析、记录，并及时通知司炉工。4.负责检查加热炉大汽包的压力、水位是否稳定。5.不弄虚作假，对样品的分析、过程、结果负直接责任。6.在分析过程中，按分析工艺认真操作，操作完毕填写原始记录。
7.出不合格样应及时通知，再取样进行复查，最后判定分析结果，出准确报告。
8.负责本岗位卫生和室内卫生。 9.做好本工序的安全工作。
装钢、出钢工岗位职责
一、上料工
1、对生产技术质量处检验后的钢坯依据《高线厂连铸坯验收标准》进行上料前的检查、挑拣合格后方可投料。并对挑选不合格的坯料及时告知当班调度，与生产技术质量处取得联系。
2、按照生产技术质量处组坯编号顺序进行装钢，并且放置好换批号的标识。
3、依据《高线厂上料工工艺操作规程》及《高线厂安全操作规程》的规定进行操作。
4、在送料时如听到设备有异常声音时，应立即停机并找电钳工处理，确认无问题后方可正常过钢。
5、在推钢过程中及时与出钢工做好信号联系，保证生产的顺利进行。
二、出钢工
1、负责组坯钢坯出炉时发出换好讯号。
2、负责出钢机的操作及冷却水管的维护。
3、负责本工序的安全工作。
粗 轧 岗 位 工 职 责
1.执行生产作业计划和生产指令，按照《粗轧工作业指导书》及《高线厂安全操作规程》的要求进行操作。
2.根据生产的安排做好交接班前的准备工作及必要的检查项目，如：轧辊是否错槽、辊缝是否符合要求、导卫横梁及冷却水管的检查，是否有挂丝、倒钢等现象发生。
3.按本岗位工艺要求，开轧前要对加热炉钢坯出炉温度进行观察，保证温度达到轧制要求时（1130±40℃）方可过钢。每一小时对料形进行检查使轧制中的五道料形（红坯尺寸）必须控制在97±1范围内，且做好记录。4.依据生产安排并且根据《粗轧工作业指导书》的要求，做好粗轧换辊的各项工作。
5.轧钢工必须严守岗位，认真操作，坚持勤观察，有问题必调的原则，调整必须在没有过钢的情况下进行。
6.经常和中轧岗位工联系，密切配合，保证合格的料形送入中轧。
中 轧 岗 位 工 职 责
1.执行生产作业计划和生产指令，按照《中轧工作业指导书》及《高线厂安全操作规程》的要求进行操作。
2.根据生产的安排做好交接班前的准备工作及必要的检查项目，如：轧辊是否错槽、辊缝是否符合要求、导卫横梁及冷却水管的检查、前后轧槽轧制中心线是否一致等现象。 3.根据工艺及轧制品种的要求，打好各架轧机的辊缝，每小时对1#飞剪处料形（红坯尺寸）进行检查，使其控制在47±1范围内，且做次记录。
4.依据生产安排并且根据《中轧工作业指导书》的要求，做好接班时换辊换槽的各项工作。
5.轧钢工必须严守岗位，认真操作，勤观察，做好本岗位在线工艺备件的维护保养工作。
6.经常和粗轧、预精轧、精轧岗位联系，密切配合，保证合格的料形。
预、精 轧 岗 位 工 职 责
1.执行生产作业计划和生产指令，按照《精轧工作业指导书》及《高线厂安全操作规程》的要求进行操作。
2.根据生产的安排做好交接班前的准备工作及必要的检查项目，如：辊环是否错槽、辊缝是否符合要求、滚动导卫是否需要更换、冷却水管是否堵塞、导卫与辊槽轧制线是否一致等现象。
3.根据工艺及轧制品种的要求，打好各架轧机的辊缝，每半小时对预精轧处料形（红坯尺寸）进行检查，使φ6.5系列控制在16.5±0.5范围内；使φ9系列控制在17±1范围内，且做好记录。成品尺寸控制点每15分钟取样一次，根据高线厂质量控制要求，对成品料进行控制。且做好记录。4.依据生产安排并且根据《预、精轧工作业指导书》和《对预、精轧装卸辊指导书的补充规定》的要求，做好接班时换辊换槽的各项工作。
5.轧钢工必须严守岗位，认真操作，勤观察，做好本岗位在线工艺备件的维护保养工作。
6.经常和中轧、精整岗位保持联系，保证合格的成品。
精整工岗位职责 1.负责本岗位设备安全。
2.严格按打捆操作规程操作，保证打包质量。 3.对成品质量进行检查，发现异常及时通知班长。4.积极协助天车工做好卸卷工作。
5.检查所在岗位安全设施，消防设施的使用情况，执行岗位安全规程。
6.做好本岗位安全工作。
第2篇：配线员岗位职责范本
岗位说明书系列
编号：FS-ZD-04017
配线员岗位职责
Responsibilities of the operator
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
电控配线员上海飞科电器股份有限公司上海飞科电器股份有限公司，飞科，飞科电器，飞科主要工作内容:
■完成设备电器元件的配线工作
■配合组装调试组完成设备的组装调试
■及时发现配线过程中出现的问题，并提出改善意见
■做好上级主管临时交办的任务
资格要求:
■高中以上学历，非标自动化设备配线或编程3年以上工作经验;
■了解各种PLC、人机软件进行程序编写及修改工作;
请输入您的公司名字
Fonshion Design Co., Ltd
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第3篇：炼铁厂车间电气主管岗位职责
炼铁厂车间电气主管岗位职责
1.负责车间电气技术管理工作。 2.负责车间电气人员的培训管理工作。3.负责车间电气人员的业务考核管理工作。
4.负责组织车间重大电气事故的分析、鉴定及处理工作。 5.负责电气设备维护及维修的管理工作。6.负责车间电气人员安全技术操作规程的编制。7.负责各车间所需电气备品备件的审查及核实工作。8.负责车间电气人员工具的审查及申报工作。负责各车间电气设备大中修检修计划的编制、组织及实施工作。
第4篇：电气接配线规范及标准
电气接（配）线规范及标准
一、电气布管配线六步走 第一步：电气识图
“线路从什么地方来，到什么地方去”
识图顺序：看标题栏和图纸目录→看总说明→看系统图→看平面布置图→看安装接线头图→看安装大样图→看设备材料表 第二步：布管
作为穿线管有两类，一是钢管，二是PVC管。在布管中要求横平竖直，转弯处有一定的转弯半径。如果线路很长，中间要设计过度接线盒。在布管中每隔1.5—2.5米要有一个固定装置。
管中穿线余留空间不得少于60% 电气布管工艺流程：弹线定位→加工管弯→稳住盒箱→暗管敷设 第四步：对线
对线的方法有很多，常用的有“两人对线法，高效的是单人对线法” 第五步：导线连接
（1）导线接头要紧密，牢固不能增加导线的电阻值。
（2）导线接头受力时的机械强度不能低于原导线的机械强度。
（3）导线接头包缠绝缘强度不能低于原导线绝缘强度，连接要牢固、紧密、包扎要良好。
二、电气配线原则 低压电器配线原则
手工布线时，应符合平直，整齐，紧贴敷设面，走线合理及接点不得松动便于检修等要求。
1、走线通道应尽可能少，同一通道中的沉底导线，按主.控电路分类集中，单层平行密排或成束，应紧贴敷设面。
2、同一平面的导线应高低一致或前后一致，不能交叉。当必须交叉时，可水平架空跨越，但必须走线合理。3、布线应横平竖直，变换走向应垂直90度。
4、上下触电若不在同一垂直线下，不应采用斜线连接。
5、导线与接线端子连接时，应不压绝缘层。不反圈及露铜不大于1mm。并做到同一元件.同一回来的不同接点的导线间距离保持一致。6、一个接线端子上的连接导线不得超过两根。7、布线时，严禁损伤线芯和导线绝缘。
8、导线截面不同时，应将截面大的放在下层，截面小的放在下层。 9、如果线路简单可不套编码套管。元器件的安装
1、组装前首先看明图纸及技术要求
2、检查产品型号、元器件型号、规格、数量等与图纸是否相符 3、检查元器件有无损坏 4、必须按图安装(如果有图）
5、元器件组装顺序应从板前视，由左至右，由上至下 6、同一型号产品应保证组装一致性
7、面板、门板上的元件中心线的高度应符合规定 组装产品应符合以下条件：
1、操作方便。元器件在操作时，不应受到空间的防碍，不应有触及带电体的可能。2、维修容易。能够较方便地更换元器件及维修连线。
3、各种电气元件和装置的电气间隙、爬电距离应符合4.4 条的规定。4、保证一、二次线的安装距离。
8、组装所用紧固件及金属零部件均应有防护层，对螺钉过孔、边缘及表面的毛刺、尖锋应打磨平整后再涂敷导电膏。
9、对于螺栓的紧固应选择适当的工具，不得破坏紧固件的防护层，并注意相应的扭距。 10、主回路上面的元器件，一般电抗器，变压器需要接地，断路器不需要接地，下图中为电抗器接地。
11、对于发热元件 (例如管形电阻、散热片等)的安装应考虑其散热情况，安装距离应符合元件规定。额定功率为75W 及以上的管形电阻器应横装，不得垂直地面竖向安装。下图为错误接法
12、所有电器元件及附件，均应固定安装在支架或底板上，不得悬吊在电器及连线上。 13、接线面每个元件的附近有标牌，标注应与图纸相符。除元件本身附有供填写的标志牌外，标志牌不得固定在元件本体上。
14、安装于面板、门板上的元件、其标号应粘贴于面板及门板背面元件下方，如下方无位
置时可贴于左方，但粘贴位置尽可能一致，15、保护接地连续性
①保护接地连续性利用有效接线来保证
②柜内任意两个金属部件通过螺钉连接时如有绝缘层均应采用相应规格的接地垫圈并注意将垫圈齿面接触零部件表面（红圈处），或者破坏绝缘层。③门上的接地处（红圈处）要加“抓垫”，防止因为油漆的问题而接触不好，而且连接线尽量短。
二次回路的布线 1、基本要求：
①按图施工、连线正确。
②二次线的连接（包括螺栓连接、插接、焊接等）均应牢固可靠，线束应横平竖直，配置坚牢，层次分明，整齐美观。同一合同的相同元件走线方式应一致。2、二次线截面积要求： –单股导线不小于1.5mm2 –多股导线不小于1.0mm2 –弱电回路不小于0.5mm2 –电流回路不小于2.5mm2 –保护接地线不小于2.5mm2 3、所有连接导线中间不应有接头
4、每个电器元件的接点最多允许接2 根线。
5、每个端子的接线点一般不宜接二根导线，特殊情况时如果必须接两根导线，则连接必须可靠。
6、二次线应远离飞弧元件，并不得防碍电器的操作 。
7、电流表与分流器的连线之间不得经过端子，其线长不得超过3 米。8、电流表与电流互感器之间的连线必须经过试验端子。二次线不得从母线相间穿过 一次回路的布线
1、一次配线应尽量选用矩形铜母线，当用矩形母线难以加工时或电流小于等于100A 可选用绝缘导线。接地铜母排的截面面积＝电柜进线母排单相截面面积×1/2 2、接地母排与接地端子： 三、控制线路配线原则
1 按元件明细表配齐电气元件，并进行检验。
2、安装控制箱（控制板的尺寸应根据电器的安排情况决定）。 3 布线
(1)选用导线：要求如下
☆导线的类型：
硬线只能固定安装于不动部件之间，且导线的截面积不小于0.5平方毫米。在有可能振动的场合必须采用软线。
电源开关的负荷侧可采用裸导线，但直径必须是大于3毫米的圆导线，并应有预防直接接触的保护措施。
☆导线的绝缘：
导线必须绝缘良好，并具有抗化学腐蚀能力。在特殊条件下工作的导线，必须同时满足使用条件的要求。
☆导线的截面积：
在必须能承受正常条件下流过的追打稳定电流的同时，还应考虑到线路允许我的电压降.导线的机械强度与熔断器相配合。拓展：
电力线路压降计算： 公式：ΔU=I*R 其中I为线路电流 I=P/1.732*U*Cosθ P为功率 KW U为电压 KV Cosθ为功率因数 0.8-0.85 其中R为线路中的电阻 R=ρ*L/S Ρ导体电阻率铜芯用0.01740 L为导线长度 S为电缆的横截面积 电压降rU=I*R 例如：在8oom外有30KW负荷，70mm2电缆看是否合适 解：I=P/1.732*U*Cosθ=30/1.732*0.38*0.8=56.98A R=P*L/S=0.0174*800/70=0.20Ω U=I*R=56.98*0.20=11.33V 得：5%U=0.05*380=19V rrΔU=符合要求
（2）敷设方法：所有导线从一个端子到一个端子的走线必须是连续的，中间不得有接头。有接头的地方应装设接线盒。接线盒的位置应便于安装和检修，而且必须加盖，盒内导线必须足够长，以便于接线和拆线。
敷设时，对明敷导线必须做到平直.整齐.走线合理等要求。
（3）接线方法：所有导线的连接必须牢固，不得松动。在任何情况下，连接器件必须与连接的导线截面积和材料性质相适应。
导线与端子接线，一般一个端子只接一根导线。
导线的除必须采用焊接方式外，所有导线应当采用冷压接线头。
安全距离包括电气间隙，爬电距离和绝缘穿透距离
1、电气间隙：两相邻导体或一个导体与相邻电机壳表面的沿空气测量的最短距离。 2、爬电距离：两相邻导体或一个导体与相邻电机壳表面的沿绝缘表面测量的最短距离。四、导线连接的要求
1、接触电阻要与原值约等；机械强度不小于原有的80%；绝缘性好，耐腐蚀性好；接线紧密，工艺美观。
2、剖削导线绝缘层可用剥线钳或钢丝钳剥削导线的绝缘层，也可用电工刀剖削塑料硬线的绝缘。
3、用电工刀剖削塑料硬线绝缘层时，电工刀刀口在需要剖削的导线上与导线成45度夹角。 导线连接的标准
1、紧固接线用力要适中，防止用力过大将螺栓螺母滑扣，发现已滑扣的螺栓螺母及时更换，严禁将就作业。
2、用螺丝刀紧固或松动螺丝时，必须用力使螺丝刀顶紧螺丝，然后再进行紧固或松动，防止螺丝刀与螺丝打滑，造成螺丝损伤不易拆装，尤其是挂箱内的常用空开。
3、发现难于拆卸的螺栓螺母，不要鲁莽行事，防止造成变形更难于拆卸，应给予适当敲打，或加螺丝松动剂、稀盐酸等稍后再进行拆卸。
4、不要用老虎钳紧固或松动螺栓螺母，以防造成损坏，用活口扳手时要调整好开口，防止将螺栓螺母损坏变形，造成不易拆装。
5、同一接线端子允许最多接两根相同类型及规格的导线。
6、导线接头或线鼻子互相连接时，中间严禁加装非铜制或导电性能不好的垫片。 7、导线接头连接时，要求接触面光滑且无氧化现象，接线鼻子或铜排相接时，可在接触表面清理干净后涂抹导电膏，然后再进行紧固。
8、接临时线时，单根导线软线的要求接线头对折一次，然后接到空开下口；单芯硬线要以“？”接到空开下口。
9、30KW及以上电机接线，要求电机出线和连接电机的电缆导线之间不允许跨接导电性能不好的垫片，如镀锌螺母、平垫、弹簧垫等。
10、使用绝缘胶带缠绕电缆或其他要保护绝缘的设备时，绝缘层要以压置1/2的比例从一端缠绕到另一端，且至少往返一来回。
第5篇：电气岗位职责
电气人员岗位职责
（含总降、运行、检修岗位）1、岗位要求
1、1 遵守公司纪律，并持证上岗。1、2 必须熟悉、掌握电气设备（电力、电气、自动化系统、仪表）工作的原理、性能、构造、作用及维护保养知识, 1、3 认真学习和掌握先进的电力电气技术，熟悉所辖范围内的电力、电气、自控、仪表、dcs系统、plc系统设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。1、3 认真组织执行公司下达的各种学习，工作任务。1、4 电气作业人员必须熟悉有关消防安全知识，能正确使用消防安全用具和设备，熟知人身紧急救护方法及触电急救救护方法。1、5 严格遵守电力技术规程安全运行操作规程和有关制度。正确、及时地按生产调度指令进行供配电，保证安全供电、配电、用电及电气设备正常运转。1、6 电气作业时必须严格执行电气安全操作规程及相关安全规程规定，严禁做与工作无关的事。1.7 掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。2、岗位职责
2、1 负责本厂、车间的高、低压线路、电气设备自动化系统的维
护和检修工作，全厂的仪表检测、调节系统进行检查维护维修，所属电气设备、自动化系统润滑、注油、排污、校验等维护工作，对存在故障的电气设备、自动化仪表进行维修、调校、安装、修理与保养工作，承担新增和技改电气设备、自动化仪表、系统的安装、调试、维护等的工作。2、2 负责所属辖区卫生及设备卫生清理、清洁、维护等工作。2、3 加强日常巡视检查，准确及时填写运行记录，坚守岗位，不得擅离职守，精神不集中，严禁值班睡觉。2、4 负责处理各种电气自动化疑难问题，事故分析，组织抢修各种电气、自动化设备及系统故障。对部门的各项统计数据分析、评估确保电气、自动化等设备安全、可靠、低耗、高效。
2、5 值班人员必须了解、掌握、监视设备运转情况，及时发现异常和缺陷，精心处理好所发生的每个故障及问题，每班应对所辖电气运转设备至少巡回检查二次。如遇天气变化，高峰负荷，设备异常等情况，要适当增加特检。2.6值班人员必须监视110kv运行情况，及时与电力调度联系，确保功率因数大于0.9。3、检修、检查、维护项目 3、1 如有下列不正常情况时必须组织有计划地抢修、检修及报告。
（1）主变压器及车间变压器随时检查有无异常现象，总进线有无异常。
（2）、电气设备有无异常音响、臭味、变色、过热、冒烟等现象。
（3）、dcs系统，自控仪表、信号、指示灯、集控、保护等是否处于良好状态。
（4）、电动机、电缆、电气元件的使用情况。（5）、各设备保护接地是否完好。
（6）、各载流接头（包括刀闸）有无发热，异常等现象。
（7）、避雷装置是否完好无缺 3、2 所辖设备及系统发生故障及需要抢修时必须有组织有纪律的实施并严格遵守相关安全及操作规程。3、3 严格遵守并执行各项规章制度，严格杜绝“三违”。篇2：电气部门岗位职责
环宇新能源
电气部门岗位职责 编制： 宋 伟
审核： 毛宝亮
审定： 鲁 军
批准： 鲁 军
日期：2013年11月
电气部门岗位职责 1.负责公司辖属变配电所的运行维护、消缺、检修及故障抢修工作；负责公司所布置的电气、电缆或其他工程任务进行施工作业。2.正确贯彻执行上级有关的指示和电力“安规”、“运规”、“检规”、“调规”及现场规程、制度；确保运行、维护、检修、抢修、施工作业的人身安全，确保辖区开闭所设备安全、稳定、经济、优质运行。3.负责10kv变电站运行倒闸操作，根据调度指令完成倒闸操作任务。4.负责10kv变配电所的巡视，按设备巡视规定和规程完成巡视任务并记录巡视实况和缺陷；针对薄弱环节和缺陷，提出整改和处理意见。5.熟悉开闭所运行方式和运行参数及设备技术规范，负责变配电所设备运行技术管理工作，经常检查掌握变配电所运行情况，参加变配电所运行技术分析。6.掌握公司电气运行、电气检修、电缆检修情况，经常深入现场了解分析运行、检修工艺导则执行情况，解决有关技术问题。7.掌握电气设备缺陷，报批重大设备缺陷处理方案，经批准后负责消缺。参与负责编制重大电气、电缆工程施工项目的施工方案和技术措施。8.编制上报部门年度、月度工作计划，负责落实公司下达的年、月度生产、工作计划、反措计划，参加专业性季节性安全检查和反事故演习，负责专业总结和年终部门工作总结。9.负责本部门运行、施工、检修工作统计报表上报，各种文件、记录齐全。10.参加电气、电缆工程验收及投运送电。掌握本专业先进技术信息，推广先进技术，提出更改计划。11.加强班组建设，制定并落实本部门各项规章制度，组织开展技术培训工作，提高作业人员的业务技术素质。
12.完成上级领导交办的其他工作。
电气部门部长岗位职责
部门部长是部门的主要负责人，在部门工程师的协助下负责对部门进行全面管理。部门负责人对公司分管领导负责。具体职责为： 1.组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成生产任务； 2.贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对部门办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制，降低生产成本； 3.根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对部门发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；
4.拟定部门管理制度，经公司批准后在部门推广实施； 5.按照公司制度和部门管理制度对部门员工进行奖励、惩罚； 6.根据公司有关部门的要求，作好员工的岗位学习培训，提高员工的技术素质和技能； 7.对部门员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策； 8.深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产； 9.领导部门做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养； 10.处理部门的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示； 11.积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保部门的稳定； 12.配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。
电气部门工程师岗位职责 1.协助部长工作，负责分管工作范围内变电站的运行和电气设备检修工作以及技术改造工作，完成各项经济技术指标，监督核查各项规章制度的贯彻执行； 2.根据公司的目标、任务，参加制订部门的二级目标分解并落实； 3.组织制订重要检修（施工、操作）项目的技术措施，按规定报批后组织实施；负责定期运行分析、事故预想和反事故演习，贯彻执行《电力安全工作规程》及各项检修技术标准，全面完成公司下达的年、月度检修任务； 4.负责春、冬季安全大检查，严格执行工艺规程，开展全面质量管理，保证检修质量，提高设备安全运行水平，减少临检；对查出的问题，分轻、重、缓、急在大、小修中予以消除； 5.参加新建、技改、大修后的验
收启动投运工作；参加设备鉴定评级工作，掌握设备健康状况； 6.完成领导交办的其他工作。
电气部门工段长职责 1.执行《企业工作标准》，协助技术主管做好日常的技术管理工作。2.参与有关电气设备的改造设计、施工的技术指导工作。3.参与电气新技术的推广和使用。4.贯彻电气操作规程，协同部门安全员对电气安全进行监督和检查，合理使用电气设备，保证其正常运行。
5.参与电气设备技术资料的收集和整理工作。 6.参与或会同有关人员对电气设备事故及人身安全事故的处理工作，制定防止事故产生的措施。7.了解和掌握各部门电气设备的技术状况和运行动态，完成部门预防性试验和检修任务。8.参与生产系统有关电气专业会议，参观、学习和技术培训。9.参加审定电气设备更新改造及大修理计划并协调实施。
电气部门运行班长岗位职责 1.负责本班人员严格执行“安规”等有关规程制度，带头遵守劳动纪律、操作纪律，确保人身安全和设备安全运行；篇3：电气技术员岗位职责
电气技术员岗位职责： 1、协助站长工作，负责分管工作，完成站长指定的工作，站长不在时履行站长职责。
2、专责工程师（技术员）的职责 3、变电站专责工程师是全站的技术负责人。4、监督检查现场规章制度执行情况，参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关，组织处理技术问题。
5、督促修试计划的执行，掌握设备的运行状况，组织完成设备评价工作。 6、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理，建立健全技术挡案和设备台帐。7、负责组织编写、修改现场运行规程。8、编制本站培训计划，完成本站值班人员的技术培训和考核工作。9、制定保证安全的组织措施和技术措施，并督促执行。
电气技术员岗位职责：
1、在生产主管的领导下，负责生产、安全、技术、设备等管理工作。 2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。3、根据公司下达的生产综合作业计划，编制本队施工组织设计、qhse 作业指导书，并组织实施。4、坚持安全第一的思想，运用全面质量管理观点和方法，按照标准完成生产建设计划。5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作，保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工，做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。
6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练，提高员工技术素质，使员工达到规定的技术标准。 7、负责开展技术革新，合理化建议活动，使员工树立效益观念，增产节约，增收节支的思想。
8、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核，做到奖惩严明。
9、参加本队扩建工程设计审查，保证上述工作必须符合安全技术标准。 10、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。11、协助队领导贯彻上级规定和指示，并督促检查执行情况，做到准确无误、检查认真、反映情况真实。
12、协助队领导落实好各项安全措施，达到及时有效。 1 在工程部长领导下，认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁布的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。2 熟悉领会标书文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，提供所管工程项目的材料使用计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理与驻地监理的申报签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。3 负责指定工程项目施工方案及质量、安全保证措施，坚守施工第一线，善于发现问题处理问题。
4 根据经理部月进度计划，安排自己所负责施工队的施工任务，并负责所管辖施工队伍的现场技术交底。对工程质量、进度、成本及现场文明施工情况负责。5 认真落实工程质量、安全保证措施，牢固树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。6 加强劳务队伍施工中的检查与材料控制，对施工队做好详细的技术交底，做好工程进度监理和竣工验收等交底，指导、帮助施工队开展工作。
7 对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，并上报工程部长。8 每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件，提供可以索赔的原始资料，及时办理签认手续。钻研业务，提高业务素质，搞好施工总结。9 加强技术责任制，减少和杜绝任何重大的事故发生。10 按时完成上级领导交办的其他各项工作任务。篇4：电气专业岗位职责
电气工程师岗位职责 1.电气工程师一般为电气专业工程技术人员担任； 2.在项目负责人的领导下，具体实施本专业施工管理工作； 3.参加设计交底及施工图纸的会审，主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及电气设计是否合理，对存在问题提出书面意见和建议； 4.参与审查施工单位的施工组织设计及施工方案，主要审查施工单位施工人员的技术素质及施工力量，能否满足该项工程的技术及进度要求； 5.负责抓好工程进度、质量、安全，全面掌握施工情况； 6.负责工程变更、洽商、签证审核以及配合预算部门的预决算工作； 7.核查进场材料、设备应具备的质量证明文件，并采用平行检验或见证取样方式进行抽检，合格时予以签认； 8.对未经专业工程师验收或验收不合格的工程材料、设备，应拒绝签认，并限期、监督施工分包商将不合格品撤出现场； 9.按规定对相关工序进行验收，对未经专业工程师验收或不合格的工序，应拒绝签认并不准进行下道工序的施工；
10.负责对本专业特种作业人员岗位证书的有效性及符合性进行验收； 11.负责本专业分项、分布工程验收及隐蔽工程验收； 12.负责按国家、行业施工及验收规范的要求，对本专业的施工质量进行检查验收，同时，必须严格执行并符合强制性条文规定的要求； 13.做好工程中间交接和工程竣工验收的相应工作； 14.接收项目负责人的其他工作安排。篇5：电气专业岗位责任制
电气专业各级岗位责任制
分管电气副主任岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，合理组织安排生产，加强车间之间的沟通协作，时刻掌握车间电气设备运行情况及检修进度，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。2、在本车间现有条件下，合理调配电气岗位人员配备，加强设备
管理，保障设备正常使用，严格管理领用材料，控制生产成本，降低原材物料的消耗。3、抓好本车间职工的政治思想工作，积极开展技术培训和岗位练
兵活动，贯彻实施各类标准，实行规范化操作，加强车间的凝聚力和战斗力。4、抓好电气专业安全生产管理，搞好变电所配电室及卫生区环境
卫生，清洁整齐，节约用电，次序井然，确保文明生产。5、统筹安排车间日常工作，保证按质按量完成任务，抓好车间各
项安全工作。
6、负责提报材料计划，做好备品备件管理，做到不误生产，严格
控制好成本。
7、负责组织车间电气专业每周及专项安全检查工作，控制关键要
害部位，及时落实安全措施，整改隐患，防止事故发生。严格执行各项规章制度和技术操作规程，保证安全生产无事故。8、带头执行各项管理制度，积极提出或搜集合理化建议向公司报
告，督促本部门员工严格执行各项规章制度。9、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失
误和违章行为。
10、推行并坚持科学文明检修工作。 11、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
度、标准，保防障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
12、负责建立健全成本核算体系，定期召开经济活动分析会。积极
开展“双增双节”及各种劳动竞赛活动。13、贯彻执行厂三体系方针、目标，参与管理评审活动。
电仪车间主任工程师岗位责任制 1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。
2、负责建立健全车间设备技术档案和台帐，技术资料收集归档等
全面管理工作，使图纸、台账、设备说明书和现场实物一一对应。3、负责组织编制电气专业年度及月度检修计划、设备改造、更新
技术方案等，并组织实施。4、负责组织、领导开展群众性技术革新活动，推广新技术、应用
新科技。
5、负责组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，查找原因，制
定纠正和预防措施并负责落实事故隐患的整改工作。6、负责对车间职工进行技术技能培训，提高组织车间全体职工的安全教育和考核工作。
7、定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全生产动态，及时
解决安全生产中存在的问题。8、负责技改技措及新扩建项目技术资料的整理、收集工作。负责
组织施工和工程项目的质量验收工作。9、按照分工负责车间的全面技术管理工作，包括技改技措、技术
革新、标准管理、职工教育等。10、贯彻执行有关的技术规程、规范、标准，负责车间管理岗位和 操作岗位的“业务指导书”和事故应急预案等文件的编写、修改，并根据实际情况进行修订（至少两年修订一次）。
电仪车间技术管理员岗位责任制 1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成车间安排的各项生产任务。
2、负责日常工作计划的安排、任务的下达、跟踪工作进度，并对
工作进行抽检、验收。工作需要适当调配人力，以期迅速完成任务。3、教育并要求职工遵守各项规章操作规程、安全技术规程，养成良好的工作作风。
4、负责员工的专业技术学习、考核，提高员工的业务技术水平。 5、负责编制电气设备的大、中、小修计划，根据设备开停车进度
编制检修计划，并按程序上报审批。并负责组织开车前确认工作。6、负责解决电气设备在生产维护过程中出现的技术问题，以保证
现场电气设备的正常运行。7、负责电气仪表台帐、图纸资料、岗位责任制等技术管理工作。8、负责收集和推广工业电气自动化方面的先进经验和技术，负责
组织技术攻关工作。负责新型电气仪表的技术管理和推广应用工作。9、负责分管区域的技术管理工作，施纠正措施，验证微小事故纠
正措施的有效性。10、负责搞好分管班组职工的业务技术培训工作，定期开展技术比
武活动。
11、对工作范围内的环境因素的识别和危险源的辨识，并参加对本
车间内重大危险源的评价。电仪车间安全员岗位责任制 1、协助车间主任抓好车间的安全管理工作，及时研究解决有关安 全生产的重大问题。
2、组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，落实事故隐患的整
改工作。
3、组织车间全体职工的安全教育和考核工作。 4、协助主任工程师定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全
生产动态及时解决安全生产中存在的问题。5、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失
误和违章行为。
6、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
度、标准，保 障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
7、负责组织编制、修订车间内的安全规章制度、安全技术规程和
编制安全技术措施计划并认真组织实施。8、负责传达及组织学习上级安全方面会议、文件精神，定期组织
学习安全方面规章制度。
9、负责组织车间内环境因素识别和危险源辨识，制定环境和职业
健康安全目标、指标和管理方案，并对环境和职业健康安全绩效进行测量、评价。
电仪车间班组长岗位责任制 1、班组长在车间分管领导下，以身作则参加生产，执行车间下达的生产计划，负责组织本班组职工，全面完成生产任务。2、抓好班组检修及设备维护质量工作，随时检查班组内各分片区
工作进度和现场维护检修情况，发现问题及时解决，解决不了及时给分管技术员汇报。3、教育全班工人认真执行安全操作规程，遵守各项规章制度，遵
守劳动纪律，搞好环境卫生，做好文明生产。4、参加车间每天调度会议，召开班组生产班前、班后会议，布置
和贯彻生产工作决议，并根据生产情况在车间分管领导下，调配本班组职工的工作。5、定期开好班组会议，月初开好各项工作安排会。每旬开好各项
工作完成情况分析会，月末开好各项工作总结评比会，每日开好班前后会。6、负责跟踪班组每日重点工作，并将进度及时上报分管技术员。7、根据公司统一规定和要求，健全原始记录、台账，字迹清晰。8、抓好本班组的安全文明生产，做好一日工作一日清，努力降低
消耗，节约成本。
9、贯彻执行公司三体系方针、目标。 10、及时完成车间临时交办的各种任务。
职工岗位责任制
1、认真学习公司和车间规章制度，熟悉工作内容，严格遵守各项
安全生产规章制度。
2、搞好同事间和睦关系。 3、无条件服从生产过程中的调度，不推诿扯皮。
第6篇：电气岗位职责
电气岗位职责
电气人员岗位职责
（含总降、运行、检修岗位）1、岗位要求
1、1 遵守公司纪律，并持证上岗。
1、2 必须熟悉、掌握电气设备（电力、电气、自动化系统、仪表）工作的原理、性能、构造、作用及维护保养知识, 1、3 认真学习和掌握先进的电力电气技术，熟悉所辖范围内的电力、电气、自控、仪表、系统、系统设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
1、3 认真组织执行公司下达的各种学习，工作任务。
1、4 电气作业人员必须熟悉有关消防安全知识，能正确使用消防安全用具和设备，熟知人身紧急救护方法及触电急救救护方法。1、5 严格遵守电力技术规程安全运行操作规程和有关制度。正确、及时地按生产调度指令进行供配电，保证安全供电、配电、用电及电气设备正常运转。1、6 电气作业时必须严格执行电气安全操作规程及相关安全规程规定，严禁做与工作无关的事。
1.7 掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。
2、岗位职责
2、1 负责本厂、车间的高、低压线路、电气设备自动化系统的维
护和检修工作，全厂的仪表检测、调节系统进行检查维护维修，所属电气设备、自动化系统润滑、注油、排污、校验等维护工作，对存在故障的电气设备、自动化仪表进行维修、调校、安装、修理与保养工作，承担新增和技改电气设备、自动化仪表、系统的安装、调试、维护等的工作。
2、2 负责所属辖区卫生及设备卫生清理、清洁、维护等工作。2、3 加强日常巡视检查，准确及时填写运行记录，坚守岗位，不得擅离职守，精神不集中，严禁值班睡觉。
2、4 负责处理各种电气自动化疑难问题，事故分析，组织抢修各种电气、自动化设备及系统故障。对部门的各项统计数据分析、评估确保电气、自动化等设备安全、可靠、低耗、高效。
2、5 值班人员必须了解、掌握、监视设备运转情况，及时发现异常和缺陷，精心处理好所发生的每个故障及问题，每班应对所辖电气运转设备至少巡回检查二次。如遇天气变化，高峰负荷，设备异常等情况，要适当增加特检。
2.6值班人员必须监视110运行情况，及时与电力调度联系，确保功率因数大于0.9。 3、检修、检查、维护项目
3、1 如有下列不正常情况时必须组织有计划地抢修、检修及报告。（1）主变压器及车间变压器随时检查有无异常现象，总进线有无异常。（2）、电气设备有无异常音响、臭味、变色、过热、冒烟等现象。
（3）、系统，自控仪表、信号、指示灯、集控、保护等是否处于良好状态。
（4）、电动机、电缆、电气元件的使用情况。（5）、各设备保护接地是否完好。（6）、各载流接头（包括刀闸）有无发热，异常等现象。（7）、避雷装置是否完好无缺
3、2 所辖设备及系统发生故障及需要抢修时必须有组织有纪律的实施并严格遵守相关安全及操作规程。
3、3 严格遵守并执行各项规章制度，严格杜绝“三违”。篇2：电气部门岗位职责 环宇新能源
电气部门岗位职责 编制： 宋 伟 审核： 毛宝亮 审定： 鲁 军
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电气岗位职责
批准： 鲁 军
日期：2013年11月 电气部门岗位职责
1.负责公司辖属变配电所的运行维护、消缺、检修及故障抢修工作；负责公司所布置的电气、电缆或其他工程任务进行施工作业。
2.正确贯彻执行上级有关的指示和电力“安规”、“运规”、“检规”、“调规”及现场规程、制度；确保运行、维护、检修、抢修、施工作业的人身安全，确保辖区开闭所设备安全、稳定、经济、优质运行。
3.负责10变电站运行倒闸操作，根据调度指令完成倒闸操作任务。
4.负责10变配电所的巡视，按设备巡视规定和规程完成巡视任务并记录巡视实况和缺陷；针对薄弱环节和缺陷，提出整改和处理意见。
5.熟悉开闭所运行方式和运行参数及设备技术规范，负责变配电所设备运行技术管理工作，经常检查掌握变配电所运行情况，参加变配电所运行技术分析。
6.掌握公司电气运行、电气检修、电缆检修情况，经常深入现场了解分析运行、检修工艺导则执行情况，解决有关技术问题。
7.掌握电气设备缺陷，报批重大设备缺陷处理方案，经批准后负责消缺。参与负责编制重大电气、电缆工程施工项目的施工方案和技术措施。
8.编制上报部门年度、月度工作计划，负责落实公司下达的年、月度生产、工作计划、反措计划，参加专业性季节性安全检查和反事故演习，负责专业总结和年终部门工作总结。
9.负责本部门运行、施工、检修工作统计报表上报，各种文件、记录齐全。 10.参加电气、电缆工程验收及投运送电。掌握本专业先进技术信息，推广先进技术，提出更改计划。
11.加强班组建设，制定并落实本部门各项规章制度，组织开展技术培训工作，提高作业人员的业务技术素质。 12.完成上级领导交办的其他工作。电气部门部长岗位职责
部门部长是部门的主要负责人，在部门工程师的协助下负责对部门进行全面管理。部门负责人对公司分管领导负责。具体职责为：
1.组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成生产任务；
2.贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对部门办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制，降低生产成本；
3.根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对部门发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；
4.拟定部门管理制度，经公司批准后在部门推广实施；
5.按照公司制度和部门管理制度对部门员工进行奖励、惩罚；
6.根据公司有关部门的要求，作好员工的岗位学习培训，提高员工的技术素质和技能；
7.对部门员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策； 8.深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；
9.领导部门做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养；
10.处理部门的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；
11.积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保部门的稳定； 12.配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。电气部门工程师岗位职责
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电气岗位职责
1.协助部长工作，负责分管工作范围内变电站的运行和电气设备检修工作以及技术改造工作，完成各项经济技术指标，监督核查各项规章制度的贯彻执行； 2.根据公司的目标、任务，参加制订部门的二级目标分解并落实；
3.组织制订重要检修（施工、操作）项目的技术措施，按规定报批后组织实施；负责定期运行分析、事故预想和反事故演习，贯彻执行《电力安全工作规程》及各项检修技术标准，全面完成公司下达的年、月度检修任务；
4.负责春、冬季安全大检查，严格执行工艺规程，开展全面质量管理，保证检修质量，提高设备安全运行水平，减少临检；对查出的问题，分轻、重、缓、急在大、小修中予以消除；
5.参加新建、技改、大修后的验
收启动投运工作；参加设备鉴定评级工作，掌握设备健康状况； 6.完成领导交办的其他工作。电气部门工段长职责
1.执行《企业工作标准》，协助技术主管做好日常的技术管理工作。 2.参与有关电气设备的改造设计、施工的技术指导工作。3.参与电气新技术的推广和使用。
4.贯彻电气操作规程，协同部门安全员对电气安全进行监督和检查，合理使用电气设备，保证其正常运行。
5.参与电气设备技术资料的收集和整理工作。
6.参与或会同有关人员对电气设备事故及人身安全事故的处理工作，制定防止事故产生的措施。
7.了解和掌握各部门电气设备的技术状况和运行动态，完成部门预防性试验和检修任务。
8.参与生产系统有关电气专业会议，参观、学习和技术培训。 9.参加审定电气设备更新改造及大修理计划并协调实施。电气部门运行班长岗位职责
1.负责本班人员严格执行“安规”等有关规程制度，带头遵守劳动纪律、操作纪律，确保人身安全和设备安全运行；篇3：电气技术员岗位职责
电气技术员岗位职责： 1、协助站长工作，负责分管工作，完成站长指定的工作，站长不在时履行站长职责。
2、专责工程师（技术员）的职责
3、变电站专责工程师是全站的技术负责人。
4、监督检查现场规章制度执行情况，参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关，组织处理技术问题。
5、督促修试计划的执行，掌握设备的运行状况，组织完成设备评价工作。
6、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理，建立健全技术挡案和设备台帐。 7、负责组织编写、修改现场运行规程。
8、编制本站培训计划，完成本站值班人员的技术培训和考核工作。 9、制定保证安全的组织措施和技术措施，并督促执行。电气技术员岗位职责：
1、在生产主管的领导下，负责生产、安全、技术、设备等管理工作。
2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。 3、根据公司下达的生产综合作业计划，编制本队施工组织设计、作业指导书，并组织实施。
4、坚持安全第一的思想，运用全面质量管理观点和方法，按照标准完成生产建设计划。
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电气岗位职责
5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作，保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工，做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。
6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练，提高员工技术素质，使员工达到规定的技术标准。
7、负责开展技术革新，合理化建议活动，使员工树立效益观念，增产节约，增收节支的思想。
8、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核，做到奖惩严明。
9、参加本队扩建工程设计审查，保证上述工作必须符合安全技术标准。
10、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。 11、协助队领导贯彻上级规定和指示，并督促检查执行情况，做到准确无误、检查认真、反映情况真实。
12、协助队领导落实好各项安全措施，达到及时有效。
1.在工程部长领导下，认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁布的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。
2.熟悉领会标书文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，提供所管工程项目的材料使用计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理与驻地监理的申报签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。 3.负责指定工程项目施工方案及质量、安全保证措施，坚守施工第一线，善于发现问题处理问题。
4.根据经理部月进度计划，安排自己所负责施工队的施工任务，并负责所管辖施工队伍的现场技术交底。对工程质量、进度、成本及现场文明施工情况负责。
5.认真落实工程质量、安全保证措施，牢固树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。 6 加强劳务队伍施工中的检查与材料控制，对施工队做好详细的技术交底，做好工程进度监理和竣工验收等交底，指导、帮助施工队开展工作。
7 对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，并上报工程部长。
8 每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件，提供可以索赔的原始资料，及时办理签认手续。钻研业务，提高业务素质，搞好施工总结。
9 加强技术责任制，减少和杜绝任何重大的事故发生。
10 按时完成上级领导交办的其他各项工作任务。篇4：电气专业岗位职责 电气工程师岗位职责
1.电气工程师一般为电气专业工程技术人员担任；
2.在项目负责人的领导下，具体实施本专业施工管理工作；
3.参加设计交底及施工图纸的会审，主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及电气设计是否合理，对存在问题提出书面意见和建议；
4.参与审查施工单位的施工组织设计及施工方案，主要审查施工单位施工人员的技术素质及施工力量，能否满足该项工程的技术及进度要求； 5.负责抓好工程进度、质量、安全，全面掌握施工情况；
6.负责工程变更、洽商、签证审核以及配合预算部门的预决算工作；
7.核查进场材料、设备应具备的质量证明文件，并采用平行检验或见证取样方式进行抽检，合格时予以签认；
8.对未经专业工程师验收或验收不合格的工程材料、设备，应拒绝签认，并限期、监督施工分包商将不合格品撤出现场；
9.按规定对相关工序进行验收，对未经专业工程师验收或不合格的工序，应拒绝签认并不准进行下道工序的施工；
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电气岗位职责
10.负责对本专业特种作业人员岗位证书的有效性及符合性进行验收； 11.负责本专业分项、分布工程验收及隐蔽工程验收；
12.负责按国家、行业施工及验收规范的要求，对本专业的施工质量进行检查验收，同时，必须严格执行并符合强制性条文规定的要求； 13.做好工程中间交接和工程竣工验收的相应工作；
14.接收项目负责人的其他工作安排。篇5：电气专业岗位责任制 电气专业各级岗位责任制 分管电气副主任岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，合理组织安排生产，加强车间之间的沟通协作，时刻掌握车间电气设备运行情况及检修进度，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。
2、在本车间现有条件下，合理调配电气岗位人员配备，加强设备
管理，保障设备正常使用，严格管理领用材料，控制生产成本，降低原材物料的消耗。3、抓好本车间职工的政治思想工作，积极开展技术培训和岗位练
兵活动，贯彻实施各类标准，实行规范化操作，加强车间的凝聚力和战斗力。4、抓好电气专业安全生产管理，搞好变电所配电室及卫生区环境 卫生，清洁整齐，节约用电，次序井然，确保文明生产。
5、统筹安排车间日常工作，保证按质按量完成任务，抓好车间各 项安全工作。
6、负责提报材料计划，做好备品备件管理，做到不误生产，严格 控制好成本。
7、负责组织车间电气专业每周及专项安全检查工作，控制关键要
害部位，及时落实安全措施，整改隐患，防止事故发生。严格执行各项规章制度和技术操作规程，保证安全生产无事故。
8、带头执行各项管理制度，积极提出或搜集合理化建议向公司报 告，督促本部门员工严格执行各项规章制度。
9、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失 误和违章行为。
10、推行并坚持科学文明检修工作。
11、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
度、标准，保防障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
12、负责建立健全成本核算体系，定期召开经济活动分析会。积极 开展“双增双节”及各种劳动竞赛活动。
13、贯彻执行厂三体系方针、目标，参与管理评审活动。 电仪车间主任工程师岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。
2、负责建立健全车间设备技术档案和台帐，技术资料收集归档等 全面管理工作，使图纸、台账、设备说明书和现场实物一一对应。3、负责组织编制电气专业年度及月度检修计划、设备改造、更新 技术方案等，并组织实施。
4、负责组织、领导开展群众性技术革新活动，推广新技术、应用 新科技。
5、负责组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，查找原因，制 定纠正和预防措施并负责落实事故隐患的整改工作。
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电气岗位职责
6、负责对车间职工进行技术技能培训，提高组织车间全体职工的 安全教育和考核工作。
7、定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全生产动态，及时 解决安全生产中存在的问题。
8、负责技改技措及新扩建项目技术资料的整理、收集工作。负责 组织施工和工程项目的质量验收工作。
9、按照分工负责车间的全面技术管理工作，包括技改技措、技术 革新、标准管理、职工教育等。
10、贯彻执行有关的技术规程、规范、标准，负责车间管理岗位和
操作岗位的“业务指导书”和事故应急预案等文件的编写、修改，并根据实际情况进行修订（至少两年修订一次）。
电仪车间技术管理员岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成车间安排的各项生产任务。
2、负责日常工作计划的安排、任务的下达、跟踪工作进度，并对 工作进行抽检、验收。工作需要适当调配人力，以期迅速完成任务。3、教育并要求职工遵守各项规章操作规程、安全技术规程，养成 良好的工作作风。
4、负责员工的专业技术学习、考核，提高员工的业务技术水平。 5、负责编制电气设备的大、中、小修计划，根据设备开停车进度 编制检修计划，并按程序上报审批。并负责组织开车前确认工作。6、负责解决电气设备在生产维护过程中出现的技术问题，以保证 现场电气设备的正常运行。
7、负责电气仪表台帐、图纸资料、岗位责任制等技术管理工作。 8、负责收集和推广工业电气自动化方面的先进经验和技术，负责 组织技术攻关工作。负责新型电气仪表的技术管理和推广应用工作。9、负责分管区域的技术管理工作，施纠正措施，验证微小事故纠 正措施的有效性。
10、负责搞好分管班组职工的业务技术培训工作，定期开展技术比 武活动。
11、对工作范围内的环境因素的识别和危险源的辨识，并参加对本 车间内重大危险源的评价。电仪车间安全员岗位责任制
1、协助车间主任抓好车间的安全管理工作，及时研究解决有关安 全生产的重大问题。
2、组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，落实事故隐患的整 改工作。
3、组织车间全体职工的安全教育和考核工作。
4、协助主任工程师定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全 生产动态及时解决安全生产中存在的问题。
5、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失 误和违章行为。
6、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
度、标准，保 障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
7、负责组织编制、修订车间内的安全规章制度、安全技术规程和
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电气岗位职责
编制安全技术措施计划并认真组织实施。
8、负责传达及组织学习上级安全方面会议、文件精神，定期组织 学习安全方面规章制度。
9、负责组织车间内环境因素识别和危险源辨识，制定环境和职业
健康安全目标、指标和管理方案，并对环境和职业健康安全绩效进行测量、评价。电仪车间班组长岗位责任制
1、班组长在车间分管领导下，以身作则参加生产，执行车间下达 的生产计划，负责组织本班组职工，全面完成生产任务。
2、抓好班组检修及设备维护质量工作，随时检查班组内各分片区
工作进度和现场维护检修情况，发现问题及时解决，解决不了及时给分管技术员汇报。3、教育全班工人认真执行安全操作规程，遵守各项规章制度，遵 守劳动纪律，搞好环境卫生，做好文明生产。
4、参加车间每天调度会议，召开班组生产班前、班后会议，布置
和贯彻生产工作决议，并根据生产情况在车间分管领导下，调配本班组职工的工作。5、定期开好班组会议，月初开好各项工作安排会。每旬开好各项
工作完成情况分析会，月末开好各项工作总结评比会，每日开好班前后会。6、负责跟踪班组每日重点工作，并将进度及时上报分管技术员。7、根据公司统一规定和要求，健全原始记录、台账，字迹清晰。8、抓好本班组的安全文明生产，做好一日工作一日清，努力降低 消耗，节约成本。
9、贯彻执行公司三体系方针、目标。 10、及时完成车间临时交办的各种任务。职工岗位责任制
1、认真学习公司和车间规章制度，熟悉工作内容，严格遵守各项 安全生产规章制度。
2、搞好同事间和睦关系。
3、无条件服从生产过程中的调度，不推诿扯皮。
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第7篇：电气岗位职责
2020年4月19日
电气岗位职责
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
电气人员岗位职责
（含总降、运行、检修岗位）1、岗位要求
1、1 遵守公司纪律，并持证上岗。
1、2 必须熟悉、掌握电气设备（电力、电气、自动化系统、仪表）工作的原理、性能、构造、作用及维护保养知识，1、3 认真学习和掌握先进的电力电气技术，熟悉所辖范围内的电力、电气、自控、仪表、dcs系统、plc系统设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
1、3 认真组织执行公司下达的各种学习，工作任务。
1、4 电气作业人员必须熟悉有关消防安全知识，能正确使用消防安全用具和设备，熟知人身紧急救护方法及触电急救救护方法。1、5 严格遵守电力技术规程安全运行操作规程和有关制度。正确、及时地按生产调度指令进行供配电，保证安全供电、配电、用电及电气设备正常运转。1、6 电气作业时必须严格执行电气安全操作规程及相关安全规程规定，严禁做与工作无关的事。
1.7 掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。
2、岗位职责
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
2、1 负责本厂、车间的高、低压线路、电气设备自动化系统的维
护和检修工作，全厂的仪表检测、调节系统进行检查维护维修，所属电气设备、自动化系统润滑、注油、排污、校验等维护工作，对存在故障的电气设备、自动化仪表进行维修、调校、安装、修理与保养工作，承担新增和技改电气设备、自动化仪表、系统的安装、调试、维护等的工作。
2、2 负责所属辖区卫生及设备卫生清理、清洁、维护等工作。2、3 加强日常巡视检查，准确及时填写运行记录，坚守岗位，不得擅离职守，精神不集中，严禁值班睡觉。
2、4 负责处理各种电气自动化疑难问题，事故分析，组织抢修各种电气、自动化设备及系统故障。对部门的各项统计数据分析、评估确保电气、自动化等设备安全、可靠、低耗、高效。
2、5 值班人员必须了解、掌握、监视设备运转情况，及时发现异常和缺陷，精心处理好所发生的每个故障及问题，每班应对所辖电气运转设备至少巡回检查二次。如遇天气变化，高峰负荷，设备异常等情况，要适当增加特检。
2.6值班人员必须监视110kv运行情况，及时与电力调度联系，确保功率因数大于0.9。
3、检修、检查、维护项目
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
3、1 如有下列不正常情况时必须组织有计划地抢修、检修及报告。
（1）主变压器及车间变压器随时检查有无异常现象，总进线有无异常。
（2）、电气设备有无异常音响、臭味、变色、过热、冒烟等现象。
（3）、dcs系统，自控仪表、信号、指示灯、集控、保护等是否处于良好状态。
（4）、电动机、电缆、电气元件的使用情况。（5）、各设备保护接地是否完好。
（6）、各载流接头（包括刀闸）有无发热，异常等现象。（7）、避雷装置是否完好无缺
3、2 所辖设备及系统发生故障及需要抢修时必须有组织有纪律的实施并严格遵守相关安全及操作规程。
3、3 严格遵守并执行各项规章制度，严格杜绝“三违”。篇2：电气部门岗位职责
环宇新能源
电气部门岗位职责 编制： 宋 伟 审核： 毛宝亮
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
审定： 鲁 军 批准： 鲁 军 日期： 11月 电气部门岗位职责
1.负责公司辖属变配电所的运行维护、消缺、检修及故障抢修工作；负责公司所布置的电气、电缆或其它工程任务进行施工作业。
2.正确贯彻执行上级有关的指示和电力“安规”、“运规”、“检规”、“调规”及现场规程、制度；确保运行、维护、检修、抢修、施工作业的人身安全，确保辖区开闭所设备安全、稳定、经济、优质运行。
3.负责10kv变电站运行倒闸操作，根据调度指令完成倒闸操作任务。
4.负责10kv变配电所的巡视，按设备巡视规定和规程完成巡视任务并记录巡视实况和缺陷；针对薄弱环节和缺陷，提出整改和处理意见。
5.熟悉开闭所运行方式和运行参数及设备技术规范，负责变配电所设备运行技术管理工作，经常检查掌握变配电所运行情况，参加变配电所运行技术分析。
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
6.掌握公司电气运行、电气检修、电缆检修情况，经常深入现场了解分析运行、检修工艺导则执行情况，解决有关技术问题。
7.掌握电气设备缺陷，报批重大设备缺陷处理方案，经批准后负责消缺。参与负责编制重大电气、电缆工程施工项目的施工方案和技术措施。
8.编制上报部门年度、月度工作计划，负责落实公司下达的年、月度生产、工作计划、反措计划，参加专业性季节性安全检查和反事故演习，负责专业总结和年终部门工作总结。
9.负责本部门运行、施工、检修工作统计报表上报，各种文件、记录齐全。
10.参加电气、电缆工程验收及投运送电。掌握本专业先进技术信息，推广先进技术，提出更改计划。
11.加强班组建设，制定并落实本部门各项规章制度，组织开展技术培训工作，提高作业人员的业务技术素质。
12.完成上级领导交办的其它工作。
电气部门部长岗位职责
部门部长是部门的主要负责人，在部门工程师的协助下负责对部门进行全面管理。部门负责人对公司分管领导负责。具体职责为：
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
1.2.组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成生产任务； 贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对部门办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制，降低生产成本；
3.根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对部门发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；
4.5.6.拟定部门管理制度，经公司批准后在部门推广实施；
按照公司制度和部门管理制度对部门员工进行奖励、惩罚； 根据公司有关部门的要求，作好员工的岗位学习培训，提高员工的技术素质和技能；
7.8.9.对部门员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策； 深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产； 领导部门做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养；
10.处理部门的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；
11.积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保部门的稳定；
12.配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通。
电气部门工程师岗位职责
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
1.协助部长工作，负责分管工作范围内变电站的运行和电气设备检修工作以及技术改造工作，完成各项经济技术指标，监督核查各项规章制度的贯彻执行；
2.根据公司的目标、任务，参加制订部门的二级目标分解并落实；
3.组织制订重要检修（施工、操作）项目的技术措施，按规定报批后组织实施；负责定期运行分析、事故预想和反事故演习，贯彻执行《电力安全工作规程》及各项检修技术标准，全面完成公司下达的年、月度检修任务；
4.负责春、冬季安全大检查，严格执行工艺规程，开展全面质量管理，保证检修质量，提高设备安全运行水平，减少临检；对查出的问题，分轻、重、缓、急在大、小修中予以消除；
5.参加新建、技改、大修后的验
收启动投运工作；参加设备鉴定评级工作，掌握设备健康状况；
6.完成领导交办的其它工作。
电气部门工段长职责
1.执行《企业工作标准》，协助技术主管做好日常的技术管理工作。
2.参与有关电气设备的改造设计、施工的技术指导工作。
2020年4月19日
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3.4.参与电气新技术的推广和使用。
贯彻电气操作规程，协同部门安全员对电气安全进行监督和检查，合理使用电气设备，保证其正常运行。
5.6.参与电气设备技术资料的收集和整理工作。
参与或会同有关人员对电气设备事故及人身安全事故的处理工作，制定防止事故产生的措施。
7.了解和掌握各部门电气设备的技术状况和运行动态，完成部门预防性试验和检修任务。
8.9.参与生产系统有关电气专业会议，参观、学习和技术培训。 参加审定电气设备更新改造及大修理计划并协调实施。
电气部门运行班长岗位职责
1.负责本班人员严格执行“安规”等有关规程制度，带头遵守劳动纪律、操作纪律，确保人身安全和设备安全运行；篇3：电气技术员岗位职责
电气技术员岗位职责： 1、协助站长工作，负责分管工作，完成站长指定的工作，站长不在时履行站长职责。
2、专责工程师（技术员）的职责
3、变电站专责工程师是全站的技术负责人。
4、监督检查现场规章制度执行情况，参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关，组织处理技术问题。
2020年4月19日
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5、督促修试计划的执行，掌握设备的运行状况，组织完成设备评价工作。
6、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理，建立健全技术挡案和设备台帐。
7、负责组织编写、修改现场运行规程。
8、编制本站培训计划，完成本站值班人员的技术培训和考核工作。
9、制定保证安全的组织措施和技术措施，并督促执行。 电气技术员岗位职责：
1、在生产主管的领导下，负责生产、安全、技术、设备等管理工作。
2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。
3、根据公司下达的生产综合作业计划，编制本队施工组织设计、qhse 作业指导书，并组织实施。
4、坚持安全第一的思想，运用全面质量管理观点和方法，按照标准完成生产建设计划。
5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作，保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工，做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。
2020年4月19日
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6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练，提高员工技术素质，使员工达到规定的技术标准。
7、负责开展技术革新，合理化建议活动，使员工树立效益观念，增产节约，增收节支的思想。
8、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核，做到奖惩严明。
9、参加本队扩建工程设计审查，保证上述工作必须符合安全技术标准。
10、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。
11、协助队领导贯彻上级规定和指示，并督促检查执行情况，做到准确无误、检查认真、反映情况真实。
12、协助队领导落实好各项安全措施，达到及时有效。
1.在工程部长领导下，认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁布的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。
2.熟悉领会标书文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，提供所管工程项目的材料使用计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理
2020年4月19日
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与驻地监理的申报签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。
3.负责指定工程项目施工方案及质量、安全保证措施，坚守施工第一线，善于发现问题处理问题。
4.根据经理部月进度计划，安排自己所负责施工队的施工任务，并负责所管辖施工队伍的现场技术交底。对工程质量、进度、成本及现场文明施工情况负责。
5.认真落实工程质量、安全保证措施，牢固树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。 6 加强劳务队伍施工中的检查与材料控制，对施工队做好详细的技术交底，做好工程进度监理和竣工验收等交底，指导、帮助施工队开展工作。
7 对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，并上报工程部长。
8 每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件，提供能够索赔的原始资料，及时办理签认手续。钻研业务，提高业务素质，搞好施工总结。
9 加强技术责任制，减少和杜绝任何重大的事故发生。
10 按时完成上级领导交办的其它各项工作任务。篇4：电气专业岗位职责
2020年4月19日
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电气工程师岗位职责
1.2.3.电气工程师一般为电气专业工程技术人员担任；
在项目负责人的领导下，具体实施本专业施工管理工作； 参加设计交底及施工图纸的会审，主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及电气设计是否合理，对存在问题提出书面意见和建议；
4.参与审查施工单位的施工组织设计及施工方案，主要审查施工单位施工人员的技术素质及施工力量，能否满足该项工程的技术及进度要求；
5.6.负责抓好工程进度、质量、安全，全面掌握施工情况； 负责工程变更、洽商、签证审核以及配合预算部门的预决算工作；
7.核查进场材料、设备应具备的质量证明文件，并采用平行检验或见证取样方式进行抽检，合格时予以签认；
8.对未经专业工程师验收或验收不合格的工程材料、设备，应拒绝签认，并限期、监督施工分包商将不合格品撤出现场；
9.按规定对相关工序进行验收，对未经专业工程师验收或不合格的工序，应拒绝签认并不准进行下道工序的施工；
10.负责对本专业特种作业人员岗位证书的有效性及符合性进行验收；
2020年4月19日
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11.12.负责本专业分项、分布工程验收及隐蔽工程验收； 负责按国家、行业施工及验收规范的要求，对本专业的施工质量进行检查验收，同时，必须严格执行并符合强制性条文规定的要求；
13.14.做好工程中间交接和工程竣工验收的相应工作；
接收项目负责人的其它工作安排。篇5：电气专业岗位责任制
电气专业各级岗位责任制 分管电气副主任岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，合理组织安排生产，加强车间之间的沟通协作，时刻掌握车间电气设备运行情况及检修进度，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。
2、在本车间现有条件下，合理调配电气岗位人员配备，加强设备
管理，保障设备正常使用，严格管理领用材料，控制生产成本，降低原材物料的消耗。
3、抓好本车间职工的政治思想工作，积极开展技术培训和岗位练
2020年4月19日
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兵活动，贯彻实施各类标准，实行规范化操作，加强车间的凝聚力和战斗力。
4、抓好电气专业安全生产管理，搞好变电所配电室及卫生区环境
卫生，清洁整齐，节约用电，次序井然，确保文明生产。5、统筹安排车间日常工作，保证按质按量完成任务，抓好车间各
项安全工作。
6、负责提报材料计划，做好备品备件管理，做到不误生产，严格
控制好成本。
7、负责组织车间电气专业每周及专项安全检查工作，控制关键要
害部位，及时落实安全措施，整改隐患，防止事故发生。严格执行各项规章制度和技术操作规程，保证安全生产无事故。
8、带头执行各项管理制度，积极提出或搜集合理化建议向公司报
告，督促本部门员工严格执行各项规章制度。
9、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失
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误和违章行为。
10、推行并坚持科学文明检修工作。
11、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
度、标准，保防障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
12、负责建立健全成本核算体系，定期召开经济活动分析会。积极
开展“双增双节”及各种劳动竞赛活动。
13、贯彻执行厂三体系方针、目标，参与管理评审活动。 电仪车间主任工程师岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成公司下达的各项生产任务。
2、负责建立健全车间设备技术档案和台帐，技术资料收集归档等
全面管理工作，使图纸、台账、设备说明书和现场实物一一对应。
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3、负责组织编制电气专业年度及月度检修计划、设备改造、更新
技术方案等，并组织实施。
4、负责组织、领导开展群众性技术革新活动，推广新技术、应用
新科技。
5、负责组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，查找原因，制
定纠正和预防措施并负责落实事故隐患的整改工作。
6、负责对车间职工进行技术技能培训，提高组织车间全体职工的安全教育和考核工作。
7、定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全生产动态，及时
解决安全生产中存在的问题。
8、负责技改技措及新扩建项目技术资料的整理、收集工作。负责
组织施工和工程项目的质量验收工作。
9、按照分工负责车间的全面技术管理工作，包括技改技措、技术
2020年4月19日
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革新、标准管理、职工教育等。
10、贯彻执行有关的技术规程、规范、标准，负责车间管理岗位和
操作岗位的“业务指导书”和事故应急预案等文件的编写、修改，并根据实际情况进行修订（至少两年修订一次）。
电仪车间技术管理员岗位责任制
1、服从公司和电仪车间领导，遵守公司和车间各项规章制度，时
刻掌握车间电气设备运行情况，努力保证电气设备长周期稳定运行，完成车间安排的各项生产任务。
2、负责日常工作计划的安排、任务的下达、跟踪工作进度，并对
工作进行抽检、验收。工作需要适当调配人力，以期迅速完成任务。
3、教育并要求职工遵守各项规章操作规程、安全技术规程，养成良好的工作作风。
4、负责员工的专业技术学习、考核，提高员工的业务技术水平。
2020年4月19日
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5、负责编制电气设备的大、中、小修计划，根据设备开停车进度
编制检修计划，并按程序上报审批。并负责组织开车前确认工作。
6、负责解决电气设备在生产维护过程中出现的技术问题，以保证
现场电气设备的正常运行。
7、负责电气仪表台帐、图纸资料、岗位责任制等技术管理工作。
8、负责收集和推广工业电气自动化方面的先进经验和技术，负责
组织技术攻关工作。负责新型电气仪表的技术管理和推广应用工作。
9、负责分管区域的技术管理工作，施纠正措施，验证微小事故纠
正措施的有效性。
10、负责搞好分管班组职工的业务技术培训工作，定期开展技术比
武活动。
2020年4月19日
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11、对工作范围内的环境因素的识别和危险源的辨识，并参加对本
车间内重大危险源的评价。电仪车间安全员岗位责任制
1、协助车间主任抓好车间的安全管理工作，及时研究解决有关安
全生产的重大问题。
2、组织车间的安全隐患排查及综合检查工作，落实事故隐患的整
改工作。
3、组织车间全体职工的安全教育和考核工作。
4、协助主任工程师定期召开安全生产活动分析会，分析车间安全
生产动态及时解决安全生产中存在的问题。
5、定期检查安全工作中的各项规章制度的执行情况，及时纠正失
误和违章行为。
6、认真贯彻执行上级和公司有关劳动保护方面的政策、法规、制
2020年4月19日
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度、标准，保 障车间安全生产和职工在生产过程中的安全健康，落实公司及上级部门布置的安全工作。
7、负责组织编制、修订车间内的安全规章制度、安全技术规程和
编制安全技术措施计划并认真组织实施。
8、负责传达及组织学习上级安全方面会议、文件精神，定期组织
学习安全方面规章制度。
9、负责组织车间内环境因素识别和危险源辨识，制定环境和职业
健康安全目标、指标和管理方案，并对环境和职业健康安全绩效进行测量、评价。
电仪车间班组长岗位责任制
1、班组长在车间分管领导下，以身作则参加生产，执行车间下达的生产计划，负责组织本班组职工，全面完成生产任务。2、抓好班组检修及设备维护质量工作，随时检查班组内各分片区
工作进度和现场维护检修情况，发现问题及时解决，解决不了及时给分管技术员汇报。
2020年4月19日
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3、教育全班工人认真执行安全操作规程，遵守各项规章制度，遵
守劳动纪律，搞好环境卫生，做好文明生产。
4、参加车间每天调度会议，召开班组生产班前、班后会议，布置
和贯彻生产工作决议，并根据生产情况在车间分管领导下，调配本班组职工的工作。
5、定期开好班组会议，月初开好各项工作安排会。每旬开好各项
工作完成情况分析会，月末开好各项工作总结评比会，每日开好班前后会。
6、负责跟踪班组每日重点工作，并将进度及时上报分管技术员。
7、根据公司统一规定和要求，健全原始记录、台账，字迹清晰。
8、抓好本班组的安全文明生产，做好一日工作一日清，努力降低
消耗，节约成本。
9、贯彻执行公司三体系方针、目标。 10、及时完成车间临时交办的各种任务。
2020年4月19日
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职工岗位责任制
1、认真学习公司和车间规章制度，熟悉工作内容，严格遵守各
安全生产规章制度。2、搞好同事间和睦关系。
3、无条件服从生产过程中的调度，不推诿扯皮。
2020年4月19日
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