第1篇：机电设备管理员岗位职责
机电（设备）管理员岗位职责
1、在项目部生产副经理的领导下，认真贯彻执行上级各部门和项目部颁发的各种法规制度，负责本项目所有在用（包括备用）设备、机具的使用、维护、保养和确保安全运转工作。 2、参与施工组织设计（施工方案）的编制与审核工作；负责落实设备的进场、安装、调试、使用、维修、保养；备足易损零部件，以应对突然故障，保证机械设备具有较高的完好率和正常使用。不得因设备故障而对施工生产造成较大影响。3、掌握设备的生产厂家、使用年限、大修间隔时间和运行现状，做到合理使用、不带病和超负荷运转，对于项目常用或处于关键分项上使用的设备，应有发生故障的紧急预案。4、监督各种机械设备的正常使用，并对其无固定操作人员的机械（如木工、钢筋机械）作技术交底和重点监控；重要特种设备、设施必须安排操作工持证上岗，杜绝违章指挥和违章操作，以防机械设备使用不当造成人身伤害。5、负责现场施工临时供用电的布设、移动和安全防护工作，监督临电维修电工按项目部的安排和相关规范、规定操作与拆接、更改线路、照明设施，随时检查手持式电动工具的安全防护与正确使用，防止发生触电伤人及电气火灾事故。6、参加项目部的各种例会和检查活动，落实会议和检查中提出的各种问题与整改措施，建立机械（设备、设施）台帐，按时进行设备的大修、保养、清洗工作，负责机械设备、临时用电的各种内业资料形成、收集、整理、汇总、归档工作。7、完成上级领导交办的其他工作。
第2篇：机电设备管理员岗位职责
机电设备管理员岗位职责
一、严格执行上级颁发的各级机电设备管理规章制度，包括岗位责任制、交接班制、操作规程事故登记等。
二、掌握本工地设备、电气技术状况，搞好管理、用、养、修工作，随时向施工项目部和公司部门反映情况和联系工作。
三、组织、指挥、监督机械操作人员对机械的使用、保养和维修，帮助本工地机械操作人员不断提高技术水平水平。
四、根据施工要求做好机械进退场和机械使用的准备工作。重大机械设备的安装拆除和施工临时用电严格按施工方案进行，不得随意更改，若有异议或现场不符，要事前向项目经理、项目总工及质安员商定解决。
五、负责收集、汇总、审查本工地机电设备管理各种原始资料，及时准备上报，定期检查机电设备，及时消除机电设备伤害人的事故隐患。
六、施工中必须经常做好机电设备的检查，发生故障要及时排除，保证施工正常进行。
七、参与安全生产检查，保证机电生产安全，保证机械设备完好率达到规定要求。
八、负责设备合理作用的保养、维修、检验、标识、记录工作。 九、保证计量器具的正确使用，按时送检，做好标识记录管理工作。十、参加安全事故调查，提出事故处理意见。
海南金冠装饰工程有限公司
第3篇：矿山安全机电矿长岗位职责
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合机电矿长岗位职责
1、积极协助矿长工作，是机电、运输、提升安全工作第一责任人。 2、学习新技术，了解新设备，并推广应用。组织制定、修定年度机电工作计划、管理制度和各项安全技术措施。
3、每天早上六点半在机电科按时召开机电部门调度会，安排机电、机修、机运、道班、液压、维修当天工作及工作注意事项，落实工作完成情况。
4、每天准时参加调度室调度会，认真听取和记录当天调度会所安排的机电工作和任务，在会上总结一天来的机电工作，违章处理情况及机电运输方面安全隐患，作出处理办法并落实处理结果。
5、每周组织机电各部门负责人、机电科全体科员对井上下机电设备采取互查、自查形式全面检查一遍；每月参加全矿安全调度例会，总结机电设备自查结果。
6、按照矿长值班制度按时值班，24小时坚守岗位，值班期间妥善处理井上下电话汇报的问题，协调各部门工作。经常检查平地各机房岗位工作情况，及时掌握设备运行现状。
7、做好机电设备的选型、技术改造工作，使设备运行安全、运行经济、运行良好，管理好各类设备技术资料。
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合8、发生机电重大事故时，必须亲临现场组织抢修，组织事故分析，按“四不放过”原则处理到位。
9、坚持跟班下井制度，每月下井次数不少于下井次数，每次下井对井下安装有机电设备的巷道，机电硐室巡查一遍，把检查出问题落实当班处理，若当班无法处理，电话通知机电科安排下一班处理，并填写记录和处理意见。
10、加强机电运输系统职工教育培训工作，做到培训有教案、有效果、有试卷，每个特殊工种培训有档可查。
11、审批全矿有关机电方面物资材料领取，做好机电设备管理工作，修旧利废，降低生产成本。
第4篇：机电管理员主要职责
机电管理员主要职责
1、认真贯彻执行上级和公司颁发的机械设备管理制度、安全技术操作规程，管理好本工地的机械设备使用、检查、维修、保养工作。
2、严格实行定机、定人、定职责、持证上岗、安全交底、交接班等安全制度，指导、监督机械操作人员对机电设备的正确使用。
3、编制机械设备进场计划，负责机械设备的进场验收并做好验收记录，建立机械设备台账，并送安全员归档管理。负责机械设备防护设施的安装、维护、拆除工作。
4、对机械日常运转、维修、保养的情况作详实记录后，送交安全员作为安全资料存档。
5、做好维修零部件的采购计划，对机械故障要及时维修或送去维修，不允许有拖延现象而影响施工进度。对于需要报废的机械设备，及时报告项目经理作出报废处理，严禁使用达到报废要求的机械设备。
6、参加制定机械设备管理的目标、措施、办法等并组织实施，参加现场中小型设备安装验收、监督整改措施的落实，对存在不安全因素可行使安全否决权。
7、协助有关部门做好对机械操作人员的教育、培训工作，检查机械操作人员的持证上岗情况，发现无证或证件过期的操作人员要报告给工地安全员，由安全员进行处理。
8、掌握本工地机电设备技术状态，搞好使用、养护工作，随时向施工负责人和公司反映情况。
9、参加安全生产检查，提出有针对性的安全保护措施，确保机电设备安全生产。
10、因机电设备故障没有及时得到维修或维修达不到要求就施工，造成安全事故发生的，扣罚当月20%-100%的工资，事故后果严重的，由有关部门处理。
11、完成项目经理交给的其他工作。
海南省第六建筑工程公司
第5篇：矿山岗位职责
乌海化工-管理标准 选矿系统 GLBZ—XK—01
颚式破碎机操作工岗位职责
1.主题内容与适用范围
本条款规定了采选分厂颚式破碎机操作工的岗位责任、内容及权限等，适用于 采选分厂颚式破碎机操作工岗位。2.主要工作内容
2.1 严格遵守公司及分厂制订的各项规章制度
2.2 熟悉破碎设备的性能，严格按照安全操作规程进行操作 2.3 负责设备的日常维护工作，对设备异常情况及时向分管领导汇报 2.4 做好班前、班后设备检查，认真做好运行记录 2.5 负责做好与本班组其他岗位的协调配合 2.6 负责清理工作场地，做好文明生产 2.7 积极完成上级领导交办的其他工作 3 权限
3.1 对违章作业指令有拒绝权
3.2 对本岗位生产过程中出现的突发事件有上报权 3.3 对同班人员违章作业有制止权
3.4 对生产、工艺、管理等方面的工作有合理化建议权 4.责任
4.1 对不能按期完成职能范围内的各项工作负责 5.检查与考核
5.1 本条款由采选分厂厂长负责检查，每月考核
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乌海化工-管理标准 选矿系统 GLBZ—XK—01
皮带工岗位职责
1.主题内容与适用范围
本条款规定了采选分厂皮带工岗位职责、内容及权限等，适用于采选分厂皮带工岗位。
2.主要工作内容
2.1 严格遵守公司及分厂制订的各项规章制度
2.2 严格遵守安全操作规程，负责本岗位设备及附属设备的操作、日常维护保养及调整工作
2.3 负责观察矿石质量，发现异常及时向上级领导汇报
2.4 认真进行设备点检，如实填写各种运行记录，控制危险源，及时消除各种安全隐患，做好安全文明生产，杜绝人身、设备事故发生 2.5 按责任区域负责生产现场及设备的卫生清洁工作
2.6 及时提出本岗位检修事项，参加设备检修和检修后的验收工作 2.7 认真做好生产、设备润滑及交接班记录 2.8 与相关岗位配合协作，保证工作质量 2.9 完成上级领导交办的其他工作 3.权限
3.1 对违章作业指令有拒绝权
3.2 对本岗位生产过程中出现的突发事件有上报权 3.3 对同班人员违章作业有制止权
3.4 对生产、工艺、管理等方面的工作有合理化建议权 4.责任
4.1 对皮带的正常运行负责
4.2 对不能按期完成职能范围内的各项工作负责 5.检查与考核
5.1 本条款由采选分厂厂长负责检查，每月考核
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乌海化工-管理标准 选矿系统 GLBZ—XK—01
振动筛工岗位职责
1.主题内容与适用范围
本条款规定了采选分厂振动筛工岗位职责、内容及权限等，适用于采选分厂振动筛工岗位。2.主要工作内容
2.1 严格遵守公司及分厂制订的各项规章制度
2.2 严格按照安全操作规程进行操作，熟悉筛分设备的性能 2.3 负责本岗位设备及附属设备的操作、日常维护保养工作 2.4 认真做好运行记录，做好安全文明生产
2.5 及时提出本岗检修项目，配合设备检修和检修后的验收工作 2.6 与其他岗位配合协作，保证工作质量 2.7 积极完成领导交办的其他工作 3.权限
3.1 有权拒绝违章作业指令
3.2 对生产、工艺、管理等方面的工作有合理化建议权 4.责任
4.1 对不能按期完成职能范围内的各项工作负责 5.检查与考核
5.1 本条款由采选分厂选矿工长负责检查，每月考核
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乌海化工-管理标准 选矿系统 GLBZ—XK—01
采矿工段长岗位职责
1.主题内容与适用范围
本条款规定了采选分厂采矿工段长的岗位责任、内容及权限等，适用于采选分厂采矿工段长岗位。2.主要工作内容
2.1 负责采矿工段所有采矿工作活动，保证生产指标得以实现； 2.2 协调、指挥采矿工段现场作业，并对作业中的安全负责； 2.3 记录、收集、整理每天的采矿数据信息； 2.4 负责工段安全教育并指导员工岗位安全操作； 2.5 积极完成上级领导交办的其他任务； 3.权限
3.1 对所属下级的工作有指挥权、监督检察权；
3.2 对本工段生产过程中出现的突发事件有上报权及处理权； 3.3 对违章作业指令有拒绝权；
3.4 对所属下级有考核、评价、奖惩建议权； 3.5 根据工作需要对本工段员工岗位有调整建议权； 3.6 对所属下级的工作争议有参与裁决权；
3.7 对生产、工艺、管理等方面的工作有合理化建议权； 4.责任
4.1 对本工段安全全面负责；
4.2 对本工段内各项工作任务完成负责； 5.检查与考核
5.1 本条款由采选分厂分管副厂长检查，每月考核；
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